Pedagogik xodimlarning ish vaqti to'g'risidagi nizom. dan o'zgartirish va qo'shimchalar bilan

Ilova N 1. Pedagogik xodimlarning ish vaqtining davomiyligi (ish haqi stavkasi bo'yicha pedagogik ish soatlari normalari) 2-ilova № 2. Pedagogik xodimlarning mehnat shartnomasida nazarda tutilgan o'quv yukini belgilash tartibi

Rossiya Federatsiyasi Ta'lim va fan vazirligining 2014 yil 22 dekabrdagi 1601-son buyrug'i.
"Ish vaqtining davomiyligi to'g'risida (ish haqi stavkasi bo'yicha pedagogik ish soatlari normalari)" pedagogik xodimlar va professor-o‘qituvchilar tarkibining o‘quv yukini belgilash tartibi to‘g‘risida mehnat shartnomasi"

Oʻzgartirish va qoʻshimchalar bilan:

3. Ta’lim va fan vazirligining buyrug‘i o‘z kuchini yo‘qotgan deb hisoblansin Rossiya Federatsiyasi 2010 yil 24 dekabrdagi 2075-sonli "Professor-o'qituvchilarning ish vaqtining davomiyligi (ish haqi stavkasi bo'yicha pedagogik ish soatlari normasi) to'g'risida" (Rossiya Federatsiyasi Adliya vazirligi tomonidan 2011 yil 4 fevralda ro'yxatga olingan, ro'yxatga olingan). N 19709).

O'qituvchilarning ish vaqti qayta ko'rib chiqildi (ish haqi stavkasi bo'yicha pedagogik ish soatlari normalari). "Ta'lim to'g'risida" gi yangi qonunning qoidalari va Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksiga kiritilgan o'zgartishlar hisobga olindi.

Hali ham haftasiga 36 soatdan ko'p bo'lmagan qisqartirilgan ish vaqti mavjud.

Ish vaqtining o'ziga xos davomiyligi (ish haqi stavkasi bo'yicha soatlar stavkasi) o'qituvchining lavozimiga va (yoki) mutaxassisligiga bog'liq.

Shunday qilib, defektolog-pedagoglar va logopedlar uchun haftasiga 20 soat, musiqa yetakchilari va hamrohlik qiluvchilar uchun 24 soat, jismoniy imkoniyati cheklangan o‘quvchilarga (o‘quvchilarga) bevosita ta’lim beruvchi, tarbiya beruvchi, nazorat va g‘amxo‘rlik qiluvchi pedagoglar uchun 25 soat norma belgilandi. , 30 soat - jismoniy tarbiya o'qituvchilari uchun va boshqalar. Maktab o'qituvchilari uchun norma o'zgarmadi va haftasiga 18 soat.

Ro'yxatga olish № 36204

333-moddaning 3-qismiga muvofiq Mehnat kodeksi Rossiya Federatsiyasi (Rossiya Federatsiyasi qonun hujjatlari to'plami, 2002 y., N 1, 3-modda; N 30, 3014-modda, 3033-modda; 2003 y., N 27, 2700-modda; 2004 yil, N 18, 1690-modda; N 35-modda. , 3607-modda; 2005-yil, N 1, 27-modda; № 19, 1752-modda; 2006-yil, 27-modda, 2878-modda; № 52, 5498-modda; 2007-yil, № 1, 34-modda; 17-modda. 1930 y.; 30-modda, 3808-modda; 41-modda, 4844-modda; № 43, 5084-modda; № 49, 6070-modda; 2008 yil, № 9, 812-modda; 30-modda, 3613-modda, 361-modda. 52-son, 6235-modda, 6236-modda, 2009-yil, 17-modda, 21-modda, 19-modda, 2270-modda, 29-modda, 3604-modda, 30-modda, 3732-modda, 3739-modda; 46-modda, 5419-modda, 48-modda, 5717-modda, 2010-yil, 31-modda, 4196-modda, 52-modda, 7002-modda, 2011-yil, N 1, 49-modda, 25-modda, 3539-modda, 27-modda. .3880; 30-modda, 4586-modda, 4590-modda, 4591-modda, 4596-modda, 45-modda, 6333-modda, 6335-modda, 48-modda, 6730-modda, 6735-modda, 49-modda, 701-modda. , 7031-modda; 50-modda, 7359-modda; 2012-yil, 10-modda, 1164-modda; 14-modda, 1553-modda; 18-modda, 2127-modda; 31-modda, 4325-modda; 47-modda, 6399-modda. 50-modda, 6954-modda, 6957-modda, 6959-modda, 53-modda, 7605-modda, 2013-yil, 14-modda, 1666-modda, 1668-modda, 19-modda, 2322-modda, 2326-modda, 2329-modda, 23-modda, 282-modda. ; N 27 , Art. 3449-modda. 3454-modda. 3477; N 30, modda. 4037; № 48, 6165; № 52, modda. 6986; 2014 yil, N 14, modda. 1542-modda. 1547-modda. 1548) va Rossiya Federatsiyasi Hukumatining 2013 yil 3 iyundagi 466-sonli qarori bilan tasdiqlangan Rossiya Federatsiyasi Ta'lim va fan vazirligi to'g'risidagi Nizomning 5.2.71 kichik bandi (Rossiya Federatsiyasi qonun hujjatlari to'plami, 2013 yil, 23-modda, 2923-modda; 33-modda, 4386-modda; 37-modda, 4702-modda; 2014-yil, N 2, 126-modda; N 6, 582-modda; 27-modda, 3776-modda), Men buyuraman:

1. Pedagogik xodimlarning ish vaqtining davomiyligi (ish haqi stavkasi bo‘yicha pedagogik ish soatlari normalari) ushbu buyruqning 1-ilovasiga muvofiq belgilansin.

2. Mehnat shartnomasida nazarda tutilgan professor-o‘qituvchilarning o‘quv yuklamalarini belgilash tartibi tasdiqlansin (2-ilova).

3. Rossiya Federatsiyasi Ta'lim va fan vazirligining 2010 yil 24 dekabrdagi N 2075 "Pedagogik xodimlarning ish vaqtining davomiyligi (ish haqi stavkasi bo'yicha pedagogik ish soatlari normasi) to'g'risida" gi buyrug'i o'z kuchini yo'qotgan deb hisoblansin. (Rossiya Federatsiyasi Adliya vazirligi tomonidan 2011 yil 4 fevralda ro'yxatga olingan, ro'yxatga olish N 19709).

Vazir D. Livanov

№ 1-ilova

Pedagogik xodimlarning ish vaqti (ish haqi stavkasi bo'yicha pedagogik ish soatlari normalari).

1. Pedagogik xodimlar uchun ish vaqtining davomiyligi (ish haqi stavkasi bo'yicha pedagogik ish soatlari normalari) haftasiga 36 soatdan ko'p bo'lmagan ish vaqtining qisqartirilgan davomiyligi asosida belgilanadi.

2. Pedagogik xodimlarning lavozimiga va (yoki) mutaxassisligiga qarab, ish haqi stavkasi bo'yicha quyidagi ish vaqti yoki pedagogik ish soatlari normalari belgilanadi.

2.1. Haftada 36 soatlik ish vaqti belgilangan:

professor-o‘qituvchilar tarkibiga 1-sonli tayinlangan pedagogik xodimlar;

ta'lim dasturlari bo'yicha o'quv faoliyatini amalga oshiruvchi tashkilotlarning katta o'qituvchilari maktabgacha ta'lim va qo'shimcha umumiy ta'lim dasturlari, va bolalar uylari sifatida ta'lim faoliyatini amalga oshiradi qo'shimcha tur faoliyat;

pedagogik psixologlar;

ijtimoiy o'qituvchilar;

o'qituvchilarni tashkil etish;

ishlab chiqarish ta'limi ustalari;

katta maslahatchi;

mehnat instruktorlari;

kutubxonachilar;

ta’lim tashkilotlarining metodistlari va katta metodistlari;

Ta'lim dasturlari bo'yicha ta'lim faoliyatini amalga oshiruvchi tashkilotlar bundan mustasno, ta'lim faoliyatini amalga oshiruvchi tashkilotlarning repetitorlari. Oliy ma'lumot;

yetakchilar jismoniy ta'lim-tarbiya o'rta maktabning ta'lim dasturlari bo'yicha o'quv faoliyatini amalga oshiruvchi tashkilotlar kasb-hunar ta'limi;

hayot faoliyati xavfsizligi asoslari o'qituvchi-tashkilotchilari;

o'quv faoliyatini amalga oshiruvchi tashkilotlarning instruktor-metodiklari, katta instruktor-metodistlari.

