Головний метролог посадові обов'язки. Головний метролог. Типова посадова інструкція. Зразок тексту скачати. Інженера з метрології

Орієнтовна форма

ЗАТВЕРДЖУЮ

___________________________________ (Прізвище, ініціали)

(Найменування організації, перед - ________________________

прийняття і т. п., його організаційно - (орган юридичної особи

правова форма) (засновники); особа, упол-

"" ____________ 20__р.

Посадова інструкція головного метролога

______________________________________________

(Найменування організації, підприємства і т. П.)

"" ____________ 20__р. N__________

справжня посадова інструкціярозроблена і затверджена на

і протипожежного захисту;

Правила внутрішнього трудового розпорядку;

- _________________________________________________________________.

1.5. На час відсутності головного метролога (хвороба, відпустка,

відрядження тощо.) його обов'язки виконує заступник, а при

відсутності такого - особа, призначена у установленому порядку.

1.6. У своїй діяльності головний метролог керується статутом

підприємства, розпорядженнями керівника підприємства і справжньою

посадовою інструкцією.

2. Завдання та обов'язки

головний метролог:

2.1. Організовує роботу з метрологічного забезпечення розробки,

виробництва, випробувань і експлуатації продукції, що випускається підприємством

продукції.

2.2. Керує підготовкою проектів та планових завдань по впровадженню

4.2. За правопорушення, скоєні в процесі здійснення своєї

діяльності - в межах, визначених чинним адміністративним, кримінальним та

цивільним законодавством Російської Федерації.

4.3. За завдання матеріальної шкоди - в межах, визначених

чинним законодавством Російської Федерації.

4.4. ______________________________________________________________.

Посадова інструкція розроблена відповідно до ________________

(Найменування,

_____________________________.

номер і дата документа)

Керівник структурного підрозділу (ініціали, прізвище)

_________________________

(Підпис)

"" _____________ 20__р.

Погоджено:

Начальник юридичного відділу

(Ініціали, прізвище)

_____________________________

(Підпис)

"" ________________ 20__р.

З інструкцією ознайомлений: (ініціали, прізвище)

_________________________

(Підпис)

Besides being memorable, .com domains are unique: This is the one and only .com name of its kind. Other extensions usually just drive traffic to their .com counterparts. To learn more about premium .com domain valuations, watch the video below:

Turbocharge your Web site. Watch our video to learn how.

Improves Your Web Presence

Get noticed online with a great domain name

73% of all domains registered on the Web are .coms. The reason is simple: .com is the where most of Web traffic happens. Owning a premium .com gives you great benefits including better SEO, name recognition, and providing your site with a sense of authority.

Here "s What Others Are Saying

Since 2005, we "ve helped thousands of people get the perfect domain name

We were very happy with Hugedomains quick and easy domain buying service. - Osbel Rodriguez, 11/4/2019
Honestly, I was surprised that my domain was taken but thankfully, it was taken by such a reputable Domain hosting. I am just thankful that it was available and from such a bunch of nice people !! Awesome company and very easy to work with them setting up easy payment terms. Thank you HugeDomains.com for making my business a reality and keeping things simple for us. You are the best !!! - Kelly g. Von-Schilling Worth, 11/2/2019
Very nice experience. Quick and kind answers from the Help Center. - Edoardo Molinelli, 10/30/2019
More

ЗАТВЕРДЖУЮ:

[Найменування посади]

_______________________________

[Найменування організації]

_______________________________

_______________________ / [П.І.Б..] /

«______» _______________ 20___ р

ПОСАДОВА ІНСТРУКЦІЯ

головного метролога

1. Загальні положення

1.1. Дана посадова інструкція визначає і регламентує повноваження, функціональні і посадові обов'язки, Права і відповідальність головного метролога [Найменування організації в родовому відмінку] (далі - Компанія).

1.2. Головний метролог призначається на посаду і звільняється з посади в установленому чинним трудовим законодавством порядку наказом керівника Компанії.

1.3. Головний метролог підпорядковується безпосередньо [найменування посади безпосереднього керівника в давальному відмінку] Компанії.

