Alkogolli ichimliklar sotuvchisining ish tavsifi. Alkogolli ichimliklar sotuvchisining ish tavsifi, MChJ "alis-plus. Alkogolli ichimliklar sotuvchisining ish tavsifi "alis-plus" MChJ Sigaret va pivo mahsulotlari sotuvchisining ish tavsifi

1.1. Oziq-ovqat mahsulotlari (shu jumladan alkogolli ichimliklar) sotuvchisi - (keyingi o'rinlarda mahsulot deb yuritiladi) toifaga kiradi. texnik ijrochilar, korxona ijrochi direktorining buyrug'i bilan ishga qabul qilinadi va ishdan bo'shatiladi.

1.2. Bosh harfi bor odam kasbiy ta'lim va ish stajiga qo'yiladigan talablarni ko'rsatmasdan belgilangan dastur bo'yicha maxsus tayyorgarlik.

1.3. Tovar sotuvchisi bevosita savdo departamenti direktoriga hisobot beradi.

1.4. O'z faoliyatida tovar sotuvchisi quyidagilarga rahbarlik qiladi:

- me'yoriy hujjatlar va o'quv materiallari bajarilgan ishlar bo'yicha;

- korxona ustavi;

- ichki mehnat qoidalari;

- "Alice-Plus" MChJning buyruqlari va buyruqlari;

- ushbu ish tavsifi;

– “Iste’molchilar huquqlarini himoya qilish to‘g‘risida”gi qonun.

1.5. Ushbu lavozim tavsifi bilan ish beruvchi o'z mehnat faoliyatini ushbu sohada amalga oshiruvchi xodimni tanishtirishi shart. chakana savdo mehnat shartnomasida tegishli belgi qo'yilgan alkogolli mahsulotlar.

1. FUNKSIYALAR

2.1. Tovar sotuvchisiga quyidagi funktsiyalar yuklangan:

2.1.1. Mijozlarga xizmat ko'rsatish.

2.1.2. Tovarlarni sotishga tayyorlash.

2.1.3. Xaridorlarga mahsulotning xususiyatlari va ishlab chiqaruvchilari to'g'risida maslahat berish, shu jumladan tovarlarning sifatini tasdiqlovchi hujjatlarni taqdim etish.

2.1.4. Mijozlarning talabini o'rganish.

2.1.5. Ish vazifalarini benuqson bajaring.

1. RASMIY MA'LUMOTLAR

3.1. Unga yuklangan funktsiyalarni bajarish uchun tovar sotuvchisi:

3.1.1. Smenani qabul qilishda ish joyini tayyorlang: asbob-uskunalar, inventar va asboblarning mavjudligi va yaroqliligini tekshiring. Xususan, seyfning joylashgan joyini tekshiring (u Alice-Plus MChJ tomonidan ijaraga olingan hududda joylashgan bo'lishi kerak) va shaxsiy saqlash uchun seyf kalitini oling. Alice-Plus MChJning kassa apparati (keyingi o'rinlarda KKM) joylashgan joyini nazorat qilish (KKM Alice-Plus MChJ tomonidan ijaraga olingan savdo maydonida joylashgan bo'lishi kerak); joriy yilning gologramma "xizmati" ning kassada xavfsizligi va mavjudligini tekshirish. Kassa apparati ishdan chiqqan taqdirda, mahsulot sotishni darhol to'xtating va ularga xizmat ko'rsatuvchi tashkilotni darhol xabardor qiling. KKM xizmati va uning xizmati boshlig'i kassa apparatining noto'g'ri ishlashi haqida sotuvchiga mavjud telefon raqamlari bo'yicha.

3.1.2. Mijozlarga xizmat ko'rsatishni amalga oshiring: xaridordan pul qabul qiling, hisoblang, chekni nokaut qiling, o'zgarishlarni hisoblang, bilan birga masalani o'zgartirish kassir cheki , mahsulotni qadoqlash va berish, xaridorning iltimosiga binoan muhrlangan kvitansiya nusxalarini berish. Shuningdek, xaridorning iltimosiga binoan ushbu turdagi mahsulot uchun uning sifatini tasdiqlovchi hujjatlarni taqdim eting (shu jumladan, qo'shimcha hujjatlar).

3.1.3. Tovarlarning aylanma zaxiralarini o'z vaqtida to'ldirishni, ularning saqlanishini nazorat qilish; savdo va texnologik jihozlarning xizmatga yaroqliligi va to'g'ri ishlashi; ish joyidagi tozalik va tartib.

3.1.4. Tovarlarni sotuvga tayyorlang: nomi, miqdori, navi, narxi, qadoqlash holati va to'g'ri etiketlanishi, qo'shimcha hujjatlar va tovarlarning sifatini tasdiqlovchi hujjatlar mavjudligini tekshiring.

3.1.5. Tovarlarni qabul qilishda qatnashish, mahsulot taqdimotiga e'tibor berish: qadoqlashning (iste'mol o'ramining) yaxlitligiga, mahsulot nomi yozilgan yorliqlarning mavjudligiga; yorliqda yoki iste'mol idishida qadoqlash sanasining mavjudligi, sifat sertifikatida ko'rsatilgan qadoqlash sanasiga muvofiqligini tekshirish; federal (Rossiya Federatsiyasi hududida ishlab chiqarilgan mahsulotlar uchun) va aktsiz (chet elda ishlab chiqarilgan mahsulotlar uchun) markalarining mavjudligi va yaxlitligi, hamrohlik qiluvchi hujjatlar va tovarlarning sifatini tasdiqlovchi hujjatlar mavjudligi.

Tovarlarni qabul qilish konsignatsiya hujjatiga (konsignatsiya qog'oziga) muvofiq shisha bilan amalga oshiriladi.

"B" sertifikatida "oluvchi" ustunidagi konsignatsiya qog'oziga sotuvchining imzosi va muhri qo'yiladi.

3.1.6. Tovarni qabul qilib olgandan so‘ng, agar tovarning miqdori va sifati schyot-fakturaga mos kelsa, sotuvchi schyot-fakturaga qabul qilingan sanani, o‘z imzosini, imzoning dekodlanishini qo‘yadi, o‘z pozitsiyasini ko‘rsatadi va muhr qo‘yadi. Sotuvchi tomonidan konosament imzolangandan so'ng, tovarlarning miqdori, sifati va navlarini o'zgartirish bo'yicha da'volar qabul qilinmaydi.

3.1.7. Agar nomuvofiqliklar (taqchillik, janjal) bo'lsa, sotuvchi sotuvchi va haydovchi tomonidan imzolangan schyot-fakturaga yozuvlar qo'yadi.

3.1.8. Rossiya Federatsiyasi Hukumatining 1998 yil 19 yanvardagi 55-sonli qaroriga muvofiq
“Sotish qoidalarini tasdiqlash to'g'risida ba'zi turlari tovarlar "tovarni qabul qilishda sotuvchi yuk hujjatlari mavjudligini tekshirishi shart: muvofiqlik sertifikatlari, konsignatsiya hujjatlariga sertifikatlar (A, B bo'limlari) va boshqalar.

Sotuvchi barcha hujjatlarning mavjudligi va saqlanishi hamda “Ayrim turdagi tovarlarni sotish qoidalari”ga rioya etilishi uchun shaxsan javobgardir.

3.1.9. Tovarni olgandan so'ng, sotuvchi mahsulot narxlari yorlig'ini qabul qiladi. Sotuvchi ularni vitrinadagi tegishli mahsulotlarga biriktirishi shart.

3.1.10. Belgilanishiga (hisob-faktura varaqasiga) to‘g‘ri kelmaydigan tovar kelib tushganligi to‘g‘risida, biron-bir noxush hodisa yuz berganda, yong‘in chiqqanda, tovar yetkazib berilmaganda ma’muriyatni xabardor qilish.

3.1.11. Haroratni nazorat qilish yozuvlarini saqlang va uni har kuni daftarga yozib oling.

3.1.12. Alkogolli ichimliklarning ayrim turlarining xususiyatlari va ta'mi haqida xaridorlarga maslahat bering.

3.1.13. Mijozlarga yangi mahsulotlar assortimentini taklif eting.

3.1.14. Xaridorlarning talabini o'rganish.

3.1.15. Ichkarida peshtaxtalarni, do'kon oynalarini bezash va ularning holatini kuzatish.

3.1.16. Ob'ektda qonuniy talab qilinadigan hujjatlar to'plami mavjudligini nazorat qilish chakana savdo alkogolli ichimliklar: litsenziya, ijara / sublizing shartnomasi, iste'mol bozori ob'ektlarini nazorat qilish reestri, sanitariya-epidemiologiya xulosasi, sanitariya qoidalari SP 1.1.1058-01, SP 2.3.6.1066-01, dastur nusxasi ishlab chiqarish nazorati, Davlat yong'in inspektsiyasining xulosasi nusxasi, chora-tadbirlar bo'yicha ko'rsatmalar yong'in xavfsizligi, KKMga qo'shimcha hujjatlar.

Alkogolli mahsulotlarning qonuniy chakana savdosini amalga oshirish uchun zarur bo‘lgan hujjatlar: litsenziya nusxalari, sotish qoidalari (Hukumatning 55-son qarori), nazorat qiluvchi mahalliy tashkilotlarning telefonlari, shikoyat va takliflar kitobi, shikoyat va takliflar kitobi nusxalari xaridor burchagida mavjudligini nazorat qilish. TIN, OGRN. Yuqoridagi hujjatlarning birortasi bo'lmasa, darhol xizmatingiz rahbariga xabar bering.

3.1.17. Savdo va texnologik asbob-uskunalarni ta'mirlash bo'yicha so'rovlar berish.

3.1.18. Moddiy boyliklarni o'tkazishda tovar hisobotlarini, nikoh to'g'risidagi, etishmovchilik, tovarlarni qayta tasniflash va qabul qilish dalolatnomalarini tayyorlashda ishtirok etish.