2.2. Katta o‘qituvchilar uchun haftasiga 30 soatlik ish vaqti belgilanadi (ushbu Ilovaning 2.1-bandida ko‘rsatilgan katta o‘qituvchilar bundan mustasno).

2.3. Ish haqi stavkasi uchun haftasiga 20 soat pedagogik ish soatlari normasi belgilanadi:

o'qituvchi-defektologlar;

nutq terapevtlari.

2.4. Ish haqi stavkasi uchun haftasiga 24 soatlik pedagogik ish soatlari normasi belgilanadi:

musiqa direktorlari;

hamrohlar.

2.5. Nogironligi bo‘lgan o‘quvchilarni (o‘quvchilarni) bevosita o‘qitish, tarbiyalash, nazorat qilish va ularga g‘amxo‘rlik qilish bilan shug‘ullanuvchi pedagoglar uchun ish haqi stavkasi bo‘yicha haftasiga 25 soat o‘quv soati normasi belgilanadi.

2.6. Ish haqi stavkasi uchun haftasiga 30 soat pedagogik ish soatlari normasi belgilanadi:

jismoniy tarbiya o'qituvchilari;

Maktab-internatda o'quvchilarning yashashi uchun sharoitlar yaratilgan, shuningdek, uzaytirilgan kun guruhlari, etim bolalar va qolgan bolalar tashkilotlari bolalarini nazorat qilish va parvarish qilish uchun sharoitlar yaratilgan asosiy umumta'lim dasturlari bo'yicha ta'lim faoliyatini amalga oshiruvchi tashkilotlarning o'qituvchilari. ota-ona qaramog'isiz, tashkilotlar (guruhlar), shu jumladan sanatoriylar, sil kasalligi bilan zaharlangan talabalar (o'quvchilar) uchun, tibbiy tashkilotlar, tashkilotlar ijtimoiy xizmat qo'shimcha faoliyat turi sifatida ta'lim faoliyatini amalga oshirish (keyingi o'rinlarda tibbiy tashkilotlar va ijtimoiy xizmat ko'rsatish tashkilotlari deb yuritiladi) (ushbu Ilovaning 2.5 va 2.7-bandlarida nazarda tutilgan pedagoglar bundan mustasno).

2.7. Qo'shimcha umumiy ta'lim dasturlari, maktabgacha ta'limning ta'lim dasturlari, o'rta maxsus kasb-hunar ta'limining ta'lim dasturlari bo'yicha ta'lim faoliyatini amalga oshiruvchi tashkilotlarning pedagoglari, shuningdek, ish haqi stavkasi bo'yicha haftasiga 36 soat dars soati normasi belgilanadi. bolalarga g'amxo'rlik qilish (ushbu Ilovaning 2.5 va 2.6-bandlarida ish haqi stavkasi bo'yicha pedagogik ish soatlari normalari nazarda tutilgan pedagoglar bundan mustasno).

2.8. Pedagogik ish soatlari stavkasi uchun ushbu bandning 2.8.1 va 2.8.2-kichik bandlarida sanab o'tilgan professor-o'qituvchilarning ish haqi stavkasi uchun ularning me'yorlashtirilgan qismi bo'lgan o'quv (pedagogik) ish soatlari stavkasi olinadi. pedagogik ish (keyingi o'rinlarda - o'quv (o'quv) ishining soatlari stavkasi).

2.8.1. Ish haqi stavkasi bo'yicha haftasiga 18 soat o'qish (o'qitish) soatlari stavkasi belgilanadi:

asosiy umumiy ta'lim dasturlari (shu jumladan moslashtirilgan) bo'yicha ta'lim faoliyatini amalga oshiruvchi tashkilotlarning o'qituvchilari;

san'at yo'nalishi bo'yicha qo'shimcha umumiy ta'lim dasturlari bo'yicha o'quv faoliyatini amalga oshiruvchi tashkilotlarning o'qituvchilari; jismoniy madaniyat va sport;

tarbiyachilar qo'shimcha ta'lim va qo'shimcha ta'limning katta o'qituvchilari;

jismoniy tarbiya va sport sohasidagi ta’lim dasturlari bo‘yicha o‘quv faoliyatini amalga oshiruvchi tashkilotlarning murabbiy-o‘qituvchilari va katta trener-o‘qituvchilari;

tibbiy tashkilotlar va ijtimoiy xizmat ko'rsatish tashkilotlarining logopedlari;

o'qituvchilar xorijiy til maktabgacha ta'lim muassasasi ta'lim tashkilotlari;

pedagogik yo'nalishdagi o'rta kasb-hunar ta'limining ta'lim dasturlari bo'yicha ta'lim faoliyatini amalga oshiruvchi tashkilotlarning o'qituvchilari (ish haqi stavkasi bo'yicha yiliga 720 soatlik o'qish (o'qitish) soati normasini qo'llaydigan ushbu tashkilotlarning o'qituvchilari bundan mustasno).

2.8.2. O'rta kasb-hunar ta'limining o'quv dasturlari, shu jumladan san'at sohasidagi kompleks ta'lim dasturlari bo'yicha ta'lim faoliyatini amalga oshiruvchi tashkilotlarning o'qituvchilari uchun ish haqi stavkasi bo'yicha yiliga 720 soat o'qish (o'qitish) soatlari normasi belgilanadi (istisnolar bundan mustasno). ushbu bandning 2.8.1-kichik bandida ko'rsatilgan o'qituvchilar soni) va asosiy kasbiy ta'lim dasturlari bo'yicha.

Eslatmalar:

1. Ishlagan lavozimiga qarab ish vaqti professor-o'qituvchilar tarkibiga o'quv (o'qitish) ishi, tarbiyaviy ishlar, talabalar bilan individual ishlash, ilmiy, ijodiy va tadqiqot, shuningdek, mehnat (ish) vazifalarida va (yoki) individual rejada nazarda tutilgan boshqa pedagogik ishlar - uslubiy, tayyorgarlik, tashkiliy, diagnostika, nazorat ishlari, ta'lim, jismoniy tarbiya, sport, ijodiy va boshqa rejalarda nazarda tutilgan ishlar. talabalar bilan o'tkaziladigan tadbirlar.

2. Ushbu Ilovaning 2.3 - 2.7-bandlarida nazarda tutilgan pedagogik xodimlarning ish haqi stavkasi uchun pedagogik ish soatlarining normalari astronomik soatlarda belgilanadi. Ushbu Ilovaning 2.8-bandida nazarda tutilgan o'quv (o'qitish) ish soatlari normalari astronomik soatlarda, shu jumladan qisqa tanaffuslar (tanaffuslar), dinamik pauza bilan belgilanadi.

3. Ushbu Ilovaning 2.5-2.7-bandlarida nazarda tutilgan ish haqi stavkasi boʻyicha oʻquv ish soatlarining stavkalari va ushbu Ilovaning 2.8-bandida nazarda tutilgan oʻquv (pedagogik) ish soatlarining stavkalari hisoblash uchun hisoblangan qiymatlar hisoblanadi. o'qituvchilarning oylik ish haqi, ta'lim faoliyatini amalga oshiruvchi tashkilot tomonidan belgilangan, bir haftalik (yilda) pedagogik ish yoki o'quv (o'qituvchi) ishining miqdorini hisobga olgan holda.

