Jobbeschreibung. Berufsbild eines Metrologen Berufsbild eines stellvertretenden Chefmetrologen

Die Hauptaufgaben eines Messtechnikers bestehen darin, die Genauigkeit des Betriebs von Messgeräten und Vorrichtungen zu überprüfen und einzustellen. Das Hauptziel seiner Tätigkeit ist es, Messgeräte in volle Übereinstimmung mit etablierten Standards zu bringen.

Darüber hinaus impliziert der Beruf eines Metrologen auch die Fähigkeit, Verifizierungsschemata zu entwickeln verschiedene Sorten Messungen, Anweisungen, Methoden und andere Dokumente.

Arbeitsorte

Viele Organisationen verwenden eine Vielzahl von Messgeräten: Waagen, Wasser- oder Stromzähler, Radargeräte, Geldautomaten, Blutdruckmessgeräte, Audiometer usw. Die Position eines Metrologen existiert sowohl in den Unternehmen, die solche Geräte herstellen, als auch in den Forschungsinstituten, die sie entwickeln, und in den Kontrollinstitutionen - Rostekhnadzor, Rostest, Rostekhregulirovanie, dem Metrologischen Zentrum für Energieressourcen.

In großen Unternehmen können Sie die Position des Chefmetrologen einnehmen - des Leiters der Nachwuchsspezialisten.

Geschichte des Berufes

In der Antike wurden Standardmaße geschaffen, um die Einheit aller Maße zu wahren. Die einheitliche internationale metrische Konvention wurde jedoch erst am 20. Mai 1875 auf Vorschlag von D.I. Mendelejew. Dieses Datum gilt als Geburtsstunde des Berufsbildes des Messtechnikers in seiner heutigen Form.

Aber in Russland suchten schon im 16. Jahrhundert Küsser (Kontrolleure) auf den Märkten nach inoffiziellen Maßen (hauptsächlich Gewichten) und wählten sie aus. Im 17. Jahrhundert wurde die Überwachung der Einhaltung der Referenzmaßnahmen verstärkt - sie waren im Großen Zoll und in der Pomernaya-Hütte tätig.

Aufgaben eines Metrologen

Die wichtigsten beruflichen Aufgaben eines Metrologen sind wie folgt:

• Organisation der Eichung, Reparatur und Kalibrierung von Messgeräten (auch Erstellung messtechnischer Dokumentation);
• Kontrolle der Übereinstimmung von Methoden und Messgeräten mit den Anforderungen der Gesetzgebung;
• Durchführung messtechnischer Untersuchungen;
• Pflege von Datenbanken für Messinstrumente.

Auf der Produktionsstätte Der Metrologe hat eine Reihe zusätzlicher Aufgaben:

• Kontrolle der Ausstattung des Unternehmens mit allen erforderlichen Messgeräten;
• Ausbildung von Personal für die Arbeit mit Messinstrumenten;
• Interaktion mit dem Hersteller bei der Entwicklung und Implementierung neuer Messgeräte.

In einigen Forschungsinstituten sind Metrologen an der Entwicklung und Implementierung neuer Messinstrumente und -methoden (bis hin zur Erstellung von Normalen physikalischer Größen) beteiligt.

Anforderungen an einen Metrologen

In der Regel sind die Anforderungen an einen Metrologen Standard:

• Durchschnitt bzw Hochschulbildung in der Fachrichtung „Metrologie“ oder verwandten technischen;
• Kenntnis von Regulierungsrechtsakten und methodischen Materialien zum Messwesen;
• Fähigkeit, mit technischer Dokumentation zu arbeiten;
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Instituten der Metrologie.

Manchmal sind Kenntnisse einer bestimmten Branche erforderlich, auf Englisch oder Spezialsoftware.

Vorlage für den Lebenslauf eines Metrologen

So wird man Messtechniker

Um Metrologe zu werden, müssen Sie zunächst eine Ausbildung in der Fachrichtung „Metrologie und metrologische Unterstützung“ (höher oder sekundär) absolvieren. Mit der höheren Bildung werden natürlich mehr Unternehmen ihre Türen öffnen und Sie einstellen. Obwohl auf dem Markt nur wenige Stellen zu besetzen sind, übernehmen sie gerne Praktika für neue Fachkräfte des Unternehmens.

metrologe gehalt

Das Gehalt eines Metrologen liegt zwischen 25 und 70 Tausend Rubel pro Monat. Große Unternehmen Natürlich zahlen sie mehr, aber sie erfordern auch komplexere Aufgaben.

Das durchschnittliche Gehalt eines Metrologen beträgt etwa 35.000 Rubel pro Monat.

Wo man sich fortbilden kann

Neben der Hochschulbildung gibt es eine Reihe von Kurzzeitstudien auf dem Markt, die in der Regel von einer Woche bis zu einem Jahr dauern.

Interregionale Akademie für Bauwesen und Industriegebäude und ihre Richtungskurse "

Ich bin damit einverstanden

_____________________________ (Nachname, Initialen)

(Name der Organisation, ihre ________________________________

organisatorisch - Rechtsform) (Geschäftsführer; andere bevollmächtigte Person

Stellenbeschreibung genehmigen)

METROLOGIST ARBEITSANLEITUNG

——————————————————————-

(Name der Einrichtung)

00.00.201_ #00

1. Allgemeine Bestimmungen

1.1.Echt Jobbeschreibung legt die Verantwortlichkeiten, Rechte und Pflichten des Messtechnikers _____________________ (im Folgenden „Unternehmen“ genannt) fest.