1.4. Головний метролог відноситься до категорії керівників і має в підпорядкуванні [найменування посад підлеглих в давальному відмінку].

1.5. На посаду головного метролога призначається особа, що має вищу професійну (магістр, спеціаліст) та стаж роботи за фахом на інженерно-технічних і керівних посадахз метрологічного забезпечення виробництва не менше 5 років.

1.6. Головний метролог відповідає за:

ефективне виконання доручається йому роботи;
дотримання вимог виконавської, трудової та технологічної дисципліни;
збереження що знаходяться у нього на зберіганні (які стали йому відомі) документів (відомостей), що містять (складових) комерційну таємницю організації.

1.7. Головний метролог має знати:

законодавчі та нормативні правові акти, методичні матеріализ метрологічного забезпечення виробництва;
профіль, спеціалізацію та особливості організаційно-технологічної структури підприємства, перспективи його розвитку;
порядок і методи планування роботи з метрологічного контролю і забезпечення виробництва;
організацію метрологічного забезпечення виробництва в галузі і на підприємстві;
виробничі потужності, технічні характеристики, конструктивні особливостіі режими роботи устаткування, правила його експлуатації;
основи технології виробництва продукції підприємства;
положення, інструкції та інші керівні матеріали з розроблення та оформлення технічної документації;
пристрій і правила експлуатації засобів вимірювань, організацію їх ремонту; методи проведення досліджень і розробок в області вдосконалення метрологічного забезпечення і засобів вимірювань;
порядок укладання договорів із сторонніми організаціями;
передовий вітчизняний і зарубіжний досвідв області метрологічного контролю і забезпечення виробництва;
основи економіки, організації виробництва, праці та управління;
основи трудового законодавства;
правила і норми охорони праці.

1.8. Головний метролог в своїй діяльності керується:

державними і галузевими стандартами виробництва продукції;
локальними актами та організаційно-розпорядчими документами Компанії;
правилами внутрішнього трудового розпорядку;
правилами охорони праці та техніки безпеки, забезпечення виробничої санітарії та протипожежного захисту;
вказівками, розпорядженнями, рішеннями та дорученнями безпосереднього керівника;
цією посадовою інструкцією.

1.9. В період тимчасової відсутності головного метролога його обов'язки покладаються на [найменування посади заступника].

2. Завдання та обов'язки

Головний метролог здійснює такі трудові функції:

2.1. Організовує роботу з метрологічного забезпечення розробки, виробництва, випробувань і експлуатації продукції, що випускається підприємством продукції.

2.2. Керує підготовкою проектів та планових завдань по впровадженню нової вимірювальної техніки, організаційно-технічних заходів щодо підвищення ефективності виробництва, удосконалення метрологічного забезпечення, засобів і методів вимірювань, контролю та випробувань.

2.3. Забезпечує складання локальних перевірочних схем, встановлення оптимальної періодичності та розробку календарних графіківповірки засобів вимірювальної техніки.

2.4. Очолює роботу з проведення метрологічної експертизи конструкторської та іншої технічної документації, яка розробляється на підприємстві, а також надходить від інших підприємств і організацій.

2.5. Бере участь у випробуваннях з автоматизації виробничих процесів, Пов'язаних із застосуванням засобів вимірювання, в роботі з визначення потреби підприємства в цих засобах.

2.6. Забезпечує впровадження сучасних методів і засобів вимірювань, а також проведення робіт з оцінки похибок вимірювань.

2.7. Організовує роботу з аналізу стану метрологічного забезпечення, проведення метрологічних атестацій нестандартизованих засобів вимірювань, розробку, погодження та затвердження методик, інструкцій та іншої нормативно-технічної документації по їх перевірці, а також атестації засобів вимірювань після відновлення, ремонту, повірки.

2.8. Здійснює контроль оснащення технологічного процесу всіма передбаченими регламентом засобами вимірювань, відповідністю застосовуваних у підрозділах підприємства засобів і методів вимірювань вимогам щодо дотримання заданих режимів виробництва та якості продукції.

2.9. організовує підготовку технічних завданьна проектування та розробку засобів вимірювань спеціального призначення.

