Ansvaret för chefen för IT -avdelningen. Metodmaterial "Arbetsbeskrivning för chefen för informationstekniska avdelningen." Arbetsbeskrivning för chefen för datoravdelningen

1.1. Utnämnd och avskedad av organisationens direktör på rekommendation av avdelningschefen. 1.2. Skickar direkt till avdelningschefen. 1.3. I sitt arbete styrs han av den nuvarande lagstiftningen Ryska Federationen, Organisationens stadga och andra interna dokument.

1. OFFICIELLA ANSVAR

2.1. Organiserar, planerar och kontrollerar avdelningens verksamhet, dess effektiva interaktion med andra avdelningar i organisationen. 2.2. Organiserar design och modernisering av dator- och kontorsutrustning. 2.3. Tillhandahåller avdelningarnas behov med förbrukningsmaterial. 2.4. Ger installation av nya jobb för anställda i organisationen. 2.5.

Jobbinstruktioner

Under frånvaron av avdelningschefen Underhåll datanätverk, tilldelas hans ansvar. (tjänst, fullständigt namn) 2. Ansvar Chefen för avdelningen för underhåll av datanätverk är skyldig att: 2.1 Utföra administrativ hantering av avdelningen för underhåll av datanätverk. 2.2 Organisera och säkerställa tillhandahållandet av ett snabbt underhåll av datanätverk. 2.3 Se till att avdelningen utför de tilldelade uppgifterna. 2.4 Förteckna det utförda arbetet, upprätta den föreskrivna rapporteringen. 2.5 Delta i urvalet av personal, utvärdering av deras verksamhet. 2.6 Ge rådgivning, teknisk support och underhåll till interna och externa kunder. 2.7 För att säkerställa utveckling och förbättring av kvaliteten på teknisk service. 2.8 Organisera utbildning av avdelningsanställda, samt deras kvalifikationsförbättringar.

Arbetsbeskrivning för chefen för datatekniska avdelningen

Kräva företagets ledning att bistå vid utförandet av sina yrkesmässiga uppgifter och utövandet av rättigheter. 3.7. För alla som föreskrivs i lag sociala garantier... 3.8. Andra rättigheter som föreskrivs i arbetslagstiftningen.

4. Medarbetarens ansvar Chefen för avdelningen för underhåll av datanätverk ansvarar för: 4.1. För icke-prestanda eller felaktig prestanda av deras jobbansvar föreskrivs i denna arbetsbeskrivning - inom de gränser som fastställs av Rysslands nuvarande arbetslagstiftning. 4.2. För att orsaka materiell skada på arbetsgivaren - inom de gränser som fastställs av den nuvarande arbets- och civilrätten i Ryska federationen.

4.3. För brott som begås under utövandet av deras verksamhet - inom de gränser som fastställs av den nuvarande administrativa, straffrättsliga, civila lagstiftningen i Ryska federationen.
Ansvar Chefen för IT -avdelningen är skyldig att: 2.1 Genomföra den nuvarande planeringen av arbetet på avdelningen. 2.2 Bestäm befogenheter, skyldigheter och ansvar för anställda på avdelningen, i enlighet med deras arbetsbeskrivningar. 2.3 Ge ekonomidirektören rapporter om rapporteringsperiod om avdelningens arbete. 2.4 Ge metodiskt stöd till ICU -anställda. 2.5 Genomföra långsiktig planering av arbetet på avdelningen. 2.6 Tänk på förslag för att förbättra informationssystemet för företaget som helhet. 2.7 Studera i tid tekniska instruktioner och annat metodmaterial om frågorna kring deras verksamhet. 2.8 Utför produktionsorder, uppdrag, instruktioner och order från högre chefer i tid och exakt. 2.9 Utför arbetsuppgifter tillhandahålls av denna arbetsbeskrivning och arbetskontrakt.

Avdelningschefens arbetsbeskrivning är

Säkerställer informationssäkerheten och förhindrar dess obehöriga distribution. 4.11. Utför instruktioner för anställda vid avdelningen om arbetskydd, säkerhet, industriell sanitet och brandskydd. 4.12. Ger kontroll över användningen av avdelningens tekniska medel, efterlevnad av driftsregler, säkerhetsåtgärder och brandskydd vid arbete i laboratoriet.

Deltar i urvalet av personal, förbättrar deras kvalifikationer och motiverar deras aktiviteter. 4.14. Övervakar efterlevnaden av reglerna och motivationen för deras aktiviteter. 4.15. Övervakar efterlevnaden av de interna arbetsföreskrifterna av underordnade och studenter, undertecknar tidrapporten.

Arbetsansvar för chefen för avdelningen för datorstöd

Organisation av utbildning för anställda på avdelningen, samt förbättring av deras kvalifikationer. 2.9. Övervaka efterlevnaden av arbetsskyddet. 3. Medarbetarens rättigheter Chefen för avdelningen för underhåll av datanät har rätt att: 3.1. Kom med förslag för att förbättra avdelningens arbete till den högre ledningen, liksom för ytterligare bonusar till personal vid uppfyllelse eller överfyllda försäljningsplaner.
3.2. För att få fullständig information, nödvändigt för att lösa de uppgifter som tilldelats avdelningen. 3.3. Godkänn dokument inom ramen för dess kompetens ledningsverksamhet... 3.4. Informera den närmaste handledaren om alla identifierade kränkningar i arbetet och lägg fram förslag för att eliminera dem.
3.5. Kom med förslag på anställning, uppsägning och flytt av avdelningsanställda. 3.6.