Name der Einrichtung

1.2. Eine Person mit einer beruflichen (technischen) Ausbildung wird für die Position eines Metrologen (höher; Sekundarstufe) zugelassen - es gibt keine Anforderungen an Berufserfahrung; mindestens 3 Jahre Erfahrung in Ingenieur- und technischen Positionen; Andere

1.3 Die Einstellung und Entlassung eines Metrologen erfolgt durch Anordnung auf Vorlage

1.4 Der Metrologe ist dem unterstellt.

1.5 Während der Abwesenheit des Metrologen (Krankheit, Urlaub usw.) werden seine Aufgaben der ernannten Person übertragen zu gegebener Zeit der Erwerb der entsprechenden Rechte und die Verantwortung für die ordnungsgemäße Erfüllung der ihm übertragenen Aufgaben.

1.6 Der Metrologe muss wissen:

Grundlegende Anforderungen an die Arbeitsorganisation im Design;

Reihenfolge der Definition wirtschaftliche Effizienz Einführung neuer Methoden und Messgeräte;

Technische Anforderungen an die vom Unternehmen hergestellten Produkte, die Technologie seiner Produktion;

Technische Eigenschaften, Design-Merkmale, der Zweck und die Funktionsprinzipien von Messgeräten, die Technologie ihrer Reparatur;

Messverfahren;

Dekrete, Anordnungen, Anordnungen, methodische und regulatorische Materialien zur messtechnischen Unterstützung der Produktion;

Organisation der messtechnischen Unterstützung der Produktion;

Normen und andere behördliche Dokumente für die messtechnische Zertifizierung von Produkten, Betrieb, Reparatur, Justierung, Überprüfung, Justierung und Lagerung von Messgeräten;

Das Verfahren zur Bescheinigung und Zertifizierung von Produkten;

Grundlagen der Volkswirtschaftslehre, Produktionsorganisation, Arbeit und Management;

Arbeitsrecht;

Regeln und Normen des Arbeitsschutzes.

1. Amtliche Verpflichtungen

Der Metrologe muss:

2.1 Erstellen Sie lokale Überprüfungsschemata für die Arten von Messungen, legen Sie die Häufigkeit der Inspektionen von Messgeräten fest und entwickeln Sie Zeitplanpläne für deren Umsetzung.

2.2. Durchführung:

Messtechnische Prüfung der im Unternehmen entwickelten und von anderen Unternehmen erhaltenen Konstruktions- und Technologiedokumentation;

Metrologische Zertifizierung von nicht genormten Messgeräten.

2.3 Führen Sie Arbeiten zur Auswahl von Messmitteln und -methoden durch, entwickeln Sie Methoden für deren Implementierung.

2.4 Arbeiten zur metrologischen Unterstützung für die Entwicklung, Produktion, Prüfung und den Betrieb der vom Unternehmen hergestellten Produkte durchführen.

2.5.Teilnehmen:

Bei der Vorbereitung und Durchführung von Maßnahmen zur Verbesserung der Qualität und Wettbewerbsfähigkeit von Produkten, deren Übereinstimmung mit den Anforderungen internationaler Standards;

Bei der Erstellung von Projekten langfristige und laufende Planungen zur Einführung neuer Messeinrichtungen, Vorschläge für Fachpläne zur messtechnischen Unterstützung der Produktion und Pläne für organisatorische und technische Maßnahmen zur Verbesserung der messtechnischen Unterstützung, Methoden und Messgeräte.

2.6. Sich beteiligen:

Bei der Vorbereitung der vom Unternehmen hergestellten Produkte zur Bescheinigung und Zertifizierung;

Beim Testen neuer Produkttypen;

In Vorbereitung Bezugsbedingungen für Design;

Bei der Entwicklung von Messgeräten für spezielle Zwecke;

Bei der Analyse der Ursachen von Verstößen gegen technologische Regime, fehlerhafte Produkte, unproduktive Kosten für Rohstoffe, Materialien, Energie und andere Produktionsverluste im Zusammenhang mit dem Zustand von Messgeräten, Kontrollen und Tests.

2.7. Durchführung:

Überprüfung komplexer Messgeräte, technologische Ausstattung zur Einhaltung etablierter Genauigkeitsstandards;

Durchführung komplexer Messungen im Rahmen von technologischen Prozessen und Produkttests sowie Messungen im Zusammenhang mit der Lösung von Meinungsverschiedenheiten zwischen Abteilungen des Unternehmens hinsichtlich der Bewertung der Genauigkeit und der Auswahl von Messinstrumenten und -methoden.

2.8 Bereiten Sie Schlussfolgerungen auf der Grundlage der Ergebnisse von Tests und Messungen vor.

2.9 Beteiligen Sie sich an der Umsetzung staatlicher und industrieller Standards, Unternehmensstandards und anderer normative Dokumente, die die Genauigkeit der Messungen regulieren.

