Kaip atidaryti hobių klubą nuo nulio. Kaip susikurti savo klubą? Kaip atidaryti fitneso klubą nuo nulio

Visi žinome, kad ką nors parduoti yra daug sunkiau nei padovanoti nemokamai. Tai gal geriau atiduoti nemokamai?

Jis daugiau uždirbo iš nemokamo savo knygos platinimo nei iš tiesioginio pardavimo. Ir kodėl? Bet todėl, kad vietoj vienkartinių pardavimų jis gavo tūkstantį savo knygos parsisiuntimų, kurių puslapiuose, be tikrojo knygos teksto, įdėjo įvairių kazino reklamų. O skaitytojai, spustelėję reklamjuostes, padidino jo pajamas filialų programosšie kazino.

Kitas pavyzdys. Šauni verslininkė laisvalaikiu nusprendė suorganizuoti savo draugų, kolegų ir pažįstamų sveikatingumo būrelį. Kartą per savaitę jie rinkdavosi parke, bėgiodavo, užsiimdavo mankšta ir apskritai įdomiai leido laiką. Ši ponia, be savo verslo, domėjosi ir Herbalife. Ir ji savo aistra užkrėtė savo sveikatos grupę.

Dabar ji turi ne tik sveikatos grupę, bet ir didžiulę „Herbalife“ platintojų struktūrą, o jos mėnesinės pajamos iš šios įmonės produkcijos pardavimo ir vadovavimo komisinių prilygsta pajamoms iš pagrindinio verslo (kurios, beje, ir uždirbamos su prakaitu ir krauju).

Trečias pavyzdys. Ieškodama mezgimo kursų internete, aptikau vieną Izraelyje. Mane pribloškė kursų kaina – apie 5 doleriai per mėnesį (kursai vyko ne per internetą, o Izraelio mieste). "Kodėl taip pigu?" - Buvau nustebęs. Forumo dalyvis (ir ne visą darbo dieną Izraelio gyventojas) Rabinovičius man viską paaiškino: kursų organizatoriai uždirba ne iš kursų vedimo, o iš pardavimo kariūnams. Prekės: verpalai, mezgimo adatos, mezgimo knygos ir kt.

Štai verslo pavyzdys: organizuokite klubą pagal pomėgius, o kai subursite daug vieno dalyko (mezgimo, fitneso, šunų) mėgėjų, visada rasite ką jiems parduoti.

Pavyzdžiui, 2002 metais lankiau Norbekovo kursus. Iš juose dalyvavusių buvo suburta nedidelė grupė žmonių, kurie norėjo daugiau sužinoti apie savo galimybes. Kiek pinigų tada išleidome mokomoji literatūra, kurį kursų organizatorius mums atvežė iš Maskvos...

Šito pakaks lengvas verslas(man atrodo). Nes:

1. Nesunku suburti ko nors mylėtojus (žmonės, kurie kažkam aistringai mėgsta bendrauti su savo rūšimi).

2. Jie perka lengvai (geriausi pirkėjai yra mėgėjai, jie nežiūri į kainų etiketę, perka, nes jiems labai įdomu arba labai reikia).

3. Jie patys pasakys, ko jiems reikia (jei iš karto nesuprasite). Tai yra, net rinkodaros tyrimai nereikia vykdyti.

4. Tai verslas be didelių investicijų. Labiausiai jums reikės patalpos (arba tiesiog erdvės) susitikimams. Čia galimi pasirinkimai (nuosavas butas, patalpų nuoma, vietinis parkas).

5. Jei verslas vyksta, bet tu negali jo padaryti (arba pavargote), visada atsiras vienas iš kolegų mėgėjų, kurie paims tavo idėją (mėgėjai yra entuziastai). Jūsų klubas galės tęsti gyvenimą be jūsų dalyvavimo.

Klubai - puikus variantas bendravimas su panašių interesų žmonėmis. Jei norite sukurti savo klubą, tereikia jūsų laiko ir pastangų. Pasirinkite klubo tipą, apibrėžkite tikslus ir uždavinius, o tada pradėkite siųsti kvietimus potencialiems nariams!

Žingsniai

1 dalis

Kaip organizuoti klubą

Apibrėžkite klubo tikslus. Kokį klubą norite sukurti ir kodėl? Galbūt norite susirasti bendraminčių, spręsti svarbius klausimus, meistrauti, šviesti visuomenę, žaisti žaidimus, atlikti eksperimentus ar padėti žmonėms.

  • Kodėl norite kurti klubą, kokie yra jūsų ilgalaikiai tikslai, ką veiksite susitikimuose, kokias paslaugas ar išteklius esate pasirengę pasiūlyti dalyviams?
  • Dažniausiai būreliai suburia žmones, turinčius tą patį pomėgį: knygų būrelis, šachmatų būrelis, sodininkų būrelis, matematikai, mezgėjai, bėgikai, mokslo būrelis.
  • Taip pat galite sukurti religinį klubą, savanorių organizaciją, visuomenės informavimo klubą arba pramonės ekspertų klubą.

Pasirinkite susitikimo vietą. Jums reikės susitikimų erdvės, į kurią būtų lengva patekti ir kurioje tilptų visi. Jei norite susitikti mokykloje, gaukite administracijos leidimą. Taip pat galite susirinkti viešose vietose: parkuose, kavinėse ar bibliotekose.

  • Jei dalyviai vienas kito nepažįsta, geriau susirinkti vieša vieta, o ne jūsų namuose.
  • Po kurio laiko susitikimus bus galima rengti paeiliui skirtingų dalyvių namuose, kad visi sulauktų svečių.
  • Pasirinkite susitikimo datą ir laiką. Jei turite vietą, pereikite prie laiko. Pasirinkite visiems dalyviams patogią savaitės dieną, pavyzdžiui, šeštadienį, jei klubas skirtas dirbantiems suaugusiems. Kai bus daugiau dalyvių, bus galima diskutuoti naujas tvarkaraštis susitikimai. Susitikimai turėtų būti palyginti trumpi. Pirmajam susitikimui užtenka vienos valandos.