Arbetsansvar för chefen för informations- och datoravdelningen

Uppmärksamhet

Konsulterar underordnade medarbetare i alla produktionsfrågor som uppstår och anställda i relaterade divisioner i organisationen om teknisk drift av kontorsutrustning. 2.14. Säkerställer att avdelningens anställda följer de interna arbetsföreskrifterna. 2.15. Ständigt ökar sin professionell nivå. 2.16.

• för icke-fullgörande eller felaktigt fullgörande av de uppgifter som tilldelats honom;
• för handlingar eller passivitet som leder till kränkning av organisationens intressen, undergräver bilden som en pålitlig affärspartner, avslöjande av affärshemligheter som blev kända för honom i samband med utförandet av officiella uppgifter;
• för säkerheten för de materiella värden som tilldelats honom.

1. OFFICIELLA MAKT

3.1.
GODKÄND Generaldirektör för OJSC "Company" V.V. Umnikov "" 2018 Arbetsbeskrivning avdelningschef informationsteknik JSC "Företag" 1 Allmänna bestämmelser 1.1 Denna arbetsbeskrivning definierar uppgifterna, rättigheterna, serviceförhållandena och ansvaret för chefen för IT -avdelningen (IT) för OJSC "Company" (nedan kallat företaget). 1.2 En person med högre yrkesutbildning (teknisk) utbildning och arbetslivserfarenhet inom specialitet inom tekniska och tekniska tjänster under minst fem år utses till positionen som chef för ICU. 1.3 ITU: s chef rapporterar direkt till ekonomidirektören. 1.4 ICU: s chef utses och avskedas från sin tjänst genom order generaldirektör företag enligt råd från ekonomidirektören.

Arbetsbeskrivning för chefen för datoravdelningen

Info

Under frånvaron av chefen för avdelningen för underhåll av datanätverk utförs hans uppgifter av [position, fullständigt namn]. 2. Arbetstagarens arbetsuppgifter Följande arbetsuppgifter tilldelas chefen för underhållsnätverket för datanät: 2.1. Administrativ ledning av avdelningen för tekniskt underhåll av datanätverk.

Viktig

Organisation och tillhandahållande av snabbt underhåll av datanätverk. 2.3. Se till att avdelningen uppfyller de tilldelade uppgifterna. 2.4. Redovisning för utfört arbete, beredning av erforderlig rapportering.

Visningar 2070 | Antal röster 0 | Medelpoäng 0 Poäng: 0 Jag godkänner (organisatorisk och juridisk (underskrift) (namn, chefens position, formulär, namn eller annan tjänsteman, organisation, företag) som har tillstånd att godkänna arbetsbeskrivningen) "" 20 M.P. Arbetsbeskrivning för chefen för avdelningen för underhåll av datanätverk (organisationens namn, företag) Denna arbetsbeskrivning har utvecklats och godkänts på grundval av ett anställningsavtal med chefen för avdelningen för underhåll av datanätverk, i enlighet med Arbetsbalken Av Ryska federationen och andra regler anställningsrelation... 1. Allmänna bestämmelser 1.1. Chefen för avdelningen för tekniskt underhåll av datanätverk tillhör kategorin chefer och är direkt underordnad.

Under frånvaron av chefen för informationstekniska avdelningen utförs hans uppgifter av en person utsedd till upprättad ordning, som förvärvar motsvarande rättigheter och ansvarar för utförandet av de uppgifter som tilldelas den. 1.5. I sin verksamhet styrs chefen för informationsteknikavdelningen av Ryska federationens lagstiftning, order och order från företagets generaldirektör, företagets stadga, interna arbetsföreskrifter och denna arbetsbeskrivning. 1.6. En person som har högre utbildning(teknisk) och minst två års erfarenhet av en liknande tjänst.

1.7.
Se till att ändringarna i utmatningsrapporteringsformuläret ändras i tid i samband med ändringen av befintliga och annullering av ogiltiga lagstiftningshandlingar. 2.20 Administrera databaser organiserade på nätverksservrar. 2.21 Att systematiskt arkivera och lagra information på flexibla och hårda medier. 3 Professionella krav IT -avdelningens chef måste veta: 3.1 Utsikter för företagets tekniska utveckling. 3.2 Riktlinjer och normativa material som reglerar användningen av datorer vid informationsbehandling. 3.3 Teori och metoder för automatiserad informationsbehandling. 3.4 Teori och metoder för modern programmering. 3.5 Programmeringsspråk som används vid utvecklingen av funktionella program i företaget.

För felaktig prestation eller bristande utförande av sina uppgifter enligt denna arbetsbeskrivning. 4.2. För att orsaka materiell skada på arbetsgivaren - inom de gränser som fastställs i gällande arbetslagstiftning. 4.3. För brott som begås under sin verksamhet, inom de gränser som fastställs i administrativ, civil, strafflagstiftning. 4.4. För brott mot sekretessreglerna för information, underlåtenhet att säkerställa systematisering och säkerhet av dokument i arbetet, på det sätt och under de villkor som fastställs i Ryska federationens lagstiftning. 4.5. För brott mot kraven i företagets interna arbetsföreskrifter, reglerna brandsäkerhet och säkerhetsåtgärder, reglerna för arbete med dokument som utgör en kommersiell hemlighet på det sätt och under de villkor som fastställs i Ryska federationens lagstiftning. 4.6.