2.10 Berechnungen zur Wirtschaftlichkeit der Einführung neuer Methoden und Messgeräte durchführen.

2.11 Ermitteln Sie den Bedarf der Unternehmensbereiche an Messgeräten, erstellen Sie konsolidierte Anträge für deren Kauf.

2.12. Durchführung:

Obligatorische Kontrolle über den Zustand und die Richtigkeit der Installation, Installation und Verwendung von Messgeräten;

Technische Abnahme von neu an das Unternehmen gelieferten Messgeräten.

2.13 Beteiligen Sie sich an der Entwicklung und Genehmigung von Normen und anderen regulatorischen Dokumenten zu Fragen der Metrologie.

2.14 Erstellung von Berichten über die Umsetzung von Plänen zur messtechnischen Unterstützung der Produktion.

1. Rechte

Der Metrologe hat das Recht:

3.1 Machen Sie sich mit den Dokumenten vertraut, die seine Rechte und Pflichten in seiner Position und die Kriterien für die Bewertung der Qualität der Erfüllung offizieller Aufgaben definieren.

3.2. Unterbreitung von Vorschlägen für das Management zur Verbesserung der Arbeit im Zusammenhang mit den Bestimmungen dieser Stellenbeschreibung. Verantwortlichkeiten.

3.3. Fordert persönlich oder im Namen seines Vorgesetzten von den Abteilungsleitern des Unternehmens und unabhängigen Spezialisten Informationen und Unterlagen an, die für die Erfüllung seiner Aufgaben erforderlich sind.

3.4. Melden Sie Ihrem direkten Vorgesetzten alle Mängel in den Produktionstätigkeiten des Unternehmens (seiner strukturellen Abteilungen), die im Laufe der Erfüllung seiner Aufgaben festgestellt wurden, und machen Sie eigene Vorschläge zu deren Beseitigung.

3.5 Von der Unternehmensleitung verlangen, dass sie die organisatorischen und technischen Voraussetzungen schafft, die für die Erfüllung ihrer Aufgaben und die Ausübung von Rechten erforderlich sind.

1. Eine Verantwortung

Der Metrologe ist verantwortlich für:

4.1 Unzureichende Erfüllung oder Nichterfüllung ihrer in dieser Stellenbeschreibung vorgesehenen Arbeitspflichten im Rahmen der geltenden Arbeitsgesetzgebung der Russischen Föderation

4.2 Rechtsverstöße, die im Rahmen ihrer Tätigkeit im Rahmen der geltenden Verwaltungs-, Straf- und Zivilgesetzgebung der Russischen Föderation begangen werden.

4.3 Dem Unternehmen im Rahmen der geltenden Arbeitsgesetzgebung der Russischen Föderation materiellen Schaden zufügen.

Leiter Struktur
Sparten:

(Unterschrift) Nachname, Initialen

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(Unterschrift) Nachname, Initialen

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(Unterschrift) Nachname, Initialen

Mit der Anleitung vertraut gemacht:

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(Unterschrift) Nachname, Initialen

Und wer kann mit einer Gehaltserhöhung rechnen? Mark Bershidsky Laut einer Dezember-Studie von Hays planen 46 % der Arbeitgeber im nächsten Jahr eine Aufstockung ihres Personals. 45 % sagen, dass sie keine personelle Aufstockung planen, sondern sich nur um...

Qualifikationsverzeichnis der Positionen von Führungskräften, Spezialisten und anderen Mitarbeitern
(genehmigt durch den Erlass des Arbeitsministeriums der Russischen Föderation vom 21. August 1998 N 37)

Chefmetrologe

Amtliche Verpflichtungen. Organisiert Arbeiten zur messtechnischen Unterstützung für die Entwicklung, Produktion, Prüfung und den Betrieb der vom Unternehmen hergestellten Produkte. Überwacht die Vorbereitung von Projekten und Plänen für die Einführung neuer Messgeräte, organisatorischer und technischer Maßnahmen zur Verbesserung der Produktionseffizienz, Verbesserung der messtechnischen Unterstützung, Mittel und Methoden zur Messung, Kontrolle und Prüfung. Bietet die Zusammenstellung lokaler Verifizierungsschemata, die Festlegung der optimalen Frequenz und die Entwicklung KalenderpläneÜberprüfung von Messgeräten. Leitet die Arbeiten zur Durchführung der metrologischen Prüfung des Entwurfs und anderer technischer Dokumentationen, die im Unternehmen entwickelt wurden, sowie von anderen Unternehmen und Organisationen. Beteiligt sich an laufenden Forschungen zur Automatisierung Herstellungsprozesse im Zusammenhang mit der Verwendung von Messinstrumenten bei der Arbeit zur Ermittlung des Bedarfs des Unternehmens an diesen Mitteln. Gewährleistet die Einführung moderner Methoden und Messinstrumente sowie die Durchführung von Arbeiten zur Bewertung von Messfehlern. Organisiert Arbeiten zur Analyse des Standes der metrologischen Unterstützung, Durchführung metrologischer Zertifizierung von nicht standardisierten Messgeräten, Entwicklung, Koordinierung und Genehmigung von Methoden, Anweisungen und anderen behördlichen und technischen Unterlagen für deren Überprüfung sowie anschließende Zertifizierung von Messgeräten Restaurierung, Reparatur, Überprüfung. Führt die Kontrolle über die Ausrüstung des technologischen Prozesses mit allen in den Vorschriften vorgesehenen Messgeräten, die Übereinstimmung der in den Unternehmensbereichen verwendeten Messgeräte und Methoden mit den Anforderungen für die Einhaltung der festgelegten Produktionsweisen und der Produktqualität durch. Organisiert die Erstellung von technischen Spezifikationen für die Konstruktion und Entwicklung von Spezialmessgeräten. Sorgt für die Fertigstellung des Austauschfonds von Messgeräten, Prüfung und Kontrolle, Lagerung und Vergleich in der vorgeschriebenen Weise von Arbeitsnormen, Reparatur und Wartung von Mustern von Messgeräten in ordnungsgemäßem Zustand. Fördert die Umsetzung staatlicher und industrieller Standards, Unternehmensstandards und anderer normativer und technischer Dokumentationen, die Messgenauigkeitsstandards, Methoden und Mittel zur Überprüfung regeln. Überwacht die Arbeiten zur Erstellung der festgelegten Berichterstattung und deren Übermittlung an die Organe des staatlichen Metrologiedienstes. Organisiert Arbeiten zur Verbesserung der Fähigkeiten der Mitarbeiter des metrologischen Dienstes. Beaufsichtigt die Mitarbeiter des Unternehmens, die die messtechnische Kontrolle und messtechnische Unterstützung der Produktion durchführen.

