კომუნიკაციების განყოფილება. საზოგადოებასთან ურთიერთობის დეპარტამენტის დებულება. რუსეთის ფედერაციის პრეზიდენტის აპარატი

1.1. საზოგადოებასთან ურთიერთობის დეპარტამენტი, როგორც საწარმოს დამოუკიდებელი სტრუქტურული ერთეული, იქმნება და ლიკვიდირებულია [საწარმოს ხელმძღვანელის თანამდებობის დასახელება] ბრძანებით.

1.2 განყოფილება უშუალოდ ექვემდებარება [საწარმოს ხელმძღვანელის თანამდებობის დასახელებას].

1.3 დეპარტამენტს ხელმძღვანელობს უფროსი, რომელსაც ნიშნავს და ათავისუფლებენ [საწარმოს ხელმძღვანელის თანამდებობის დასახელება] ბრძანებით.

1.4 თავის საქმიანობაში განყოფილება ხელმძღვანელობს:

კანონმდებლობა რუსეთის ფედერაცია;

საწარმოს წესდება;

ამ დებულებით;

1.5 [შეიყვანეთ რაც გსურთ].

2. სტრუქტურა

2.1 საზოგადოებასთან ურთიერთობის დეპარტამენტის შემადგენლობა და დაკომპლექტება დამტკიცებულია [საწარმოს ხელმძღვანელის თანამდებობის დასახელებით], საწარმოს სპეციფიკური პირობებისა და მახასიათებლების საფუძველზე, დეპარტამენტის უფროსის რჩევით და შეთანხმებით [პერსონალის განყოფილება, ორგანიზაციისა და ანაზღაურების განყოფილება].

2.2. დეპარტამენტი მოიცავს სპეციალისტთა ჯგუფებს სახელმწიფო და მუნიციპალურ ხელისუფლებასთან ურთიერთობისათვის, სახსრებთან მუშაობისთვის მასმედიადა საზოგადოებრივი ორგანიზაციები, მოქალაქეები; პრესცენტრი (PR სპეციალისტები, რედაქტორები, კონსულტანტები, სხვა სპეციალისტები).

2.3. დეპარტამენტის თანამშრომლებს შორის პასუხისმგებლობის დანაწილებას ახორციელებს საზოგადოებასთან ურთიერთობის სამსახურის უფროსი.

2.4 [შეიყვანეთ რაც გსურთ].

3. ამოცანები

საზოგადოებასთან ურთიერთობის განყოფილება პასუხისმგებელია შემდეგ ამოცანებზე:

3.1. საწარმოს საინფორმაციო წარმომადგენლობა სახელმწიფო და მუნიციპალურ ორგანოებში.

3.2. საწარმოს საქმიანობის შესახებ ინფორმაციის მიწოდება დაინტერესებულ პირებს.

3.3. მედიასთან, საზოგადოებრივ ორგანიზაციებთან ურთიერთობა საწარმოს საქმიანობაში ყველაზე მნიშვნელოვანი მოვლენების შესახებ საზოგადოების დროული ინფორმირებისათვის.

3.4. [შეიყვანეთ რაც გსურთ].

4. ფუნქციები

საზოგადოებასთან ურთიერთობის დეპარტამენტი ასრულებს შემდეგ ფუნქციებს:

4.1. საწარმოს მუშაობის შესახებ საინფორმაციო პროგრამების დაგეგმვა და ორგანიზება.

4.2. ბიზნეს ინფორმაციის წყაროს სისტემის შექმნა.

4.3. პირველადი ბიზნეს ინფორმაციის ანალიზი და განზოგადება, მისი პრეზენტაციის ფორმების შემუშავება.

4.4. მასიური მედიის დახმარებით საზოგადოებაში საწარმოს ობიექტური შეხედულების ჩამოყალიბება.

4.5. მედიის საშუალებით წარმოადგენენ საწარმოს დამოკიდებულებას ეკონომიკურ, გარემოსდაცვით, სოციალურ და სხვა საკითხებზე.

4.6. მედიისთვის შეტყობინებების, კომენტარებისა და ანალიტიკური მიმოხილვების მომზადება კომპანიის მენეჯმენტის გადაწყვეტილებების შინაარსზე, სემინარების, კონფერენციების, ფორუმების ჩატარებაზე.

4.7. პრესაში, რადიოსა და ტელევიზიაში მასალების გავრცელება საწარმოს განვითარების ძირითადი მიმართულებების, საწარმოს და მთლიანად ინდუსტრიის სოციალურ-ეკონომიკური მდგომარეობის, საწარმოს მიღწევების შესახებ სამეცნიერო კვლევაში.

