¿Qué pasará con el salario de la policía? C. Nuevos beneficios para los agentes de policía

Se sabe que varios años antes se aprobó una reforma del Ministerio del Interior. Hoy se encuentra en su etapa final. Esto, a su vez, obliga a los empleados del Ministerio del Interior a reflexionar sobre el tema relacionado con la posibilidad de aumentar los salarios en 2018.

Para muchas personas que no tienen nada que ver con el Ministerio del Interior, los cambios fueron visibles solo en el nombre. Todos notaron que la milicia ya no existe, la policía ha venido a reemplazarla.

Pero las innovaciones afectaron no solo a la abreviatura. Hasta el día de hoy, las transformaciones continúan ocurriendo en la estructura. Por ejemplo, todos los empleados del Ministerio del Interior deben someterse a un procedimiento de recertificación.

se debe notar que este procedimiento permitió eliminar a algunos de los empleados que no pudieron pasarlo. 2016 estuvo marcado por un período de reducción en el número de empleados.

Entonces, se eliminaron algunos puestos, lo que permitió lograr un número estricto de empleados del Ministerio del Interior, que no supera las 900 mil personas. En 2018, también está previsto incrementar los sueldos mediante el procedimiento de optimización de la estructura de personal.

¿Qué hace que los salarios de los empleados del Ministerio del Interior?

La remuneración de los agentes de policía está determinada por varios componentes:

1. Salario.
2. Asignaciones de grado.
3. Coeficiente regional.
4. Duración del servicio.
5. Pago de recargos por complejidad y tensión.

Los componentes anteriores, a excepción del salario, son individuales, lo que significa que se establecen teniendo en cuenta las particularidades del puesto, el lugar de servicio, así como el riesgo para la vida, etc.

Remuneración de los empleados del Ministerio del Interior en 2017 - 2018

El tamaño de los sueldos de los empleados del Ministerio del Interior hoy en día no es un factor estimulante para la decisión de los ciudadanos de conseguir un trabajo.

Según algunos informes, el monto de la remuneración en las autoridades aumentará significativamente. Pero, ¿es realmente así?

Video sobre pequeños salarios en la policía

Hoy en día, los empleados comunes, cuya antigüedad en el servicio exceden los 5 años, deben recibir un salario de 25 mil rublos, mientras que los funcionarios con la misma antigüedad deben recibir un salario de 36 mil. Si el oficial tiene una antigüedad de 15 años o más, entonces su salario debe ser de 42 mil rublos.

Ver también:

Denominación del rublo en Rusia en 2018: ¿vale la pena esperar, pronósticos de economistas?

Vale la pena señalar que los sueldos de los funcionarios y del personal administrativo difieren significativamente. La remuneración de un empleado del Ministerio del Interior en un puesto directivo varía de 80 a 100 mil rublos por mes.

Pago de la policía en 2018

El Presidente, en su decreto, afirmó claramente que Los salarios de los empleados del Ministerio del Interior en 2018 deberían crecer en aproximadamente un 150%.

Pero estos indicadores no están permitidos para aumentar los sueldos de la policía, ya que el país se encuentra en una crisis económica desde 2014, lo que significa que no hay dónde encontrar esos fondos.

Por lo tanto, los empleados del Ministerio del Interior no deberían contar con un aumento significativo de los salarios el próximo año. Es de suponer que 2018 traerá un ligero aumento de sueldo:

• Los empleados cuya experiencia laboral sea inferior a 5 años recibirán de 26 a 27 mil rublos por mes.
• Quienes hayan estado en los órganos por más de 10 años podrán recibir de 28 a 29 mil.
• Los empleados con más de 15 años de servicio pueden esperar un ingreso mensual de 32 a 33 mil rublos.

El año que viene, los agentes de policía no deben confiar en el hecho de que se les permitirá viajar gratis en transporte público, así como devolver 13 de sus salarios.

Ver también:

Adopción de una nueva ley de exención de impuestos en 2018 en Rusia: ¿quiénes se verán afectados por la nueva ley de exenciones de impuestos?

Devengo de beneficios adicionales a los empleados del Ministerio del Interior en 2018

La ausencia de un aumento en el salario de los policías en 2018 no da alegría, pero sin embargo, los beneficios seguirán estando disponibles para los empleados, compensando en cierta medida las pérdidas financieras:

1. Adición días extra vacaciones.
2. La cola para recibir el servicio de vivienda.
3. La oportunidad de obtener un boleto no solo para el empleado, sino también para su familia.
4. Conseguir libre atención médica, así como la realización de operaciones.
5. Conseguir una habitación en un albergue al solicitar un servicio. Si un empleado tiene familia, el Ministerio del Interior debe proporcionarle una habitación separada.

Indexación de salarios en 2017-2018

Ya estoy en eso Octubre de 2017 se considerará proyecto de ley, que implica la indexación de los salarios de los empleados del Ministerio del Interior en aproximadamente un 5,5%... Este aumento de los salarios puede ayudar a superar los efectos negativos de la inflación, que oscila entre el 5 y el 6%.

Si se aprueba el nuevo proyecto de ley, la policía debería esperar un aumento a principios de 2018. También está previsto asignar fondos destinados a trabajo de renovación locales, compra de equipos, así como para mejorar la calificación de los empleados.

Los últimos años han estado marcados por numerosas reformas para los organismos encargados de hacer cumplir la ley rusos. Los cambios afectaron a una amplia variedad de aspectos de esta profesión, que van desde el cambio de nombre de "milicia" a "policía", y terminan con todo tipo de medidas de optimización en relación a la estructura y número de unidades del Ministerio del Interior. Asuntos. A lo largo de todos estos años de reforma, solo una cosa permaneció sin cambios: el monto de los salarios adeudados a los funcionarios encargados de hacer cumplir la ley.

Durante más de cinco años, la asignación económica de la policía no ha estado sujeta a medidas de indexación, aunque las autoridades escuchan regularmente que el salario de la policía pronto alcanzará un nivel que hará que esta profesión sea increíblemente prestigiosa. Sin embargo, la víspera de 2018 estuvo marcada por algunos cambios positivos en este aspecto.