2.10. Забезпечує укомплектування обмінного фонду засобів вимірювань, випробувань і контролю, зберігання та звірення в установленому порядку робочих еталонів, ремонт і утримання в належному стані зразків засобів вимірювань.

2.11. Сприяє впровадженню державних і галузевих стандартів, стандартів підприємства та іншої нормативно-технічної документації, яка регламентує норми точності вимірювань, методи і засоби повірки.

2.12. Керує роботою по складанню встановленої звітності і поданням її до органів державної метрологічної служби.

2.13. Організовує роботу з підвищення кваліфікації працівників метрологічної служби.

2.14. Керує працівниками підприємства, що здійснюють метрологічний контроль та метрологічне забезпечення виробництва.

У разі службової необхідності головний метролог може залучатися до виконання своїх посадових обов'язків понаднормово, в порядку, передбаченому положеннями федерального законодавства про працю.

3. Права

Головний метролог має право:

3.1. Давати підлеглим йому співробітникам і службам доручення, завдання по колу питань, що входять в його функціональні обов'язки.

3.2. Контролювати виконання виробничих завдань, своєчасне виконання окремих доручень і завдань підлеглими йому службами.

3.3. Запитувати й одержувати необхідні матеріали і документи, пов'язані з питань діяльності головного метролога, підлеглих йому служб і підрозділів.

3.4. Взаємодіяти з іншими підприємствами, організаціями та установами за обговоренні питань, що належать до компетенції головного метролога.

4. Відповідальність і оцінка діяльності

4.1. Головний метролог несе адміністративну, дисциплінарну та матеріальну (а в окремих випадках, Передбачених законодавством РФ, - і кримінальну) відповідальність за:

4.1.1. Невиконання або неналежне виконання службових вказівок безпосереднього керівника.

4.1.2. Невиконання або неналежне виконання своїх трудових функційі доручених йому завдань.

4.1.3. Неправомірне використання наданих службових повноважень, а також використання їх в особистих цілях.

4.1.4. Недостовірну інформацію про стан виконання дорученої йому роботи.

4.1.5. Невжиття заходів щодо припинення виявлених порушень правил техніки безпеки, протипожежних та інших правил, що створюють загрозу діяльності підприємства і його працівникам.

4.1.6. Незабезпечення дотримання трудової дисципліни.

4.2. Оцінка роботи головного метролога здійснюється:

4.2.1. Безпосереднім керівником - регулярно, в процесі повсякденного здійснення працівником своїх трудових функцій.

4.2.2. атестаційною комісієюпідприємства - періодично, але не рідше 1 разу на два роки на підставі документованих підсумків роботи за оцінний період.

4.3. Основним критерієм оцінки роботи головного метролога є якість, повнота та своєчасність виконання ним завдань, передбачених цією посадовою інструкцією.

5. Умови роботи

5.1. Режим роботи головного метролога визначається відповідно до правил внутрішнього трудового розпорядку, встановленими в Компанії.

5.2. У зв'язку з виробничою необхідністю головний метролог зобов'язаний виїжджати в службові відрядження(В тому числі місцевого значення).

5.3. У зв'язку з виробничою необхідністю головному метрологу для здійснення його трудових функцій може надаватися службовий автотранспорт.

6. Право підпису

6.1. Головному метрологу для забезпечення його діяльності надається право підпису організаційно-розпорядчих документів з питань, що стосуються виконання його обов'язків.

З інструкцією ознайомлений ___________ / ____________ / «____» _______ 20__ р

Відповідає вимогам документу - "ДОВІДНИК кваліфікаційних характеристикпрофесій працівників. Випуск 1. Професії працівників, які є загальними для всіх видів економічної діяльності", Який затверджений наказом Міністерства праці та соціальної політикиУкраїна від 29 грудня 2004 р N 336.
Статус документа - "діючий".

Передмова до посадової інструкції

0.1. Документ вступає в силу з моменту затвердження.

0.2. Розробник документа: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.3. Документ погоджений: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.4. Періодична перевірка даного документа проводиться з інтервалом, що не перевищує 3 роки.