3.1.19. Inventarizatsiyada ishtirok eting.

3.1.20. Ma'muriyat vakillari yo'qligida xaridorlar bilan nizolarni hal qilish.

3.1.21. Agar har bir bunday qaytarish uchun xaridorlar tomonidan tovarlar qaytarilsa, "Xaridorlarga foydalanilmagan kassa cheklari (shu jumladan noto'g'ri teshilgan cheklar uchun) uchun mablag'larni qaytarish to'g'risida" dalolatnoma tuzing. teshilgan chekning majburiy biriktirilishi bilan .

3.1.22. Shift oxirida: Z-hisobotni olib tashlang, chop eting nazorat lentasi, kassir-operatorning jurnalini to'ldiring.

3.1.23. Z-hisobot chekiga to'g'ri kelishi kerak bo'lgan smena uchun naqd pul tushumlarini hisoblang va ushbu chek bilan birga uni seyfga qo'ying (kvitansiya va chekni har bir kun uchun alohida).

3.1.24. Pulni saralash va uning hujjatlarini (uning shaxsini tasdiqlovchi hujjat va ishonchnoma) tekshirgandan so'ng, haftada bir marta kassirga tushumni topshiring.

3.1.25. Nazorat qiluvchi tashkilotlar tomonidan tekshiruv o'tkazilgan taqdirda, sotuvchi iste'mol bozori ob'ektlarini to'ldirish uchun nazorat tekshiruvlari reestrini taqdim etishi shart.

1. HUQUQLAR

4.1. Tovar sotuvchisi quyidagi huquqlarga ega:

4.1.1. Korxona rahbariyatining uning faoliyatiga oid qarorlari loyihalari bilan tanishish.

4.1.2. Ushbu yo'riqnomada nazarda tutilgan majburiyatlar bilan bog'liq ishlarni takomillashtirish bo'yicha takliflarni rahbariyat ko'rib chiqish uchun taqdim etish.

4.1.3. O‘z vakolatiga kiradigan masalalar bo‘yicha tarkibiy bo‘linmalar rahbarlaridan, mutaxassislardan ma’lumotlar va hujjatlarni olish.

4.1.4. Korxona rahbariyatidan ularning bajarilishida yordam berishni talab qiling ish majburiyatlari va o'ng.

1. MAS'uliyat

5.1. Tovar sotuvchisi quyidagilar uchun javobgardir:

5.1.1. Ishlamaslik uchun ( noto'g'ri ishlash) ushbu lavozim tavsifida nazarda tutilgan ularning mehnat majburiyatlari - Rossiya Federatsiyasi mehnat qonunchiligida belgilangan chegaralar doirasida.

5.1.2. O'z faoliyatini amalga oshirish jarayonida huquqbuzarlik sodir etganlik uchun - Rossiya Federatsiyasining ma'muriy, jinoiy va fuqarolik qonunchiligida belgilangan chegaralar doirasida.

5.1.3. Moddiy zarar etkazilganligi uchun - Rossiya Federatsiyasi Mehnat, Jinoyat va Fuqarolik qonunlarida belgilangan chegaralar doirasida.

5.1.4. Seyf kalitining xavfsizligi uchun.

5.1.5. Sotuvchining aybi bilan nazorat qiluvchi tashkilotlarning jarimalari uchun.

5.1.6. "Alis-Plyus" MChJning ijaraga olingan hududida tadbirkorning tovarlari va tadbirkorning hududida "Alis-Plyus" MChJ tovarlari mavjudligi uchun.

> Oziq-ovqat sotuvchisining ish tavsifi bepul yuklab olish 2018 | Shakl, shakl

Bepul yuklab olish 2018 Oziq-ovqat sotuvchisi ish tavsifi | Shakl, shakl

Kompaniyaning ko'lami ... To'liq tavsif, Moskva, Lermontovskiy prospekti - hh: 3 kun oldin Savdo vakili 25 000 rubldan. 100 000 rublgacha, To'liq, 1 yildan 3 yilgacha Savdo vakili (pivo, gazlangan suv, ichimliklar, sharbatlar) Dinamik va muvaffaqiyatli rivojlanayotgan kompaniya boshqaruvchini ko'rishdan xursand bo'ladi ... To'liq tavsif Nevskiy Bereg, Moskva, Altufevo - hh: 17 soat oldin Savdo vakili (pivo) 30 000 rubldan. 100 000 rublgacha. Lavozimi vazifalari: Savdoda tarqatish va sotish (HoReCa), Merchandising, Mijozlar bazasini kengaytirish, Debitorlik qarzlarini nazorat qilish, Mahsulotni rag'batlantirish ... To'liq tavsif Nevskiy Bereg, Moskva - superjob.ru: 16 soat oldin Shaxsiy avtomobil (pivo) bilan savdo vakili , ichimliklar, suv, sharbatlar) 45 000 rubldan. 100 000 rublgacha.

Savdo vakili sifatida ishlashning afzalliklari va kamchiliklari Aksariyat hollarda savdo vakillari savdoning bir foizini olishlari sababli, kasbning afzalliklari daromad darajasini oshirish uchun yaxshi imkoniyatlarni o'z ichiga oladi. Asosiy ish haqiga qo'shimcha ravishda, uning miqdorining yana 30-80 foizini olish juda mumkin.

Yana bir afzallik - bu juda haqiqiy martaba istiqbollari.

Kasbiy savdo vakili

Shuni ham ta'kidlash joizki, savdo vakilining kasbining o'ziga xos turi bu HoReCa sektoridagi menejer lavozimi bo'lib, u mehmonxonalar, restoranlar va kazinolar va hokazo nuqtalarga tovarlarni reklama qilish bilan shug'ullanadi. chakana savdo tarmog'i Biroq, savdo bo'yicha mutaxassislar ierarxiyasida savdo vakili eng past darajalardan biri hisoblanadi, shuning uchun murojaat etuvchilarning bilim darajasi muhim rol o'ynamaydi.

Muvaffaqiyatli nomzod o'rta maxsus va to'liq bo'lmagan nomzod bo'lishi mumkin Oliy ma'lumot... HoReCa sohasida savdo vakili lavozimiga da'vogarlar tomonidan istisno qilinadi, bu erda odatda universitetni tamomlaganlik to'g'risidagi diplom mavjud. old shart ishga murojaat qilganda.

Moskvadagi pivo savdosi vakillari

• kompaniya mahsulotlariga buyurtmalar qabul qiladi;
• yangi mijozlarni qidirish;
• sotish assortimentini oshirish bilan shug'ullanadi;
• amalga oshiradi moliyaviy nazorat mijozlar bilan ishlash sohasida.

Ish tavsifi talab qilinadigan hujjat emas, lekin u juda foydali va shuning uchun tez-tez ishlatiladi. Ish tavsifi tuzilishi Har qanday xodimning vazifalari uning ish tavsifida qayd etilgan.

1. Umumiy holat... Bu erda lavozimning umumiy tavsifi, nomzodga qo'yiladigan talablar, shuningdek, xodimning kompaniya tarkibidagi o'rni qayd etiladi.
2. Xodimga yuklangan majburiyatlar.
3. Unga berilgan huquqlar.
4. Xodimning javobgarligi.

404 sahifa

• mijozlarga mahsulot yoki xizmatlar haqida maslahat berish;
• mavjud mijozlar bazasi bilan ishlash;
• yangi mijozlarni izlash (tovar yoki xizmatlarni taqdim etish, shartnomalar tuzish);
• bajarilgan ishlar to'g'risida hisobot berish.

Ba'zan savdo vakilining vazifalari quyidagilarni o'z ichiga olishi mumkin:

Savdo vakili rezyume namunasi Rezyume namunasi.

Savdo vakili ish tavsifi

Bosh sahifa / Ma'lumotnomalar / Lavozim tavsiflari / 1. Umumiy qoidalar. 1. Savdo vakili professional kompaniya sifatida tasniflanadi, Ish beruvchi tomonidan ishga olinadi va ishdan olinadi.
2. Savdo vakilining asosiy vazifasi belgilangan hududda savdoni tashkil etishdan iborat. 3. Savdo vakili bevosita savdo bo'limi boshlig'iga hisobot beradi.
4. Savdo vakili mijozlardan buyurtmalarni yig'adi va ular bilan bevosita aloqada bo'ladi. 5. Savdo vakili lavozimiga oliy ma’lumotli va savdo tashkilotida kamida bir yil ish tajribasiga ega bo‘lgan shaxslar qabul qilinadi.

6. Savdo vakili quyidagi ko'nikmalarga ega bo'lishi kerak: - savdo asoslari - aloqa asoslari - ish jarayonini tashkil etish. 2. Funksiyalar. 1. Ruxsat etilgan saytda savdoni tashkil etish.
2. Ish beruvchining savdo-kredit siyosatining amalga oshirilishini nazorat qilish. 3.

Agar u jo'natilgan mahsulotlar bilan birga yo'qolgan bir kunlik kompaniyani o'z vaqtida tanimagan bo'lsa, kompaniya undan tanqislikni undiradi. Shuning uchun, etkazib berish shartnomasini tuzishdan oldin, u potentsial mijoz haqida iloji boricha ko'proq ma'lumotga ega bo'lishi kerak: u bozorda qancha vaqt bo'lgan, u qanchalik to'lov qobiliyatiga ega va hokazo.

Bundan tashqari, bunday mutaxassis kompaniyaning mahsulotlari o'z saytida qanday sotilishini kuzatishi shart (har qanday do'kon bu ko'rsatkichlarni qayd etadi). Qabul qilingan ma'lumotlarga asoslanib, u qancha tovarni, qaerga va qachon etkazib berish haqida xulosa chiqaradi. Shuningdek, u bajarilgan ishlar bo'yicha rahbariyatga haftalik va oylik hisobotlarni tayyorlashga mas'uldir.