El gobierno anunció que los trabajadores del sector público finalmente recibirán un aumento salarial gracias a la indexación. Sin embargo, no debes alegrarte antes de tiempo. A pesar de las garantías mediáticas de que los sueldos policiales se incrementarán en casi un 150%, hoy hablamos de un incremento en el marco de la inflación anual fija. Sin embargo, los montos finales también dependen de factores adicionales, así que veamos las previsiones para 2019.

¿Cómo se forma el salario de un oficial de policía?

La cantidad total que puede recibir un oficial de policía en un mes laboral consta de varios componentes principales:

• salario: esta parte es un componente fijo del salario. Es ella quien se somete al procedimiento de indexación, que los departamentos financieros del país planean realizar;
• la asignación, según el rango del empleado del Ministerio del Interior y su clase, puede alcanzar un valor del 5 al 10% del salario;
• subsidio para empleados que estudian en universidades: hasta el 20% del salario;
• coeficiente regional: este valor depende de la unidad territorial del país en el que presta servicio el oficial de policía;
• pago adicional, cuyo porcentaje depende directamente de la duración del servicio. Hay que recordar que el porcentaje de este pago adicional crece con el tiempo de servicio - con un tiempo de servicio de 2-5 años, el pago adicional es del 10%, con 5-10 años de servicio - 15%, con 10- 15 años - 20%, con 15-20 años - 25%, durante 20-25 años - 30%, y si una persona ha trabajado en el Ministerio del Interior durante 25 años o más - 40%;
• pago adicional por condiciones de mayor complejidad, riesgo o falta de un horario de trabajo estandarizado: puede ser hasta el 40% del monto del salario fijo de un oficial de policía;
• bonificaciones o pagos, programados para recibir premios estatales o por la conciencia en el desempeño de sus funciones. Por ejemplo, el último de estos pagos adicionales es hasta el 25% del salario.

Cabe señalar que, como resultado, los agentes de policía empleados en diferentes servicios, puestos y divisiones reciben cantidades desiguales de asignación financiera. Solo el monto del salario fijo permanece igual.

Análisis de la satisfacción financiera de los agentes de policía

Las autoridades han escuchado repetidamente declaraciones de que la policía rusa lo está haciendo bastante bien. Las estadísticas promediadas dieron los siguientes datos sobre el tamaño de los salarios de los empleados del Ministerio del Interior:

• los privados que trabajaron en las filas de la policía durante 5 años, en promedio se cobraron 25 mil rublos en el país;
• el cuerpo de oficiales: 36 mil rublos con una experiencia de hasta 15 años y 42 mil con una experiencia de más de 15 años;
• jefes de departamento: alrededor de 100 mil por mes.

Sin embargo, los rusos son conscientes de que los datos promedio no reflejan la realidad: los coeficientes regionales conducen a una diferenciación significativa de los salarios de la policía, por lo que si en la capital esta cifra aún puede considerarse aceptable, en las ciudades pequeñas los empleados de las unidades de asuntos internos se ven obligados a vivir con sumas muy modestas ...

¿Cuáles serán los salarios en 2018-2019?

Según informes de los medios, anteriormente el presidente ruso prometió cumplir con los "decretos de mayo", según los cuales los sueldos de la policía deberían alcanzar el 150% del nivel salarial de 2012. Al mismo tiempo, deberían haberse preservado todos los tipos de pagos y beneficios adicionales de la lista adoptada para los agentes de policía.

Sin embargo, las últimas noticias muestran que no es necesario contar con un aumento de salarios tan grandioso: el presupuesto para los próximos tres años solo está planificado para aumentar la satisfacción financiera, teniendo en cuenta la inflación. A lo largo de 2017, la Duma Estatal propuso incluir en el anteproyecto de presupuesto un aumento de los sueldos y compensaciones de los agentes de policía en un 5,5-7% del nivel actual, pero se decidió indexar las asignaciones económicas de militares, agentes de seguridad, guardias y representantes de órganos de asuntos internos en un 4% en 2018 ...

El Comité que protege los derechos de los agentes de policía ya ha expresado su descontento con esta decisión - según los representantes del organismo mencionado, los salarios deben aumentarse en al menos un 10%, o incluso un 25%, para compensar el dinero que no se recibió en 6 años sin indexación. Hasta ahora, no es necesario hablar sobre los indicadores de 2019; solo se conocerán después de ajustar el presupuesto del país. Para aumentar los salarios de las categorías anteriores de rusos, ya se han asignado cantidades del lado de los gastos del presupuesto ruso:

• 67 mil millones de rublos - para 2018;
• 83,9 mil millones de rublos - para 2019;
• 148,4 mil millones de rublos - para 2020.

La mayor parte de las sumas previstas se destinarán a aumentar los sueldos de los militares y una parte bastante sustancial del dinero se designa como "gastos secretos". Las cantidades asignadas a los agentes de policía parecen mucho más modestas:

• para los investigadores empleados en los órganos del Ministerio del Interior, el Comité de Investigación y el FSB para aumentar los salarios, se asignará lo siguiente: 1,15 mil millones de rublos en 2018, 1,45 mil millones - en 2019, 266 mil millones - en 2020;
• para aquellos que llevan a cabo actividades operativas y de servicios, se planean los siguientes gastos presupuestarios: 1.4 mil millones de rublos en 2018, 1.7 mil millones en 2019, 3.1 mil millones en 2020.

También se supo que el tiempo para las medidas de indexación se trasladará del invierno al otoño: en 2018, los salarios aumentarán el 01/01/2018, pero los próximos aumentos se llevarán a cabo no antes del 01/10/2019 y 01/10. / 2020. Y no es un hecho que en 2019 y 2020 los policías esperen un aumento del 4% en los salarios, especialistas del Ministerio de Desarrollo Económico ya publicaron expectativas de inflación reducida, habiéndolas ajustado de 3.8% a 2.8% en 2019.