Muss wissen: gesetzgeberisch und behördlich Rechtshandlungen, methodische Materialien zur messtechnischen Unterstützung der Produktion; Profil, Spezialisierung und Merkmale der organisatorischen und technologischen Struktur des Unternehmens, Perspektiven für seine Entwicklung; Verfahren und Methoden zur Planung von Arbeiten zur messtechnischen Kontrolle und Produktionsunterstützung; Organisation der messtechnischen Unterstützung der Produktion in der Industrie und im Unternehmen; Produktionskapazitäten, technische Eigenschaften, Konstruktionsmerkmale und Modi Gerätebetrieb, die Geschäftsordnung; Grundlagen der Produktionstechnik des Unternehmens; Vorschriften, Anweisungen und andere Leitfäden zur Erstellung und Ausführung technischer Dokumentationen; Gerät und Regeln für den Betrieb von Messgeräten, Organisation ihrer Reparatur; Methoden zur Durchführung von Forschung und Entwicklung im Bereich der Verbesserung von messtechnischen Hilfsmitteln und Messinstrumenten; Verfahren zum Abschluss von Verträgen mit Dritte; fortgeschrittene inländische und Übersee-Erfahrung im Bereich messtechnische Kontrolle und Produktionsunterstützung; Grundlagen der Volkswirtschaftslehre, Produktionsorganisation, Arbeit und Management; arbeitsrechtliche Grundlagen; Arbeitsschutzgesetze und -vorschriften.

Benötigte Qualifikationen. Höhere berufliche (technische) Ausbildung und Berufserfahrung in der Fachrichtung Ingenieurwesen und Technik und Führungspositionen zur messtechnischen Begleitung der Produktion für mindestens 5 Jahre.

Neu gegründete Unternehmen stehen oft vor dem Problem, Stellenbeschreibungen für verschiedene Spezialisten zu verfassen. Versuchen wir herauszufinden, wie man eine solche Anweisung schreibt, zum Beispiel für Chefmetrologe Unternehmen. Das wird uns helfen Qualifikationsverzeichnis der Positionen von Führungskräften, Spezialisten und sonstigen Mitarbeitern, genehmigt Dekret des Arbeitsministeriums der Russischen Föderation vom 21. August 1998 N 37 mit Änderungen, von denen die letzte vom 29. April 2008 datiert ist

Laut dieser Anleitung Chefmetrologe gehört zur Kategorie der Führungskräfte, auf die wir im ersten Abschnitt unserer betitelbaren Stellenbeschreibung plakativ hinweisen Allgemeine Bestimmungen. auch in Allgemeine Bestimmungen Unsere Stellenbeschreibung muss auch die erforderlichen Qualifikationen der Bewerber für die Stelle enthalten Chefmetrologe - Höhere berufliche (technische oder ingenieur- und wirtschaftswissenschaftliche) Ausbildung und Berufserfahrung in leitenden Positionen in der Industrie, die dem Profil des Unternehmens entsprechen, seit mindestens 5 Jahren.

Nächstes Objekt Allgemeine Bestimmungen Die Einstellung und Entlassung eines Spezialisten für die Position des Chefmetrologen muss präzisiert werden - in der Regel erfolgt die Einstellung und Entlassung eines Leiters dieses Ranges auf Anordnung des Unternehmensleiters

Nächstes Objekt Allgemeine Bestimmungen- Unterordnung Chef Metrologe. Allgemein, Chefmetrologe er befolgt bei seiner Tätigkeit die Anordnungen und Weisungen des Betriebsleiters oder einer vom Betriebsleiter beauftragten Person. Zum Beispiel auf groß Industrieunternehmen, das kann sein Chefingenieur, als Verantwortlicher für die Arbeitssicherheit des Unternehmens.