  • 2 dalis

    Kaip pravesti pirmąjį susitikimą

    Susipažinkite su dalyviais ir sužinokite jų lūkesčius. Informuokite kiekvieną dalyvį apie susitikimo datą, laiką, vietą ir trukmę. Galite paruošti įvairius žaidimus ir pokalbių pradininkus, kad žmonėms būtų lengviau bendrauti. Tada sužinokite, ko kiekvienas narys tikisi iš klubo, į ką atkreipti dėmesį ir ką veikti per susitikimus.

    • Pavyzdžiui, pasiūlykite žaidimą „Dvi tiesos, vienas melas“, kad susipažintumėte. Kiekvienas dalyvis ant popieriaus lapo užrašo du teisingus ir vieną klaidingą teiginį apie save. Po to likę dalyviai turi atspėti, kuris iš sąrašo yra klaidingas. Tai labai smagus būdas susipažinti su žmonėmis!
    • Skatinkite dalyvių iniciatyvą. Skatinkite visus savo lūkesčius ir idėjas užsirašyti ant popieriaus. Perskaitykite juos garsiai ir paprašykite pagalbininko sudaryti siūlomų idėjų sąrašą. Užrašai gali būti anoniminiai, kad niekas nesijaustų spaudžiamas.
  • Nustatykite susitikimų dažnumą. Pasikalbėkite su dalyviais ir sužinokite, kaip dažnai galima rengti susitikimus. Pasirinkite dienas ir laikus, kurie geriausiai tinka visiems. Taigi, galite susitikti kiekvieną dieną po pamokų ar darbo. Jei dalyviai turi mažai laisvo laiko, susitikimai gali būti rengiami kartą per mėnesį. Supraskite, kad kai kurie žmonės negalės dalyvauti kiekviename susitikime ir tai yra visiškai normalu.

  • Keiskitės kontaktine informacija ir pageidaujamais bendravimo būdais. Norėdami pranešti apie susitikimus ir kitą informaciją, turėsite susisiekti su kiekvienu klubo nariu. Taigi, galite bendrauti telefonu arba El. paštas ir netgi suorganizuoti savo grupę Socialinis tinklas. Visus šiuos klausimus būtinai aptarkite per pirmąjį susitikimą.

    • Ne visi dalyviai gali būti užsiregistravę socialiniuose tinkluose, todėl rinkitės kiekvienam tinkantį variantą. Užuot kalbėję internete, galite skambinti arba rašyti SMS.
  • 3 dalis

    Kaip apsispręsti dėl logistikos
    1. Nustatykite konkrečias klubo taisykles, jei jis yra susijęs su konkrečia organizacija. Jei jūsų klubas yra susijęs su mokykla, bažnyčia ar kita organizacija, jiems gali būti taikomos konkrečios taisyklės. Pasikalbėkite su administracija, kad sužinotumėte visas taisykles ir reikalavimus.

      • Pavyzdžiui, jei mokykloje organizuojamas būrelis, tuomet reikia bendrauti su auklėjamojo darbo vadovu.
    2. Apibūdinkite vadovaujančių pareigų diapazoną. Jei klubas siekia imtis veiksmų, atlikti užduotis ar didinti informuotumą, turėtų būti atrenkami vadovai, kurie organizuotų darbą ir perduotų informaciją dalyviams. Dažnai klubas turi šias pareigas:

      • Prezidentas: Vadovas, kuris vadovauja klubui, veda susirinkimus ir vykdo taisykles.
      • Viceprezidentas: padeda prezidentui ir tvarko reikalus prezidentui nesant.
      • Iždininkas: monitoriai grynais klubas, veda nario mokesčių surinkimo apskaitą, apmoka sąskaitas už klubo veiklą, apskaito visas pajamas ir išlaidas atskaitomybei.
      • Sekretorius: protokoluoja kiekvieną posėdį ir kiekviename paskesniame posėdyje perskaito tekstą pataisymams ar papildymams, pateikia įvykių ataskaitą vėlesniuose posėdžiuose.
    3. Kartu kurkite oficialaus klubo taisykles. Nuostatai ar veiklos tvarka padės nustatyti informavimo ir sprendimų priėmimo tvarką klube. Nuostatuose gali būti nurodyta, kiek laiko klubo narys gali kalbėti auditorijai ir kas turi teisę kalbėti pirmas (jeigu vienu metu nori kalbėti du dalyviai).

      • Veiklos tvarka taip pat paaiškina sprendimo priėmimo tvarką (pavyzdžiui, kokių balsų reikia sprendimui priimti).
      • Neoficialus klubas gali lengvai išsiversti be reglamentų.

    Klubo kūrimas yra įdomus ir sudėtingas procesas. Zinoma jeigu mes kalbame apie apie sėkmingą klubą, kuris veiks ilgus metus. Ir apie tai, kaip sukurti interesų klubą ar fanų klubą, kalbėsime ilgai.

    Kaip susikurti savo klubą: pasiruošimas

    Svarbiausias dalykas, kurio reikia organizuojant bet kurį klubą, yra organizatoriaus ir asistentų entuziazmas. Šiuo atveju visiškai nesvarbu, apie kokį klubą kalbame: muzikos gerbėjų klubą ar psichologinės paramos draugiją. Jei turite teigiamą požiūrį ir norą įveikti visus iškylančius sunkumus, tada viskas jums pasiseks. Jei taip nėra, geriau nepradėti. Toliau reikia arba studijuoti literatūrą, kaip kurti įvairios draugijos, arba paklauskite žmonių, kurie turi teigiamos patirties šioje srityje. Geriausia, jei darysite abu. Ir dar vienas dalykas: jūsų rate turi būti žmogus, kuriam galėtumėte patikėti vadovauti klubui jūsų nesant. Dabar pereikime prie tikrųjų organizacinių aspektų.