Parece que el salario mínimo para un oficial de policía será de 20 mil rublos a partir de 2018, y los oficiales pueden esperar 45 mil por mes (teniendo en cuenta la mayoría de las asignaciones). Si consideramos el proyecto de ley, que describe el aumento proyectado de los salarios según la región, entonces en las regiones con una población de 2,5 millones de habitantes se prevén los siguientes montos:

• 17.16 mil rublos - salario para investigadores, detectives, expertos, especialistas e inspectores;
• 18,2 mil rublos - para investigadores superiores, detectives, expertos, especialistas e inspectores;
• 19,24 mil en moneda nacional - para quienes ostentan el cargo de investigador u operativo para casos de especial relevancia, así como inspector para asignaciones especiales;
• 20,28 mil rublos, para aquellos que se desempeñan como jefes de departamento;
• 20,8 mil rublos - para subdirectores del departamento;
• 22,36 mil en moneda nacional - para jefes de departamento;
• 24,96 mil rublos - para el subdirector del departamento;
• 26 mil rublos - para los jefes del departamento;
• 29,12 mil rublos - para el subjefe del organismo territorial del Ministerio del Interior;
• 29,12 mil rublos - para el jefe del organismo territorial del Ministerio del Interior.

Si hablamos de salarios para 2018 para quienes trabajan en unidades territoriales con una población de menos de 2,5 millones de rusos, entonces el proyecto de ley contiene la siguiente información:

• a los investigadores, operativos, peritos policiales, especialistas e inspectores se les cobrará 16,12 mil rublos cada uno;
• investigadores superiores, operativos, peritos policiales, especialistas e inspectores superiores: 17,16 mil en moneda nacional;
• investigadores o detectives que se ocupan de asuntos importantes, así como inspectores para asignaciones especiales: 17.68 mil rublos;
• agentes de policía que ocupan el cargo de jefe del departamento: 18,2 mil rublos;
• jefes adjuntos de departamento - 19,76 mil rublos;
• jefes de departamentos de policía - 21,32 mil rublos;
• jefes adjuntos cuerpos territoriales Ministerio del Interior - 26 mil rublos;
• jefes de órganos territoriales del Ministerio del Interior - 31,2 mil rublos.

Se planean salarios ligeramente más bajos para 2018 para quienes prestan servicios en las comisarías de policía de distrito:

• investigadores, detectives, peritos policiales, especialistas e inspectores ordinarios pueden contar con un salario de 15,6 mil rublos;
• investigadores superiores, detectives, peritos, especialistas e inspectores: 16,12 mil en moneda nacional;
• agentes de policía que son jefes de departamento: 17,16 mil rublos;
• jefes adjuntos de departamento en departamentos - 18,2 mil rublos;
• subdirectores y jefes de departamentos de direcciones de órganos territoriales del Ministerio del Interior: 19,76 mil rublos;
• jefes adjuntos y jefes de departamentos de la administración de los órganos territoriales del Ministerio del Interior: 21,84 mil rublos;
• jefes de departamento - 24,96 mil en moneda nacional.

Para los representantes de las agencias policiales juveniles y de base ubicadas en Moscú, San Petersburgo, así como en las regiones de la capital y Leningrado, se prevé un aumento de los salarios para 2018. Se expresan en tales números:

• 13,52 mil rublos - para agentes de policía;
• 14.04 mil rublos - para oficiales de policía superiores;
• 14,56 mil rublos - para inspectores junior;
• 15.08 mil rublos - para los comandantes adjuntos de pelotón.

Si un oficial de policía que representa a los subalternos y las bases del Ministerio del Interior trabaja en una ciudad con una población de más de 100 mil, puede contar con los siguientes montos salariales en 2018:

• agentes de policía - 11,44 mil rublos;
• altos oficiales de policía: 11,96 mil rublos;
• inspectores subalternos: 12,48 mil en moneda nacional;
• comandantes adjuntos de pelotón - 13 mil rublos.

Se planean salarios más bajos para aquellos que prestan servicios en asentamientos con una población menor:

• los agentes de policía pueden contar con un salario de 9,36 mil rublos;
• altos oficiales de policía: 9,88 mil rublos;
• inspectores junior - 10,4 mil rublos;
• comandantes adjuntos de pelotón - 10,92 mil rublos.

Y finalmente, salarios para aquellos que tienen un título especial:

• los cuerpos policiales ordinarios pueden solicitar un salario de 5,2 mil rublos;
• sargentos menores - por 6.24 mil rublos;
• los sargentos tienen un salario de 6.76 mil en moneda nacional;
• sargentos superiores - 7.28 mil rublos;
• capataces - 7.8 mil rublos;
• a las enseñas se les asignó un salario de 8,32 mil rublos;
• los suboficiales superiores tienen derecho a 8,84 mil rublos;
• se aprobó el salario de 9,88 mil rublos para los tenientes subalternos;
• tenientes - 10,4 mil rublos;
• los tenientes superiores tienen un salario de 10,92 mil rublos;
• capitanes - 11,44 en moneda nacional;
• mayores - 11,96 mil rublos;
• tenientes coroneles - 12,48 mil rublos;
• coroneles - 13,52 mil en moneda nacional;
• generales de división - 20,8 mil rublos;
• tenientes generales - 22,88 mil rublos;
• coronel generales - 26 mil rublos;
• generales de policia Federación Rusa asignó un salario de 28.08 mil rublos por mes.

Al ajustar estos valores y agregarles un 3.8-4% a través de la indexación, obtendrá el salario policial esperado en 2019.

La reforma del Ministerio del Interior se anunció en 2009 y continúa hoy. Este año, a la inmensa mayoría de los funcionarios encargados de hacer cumplir la ley les gustaría mucho saber si tendrán un aumento en los salarios y cuándo.

Cuando se disolvió la milicia, la policía quedó bajo la jurisdicción de otro departamento: la policía. Todos los empleados tenían que pasar por un procedimiento de recertificación, una especie de reexamen del derecho a ocupar un puesto en particular. Como consecuencia de la recertificación, muchas personas se quedaron sin trabajo, al no haber superado las pruebas de cumplimiento de responsabilidades laborales.