4.8. პრესაში გამოქვეყნებული მასალების განზოგადება, ანალიზი და კომუნიკაცია პრესაში და მიეძღვნა საწარმოსა და მთლიანად ინდუსტრიას.

4.9. პრესკონფერენციების ორგანიზება, მრგვალი მაგიდები, შეხვედრები და ინტერვიუები მედიის წარმომადგენლებთან აქტუალურ საკითხებზე მიმდინარე საქმიანობასაწარმოები.

4.10. საწარმოს კრიტიკულ შენიშვნებზე რეაგირება (გამოსვლების მომზადება, პრესკონფერენციები და შეტყობინებები მედიაში).

4.11. ვიდეო ფილმების მომზადება, ვიდეო და მუსიკალური ბიბლიოთეკების შექმნა და შევსება საწარმოს საქმიანობისა და მისი განყოფილებების შესახებ.

4.12. საზოგადოების აზრის შესწავლის ცენტრებთან ურთიერთქმედების უზრუნველყოფა და საკუთარი პროგრამების შემუშავება საწარმოს საქმიანობის შესახებ საზოგადოების შესასწავლად და დასადგენად.

4.13. ღონისძიებების ჩატარება მომხმარებლებთან გარე და ადგილობრივი ქსელებიინფორმაციის გაცვლა.

4.14. მოქალაქეთა წერილების განხილვა, მათი გადამოწმების ორგანიზება, შესაბამისი წინადადებების მომზადება, ასევე მოქალაქეთა მიღების ორგანიზება.

4.15. [შეიყვანეთ რაც გსურთ].

5. უფლებები

5.1 საზოგადოებასთან ურთიერთობის დეპარტამენტს აქვს უფლება:

მოითხოვოს და მიიღოს საწარმოს დანაყოფებიდან დოკუმენტები და ინფორმაცია, რომელიც აუცილებელია დეპარტამენტისათვის თავისი ფუნქციების შესასრულებლად;

საწარმოს ხელმძღვანელთან შეთანხმებით, მოიზიდავენ სპეციალისტებს მედიაში მასალების მოსამზადებლად;

წინადადებების გაკეთება დეპარტამენტის სპეციალისტების გაგზავნის აუცილებლობის შესახებ;

მოიწვიოს და ჩაატაროს შეხვედრები დეპარტამენტის კომპეტენციას მიკუთვნებულ საკითხებზე, მოიზიდოს საწარმოს თანამშრომლები მათში მონაწილეობის მისაღებად;

მონაწილეობა მიიღოს ბრძანებების ფორმირებაში და კონტრაქტების შემუშავებაში, რომლებიც აუცილებელია დეპარტამენტისათვის დაკისრებული ფუნქციების შესასრულებლად.

5.2 საზოგადოებასთან ურთიერთობის დეპარტამენტის უფროსი ხელს აწერს და ამტკიცებს დოკუმენტებს, რომლებიც დაკავშირებულია მედიასთან სახელშეკრულებო ურთიერთობების დამყარებასთან, საზოგადოებრივი აზრის კვლევის ცენტრებთან და ა.

5.3. საზოგადოებასთან ურთიერთობის განყოფილების უფროსს უფლება აქვს გააკეთოს წინადადებები დეპარტამენტის თანამშრომლების გადაადგილების შესახებ, მათი ჯილდოსთვის წარმატებული მუშაობაასევე წინადადებები გადახურვისთვის დისციპლინური ქმედებათანამშრომლებზე, რომლებიც არღვევენ შრომის დისციპლინას.

5.4 [შეიყვანეთ რაც გსურთ].

6. ურთიერთობები (სერვისის კავშირები) **

ამ დებულებით გათვალისწინებული ფუნქციების შესასრულებლად და უფლებების განსახორციელებლად საზოგადოებასთან ურთიერთობის სამსახური ურთიერთობს:

6.1. საწარმოს ყველა განყოფილებასთან დაკავშირებით შემდეგ საკითხებზე:

მასმედიაში მასალების მომზადება (კომპანიის სპეციალისტებისგან განმარტებების მიღება, ტექნიკური კონსულტაციები, გეგმების განხორციელების შესახებ ანგარიშები, თანამშრომლების მოსაზრებები მედიაზე საწარმოს შესახებ და ა. შ.);

- [დაწერე რაც გინდა].