Als nächstes müssen Sie das Wissen beschreiben, das Sie haben müssen Chef Metrologe. Dieser Absatz kann als Unterabsatz in geweiht werden Grundlegende Bestimmungen unsere Anweisungen und einen separaten Abschnitt. Erforderliche Kenntnisse Pro Chefmetrologe sind gleich definiert Qualifikationsverzeichnis der Positionen von Führungskräften, Spezialisten und sonstigen Mitarbeitern, auf die wir bereits angesprochen haben, um die notwendigen Qualifikationen zu erfahren. Dieses Handbuch definiert den Bedarf an folgenden Kenntnissen:

• Gesetzgebungs- und Regulierungsrechtsakte Regulierung der Produktions-, Wirtschafts- und Finanztätigkeit des Unternehmens, Beschlüsse von Bundes-, Landes- und Kommunalbehörden Staatsmacht und Management, die vorrangige Bereiche für die Entwicklung der Wirtschaft und der relevanten Industrie bestimmen;
• methodische und regulatorische Materialien anderer Stellen in Bezug auf die Aktivitäten des Unternehmens;
• Profil, Spezialisierung und Merkmale der Unternehmensstruktur; Perspektiven für technische, wirtschaftliche und gesellschaftliche Entwicklung Branchen und Unternehmen;
• Produktionskapazitäten und Humanressourcen des Unternehmens;
• Produktionstechnologie des Unternehmens;
• Steuer- und Umweltrecht;
• das Verfahren zur Erstellung und Koordinierung von Geschäftsplänen für die Produktions-, Wirtschafts- und Finanztätigkeiten des Unternehmens;
• Marktmethoden zur Führung und Führung eines Unternehmens;
• ein System von Wirtschaftsindikatoren, die es dem Unternehmen ermöglichen, seine Position auf dem Markt zu bestimmen und Programme für den Eintritt in neue Märkte zu entwickeln;
• das Verfahren zum Abschluss und zur Ausführung von Wirtschafts- und Finanzverträgen; Marktbedingungen;
• wissenschaftliche und technologische Errungenschaften und bewährte Verfahren in der betreffenden Branche;
• Verwaltung der Wirtschaft und Finanzen des Unternehmens, Organisation von Produktion und Arbeit;
• das Verfahren für die Entwicklung und den Abschluss von Branchentarifverträgen, Tarifverträgen und die Regelung der Sozial- und Arbeitsbeziehungen; Arbeitsrecht;
• Arbeitsschutzgesetze und -vorschriften

Vergiss den letzten Punkt nicht Allgemeine Bestimmungen weisen Sie auf die Möglichkeit hin, diese Anweisung im Falle von Änderungen der Arbeitsbedingungen, Klärung und Neuverteilung der Aufgaben und Funktionen des Chefmetrologen zu überarbeiten.

Der zweite Abschnitt unserer Anleitung ist Arbeitsaufgaben des Chefmetrologen. Um diesen Abschnitt der Anweisungen erneut zusammenzustellen, wenden wir uns an Qualifizierungshandbuch Positionen von Führungskräften, Spezialisten und anderen Mitarbeitern, genehmigt durch das Dekret des Arbeitsministeriums der Russischen Föderation vom 21. August 1998 N 37 mit Änderungen, von denen die letzte vom 29. April 2008 datiert ist

Dieses Handbuch definiert die folgenden Verantwortlichkeiten für den Chefmesstechniker:

• Organisiert Arbeiten zur messtechnischen Unterstützung für die Entwicklung, Produktion, Prüfung und den Betrieb der vom Unternehmen hergestellten Produkte.
• Überwacht die Vorbereitung von Projekten und Plänen für die Einführung neuer Messgeräte, organisatorischer und technischer Maßnahmen zur Verbesserung der Produktionseffizienz, Verbesserung der messtechnischen Unterstützung, Mittel und Methoden zur Messung, Kontrolle und Prüfung.
• Stellt die Erstellung lokaler Verifizierungsschemata, die Festlegung der optimalen Häufigkeit und die Entwicklung von Kalenderplänen für die Verifizierung von Messgeräten sicher.
• Leitet die Arbeiten zur Durchführung der metrologischen Prüfung des Entwurfs und anderer technischer Dokumentationen, die im Unternehmen entwickelt wurden, sowie von anderen Unternehmen und Organisationen.
• Beteiligt sich an laufenden Forschungen zu Automatisierung von Produktionsprozessen im Zusammenhang mit der Verwendung von Messinstrumenten bei der Arbeit zur Ermittlung des Bedarfs des Unternehmens an diesen Mitteln.
• Gewährleistet die Einführung moderner Methoden und Messinstrumente sowie die Durchführung von Arbeiten zur Bewertung von Messfehlern.
• Organisiert Arbeiten zur Analyse des Standes der metrologischen Unterstützung, Durchführung metrologischer Zertifizierung von nicht standardisierten Messgeräten, Entwicklung, Koordinierung und Genehmigung von Methoden, Anweisungen und anderen behördlichen und technischen Unterlagen für deren Überprüfung sowie anschließende Zertifizierung von Messgeräten Restaurierung, Reparatur, Überprüfung.
• Führt die Kontrolle über die Ausrüstung des technologischen Prozesses mit allen in den Vorschriften vorgesehenen Messgeräten, die Übereinstimmung der in den Unternehmensbereichen verwendeten Messgeräte und Methoden mit den Anforderungen für die Einhaltung der festgelegten Produktionsweisen und der Produktqualität durch.
• Organisiert die Erstellung von technischen Spezifikationen für die Konstruktion und Entwicklung von Spezialmessgeräten.
• Sorgt für die Fertigstellung des Austauschfonds von Messgeräten, Prüfung und Kontrolle, Lagerung und Vergleich in der vorgeschriebenen Weise von Arbeitsnormen, Reparatur und Wartung von Mustern von Messgeräten in ordnungsgemäßem Zustand.
• Fördert die Umsetzung staatlicher und industrieller Standards, Unternehmensstandards und anderer normativer und technischer Dokumentationen, die Messgenauigkeitsstandards, Methoden und Mittel zur Überprüfung regeln.
• Überwacht die Arbeiten zur Erstellung der festgelegten Berichterstattung und deren Übermittlung an die Organe des staatlichen Metrologiedienstes.
• Organisiert Arbeiten zur Verbesserung der Fähigkeiten der Mitarbeiter des metrologischen Dienstes.
• Beaufsichtigt die Mitarbeiter des Unternehmens, die die messtechnische Kontrolle und messtechnische Unterstützung der Produktion durchführen