El salario de la policía en 2018 depende del salario y ciertas asignaciones

Hoy en día, el salario de los agentes de policía se divide en varias partes, una de las cuales es un salario obligatorio, más varios tipos de subsidios en forma de remuneración por un aumento de rango o un subsidio de acuerdo con un coeficiente establecido oficialmente, o un empleado tiene derecho a dinero por antigüedad, y también hay pagos adicionales por trabajo especial duro y duro.

El salario es una cantidad fija, y el resto de pagos dependen de la legislación vigente. Este año, se dio a conocer sobre una innovación introducida para los empleados del Ministerio del Interior, cuyo servicio requiere un riesgo especial y en los que hay momentos de peligro: recibirán un salario más alto.

Hasta la fecha, los empleados comunes que no tienen el rango de oficial, así como la duración del servicio, pero que ya han servido durante cinco años, tienen un salario estándar de 25 mil rublos. Por el mismo período de servicio, el estado paga 36 mil rublos a un oficial, y después de servir en el Ministerio del Interior durante 15 años o más, el salario es de 42 mil rublos.

Aumento de salario de la policía desde el 1 de mayo de 2018. A juzgar por las últimas noticias del Ministerio del Interior, el salario de la policía rusa en 2018 aumentará ligeramente

La diferencia de ingresos también se siente entre los oficiales y los líderes de unidad. Una persona a cargo de la aplicación de la ley en el país tiene derecho a un salario de 80 mil rublos. Con todas las asignaciones por antigüedad y otros aspectos, la cantidad se vuelve más impresionante y puede alcanzar hasta 100 mil rublos.

Pero en comparación con otros países más desarrollados, por ejemplo, como los Estados Unidos, el trabajo de un oficial de policía allí es más prestigioso, porque el oficial de policía más común recibe una recompensa monetaria, que en rublos rusos se verá como 120 mil. rublos.

Este año, el líder del estado, Vladimir Putin, anunció que se aumentarían los salarios de todos los agentes de policía. Pero si inicialmente se trataba de aumentarlo en un 150%, hoy ya es obvio que esto no sucederá. Los resultados esperados de la optimización, que tanto esperaba el liderazgo del país, no se dieron.

En la actualidad, estamos hablando de aumentar el salario de un policía ordinario a 27 mil rublos, y para aquellos que han trabajado durante 10 años, el pago será de 29 mil rublos. Por 15 años de servicio, el salario será de 33 mil rublos.

El decimotercer salario no se deberá a la falta de fondos en el presupuesto para tales pagos. Los viajes gratuitos en transporte público para los agentes del orden público también son imposibles en la actualidad.

Un teniente menor tiene derecho a un salario mínimo de 33 mil rublos. Actualmente, Vladimir Putin ordenó a cada uno de los policías considerar su salario y, en todo caso, aumentarlo a partir del 1 de mayo.

Aumento de salario de la policía desde el 1 de mayo de 2018

En 2009, el Ministerio del Interior anunció el lanzamiento de una reforma que continúa hasta el día de hoy. En 2018, muchas personas que pertenecen a la policía están interesadas en una pregunta delicada: cómo y cuánto se elevarán en 2018 los salarios de todos los trabajadores que defienden el país.

Después de la disolución de la "milicia", apareció un nuevo departamento, que cambió de nombre, ahora es la "policía". Además, todos los empleados se sometieron a una recertificación, una especie de examen para verificar el cumplimiento del puesto que ocupaban. Como resultado de las inspecciones, muchas personas perdieron sus trabajos porque los resultados de la recertificación no se correspondían con su puesto.

Aumento de los sueldos de la policía en Rusia últimas noticias. ¿Cómo se forma el salario?

Por el momento, el salario de los oficiales de policía se forma a partir de varias partes, como el salario en sí, luego se pagan ciertas asignaciones debido a la promoción de rango, también se paga el coeficiente establecido oficialmente, se paga el dinero por antigüedad, luego el coeficiente de intensidad laboral y su complejidad se suma al salario.

El salario es fijo, el resto de las dietas se abonan de acuerdo con la legislación vigente. En 2018, apareció información de que todos los empleados que laboran en el Ministerio del Interior, y están asociados con actividades diarias asociadas con riesgos especiales, así como algunos momentos asociados con peligro, recibirán más salarios.

El salario de los agentes de policía en este momento.

Hoy en día, los empleados que pertenecen a la base, pero que no tienen rango de oficial ni antigüedad en el servicio, que han trabajado en el Ministerio durante 5 años, reciben del estado 25 mil rublos de un salario estándar. Si un oficial ya está trabajando en las mismas condiciones, entonces su salario es de 36 mil rublos. Después de 15 años de servicio en la policía, los agentes del orden deben recibir 42 mil rublos de salario.

La diferencia también se siente entre los ingresos que reciben los oficiales y los jefes de división. La persona que administra el proceso de mantenimiento del orden en el territorio del país recibe un salario de 80 mil rublos. Si tenemos en cuenta todas las primas a la duración del servicio y otros aspectos, la cantidad se convierte en una cantidad más impresionante y asciende a 100 mil. Sin embargo, si comparamos esta cantidad con los salarios de países que se están desarrollando un poco mejor, por ejemplo, con Estados Unidos, es prestigioso que un policía trabaje allí, e incluso los agentes de la ley más comunes reciben una cantidad, traducido a rublos rusos, igual a 120 mil.

El aumento del salario de la policía en 2018 en Rusia, la última noticia para hoy. Cuando la policía sube los sueldos

En 2018, el actual presidente de la Federación de Rusia, Vladimir Putin, anunció un aumento salarial para todos los agentes de policía. Si antes se decía que es posible subir los salarios en un 150%, ahora queda claro que eso es prácticamente imposible, porque la optimización realizada no dio los resultados que esperaban los mandatarios del país. Como resultado, un oficial de policía común podrá recibir 27 mil rublos en 2018, y un empleado que ha estado trabajando durante más de 10 años recibirá 29 mil rublos.