    Dalyviai ir susitikimo vieta

    Prieš kurdami savo klubą pagalvokite, ką norite jame matyti, taip pat kur susibursite. Daug apskritai gerų projektų užgeso prieš akis dėl to, kad žmonės tiesiog neturėjo kur burtis. Mažam klubui idealus variantas būtų daugiabučiai. Vis dar prisimenu mūsų muzikos gerbėjų klubą 90-ųjų viduryje ir pabaigoje, kai kelerius metus susitikdavome vienas kito butuose. Jei planuoji pakankamai didelis klubas, neapsieisite be kambario nuomos. Todėl arba jums teks spręsti nuomos klausimą, arba susirasti ką nors, kas jums suteiks atitinkamą plotą nemokamai. Dabar apie klubo dalyvius ar narius. Sėkminga visuomenė egzistuoja ilgą laiką, jei tenkinamos kelios sąlygos. Pirma, visuomenė turi turėti tik vieną lyderį – jūs arba kažkas kitas, kuriam planuojate priskirti šį vaidmenį. Jeigu yra daugiau lyderių, patikėkite: skilimo išvengti nepavyks. Išimčių iš šios taisyklės nėra – kiek draugijų žlugo, kai tik lyderiai pradėjo dalyti valdžią tarpusavyje ir traukti kitus klubo narius kiekvieną į savo pusę. Antra, patartina neleisti konfliktų kamuojamiems žmonėms ar norintiems perimti visuomenės kontrolę per save. Norėdami tai padaryti, prieš priimant naujus narius į klubą patartina asmeniškai vesti interviu, o prieš pirmąjį klubo susirinkimą pravartu pažinti kiekvieną jo būsimąjį narį.

    Kaip sukurti klubą: bendravimas

    Taigi viskas organizaciniai klausimai nusprendė ir pagaliau atėjo laikas pirmam susitikimui. Bet koks susitikimas, žinoma, turėtų prasidėti dalyvių prisistatymu. Kartu svarbu, kad niekas nesijaustų atstumtas. Norėdami tai padaryti, turite iš anksto apgalvoti pristatymo procedūrą. Pavyzdžiui, kiekvienas gali apie save pasakoti bet ką – ką tik nori. Svarbiausia, kad nėra prievartos – mes kalbame apie sėkmingą klubą. Kažkas norės tiesiog prisistatyti: „Sveiki, aš esu Liuda“, o kažkas pasakys: „Sveiki visi, aš esu Andrejus. Užsiimu verslu, taip pat mėgstu slidinėti, žaisti šachmatais, skaityti fantazijas ir pan. ir taip toliau.". Nepamirškite, kad daugeliui žmonių reikia laiko atsiverti. Kai kurie žmonės gali iš karto pradėti atsitiktinį pokalbį, tačiau kitiems prireiks daugiau nei vieno susitikimo. Jei organizuojate klubą, turite būti ypač jautrūs. psichologinė pagalbaįvairiose situacijose. Žmonės ateina į tokį klubą ne dėl to, kad jiems gerai sekasi gyventi, o jiems reikia skirti tiek laiko, kiek reikia adaptuotis.

    Tolesnė klubo veikla

    Kad dalyviai neišeitų iš klubo, reikia mokėti organizuoti, galima sakyti, kultūrinę programą. Tai gali būti paprastas arbatos vakarėlis arba laisvalaikio pramogos, pavyzdžiui, stalo žaidimai ar vaidmenų žaidimai. Trumpai tariant, dalyviai turėtų įdomiai praleisti laiką susitikimuose. Sutikite, į susitikimus neateina daug savarankiškų žmonių, galinčių pramogauti – daugumai reikia sudaryti sąlygas. Jei tai yra gerbėjų klubas, pramogos ateis savaime – tokie žmonės turi daug bendrų pomėgių. Jei kalbame apie visuomenę, vienaip ar kitaip susijusią su psichologinių problemų sprendimu, organizatoriai turi iki smulkmenų apgalvoti pirmųjų susitikimų planą, kol viskas vyks, kaip sakoma, pagal nustatytas taisykles. . Būtinai suplanuokite savo susitikimo programą, įtraukdami visus klubo narius. Žinoma, bet kurioje kompanijoje yra tylių žmonių, kurių negalima priversti nieko daryti. Tada reikia įsitikinti, kad jie bent jau domisi. Du ar trys tokie susitikimai – ir patys nuskriaustieji pamažu ims imtis iniciatyvos, nes supras, kad yra tarp bendraminčių. Laikydamiesi aukščiau pateiktų taisyklių, galite nesunkiai ne tik organizuoti klubą pagal interesus, bet ir gana sėkmingai palaikyti jo veiklą labai ilgą laiką.

    Straipsnis parašytas remiantis Zilantcon-2008 seminaro garso įrašų stenogramomis ir pirmą kartą publikuotas žurnale Mano karalystė: http://mykingdom.ru

    Pirmiausia noriu pasakyti, kad registruotis nebūtina. Jei nuspręsite susitvarkyti, skaitykite toliau.

    Lyrinė įžanga

    Kas yra pelno nesiekianti visuomeninė organizacija (toliau – NPO), kuo ji skiriasi nuo vaidmenų klubo? Kam apskritai registruotis?

    Visuomeninė organizacija– tai pripažįsta ir valstybė, ir visuomenė. Jei atvykstate į oficialią įstaigą ir prisistatote: „Sveiki, mes esame vaidmenų klubas Silmaril“, jie jums sako: „Kas yra kas? Jei ateini ir pasakysi: „Sveiki, mes esame tarpregioninio humanitarinio projekto visuomeninė organizacija“, jie jums pasakys: „Lėčiau, mes įrašinėjame“.

    Kai esi vaidmenų klubas, toks esi juridinis asmuo, neaišku, kaip su jumis dirbti. Kaip jums pervesti pinigus, neaišku, kaip jums suteikti paramą, kaip su jumis sudaryti sutartį – neaišku. Kaip su individas- tai kupina blogų pasekmių.

    Yra posakis apie pieną ir vandenį. Taigi, nevyriausybinės organizacijos yra geras būdas neapdeginti pienu, nes... anksčiau ar vėliau daugelis užauga, pamažu palieka žaidimus, eina į verslą ar dar ką nors ir jau moka dirbti su žmonėmis, prisiima atsakomybę už savo veiksmus ir moka rizikuoti mažais, bet tikrais pinigais.