Pivo savdosi vakilining mas'uliyati nimada

Bunday muzokaralarning maqsadi yangi xarid buyurtmalarini olish, shuningdek, allaqachon yetkazib berilgan tovarlarning qoldiqlari qanday ishlatilishini nazorat qilishdir.

• Kompaniya tomonidan taklif etilayotgan mahsulotlarning maksimal assortimentini namoyish qilish.
• Savdo shoxobchalariga buyurtmalar yuborilishini nazorat qilish.
• Mijozlarning qarzlarini kuzatish.
• Agar kerak bo'lsa - etkazib berilgan tovarlar uchun to'lovlar yoki oldindan to'lov uchun naqd pul yig'ish.
• Mijozlarga etkazib berilgan tovarlar bo'yicha da'volar va da'volarni kuzatish.
• Mijozlar bilan tuzilgan shartnomalarning bajarilishini nazorat qilish.
• Yangi mijozlar qidirilmoqda.
• Tovarlarning sifati, assortimenti va iste'mol xususiyatlari bo'yicha xaridorlarga maslahat berish.
• Bozorning o'z mas'uliyati sohasidagi holati to'g'risidagi ma'lumotlarni kuzatish.
• Tovarlarni reklama qilishga qaratilgan aksiyalar, degustatsiyalar va boshqa tadbirlarning o'tkazilishini nazorat qilish.

Savdo vakili kompaniya mutaxassislari toifasiga kiradi, Ish beruvchi tomonidan ishga olinadi va ishdan olinadi. Diqqat Savdo vakilining asosiy vazifasi belgilangan hududda savdoni tashkil etishdir. 3.

Savdo vakili to'g'ridan-to'g'ri savdo bo'limi boshlig'iga hisobot beradi. 4. Muhim Savdo vakili mijozlardan buyurtmalarni yig'adi va ular bilan bevosita aloqada bo'ladi.

5. Savdo vakili lavozimiga oliy ma’lumotli va savdo tashkilotida kamida bir yil ish tajribasiga ega bo‘lgan shaxslar qabul qilinadi. 6. Savdo vakili quyidagi ko'nikmalarga ega bo'lishi kerak: - savdo asoslari - aloqa asoslari - ish jarayonini tashkil etish.
2. Funksiyalar. 1. Ruxsat etilgan saytda savdoni tashkil etish. 2. Ish beruvchining savdo-kredit siyosatining amalga oshirilishini nazorat qilish. 3.

Aksariyat ish beruvchilar savdo vakili yosh va baquvvat odamlar uchun kasb ekanligiga ishonishadi, shuning uchun ular yosh cheklovlarini ilgari suradilar - 20 yoshdan 30-35 yoshgacha. Hajmi ish haqi Savdo vakili Savdo vakilining ish haqi ish haqi va sotish foizidan iborat bo'lib, bir qancha omillarga bog'liq: - xizmat ko'rsatilayotgan savdo nuqtalarining soni; - mijozning tovar ob'ektlari soni; - savdo vakilining malakasi; - ish uchun resurs imkoniyatlarini taqdim etdi (avtomobil, aloqa, reklama yordami, aktsiyalar va taqdimotlarni o'tkazish uchun maxsus fond).

Savdo vakilining ish haqining "vilkasi" har xil: hududlarda 300-400 dollardan 1000-1200 dollargacha, Moskvada esa 500 dollardan 2500 dollargacha.
Savdo vakili - kompaniya mahsulotlarining ma'lum bir guruhini taqdim etadigan, targ'ib qiluvchi va sotadigan xodim. Savdo vakili nima qiladi? U chakana savdo nuqtalariga sayohat qiladi, tovarlar taklif qiladi, muzokaralar olib boradi, savdo bitimlarini tuzadi, shuningdek, o'z kompaniyasida allaqachon mahsulotlar mavjud bo'lgan do'konlarga tashrif buyuradi va tovarlar yaxshi sotilishini nazorat qiladi. Ba'zan u merchandiserning ba'zi funktsiyalarini bajaradi. Yillardan keyin muvaffaqiyatli ish Savdo vakili yoki savdo menejeri sifatida siz martaba zinapoyasiga ko'tarilishingiz va biznesni rivojlantirish bo'yicha menejer yoki tijorat direktori bo'lishingiz mumkin. Ish joylari Savdo vakili lavozimi mahsulot yoki xizmatlarni sotadigan deyarli barcha kompaniyalarda talabga ega.

Savdo vakilining lavozim majburiyatlari asosiy vazifa savdo vakili - do'konlar (kiosklar, supermarketlar) o'zi vakili bo'lgan kompaniya mahsulotlarini sotishga rozi bo'lishi uchun zarur bo'lgan hamma narsani qilish. "Barcha zarur" deganda odatda quyidagi harakatlar tushuniladi: - rahbarlar bilan munosabatlarni o'rnatish chakana savdo nuqtalari; - kompaniya va uning mahsulotlari haqida ma'lumotni mahorat bilan taqdim etish; - xaridorlarni ushbu aniq mahsulot iste'molchiga kerakligiga ishontirish; - bitim tuzish, mahsulot yetkazib berish bo'yicha shartnoma tuzish. Savdo vakili tovarlarning do'konga o'z vaqtida etkazib berilishini kuzatishi shart, sotuvchilarga ularni qanday qilib to'g'ri tartibga solish kerakligini tushuntirishi kerak. eng yaxshi savdo, "Punch" mahsulot uchun eng foydali joy va darhol savdo maydoniga qo'yish va u stokda yotmaydi, deb nazorat qilish, shuningdek, sotish narxini tavsiya.

Sotuvchining ish tavsifi xodimning mehnat faoliyatini tartibga soluvchi asosiy hujjatdir. Agar ko'rsatmalar etarlicha batafsil bo'lmasa, sotuvchining ishi ish beruvchining talablariga javob bermasligi mumkin, shuning uchun uni tayyorlashga juda ehtiyotkorlik bilan yondashish kerak.

Qanday tuziladi: umumiy qoidalar

Sotuvchining ish (ish) ko'rsatmalarining birinchi (kirish) qismida quyidagilar ko'rsatilgan:

• u qaysi toifadagi ishchilarga tegishli (ishchilar toifasiga);
• xodim kim tomonidan tayinlangan va ishdan bo'shatilgan (direktorning buyrug'i bilan);
• sotuvchi kimga bevosita bo'ysunadi (menejer / direktor);
• nima rasmiy sotuvchining majburiyatlari va majburiyatlari uning ish joyida (ish joyida) yo'qligi vaqtida o'tkaziladi.

Sotuvchi o'z faoliyatida rahbarlik qilishi kerak:

• mamlakatning qonun hujjatlari;
• Jamiyat Ustavi va unda belgilangan normativ hujjatlar;
• ichki mehnat qoidalari;
• menejer / direktorning buyruqlari va buyruqlari;
• ish tavsifi.

Sifat va samaradorlikni ta'minlash uchun sotuvchi quyidagilarni bilishi kerak:

• savdo maydonchasiga tashrif buyuruvchilar bilan muloqot qilish qoidalari;
• inventarizatsiyaga qo'yiladigan talablar;
• tovarlarning xususiyatlari;
• tovar-moddiy zaxiralarni hisobga olish uchun buyurtmalar;
• mehnatni muhofaza qilish standartlari va xavfsizlik qoidalarining qoidalari.

Ish majburiyatlari: sotuvchi nimaga haqli va uning javobgarligi

Sotuvchining mehnat funktsiyalari alohida bandda belgilangan. Qoida tariqasida, bular:

• mijozlarga xizmat ko‘rsatish, shu jumladan maslahat berish, namoyish qilish, narxlarni belgilash, ro‘yxatdan o‘tkazish, xaridni qadoqlash va yetkazib berish;
• zaxiralarni o'z vaqtida to'ldirish;
• tovarlarni sotuvga tayyorlash, shu jumladan nomlari, assortimenti, miqdori, to‘g‘ri yorlig‘i, o‘ramining yaxlitligini tekshirish;
• ish joyini tayyorlash, shu jumladan asbob-uskunalar, asboblar va inventarlarning sog'lig'ini tekshirish;
• qadoqlash materialini qabul qilish va undan keyingi foydalanishga tayyorlash;
• tegishli talablarni hisobga olgan holda tovarlarni guruhlar, navlar va turlar bo'yicha joylashtirish;
• narx belgilarini to'ldirish va joylashtirish;
• naqd pul mablag'larini hisobga olish, ularning aylanmasini rasmiylashtirish va belgilangan tartibda yetkazib berish;
• xaridorlarni tovarlarning xususiyatlari, sifati va foydalanish xususiyatlari to'g'risida xabardor qilish;
• savdo maydonchasiga tashrif buyuruvchilarning e'tirozlari, dalillari va sharhlarini o'rganish;
• belgilangan standartlarga muvofiq derazalarni bezash;
• ma'muriyat vakillari yo'qligida tovarlarni qabul qilish, inventarizatsiya qilish, tovar hisobotlarini tuzish va tashrif buyuruvchilar bilan nizolarni hal qilishda ishtirok etish;
• to'g'ridan-to'g'ri rahbariyatga qo'shimcha hujjatlar va yorliqlarga mos kelmaydigan mahsulot to'g'risida xabardor qilish;
• tijorat inventarlari va uskunalarini almashtirish va ta'mirlash uchun arizalarni joylashtirish.