1. Загальні положення

1.1. Посада "Головний метролог" відноситься до категорії "Керівники".

1.2. Кваліфікаційні вимоги - повне вища освітавідповідного напряму підготовки (магістр, спеціаліст). Стаж роботи за професіями керівників нижчого рівня відповідного професійного спрямування: для магістра - не менше 2 років, спеціаліста - не менше 3 років.

1.3. Знає і застосовує в діяльності:
- законодавчі та нормативні правові акти, методичні матеріали з метрологічного забезпечення виробництва;
- профіль, спеціалізацію та особливості організаційно-технологічної структури підприємства, перспективи його розвитку, порядок та методи планування роботи з метрологічного контролю і забезпечення виробництва;
- організацію метрологічного забезпечення виробництва в галузі і на підприємстві;
- виробничі потужності, технічні характеристики, конструктивні особливості і режими роботи устаткування, правила його експлуатації;
- основи технології виробництва продукції підприємства;
- положення, інструкції та інші керівні матеріали з розроблення та оформлення технічної документації;
- пристрій і правила експлуатації засобів вимірювань, організації їх ремонту;
- методи проведення досліджень і розробок щодо вдосконалення метрологічного забезпечення і засобів вимірювань;
- порядок укладення договорів зі сторонніми організаціями;
- передовий вітчизняний і світовий досвід з метрологічного контролю і забезпечення виробництва;
- основи економіки, організації виробництва, праці та управління;
- основи трудового законодавства.

1.4. Головний метролог призначається на посаду і звільняється з посади наказом по організації (підприємству / установі).

1.5. Головний метролог підпорядковується безпосередньо _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

1.6. Головний метролог керує роботою _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

1.7. Головний метролог під час відсутності, заміщається особою, призначеною в установленому порядку, яка набуває відповідних прав і несе відповідальність за належне виконання покладених на нього обов'язків.

2. Завдання та обов'язки, завдання та посадові обов'язки

2.1. Організовує роботу з метрологічного забезпечення розробки, виробництва, випробувань і експлуатації продукції, що випускається підприємством.

2.3. Забезпечує складання локальних перевірочних схем, встановлення оптимальної періодичності та розробки календарних графіків перевірки засобів вимірювань.

2.5. Бере участь у випробуваннях з автоматизації виробничих процесів, пов'язаних із застосуванням засобів вимірювання, в роботі з визначення потреби підприємства в цих засобах.

2.7. Організовує роботу з аналізу стану метрологічного забезпечення, проведення метрологічних атестацій нестандартизованих засобів вимірювань, розробку, погодження та затвердження методик, інструкцій та іншої нормативно-технічної документації по їх перевірці, а також атестації засобів вимірювань після їх відновлення, ремонту та повірки.

2.8. Здійснює контроль за оснащенням технологічного процесу всіма передбаченими регламентом засобами вимірювань, відповідністю застосовуваних у підрозділах підприємства засобів і методів вимірювань вимогам щодо дотримання заданих режимів виробництва та якості продукції.

2.9. Організовує підготовку технічних завдань на проектування і розробку засобів вимірювань спеціального призначення.

2.10. Забезпечує комплектацію обмінного фонду засобів вимірювань, випробувань і контролю, збереження і звірки в установленому порядку робочих еталонів, ремонт і утримання в належному стані зразків засобів вимірювань.

2.13. Організовує роботу з підвищення кваліфікації працівників метрологічної служби.

2.14. Керує працівниками підприємства, які здійснюють метрологічний контроль та метрологічне забезпечення виробництва.

2.15. Знає, розуміє і застосовує діючі нормативні документи, що стосуються його діяльності.

2.16. Знає і виконує вимоги нормативних актів про охорону праці та навколишнього середовища, дотримується норм, методів і прийомів безпечного виконання робіт.

3. Права

3.1. Головний метролог має право вживати дії для запобігання та усунення випадків будь-яких порушень або невідповідностей.

3.2. Головний метролог має право отримувати всі передбачені законодавством соціальні гарантії.