4. Pedagogik xodim tomonidan uning yozma roziligi bilan ish haqi stavkasi bo‘yicha belgilangan soat normasidan ortiq yoki ish haqi stavkasi uchun belgilangan soat normasidan kam bajarilgan pedagogik ish yoki o‘quv (pedagogik) ishlari uchun to‘lov belgilangan miqdordan amalga oshiriladi. ish haqi stavkasi pedagogik ish yoki o‘quv (pedagogik) ishining amalda belgilangan hajmiga mutanosib ravishda, ushbu buyruqqa 2-ilovaning 2.2-bandiga muvofiq kafolatlangan ish haqi stavkalarini to‘liq hajmda to‘lash hollari bundan mustasno, ta’minlanishi mumkin bo‘lmagan o‘qituvchilarga. haftalik ish haqi stavkasi uchun belgilangan o'quv (pedagogik) ish soatlari normasiga mos keladigan miqdorda o'quv yuki bilan.

1 Rossiya Federatsiyasi Hukumatining 2013 yil 8 avgustdagi 678-sonli qarori bilan tasdiqlangan Ta'lim faoliyati bilan shug'ullanadigan tashkilotlarning professor-o'qituvchilari lavozimlari nomenklaturasining 1-bo'limining 1-kichik qismi, ta'lim tashkilotlari rahbarlarining lavozimlari (Qonun hujjatlari to'plami). Rossiya Federatsiyasi, 2013 yil, N 33, 4381-modda).

№ 2-ilova

Mehnat shartnomasida nazarda tutilgan professor-o'qituvchilarning o'quv yukini belgilash tartibi

I. Umumiy qoidalar

1.1. Mehnat shartnomasida nazarda tutilgan professor-o‘qituvchilarning o‘quv yuklamasini belgilash tartibi (keyingi o‘rinlarda Tartib deb yuritiladi) mehnat shartnomasida ko‘rsatilgan pedagogik xodimlarning o‘quv yuklamasini belgilash qoidalarini, uni o‘zgartirish asoslarini, mehnat shartnomasida nazarda tutilgan ishlarni belgilaydi. pedagogik xodimlarning lavozimiga va (yoki) mutaxassisligiga qarab, ularning ish xususiyatlarini hisobga olgan holda o'quv yukining yuqori chegarasini belgilash.

1.2. O'qituvchilarning o'quv yukini aniqlashda uning hajmi o'quv rejasida (individual o'quv rejasida) belgilangan ta'lim faoliyati turlari, o'quv jarayonining joriy monitoringi, oraliq va yakuniy attestatsiya bo'yicha talabalar bilan o'zaro hamkorlikda o'quv (o'quv) ishlarini bajarish uchun belgilanadi. talabalar.

1.3. O'quv (o'quv) ishlarini bajaruvchi professor-o'qituvchilarning o'quv yuklamalari hajmi har yili o'quv yilining boshida (o'quv davri, sport mavsumi) belgilanadi va mahalliy hokimlik tomonidan belgilanadi. tartibga solish ta'lim faoliyatini amalga oshiruvchi tashkilot.

1.4. Pedagogik xodimlar uchun belgilangan o'quv yukining hajmi professor-o'qituvchilar tarkibi va ta'lim faoliyatini amalga oshiruvchi tashkilot o'rtasida tuzilgan mehnat shartnomasida belgilanadi.

1.5. O‘quv yili boshida (o‘quv davri, sport mavsumi) belgilangan professor-o‘qituvchilar tarkibining o‘quv yuklamalari hajmi (pedagogik kadrlar o‘rnini bosuvchi professor-o‘qituvchilar bundan mustasno) joriy o‘quv yilida o‘zgartirilishi mumkin emas ( mashg'ulot davri, sport mavsumi) ish beruvchining tashabbusi bilan ushbu buyruqning 1-ilovasining 2.8.1-kichik bandida ko'rsatilgan professor-o'qituvchilar tarkibining o'quv yuklamasi hajmining kamayishi bilan bog'liq holda uning kamayishi tomon o'zgarishi bundan mustasno. o'quv rejalari, o'quv jadvallari bo'yicha soatlar soni, o'quvchilar, talabalar, guruhlar sonining kamayishi, darslar sonining kamayishi (belgilangan sinflar).

1.6. Joriy o‘quv yilida (o‘quv davri, sport mavsumida) belgilangan professor-o‘qituvchilar tarkibining o‘quv yuklamalari hajmi (o‘qituvchilar tarkibining o‘rnini bosuvchi professor-o‘qituvchilar bundan mustasno) ish beruvchining tashabbusi bilan o‘zgartirilishi mumkin emas. keyingi o‘quv yilida (o‘quv davri, sport mavsumi) ushbu buyruqning 1-ilovasining 2.8-bandida ko‘rsatilgan professor-o‘qituvchilarning o‘quv yuklamalari soatlar sonining qisqarishi bilan bog‘liq holda uning kamayishi tomon o‘zgarishi hollari bundan mustasno. o'quv rejalariga, o'quv jadvallariga ko'ra, talabalar, talabalar, guruhlar sonining kamayishi, sinflar sonining (sinflar - to'plamlar) kamayishi.

1.7. Professor-o'qituvchilarning o'quv yuki hajmini mehnat shartnomasida nazarda tutilgan o'quv yukiga nisbatan vaqtincha yoki doimiy ravishda o'zgartirishga (ko'paytirish yoki kamaytirishga) faqat yozma shaklda tuzilgan mehnat shartnomasi taraflarining kelishuviga binoan yo'l qo'yiladi, bundan mustasno. ushbu Tartibning 1.5 va 1.6-bandlarida nazarda tutilgan professor-oʻqituvchilar tarkibining oʻquv yuki hajmini kamaytirishga qaratilgan oʻzgarishlar.

1.8. Ish beruvchi o'quv yuklamasi hajmining o'zgarishi (ko'payishi yoki kamayishi), shuningdek bunday o'zgartirishlar kiritish zaruriyatini keltirib chiqargan sabablar to'g'risida taklif qilingan ishlar amalga oshirilishidan kamida ikki oy oldin professor-o'qituvchilarni yozma ravishda xabardor qilishi shart. o'zgarishlar, agar mehnat shartnomasi taraflarining kelishuvi bilan amalga oshiriladigan o'quv yuki hajmi o'zgarmasa.

1.9. Ta’lim faoliyatini amalga oshiruvchi tashkilotlarning o‘quv (pedagogik) ishlari bilan shug‘ullanuvchi professor-o‘qituvchilarning o‘quv yuklamalarini belgilash bo‘yicha mahalliy normativ hujjatlari, shuningdek unga o‘zgartirishlar boshlang‘ich kasaba uyushma tashkilotining saylangan organining fikrini hisobga olgan holda qabul qilinadi. yoki ishchilarning boshqa vakillik organi (agar bunday vakillik organi mavjud bo'lsa).

II. O'quv soatlari normasi ish haqi stavkasi bo'yicha haftasiga 18 soat bo'lgan o'qituvchilar va o'qituvchilarning o'quv yuklamasini aniqlash, uning o'zgarishi sabablari.

2.1. O'qituvchilar va o'qituvchilarning o'quv yuki o'quv rejalari, o'quv fanlarining ish dasturlari, o'quv dasturlari, ta'lim faoliyatini amalga oshiruvchi tashkilotning shtatlari bo'yicha soatlar miqdorini hisobga olgan holda belgilanadi.

2.2. O‘quv soatlari normasiga mos keladigan miqdorda o‘quv yuki bilan ta’minlanishi mumkin bo‘lmagan quyidagi o‘qituvchilarga boshqa pedagogik ishlar tomonidan belgilangan soat normasigacha qo‘shimcha o‘quv yuklamasini hisobga olgan holda ish haqi stavkasi to‘liq hajmda to‘lanishi kafolatlanadi ( o'qituvchilik) ish haqi haftasiga belgilangan stavkada:

chet tili, musiqa, tasviriy sanʼat va jismoniy tarbiya darslarini oʻqitishni mutaxassis oʻqituvchilarga oʻtkazishda 1 – 4-sinflar;

rus tili darslarini o'tkazish uchun zarur tayyorgarlikka ega bo'lmagan 1 - 4-sinflar, qishloq aholi punktlarida joylashgan ona (rus bo'lmagan) tilida o'qitiladigan boshlang'ich umumiy ta'limning o'quv dasturlari bo'yicha o'quv faoliyatini amalga oshiruvchi tashkilotlar;

qishloq aholi punktlarida joylashgan ona (rus bo'lmagan) tilida o'qitiladigan boshlang'ich umumiy ta'limning o'quv dasturlari bo'yicha o'quv faoliyatini amalga oshiruvchi tashkilotlarning rus tili;

qishloq aholi punktlarida joylashgan umumta'lim dasturlari bo'yicha o'quv faoliyatini amalga oshiruvchi tashkilotlarning jismoniy madaniyati;

daraxt kesish va suzuvchi korxonalar va kimyo o'rmon xo'jaligi korxonalari qishloqlarida joylashgan umumiy ta'lim dasturlari bo'yicha o'quv faoliyatini amalga oshiruvchi chet tili tashkilotlari.