Un policía que ha trabajado en las autoridades durante 15 años recibe un salario de 33 mil. Nadie devolverá el decimotercer salario, ya que no hay fondos para esto en el presupuesto estatal. En el transporte público, los agentes del orden ya no pueden viajar gratis. Si un oficial de policía recibe el rango de teniente subalterno y alcanza el rango de capitán, tiene derecho a un salario equivalente al mínimo de 33 mil rublos. Ahora Putin ha propuesto considerar los salarios de todos los oficiales de policía, y en cualquier caso subir el salario.

Certificación policial

Recordemos que a partir de 2018, el salario, así como la propia posibilidad de permanecer en los departamentos del Ministerio del Interior, dependerá directamente del éxito de la certificación. El procedimiento de certificación asume que será realizado por representantes de una comisión especialmente creada, representada por oficiales de seguridad, especialistas de unidades anticorrupción, jefes directos de policías y psicólogos.

Como resultado, cada oficial de policía recibirá una revisión, que enumerará todos sus logros y errores para período de información, así como características de la formación profesional, psicológica y física del empleado. Algunos expertos ya han dicho que medidas tan duras conducirán a reducciones en las filas de las unidades policiales y permitirán al estado encontrar fondos para aumentar los salarios. Asimismo, la cúpula del Ministerio del Interior asegura que estas medidas aumentarán la motivación de los trabajadores y la calidad de su servicio.

Entre otras cosas, los infractores de las instrucciones y las leyes laborales serán castigados con un rublo. Por ejemplo, en un decreto firmado por el titular del Ministerio del Interior, se dice que los agentes de policía que no hayan estado en el lugar de trabajo durante más de 4 horas sin una buena razón pueden perder su bonificación o incluso parte de su salario.

Señalemos por separado el hecho de que los pagos devengados por la particular complejidad o intensidad del trabajo realizado por el policía se harán únicamente por decisión del jefe que dirige la unidad en la que trabaja el policía. Por lo tanto, es muy posible que la mayoría de los agentes de policía trabajen por un salario con una bonificación por antigüedad y rango.

Nuevos beneficios para los agentes de policía

Además del sistema de multas y el aumento de los requisitos para los agentes de policía, también tienen derecho a algunos beneficios. Los beneficios a partir de 2018 incluyen:

• la oportunidad de hacer cola para recibir alojamiento oficial de forma gratuita;
• el derecho a recibir atención gratuita en instituciones médicas (incluida la intervención quirúrgica compleja);
• el derecho a recibir diez días de vacaciones adicionales;
• la oportunidad de emitir un boleto a una institución tipo sanatorio (tanto para el propio policía como para los miembros de su familia).

Información sobre el aumento de sueldos del Ministerio del Interior

La indexación de los salarios de los empleados del Ministerio del Interior puede suceder a partir de 2018. Además, esto se hará en una variante que no afecta el dinero del presupuesto.

Aquellos trabajadores que acrediten su idoneidad profesional para su posterior servicio en la policía recibirán diversas cantidades, cuyo valor vendrá determinado tanto por el salario inicial como por el rango, antigüedad, complejidad del trabajo que desempeñan, así como el coeficiente regional.

Las fuentes en los círculos del departamento hablan de un esquema de acumulación aproximadamente similar, pero comenzará con un tamaño mayor de la tasa inicial, y el resto de las acumulaciones de bonificación se le agregarán:

• los trabajadores comunes recibirán un salario de 27,000 rublos y tendrán la oportunidad de aumentar la cantidad actual a lo largo del tiempo al recibir una educación, transferirlos a un puesto más alto y ganar tiempo de servicio;
• el cuerpo de oficiales recibirá 50,000 rublos, después de lo cual este salario se puede aumentar al lograr méritos, antigüedad en el servicio y títulos ganados;
• el salario del personal de mando más alto será de unos 100.000 rublos.

Los salarios de la policía en Rusia se incrementan por decreto presidencial, el tamaño dado de los salarios potenciales no tiene en cuenta los beneficios / acumulaciones debidos a las fuerzas de seguridad. El presupuesto estatal ya ha proporcionado dinero para la indexación de todos los salarios de los empleados estatales en un 3-4%. Previo a esto, debido a la difícil situación económica del país, hubo una moratoria en la indexación de los salarios de los empleados del sector público.

Este año la tasa de inflación está aproximadamente en línea con las previsiones del Servicio Estatal de Estadística, e incluso tiene una ligera tendencia a la baja. Por lo tanto, se planea asignar ciertos fondos para la indexación de los salarios de los empleados de las instituciones presupuestarias.

En 2018, además de aumentar los sueldos, está previsto realizar cambios de personal. Se reducirá el número de agentes de policía, incluidos los que no pueden certificarse. Sin embargo, la reducción se producirá no solo a expensas de los despedidos por falta de idoneidad profesional.

Potencialmente, las siguientes medidas se pueden aplicar durante la reforma del Ministerio del Interior:

• una serie de funciones del Ministerio del Interior se transferirán a la Guardia Nacional y otras instituciones;
• algunos de los oficiales que no están directamente involucrados en la aplicación de la ley serán destituidos de las filas de la policía;
• puede ser cerrado clínicas departamentales donde anteriormente los empleados a menudo eran seleccionados por su idoneidad profesional para los sobornos;
• la reducción del número de empleados se llevará a cabo mediante el despido de personal corrupto y no apto profesionalmente;
• si se crea el Ministerio de Seguridad del Estado, la composición del Ministerio del Interior se reducirá.

La reducción en el número de agentes de policía es necesaria no solo por los ahorros en el presupuesto estatal, sino que está muy atrasada. El aumento de personal del Ministerio del Interior en un momento se debió a una situación delictiva sumamente negativa, a la delincuencia desenfrenada y al bandidaje. Recientemente, la situación ha llegado a un cierto equilibrio, y ahora el estado quiere tomar no por cantidad, sino por la calidad de la capacitación y el trabajo de los organismos encargados de hacer cumplir la ley. El sistema de incentivos para los empleados que mejoran su nivel profesional, sugiere buenas bonificaciones por una buena preparación.