Jobbinstruktioner

Under frånvaron av chefen för IT -avdelningen överförs hans rättigheter och skyldigheter till en annan officiell, som meddelas i ordningen för organisationen. En person som uppfyller följande krav utses till tjänsten som chef för IT -avdelningen: utbildning - högre, chefserfarenhet på minst tre år 1.6. Chefen för IT -avdelningen måste veta: - riktlinjer och föreskrifter för programmeringsmetoder och användning av datorer vid informationsbehandling - tekniska och operativa egenskaper, design egenskaper, utrustningens syfte och funktionssätt, reglerna för dess tekniska funktion, - teknik för mekaniserad informationsbehandling, - metoder för klassificering och kodning av information, - normaliserade programmeringsspråk, - programmeringsmetoder, - proceduren för att förbereda teknisk dokumentation 1.7.

Arbetsbeskrivning för chefen för datatekniska avdelningen

Bestämmer vilken information som ska behandlas, dess volymer, struktur, layouter och scheman för inmatning, bearbetning, lagring och utfärdande av information, metoder för dess kontroll 2.7. Övervakar arbetet med att förbereda program för felsökning och bedriver felsökning 2.8. Bestämmer möjligheten att använda färdiga mjukvaruverktyg 2.9.

Viktig

Ger stöd för de implementerade programmen och programvaran. 2.10. Deltar i skapandet av kataloger och kortfiler för standardprogram, i utvecklingen av dokumentformer som är föremål för maskinbehandling, i design fungerar att utöka omfattningen av datorteknik. 3. IT -avdelningschefens rättigheter IT -avdelningschefen har rätt att: 3.1.

Avdelningschefens arbetsbeskrivning är

OIT är underordnade: - ledande ingenjörer (systemanalytiker), - chef för programvarubyrån, - ledande programvaruutvecklare, - ledande elektronikingenjör, - systemadministratör, - CC -operatör. 1.6 Vid tillfällig frånvaro av chefen för IT -avdelningen tilldelas hans funktioner den ledande specialisten på IT -avdelningen på order av företagets generaldirektör med obligatorisk förtrogenhet med denna arbetsbeskrivning. 1.7 ITU: s chef för hans produktionsaktiviteter styrs av: - gällande arbetslagstiftning på Ryska federationens territorium; - arbetskontrakt som ingåtts med arbetsgivaren; - antaget på företaget av lokala regleringsdokument; - de interna arbetsregler som gäller i företaget; - företagets policy på kvalitetsområdet; - dokumentation av företagets kvalitetsledningssystem (QMS); - denna arbetsbeskrivning; - förordningen om uppdelning.

Arbetsansvar för chefen för avdelningen för datorstöd

Uppmärksamhet

Kvalifikationskrav 2.1. Högre professionell utbildning... 2.2. Arbetserfarenhet på minst 5 år i tjänster som motsvarar arbetsprofilen. 3. Obligatorisk kunskap 3.1. Driften regleringsdokument reglerar verksamheten för datortjänster på företaget.

Arbetsansvar för chefen för informations- och datoravdelningen

Professionellt viktiga egenskaper:. (lista kvaliteter) 1.6. Under frånvaron av chefen för avdelningen för underhåll av datanätverk utförs hans arbetsuppgifter. (Position, fullständigt namn) 2. Arbetsansvar för den anställde Följande arbetsuppgifter tilldelas chefen för avdelningen för underhåll av datanätverk: 2.1.

Info

Administrativ ledning av avdelningen för tekniskt underhåll av datanät. 2.2. Organisation och tillhandahållande av snabbt tekniskt underhåll av datanät. 2.3. Säkerställa att avdelningen utför de tilldelade uppgifterna 2.4.

• 25 juni 2010

Huvudansvaret för chefen för IT -avdelningen kan variera mycket beroende på företagets profil och storlek. I den ena kan han leda två dussin människor, i den andra kan han vara för en hel personal, någonstans ansvarig för informationssäkerhet, någonstans bara för att övervaka hur smidig utrustningen fungerar. Under alla omständigheter, när du öppnar en ledig plats för chefen för IT -avdelningen, efterfrågas från specialistkunskaper om operativsystem, servrar, systemutrustning, IP -telefoni och funktionella ansvar från denna arbetsbeskrivning, anpassa dig efter behoven i din organisation.

Ladda ner in.doc Till listan över arbetsbeskrivningar Jobbbeskrivning för chefen för IT -avdelningen GODKÄND Generaldirektör "" D. 1. Allmänna bestämmelser 1.1. Chefen för IT -avdelningen tillhör kategorin chefer 1.2.