Majburiyatlardan tashqari, sotuvchi quyidagi huquqlarga ham ega:

• rahbariyatning ish faoliyatiga oid qarorlari loyihalari haqida ma'lumot olish;
• ishni yaxshilash va mehnat operatsiyalarini ratsionalizatsiya qilish bo'yicha takliflarni, shuningdek o'z xizmat vazifalari va huquqlarini bajarish uchun normal sharoitlarni yaratish talablarini rahbariyat tomonidan ko'rib chiqish uchun kiritish;
• Farzand asrab olish mustaqil qarorlar o'z vakolatlari doirasida;
• o'z vazifalarini bajarish uchun zarur bo'lgan so'rovlar va ma'lumotlarni olish;
• kompaniya faoliyatidagi kamchiliklarni bartaraf etish zarurligiga rahbariyat e'tiborini qaratish;
• yuklangan vazifalarni bajarish uchun barcha zarur hujjatlar, inventar va kiyim-kechaklarni olish;
• tegishli xavfsizlik choralari va mehnat sharoitlarini ta'minlamasdan, funktsional vazifalarni bajarishdan bosh tortish.

Shuningdek, sotuvchining javobgarligi:

• xizmat vazifalarini lozim darajada bajarmaslik;
• kompaniyaga, uning xodimlariga, pudratchilarga yoki mijozlarga moddiy zarar etkazish;
• ish operatsiyalarini bajarish muddatlariga rioya qilmaslik;
• kompaniya xodimlariga yoki uning mijozlariga tovarlar haqida noto'g'ri ma'lumot berish;
• tasdiqlangan ko'rsatmalar, buyruqlar, buyruqlar qoidalariga rioya qilmaslik;
• shaxsiy va maxfiy ma'lumotlarni oshkor qilish;
• intizom talablarini, yong'indan himoya qilish qoidalarini, mehnat qoidalarini yoki xavfsizlik choralarini buzish.

Mehnat sharoitlari bo'limida ularning ta'rifi ko'rsatilishi kerak:

• rossiya Federatsiyasi mehnat qonunchiligi;
• kompaniya rahbariyatining buyruqlari va farmoyishlari;
• xavfsizlik qoidalari va tashkilotning mehnat qoidalari;
• sanitariya-gigiyena me'yorlari talablari.

Sotuvchining ish tavsifi namunalari

aylantiring mehnat funktsiyalari sotuvchi uning ish joyiga qarab farq qilishi mumkin, shuning uchun quyida biz turli vaziyatlarga mos keladigan bir nechta tayyor ish tavsiflarini joylashtirdik.

savdo korxonasining sotuvchisi

1. UMUMIY QOIDALAR

1.1. Ushbu ish tavsifi belgilaydi funktsional majburiyatlar, sotuvchining huquqlari va javobgarligi "__________" (keyingi o'rinlarda - "tashkilot").

1.2. Sotuvchi tashkilot rahbarining buyrug'i bilan amaldagi mehnat qonunchiligida belgilangan tartibda lavozimga tayinlanadi va ishdan olinadi.

1.3. Sotuvchi bevosita ________________ ga hisobot beradi.

1.4. Sotuvchi lavozimiga ish stajiga yoki boshlang'ich kasb-hunar ta'limiga va mutaxassislik bo'yicha kamida 2 yil ish stajiga talablar qo'yilmagan holda oliy yoki o'rta kasb-hunar ma'lumotiga ega bo'lgan shaxs tayinlanadi.

1.5. Sotuvchi o'z ishida kassa apparatidan foydalanish imkoniyatiga ega bo'lishi kerak.

1.6. Sotuvchi ishonchli foydalanuvchi darajasida kompyuterga ega bo'lishi kerak, shu jumladan foydalanish qobiliyati kompyuter dasturlari tovarlarni hisobga olish.

1.7. Sotuvchi bilishi kerak:

- farmonlar, buyruqlar, buyruqlar, boshqa boshqaruv va qoidalar savdo korxonasining ishi to'g'risida;

- tovar tadqiqotlari, tovarlarga standartlar va texnik shartlar, ularning asosiy xususiyatlari, sifat ko'rsatkichlari;

- tovarlarni saqlash shartlari;

- boshqaruv tuzilmasi, xodimlarning huquq va majburiyatlari hamda ularning ish tartibi;

- mijozlarga xizmat ko'rsatishni tashkil etish qoidalari va usullari;

- binolar va vitrinlarni bezash tartibi;

- estetika va ijtimoiy psixologiya asoslari;

- mehnat qonunchiligi;

- ichki mehnat qoidalari;

- mehnatni muhofaza qilish qoidalari va qoidalari;

- xavfsizlik qoidalari, sanoat sanitariyasi va gigienasi; yong'in xavfsizligi, fuqarolik mudofaasi.

1.8. Sotuvchi ochiqko'ngil, baquvvat va ijobiy bo'lishi kerak.

2. FUNKSIONAL MASLAHATLAR

2.1.1. Tovar sexining uzluksiz ishlashini ta'minlaydi, butun ish vaqti davomida o'z ish joyida bo'ladi va uni tark etishi mumkin. ish joyi faqat bo'lim boshlig'ining (bo'lim boshlig'i o'rinbosari) roziligi bilan boshqa sotuvchi bilan almashtirilgan taqdirdagina.

2.1.2. Mijozlarga profilaktik va xushmuomalalik bilan xizmat ko‘rsatadi, o‘zlari qiziqqan tovarlarni tanlash va tanishtirishlari uchun zarur shart-sharoitlarni yaratadi, savdo qoidalarini buzish holatlari yo‘qligini nazorat qiladi, navbatlar bo‘lmasligini ta’minlash choralarini ko‘radi.

2.1.3. To'liq ishlab chiqaradi sotishdan oldingi tayyorgarlik tovarlar (nomi, miqdori, to'liqligi, navi, narxi, yorlig'iga muvofiqligini tekshirish, o'rash, tekshirish ko'rinish, boshqa).

2.1.4. Sotishdan oldingi tayyorgarlik talablariga javob bermaydigan tovarlarni aniqlash holatlari to'g'risida o'zining bevosita rahbarini, kerak bo'lganda esa tashkilot rahbariyatini xabardor qiladi.

2.1.5. Tovarlarni guruhlar, turlar bo'yicha joylashtiradi va joylashtiradi, tovar qo'shniligini, talabning chastotasini, ishning qulayligini hisobga olgan holda.

2.1.6. Xaridorlarga tovarlarni taklif qilish va namoyish qilishni amalga oshiradi; xaridorlarga tovarlarni tanlashda yordam beradi, xaridorlarga tovarlarning manzili, xususiyatlari, sifati, tovarlarga g'amxo'rlik qilish qoidalari, narxlari, almashtiriladigan tovarlar taklifi bo'yicha maslahat beradi, yangi va tegishli mahsulotlar; xarid narxini hisoblab chiqadi, chek beradi, kafolat muddati bo‘lgan mahsulotga pasport (boshqa hujjat) rasmiylashtiradi; xaridni qadoqlashni, xaridni chiqarishni yoki nazorat qilish uchun topshirishni amalga oshiradi; tovarlarni almashtiradi.

2.1.7. Savdo bo'limida tovarlar mavjudligini nazorat qiladi, tovarlarning sifatini, yaroqlilik muddatini tekshiradi, tovarlarda markalash, narx belgilarining mavjudligi va muvofiqligini tekshiradi.

2.1.8. Tovarlarning xavfsizligi ustidan nazoratni amalga oshiradi, do'kon uskunalari va boshqa moddiy boyliklar.

2.1.9. Konfliktli vaziyatlarning oldini olish va bartaraf etish choralarini ko'radi.

2.1.10. Mijozlarga xizmat ko‘rsatishdagi mavjud kamchiliklar, ularni bartaraf etish bo‘yicha ko‘rilayotgan chora-tadbirlar to‘g‘risida rahbariyatni xabardor qiladi.

2.1.11. Ish joyida do'stona muhitni saqlaydi, mijozlarga xizmat ko'rsatishda shaxsiy namuna ko'rsatadi. Sotuvchi xaridorlar tomonidan tovarlarni tanlash va tekshirishda sabrli, ehtiyotkor, xushmuomala bo'lishi kerak. Xaridni topshirayotganda, xaridor unga minnatdorchilik bildirishi kerak.

2.1.12. Ish joyida, tovar bo'limida, shuningdek, tozalik va tartibni ta'minlaydi savdo maydonchasi umuman.

2.1.13. Mehnat va ishlab chiqarish intizomiga, mehnatni muhofaza qilish qoidalari va qoidalariga, ishlab chiqarish sanitariyasi va gigiena talablariga, yong'in xavfsizligi va fuqaro muhofazasi talablariga rioya qiladi.

2.1.14. Tashkilotning bevosita rahbari va rahbariyatining buyruq va buyruqlarini bajaradi.

2.1.15. Ish joyida formada ish kiyimlari chiroyli ko'rinishga ega bo'lishi kerak.

3.1. Sotuvchi quyidagi huquqlarga ega:

3.1.1. Tashkilot rahbariyatidan o'z vazifalarini bajarishda yordam berishni talab qilish.

3.1.2. Malakalaringizni oshiring.

3.1.3. Tashkilot rahbariyatining uning faoliyatiga oid qarorlari loyihalari bilan tanishish.

3.1.4. Faoliyati bo'yicha takliflarni bevosita rahbariga ko'rib chiqish uchun kiritish.

3.1.5. Tashkilot xodimlaridan o'z faoliyatini amalga oshirish uchun zarur bo'lgan ma'lumotlarni olish.

4.1. Sotuvchi quyidagilar uchun javobgardir:

4.1.1. Ushbu lavozim tavsifida nazarda tutilgan o'z vazifalarini bajarmaganliklari yoki lozim darajada bajarmaganliklari uchun - amaldagi mehnat qonunchiligiga muvofiq.

4.1.2. O'z faoliyatini amalga oshirish davrida sodir etilgan huquqbuzarliklar uchun - amaldagi fuqarolik, ma'muriy va jinoiy qonun hujjatlariga muvofiq.