    Man, nežinau, kaip jums, iš pradžių klubo organizavimas buvo tarsi didelis vaidmenų žaidimas. Kadaise Ufoje veikė vaidmenų klubas „Baltasis kelias“, jo prezidentas buvo Jurijus Sorokinas, aš buvau vadovybės dalis. Ten turėjome intrigų, kovojome dėl valdžios – viskas buvo labai įdomu. Tada suskirstėme, sugrupavome, turėjome pirmąjį demokratinius rinkimus. Tai puiki treniruotė vėlesniam gyvenimui, čia jau kovoji dėl labai realios naudos.

    Transformacijos galimybė. Užregistravę NPO ir dirbdami joje metus ar dvejus, jau pradėsite suprasti, kur norite judėti toliau. Arba pereini po Jaunimo reikalų komiteto sparnu, arba nori būti įtrauktas į Kultūros ministeriją, arba nori tapti kokio nors verslo biuro dalimi. Pavyzdžiui, jie pradėjo siūti balių sukneles pagal užsakymą; arba jūsų žaidimai pradėjo nešti komercines pajamas ir ėmė plūsti užsakymai. Visuomeninė organizacija suteikia galimybę tai padaryti dar kartą neužsiregistravus, sunku šią veiklą paversti vaidmenų klubu.

    Žaidimas su ugnimi. Šiek tiek statistikos. 80–90% idėjų, kaip užsiregistruoti, baigiasi niekuo. Užsiregistravę turite rimtą atsakomybę prieš visuomenę, atminkite, kad jūsų veiksmai gali sukelti revoliuciją ar karą. Taip, taip, noriu priminti apie nevyriausybinę organizaciją „Alaus mėgėjų klubas“, kuri buvo sukurta XX amžiaus XX a. dešimtmetyje Vokietijoje. Ar reikia kam nors priminti, kaip baigėsi jų susitikimai? (Redaktoriaus pastaba. Iš šios visuomeninės organizacijos tada susiformavo Trečiojo Reicho viršūnė ir išlaisvino Antrasis Pasaulinis karas). Tas pats pasakytina ir apie mūsų revoliuciją – revoliucijos iniciatoriai, be kita ko, buvo oficialiai įregistruotos NVO. Taip pat galiu pateikti keletą šiuolaikinio gyvenimo pavyzdžių. Vienas iš pavyzdžių – nevyriausybinė organizacija apgynė senovinį paminklą ir neleido jo nugriauti namo statybai, kuris buvo perkeltas kiek toliau. Kitas pavyzdys: po Černobylio avarijos daugelis žmonių bijo atominių elektrinių savo rajone. Buvo Armėnijoje atominė jėgainė. Atėjo visuomenininkai ir pradėjo rašyti kreipimusis, organizuoti piketus prieš atominės elektrinės darbą. Valdžia juos pasitiko pusiaukelėje ir uždarė stotį. Dėl to nemaža dalis žmonių šešis mėnesius liko be elektros.

    Iš vaidmenų organizacijų specifikos Viena organizacija, neturėdama pakankamai patyrusių trenerių, įtikino vietos valdininkus įvesti kone privalomas istorines fechtavimosi pamokas viso regiono mokyklose. Rezultatas – daugybė traumų. Po kelių mėnesių visa ši veikla buvo nutraukta ir dabar į žodį „Vaidmenų žaidimai“ žiūrima priešiškai.

    Pirma dalis: konkreti

    Vaidmenų klubas turi savo vystymosi etapus.

    • 1 etapas – grupė. Nuo 3-4 iki 10-12 žmonių susirenka, eina į žaidimus, rengia DND renginius.
    • 2 etapas – komanda. Jie daro savo mažus projektus, žaidžia didelius žaidimus, pavyzdžiui, kaip elfai HI-shki.
    • 3 etapas – klubas. Tai jau struktūra, dar neužsiregistravai, bet jau turi organizacijos požymius: lyderis, yra padaliniai (Ira siuva kostiumus, Vasja treniruoja norinčius kautis kardais). Klubas gali daryti pasaulinius projektus – pavyzdžiui, organizuoti festivalį. Klubą jau pastebi visuomenė, ir čia ateina lūžis: ar nori likti klubu, ar nori registruotis kaip visuomeninė organizacija.

    Kartoju, kad registruotis nebūtina, kiekvienas sprendžia šį klausimą pats.

    Kokie ženklai rodo, kad laikas klubui steigtis?

    • Kartos krizė. Klubą organizavusi karta nusprendė vadovauti. Kažkuriuo metu vyresnieji, tie, kurie atėjo pirmi, supranta, kad jie jau subrendo, turi šeimas, reikia užsidirbti pragyvenimui ir klubui galės skirti daugiausiai 2-3 valandas per savaitę. Kartu jaunoji karta prisimena ir tai, kad, pavyzdžiui, artėja baigiamieji egzaminai, o laikinai užsiimti klubo veikla nėra kada. Šiuo metu daugelis klubų sugedo, reikia tai įveikti, o registracija yra būdas, kuris čia gali padėti, nes... išėjimas į „aukštą kelią“ suteikia vyresniajai kartai galimybę šiek tiek užsidirbti, o jaunajai kartai – padidinti savo statusą kitų akyse. Pavyzdžiui, mūsų „Orkų klube“ 12 metų berniukas rašo klausimus intelektualiems žaidimams ir gali uždirbti 100–150 USD per mėnesį. Mūsų 16-19 metų jaunimas per mėnesį pagamina 2-3 paviljonus ir gali uždirbti 500 USD – Ufai tai yra gana nemažas uždarbis. Tai veikia 15-20% dalyvių, tačiau dabar tai veikia labiau socialiai pripažinta sėkmė.
    • Dalyvių klube pradeda smarkiai mažėti, arba, priešingai, žmonių smarkiai padaugėja. Kaip bebūtų keista, tai yra tos pačios eilės reiškiniai. Pirmas variantas: jei tavo klube ištiko krizė, jis žlugo, o liko tik bendraminčiai, bet tu jau esi žinomas ir turi klubo, o ne grupės ar komandos statusą, tada registracija sukels tu Nauji žmonės. Antras variantas, priešingai: tu esi viršūnėje ir pas tave atbėgo 100 žmonių, bet nėra kam jais rūpintis, registracija leis tau tobulėti toliau - esi aprūpintas (juos išmuši) pinigais , patalpos darbui – tai yra ištekliai. Bet jei praeina keli mėnesiai ir tie, kurie jums suteikė šiuos išteklius, pamatys, kad nevykdote jokios veiklos, įvyksta atšaukimas.