6.2. [ეკონომიკური დეპარტამენტი, მატერიალური და ტექნიკური უზრუნველყოფის განყოფილება] კითხვებზე:

საოფისე ტექნიკის, აღჭურვილობის, საკანცელარიო ნივთების უზრუნველყოფა;

საოფისე ტექნიკის, ვიდეო აღჭურვილობის შეკეთების უზრუნველყოფა და სხვა;

- [დაწერე რაც გინდა].

6.3. ACS სერვისებით განვითარებასა და განხორციელებაში საინფორმაციო ტექნოლოგიებიდა კომპიუტერული ტექნოლოგიების გამოყენება.

6.4 თან იურიდიული დეპარტამენტიმედიაში განთავსების მასალების მომზადებასთან დაკავშირებულ სამართლებრივ საკითხებთან დაკავშირებით, ასევე მედიის პასუხისგებაში მიცემა მედიის მიერ, რომელმაც გამოაქვეყნა ცრუ ინფორმაცია კომპანიის შესახებ.

6.5. [სტრუქტურული ერთეულის სახელიდან] საკითხებზე:

- [შეიყვანეთ რაც გსურთ];

- [დაწერე რაც გინდა].

7. პასუხისმგებლობა

7.1 დეპარტამენტის მიერ ამ დებულებით გათვალისწინებული ფუნქციების სწორად და დროულად შესრულებაზე პასუხისმგებლობას ეკისრება საზოგადოებასთან ურთიერთობის სამსახურის უფროსი.

7.2. საზოგადოებასთან ურთიერთობის სამსახურის უფროსი პირადად არის პასუხისმგებელი:

დეპარტამენტის საქმიანობის ორგანიზება დეპარტამენტისათვის დაკისრებული ამოცანებისა და ფუნქციების შესასრულებლად;

მასმედიაში განთავსებისათვის მასალების სწრაფი და ხარისხიანი მომზადების ორგანიზება;

მედიისა და სხვა დაინტერესებული მხარეების მიერ მოწოდებული ინფორმაციის სანდოობა;

ინფორმაციის, სახელმწიფო, კომერციული და სამსახურებრივი საიდუმლოების ხელმისაწვდომობის რეჟიმთან შესაბამისობა, ასევე დეპარტამენტის თანამშრომლების მიერ ამ ინფორმაციის ოფიციალური მიზნებისთვის გამოყენება;

განყოფილების თანამშრომელთა შერჩევა, განთავსება და საქმიანობა;

- [დაწერე რაც გინდა].

7.3. განყოფილების თანამშრომლების პასუხისმგებლობა დგინდება სამუშაოს აღწერილობით.

7.4 [შეიყვანეთ რაც გსურთ].

სტრუქტურული ერთეულის ხელმძღვანელი

[ინიციალები, გვარი]

[ხელმოწერა]

[დღე თვე წელი]

დათანხმდა:

[თანამდებობის პირი, რომელთანაც დებულება შეთანხმებულია]

[ინიციალები, გვარი]

[ხელმოწერა]

[დღე თვე წელი]

იურიდიული განყოფილების უფროსი

[ინიციალები, გვარი]

[ხელმოწერა]

[დღე თვე წელი]

რელიგიურ ორგანიზაციებთან ურთიერთობის დეპარტამენტის ძირითადი საქმიანობაა რელიგიათაშორისი მშვიდობისა და ჰარმონიის გაძლიერება, რელიგიურ ორგანიზაციებთან ურთიერთქმედება, რელიგიურ ნიადაგზე კონფლიქტების პრევენცია, მოქალაქეთა სინდისის თავისუფლებისა და რელიგიის თავისუფლების უფლებების რეალიზაციის ხელშეწყობა.

ამჟამად, მოსკოვში არის 1,154 რელიგიური ორგანიზაცია, რომელიც წარმოადგენს 47 კონფესიას (594 - მართლმადიდებლური რელიგიური ორგანიზაცია, 560 - ქრისტიანი, მუსულმანი, ებრაელი, ბუდისტი და სხვა).

საერთო ჯამში, მოსკოვში არის დაახლოებით 1200 ეკლესია და რუსეთის მართლმადიდებლური ეკლესიის სამლოცველოები (მათ შორის ცალკეული ეკლესიები, შენობების შიგნით არსებული ეკლესიები, სამონასტრო ეკლესიები, სამლოცველოები), მათ შორის:

517-თავისუფალი მდგომი ტაძრები და დროებითი ტაძრები-სამლოცველოები, რომლებშიც ტარდება რეგულარული მსახურება,

15 - მონასტრები.