4.1.3. Moddiy zarar etkazganlik uchun - amaldagi qonunchilikka muvofiq.

4.1.4. Tashkilotda belgilangan ichki mehnat qoidalari, yong'in xavfsizligi va xavfsizlik qoidalarini buzganlik uchun.

5. MEHN SHARTLARI

5.1. Sotuvchining ish vaqti tashkilotda belgilangan ichki mehnat qoidalariga muvofiq belgilanadi.

Rossiya mehnat qonunchiligining qoidalariga ko'ra, har bir xodim ishga qabul qilinganda uning ish tavsifi bilan imzosi bilan tanishishi kerak. Quyida sotuvchining ish tavsifi namunasi keltirilgan. Ilova №. Sotuvchi bevosita direktorga, bosh buxgalterga hisobot beradi. Kassir bilishi kerak: Tovarlarni guruhlar, turlar bo'yicha joylashtiradi va joylashtiradi, tovar qo'shniligini, talabning chastotasini, ishning qulayligini hisobga olgan holda.

Hurmatli kitobxonlar! Bizning maqolalarimiz odatiy echimlar haqida gapiradi huquqiy masalalar lekin har bir holat o'ziga xosdir.

Muayyan muammoingizni qanday hal qilishni bilmoqchi bo'lsangiz, iltimos, o'ng tarafdagi onlayn maslahatchi shakliga murojaat qiling yoki veb-saytda ko'rsatilgan telefonlarga qo'ng'iroq qiling. Bu tez va bepul!

Sotuvchining ish tavsifi namuna shaklidir. Sotuvchining javobgarligi

Menga kerakmi kassa apparati pivo savdosi uchunmi? Bu davrda men voyaga etmaganga pivo sotdim. Misol uchun, qoralama pivoni sotishdan tashqari, menda sotuvchilar bor, men bundan tashqari, ish tavsifini tuzishni tavsiya qilaman. Ushbu ish ta'rifi sotuvchini ishga qabul qilingan va ishdan bo'shatilgan kassir-nazoratchi sifatida belgilaydi. Ushbu ish ta'rifi oziq-ovqat mahsulotlarini sotuvchi lavozimiga ishlab chiqiladi va tasdiqlanadi, shaxs tayinlanadi.

Do'stlar, eng faol uchta sharhlovchi har oy mendan rubl olishadi. Bu munosib odamlarni quyida, “Eng yaxshi sharhlovchilar”da ko‘rishingiz mumkin. Avataringizga qanday qilib rasm qo'yishni ushbu maqolada o'qing. Agar siz yangi maqolalarga obuna bo'lsangiz, yutuqni olishingiz mumkin. Pul telefoningizga yoki Yandex hisobingizga o'tkaziladi. Siz tasavvur qilganingizdek, mening "Bakalavrning hayoti" blogimni o'qish nafaqat foydali, balki foydali hamdir. Salom, yakka tartibdagi tadbirkor va yuridik shaxs! Kampaniyadagi yaxshi sotuvchi ba'zan direktordan ko'proq narsani oladi, shuning uchun pivo do'konidagi sotuvchimiz do'stona, adekvat va pul o'g'irlamasligi juda muhimdir.

Bunday mo''jizani qaerdan topish mumkin va bu mumkinmi? Aynan shunday odamlar men uchun ishlaydi va endi men sizga shunga o'xshash sotuvchilarni olish uchun qanday harakatlar qilishingiz kerakligini aytaman. Pivo do'konlarining o'ziga xos xususiyatlariga ko'ra, bizga ko'proq erkaklar keladi, shuning uchun sotuvchi ayol bo'lishi kerak. Bu borada men 35 yoshdan oshgan xolalarga ko'proq ishonaman, deb yozgan edim. Ular mas'uliyatliroq, o'z vazifalariga jiddiy yondashadilar va spirtli ichimliklarni suiiste'mol qilmaydilar.

Albatta, qizlar orasida sotuvchi lavozimiga munosib nomzodlar bor, lekin odatda yoshlar do'konda vijdonan ishlashdan ko'ra ko'proq sevgi va o'yin-kulgi haqida o'ylashadi. Bundan tashqari, negadir shunday bo'ldiki, odatda ish beruvchilar maksimal yoshga to'lgan xodimlarga qiziqishadi. Men bu fikrga mutlaqo qo'shilmayman! Go'yo 40 yildan keyin poligonda. Menda 55 yoshli ayol ishlaydi, shuning uchun men uni eng yaxshi pivo sotuvchisi deb bilaman.

Tatyana, men siz haqingizda gapirayapman. Qora pivo do'koni odatda kech ishlaydi, shuning uchun bizga yaqin joyda yashaydigan sotuvchilar kerak. Rozetka ochilgandan so'ng, siz o'zingiz jo'mrak oldida turganingizda, do'koningiz eshigiga qoralama pivo sotuvchisining ish tavsifi namunasini osib qo'ying, katta harflar bilan e'lon qiling: Shuningdek, siz pivoning yoshini ko'rsatishingiz mumkin. zudlik bilan juda yosh begona o'tlar uchun nomzod. Kimdir yashash joyini ko'rsatgan holda saytda sotuvchini izlash yaxshiroq deb aytadi.

Firibgarlar Internetda o'tirishni juda yaxshi ko'radilar, ular bir muncha vaqt ish topish, ishlash uchun mos do'konlarni qidirmoqdalar va egasi allaqachon ularga ishona boshlaganida va tovarlar uchun to'lash uchun katta miqdorda qoldirilganda, keyin bunday firibgarlar pul bilan izsiz yo'qoladi.

Agar siz sotuvchini reklama bo'yicha qidirsangiz, firibgarga duch kelish ehtimoli ancha past bo'ladi. Shuningdek, men sizga barcha do'stlaringiz bilan suhbatlashishni yoki hatto VKontakte-ga murojaat qilishni maslahat beraman. Bunday holda, Internet allaqachon bizga yordam beradi, chunki bizning reklamamizni faqat do'stlar ko'radi. Har qanday holatda ham, agar biror kishi bizga tavsiya bilan kelgan bo'lsa ham, sotuvchini tekshirish zarar qilmaydi. Nomzod bilan gaplashing, qayerda ishladingiz, nima uchun ketdingiz, bolalar bormi, nima uchun ishlashga qaror qildingiz.

Qoidaga ko'ra, odamning adekvat yoki yo'qligini tushunish uchun siz psixolog bo'lishingiz shart emas. Agar siz va u hamma narsadan mamnun bo'lsa, sotuvchilarni o'qitish kuzatiladi. Men sizga birinchi navbatda odamni o'zingiz joylashtirishingizni maslahat beraman, hatto kimdir siz uchun ishlayotgan bo'lsa ham. Siz sotuvchiga uning harakatlari va ish qoidalarini aniq etkazishingiz kerak.

Hech narsani unutmaslik uchun siz hatto batafsil ko'rsatmalar yozishingiz mumkin. Misol uchun, mening sotuvchilarim quyma pivo sotishdan tashqari, ishdan keyin binolarni tozalashlari, muntazam buyurtmalarni bajarishlari kerak. savdo vakillari do'konga kelganlar, shuningdek, men shaxsan buyurtma beradigan kerakli mahsulotlar ro'yxatini tayyorlang.

O'zingizni keraksiz tartiblardan darhol ozod qilishga harakat qiling. Bu jarayonni arzimas narsalarga ham qo'l urmaslik va do'kon soat mexanizmi kabi ishlayotgan tarzda tashkil etish sizga bog'liq. Sotuvchilar turli vaziyatlarda o'z harakatlaridan xabardor bo'lishlari kerak, shuning uchun men boshqa narsalar qatorida kerakli telefonlar ro'yxatini o'z ichiga olgan ish tavsifini tuzishni maslahat beraman.

Ammo ishni qanchalik to'g'ri yo'lga qo'ygan bo'lsangiz ham, biznesni shaxsiy nazorat qilish zarur. Har kuni yoki har kuni punktlarga tashrif buyuring va vaziyatni kuzatib boring, mijozlar bilan suhbatlashing. Agar siz pulni tejashni va sotuvchini norasmiy ravishda yollashni istasangiz ham, men u bilan har qanday standart shartnomani imzolashingizni maslahat beraman. Ro'yxatga olishdan oldin, bunday qog'oz varaqasi qonuniy kuchga ega emas, lekin u hali ham odamni jiddiy kayfiyatga soladi.

Shartnoma to'g'risida bandni talab qiladi moliyaviy javobgarlik sotuvchi. Sotuvchilarning o'g'irlanishining oldini olish uchun men qoralama pivo do'konida qoralama pivo sotuvchisining ish tavsifi namunasini o'rnatishni tavsiya qilaman. Bilaman, bu hamma uchun hamyonbop emas, lekin soxta kameralar ham yaxshi ishlaydi. Siz ularni devorga burab qo'yasiz va sotuvchilarga endi hamma narsani video orqali boshqarishingiz haqida xabar bering.

Ishoning, bu holatda ham xodimlaringizning intizomi yaxshilanadi, do'koningizdagi tartib oshadi. Draconian choralariga qo'shimcha ravishda, sabzi ham bo'lishi kerak. Sotuvchilarni tug'ilgan kunlarda, kabi umumiy bayramlarda tabriklashni unutmang Yangi yil va 8 mart.

Oziq-ovqat mahsulotlari sotuvchisi lavozimiga tayinlash va undan ozod qilish korxona rahbarining buyrug'i asosida amalga oshiriladi. Tovarlarni sotishga tayyorlash va mijozlarga xizmat ko'rsatish.

Past malakali sotuvchilarning ishiga rahbarlik qilish. Oziq-ovqat sotuvchisi quyidagi vazifalarni bajaradi: Ish joylarini tayyorlaydi, jihozlarning mavjudligi va noto'g'ri ishlashini, asboblar inventarini, tarozilarni o'rnatishni tekshiradi. Sotish uchun tovarlarni tayyorlaydi: ma'muriyat vakillari yo'qligida xaridorlar bilan bahsli masalalarni hal qiladi. Talabning chastotasi va ishning qulayligini hisobga olgan holda tovarlarni guruhlar, turlar va navlar bo'yicha joylashtiradi, shuningdek narx belgilarini to'ldiradi va biriktiradi.