    Registracijos sąlygos:

    1. Ar turi megaprojektas, kuris yra daug didesnis už iki šiol jūsų vykdytus projektus.
    2. Tikiu, kad jei turite a daugiametis veiklos planas, tada jau pradėjote mąstyti strategiškai ir laikas registruotis. Planai paprastai neapsiriboja artėjančiu sezonu.
    3. Noras leisti laiką. Bendruomenės organizavimas užima daug laiko.

    Jei skubiai reikia oficialios registracijos:

    Paprastas pavyzdys. Susitarėte su rėmėjais, kad jie jums duos pinigų už jūsų vaidmenų renginį, bet pasirodo, kad esate neregistruotas – jiems apskritai neaišku, kaip tai gali būti ir ką su jumis daryti toliau. Pavyzdžiui, jūs man skambinate ir sakote, kad jums skubiai reikia juridinio asmens. Pirmas variantas, skubus – siunčiu jums įgaliojimą ir jūs gaunate šiuos pinigus Orc Club vardu. Antras variantas, ilgesnis, bet patikimas - galite užsiregistruoti kaip kitos jau registruotos viešosios organizacijos filialas, tas pats „Ork Club“ http://orkclub.ru/ arba „Ateities žaidimai“ http://www.rpg ru/rpg/future arba ŽIC http://zilant.konvent.ru – tai lengviau nei užsiregistruoti nuo nulio. Po dviejų savaičių turėsi sąskaitą, dar po dviejų – visus dokumentus savo rankose.

    Antra dalis: teorinė.

    Visuomeninės organizacijos (NPO) registracija

    • Idėjos gimimas
      • Turi būti kažkokia problema, kurią turime išspręsti.
      • Ambicija: Arba norite save realizuoti, arba labai trokštate šlovės.
      • Kiekviena krizelė turi virsti drugeliu – reikia tobulėti toliau.
      • Grupės gimimas.
      • Problemos, kurią reikia išspręsti iškart po registracijos, nustatymas. Išsikėlėme sau užduotį išmokti kurti žaidimus, kurie bus paklausūs visiems, o ne tik vaidmenų žaidimo aplinkoje. Paprastai problema yra gana globali. Būtina šią problemą suskirstyti į atskirus aspektus.

    Pavyzdžiui, problema: mes nežinome, kaip kurti žaidimus. Suskirstykime į aspektus: nemokame gaminti stalo žaidimų.

        • Tikslai ir uždaviniai: tikslas yra išmokti kurti vaidmenų žaidimus ant stalo.
        • Ieškome literatūros šia tema ir žmonių, kurie galėtų išmokyti pasigaminti lentas.
        • Raskite jūrų kiaulytes ir išbandykite mūsų žaidimus.
      • Organizacijos pavadinimas.

    Patartina, kad jūsų NPO pavadinimas nesukeltų aštraus išorinio pasaulio atmetimo. Pavyzdžiui, pavadinimas, paimtas iš „The Silmarillion“, sukels aštrų atmetimą, kaip ir viskas, kas nepažįstama. Vardų, kurie siejami su kažkuo nemalonu, taip pat reikia nedelsiant išmesti. Pavadinimas gali būti intelektualus, intriguojantis. Jie ilgai nenorėjo mūsų registruoti, nes... įstatuose turi būti nurodyta veikla, susijusi su NPO pavadinimu. Jei jūsų vardas yra „Orc Club“, tai turėtų atsispindėti chartijoje, kaip man buvo pasakyta. Pasiūliau užrašyti frazę „ieškoti elfų ir juos sunaikinti“, bet jie man mandagiai paaiškino, kad tai jau straipsnis, ir paaiškino tai visiškai rimtai. Pasiūliau chartijoje įrašyti „Tolkieno kūrinių populiarinimą“. Manęs paklausė, kas yra Tolkienas. Kaip rezultatas paprastas vardas„Orc Club“ pavadinimas „Tarpregioninė humanitarinė-projektinė visuomeninė organizacija“ atsirado dėl to, kad projektai ir humanitarinė veikla yra įrašyti mūsų chartijoje. Atsakymas iš vietos: O mes vadiname „Armavir miesto jaunimo visuomenine organizacija „Vaidmenų teatro žaidimų klubas“.

      • Vizija. Turite kompleksiškai įsivaizduoti, kaip visa tai padarysite. Geriau susidėliok planą.
    • Organizacijos architektūra
      • Funkcija. Turite aiškiai save deklaruoti visuomenėje: mes turėsime tokios ir tokios naudos, bet iš mūsų nebus jokios žalos.
      • Geografinis pagrindas: su kuo dirbsime, o su kuo ne.
      • Narystė. Orc klube nėra narystės, turime tik steigėjus, kuriems tenka visa atsakomybė. Oficialiai, norint tapti klubo nariu, reikia nario kortelių, organizacijos narių registracijos ir t.t.
      • Atsargų pagrindas. Norėdami įkurti klubą, nebūtinai turite turėti pinigų 5-7 tūkstančių rublių registracijai. Tačiau norint, kad organizacija veiktų, reikia daug Daugiau pinigų. Iš ko sudarys fondas? Iš įnašų (jei tokių yra), iš dotacijų, rėmimo pajamų būsite remiami valstybės, užsidirbsite patys – visa tai turi būti nuspręsta prieš pradedant registruotis ir tai turi būti nurodyta plane bei chartijoje. Jei turite daug organizacijos narių, prasminga įvesti nario mokesčius. Rėmėjai yra nepatikimi dalykai; Dotacijos – tiek jūsų veikla, tiek chartija turėtų būti sudarytos taip, kad gautumėte kuo daugiau dotacijų. Lengviau užsidirbti pinigų pačiam – gamink patiems nuosavas produktas, kuris bus paklausus.
      • Jūsų NPO struktūra – postai ir statusai. Jei jūsų įstatuose parašyta, kad vadovas viską kontroliuoja, tai yra blogai – jis, pavyzdžiui, gali išsiimti visus pinigus iš sąskaitos ir išeiti. Jei, atvirkščiai, jis nieko netvarko, tai kam jis reikalingas? Taip pat apsvarstykite savo regioninių skyrių autonomijos laipsnį, jei jie atsirastų.