2.3. Ta'lim faoliyatini amalga oshiruvchi tashkilot asosiy ish joyi bo'lgan o'qituvchilar va o'qituvchilar uchun yangi o'quv yili uchun o'quv yuklamasini belgilashda uning hajmi saqlanib qoladi va darslarda o'quv fanlari, kurslari, fanlari (modullari) uzluksizligi saqlanadi. (sinflar-to'plamlar), guruhlar , ushbu Tartibning 1.7-bandida nazarda tutilgan hollar bundan mustasno.

Bitiruv sinflari, guruhlari o‘qituvchilari va o‘qituvchilari o‘rtasida o‘quv yuklamasi hajmi va o‘quv fanlari, kurslari, fanlari (modullari) o‘qitishning uzluksizligi ularni sinflarda (sinf-komplektlarda) o‘quv yuki bilan ta’minlash orqali ta’minlanadi. ushbu o'qituvchilar va o'qituvchilar tomonidan o'qitiladigan o'quv birinchi marta fanlar, kurslar, fanlar (modullar) boshlanadigan guruhlar.

2.4. O'qituvchilar, shuningdek pedagogik yo'nalishdagi o'rta kasb-hunar ta'limining o'quv dasturlari bo'yicha o'quv faoliyatini amalga oshiruvchi, o'qish (o'qitish) soatlari stavkasini qo'llagan holda, ish haqi stavkasi bo'yicha haftasiga 18 soat ishlaydigan tashkilotlarning o'qituvchilari, ular uchun o'zlariga bog'liq bo'lmagan sabablarga ko'ra. nazorat qilish, o'quv yili davomida o'quv yuki ushbu Tartibning 1.8-bandida nazarda tutilgan, uni qisqartirish to'g'risida ogohlantirish muddati tugagandan so'ng, o'quv yilining boshida belgilangan o'quv yukiga nisbatan kamayadi. o'quv yilida, shuningdek yillik asosiy uzaytirilgan haq to'lanadigan ta'tilga va yillik qo'shimcha haq to'lanadigan ta'tilga to'g'ri kelmaydigan ta'til davrida:

ish haqi o'qish (o'qitish) ishining amalda qolgan soni uchun, agar u ish haqi stavkasi bo'yicha belgilangan haftada o'qish (o'qitish) ish soatlari normasidan oshsa;

oylik stavka miqdorida ish haqi, agar u kamaygunga qadar o'quv yukining hajmi ish haqi stavkasi uchun belgilangan haftalik o'quv (pedagogik) ish soatlari normasiga to'g'ri kelgan bo'lsa va ularni yuklashning iloji bo'lmasa. boshqa o'quv ishlari;

o'quv yuki kamaygunga qadar belgilangan ish haqi, agar u ish haqi stavkasi bo'yicha belgilangan haftalik o'quv (pedagogik) ish soatlari me'yoridan kam belgilangan bo'lsa va ularni boshqa o'quv ishlari bilan yuklash imkoni bo'lmasa.

2.5. Ushbu tashkilotlar asosiy ish joyi bo'lgan asosiy umumiy ta'lim dasturlarini amalga oshiruvchi tashkilotlarning o'qituvchilariga sog'lig'i sababli bunday tashkilotlarga bora olmaydigan bolalarni uyda o'qitish uchun javobgarlik yuklanganda, bunday bolalarni o'qitish uchun belgilangan soatlar soni hisobga olinadi. o'quv yuklamasida.o'qituvchilar.

2.6. Talabalar, shu jumladan uyda o'qiydiganlar uchun ta'tilning boshlanishi o'qituvchilarning o'quv yukini va ish haqini kamaytirish uchun asos bo'lmaydi, shu jumladan xulosa chiqarilgan hollarda. tibbiy tashkilot, uyda ta'limni tashkil etish uchun asos bo'lgan, faqat o'quv yilining oxirigacha amal qiladi.

2.7. Kasallik va boshqa sabablarga ko'ra vaqtincha bo'lmagan o'qituvchilar va o'qituvchilarni almashtirish uchun bajarilgan o'quv yuki qo'shimcha to'lanadi.

III. Qo'shimcha ta'lim o'qituvchilarining, qo'shimcha ta'lim katta o'qituvchilarining o'quv yuklamalarini va murabbiy-o'qituvchilarning, katta murabbiy-o'qituvchilarning o'quv (o'quv) yuklamalarini aniqlash, uni o'zgartirish uchun asoslar.

3.1. Qo'shimcha ta'lim o'qituvchilarining, qo'shimcha ta'lim katta o'qituvchilarining o'quv yuklamalarini va murabbiy-o'qituvchilarning, katta murabbiy-o'qituvchilarning o'quv (o'quv) yukini aniqlash, shuningdek uni o'zgartirish amalga oshirishning o'ziga xos xususiyatlarini hisobga olgan holda amalga oshiriladi. ushbu Tartibning 2.1, 2.2, 2.4 - 2.6-bandlariga muvofiq san'at, jismoniy tarbiya va sport sohasidagi qo'shimcha umumiy ta'lim dasturlari, sport tayyorlash dasturlari.

IV. O'rta kasb-hunar ta'limining o'quv dasturlari bo'yicha o'quv faoliyatini amalga oshiruvchi tashkilotlar o'qituvchilarining o'quv yuklamasini belgilash, ish haqi stavkasi yiliga 720 soat bo'lgan o'quv (pedagogik) ish soatlari normasi, uni o'zgartirish uchun asoslar.

4.1. O'rta kasb-hunar ta'limining o'quv dasturlari bo'yicha o'quv faoliyatini amalga oshiruvchi tashkilotlarning o'qituvchilari uchun ish haqi stavkasi yiliga 720 soat bo'lgan o'quv (pedagogik) ish soatlarining normasi, yillik o'quv yukining hajmi 10 tadan kelib chiqqan holda belgilanadi. akademik oylar.

Dam olish kunlari va ishlamaydigan kunlardagi o'quv yuki bayramlar rejalashtirilmagan.

4.2. O‘quv yili boshlanganidan keyin asosiy yillik uzaytirilgan haq to‘lanadigan ta’tilda va (yoki) yillik qo‘shimcha haq to‘lanadigan ta’tilda bo‘lgan o‘qituvchilar uchun o‘quv yuklamasi to‘liq o‘quv yili uchun uning hajmidan kelib chiqqan holda, keyinchalik uning shartlarini qo‘llagan holda belgilanadi. ushbu Tartibning 4.4-bandida nazarda tutilgan qisqartirish.

4.3. O‘quv yili davomida ishga qabul qilingan o‘qituvchilar uchun yillik o‘quv yukining hajmi o‘quv yili tugagunga qadar qolgan to‘liq oylar soniga qarab belgilanadi.

4.4. O'quv yili boshida belgilangan yillik hajmdagi o'quv yukini asosiy yillik uzaytirilgan haq to'lanadigan ta'tilda yoki yillik qo'shimcha haq to'lanadigan ta'tilda, o'quv yig'inlarida, xo'jalik faoliyatida bo'lganligi sababli o'qituvchi bajara olmasa vaqtincha mehnatga layoqatsizligi sababli u uchun belgilangan yillik o'quv yukining hajmi har bir to'liq ishdan bo'shatilgan oy uchun va to'liq bo'lmagan oy uchun o'tkazib yuborilgan ish kunlari sonidan kelib chiqqan holda 1/10 qismga kamaytirilishi kerak.