Las exenciones actuales para la devolución de gastos educativos, realizadas a través del pago de impuestos, permitirán a los agentes de policía mejorar constantemente su propio nivel de conocimientos y habilidades, así como solicitar nuevos títulos.

El gobierno ha planeado este año recaudar fondos para completar con éxito la reforma policial y aumentar el prestigio del trabajo en las estructuras de seguridad del país. Cuánto coinciden las promesas con la realidad, lo veremos muy pronto.

DATOS INTERESANTES

---

Reforma de los órganos de asuntos internos se llevará a cabo en varias etapas, y debido a la reducción de personal () será posible aumentar los sueldos en el Ministerio del Interior.

¿A qué condujo la reforma?

La reforma, como cualquier cambio, tiene dos caras de la moneda: positiva y negativa.

Ventajas de la reforma

De lados positivos de moda para tener en cuenta:

Salario de la policía. Los empleados serán transferidos al sistema de pago nacional "MIR"
Aumento del prestigio del servicio debido al aumento de los salarios.
Requisitos más estrictos para la contratación.
Elevación de calificaciones.
Lucha contra la corrupción.
Aun no es Lista llena lados positivos.

Reverso de la reforma

PARA parte trasera Entre las medallas de la reforma llevada a cabo destacan:

El personal experimentado que no ha pasado la certificación se ha ido, había escasez de personal y no había menos trabajo.
Con el endurecimiento de los requisitos de contratación, muchos no aprueban la selección, lo que agrava el problema de la escasez de personal. Y el empleado, como saben, no adquiere experiencia de inmediato.
El aumento de los sueldos de la policía no aumentó el prestigio del servicio como estaba previsto.
Aumento de salario para el próximo año

fuerzas especiales del Ministerio del Interior

Debido a la falta de personal en la estructura de los órganos, el presidente de Rusia, Vladimir Putin, en Decretos de "mayo", incluido el salario de la policía en 2018, dejó en claro que un aumento en los salarios de la policía no está lejos. Y qué aumento: hasta en un 150% de los salarios en 2012, y se retendrán todos los pagos y beneficios adicionales.

Salario de Rosgvardia y salario de policía en 2018-2019.

Entonces conocemos dos variables: el salario de 2012 y el porcentaje de aumento de salario de 2018. Podemos elaborar una tabla del salario previsto de un oficial de asuntos internos. Tomemos los sueldos de un teniente y un capitán de policía en 2012, con una antigüedad de 6 y 11 años, respectivamente, que sirven en una ciudad con una población de más de 100 mil personas.

La tabla de sueldos de la policía en 2018 se verá así:

No todos los pagos adicionales se muestran en la tabla, que se calculan a partir del salario del puesto ocupado. No hay asistencia material en la tabla, que se calcula a partir del salario de los salarios.

¿Aumentará el prestigio del servicio policial?

chicas policia

Con el aumento en el salario de los oficiales de policía en 2018, las 2.5 veces proyectadas aumentarán significativamente el número de personas que desean obtener un trabajo tan bien remunerado. Los salarios de los empleados ordinarios de los órganos de asuntos internos también se duplicarán con creces.

Hace más de cinco años, comenzó la reforma del Ministerio del Interior, como resultado de lo cual los policías habituales pasaron a llamarse policías. Junto con el nombre, todo el antiguo sistema del Ministerio del Interior, que existía hasta ese momento, iba a cambiar. La nueva composición de los organismos encargados de hacer cumplir la ley comenzó a reponerse solo a través de una estricta selección de empleados. En la etapa inicial, los cambios en la estructura del Ministerio del Interior llevaron a un aumento significativo de la responsabilidad, pero esto no afectó los salarios.

Características de la profesión.

El policía es una de las profesiones más importantes del país, ya que nada es más importante que velar por la paz de la población. Hoy en día, un oficial de policía no solo debe ser parte del sistema de aplicación de la ley, sino también una persona erudita, desarrollada físicamente y resistente al estrés. Las personas que eligen esta profesión por sí mismas deben estar bien formadas y preparadas para el hecho de que tendrán que realizar trabajos completamente diferentes:

• divulgación de delitos;
• luchar contra las infracciones;
• Realización de medidas preventivas entre la población.

El propósito de tales actividades es aumentar el nivel de responsabilidad civil y reducir el porcentaje de delincuencia. El trabajo policial es bastante específico, por lo que debe pagarse al nivel adecuado.

La reforma del Ministerio del Interior de la Federación de Rusia a principios de 2018 afectó algunos aspectos del funcionamiento del departamento, siendo los principales el tamaño de los sueldos y pensiones de los empleados, un aumento de la edad de jubilación y una reducción de la el número de empleados existentes.

Desde principios de año entró en vigor la reforma, cuyo liderazgo se proporcionó a comisiones especiales independientes. El número de empleados que están siendo despedidos es grande, pero el problema pasará por alto a algunos de ellos: la reforma no los afectará en absoluto. Los cambios no se llevarán a cabo en los distritos de Yamalo-Nenets y Chukotka, y el territorio de Crimea que apareció recientemente dentro de Rusia no se verá afectado. La mayor parte de los despidos en el Ministerio del Interior recaerá en el aparato de gestión. La reducción del personal prácticamente no afectará a la composición existente de agentes de seguridad, recinto y personal del servicio de patrocinio.

Salarios de la policía en 2019

Factores como las bonificaciones especiales afectan los aumentos salariales de la policía. Otorgan a los empleados por méritos, desempeño de acciones operativas no estándar, títulos honoríficos, etc. buena calidad el trabajo se proporciona en la cantidad del 10% del salario. Coeficiente regional: del 20% y más. Para condiciones especiales, por ejemplo, trabajar con equipo especial o que requiera capacitación adicional, se cobra una bonificación, cuyo monto es aproximadamente el 50% del salario. Por el cumplimiento concienzudo de sus deberes, la prima puede oscilar entre el 50%, pero en ocasiones llega al 100%. Se proporciona una asignación separada por el título, así como por la duración del servicio y es del 10 al 40%.