Arbetsbeskrivning för chefen för datoravdelningen

Övervakar informationsstödslaboratoriets arbete i enlighet med gällande och långsiktiga planer... 4.3. Organiserar arbete med informatisering av strukturella avdelningar i företaget, utbildning av företagets anställda att arbeta med hjälp av informatiseringsmedel, programvaruprodukter, utbildnings- och kommunikationsmöjligheter. 4.4. Deltar i utveckling och skrivning av mjukvaruprodukter i enlighet med avdelningens arbetsplan. 4.5. Organiserar underhåll av programvaran som tillhör avdelningen. 4.6. Ger konsultationer till företagets anställda om användning av programvara. 4.7. Utvecklar läroplaner för utbildning av företagets anställda angående användning av persondatorer. 4.8. Ger information till företagets anställda om nya mjukvaruprodukter och deras möjligheter. 4.9. Säkerställer att den etablerade dokumentationen samlas i tid. 4.10.
Upprättar ansökningar för: - inköp av reservdelar, Tillbehör för dator- och kontorsutrustning; - Inbjudan av specialister, om det behövs, för att locka externa specialister att utföra specialarbete som inte kan utföras av de anställda på den underordnade enheten. 2.5. Identifierar och analyserar situationer relaterade till attacker mot företagets informationssäkerhet, utvecklar åtgärder för att förhindra upprepning av sådana händelser, utvecklar program och metoder för att förhindra sådana prejudikat. Få hela texten 2.6. Bestämmer listan över data som är föremål för regelbunden arkivering, utvecklar regler för permanent arkivering, organiserar centraliserad lagring av data och vid förlust eller skada - deras återställning.
2.7.
Observera de interna arbetsregler som fastställts vid företaget. 2.11 Engagera dig inte i aktiviteter som direkt eller indirekt skadar företagets intressen. 2.12 Analysera avdelningens verksamhet och uppmärksamma ekonomidirektörens resultat på analysen. 2.13 Bestäm vilka åtgärder som ska vidtas i samband med eventuella problem som kräver förebyggande och korrigerande åtgärder. 2.14 Bestäm behovet av utbildning av underordnad personal, utvärdera effektiviteten av deras utbildning. 2.15 Känn till relevant QMS -dokumentation och följ dess krav. 2.16 Ge mjukvarustöd för informationsflöden inom företaget. 2.17 Upprätthålla tekniska informationshanteringsanläggningar i gott skick. 2.18 Organisera och utveckla företagets lokala nätverk.
Chefen för IT -avdelningen guidas i sin verksamhet av: - Ryska federationens rättsakter, - företagets stadga, de interna arbetsföreskrifterna och andra föreskrifter av företaget; - order och order från ledningen; - denna arbetsbeskrivning. 2. Ansvarsområden för chefen för IT -avdelningen IT -avdelningschefen utför följande arbetsuppgifter: 2.1. Övervakar avdelningen som utför tekniska funktioner för att säkerställa att utrustningen fungerar smidigt. Analyserar egenskaper tekniska anordningar, telekommunikationsanläggningar och programvara som används av företaget både för sina egna behov och för återförsäljning. Kontrollerar eliminering av funktionsstörningar i programvaran för dator och kontorsutrustning. Utarbetar förslag för förbättring av teknik 2.5. Förbereder förslag för inköp av ytterligare utrustning 2.6.

Chefen för IT -avdelningen organiserar IT -avdelningens arbete, löser olika teknik- och personalfrågor, tar taktiska beslut och genomför strategisk planering. Denna tjänst innehas av en erfaren IT -specialist som tar emot förfrågningar om digitala tjänster från alla anställda, bestämmer hur de ska bli nöjda, ger order till exekutörer och övervakar de slutliga resultaten.

I vissa företag är CIO underordnad vice biträdande VD för IT eller annan ledande befattningshavare. Och ibland kan samma person kombinera ledningen för IT -avdelningen och ställningen som biträdande generaldirektör. Fram till nyligen var målet för IT -proffs att implementera digital teknik i ett företag som tidigare fungerat praktiskt taget utan användning av datorer. Nu är IT -avdelningen oftare engagerad i underhåll det befintliga systemet, dess regelbundna förbättring, samt IT -servicehantering.

Kvalifikationskrav

Chefen för IT -avdelningen har oftast en högre utbildning inom informationsteknologi. Men ibland indikerar hans diplom en annan teknisk specialitet (till exempel ingenjörsvetenskap), kompletterad med gedigen yrkeserfarenhet inom IT -området. Erfarenhet av att ta en ledarposition krävs i alla fall - det är möjligt att leda en tjänst först efter flera år i mindre ansvarsfulla positioner, till exempel en systemadministratör.

Kvalifikationskraven för tjänsten som chef för IT -avdelningen definieras i den professionella standarden Information Technology Manager (Godkänd på förordning av Rysslands arbetsministerium nr 716n av 13.10.2014).

Informatikchefen har kunskap inom följande områden:

• Modern dator- och nätverksutrustning;
• Olika sorter programvara;
• Programmering;
• Metoder för automatisk bearbetning och lagring av information;
• Kommunikation betyder Internetmiljö;
• Tekniska dokumentationsstandarder;
• Grundläggande information om att göra affärer;
• Arbetslagstiftning;
• Personaladministration;
• Grundläggande ekonomi.

I varje organisation anges denna lista, nyckelpunkterna formuleras i arbetsbeskrivningen och arbetsbeskrivningen. Idag är det inte längre möjligt att navigera perfekt i all befintlig programvara. Varje person har sin egen specialisering, som de beskriver i sitt CV. IT -infrastrukturförvaltaren har ett ansvar för att möta det anställande företagets behov. Chef för IT -avdelningen läroanstaltÄr inte samma sak som chefen för informationsteknologitjänsten hos en internetleverantör.

Funktionellt ansvar

Informatikchefen planerar dagligen det aktuella arbetet och förutspår långsiktiga utvecklingsutsikter. Han är engagerad i rekrytering - vanligtvis kommer detta till uttryck i de slutliga intervjuerna med kandidater, som förvalts av HR -personal. Avdelningschefen bestämmer alla specialisters befogenheter, fördelar ansvar, utfärdar order och kontrollerar genomförandet. Vid behov initierar avdelningschefen omskolning av medarbetarna. Han skriver också rapporter om enhetens verksamhet och förbereder analytiska anteckningar.