4.5. Agar o'qituvchi mehnatga layoqatsizlik guvohnomasi berilgan kunida, xizmat safariga ketgan va qaytib kelgan kunida o'quv (o'qituvchi) ishini haqiqatda bajargan bo'lsa. ish safari o'quv yuklamasi kamaymaydi.

4.6. O‘rtacha oylik ish haqi o‘qituvchilar tomonidan o‘quv yilining har bir oyida, shuningdek yillik asosiy uzaytirilgan haq to‘lanadigan ta’tilga va yillik qo‘shimcha ta’tilga to‘g‘ri kelmaydigan ta’til kunlarida bajariladigan o‘quv yuklamasi miqdoridan qat’i nazar, har oyda to‘lanadi. pullik ta'til.

4.7. O'rta kasb-hunar ta'limining o'quv dasturlari bo'yicha o'quv faoliyatini amalga oshiruvchi tashkilotlarning o'qituvchilari, o'quv yili davomida o'zlariga bog'liq bo'lmagan sabablarga ko'ra ish haqi stavkasi bo'yicha yiliga 720 soat o'qish (o'qitish) soatlari stavkasini qo'llaydilar. , o'quv yuki o'quv yilining boshida belgilangan o'quv yukiga nisbatan kamayadi yoki ushbu Tartibning 4.4-bandida nazarda tutilgan asoslarga ko'ra, o'quv yili oxirigacha, shuningdek ta'til davrida kamayadi. yillik asosiy uzaytirilgan haq toʻlanadigan taʼtilga va yillik qoʻshimcha haq toʻlanadigan taʼtilga toʻgʻri kelmasa, ish haqi oʻquv yili boshida belgilangan miqdorda toʻlanadi.

V. Uch yoshga to‘lgunga qadar ota-onalik ta’tilida bo‘lgan professor-o‘qituvchilar tarkibini, shuningdek, pedagogik kadrlar lavozimini ma’lum muddatga, to‘liq bo‘lmagan ish kunida ishlaydigan yoki ular bilan birga boshqa ishlarni bajaruvchi shaxslarning o‘quv yuklamasini belgilashning o‘ziga xos xususiyatlari. mehnat shartnomasida ko'rsatilgan ish

5.1. Bola uch yoshga to'lgunga qadar ota-onalik ta'tilida bo'lgan o'qituvchilar, o'qituvchilar, qo'shimcha ta'lim o'qituvchilari, qo'shimcha ta'lim katta o'qituvchilari, murabbiy-o'qituvchilar, katta murabbiy-o'qituvchilarning o'quv yuklamalarini belgilash ushbu Nizomga muvofiq amalga oshiriladi. Ushbu Tartibning I - IV boblari mos ravishda , va boshqa pedagogik xodimlar o'rtasida belgilangan muddatga taqsimlanadi.

5.2. Professor-o'qituvchilarning ma'lum bir davr uchun o'quv yukini aniqlash vaqtincha yo'q bo'lgan professor-o'qituvchilarni almashtirish davridagi o'quv yuklarini bajarish uchun, shuningdek vaqtincha almashtirish davri uchun amalga oshiriladi. bo'sh lavozim doimiy xodimni ishga olishdan oldin.

5.3. Pedagogik xodimlar lavozimlarini qo'shib to'ldiruvchi shaxslarning o'quv yukini belgilash va o'zgartirish, shuningdek, mehnat shartnomasida ko'rsatilgan ishlar bilan bir qatorda bunday lavozimlarni egallash orqali (shu jumladan, ta'lim faoliyatini amalga oshiruvchi tashkilotlarning rahbarlari, ularning o'rinbosarlari, boshqa xodimlar, shu jumladan). asosiy ishi bilan), ushbu Tartibning I - IV va VI boblariga muvofiq amalga oshiriladi.

5.4. Pedagogik kadrlar lavozimini almashtiruvchi shaxslar uchun o‘quv yukini mehnat shartnomasida ko‘rsatilgan ishlar bilan bir qatorda belgilash mehnat shartnomasiga qo‘shimcha shartnoma tuzish yo‘li bilan amalga oshiriladi, unda o‘quv (pedagogik) ishi bajariladigan muddat ko‘rsatiladi. bajarilishi, uning mazmuni, o'quv yukining hajmi va to'lov hajmi.

Vi. Professor-o'qituvchilar tarkibiga biriktirilgan professor-o'qituvchilarning o'quv yuklamasini aniqlash va uni o'zgartirish uchun asoslar.

6.1. Har yili o'quv yili boshida professor-o'qituvchilar (keyingi o'rinlarda professor-o'qituvchilar) lavozimlarini almashtiradigan professor-o'qituvchilarning o'quv yukini belgilash. tuzilmaviy birliklar oliy ta'limning ta'lim dasturlari, qo'shimcha kasbiy dasturlar bo'yicha ta'lim faoliyatini amalga oshiruvchi tashkilotning (keyingi o'rinlarda ushbu bobda - tashkilot) ular tomonidan taqdim etilgan ta'lim yo'nalishlarini hisobga olgan holda, tashkilotning mahalliy normativ hujjatida o'rtacha hajm belgilanadi. o'quv yukining, shuningdek, o'quv tarkibi pozitsiyalari bilan farqlanadigan uning yuqori chegaralari.

6.2. Har bir professor-o'qituvchilarning o'quv yuki uning egallab turgan lavozimiga, malaka darajasiga qarab belgilanadi va ushbu Tartibning 6.1-bandida nazarda tutilgan tartibda professor-o'qituvchilarning lavozimlari uchun belgilangan yuqori chegaralardan oshmasligi kerak.

6.3. Professor-o'qituvchilar tarkibining o'quv yuki Oliy ta'limning ta'lim dasturlari - bakalavriat, mutaxassislik dasturlari, magistratura dasturlari bo'yicha o'quv faoliyatini tashkil etish va o'tkazish tartibining 54-bandida belgilangan ta'lim faoliyati turlari bo'yicha talabalarning o'qituvchi bilan aloqa ishlarini o'z ichiga oladi. Rossiya Federatsiyasi Ta'lim va fan vazirligining 2013 yil 19 dekabrdagi 1367-son buyrug'i bilan tasdiqlangan (Rossiya Federatsiyasi Adliya vazirligi tomonidan 2014 yil 24 fevralda ro'yxatga olingan, ro'yxatga olish N 31402) (keyingi o'rinlarda - buyruq bilan tasdiqlangan tartib). N 1367), Rossiya Federatsiyasi Ta'lim va fan vazirligining 2013 yil 19 noyabrdagi 1258-son buyrug'i bilan tasdiqlangan Oliy ta'lim dasturlari - rezidentura dasturlari bo'yicha o'quv faoliyatini tashkil etish va o'tkazish tartibining 7-bandi (Rossiya Federatsiyasi Ta'lim va fan vazirligi tomonidan ro'yxatga olingan). Rossiya Federatsiyasi Adliya vazirligi 2014 yil 28 yanvarda ro'yxatga olingan N 31136 (keyingi o'rinlarda - Tartibi tasdiqlangan) 1258-son buyrug'i), Oliy ta'limning ta'lim dasturlari bo'yicha o'quv faoliyatini tashkil etish va o'tkazish tartibining 9-bandi - Ta'lim vazirligining buyrug'i bilan tasdiqlangan aspiranturada (aspiranturada) ilmiy va pedagogik kadrlar tayyorlash dasturlari. va Rossiya Federatsiyasining 2013 yil 19 noyabrdagi 1259-sonli Fan (Rossiya Federatsiyasi Adliya vazirligi tomonidan 2014 yil 28 yanvarda ro'yxatga olingan, N 31137 ro'yxatga olingan) (keyingi o'rinlarda - N 1259 buyrug'i bilan tasdiqlangan tartib), 17-band. Rossiya Federatsiyasi Ta'lim va fan vazirligining 2013 yil 1 iyuldagi 499-son buyrug'i bilan tasdiqlangan qo'shimcha kasbiy dasturlar bo'yicha o'quv faoliyatini tashkil etish va o'tkazish tartibi (Rossiya Federatsiyasi Adliya vazirligi tomonidan 2013 yil 20 avgustda ro'yxatga olingan). , ro'yxatga olish N 29444), Rossiya Federatsiyasi Ta'lim va fan vazirligining 2013 yil 15 noyabrdagi N 1244 buyrug'i bilan o'zgartirilgan (Rossiya Federatsiyasi Adliya vazirligi tomonidan 14 yanvarda ro'yxatga olingan). 2014 yil, ro'yxatga olish № 31014).