Ergänze all das Obige mit zwei weiteren Abschnitten Rechte und Eine Verantwortung, Als Ergebnis erhalten wir ein komplettes Stellenbeschreibung des Chefmetrologen Unternehmen (Organisationen)

Wir machen Sie auf ein typisches Beispiel für die Stellenbeschreibung des Chefmesstechnikers aufmerksam, Muster 2019/2020. Stellenbeschreibung des Chefmetrologen sollte die folgenden Abschnitte enthalten: allgemeine Stellung, Pflichten des leitenden Metrologen, Rechte des leitenden Metrologen, Verantwortung des leitenden Metrologen.

Die Stellenbeschreibung des Chefmetrologen sollte die folgenden Punkte widerspiegeln:

Arbeitsaufgaben des Chefmetrologen

1) Amtliche Verpflichtungen. Organisiert Arbeiten zur messtechnischen Unterstützung für die Entwicklung, Produktion, Prüfung und den Betrieb der vom Unternehmen hergestellten Produkte. Überwacht die Vorbereitung von Projekten und Plänen für die Einführung neuer Messgeräte, organisatorischer und technischer Maßnahmen zur Verbesserung der Produktionseffizienz, Verbesserung der messtechnischen Unterstützung, Mittel und Methoden zur Messung, Kontrolle und Prüfung. Stellt die Erstellung lokaler Verifizierungsschemata, die Festlegung der optimalen Häufigkeit und die Entwicklung von Kalenderplänen für die Verifizierung von Messgeräten sicher. Leitet die Arbeiten zur Durchführung der metrologischen Prüfung des Entwurfs und anderer technischer Dokumentationen, die im Unternehmen entwickelt wurden, sowie von anderen Unternehmen und Organisationen. Beteiligt sich an laufenden Forschungen zur Automatisierung von Produktionsprozessen im Zusammenhang mit der Verwendung von Messinstrumenten, um den Bedarf des Unternehmens an diesen Mitteln zu ermitteln. Gewährleistet die Einführung moderner Methoden und Messinstrumente sowie die Durchführung von Arbeiten zur Bewertung von Messfehlern. Organisiert Arbeiten zur Analyse des Standes der metrologischen Unterstützung, Durchführung metrologischer Zertifizierung von nicht standardisierten Messgeräten, Entwicklung, Koordinierung und Genehmigung von Methoden, Anweisungen und anderen behördlichen und technischen Unterlagen für deren Überprüfung sowie anschließende Zertifizierung von Messgeräten Restaurierung, Reparatur, Überprüfung. Führt die Kontrolle über die Ausrüstung des technologischen Prozesses mit allen in den Vorschriften vorgesehenen Messgeräten, die Übereinstimmung der in den Unternehmensbereichen verwendeten Messgeräte und Methoden mit den Anforderungen für die Einhaltung der festgelegten Produktionsweisen und der Produktqualität durch. Organisiert die Erstellung von technischen Spezifikationen für die Konstruktion und Entwicklung von Spezialmessgeräten. Sorgt für die Fertigstellung des Austauschfonds von Messgeräten, Prüfung und Kontrolle, Lagerung und Vergleich in der vorgeschriebenen Weise von Arbeitsnormen, Reparatur und Wartung von Mustern von Messgeräten in ordnungsgemäßem Zustand. Fördert die Umsetzung staatlicher und industrieller Standards, Unternehmensstandards und anderer normativer und technischer Dokumentationen, die Messgenauigkeitsstandards, Methoden und Mittel zur Überprüfung regeln. Überwacht die Arbeiten zur Erstellung der festgelegten Berichterstattung und deren Übermittlung an die Organe des staatlichen Metrologiedienstes. Organisiert Arbeiten zur Verbesserung der Fähigkeiten der Mitarbeiter des metrologischen Dienstes. Beaufsichtigt die Mitarbeiter des Unternehmens, die die messtechnische Kontrolle und messtechnische Unterstützung der Produktion durchführen.