3.3. Головний метролог має право вимагати надання сприяння у виконанні своїх посадових обов'язків і здійсненні прав.

3.4. Головний метролог має право вимагати створення організаційно-технічних умов, необхідних для виконання посадових обов'язків та надання необхідного обладнаннята інвентарю.

3.5. Головний метролог має право знайомитися з проектами документів, що стосуються його діяльності.

3.6. Головний метролог має право запитувати і отримувати документи, матеріали та інформацію, необхідні для виконання своїх посадових обов'язків і розпоряджень керівництва.

3.7. Головний метролог має право підвищувати свою професійну кваліфікацію.

3.8. Головний метролог має право повідомляти про всі виявлені в процесі своєї діяльності порушення і невідповідності і вносити пропозиції щодо їх усунення.

3.9. Головний метролог має право ознайомлюватися з документами, що визначають права і обов'язки за займаною посадою, критерії оцінки якості виконання посадових обов'язків.

4. Відповідальність

4.1. Головний метролог несе відповідальність за невиконання або несвоєчасне виконання покладених цією посадовою інструкцією обов'язків і (або) невикористання наданих прав.

4.2. Головний метролог несе відповідальність за недотримання правил внутрішнього трудового розпорядку, охорони праці, техніки безпеки, виробничої санітарії та протипожежного захисту.

4.3. Головний метролог несе відповідальність за розголошення інформації про організацію (підприємство / установі), що відноситься до комерційної таємниці.

4.4. Головний метролог несе відповідальність за невиконання або неналежне виконаннявимог внутрішніх нормативних документіворганізації (підприємства / установи) та законних розпоряджень керівництва.

4.5. Головний метролог несе відповідальність за правопорушення, вчинені в процесі своєї діяльності, в межах, визначених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством.

4.6. Головний метролог несе відповідальність за завдання матеріальної шкоди (підприємству / установі) в межах, встановлених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством.

4.7. Головний метролог несе відповідальність за неправомірне використання наданих службових повноважень, а також використання їх в особистих цілях.

Пропонуємо Вашій увазі типовий приклад посадової інструкції головного метролога, зразок 2019/2020 року. Посадова інструкція головного метрологаповинна включати наступні розділи: загальне положення, Посадові обов'язки головного метролога, права головного метролога, відповідальність головного метролога.

У посадовій інструкції головного метролога повинні бути відображені наступні пункти:

Посадові обов'язки головного метролога

1) Посадові обов'язки. Організовує роботу з метрологічного забезпечення розробки, виробництва, випробувань і експлуатації продукції, що випускається підприємством продукції. Керує підготовкою проектів та планових завдань по впровадженню нової вимірювальної техніки, організаційно-технічних заходів щодо підвищення ефективності виробництва, удосконалення метрологічного забезпечення, засобів і методів вимірювань, контролю та випробувань. Забезпечує складання локальних перевірочних схем, встановлення оптимальної періодичності та розробку календарних графіків перевірки засобів вимірювань. Очолює роботу з проведення метрологічної експертизи конструкторської та іншої технічної документації, яка розробляється на підприємстві, а також надходить від інших підприємств і організацій. Бере участь у випробуваннях з автоматизації виробничих процесів, пов'язаних із застосуванням засобів вимірювання, в роботі з визначення потреби підприємства в цих засобах. Забезпечує впровадження сучасних методів і засобів вимірювань, а також проведення робіт з оцінки похибок вимірювань. Організовує роботу з аналізу стану метрологічного забезпечення, проведення метрологічних атестацій нестандартизованих засобів вимірювань, розробку, погодження та затвердження методик, інструкцій та іншої нормативно-технічної документації по їх перевірці, а також атестації засобів вимірювань після відновлення, ремонту, повірки. Здійснює контроль за оснащенням технологічного процесу всіма передбаченими регламентом засобами вимірювань, відповідністю застосовуваних у підрозділах підприємства засобів і методів вимірювань вимогам щодо дотримання заданих режимів виробництва та якості продукції. Організовує підготовку технічних завдань на проектування і розробку засобів вимірювань спеціального призначення. Забезпечує укомплектування обмінного фонду засобів вимірювань, випробувань і контролю, зберігання та звірення в установленому порядку робочих еталонів, ремонт і утримання в належному стані зразків засобів вимірювань. Сприяє впровадженню державних і галузевих стандартів, стандартів підприємства та іншої нормативно-технічної документації, яка регламентує норми точності вимірювань, методи і засоби повірки. Керує роботою по складанню встановленої звітності і поданням її до органів державної метрологічної служби. Організовує роботу з підвищення кваліфікації працівників метрологічної служби. Керує працівниками підприємства, що здійснюють метрологічний контроль та метрологічне забезпечення виробництва.