6.4. Ushbu Tartibning 6.3-bandida nazarda tutilgan pedagogik xodimlarning o'quv yukiga kiritilgan o'quv faoliyati turlari uchun vaqt normalari tashkilot tomonidan mustaqil ravishda belgilanadi va uning mahalliy normativ hujjati bilan tasdiqlanadi.

Davlat mudofaasi va xavfsizligi manfaatlarini ta'minlash, federal qonunlar va qonun ustuvorligini ta'minlash uchun kadrlar tayyorlash sohasidagi ta'lim dasturlarini amalga oshirishda pedagogik xodimlarning o'quv yukiga kiritilgan o'quv faoliyati turlari uchun vaqt normalari. 2012 yil 29 dekabrdagi "Rossiya Federatsiyasida ta'lim to'g'risida" gi Federal qonunining 81-moddasi 1-qismida ko'rsatilgan federal davlat organlarining yurisdiktsiyasi ostidagi davlat tashkilotlari tegishli federal davlat bilan kelishilgan holda tashkilotning mahalliy normativ hujjati bilan belgilanadi. tanasi.

Akademik yoki astronomik soat 1367-sonli buyruq bilan tasdiqlangan Tartibning 28-bandiga, N buyrug'i bilan tasdiqlangan Tartibning 17-bandiga muvofiq ta'lim dasturlarini amalga oshirishda foydalaniladigan belgilangan kredit birligiga muvofiq vaqt birligi sifatida qabul qilinadi. 1258-son, 1259-sonli buyruq bilan tasdiqlangan Tartibning 18-bandi.

6.5. Professor-o'qituvchilarning o'quv yili uchun belgilangan o'quv yukining nisbati va lavozim majburiyatlari va (yoki) individual rejada (ilmiy, ijodiy, tadqiqot, uslubiy, tayyorgarlik, tashkiliy, diagnostika, terapevtik, ekspert) nazarda tutilgan boshqa tadbirlar. boshqa, shu jumladan uning ko'tarilishi bilan bog'liq professional daraja), ish vaqtining belgilangan muddati ichida, xodimning lavozimiga qarab, tashkilotning mahalliy normativ hujjati bilan belgilanadi.

Vii. O'qituvchilarning o'quv yuklamasining yuqori chegarasini belgilash

7.1. Pedagogik xodimlarning o'quv yuki egallab turgan lavozimiga qarab quyidagi hollarda yuqori chegara bilan cheklanadi:

7.1.1. O'rta kasb-hunar ta'limining ta'lim dasturlari bo'yicha o'quv faoliyatini amalga oshiruvchi tashkilotlarda o'qituvchilarning o'qish (o'qitish) soatlari normasi yiliga 720 soat ish haqi stavkasi bo'lgan, o'quv yukining yuqori chegarasi belgilangan miqdorda belgilanadi. o'quv yilida 1440 soatdan ko'p bo'lmagan;

7.1.2. Oliy taʼlimning taʼlim dasturlari boʻyicha taʼlim faoliyatini amalga oshiruvchi tashkilotlarda ushbu Tartibning 6.1-bandida belgilangan tartibda professor-oʻqituvchilarning lavozimlari bilan belgilanadigan oʻquv yukining yuqori chegarasi har bir oʻquv yili uchun 900 soatdan ortiq boʻlmagan miqdorda belgilanadi. o'quv yili;

7.1.3. Qo'shimcha kasbiy dasturlar bo'yicha ta'lim faoliyatini amalga oshiradigan tashkilotlarda ushbu Tartibning 6.1-bandida belgilangan tartibda professor-o'qituvchilarning lavozimlari bilan belgilanadigan o'quv yukining yuqori chegarasi har bir akademik uchun 800 soatdan ko'p bo'lmagan miqdorda belgilanadi. yil.

7.2. Xuddi shu va (yoki) boshqa ish beruvchi bilan professor-o'qituvchilar tarkibi lavozimlarida to'liq bo'lmagan ish kunida ishlashda o'quv yukining hajmi professor-o'qituvchilarning lavozimlari bilan belgilanadigan o'quv yukining yuqori chegarasining yarmidan oshmasligi kerak. ushbu Tartibning 6.1-bandida nazarda tutilgan.

1 Rossiya Federatsiyasi qonun hujjatlari to'plami, 2012 yil, N 53, Art. 7598; 2013 yil, N 19, modda. 2326; 23-modda. 2878; № 27, modda. 3462; N 30, modda. 4036; 48-modda. 6165; 2014 yil, N 6, modda. 562-modda. 566; 19-modda. 2289; N 22, modda. 2769-son, 23-modda. 2933; № 26, modda. 3388; N 30, modda. 4263; 2015 yil, N 1, modda. 42-modda. 53.

Xayrli kech Luiza.

Sizning direktoringiz haq, siz Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 333-moddasi asosida haftasiga 36 soat ishlashingiz kerak, xususan:

Pedagogik xodimlar uchun haftasiga 36 soatdan ko'p bo'lmagan qisqartirilgan ish vaqti belgilanadi.

Pedagogik xodimlarning lavozimiga va (yoki) mutaxassisligiga qarab, ularning ishining o'ziga xos xususiyatlarini, ish vaqtining davomiyligini (ish haqi stavkasi bo'yicha pedagogik ish soatlari normalari) hisobga olgan holda, mehnat shartnomasida nazarda tutilgan o'quv yukini belgilash tartibi. shartnoma va uni o'zgartirish asoslari, professor-o'qituvchilarning o'quv yukining yuqori chegarasini belgilash hollari Rossiya Federatsiyasining vakolatli hukumati tomonidan belgilanadi. federal organ ijro etuvchi hokimiyat.

Rossiya Federatsiyasi Ta'lim va fan vazirligining 24.12.2010 yildagi 2075-son buyrug'ida. 2-bandda shunday deyilgan:

2. Ish haqi stavkasi bo'yicha pedagogik ish soatlarining normasi (o'qituvchilik ishining standartlashtirilgan qismi):

Ya'ni, darslar sizning yukingizning faqat bir qismidir, ammo qolganlari Rossiya Federatsiyasi Ta'lim va fan vazirligining 27.03.2006 yildagi 69-son buyrug'ida yozilgan, bu erda 2.2 va 2.3-bandlarda aytilgan. :

2.2. O'quv ishlarini olib boruvchi xodimlarning ish vaqtining normalangan qismi astronomik soatlarda belgilanadi va ularning davomiyligidan va talabalar uchun belgilangan har bir o'quv mashg'uloti orasidagi qisqa tanaffuslardan (tanaffuslardan) qat'i nazar, darslarni (o'quv mashg'ulotlarini) (keyingi o'rinlarda o'quv mashg'ulotlari deb yuritiladi) o'z ichiga oladi. shu jumladan 1-sinf o'quvchilari uchun "dinamik soat". Shu bilan birga, belgilangan o'quv yukining soatlari soni ko'rsatilgan xodimlar tomonidan 45 daqiqadan ko'p bo'lmagan davomiylik bilan o'tkaziladigan o'quv mashg'ulotlari soniga mos keladi.