CIO behandlar förslag för att förbättra infrastrukturen från både högsta chefer och underordnade. Han är skyldig att kompetent utvärdera alla idéer och förutsäga de möjliga konsekvenserna av deras genomförande. Dessutom måste han själv följa nyheterna om vetenskap och marknad för att kunna reagera i tid på de förändringar som sker.

Professionella Färdigheter

Chefen för IT -avdelningen skapar företagets tekniska och mjukvaruarkitektur, upprätthåller ett fungerande informationssystem som uppfyller alla anställdas behov och ger framgång för verksamheten. Samtidigt förstår han tydligt vilken budget man kan räkna med när man köper utrustning eller anlitar IT -specialister, hur man sänker kostnaderna och i vilka fall besparingar är oönskade för att upprätthålla kvaliteten.

Det är inte ovanligt att chefen för IT -avdelningen är engagerad i projektledning. I det här fallet måste han prioritera genomförandet av en specifik uppgift under en viss tid.

Dessutom har CIO ledarskapsförmåga och kan ordentligt sätta upp en gemensam arbetsprocess... Han har tillräcklig information om varje professionell förmåga för att förstå vem som bäst får en viss uppgift.

För att hantera en IT -avdelning måste du förstå alla nyanser av dess verksamhet. Chefens teoretiska kunskaper och praktiska färdigheter gör att han vid behov självständigt kan utföra de flesta åtgärder som han övervakar. Detta gör att han kan ge värdefulla råd till artister och ställa in rimliga tidsramar.

Vid interaktion med toppchefer kan chefen för IT -avdelningen tydligt svara på alla frågor som rör affärsinformationsstrukturen. Han formulerar tydligt kärnan i de problem som har uppstått och kan kräva utfärdande av ytterligare resurser eller förändringar i vissa processer i organisationens verksamhet.

Slutligen är chefen bra på att skriva dokument som är både tekniska och juridiska.

IT-sfären utvecklas mycket dynamiskt, en karriär i en ständigt föränderlig miljö innebär kontinuerlig självutbildning och professionell utveckling. Enligt experter blir kunskapen inom IT föråldrad inom 3-4 år.

Möjligheten att förbättra kvalifikationerna för cheferna för, bekräftad av examen från Higher School of Economics, implementerades vid Higher School of Economics på Higher School of Economics på det professionella omskolningsprogrammet "IT- och IT -projektledning" eller program

ARBETSBESKRIVNING

Avdelningschef

(informationsstöd, nätverk och datorer)

1. Allmänna bestämmelser

1.1. Denna instruktion har upprättats i enlighet med förordningen från Rysslands arbetsministerium från den 08.21. 37 "Branschövergripande kvalifikationsegenskaper positioner för arbetare anställda i företag, institutioner och organisationer. "

1.2. Avdelningschefen tillhör kategorin chefer.

1.3. Denna arbetsbeskrivning fastställer avdelningschefens rättigheter, ansvar och skyldigheter.

1.4. Avdelningschefen utses på order av tekniska skolans direktör.

1.5. En person med högre yrkesutbildning (teknisk eller teknisk och ekonomisk) utbildning och arbetserfarenhet inom mekanisering och automatisering av informationsbehandling i minst 5 år utses till tjänsten som avdelningschef, om akademisk examen Ph.D., arbetslivserfarenhet inom mekanisering och automatisering av informationsbehandling i minst 3 år.

1.6. Avdelningschefen rapporterar till tekniska skolans chef, biträdande chef för utveckling.

1.7. Avdelningschefen organiserar institutionens arbete i enlighet med den plan som godkänts av tekniska skolans direktör.

1.8. Avdelningschefen bör veta:

Arbetslagstiftning;

Informationsskyddslagstiftning;

Lagstiftande och normativa rättsakter, metodologiskt och normativt material rörande informationstjänstens verksamhet och informationstekniska avdelning;

Informationstjänster marknaden;

Profil, specialisering och utvecklingsmöjligheter för den tekniska skolan;

Medel för insamling, överföring och behandling av information;

Teknik för mekaniserad och automatiserad informationsbehandling och databehandling;

Nätverksteknik för användning av datorteknik och telekommunikation;

Typer av tekniska databärare, regler för lagring och drift;

Grunderna i att utforma mekaniserad informationsbehandling;

Förfarandet för att utveckla arbetsplaner för informationstekniska avdelningen, föreskrifter för att lösa problem;

Organisation av utvecklingen av reglerings- och metodbasen för informations- och datasystem;

Utsikter och riktningar för utveckling av datorteknik;

Gällande bestämmelser om ersättning och former av materiella incitament för anställda;

Metoder för att beräkna volymen av utfört arbete;

Förfarandet för att ingå avtal för tillhandahållande av informationstjänster och utarbetande av teknisk dokumentation;

Avancerad inhemsk och Utländsk erfarenhet användning av datorteknik, kommunikation och kommunikation;

Ekonomi, organisation av produktion, arbete och ledning;

Arbetsskyddsregler och förordningar.