Después de dos años de servicio concienzudo, el salario de un oficial de policía aumenta en un 10% y, después de cinco años, en un 15%. Para los empleados del Ministerio del Interior con 10 años de experiencia laboral, el pago adicional es del 20% y, después de 20 años de servicio, del 30%. Los agentes de policía que han trabajado en los órganos de asuntos internos durante más de 25 años reciben un 40% además de su salario.

Subsidios salariales

Cada oficial de policía tiene un salario diferente, las bonificaciones se distribuyen de acuerdo con el rango y la duración del servicio. Existen otros tipos de bonificaciones:

• para trabajar con documentos clasificados;
• para actividades especialmente peligrosas;
• Subsidio de Moscú en forma de 10% del salario;
• ayuda material.

Naturalmente, una adición del diez por ciento al salario de una ciudad como Moscú no es una cantidad particularmente significativa, por lo que los policías de la capital han aumentado el monto de las primas a la asignación básica por riesgo y condiciones especiales de servicio. Por ejemplo, los empleados que trabajan en horarios no estándar o asociados con un entorno criminal tienen una bonificación del 35 al 60 por ciento.

Indexación de sueldos en la policía

Según analistas, el aumento de los sueldos policiales cubrirá parcialmente la tasa de inflación en 2019. El monto de la indexación será del 6%, que es ligeramente inferior a la inflación venidera. La tasa de inflación esperada en 2018 fue del 5,5%, por lo que aún habrá un ligero aumento en los sueldos de la policía. Se revisará el monto de la compensación a los jubilados o empleados en edad no jubilada al momento de su transferencia a la reserva. Y también a los empleados del Ministerio del Interior que resultaron lesionados durante la ejecución de asignaciones y servicios especiales.

A pesar de la creciente crisis en el país, el gobierno planea aumentar los ingresos presupuestarios mediante un aumento de los impuestos.

Impacto de las calificaciones en los sueldos de la policía

Los funcionarios del Ministerio del Interior con rango de mayor, teniente coronel, coronel y rangos superiores deben tener educación más alta, ya que esta es una garantía del salario máximo. Los mandos intermedios (suboficial, teniente subalterno) deben tener al menos un especial secundario educación profesional... Para el personal de comando subalterno, se requiere educación secundaria.

¿Qué impide el aumento de sueldos de los agentes de policía?

En 2019, el aumento de los salarios y la indexación de los salarios se ven obstaculizados por la lentitud de la superación de la situación de crisis que se ha desarrollado en últimos años en el país. Hoy en día, los ciudadanos deben darse cuenta de la gravedad de la situación provocada por las tensas relaciones con los países de la UE.

La consecuencia de los conflictos económicos se ha convertido en un acceso cerrado a muchos países instituciones financieras... Todo esto, por supuesto, afectó a la economía nacional de la Federación de Rusia. Hasta ahora, el rublo ruso no ha recuperado su potencial, por lo que es extremadamente difícil para los analistas calcular algo. Para normalizar la situación en el país, los funcionarios tuvieron que abrir fondos de reserva, a través de los cuales los rusos recibían pensiones, beneficios sociales y otorgaban subsidios.

Como resultado, se suspendió el aumento prometido en los salarios de los policías, y ahora todos se preguntan si las promesas a los empleados estatales se cumplirán durante 2019. Depende de si podrán normalizar el nivel de ingresos y la calidad de vida.

Previsión de analistas

Según los expertos, hay dos formas de salir de esta situación:

1. En 2019, el gobierno abordará tareas más serias y los salarios de los agentes de policía se mantendrán al mismo nivel.
2. Se comprenderá que la necesidad de pagar adecuadamente a las personas que arriesgan sus vidas en las agencias de aplicación de la ley todos los días aumenta cada año, y los diputados aprobarán un proyecto de ley, cuya base será un aumento en los salarios de los empleados estatales.

El nuevo proyecto de ley debería aprobar la formación de salarios a nivel federal y regional. Si no hay un retraso deliberado en la toma de una decisión, habrá un aumento en las asignaciones monetarias y otros beneficios que se deben a los agentes de policía.

En los últimos años, no ha habido una indexación de los sueldos de la policía. Debido a la difícil situación económica, los empleados, independientemente de su conciencia, se ven obligados a cometer algunas violaciones oficiales y aceptar sobornos, minando la confianza de la población, por lo que la lucha contra la corrupción continúa hasta el día de hoy.

Por el momento, nadie puede decir con certeza si habrá una nueva indexación de salarios en la policía. Hay una crisis en el país y nadie puede dar garantías a la policía, maestros y profesionales médicos que los salarios subirán. El estado aumentará gustosamente los salarios tan pronto como surja la oportunidad.

Salir

La estabilidad y la mejora de la situación, por supuesto, vendrán, pero un poco más tarde. Este período supone superar los tiempos difíciles. Muchas familias de agentes de policía hacen precisamente eso: buscan Ingresos adicionales, durante la temporada de siembra y cosecha, desaparecen en sus dachas, hacen las tareas del hogar, preparan la conservación para el próximo invierno.

La policía forma parte del Ministerio del Interior de la Federación de Rusia, que desempeña funciones muy importantes. La lucha contra la delincuencia y la protección de la población, la búsqueda y la adopción de medidas de seguridad definidas legislativamente están lejos de todo lo que hace la policía. Recientemente, sin embargo, es esta estructura la que ha sufrido cambios con una regularidad envidiable. Primeras reducciones en 2011-2012, ahora está en marcha una nueva reforma, lanzada en octubre de 2016. ¿Qué debe esperar la policía en un futuro próximo? cuál será el aumento de los sueldos de la policía en 2017,¿Qué se prometió una vez completada la reorganización? Lea sobre esta y otras innovaciones en la estructura policial en el artículo siguiente.