2.3. O'qituvchilik faoliyati bilan shug'ullanadigan xodimlarning ish vaqtining soatlar soni bo'yicha ko'rsatilmagan sarflanishini talab qiladigan pedagogik ishining yana bir qismi ularning ish vazifalari ta'lim muassasasining ustavida, ta'lim muassasasining ichki mehnat qoidalari qoidalarida, tarif va malaka (malaka) tavsiflarida nazarda tutilgan va jadvallar va ish rejalari bilan tartibga solinadi, shu jumladan. shaxsiy rejalar o'qituvchi va quyidagilarni o'z ichiga oladi:

pedagogik, uslubiy kengashlar ishida ishtirok etish, ota-onalar yig'ilishlari, maslahatlashuvlar, sog'lomlashtirish, tarbiyaviy va ta'lim dasturida nazarda tutilgan boshqa tadbirlarni o'tkazish bilan bog'liq vazifalarni bajarish;

ota-onalarga (qonuniy vakillarga), uyda bolalarni o'qiyotgan oilalarga tibbiy xulosaga muvofiq uslubiy, diagnostika va maslahat yordamini tashkil etish va amalga oshirish;

talabalarni, o'quvchilarni o'qitish va tarbiyalash, ularning shaxsiy qobiliyatlari, qiziqishlari va moyilliklarini, shuningdek, ularning oilaviy sharoitlari va turmush sharoitlarini o'rganishga bevosita sarflangan vaqt;

ta'lim jarayonida ta'lim muassasasida davriy qisqa muddatli smenalar

bevosita bog'liq bo'lgan pedagogik xodimlarga yuklangan qo'shimcha vazifalarni bajarish ta'lim jarayoni, tegishli qo'shimcha ish haqi bilan (sinfni boshqarish, yozma ishlarni tekshirish, boshqaruv o'quv xonalari va boshq.).

Ya'ni, bu 36 ish soatiga nafaqat o'quv ishlari, darslar, aytaylik haftasiga 20 soat, sinfga rahbarlik qilish va ofisni boshqarish, aytaylik, yana 3 soat, balki tayyorlanish uchun ishlatadigan qolgan 13 soat ham kiradi. uslubiy material, talabalar yoki ularning ota-onalari bilan ishlash, pedagogik kengashlar va boshqalar.

Yana bir nuqta, sizning ish yukingiz haftasiga 36 soatni ta'minlasa-da, siz butun soat davomida maktabda bo'lishingiz shart emas, masalan, siz yashash joyidagi maktab o'quvchilariga tashrif buyurishingiz yoki uyda daftarlarni tekshirishingiz mumkin. Sizda bunday ish uchun jadval bo'lishi kerak, u asosida tuzilgan ish tavsifi... Shuning uchun siz direktor bilan bahslashmaganingiz ma'qul, shunchaki o'sha paytdagi ish rejasini taqdim etish orqali unga xabar bering. siz darslardan ozodsiz.

Agar sizda ko'proq savollar bo'lsa, iltimos, murojaat qiling.

ROSSIYA FEDERASİYASI TA'LIM VA FAN VAZIRLIGI

Buyurtma

Pedagogik xodimlarning ish vaqtining davomiyligi (ish haqi stavkasi bo'yicha pedagogik ish soatlari normasi) to'g'risida

2015-yil 10-martdan boshlab bekor qilingan
Rossiya Ta'lim va fan vazirligining 2014 yil 22 dekabrdagi 1601-son buyrug'i
____________________________________________________________________

Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 333-moddasiga muvofiq (Rossiya Federatsiyasi qonun hujjatlari to'plami, 2002 y., № 1, 3-modda; 2004 yil, 35-son, 3607-modda; 2006 yil, 27-son, 2878-modda; 2008 yil, 30-son, 3616-modda ) va Rossiya Federatsiyasi Hukumatining 2010 yil 15 maydagi 337-sonli qarori bilan tasdiqlangan Rossiya Federatsiyasi Ta'lim va fan vazirligi to'g'risidagi Nizomning 5.2.78-bandi (Rossiya Federatsiyasi qonunchiligi to'plami). Federatsiya, 2010 yil, N 21, 2603-modda; N 26, 3350-modda),

Men buyuraman:

1. Pedagogik xodimlar uchun ularning lavozimi va (yoki) mutaxassisligidan kelib chiqqan holda, ishining o‘ziga xos xususiyatlarini hisobga olgan holda ish vaqtining davomiyligi (ish haqi stavkasi bo‘yicha pedagogik ish soatlari normasi) ushbu ilovaga muvofiq belgilansin. buyurtma.

2. Ushbu buyruq Rossiya Federatsiyasi Hukumatining Rossiya Federatsiyasi Hukumatining 2003 yil 3 apreldagi N 191-sonli qarorini o'z kuchini yo'qotgan deb e'tirof etish to'g'risidagi qarori kuchga kirgan kundan boshlab kuchga kiradi. Pedagogik xodimlarning ish vaqti (ish haqi stavkasi bo'yicha pedagogik ish soatlarining normasi)" (Rossiya Federatsiyasi qonun hujjatlari to'plami, 2003 y., № 14, 1289-modda; 2005 y., 7-son, 560-modda; 2007 y., № 1). 24-modda, 2928-modda; 2008-yil, 34-modda, 3926-modda).

Vazir
A. Fursenko

Ro'yxatga olingan
Adliya vazirligida
Rossiya Federatsiyasi
2011 yil 4 fevral
ro'yxatga olish № 19709

Ilova. Pedagogik xodimlarning ish vaqti (ish haqi stavkasi bo'yicha pedagogik ish soatlari normasi).

Ilova

Pedagogik xodimlar uchun ish vaqtining davomiyligi (ish haqi stavkasi bo'yicha pedagogik ish soatlari normasi) haftasiga 36 soatdan ko'p bo'lmagan qisqartirilgan ish vaqti asosida belgilanadi.

Pedagogik xodimlar lavozimiga va (yoki) mutaxassisligiga qarab, ularning ishining o'ziga xos xususiyatlarini hisobga olgan holda:

1. Ish vaqti:

Haftada 36 soat:

fakultet a’zolari ta'lim muassasalari oliy kasb-hunar ta'limi va mutaxassislarning qo'shimcha kasbiy ta'limi (malakkasini oshirish) ta'lim muassasalari;

maktabgacha ta'lim muassasalari, bolalar va bolalar uylari uchun qo'shimcha ta'lim ta'lim muassasalarining katta tarbiyachilari;

ta'lim psixologlari, ijtimoiy pedagoglar, ta'lim tashkilotchilari, ishlab chiqarish o'quv ustalari, katta maslahatchilar, mehnat instruktorlari;

ta’lim muassasalarining metodistlari, katta metodistlari;

ta’lim muassasalari repetitorlari (oliy va qo‘shimcha kasb-hunar ta’limi sohasida faoliyat yurituvchi repetitorlar bundan mustasno);

boshlang'ich kasb-hunar va o'rta kasb-hunar ta'limi ta'lim dasturlarini amalga oshiruvchi ta'lim muassasalarining jismoniy tarbiya bo'limlari rahbarlari;

hayot faoliyati xavfsizligi asoslari, chaqiruvgacha bo'lgan tayyorgarlik o'qituvchilari-tashkilotchilar;

sport profilidagi bolalar uchun qo'shimcha ta'lim ta'lim muassasalari instruktor-metodistlari, katta instruktor-metodiklari;

haftasiga 30 soat - ta'lim muassasalarining katta tarbiyachilari uchun (maktabgacha ta'lim muassasalari va bolalar uchun qo'shimcha ta'lim muassasalari bundan mustasno).

2. Ish haqi stavkasi bo'yicha pedagogik ish soatlarining normasi (o'qituvchilik ishining standartlashtirilgan qismi):

Haftada 18 soat:

umumta'lim dasturlarini (shu jumladan talabalar, nogironlar uchun maxsus (tuzatish) ta'lim dasturlarini) amalga oshiruvchi ta'lim muassasalarining 1-11 (12) sinf o'qituvchilari;

pedagogik yo'nalishdagi o'rta kasb-hunar ta'limi ta'lim dasturlarini amalga oshiruvchi ta'lim muassasalarining o'qituvchilari (o'quv soatlari stavkasi yiliga 720 soat ish haqi miqdorida belgilangan bunday ta'lim muassasalarining o'qituvchilari bundan mustasno);

maxsus fanlar o'qituvchilari 1-11 (12) sinf musiqa, san'at ta'lim muassasalari;

umumiy musiqa, san’at, xoreografik ta’lim maktablarining 5 yillik o‘qish muddati bilan 3-5-sinf o‘qituvchilari, san’at maktablarining 5-7-sinflari 7 yillik o‘qish muddati (bolalar musiqa, san’at, xoreografiya va boshqa maktablar) ), 4 yillik oʻqish muddati bilan bolalar sanʼat maktablari va umumiy sanʼat taʼlimi maktablarining 1-4-sinflari;

qo'shimcha ta'lim o'qituvchilari, katta qo'shimcha ta'lim o'qituvchilari;

sport profilidagi bolalar uchun qo'shimcha ta'lim ta'lim muassasalarining murabbiy-o'qituvchilari, katta murabbiy-o'qituvchilari;

maktabgacha ta’lim muassasalarining chet tili o‘qituvchilari;

sog'liqni saqlash va ijtimoiy xizmat ko'rsatish muassasalarining logopedlari;

Haftada 24 soat - umumiy musiqa, san’at, xoreografik ta’lim maktablarining 1-2-sinflari 5 yillik o‘qish muddati bilan, 1-4-sinflar bolalar musiqa, san’at, xoreografiya maktablari va 7-o‘rinli san’at maktablarining o‘qituvchilari uchun. o'qish yili;

Yiliga 720 soat - boshlang'ich kasb-hunar va o'rta kasb-hunar ta'limining o'quv dasturlarini amalga oshiruvchi ta'lim muassasalarining o'qituvchilari uchun.