1.9. Avdelningschefen i sin verksamhet styrs av:

Ryska federationens konstitution;

Ryska federationens civillagstiftning;

Ryska federationens arbetslag;

Ryska federationens federala lag daterad 26 juli 2006 nr 152-FZ "Om personuppgifter";

Metodiska instruktioner från utbildningsdepartementet i Moskva "Skapande av en informationsstödstjänst läroanstalt»Från 2006;

Tekniska skolans stadga;

Föreskrifter om konstruktionsenheten;

Interna arbetsföreskrifter;

Denna arbetsbeskrivning.

1.10. Vid tillfällig frånvaro av avdelningschefen utförs hans arbetsuppgifter av en person som utses av direktören på föreskrivet sätt, som förvärvar relevanta rättigheter och ansvarar för korrekt utförande av de uppgifter som tilldelats honom .

2. funktioner

2.1. De viktigaste verksamhetsområdena är:

2.1.1. I riktning mot implementering av automatiserade styrsystem (ACS):

Deltagande i analytiskt arbete för att optimera affärsprocesserna för den tekniska skolledningen;

Förstudie av valet av automatiska styrsystem;

Utarbetande av tekniska specifikationer för utvecklarna av det automatiska styrsystemet, om det är nödvändigt att förfina systemet för tekniska skolans uppgifter;

Organisation och kontroll av testning och drift av implementerade automatiserade styrsystem;

Organisation och kontroll av informationsskydd från obehörig åtkomst;

Samspel teknisk support ACS -utvecklare;

Organisation av interaktion mellan högskolans anställda i det elektroniska dokumenthanteringssystemet;

Konsultera användare om arbete med automatiska styrsystem;

Tekniskt stöd för användare av automatiserade styrsystem.

2.1.2. I riktning mot att införa informations- och kommunikationsteknik (IKT) i utbildningsprocessen:

Organisation av bildandet av en fond för bildande multimediainnehåll;

Metodiskt bistånd till lärare och lärare vid beredning av digitala utbildningsresurser;

Expertis inom digitala utbildningsresurser.

2.1.3. I riktning mot att introducera distansutbildningsteknik:

Tekniskt stöd för lärare, lärare som använder DL -teknik;

Organisation av administration av tekniska skolans webbportaler.

3. Arbetsansvar

Avdelningschefen utför följande uppgifter:

3.1. Organiserar verksamheten vid avdelningen för informationsteknik för skapande, underhåll, utveckling av automatiserad informationsbehandling, lösning av teknik, ekonomiska och andra problem med produktion och forskning.

3.2. Utför valet av huvudkompositionen informationssystem, motiverar, bestämmer former och metoder för insamling av information, säkerställer utveckling och samordning med företagets relevanta avdelningar av tekniska system för behandling av information om uppgifter och tekniska processer för informationsbehandling med hjälp av datorteknik.

3.3 Bestämmer utförarnas rationella arbetsbelastning, säkerställer kontroll över informationsflödet, efterlevnad av scheman och föreskrifter för att lösa problem och utföra arbete i tid, arbetets kvalitet.

3.4. Ger introduktion av moderna metoder och metoder för informationsbehandling inom ramen för implementering av en enhetlig teknik för utveckling av informations- och datasystem för produktionshantering.

3.5. Utför forskning och analys av informationstjänstmarknaden för att säkerställa företagets produktion och hantering med modern informationsteknik.

3.6. Hanterar utformningen av databasstrukturen och mekanismer för åtkomst till dem, utveckling och underhåll av bestämmelser för arbete med systemdata, studier av möjliga informationskällor för att säkerställa informationsfunktionen och analyssystemet, planering för att säkerställa skyddet av systemet i enlighet med säkerhetskonceptet.

3.7. Organiserar avdelningens deltagande i utveckling och utveckling av företagsnormer och standarder för användning av programvara och hårdvara, en metodisk grund för skapande och utveckling av ett informations- och datasystem för en teknisk skola, samt för utveckling av organisatoriska och tekniska åtgärder för att införa datorteknik för att öka arbetseffektiviteten.

3.8. Ger stöd för instrumental och tillämpad programvara.

3.9. Deltar i organisationen och genomförandet av utbildning för användare av tillämpade program, design och utveckling automatiserat system kontinuerlig utbildning av anställda vid tekniska skolan.

3.10. Organiserar avdelningens arbete i enlighet med kraven på dess säkerhet och rationell organisation, övervakar efterlevnaden arbetsdisciplin... I enlighet med arbetslagstiftningen och det fastställda förfarandet, gör förslag för anställning och avskedande av anställda, ansöker om incitament eller påföljder, skapar förutsättningar för deras professionella tillväxt.

3.11. Organiserar beredningen av den etablerade rapporteringen.

3.12 Säkerhet :

Organiserar arbete för att säkerställa säkerhet, antiterroristisk säkerhet, bekämpning av extremism, brand- och elsäkerhet, efterlevnad av den interna regimen och upprätthållande av offentlig disciplin;

Organiserar arbete för att uppfylla kraven i regimen på plats, interna bestämmelser och förebyggande av antisocialt beteende hos studenter.

3.13. Utför andra instruktioner från ledningen för tekniska skolan som inte ingår i denna arbetsbeskrivning, men som uppstod i samband med produktionsbehov.

4. rättigheter

Avdelningschefen har rättigheterna:

4.1. Övervaka verksamheten hos strukturella avdelningar och anställda vid tekniska skolan om driften av automatiserade informationssystem.