Muayyan turdagi tovarlarning xususiyatlari va ta'm xususiyatlari bo'yicha xaridorlarga maslahat beradi. Tovarlarni, shu jumladan ombordan qabul qilishda ishtirok etadi, ularning sifatini organoleptik ko'rsatkichlari bo'yicha aniqlaydi. Konsignatsiya belgisiga mos kelmaydigan tovarlar kelib tushganligi to'g'risida ma'muriyatni xabardor qiladi. Xaridorlarning talabini o'rganadi va yangi, almashtiriladigan tovarlar va tegishli assortimentdagi tovarlarni taklif qiladi.

Xizmat vazifalarini bajarish uchun zarur bo'lgan ma'lumot hujjatlarini taqdim etish bo'yicha so'rovlar bilan tarkibiy bo'linmalar rahbarlari va mutaxassislariga murojaat qiling. Korxona rahbariyatining uning faoliyatiga oid qarorlari loyihalari bilan tanishish. Moddiy zarar etkazilgan taqdirda, Rossiya Federatsiyasining jinoiy, fuqarolik, mehnat qonunchiligida belgilangan chegaralar doirasida.

RSS tasmasi. Pivo sotuvchisi ish tavsifi Siz tasavvur qilganingizdek, mening "Bakalavrning hayoti" blogimni o'qish nafaqat foydali, balki foydali hamdir. Pivo do'konining sotuvchisi qaroqchiga qarshilik ko'rsatdi Agar siz va u hamma narsadan mamnun bo'lsangiz, sotuvchilarning mashg'ulotlari quyidagicha. Qora pivo sotuvchisi mijozlar talabini o'rganadi va yangi, almashtiriladigan va tegishli mahsulotlarni taklif qiladi.

Muallif O'zingiz haqingizda biror narsa yozing. Chiroyli bo'lish shart emas, shunchaki umumiy ko'rinish. Moslashtirilgan shablonlarga ega o'z noyob veb-saytingizni yarating. Boshlash.

Oziq-ovqat do'koni sotuvchisi qanday javobgarlikka ega

Hujjatda funktsional majburiyatlar ro'yxati, huquqlar, mehnat sharoitlari, xodimlarning javobgarligi bilan bog'liq narsalar mavjud. Quyida keltirilgan standart shakldan oziq-ovqat do'konida, nooziq-ovqat mahsulotlarida, katta sotuvchida sotuvchining ish tavsifini tuzishda foydalanish mumkin. Sotuvchi lavozimiga kamida o'rta kasb-hunar ma'lumotiga, belgilangan tartibda rasmiylashtirilgan tibbiy kitobga ega bo'lgan, stajirovkadan o'tgan, ish tajribasiga qo'yiladigan talablar ko'rsatilmagan shaxs tayinlanadi. Sotuvchi yo'q bo'lganda uning huquqlari, javobgarligi, funktsional majburiyatlari boshqa mansabdor shaxsga o'tadi, bu haqda tegishli tartibda xabar qilinadi. Mijozlarga xizmat ko'rsatishni o'tkazing: konsalting, namoyish, tovarlarni qadoqlash, uning qiymatini hisoblash, ro'yxatdan o'tkazish, sotib olish.

Ko'pgina kompaniyalarning rahbarlari nima uchun oziq-ovqat sotuvchisi uchun ish tavsifini tuzish bilan bezovtalanishlari kerakligini chin dildan tushunishmaydi. Ular o'z huquqlarini aytishni unutib, asosiy majburiyatlar to'g'risida xodimlarni og'zaki ravishda xabardor qilish bilan cheklanadi. Ko'rsatma yaratish xodim uchun ham, boshliq uchun ham foydalidir.

Sotuvchining ish tavsifi xodimning mehnat faoliyatini tartibga soluvchi asosiy hujjatdir. Agar ko'rsatmalar etarlicha batafsil bo'lmasa, sotuvchining ishi ish beruvchining talablariga javob bermasligi mumkin, shuning uchun uni tayyorlashga juda ehtiyotkorlik bilan yondashish kerak. Shuningdek, u xodimning ta'limiga qo'yiladigan talablarni, mavjudligini ko'rsatadi tibbiy kitob va ish tajribasi. Sotuvchining ish funktsiyalari ro'yxati uning ish joyiga qarab farq qilishi mumkin, shuning uchun quyida biz turli vaziyatlarga mos keladigan bir nechta tayyor ish tavsiflarini joylashtirdik.

Oziq-ovqat sotuvchisi - 1-variant

Bu mas'uliyatlar nima, unda qandaydir xususiyatlar bormi mehnat faoliyati supermarket sotuvchisidan, bu xodimning huquq va majburiyatlari qanday? Oziq-ovqat bozori turli o'lchamlarga va o'ziga xos xususiyatlarga ega bo'lishi mumkin, faqat baliq, yoki spirtli ichimliklar, kolbasa va boshqalar sotiladigan ixtisoslashtirilgan do'konlar mavjud. Aziz kitobxonlar! Bizning maqolalarimizda biz huquqiy muammolarni hal qilishning odatiy usullarini ko'rib chiqamiz, ammo har bir holat individualdir. Muayyan muammoingizni qanday hal qilishni bilmoqchi bo'lsangiz, iltimos, o'ng tarafdagi onlayn maslahatchi shakli orqali bog'laning yoki telefonlar orqali bizga qo'ng'iroq qiling:. Ko'pincha, oziq-ovqat do'konida oziq-ovqat uchun turli xil tovarlar sotiladi, bu o'ziga kerak bo'lgan hamma narsani bir joyda sotib oladigan iste'molchilar uchun qulayroqdir, lekin bir-birini almashtirishga va tovarlarning massasi haqidagi ma'lumotlarni eslab qolishga majbur bo'lgan xodimlar uchun qiyinroq. Shu bilan birga, oziq-ovqat do'konining xodimi, boshqa xizmat ko'rsatuvchi kompaniya kabi, toza kiyingan, xushmuomala, tashrif buyuruvchilar va ma'muriyat bilan halol bo'lishi kerak. Har qanday korxonaning savdo xodimi, xoh u kiosk, oddiy do'kon yoki supermarket, oziq-ovqat bilan ishlashda SanPiNs talablarini puxta bilishi, tushunishi va ularga rioya qilishi shart. Xaridorlar bilan bevosita aloqada bo'lgan oziq-ovqat do'koni xodimining vazifalarini bajarish unchalik oson emas.

DO‘KON sotuvchisining rasmiy ko‘rsatmalari

Krandagi pivo juda foydali mahsulotdir, ammo Rossiya Federatsiyasi qonunchiligi nuqtai nazaridan, ushbu turdagi alkogolli mahsulot savdosi har yili yanada qattiqlashib borayotgan talablar bilan tartibga solinishi kerak. Quyma pivo sotadigan shoxobchalar ishining o'ziga xos xususiyatlari nimada, sizga litsenziya kerakmi, kunning vaqti bo'yicha sotishda cheklovlar bormi, pivo sotuvchisining vazifalari qanday? Spirtli ichimliklarga qarshi kampaniya doirasida Rossiya Federatsiyasi qonunchiligi spirtli ichimliklarni sotish bo'yicha bir qator cheklovlarni joriy etdi. Spirtli ichimliklar, hatto pivo shaklida ham, hamma uchun va har doim ham mavjud bo'lmasligi kerak, shuning uchun spirtli ichimliklarni sotishda farqlar va taqiqlar mavjud. Savdogarning tashkiliy-huquqiy shaklida farq bor: Art.

Ba'zi do'konlarda sotuvchi-kassirning vazifalari faqat kassadagi ishlarni o'z ichiga oladi, boshqalarida u kassir funktsiyalarini savdo yordamchisi funktsiyalari bilan birlashtiradi. Muayyan kompaniyaning o'ziga xos xususiyatlari va sotuvchi-kassirning ish tavsifini aks ettirishi kerak.

Tashkilot nomi. Oziq-ovqat mahsulotlari sotuvchisi lavozimiga tayinlash va undan ozod qilish korxona rahbarining buyrug'i asosida amalga oshiriladi. Tovarlarni sotishga tayyorlash va mijozlarga xizmat ko'rsatish. Past malakali sotuvchilarning ishiga rahbarlik qilish.

Uy hayvonlari do'koni sotuvchisining ish tavsifi

Pivo savdosi uchun kassa kerakmi? Bu davrda men voyaga etmaganga pivo sotdim. Misol uchun, qoralama pivo sotishdan tashqari, menda sotuvchilar bor, men bundan tashqari, ish tavsifini tuzishni tavsiya qilaman. Ushbu ish ta'rifi sotuvchini ishga qabul qilingan va ishdan bo'shatilgan kassir nazoratchisi sifatida belgilaydi.

Oziq-ovqat sotuvchisining ish tavsifi[tashkilot, korxona va boshqalar nomi]

Ushbu lavozim tavsifi qoidalar va boshqa normativ hujjatlarga muvofiq ishlab chiqilgan va tasdiqlangan mehnat munosabatlari Rossiya Federatsiyasida.

I. Umumiy qoidalar

1.1. Oziq-ovqat mahsulotlarini sotuvchi texnik ijrochilar toifasiga kiradi, korxona rahbarining buyrug'i bilan ishga olinadi va ishdan olinadi.

1.2. Boshlang'ich kasb-hunar ma'lumotiga va belgilangan dastur bo'yicha maxsus tayyorgarlikka ega bo'lgan shaxs ish stajiga talablar qo'yilmagan holda oziq-ovqat mahsulotlari sotuvchisi lavozimiga tayinlanadi.