Головний метролог має знати

2) Головний метролог при виконанні своїх посадових обов'язків повинен знати:законодавчі та нормативні правові акти, методичні матеріали з метрологічного забезпечення виробництва; профіль, спеціалізацію та особливості організаційно-технологічної структури підприємства, перспективи його розвитку; порядок і методи планування роботи з метрологічного контролю і забезпечення виробництва; організацію метрологічного забезпечення виробництва в галузі і на підприємстві; виробничі потужності, технічні характеристики, конструктивні особливості і режими роботи устаткування, правила його експлуатації; основи технології виробництва продукції підприємства; положення, інструкції та інші керівні матеріали з розроблення та оформлення технічної документації; пристрій і правила експлуатації засобів вимірювань, організацію їх ремонту; методи проведення досліджень і розробок в області вдосконалення метрологічного забезпечення і засобів вимірювань; порядок укладання договорів зі сторонніми організаціями; передовий вітчизняний і зарубіжний досвід в області метрологічного контролю і забезпечення виробництва; основи економіки, організації виробництва, праці та управління; основи трудового законодавства; правила і норми охорони праці.

Вимоги до кваліфікації головного метролога

3) Вимоги до кваліфікації.Вище професійне (магістр, спеціаліст) та стаж роботи за фахом на інженерно-технічних і керівних посадах з метрологічного забезпечення виробництва не менше 5 років.

1. Загальні положення

1. Головний метролог відноситься до категорії керівників.

2. Головним метрологом приймається особа, що має вищу професійну (магістр, спеціаліст) та стаж роботи за фахом на інженерно-технічних і керівних посадах з метрологічного забезпечення виробництва не менше 5 років.

3. Головний метролог приймається на посаду і звільняється з посади _____ (Директором, керівником)організації за поданням ______ (посада).

4. Головний метролог має знати:

законодавчі та нормативні правові акти, методичні матеріали з метрологічного забезпечення виробництва;
профіль, спеціалізацію та особливості організаційно-технологічної структури підприємства, перспективи його розвитку;
порядок і методи планування роботи з метрологічного контролю і забезпечення виробництва;
організацію метрологічного забезпечення виробництва в галузі і на підприємстві;
виробничі потужності, технічні характеристики, конструктивні особливості і режими роботи устаткування, правила його експлуатації;
основи технології виробництва продукції підприємства;
положення, інструкції та інші керівні матеріали з розроблення та оформлення технічної документації;
пристрій і правила експлуатації засобів вимірювань, організацію їх ремонту;
методи проведення досліджень і розробок в області вдосконалення метрологічного забезпечення і засобів вимірювань;
порядок укладання договорів зі сторонніми організаціями;
передовий вітчизняний і зарубіжний досвід в області метрологічного контролю і забезпечення виробництва;
основи економіки, організації виробництва, праці та управління;
основи трудового законодавства;
правила і норми охорони праці.

5. У своїй діяльності головний метролог керується:

законодавством Російської Федерації,
Статуту (положення) організації,
наказами та розпорядженнями _______ (генерального директора, Директора, керівника)організації,
цією посадовою інструкцією,
Правилами внутрішнього трудового розпорядку організації.

6. Головний метролог підпорядковується безпосередньо: _______ (посада).

7. На час відсутності головного метролога (відрядження, відпустка, хвороба, ін.) Його обов'язки виконує особа, призначена _______ (посада) організації в установленому порядку, яка набуває відповідних прав, обов'язків і несе відповідальність за виконання покладених на нього обов'язків.