    Minimalios struktūros pavyzdys

        • Lyderiai – 1-4 žmonės, nebijantys prisiimti atsakomybės ir kuriems šią atsakomybę galima patikėti.
        • Jungtys ir grandinės. Kiekvienas vadovaujantis žmogus turi vadovauti žmonėms.
        • Biurokratiškumas. Buhalterinės apskaitos ir teisiniais klausimais. Mano patirtis rodo, kad geriausia, kad jūsų advokatas ir buhalteris nežinotų, kas yra vaidmenų žaidimas. Iš pradžių, pažodžiui, kelis mėnesius, jūsų šeima ir draugai gali padėti jums kaip buhalteriui, tada jums reikia rasti trečiosios šalies samdomų žmonių.
      • NPO darbo specifika. Jei darysite tą patį, ką ir visi kiti, jums bus sunku. Raskite savo „gudrybę“.

    Trečia dalis: praktiška.

    Reikalingi dokumentai, pažymos ir žmonės.

    Registracija

    Jums reikia keturių žmonių: vadovo, kuris pasirašys dokumentus, buhalterio, teisininko ir sekretorės, kuri tvarkys dokumentus.

    • NPO steigimo protokolas su parašais. Turi būti susirinkę ne mažiau kaip 5 žmonės, turi būti susirinkimo pirmininkas ir posėdžio sekretorius. Šie du asmenys pasirašys protokolą. Galite sudaryti aukščiausią organą iš 3 žmonių. Du žmonės yra nariai revizijos komisija. Toliau išrenkamas tarybos pirmininkas, o iš revizijos komisijos – vadovas ir jo pavaduotojas. Venkite klastojimų, jei tik todėl, kad susitikimo buvimą galima lengvai patikrinti paskambinus telefonu. Kitas – pasitikėjimo praradimas.
    • Revizijos komisijos sudarymo protokolas.
    • Juridinis adresas. Pagal įstatymą – praktiškai tai nėra būtina – geriau tai daryti, o ne nurodyti savo namų adresą kaip pašto adresą korespondencijai. Pavyzdžiui, Orc Club pagal susitarimą su jais turi Pionierių ir moksleivių rūmų adresą. Tai nėra realios erdvės suteikimas, o tik teisinė erdvė. adresus.
    • Jokiu būdu neturėtumėte niekam mokėti atlyginimo ar nieko samdyti. Darbuotojai dirba savanoriškais pagrindais. Taip pašalinsite daug dokumentų – priešingu atveju jūsų ataskaitų teikimas patrigubėja.
    • Automobilio mokestis. Jei oficialiai neturi automobilio, tai ir nemoki.
    • Labirinto minotaurai – tie biurai, į kuriuos tikrai teks bent kartą užsukti. Tai Mokesčių inspekcija, Fondas Socialinė apsauga, Fondas Sveikatos draudimas(FMS), Pensijų fondas, Federalinė registracijos tarnyba, Statistikos departamentas. Gali būti, kad jumis susidomės Vidaus reikalų ministerija ir kitos tarnybos – būkite tam pasiruošę. Karių registracijos ir įdarbinimo tarnyba – kadangi pas mus nėra darbuotojų, tik savanoriai, tai su mumis neturi nieko bendra. Kartais specialios institucijos reikalauja kokio nors sertifikato. Visos šios įmonės yra labai inertiškos, su jomis nereikia laužyti galvos, geriau ramiai pateikti tai, ko jos prašo.
    • Sumos ir terminai. Realiai – du mėnesiai, suma yra 5-7 tūkst., tai apima įvairius mokesčius, sąskaitos atidarymą ir t.t.

    Laikytis ant vandens

    • Priklauso nuo jūsų veiklos, bet pradedantysis klubas paprastai išleidžia 100–150 USD per mėnesį.
    • Bankas ir finansai. Būkite atsargūs ir stebėkite visus judesius savo paskyroje. Paprastai, jei jūsų sąskaitoje nėra judėjimo, bankas pinigų už aptarnavimą nenuima. Neseniai turėjome juokingą situaciją. Balandžio mėnesį turėjome pinigų sąskaitoje, joje buvo judėjimas. Gegužės ir birželio mėnesiais sąskaitoje operacijų nebuvo. Tačiau pinigai už balandžio mėnesio operacijų aptarnavimą iš mūsų buvo atimti gegužę. Kompiuteris šią sumą užfiksavo kaip judėjimą sąskaitoje ir birželį vėl nuskaičiavo iš mūsų pinigus už gegužę. Tada mes tai atradome, iškart pasiskundėme bankui – iš karto perskambino ir atsiprašė už kompiuterio gedimą. Tačiau kartoju: BŪKITE ATSARGI!

    Be to, už kiekvieną sąskaitoje esančią operaciją kai kurie bankai ima 1200 rublių komisinį mokestį, net jei mokesčių inspekcijai sumokėsite papildomai, pavyzdžiui, 3 rublius, turėsite sumokėti 1203 rublius - būkite atsargūs, nedarykite klaidų mokėdami mokesčius. sumą ir patikrinkite viską!

    „Nulinis likutis“ nuo mėnesio iki mėnesio yra nepriimtinas. Kodėl užsiregistravote, jei neturite jokios veiklos? Kai reguliavimo institucijos mato nuolatinį nulinį balansą, jos linkusios jus uždaryti, kad nešvaistytų jums savo laiko. Valgyk geras būdas, kaip įsitikinti, kad yra pinigų. Pavyzdžiui, privačios aukos. Tokiu atveju mokesčiai nemokami, o sąskaitoje juda.