1.3. Oziq-ovqat sotuvchisi to'g'ridan-to'g'ri [yozish] ga hisobot beradi.

1.5. Oziq-ovqat mahsulotlarini sotuvchi o'z faoliyatida quyidagilarga rahbarlik qiladi:

Bajarilgan ishlar bo'yicha me'yoriy hujjatlar va uslubiy materiallar;

Korxona ustavi;

Ichki mehnat qoidalari;

Korxona direktori va bevosita rahbarining buyruqlari va buyruqlari;

Ushbu ish tavsifi;

- [xohlaganingizni yozing].

II. Funksiyalar

Oziq-ovqat mahsulotlarini sotuvchiga quyidagi funktsiyalar yuklangan:

2.1. Mijozlarga xizmat ko'rsatish.

2.2. Tovarlarni sotishga tayyorlash.

2.3. Xaridorlarga mahsulotning xususiyatlari va oshpazlik maqsadi haqida maslahat berish.

2.4. Mijozlarning talabini o'rganish.

2.5. Past malakali sotuvchilar ishiga rahbarlik qilish.

III. Ish majburiyatlari

Oziq-ovqat sotuvchisi o'ziga yuklangan funktsiyalarni bajarish uchun quyidagilarga majburdir:

3.1. Mijozlarga xizmat ko'rsatishni amalga oshiring: tovarlarni kesish, tortish va qadoqlash, sotib olish narxini hisoblash, kvitansiya tafsilotlarini tekshirish, xaridni berish.

3.2. Tovarlarning aylanma zaxirasini o'z vaqtida to'ldirishni, ularning saqlanishini, savdo va texnologik asbob-uskunalarning xizmat ko'rsatishga yaroqliligi va to'g'ri ishlashini, ish joyidagi tozalik va tartibni nazorat qilish.

3.3. Tovarlarni sotishga tayyorlang: nomi, miqdori, navi, narxi, qadoqlash holati va to'g'ri etiketlanishini tekshiring; tovarlarni qadoqdan chiqarish, vizual tekshirish, yechish, kesish, kesish va kesish.

3.4. Ish joyini tayyorlang: jihozlar, inventar va asboblar mavjudligi va xizmat ko'rsatish imkoniyatini tekshiring, tarozilarni o'rnating.

3.5. Qadoqlash materialini qabul qilish va tayyorlash.

3.6. Talabning chastotasi va ishning qulayligini hisobga olgan holda tovarlarni guruhlar, turlar va navlar bo'yicha joylashtiring.

3.7. Narx belgilarini to'ldiring va ilova qiling.

3.8. Cheklarni (pullarni) sanash va ularni belgilangan tartibda topshirish.

3.9. Xaridorlarga ma'lum turdagi tovarlarning xususiyatlari va ta'mi haqida maslahat bering.

3.10. Mijozlarga yangi, almashtiriladigan va tegishli mahsulotlarni taklif eting.

3.11. Xaridorlarning talabini o'rganish.

3.12. Stol ustilarini, do'kon vitrinlarini loyihalash va ularning holatini kuzatish.

3.13. Tovarlarni, shu jumladan ombordan qabul qilishda ishtirok etish, ularning sifatini organoleptik ko'rsatkichlari bo'yicha aniqlash.

3.14. Belgilangan (hisob-kitob varag'i) ga to'g'ri kelmaydigan tovarlar kelib tushganligi to'g'risida ma'muriyatni xabardor qilish.

3.15. Savdo va texnologik asbob-uskunalarni ta'mirlash bo'yicha so'rovlar berish.

3.16. Moddiy boyliklarni o'tkazishda tovar hisobotlarini, nikoh to'g'risidagi, etishmovchilik, tovarlarni qayta tasniflash va qabul qilish dalolatnomalarini tayyorlashda ishtirok etish.

3.17. Inventarizatsiyada ishtirok eting.

3.18. Ma'muriyat vakillari yo'qligida xaridorlar bilan nizolarni hal qilish.

IV. Huquqlar

Oziq-ovqat sotuvchisi quyidagi huquqlarga ega:

4.1. Korxona rahbariyatining uning faoliyatiga oid qarorlari loyihalari bilan tanishish.

4.2. Ushbu yo'riqnomada nazarda tutilgan majburiyatlar bilan bog'liq ishlarni takomillashtirish bo'yicha takliflarni rahbariyat ko'rib chiqish uchun taqdim etish.

4.3. O‘z vakolatiga kiradigan masalalar bo‘yicha tarkibiy bo‘linmalar rahbarlaridan, mutaxassislardan ma’lumotlar va hujjatlarni olish.

4.4. Korxona rahbariyatidan o'z vazifalari va huquqlarini bajarishda yordam berishni talab qilish.

4.5. [Siz xohlagan narsani kiriting].

V. Mas'uliyat

Oziq-ovqat sotuvchisi quyidagilar uchun javobgardir:

5.1. Ushbu lavozim tavsifida ko'zda tutilgan o'z xizmat vazifalarini bajarmaganlik (to'g'ri bajarmaganligi) uchun - Rossiya Federatsiyasi mehnat qonunchiligida belgilangan chegaralar doirasida.

5.2. O'z faoliyatini amalga oshirish jarayonida sodir etilgan huquqbuzarliklar uchun - Rossiya Federatsiyasining ma'muriy, jinoiy va fuqarolik qonunlarida belgilangan chegaralar doirasida.

5.3. Moddiy zarar etkazganlik uchun - Rossiya Federatsiyasi mehnat, jinoiy va fuqarolik qonunlarida belgilangan chegaralar doirasida.

Ish ta'rifi [hujjatning nomi, raqami va sanasi] ga muvofiq ishlab chiqilgan.

Strukturaviy birlik boshlig'i

[bosh harflar, familiya]

[imzo]

[kun oy Yil]

Kelishilgan:

Yuridik bo'lim boshlig'i

[bosh harflar, familiya]

[imzo]

[kun oy Yil]

Men ko'rsatmalarni o'qib chiqdim:

[bosh harflar, familiya]

[imzo]

[kun oy Yil]

Sotuvchi ochiqko'ngil, baquvvat va ijobiy bo'lishi kerak. 2. FUNKSIONAL MASLAHATLAR 2.1. Sotuvchi: 2.1.1. Tovar sexining uzluksiz ishlashini ta'minlaydi, butun ish vaqti davomida o'z ish joyida bo'ladi va faqat bo'lim boshlig'ining (bo'lim boshlig'i o'rinbosari) roziligi bilan boshqa sotuvchi bilan almashtirilgan taqdirdagina ish joyini tark etishi mumkin. 2.1.2. Mijozlarga profilaktik va xushmuomalalik bilan xizmat ko‘rsatadi, ular o‘zlari qiziqqan tovarlarni tanlash va tanishtirishlari uchun zarur shart-sharoitlarni yaratadi, savdo qoidalarini buzish holatlari yo‘qligini nazorat qiladi, navbatlar bo‘lmasligini ta’minlash choralarini ko‘radi. 2.1.3. Tovarlarni sotishdan oldin to'liq tayyorlashni amalga oshiradi (nomi, miqdori, to'liqligi, navi, narxi, yorlig'iga muvofiqligini tekshirish, o'rash, vizual tekshirish va h.k.). 2.1.4.

Pivo sotuvchisining ish tavsifi

Tovar sotuvchisi quyidagi huquqlarga ega: 4.1.1. Korxona rahbariyatining uning faoliyatiga oid qarorlari loyihalari bilan tanishish. 4.1.2. Ushbu yo'riqnomada nazarda tutilgan majburiyatlar bilan bog'liq ishlarni takomillashtirish bo'yicha takliflarni rahbariyat ko'rib chiqish uchun taqdim etish.

1. MAS'uliyat

5.1.
Tovar sotuvchisi quyidagilar uchun javobgardir: 5.1.1. Ushbu lavozim tavsifida nazarda tutilgan o'z xizmat vazifalarini bajarmaganlik (loyiq bajarmaganlik) uchun - Rossiya Federatsiyasi mehnat qonunchiligida belgilangan chegaralar doirasida. 5.1.2.

Sotuvchining pivo, sigaret sotish bo'yicha ko'rsatmasi

Mijozlarga xizmat ko'rsatishni amalga oshiring: xaridordan pulni qabul qiling, hisoblang, kvitansiyani o'chiring, o'zgarishlarni hisoblang, kassa cheki bilan birga o'zgartirishni bering, mahsulotlarni qadoqlash va berish, xaridorning iltimosiga binoan muhrlangan kvitansiyalarning nusxalarini berish. Shuningdek, xaridorning iltimosiga binoan ushbu turdagi mahsulot uchun uning sifatini tasdiqlovchi hujjatlarni taqdim eting (shu jumladan, qo'shimcha hujjatlar).

3.1.3. Tovarlarning aylanma zaxiralarini o'z vaqtida to'ldirishni, ularning saqlanishini nazorat qilish; savdo va texnologik jihozlarning xizmatga yaroqliligi va to'g'ri ishlashi; ish joyidagi tozalik va tartib. 3.1.4. Tovarlarni sotuvga tayyorlang: nomi, miqdori, navi, narxi, qadoqlash holati va to'g'ri etiketlanishi, qo'shimcha hujjatlar va tovarlarning sifatini tasdiqlovchi hujjatlar mavjudligini tekshiring.

3.1.5.

Do'kon sotuvchisining ish tavsifi

Muhim

Umumiy holat. Sotuvchi do'kon xodimi bo'lib, to'g'ridan-to'g'ri do'kon direktori va merchandayserga bo'ysunadi, ular tomonidan javobgar va nazorat qilinadi. O'z faoliyatida u quyidagilarga amal qiladi: ushbu lavozim tavsifi, savdo qoidalari, do'kon ma'muriyatining og'zaki va yozma buyruqlari va buyruqlari.