Actualidad

Empecemos por el cambio más comentado en las noticias, sobre un tema muy doloroso para este ámbito - b¿Habrá una reducción de la fuerza policial en 2017? A pesar de la reducción relativamente reciente de la fuerza policial, ya está prevista una reducción repetida del personal del Ministerio del Interior, que recibe salarios del tesoro estatal. La modificación del Decreto correspondiente en 2014 obliga a fijar el número máximo de 1.003 mil unidades de personal para octubre de 2017, es decir, un 10% menos que el anterior. El inicio de la segunda ola de despidos está programado para octubre de este año, y como resultado, cerca de 100 mil trabajadores perderán sus puestos de trabajo. Por cierto, hace dos años se redujo en un 20%. Entonces, al no tener tiempo para recuperarse realmente de la reorganización anterior, las fuerzas de seguridad esperan nuevamente despidos.

¿Cuál es el motivo de esta situación? Obviamente, la crisis económica de 2015 no pasó sin dejar rastro. La mayoría de los empleados del sector público sintieron entonces la falta de fondos en la tesorería, en el mejor de los casos, sin una indexación adecuada frente a un rápido aumento de los precios al consumidor y, en el peor, uniéndose a las filas de los desempleados.... Sin embargo, el conocido déficit presupuestario, las continuas sanciones económicas y precio bajo para el petróleo están obligando al Gobierno de la Federación de Rusia a seguir recortando los gastos presupuestarios nuevamente.

A quién y cómo afectará la reforma de 2017

Consideremos con más detalle qué eventos específicos se planean en un futuro muy cercano, así comoque pasará con el salario de la policíacomo resultado.

Abreviaturas

• En primer lugar, Según la declaración del jefe del Ministerio del Interior, Vladimir Kolokoltsev, incluso con la reducción prevista, intentarán mantener los puestos de trabajo para los experimentados y personal profesional... Además, los departamentos de policía territoriales se verán mínimamente afectados: la reducción entre ellos no será más del 3%.
• En segundo lugar, hay varias regiones que no se verán afectadas por la reforma. Estos son los Okrugs autónomos de la República de Crimea, Chukotka y Yamalo-Nenets. La tensa situación delictiva bien puede requerir cierto fortalecimiento y aumento de personal, y ciertamente no habrá despidos. Estas áreas están legalmente definidas como no participantes en la reorganización.
• En tercer lugar, no todas las divisiones perderán sus puestos de personal el próximo año. En un primer momento, la reducción se realizará a expensas de vacantes v esfera presupuestaria- y esto es más de 20 mil unidades de personal. Además, en lo principal, reducirán la gestión: seguridad no departamental, investigación criminal, seguridad económica y anticorrupción.

Aumento de salario

Al finalizar las actividades de reorganización El gobierno ruso promete Aunque el tamaño de este aumento es muy, muy pequeño: 5,5%. El aumento de salario prometido afectará directamente al salario. Sin embargo, el importe total depende de las bonificaciones y bonificaciones, cuyo cálculo también sufrirá algunos cambios en el marco de la reforma.

Otras innovaciones

La certificación, cuyos resultados afectarán directamente a las asignaciones laborales y de calificación y al monto total a percibir, se realizará bajo la nueva normativa. Tanto profesionales como cualidades personales, motivación. También se actualizarán los criterios obligatorios de candidatos a contratación. Algunas bonificaciones, por ejemplo, por acudir al servicio en festivos y fines de semana, quedan a criterio de la dirección directa. Dados estos cambios en los cargos, queda por ver si el prometido

Situación actual

La corriente sueldo Los agentes de policía se componen de varias partes. Además del salario fijo en función del puesto ocupado, su tamaño está influenciado por la antigüedad, las calificaciones, la bonificación por condiciones laborales especiales difíciles y los coeficientes en algunas regiones.

El salario promedio ruso de un oficial de policía común es ahora de unos 35 mil rublos. Los nuevos empleados con menos de 5 años de experiencia reciben un mínimo, hasta 25 mil, y un máximo por más de 15 años de servicio, hasta 42 mil rublos. Los jefes de departamento tienen alrededor de 100 mil rublos. En las regiones, los salarios son algo diferentes. Entonces, en Moscú hay una asignación especial del 35% para condiciones de servicio especiales, como resultado de lo cual el salario promedio de Moscú es de 50-55 mil rublos... Además, nadie canceló las probabilidades del norte. V En San Petersburgo, el salario de un oficial de policía también es ligeramente más alto que el promedio: a fines del año pasado, ascendía a unos 40 mil rublos. El ingreso promedio máximo de la policía en Irkutsk es de 55 mil rublos.

Aunque incluso los números máximos son muy controvertidos. A modo de comparación, me gustaría dar algunos datos adicionales.

1. El salario medio ruso es de unos 32 mil rublos. No está asociado con riesgos para la salud, horarios de trabajo irregulares y la necesidad de estar de servicio en climas cálidos y fríos.
2. El salario promedio de los oficiales de policía en los Estados Unidos es de 130 a 140 mil rublos rusos.

Y aun así, sigue ahorrando policías... El personal se está reduciendo y el aumento de la satisfacción como resultado es, de hecho, nada más que

Conclusión

El trabajo de un policía es extremadamente importante para todos los residentes de nuestro estado. Garantizar la seguridad, atrapar a los delincuentes, proteger los objetos importantes, no es todo para enumerar. Pero por alguna razón se estima al nivel de otros:Tasa de agentes de policía para 2017 en la Federación de Rusiaes similar al ruso medio.

Además, hay planes para reducir nuevamente el personal durante los últimos cuatro años.... Y aunque se lleva a cabo en gran medida a expensas de posiciones de liderazgo y vacantes, el 3% de los agentes de policía ordinarios se unirán inevitablemente a las filas de los desempleados. Al mismo tiempo, también se revisarán las provisiones monetarias: el futuro está condicionadoaumento de los sueldos de la policía en Rusia: últimas noticiasExpresó la cifra del 5,5%, que es la tasa de inflación estimada para el próximo año.

Por supuesto, Las cualificaciones cambiantes están diseñadas para motivar a los empleados restantes a desempeñarse mejor. deberes laborales ... Lo que generalmente es un cambio positivo. Pero si se implementará según lo planeado es una cuestión.