4.2. Få information från cheferna för strukturella avdelningar och anställda vid tekniska skolan, inklusive konfidentiell information, som är nödvändig för att utföra arbete med driften av AIS.

4.3. Ge order och instruktioner om användarnas arbete i automatiserade informationssystem och övervaka deras utförande.

4.5. Bjud in tredjepartsorganisationer att lösa frågor inom avdelningens kompetens, efter överenskommelse med biträdande direktör för utveckling av tekniska skolan.

4.6. Lägg förslag på andra avdelningar.

4.7. Genom fullmakt företräda institutionens intressen i frågor inom avdelningen för informationsstöd, nätverk och datorer.

4.8. Delta i utarbetandet och godkännandet av tekniska skolans planer om informationsstödsavdelningens verksamhet, nätverk och datorer.

4.9. Engagera i överenskommelse med direktören och hans suppleanter tredjepartsorganisationer, experter, konsulter etc. för att lösa komplexa tekniska problem.

4.10. Kassera tilldelat material, arbete, finansiella resurser och fördela dem bland avdelningens anställda.

4.11. Vize -dokument relaterade till avdelningens verksamhet.

1. 5. Ett ansvar

Avdelningschefen ansvarar för:

5.1. För felaktig utförande eller underlåtenhet att utföra sina arbetsuppgifter enligt denna arbetsbeskrivning - inom de gränser som fastställs i Rysslands nuvarande arbetslagstiftning.

5.2. För brott som begås under utövandet av deras verksamhet - inom de gränser som fastställs av den nuvarande administrativa, straffrättsliga och civila lagstiftningen i Ryska federationen.

5.3. För att orsaka materiella skador - inom de gränser som bestäms av Rysslands nuvarande arbets- och civila lagstiftning.

5.4. För överträdelse av kraven i den federala lagen "Om personuppgifter" och andra regleringsrättsliga handlingar i Ryska federationen, liksom interna föreskrifter för den tekniska skolan, som reglerar skyddet av intressen för personuppgifter, proceduren för behandling och skydd av personuppgifter - inom de gränser som fastställs av Rysslands nuvarande lagstiftning.

5.5 För icke-uppfyllande eller felaktigt fullgörande av deras funktioner och skyldigheter enligt denna arbetsbeskrivning, order, order, instruktioner från ledningen för tekniska skolan, som inte ingår i denna arbetsbeskrivning, men som uppstår i samband med produktionsbehov och andra brott - i enlighet med Rysslands nuvarande lagstiftning: anmärkning, tillrättavisning, avskedande.

5.6. Avdelningschefen är personligen ansvarig för att förordningen om den strukturella enheten överensstämmer med kraven i den nuvarande lagstiftningen, samt för tidig införande av ändringar och tillägg i samband med ändringar i lagstiftningen och i enlighet med ordningen av chefen för tekniska skolan.

6 interaktioner

Avdelningschef:

6.1. Arbetar enligt ett schema baserat på en 40-timmars arbetsvecka och godkänd av tekniska skolans direktör.

6.2. Han planerar självständigt sitt arbete för varje läsår och sex månader. Arbetsplanen godkänns av tekniska skolans direktör senast fem dagar från början av den planerade perioden.

6.3. Tar emot från biträdande direktör för utveckling av teknisk skolinformation av reglerande och organisatorisk och metodologisk karaktär, bekantar sig med relevanta dokument vid mottagandet.

6.4. Interagerar med teknisk support från ACS -utvecklaren.

6.5. Utbyter systematiskt information om frågor inom dess kompetens med biträdande direktörer för tekniska skolan, tekniska skolans personal.

6.6. Han är direkt handledare för anställda vid avdelningen för informationsstöd, nätverk och datorteknik, ställer upp uppgifter för anställda och övervakar deras genomförande.

6.7. Medan du gör officiella uppgifter i samband med arbetet med automatiserade informationssystem i andra strukturella avdelningar i tekniska skolan måste avdelningschefen komma överens om en arbetsplan med chefen för den strukturella enhet där arbetet ska utföras.

6.8. Överför till direktören information som mottagits vid möten, seminarier, direkt efter att ha mottagit den.

6.9. Respekterar sekretess.

Informationschef teknik

1. ALLMÄNNA BESTÄMMELSER

- metodik för att organisera lokala datanät.

- principer för arbete, drift och reparation av dator- och kontorsutrustning.

2. ARBETSANSVAR

Chef för avdelningen för informationsteknologi:

2.1. Fastställer områdena för implementering av informationsteknik i företaget på grundval av en analys av företagets verksamhet och utsikterna för dess utveckling, lämnar för godkännande till företagets ledning underbyggda förslag om behovet av att informera nya områden om företagets verksamhet.

2.2. Skickar förslag till ledningen för föreningen:

- för förvärv och idrifttagning av datorutrustning (persondatorer, servrar, etc.), nätverksutrustning, annan kontorsutrustning, samt programvara, etc.

- om den strukturella omorganisationen av den underordnade avdelningen.