მოსკოვში არის 5 ოფიციალურად რეგისტრირებული მეჩეთი და 5 ებრაული სინაგოგა. მუსულმანებსა და ებრაელებს ასევე აქვთ ლოცვის ოთახი ნაქირავებ ან კერძო შენობაში.

სხვა კონფესიებს (ძველი მორწმუნეები, კათოლიკეები, პროტესტანტები, სხვა ქრისტიანული კონფესიები, აღმოსავლური რელიგიები და ახალი რელიგიური მოძრაობები) აქვს 60 -ზე მეტი ცალკეული შენობა და კომპლექსი. გარდა ამისა, ბევრი რელიგიური ორგანიზაცია (პირველ რიგში პროტესტანტი) ქირაობს შენობებს შეხვედრებისა და მომსახურებისთვის.

დეპარტამენტი დახმარებას უწევს მოსკოვში მოქმედ რუსეთის ძირითად რელიგიურ ორგანიზაციებს: რუსეთის მართლმადიდებლურ ეკლესიას (მოსკოვის საპატრიარქო), რუსეთის მართლმადიდებელ ძველ მორწმუნეთა ეკლესიას, სომხური სამოციქულო ეკლესიის რუსეთის და ნოვო-ნახიჩევანის ეპარქიას, მუსულმანურ რელიგიურ ორგანიზაციებს. , ებრაული ორგანიზაციებისა და ასოციაციების კონგრესი რუსეთში, რუსეთის ებრაული თემების ფედერაცია, რუსეთის ბუდისტური ტრადიციული სანგა და სხვები ღონისძიებების ჩატარებაში, სოციალურად მნიშვნელოვანი პროექტების განხორციელებაში.

საქმიანობის ძირითადი მიმართულებები

1. რელიგიათშორისი, რელიგიათშორისი და ეროვნებათაშორისი მშვიდობისა და ჰარმონიის მხარდაჭერა;

მოსკოვი არის რუსეთის ფედერაციის მრავალკონფესიური დედაქალაქი. მასში მოქმედებენ რუსული რელიგიებისა და კონფესიების აბსოლუტური უმრავლესობის რელიგიური თემები. მოსკოვისთვის რელიგიის თავისუფლება, შემწყნარებლობა, ტრადიციული ღირებულებების პატივისცემა ყოველთვის იყო და რჩება უმნიშვნელოვანეს პრიორიტეტებს შორის.

ქალაქ მოსკოვის ეროვნული პოლიტიკისა და რეგიონთაშორისი ურთიერთობების დეპარტამენტი მისი მუშაობის მთავარ მიზანს წარმოადგენს რელიგიათშორისი, რელიგიათაშორისი მშვიდობისა და ჰარმონიის შენარჩუნებაში, იმ უნიკალური მდიდარი რელიგიური და კულტურული გარემოს შენარჩუნებაში, რომელიც საუკუნეების განმავლობაში ვითარდებოდა ქალაქში. დღეს არის ყველა პირობა - როგორც მარეგულირებელი, ასევე ორგანიზაციული - ქალაქის და რელიგიური გაერთიანებების სრულფასოვანი ურთიერთქმედებისთვის. მოსკოვმა შეიმუშავა რელიგიური ორგანიზაციებისა და ქალაქის აღმასრულებელ ხელისუფლებას შორის ნაყოფიერი ურთიერთქმედების მრავალწლიანი პრაქტიკა სხვადასხვა სფეროში - ეს არის რელიგიური ადგილების დაცვის ერთობლივი ღონისძიებები - ისტორიული და კულტურული ძეგლები, საგანმანათლებლო და ცნობიერების ამაღლების პროექტები, თანამშრომლობა სოციალურ სფეროში. სფერო

მოსკოვის მთავრობა ატარებს პოლიტიკას, რომელიც მიზნად ისახავს შეინარჩუნოს ეთნიკური, რელიგიათაშორისი და რელიგიათაშორისი მშვიდობისა და ჰარმონიის ატმოსფერო ქალაქში და ხელი შეუწყოს მცხოვრებთა შორის პატივისცემას სხვადასხვა კულტურისა და რელიგიის ადამიანების ჩვეულებებსა და რიტუალებს.

ის გახდა კარგი მოსკოვის ტრადიცია ძირითადი რელიგიების წარმომადგენლებისა და კონფესიის წარმომადგენლების ერთობლივი მონაწილეობისათვის ქალაქის დიდ მოვლენებში. რელიგიური ორგანიზაციების წარმომადგენლები მონაწილეობენ საზეიმო ღონისძიებებში, რომლებიც ეძღვნება დიდი სამამულო ომის დასამახსოვრებელ თარიღებს, ქალაქ მოსკოვის დღეს და სამშობლოს დამცველის დღეს.