    • Laikas. Paprastai per mėnesį išleidžiama apie 50 žmogaus valandų.

    Išvada

    Kaip žuviai reikia dviračio.

    1. Kodėl nereikia registruoti vaidmenų žaidimų klubų?
      • Nes turite didelę galimybę, kad kolektyve visi susiginčys ir ginčysis.
      • Galite sužlugdyti.
      • Galite atsidurti teisme.
      • Pagalvokite patys – priežasčių yra daug.
      • Pagrindinė priežastis yra ta, kad jei neturite problemos, kurią reikia išspręsti, jums nereikia registruotis.
    2. Eksperimentai su katėmis – pakvieskite registruotis į netoliese esantį klubą, palaukite 2 mėnesius ir pažiūrėkite, kas atsitiks. Arba išsamiai paklauskite tų, kurie jau užsiregistravo – kaip tai atrodo.
    3. Raskite savo konkurentus. Jei jūsų tikslas yra ką nors pasivyti ir aplenkti, turite erdvės siekti ir tobulėti.

    Klausimas:– Dėl kokių priežasčių galite atsidurti teisme, bent jau administracine tvarka?

    Krantas:- Netinkama dokumentacija. Pavėluotas ataskaitų pateikimas. Ir daug daugiau.

    Užsakomųjų

    Pabrėžiu, kad ši chartija yra specialiai pritaikyta tarpregioniniams Visuomeninė organizacija(NVO), pirmiausia visi įsteigsite miesto ar regiono organizacijas.

    Apžvelgsiu pagrindinius dalykus, į kuriuos reikia labai gerai atsižvelgti chartijoje.

    1. Bendrosios nuostatos – tai mažiausiai reikšminga dalis, ji paimta iš paruošta forma, kurį galite gauti iš mūsų svetainės http://orkclub.ru/ Vienintelis dalykas, kurio nereikėtų paminėti chartijoje, yra frazė „vaidmenų žaidimai“, nes tai kelia nereikalingų klausimų.

    2.Tikslai ir siekiai- jie visi yra gana standartiniai, bet čia reikia atsižvelgti į tai, kad tikslai ir uždaviniai turėtų apimti tai, kas vėliau atsiras jūsų OKVED.

    3. OKVED– tai jūsų veiklos kodai. Pavyzdžiui, užsiimame žurnalo „Orc Club“ leidyba – tiksluose atskirai rašoma: „vykdo leidybinę veiklą“, ir turime atitinkamą akveduką – spaudos veiklai, leidybinei veiklai, platinimui, ir tt Organizuoja ir veda edukacinius, mokslinius, kultūrinius ir pramoginius renginius - tai taip pat yra atskira, nes mes rengiame žaidimus, festivalius, minusus, tai yra, jūs negalite rašyti "mes vykdome bet kokią veiklą, kuri neprieštarauja Rusijos Federacijos įstatymams" - turite nurodyti savo pagrindinę veiklą.

    4. Teisės– standartinis, nepamirškite į teises įterpti ką darysite, mes įterpėme apie platinimą žiniasklaida(per žiniasklaidą) Jei užsiimate kalvystės veikla, įtraukite ir tai.

    5. Įterpkite labai svarbų dalyką – steigti kitas ne pelno organizacijas. Dažnai dirbti lengviau, kai jūsų daug. Pavyzdžiui, paramos paraiškos priimamos tik iš kelių organizacijų.

    6. Privaloma už transformacijaįterpti punktą apie galimybę organizuoti savo struktūrinius padalinius.

    7.Verslumo veikla. Geriausia, jei užsidirbate patys.

    8.Nuosavybės sąlyga. Bent kartą per metus jums paskambina tikrinančios institucijos ir sako: „Mes ateisime rytoj ryte, parodysime metinę jūsų veiklos ataskaitą, taip pat kaip naudojote turtą“. Per šiuos metus nebeatsimenate, kur dingo už klubo lėšas pirktas fotoaparatas, kas dabar turi klubo palapinę ir pan. Visa tai turite pateikti iki rytojaus ryto. Visa tai turite turėti popieriuje, nenurodydami numerio, tai yra, turi būti popierius su Vasios parašu, kad jis turi fotoaparatą.

    9. Tolerancija NPO registruojančios įstaigos atstovas NPO renginiuose. Jei šie darbuotojai nebus įspėti, kad ką nors atliekate, jie ateis patys. Klubo draugas patyrė incidentą. Į žaidimą atėjo inspektoriai. Žaidimas imitavo viešnamį – visai padoriai sumodeliuotas, su masažu, bet galite įsivaizduoti pasekmes. Todėl geriau 4-5 kartus per metus pasiskambinti ir inspektorius pasikviesti pas save. Jie ateis porą kartų, tada paliks jus ramybėje. Bet jūs visada turėtumėte pranešti.

    10. Valdymo organaisvarbus punktas vaidmenų klubui, nes daugelis klubų ginčijosi ir iširo dėl savo organizacinės struktūros netobulumo ir neapgalvojimo. Taip dirbame.

    • Aukščiausias organas yra kongresas. Mes tai darėme kartą per 4 metus. Kodėl? Turime tarpregioninę asociaciją, ryčiausias mūsų skyrius yra Tomskas, vakariausias – Nižnij Novgorodas, todėl dažnai rengti kongresus mums finansiškai sunku. Jei turite miesto asociaciją, galite rengti kongresus dažniau, kartą per metus. Turime keturių žmonių valdybą, kuri užtikrina operatyvų valdymą. Kontrolės institucijos visada ateina į kongresus, tiesiogine prasme skaičiuoja žmones, prašo protokolo kopijų, todėl suvažiavimą vertinkite rimtai.
    • Valdybą sudaro ne mažiau kaip 3 žmonės. Mūsų prezidentas renkamas iš valdybos narių. Galbūt jums naudinga, kad prezidentas būtų išrinktas suvažiavime arba paskirtas – spręskite patys.
    • Kadangi dažnai tenka pasirašyti įvairius popierius, įvedėme atsakingojo sekretoriaus pareigas. Tai asmuo, kuris, nesant prezidento, turi teisę pasirašyti popierius, uždėti antspaudą ir pan. Jei turite mažą organizaciją, jums to nereikia; jei jis didelis, būtinai įveskite tokį asmenį, kad gautumėte parašo teises, vadinkite jį viceprezidentu - ką tik norite, bet kad tokį turėtumėte.