2.3. Organiserar:

- drift av kontorsutrustning i företaget;

- drift lokalt nätverk Företaget, inklusive att ge användare (anställda i företaget) tillgång till företagets interna information;

- Tillhandahållande av arbetsplatser, inklusive nya, för anställda i företaget med persondatorer och nödvändiga enheter för kontorsutrustning;

- för att undvika förlust av viktig information, oavbruten strömförsörjning av nätverksservrar och viktiga datorer enligt listan som godkänts av företagets generaldirektör;

- idrifttagning av ny kontorsutrustning, installation av programvara;

- justering av programvaran installerad på persondatorer och servrar som drivs av företaget;

- utbildning av företagets anställda att arbeta med programvara installerad på persondatorer;

- avdelningens verksamhet (avdelningsanställda), upprättar arbetsplaner för avdelningen som leds, samt avancerad utbildning för avdelningsanställda;

- arbeta med att rådgöra medarbetarna på avdelningen som leds av företagets anställda om hur programvaran för dator och kontorsutrustning fungerar.

2.4. Utarbetar ansökningar för:

- Inköp av reservdelar, förbrukningsmaterial för dator- och kontorsutrustning;

- Inbjudan av specialister, om det behövs, för att locka externa specialister att utföra specialarbete som inte kan utföras av de anställda på den underordnade enheten.

2.5. Identifierar och analyserar situationer relaterade till attacker mot företagets informationssäkerhet, utvecklar åtgärder för att förhindra upprepning av sådana händelser, utvecklar program och metoder för att förhindra sådana prejudikat.

2.6. Bestämmer listan över data som är föremål för regelbunden arkivering, utvecklar regler för permanent arkivering, organiserar centraliserad lagring av data och vid förlust eller skada - deras återställning.

2.7. Under utförandet av sina uppgifter identifierar han:

- processer i företaget som kräver utveckling av särskild mjukvara och, på grundval av detta, utvecklar tekniska specifikationer för att locka externa specialister;

- behovet av att ändra programvaran som är installerad i företaget.

2.8. Kontroller:

- tillhandahållande av internettjänster till företaget, arbete med e-post;

- anställdas tillgång till Internetresurser, inklusive begränsning av tillgången till Internetresurser enligt listan som godkänts av företagets generaldirektör, utarbetar memorandum för företagets ledning om bristande efterlevnad av dessa regler.

- Uppfyllelse av de anställda vid avdelningen på de uppgifter som tilldelats dem.

2.9. Vid övergång till en annan tjänst eller uppsägning av ett anställningsavtal, liksom den sista arbetsdagen före en lång frånvaro (affärsresa, semester), överför sakerna till den som tillträder eller till den närmaste handledaren;

2.10. Uppfyller kraven för att säkerställa sekretess för information i enlighet med anställningsavtalet och affärshemligheterna.

Chefen för avdelningen för informationsteknik har rätt att:

3.1. Krav på företagets ledare att hjälpa honom att utföra de uppgifter som tilldelats honom.

3.2. Acceptera oberoende beslut inom de befogenheter som beviljas i enlighet med det förfarande som fastställts av företaget.

3.3. Att bekanta sig med utkasten till beslut från företagets ledare, i den del som påverkar dess verksamhet.

3.4. Interagera med andra strukturella avdelningar (anställda i divisioner) i enlighet med det förfarande som fastställs i företagets interna regleringsdokument eller på grundval och på det sätt som föreskrivs av order från direktchefen eller företagets generaldirektör.

3.5. Få information och tillgång till informationsresurser, inklusive konfidentiella, som är nödvändiga för att hans officiella uppgifter ska kunna utföras effektivt.

3.6. På uppdrag av företagets ledning vara medlem i arbetsgrupper för förberedelse och genomförande av projekt och delta i utvecklingen av kollegiala beslut.

3.7. Lägg förslag till företagets ledning för att förbättra arbetet och rapportera om alla identifierade kränkningar och brister i samband med det utförda arbetet.

4. ANSVAR

Chefen för avdelningen för informationsteknik ansvarar för:

4.1. För felaktig prestation eller bristande utförande av sina uppgifter enligt denna arbetsbeskrivning.

4.2. För att orsaka materiell skada på arbetsgivaren - inom de gränser som fastställs i gällande arbetslagstiftning.

4.3. För brott som begås under sin verksamhet, inom de gränser som fastställs i administrativ, civil, strafflagstiftning.

4.4. För brott mot sekretessreglerna för information, underlåtenhet att säkerställa systematisering och säkerhet av dokument i arbetet, på det sätt och under de villkor som fastställs i Ryska federationens lagstiftning.

4.5. För brott mot kraven i företagets interna arbetsföreskrifter, brandsäkerhets- och säkerhetsregler, reglerna för arbete med dokument som utgör en affärshemlighet, på det sätt och under de villkor som fastställs i Ryska federationens lagstiftning.

4.6. För att organisera eller tillåta obehörig åtkomst till konfidentiell information om företaget, brott mot reglerna för drift av kontorsutrustning - på det sätt och under de villkor som fastställs i Ryska federationens lagstiftning.

Arbetsbeskrivningen utvecklades i enlighet med ordern från bolagets generaldirektör av den 01.01.01, nr 67.

Chef för HR -avdelningen ______ Vasilkova _

(handledare personalservice) (signatur) (dekryptering av signatur)

19.05.2009

Jag har läst den här arbetsbeskrivningen. Ett exemplar

fått i mina händer och åtar mig att hålla kvar på arbetsplatsen

Kozlikov

(signatur) (dekryptering av signatur)

19.05.2009

Chef juridiska avdelning Nikonova _

(huvud godkänner dokumentet) (signatur) (avskrift av signaturen)

19.05.2009

____________________________ _________ ________________

(juridisk handläggare) (underskrift) (avskrift av underskrift)