Der Chefmetrologe muss es wissen

2) Der leitende Metrologe muss bei der Erfüllung seiner Aufgaben wissen: legislative und regulatorische Rechtsakte, Lehrmaterial zur messtechnischen Unterstützung der Fertigung; Profil, Spezialisierung und Merkmale der organisatorischen und technologischen Struktur des Unternehmens, Perspektiven für seine Entwicklung; Verfahren und Methoden zur Planung von Arbeiten zur messtechnischen Kontrolle und Produktionsunterstützung; Organisation der messtechnischen Unterstützung der Produktion in der Industrie und im Unternehmen; Produktionskapazität, technische Eigenschaften, Konstruktionsmerkmale und Betriebsweisen des Geräts, Regeln für seinen Betrieb; Grundlagen der Produktionstechnik des Unternehmens; Vorschriften, Anweisungen und andere Leitfäden zur Erstellung und Ausführung technischer Dokumentationen; Gerät und Regeln für den Betrieb von Messgeräten, Organisation ihrer Reparatur; Methoden zur Durchführung von Forschung und Entwicklung im Bereich der Verbesserung von messtechnischen Hilfsmitteln und Messinstrumenten; das Verfahren zum Abschluss von Verträgen mit Dritten; fortgeschrittene in- und ausländische Erfahrung im Bereich messtechnischer Kontrolle und Produktionsunterstützung; Grundlagen der Volkswirtschaftslehre, Produktionsorganisation, Arbeit und Management; arbeitsrechtliche Grundlagen; Arbeitsschutzgesetze und -vorschriften.

Voraussetzungen für die Qualifikation des Chefmetrologen

3) Benötigte Qualifikationen. Höhere berufliche (technische) Ausbildung und Berufserfahrung in der Fachrichtung Ingenieurwesen sowie Fach- und Führungspositionen zur messtechnischen Unterstützung der Produktion für mindestens 5 Jahre.

1. Allgemeine Bestimmungen

1. Der Chefmetrologe gehört zur Kategorie der Manager.

2. Als leitender Metrologe wird eine Person mit einer höheren beruflichen (technischen) Ausbildung und Berufserfahrung in der Fachrichtung Ingenieurwesen und technischen und leitenden Positionen für die messtechnische Unterstützung der Produktion für mindestens 5 Jahre zugelassen.

3. Der Chefmesstechniker wird eingestellt und entlassen _____ (Regisseur, Leiter) Organisationen zur Präsentation ______ (Position) .

4. Der leitende Metrologe muss wissen:

• Gesetzgebungs- und Regulierungsgesetze, methodische Materialien zur messtechnischen Unterstützung der Produktion;
• Profil, Spezialisierung und Merkmale der organisatorischen und technologischen Struktur des Unternehmens, Perspektiven für seine Entwicklung;
• Verfahren und Methoden zur Planung von Arbeiten zur messtechnischen Kontrolle und Produktionsunterstützung;
• Organisation der messtechnischen Unterstützung der Produktion in der Industrie und im Unternehmen;
• Produktionskapazitäten, technische Eigenschaften, Konstruktionsmerkmale und Betriebsarten der Ausrüstung, Regeln für ihren Betrieb;
• Grundlagen der Produktionstechnik des Unternehmens;
• Vorschriften, Anweisungen und andere Leitfäden zur Erstellung und Ausführung technischer Dokumentationen;
• Gerät und Regeln für den Betrieb von Messgeräten, Organisation ihrer Reparatur;
• Methoden zur Durchführung von Forschung und Entwicklung im Bereich der Verbesserung von messtechnischen Hilfsmitteln und Messinstrumenten;
• das Verfahren zum Abschluss von Verträgen mit Dritten;
• fortgeschrittene in- und ausländische Erfahrung im Bereich messtechnischer Kontrolle und Produktionsunterstützung;
• Grundlagen der Volkswirtschaftslehre, Produktionsorganisation, Arbeit und Management;
• arbeitsrechtliche Grundlagen;
• Arbeitsschutzgesetze und -vorschriften.

5. Der leitende Metrologe wird bei seiner Tätigkeit geleitet von:

• Gesetzgebung Russische Föderation,
• Satzung (Reglement) der Organisation,
• Bestellungen und Bestellungen _______ (CEO, Direktor, Leiter) Organisationen,
• diese Stellenbeschreibung,
• Die internen Arbeitsvorschriften der Organisation.

6. Der leitende Metrologe berichtet direkt an: _______ (Position).

7. Während der Abwesenheit des Chefmesstechnikers (Geschäftsreise, Urlaub, Krankheit usw.) werden seine Aufgaben von einer von _______ (Position) der Organisation ernannten Person in der vorgeschriebenen Weise wahrgenommen, die die entsprechenden Rechte, Pflichten und erwirbt ist für die Erfüllung seiner Aufgaben verantwortlich.

2. Arbeitsaufgaben des leitenden Metrologen

Chefmetrologe:

1. Organisiert Arbeiten zur metrologischen Unterstützung für die Entwicklung, Produktion, Prüfung und den Betrieb der vom Unternehmen hergestellten Produkte.

2. Überwacht die Vorbereitung von Projekten und Plänen für die Einführung neuer Messgeräte, organisatorischer und technischer Maßnahmen zur Verbesserung der Produktionseffizienz, Verbesserung der metrologischen Unterstützung, Mittel und Methoden zur Messung, Kontrolle und Prüfung.