3. Ish haqi stavkasi bo'yicha pedagogik ish soatlarining stavkasi:

haftasiga 20 soat - o'qituvchi-defektologlar, o'qituvchi-logopedlar, logopedlar uchun;

haftasiga 24 soat - musiqa rejissyorlari va hamrohlariga;

haftasiga 25 soat - nogiron talabalar (o'quvchilar, bolalar) bilan bevosita guruhlarda ishlaydigan pedagoglar uchun;

Haftada 30 soat:

jismoniy tarbiya o'qituvchilari;

maktab-internatlar, mehribonlik uylari, uzaytirilgan kun guruhlari, umumta'lim muassasalari (internatlar) huzuridagi maktab-internatlar, deviant xulq-atvorli bolalar va o'smirlar uchun maxsus ta'lim muassasalari, sil kasalligi bilan og'rigan bolalar uchun maktabgacha ta'lim muassasalari (guruhlari), sog'liqni saqlash muassasalari va ijtimoiy xizmat ko'rsatish;

Haftasiga 36 soat - maktabgacha ta'lim muassasalari, umumta'lim muassasalarining maktabgacha ta'lim guruhlari va maktabgacha va boshlang'ich maktab yoshidagi bolalar uchun ta'lim muassasalari, bolalar uchun qo'shimcha ta'lim muassasalarida, boshlang'ich ta'lim dasturlarini amalga oshiradigan ta'lim muassasalari yotoqxonalarida tarbiyachilar uchun. kasb-hunar va o‘rta kasb-hunar ta’limi, boshqa muassasa va tashkilotlar.

Eslatmalar.

1. Pedagogik xodimlarning ish vaqtining davomiyligi o'quv (tarbiyaviy) ishlarini, tarbiyaviy ishlarni, shuningdek boshqa pedagogik ishlarni o'z ichiga oladi. malakalar belgilangan tartibda tasdiqlangan ta’lim muassasalarining pedagog va boshqa xodimlarining ish vaqti va dam olish vaqtining lavozimlari va xususiyatlari bo‘yicha.

2. Pedagogik xodimlarning ish haqi stavkasi uchun o‘quv va (yoki) pedagogik ish soatlarining stavkasi astronomik soatlarda belgilanadi. O'qituvchilar, o'qituvchilar, qo'shimcha ta'lim o'qituvchilari, qo'shimcha ta'lim katta o'qituvchilari, murabbiy-o'qituvchilar, katta trener-o'qituvchilar uchun ish haqi stavkasi bo'yicha o'quv soatlari stavkasi muddatidan qat'i nazar, ular tomonidan o'tkaziladigan darslar (darslar)ni o'z ichiga oladi. ular orasidagi uzilishlar (tanaffuslar).

3. Pedagogik xodimlarning roziligi bilan ish haqi stavkasi bo'yicha belgilangan soat normasidan ortiq bajarilgan o'quv (pedagogik) ish uchun olingan ish haqi stavkasiga muvofiq yagona miqdorda qo'shimcha to'lov amalga oshiriladi.

4. Haftalik ish haqi stavkasi bo‘yicha pedagogik ish soatlari normasiga mos keladigan miqdorda o‘quv yuki bilan ta’minlanishi mumkin bo‘lmagan o‘qituvchilarga belgilangan stavkagacha yuklangan holda ish haqi stavkasi to‘liq hajmda to‘lanishi kafolatlanadi. Quyidagi hollarda boshqa pedagogik ishlar bo'yicha soatlar:

1-4-sinf o‘qituvchilari chet tili, musiqa, tasviriy san’at va jismoniy tarbiya darslarini o‘qitishni mutaxassis o‘qituvchilarga o‘tkazishda;

ta’lim ona (rus bo‘lmagan) tilda olib boriladigan qishloq ta’lim muassasalarining rus tili darslarini o‘tkazish uchun yetarli tayyorgarlikka ega bo‘lmagan 1-4-sinf o‘qituvchilari;

ta’lim ona (rus bo‘lmagan) tilda olib boriladigan qishloq boshlang‘ich umumta’lim maktablarining rus tili o‘qituvchilari;

qishloq ta'lim muassasalarining jismoniy tarbiya o'qituvchilari, yog'och kesish va suzuvchi korxonalar va kimyo o'rmon xo'jaligi korxonalari qishloqlarida joylashgan ta'lim muassasalarining chet tili o'qituvchilari.

5. Pedagogik yo‘nalishdagi o‘rta maxsus kasb-hunar ta’limi ta’lim dasturlarini amalga oshiruvchi o‘qituvchilar, shuningdek ta’lim muassasalarining o‘qituvchilari (o‘quv soatlarining stavkasi yiliga 720 soat ish haqi miqdorida belgilangan bunday ta’lim muassasalarining o‘qituvchilari bundan mustasno). ), o'zlariga bog'liq bo'lmagan sabablarga ko'ra o'quv yili davomida o'quv yili boshida, o'quv yili oxirigacha, shuningdek ta'til vaqtida belgilangan o'quv yukiga nisbatan o'quv yuki kamaygan; yillik asosiy uzaytirilgan haq to'lanadigan ta'tilga to'g'ri kelmasa, to'lanadi:

o'qituvchilik ishining amalda qolgan soatlari uchun ish haqi, agar u ish haqi stavkasi uchun belgilangan haftalik o'qituvchilik ish soatlari normasidan oshsa;

oylik stavka miqdorida ish haqi, agar u kamaygunga qadar o'quv yukining hajmi ish haqi stavkasi uchun belgilangan haftalik o'quv soatlari normasiga to'g'ri kelgan bo'lsa va ularni boshqa o'quv ishlari bilan yuklash imkoni bo'lmasa. ;

o'quv yuklamasi kamaygunga qadar belgilangan ish haqi, agar u ish haqi stavkasi uchun belgilangan haftalik o'qituvchilik ish soatlari me'yoridan kam belgilangan bo'lsa va ularni boshqa o'quv ishlari bilan yuklash imkoni bo'lmasa.

Ushbu pedagog xodimlarga o‘quv yili davomida o‘quv yuklamasining kamayishi va boshqa pedagogik ishlar bilan qo‘shimcha yuklamaning kamayishi to‘g‘risida ikki oydan kechiktirmay xabardor qilinishi shart.

6. Boshlang‘ich kasb-hunar va o‘rta maxsus, kasb-hunar ta’limi ta’lim dasturlarini amalga oshiruvchi ta’lim muassasalarining o‘qituvchilari, ular uchun o‘zlariga bog‘liq bo‘lmagan sabablarga ko‘ra o‘quv yili davomida o‘quv yuklamasi o‘quv yili boshida belgilangan o‘quv yuklamasiga nisbatan kamaytiriladi. o‘quv yilining oxirida, shuningdek yillik asosiy uzaytirilgan haq to‘lanadigan ta’tilga to‘g‘ri kelmaydigan ta’til vaqtida ish haqi o‘quv yili boshida belgilangan tarif bo‘yicha belgilangan miqdorda to‘lanadi.