    11. Kontrolės ir audito įstaiga. Neskirti jos atstovų valdybos nariais, tai jau minėjau, kad nesusivaldytų.

    12.Organizacijos nariai. Mūsų organizacijoje nėra narių, tik steigėjai. Kiekvienas asmuo, dalyvaujantis organizacijos projektuose, gali paskelbti save organizacijos nariu. Jei šis seminaras vyktų su Orc Club prekės ženklu, kiekvienas čia esantis turėtų teisę pasakyti, kad jis yra Orc Club narys. Jūsų sistemoje patariu įvesti narystę, nes... Žmonėms kažkaip malonu būti organizacijos nariu, turėti knygą ir nario ženklą. Jei turite narių, galite rinkti mokesčius.

    13.Kongresas vyksta taip. Valdyba susirenka, surašo protokolą, kad valdyba nutarė surengti suvažiavimą, delegacijos rodiklis toks ir toks (1 iš 10 žmonių ir t.t.) Kadangi turite ne regioninę NPO, o turite tarkim 138 narių, parašykite, kad delegavimo rodiklis yra 1 iš 10 narių. Arba jei turite komandas - 2 žmonės komandoje.

    14. Nepamirškite įtraukti į chartiją verslo pajamų– jų yra ne visose chartijose. Galite padaryti bet ką verslumo veikla(kai kurioms rūšims reikalinga licencija), tačiau visas pajamas turite panaudoti statutinei veiklai, skaitymui – žaidimams ir festivaliams.

    15. NPO moka mokesčius.


    Specialisto patarimas – Verslo konsultantas

    Nuotraukos šia tema


    Žmogaus prigimtis sukurta taip, kad domėjimasis kažkuo ir savęs tobulinimas užpildytų gyvenimą prasmės. Ypač gerai, kai turi su kuo keistis patirtimi, nes, kaip žinia, ginče gimsta tiesa. Norėdami kiek įmanoma labiau sutelkti informacijos srautą, galite atidaryti klubą pagal pomėgius. Tiesiog vadovaukitės šiais paprastais nurodymais žingsnis po žingsnio patarimai, ir tu būsi teisinga linkme jūsų versle.

    Trumpai žingsnis po žingsnio verslas valdymas
    Taigi, pažvelkime į veiksmus, kurių reikia imtis.

    Žingsnis - 1
    Kai kalbate apie tokį klubą, naktinį klubą neturite omenyje atsipalaidavimui. Kalbate apie vietą, kur renkasi bendrų interesų siejami žmonės. Dalyviai gali jungtis į oficialią bendruomenę, organizaciją ar asociaciją. Klubas jiems yra vieta, kur jie gali ką nors aptarti, nebijodami viršininkų kontrolės, užduoti klausimus vyresniesiems ir galiausiai tiesiog pailsėti nuo darbų. Paprasčiausias klubų skirstymas yra puslapiai internete ir tikros vietos. Tada pereikite prie kito rekomendacijos veiksmo.

    Žingsnis - 2
    Pats trivialiausias pavyzdys būtų klubo sukūrimas, pavyzdžiui, socialiniame tinkle VKontakte. Kaip ir bet kuriame klube, jūs nustatote jo temą. Jei kuriate jį su draugais ar kolegomis, galite apibrėžti taisykles, kurios valdys dalyvių elgesį. Priklausomai nuo interesų krypties, taisyklės gali būti labai griežtos, lojalios arba jų gali visai nebūti. Administratoriai ir moderatoriai turi stebėti jų įgyvendinimą. Tada pereikite prie kito rekomendacijos veiksmo.

    Žingsnis - 3
    Jei bendraujate su grupe žmonių, kurie nori susiburti tam tikroje vietoje ir gyvai bendrauti, turėsite tam tikrų problemų. Tada pereikite prie kito rekomendacijos veiksmo.

    Žingsnis - 4
    Pirmasis yra klubo chartija, rašytinių arba nerašytų taisyklių rinkinys. Klubas turi turėti kažkokį tikslą, kažkokią konkrečią temą. Kaip ten bebūtų, organizatorius visada yra vienas asmuo arba žmonių grupė, o tai reiškia, kad turi būti atsakingas asmuo. Tai apima ir prisijungimo prie klubo klausimą: ar jis atviras (stoti gali bet kas), ar uždaras (stoti galima tik gavus konkrečią rekomendaciją arba įsigijus narystę klube patvirtinantį bilietą). Tada pereikite prie kito rekomendacijos veiksmo.

    Žingsnis - 5
    Antrasis yra tikroji susibūrimo vieta. Galite susirinkti žmones gatvės zonoje, viešajame parke ar bet kurioje kitoje pasaulio vietoje. lauke, jei ši vieta niekam nepriklauso. Tačiau atėjus šaltiems orams susibūrimai lauke gali prarasti populiarumą. Tada jums reikia kambario. Patalpas nemokamai gali suteikti asmuo, besidomintis klubo kūrimu, arba asmuo, kuris susidomės nuomos pajamomis. Štai kaip sutinkate. Tada pereikite prie kito rekomendacijos veiksmo.

    Žingsnis - 6
    Galima įsidarbinti poilsio centre, gauti minimalų atlyginimą ir pritraukti žmones dalyvauti klube. Taip pat galima susitarti dėl nuomos poilsio centre, jei yra galimybė susimokėti, ir dėl abipusiai naudingo bendradarbiavimo. Pavyzdžiui, šachmatų klubas ar sporto klubas yra bendruomenė, kuri varžybose gali ginti poilsio centro garbę, joje oficialiai neįsiregistravusi.
    Tikimės, kad atsakymas į klausimą - Kaip atidaryti hobių klubą - yra jums naudingos informacijos. Sėkmės tau! Norėdami rasti atsakymą į savo klausimą, naudokite formą -