3. Sorgt für die Erstellung lokaler Verifizierungsschemata, die Festlegung der optimalen Häufigkeit und die Entwicklung von Kalenderplänen für die Verifizierung von Messgeräten.

4. Leitet die Arbeiten zur Durchführung der messtechnischen Prüfung von Konstruktions- und anderen technischen Unterlagen, die im Unternehmen entwickelt wurden, sowie von anderen Unternehmen und Organisationen.

5. Beteiligt sich an laufenden Forschungen zur Automatisierung von Produktionsprozessen im Zusammenhang mit der Verwendung von Messinstrumenten, um den Bedarf des Unternehmens an diesen Mitteln zu ermitteln.

6. Gewährleistet die Einführung moderner Methoden und Messinstrumente sowie die Durchführung von Arbeiten zur Bewertung von Messfehlern.

7. Organisiert Arbeiten zur Analyse des Standes der metrologischen Unterstützung, Durchführung metrologischer Zertifizierung von nicht standardisierten Messgeräten, Entwicklung, Koordinierung und Genehmigung von Methoden, Anweisungen und anderen behördlichen und technischen Unterlagen zu ihrer Überprüfung sowie Zertifizierung von Messungen Instrumente nach Restaurierung, Reparatur, Überprüfung.

8. Kontrolliert die Ausrüstung des technologischen Prozesses mit allen in den Vorschriften vorgesehenen Messgeräten, die Übereinstimmung der in den Unternehmensbereichen verwendeten Messgeräte und Methoden mit den Anforderungen für die Einhaltung der angegebenen Produktionsweisen und Produkte Qualität.

9. Organisiert die Ausarbeitung technischer Spezifikationen für die Konstruktion und Entwicklung von Spezialmessgeräten.

10. Sorgt für die Fertigstellung des Austauschfonds von Messgeräten, Prüfung und Kontrolle, Lagerung und Vergleich in der vorgeschriebenen Weise von Arbeitsstandards, Reparatur und Wartung von Mustern von Messgeräten in ordnungsgemäßem Zustand.

11. Fördert die Umsetzung staatlicher und industrieller Standards, Unternehmensstandards und anderer behördlicher und technischer Dokumentationen, die Messgenauigkeitsstandards, Methoden und Mittel zur Überprüfung regeln.

12. Leitet die Arbeiten zur Zusammenstellung der festgelegten Berichterstattung und deren Übermittlung an die Organe des staatlichen Metrologiedienstes

13. Organisiert Arbeiten zur Verbesserung der Fähigkeiten der Mitarbeiter des metrologischen Dienstes.

14. Beaufsichtigt die Mitarbeiter des Unternehmens, die die messtechnische Kontrolle und messtechnische Unterstützung der Produktion durchführen.

3. Rechte des Chefmesstechnikers

Der Chefmesstechniker hat das Recht:

1. Vorschläge zur Berücksichtigung durch das Management einreichen:

• um die Arbeit im Zusammenhang mit den in dieser Anweisung vorgesehenen Aufgaben zu verbessern,
• auf die Ermutigung der ihm unterstellten angesehenen Arbeiter,
• über die materielle und disziplinarische Haftung von Mitarbeitern, die gegen die Produktions- und Arbeitsdisziplin verstoßen haben.

2. Anfrage von strukturelle Einteilungen und Mitarbeitern der Organisation die Informationen, die er zur Erfüllung seiner Aufgaben benötigt.

3. Machen Sie sich mit den Dokumenten vertraut, die seine Rechte und Pflichten in seiner Position und die Kriterien für die Bewertung der Qualität der Erfüllung offizieller Aufgaben definieren.

4. Machen Sie sich mit den Entscheidungsentwürfen des Managements der Organisation bezüglich ihrer Aktivitäten vertraut.

5. Fordern Sie die Leitung der Organisation auf, Unterstützung zu leisten, einschließlich der Bereitstellung organisatorischer und technischer Bedingungen und der Ausführung der festgelegten Dokumente, die für die Erfüllung der amtlichen Aufgaben erforderlich sind.

6. Andere Rechte, die durch die geltende Arbeitsgesetzgebung festgelegt sind.

4. Verantwortlichkeit des leitenden Metrologen

Der Chefmesstechniker ist in folgenden Fällen zuständig:

1. Für unsachgemäße Ausführung oder Nichterfüllung ihrer in dieser Stellenbeschreibung vorgesehenen offiziellen Pflichten - innerhalb der durch das Arbeitsrecht der Russischen Föderation festgelegten Grenzen.

2. Für Straftaten, die im Rahmen ihrer Tätigkeit begangen werden - innerhalb der Grenzen, die durch die geltende Verwaltungs-, Straf- und Zivilgesetzgebung der Russischen Föderation festgelegt sind.

3. Für die Verursachung von materiellen Schäden an der Organisation - innerhalb der Grenzen, die durch die geltende Arbeits- und Zivilgesetzgebung der Russischen Föderation festgelegt sind.

Stellenbeschreibung des Chefmetrologen - Muster 2019/2020. Die Pflichten des Chefmetrologen, die Rechte des Chefmetrologen, die Verantwortung des Chefmetrologen.