Sotuvchi ichki mehnat qoidalarini, mehnatni muhofaza qilish qoidalari va qoidalarini, xavfsizlik va yong'indan himoya qilish qoidalarini, ishlab chiqarish sanitariyasi va gigiena normalarini bilishi va ularga rioya qilishi kerak. 2. Maqsad. Sotuvchining maqsadi xaridorlarga tovarlarni tanlash va to'lash uchun maqbul sharoitlarni yaratish orqali sotishning maksimal hajmini ta'minlashdir.

3. Xizmatlar bilan o'zaro munosabatlar. O'z ishida sotuvchi boshqa sotuvchilar, merchandayser va direktor bilan o'zaro aloqada bo'lishi va dolzarb muammolarni hal qilishi kerak.

Qora pivo sotuvchisi

Misol uchun, men hech qachon qimor biznesidan odamni direktor yoki do'kon menejeri lavozimiga ishga olmayman, hatto u erda yaxshi natijalar ko'rsatgan bo'lsa ham. Bu odamlar qimor o'ynaydi, tez pul topishga moyil - bu sezgi darajasida seziladi, lekin men unga ishonaman.

Diqqat

Xodimlarni tanlash va boshqarishning yagona qoidalarini chiqarish mumkin emas. Bizda 50 ga yaqin chakana savdo do'konlari bor va har bir direktorning o'z jamoasi bor, chunki direktorlarning o'zlari boshqacha.

Oziq-ovqat sotuvchisining ish tavsifi

Shunga qaramay, bu xatti-harakatning bir nechta sabablari bor: uning ruhiy muammolari bor yoki biror narsani yashiradi - bu mos kelmaydi. Uchinchidan: agar biror kishi juda ko'p maqtansa va avvalgi ish joyida u hamma narsa, qolganlari esa hech kim emasligini aytsa.

Men uchun bu nomzodning jamoaviy o'yinchi emasligining ko'rsatkichidir. Umuman olganda, agar batafsil bo'lmasa, unda kadrlarni tanlashda asosiy mezon - bu etarlilik.

Deyarli hammasi professional sifat- o'qimishli, lekin sharti bilan - agar odam adekvat bo'lsa va o'rganishni xohlasa. Bundan tashqari, halollik, xushmuomalalik, zukkolik, hazil tuyg'usi - bu sizning jamoalaringizga qo'shilish uchun odamlarni tanlashda yopishib olishingiz kerak bo'lgan narsadir. - Rahbarlar uchun indikator savollari bormi? - Do'kon direktorlaridan aytishim mumkin.

Pivo do'konining xodimlarini qanday boshqarish kerak?

Sotuvchi ishonchli foydalanuvchi darajasidagi kompyuterga, shu jumladan tovarlarni hisobga olish uchun kompyuter dasturlaridan foydalanish qobiliyatiga ega bo'lishi kerak. 1.7. Sotuvchi bilishi kerak: - savdo korxonasi ishiga taalluqli qarorlar, farmoyishlar, farmoyishlar, boshqa boshqaruv va normativ hujjatlar; - tovar tadqiqotlari, tovarlarga standartlar va texnik shartlar, ularning asosiy xususiyatlari, sifat ko'rsatkichlari; - tovarlarni saqlash shartlari; - boshqaruv tuzilmasi, xodimlarning huquq va majburiyatlari hamda ularning ish tartibi; - mijozlarga xizmat ko'rsatishni tashkil etish qoidalari va usullari; - binolar va vitrinlarni bezash tartibi; - estetika va ijtimoiy psixologiya asoslari; - mehnat qonunchiligi; - ichki mehnat qoidalari; - mehnatni muhofaza qilish qoidalari va qoidalari; - xavfsizlik qoidalari, ishlab chiqarish sanitariyasi va gigienasi, yong'in xavfsizligi, fuqarolik mudofaasi.

Savdo korxonasi sotuvchisining ish tavsifi

Do'kon ma'muriyatining ko'rsatmasi bilan sotuvchi ushbu tovarlarning assortimentdan olib tashlanishi, yaroqlilik muddati tugashi, shuningdek hajmini oshirish hisobiga ularni tez sotilishi uchun ayrim turdagi tovarlarni sotishni rag'batlantirishda ishtirok etadi. do'kon ishtirokida ushbu turdagi tovarlarni sotish aksiyalar va sotishni rag'batlantirish. Tovarni sotishni rag'batlantirishda sotuvchi xaridorlarning e'tiborini ma'lum bir tovarni eng ko'p ko'rilgan joylarga joylashtirish orqali, ushbu mahsulotning xususiyatlari va afzalliklari bo'yicha xaridorlarning qo'shimcha maslahatlari orqali va boshqa yo'l bilan jalb qiladi.

5. Qabul qilingan tovarlarni qabul qilish va joylashtirish. Tovar eksperti yoki direktorning ko'rsatmasi bilan sotuvchi mashinani tovar bilan tushirish ustida ishlaydi.

Rossiya Federatsiyasi Jinoyat kodeksi (Jinoyat sodir etgan shaxsni hibsga olish paytida zarar etkazish) ushbu shaxsni hokimiyatga etkazish bo'yicha noqonuniy harakatlarni bostirish huquqiga ega. Savdo maydonida ishlaganda, sotuvchi tashrif buyuruvchilarni kuzatib boradi, ikkinchisi tovarlarni maxsus savat yoki aravalarda olib yurishiga ishonch hosil qiladi.

Bunday holda, qimmatbaho tovarlarning harakatiga alohida e'tibor berilishi kerak. Vizual kuzatish orqali sotuvchi kiyimidagi yoki do'konga olib kirilgan buyumlardagi mahsulotlarni o'g'irlagan shaxslarni aniqlaydi: soyabonlar, sumkalar, sumkalar va boshqalar.
Ushbu toifadagi shaxslarni belgilab, sotuvchi sotuvchiga ushbu fuqarolar to'g'risida 1-sonli postda keyingi kuzatish va to'lanmagan tovarlarni olib qo'yishda ushlab turish uchun xabardor qiladi.

Qora pivo do'koni sotuvchisining ish tavsifi

Sotuvchi bevosita ishlaydigan tijorat uskunasining to'g'ri holatini nazorat qiladi 2.8. Tovarlar bo'yicha dalolatnomalar, nuqsonlar, etishmovchiliklar to'g'risida dalolatnomalar tuzadi, tovarlarni navlarini o'zgartirish va qabul qilish dalolatnomalarini (tovarlarni topshirishda) tuzadi 2.9. Inventarizatsiyada qatnashadi 2.10. Ma'muriyat vakillari yo'qligida xaridorlar bilan bahsli masalalarni hal qiladi 2.11. Ishni nazorat qiladi va yangi ishga qabul qilingan sotuvchilarning ishiga yordam beradi 2.12. Ish joyini toza va tartibli saqlaydi. 3. HUQUQLAR Shashka pivo sotuvchisi quyidagi huquqlarga ega: 3.1. Sizning bevosita rahbaringizni talab qiling va Bosh direktor Xizmat vazifalarini bajarish va huquqlarni amalga oshirishda yordam beruvchi “Beta” MChJ 3.2.

Malakangizni oshiring 3.3. Shaxsan yoki bevosita rahbar nomidan xizmat vazifalarini bajarish uchun zarur bo'lgan hisobotlar va hujjatlarni xodimlardan so'rash 3.4.

F7); - sotuvchi tuzatilgandan so'ng xaridordan sotib olish summasini qabul qiladi yoki agar xaridor "tashlangan" mahsulot uchun pulni kassaga qo'ygan bo'lsa, "tashlab qo'yilgan" mahsulotning qiymatini qaytarsa ​​- pul miqdorini qaytarish to'g'risidagi akt. kassada kassa intizomi talablariga muvofiq rasmiylashtiriladi; Qaytish hujjati (qaytarilgan kvitansiya) kassa hujjatlariga ilova qilinadi. Agar xaridor har qanday mahsulotni sotib olganidan keyin ma'lum vaqt o'tgach qaytarib berishni xohlasa, sotuvchi muammoni talablarga muvofiq hal qilish uchun do'kon direktoriga yoki tovar menejeriga qo'ng'iroq qiladi. qonunning. QAT'IYAN TA'KLANILADI: - xarajat hujjatlarini o'chirish; - xaridorlarga qaytarilgan mahsulotlar uchun pul mablag'larini do'kon ma'muriyati ishtirokisiz qaytarish.

Ish kuni davomida kassadagi sotuvchi pul mablag'larining saqlanishini ta'minlaydi.

Pivo do'koni sotuvchisining ish tavsifi

Tovar tushirilishi bilanoq, sotuvchi direktor yoki tovar ekspertining qaroriga ko'ra quyidagi vazifalarni bajaradi: - tovar kompaniyaning tarqatish markazidan kelgan taqdirda sotuvchi tovar eksperti yoki direktorga yordam beradi. tovarlarni qabul qilish. Buning uchun u quyidagi harakatlarni bajarishi kerak: tovarni taglikdan yoki qutidan olib, uni qayta hisoblab chiqing va merchandayser yoki direktorga tovar nomini va olingan miqdorni ayting.

Tovar eksperti yoki direktor fakturada haqiqatda olingan miqdorni belgilab qo'ygandan so'ng, qabul qilingan tovarlar keyinchalik saqlash joylariga etkazib berish uchun aravaga solinishi kerak. Bu harakatlar tovar to'liq qabul qilinguncha yoki direktor yoki tovar boshqaruvchisining qaroriga ko'ra do'kon ochilgunga qadar davom ettirilishi kerak.

- To'g'ridan-to'g'ri do'konga etkazib beradigan mahalliy etkazib beruvchilardan tovarlar kelgan taqdirda, sotuvchi tovarni mustaqil ravishda qabul qiladi.