2. Завдання та обов'язки головного метролога

Головний метролог:

1. Організовує роботу з метрологічного забезпечення розробки, виробництва, випробувань і експлуатації продукції, що випускається підприємством продукції.

2. Керує підготовкою проектів та планових завдань по впровадженню нової вимірювальної техніки, організаційно-технічних заходів щодо підвищення ефективності виробництва, удосконалення метрологічного забезпечення, засобів і методів вимірювань, контролю та випробувань.

3. Забезпечує складання локальних перевірочних схем, встановлення оптимальної періодичності та розробку календарних графіків перевірки засобів вимірювань.

4. Очолює роботу з проведення метрологічної експертизи конструкторської та іншої технічної документації, яка розробляється на підприємстві, а також надходить від інших підприємств і організацій.

5. Бере участь у випробуваннях з автоматизації виробничих процесів, пов'язаних із застосуванням засобів вимірювання, в роботі з визначення потреби підприємства в цих засобах.

6. Забезпечує впровадження сучасних методів і засобів вимірювань, а також проведення робіт з оцінки похибок вимірювань.

7. Організовує роботу з аналізу стану метрологічного забезпечення, проведення метрологічних атестацій нестандартизованих засобів вимірювань, розробку, погодження та затвердження методик, інструкцій та іншої нормативно-технічної документації по їх перевірці, а також атестації засобів вимірювань після відновлення, ремонту, повірки.

8. Здійснює контроль за оснащенням технологічного процесу всіма передбаченими регламентом засобами вимірювань, відповідністю застосовуваних у підрозділах підприємства засобів і методів вимірювань вимогам щодо дотримання заданих режимів виробництва та якості продукції.

9. Організовує підготовку технічних завдань на проектування і розробку засобів вимірювань спеціального призначення.

10. Забезпечує укомплектування обмінного фонду засобів вимірювань, випробувань і контролю, зберігання та звірення в установленому порядку робочих еталонів, ремонт і утримання в належному стані зразків засобів вимірювань.

11. Сприяє впровадженню державних і галузевих стандартів, стандартів підприємства та іншої нормативно-технічної документації, яка регламентує норми точності вимірювань, методи і засоби повірки.

12. Керує роботою по складанню встановленої звітності і поданням її до органів державної метрологічної служби

13. Організовує роботу з підвищення кваліфікації працівників метрологічної служби.

14. Керує працівниками підприємства, що здійснюють метрологічний контроль та метрологічне забезпечення виробництва.

3. Права головного метролога

Головний метролог має право:

1. Вносити на розгляд керівництва пропозиції:

щодо вдосконалення роботи стосуються виконання його інструкцією,
про заохочення підпорядкованих йому працівників,,
про притягнення до матеріальної та дисциплінарної відповідальності працівників, які порушили виробничу та трудову дисципліну.

2. Вимагати від структурних підрозділіві працівників організації інформацію, необхідну йому для виконання своїх посадових обов'язків.

3. Знайомитися з документами, що визначають його права та обов'язки за займаною посадою, критерії оцінки якості виконання посадових обов'язків.

4. Знайомитися з проектами рішень керівництва підприємства, що стосуються його діяльності.

5. Вимагати від керівництва підприємства сприяння, в тому числі забезпечення організаційно-технічних умов і оформлення встановлених документів, необхідних для виконання посадових обов'язків.

6. Інші права, встановлені чинним трудовим законодавством.

4. Відповідальність головного метролога

Головний метролог несе відповідальність у таких випадках:

1. За неналежне виконання або невиконання своїх посадових обов'язків, передбачених цією посадовою інструкцією, - в межах, встановлених законодавством України про працю.

2. За правопорушення, скоєні в процесі своєї діяльності, - в межах, визначених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством Російської Федерації.

3. За завдання матеріальної шкоди - в межах, встановлених чинним трудовим і цивільним законодавством Російської Федерації.

Посадова інструкція головного метролога - зразок 2019/2020 року. Посадові обов'язки головного метролога, права головного метролога, відповідальність головного метролога.