მოსკოვის საერთაშორისო ფორუმის ორგანიზაცია "რელიგია და მშვიდობა" (ტარდება 2013 წლიდან).

ეს საექსპერტო პლატფორმა შეიქმნა, როგორც საჯარო სივრცეში რელიგიური გაერთიანებებისა და სამთავრობო ორგანოების პრაქტიკული ურთიერთქმედების განხილვის ცენტრი. ფორუმი გახდა პირველი ასეთი მასშტაბური პროექტი სახელმწიფო-რელიგიური ურთიერთობების სფეროში ორი ათწლეულის განმავლობაში.

2019 წლის 23-24 ოქტომბერს გაიმართა მოსკოვის V საერთაშორისო ფორუმი "რელიგია და მშვიდობა: რელიგია და ეკოლოგია".

ფორუმს ესწრებოდნენ მთავარი კონფესიის უმაღლესი სასულიერო პირების წარმომადგენლები, წამყვანი ადგილობრივი და უცხოელი მეცნიერები - რელიგიური მეცნიერები, ანთროპოლოგები, სოციოლოგები, ასევე საზოგადოებრივი გაერთიანებების ლიდერები.

მონაწილეთა და ექსპერტების აზრით, ფორუმი "რელიგია და მშვიდობა" გახდა ერთ -ერთი ყველაზე დიდი სადისკუსიო პლატფორმა თავის სფეროში, სადაც განიხილება რელიგიათაშორისი ურთიერთობების, საზოგადოების კონსოლიდაციის, სამშვიდობო და მორწმუნეთა საქველმოქმედო ინიციატივების მხარდაჭერისა და განვითარების აქტუალური საკითხები. ღია დიალოგი.

ფორუმის ჩატარების გამოცდილება დამტკიცებულია რუსეთის ფედერაციის მთავრობასთან არსებული რელიგიური გაერთიანებების კომისიის მიერ.

1. რელიგიური ორგანიზაციებისათვის დახმარების გაწევა რელიგიური დღესასწაულების, სოციალურად მნიშვნელოვანი და სულიერი და საგანმანათლებლო ღონისძიებების ჩატარებაში;

ქალაქის განყოფილება და სხვა აღმასრულებელი ხელისუფლება დახმარებას უწევს რეგისტრირებულებს დადგენილი წესრიგირელიგიური ორგანიზაციები მასობრივი რელიგიური დღესასწაულებისა და ღონისძიებების დროს, როგორიცაა შობა, ნათლისღება, აღდგომა, მემორიალური მომსახურება ბუტოვოს სავარჯიშო მოედანზე, მსვლელობა სლავური წერილობითი ენისა და კულტურის დღეს და წმინდა პეტრეს დღე (ქრისტიანული), ეიდ ალ-ადჰა, ეიდი ალ-ადა (მუსულმანი), ხანუკა (ებრაელი) და სხვა.

დეპარტამენტი ეხმარება რუსეთის მართლმადიდებლური ეკლესიის უმსხვილესი საჯარო ფორუმის "საერთაშორისო საშობაო საგანმანათლებლო კითხვას" ჩატარებაში, რომელსაც ესწრება 10 000 -ზე მეტი წარმომადგენელი რუსეთის ყველა რეგიონიდან და სტუმრები უცხოეთიდან. წაკითხვის მიზანია გააძლიეროს ტრადიციული რუსული სულიერი და ზნეობრივი ფასეულობები დღევანდელი სოციალური განვითარების კურსთან ერთად.

ვ მართლმადიდებლური წიგნის დღე(14 მარტი) რუსეთის მართლმადიდებლური ეკლესიის საგამომცემლო საბჭო, მოსკოვის მთავრობასთან ერთად, ახორციელებს კულტურული, საგანმანათლებლო და სოციალური ხასიათის სადღესასწაულო ღონისძიებებს. დღესასწაულის ფარგლებში, ყოველწლიურად 300 -მდე კულტურული, საგანმანათლებლო, საგანმანათლებლო და სოციალური ღონისძიება ტარდება ქალაქის, რაიონისა და რაიონის დონეზე.

დღესასწაულის პროგრამა ასევე მოიცავს ღია გაკვეთილები, ეძღვნება დაბეჭდილი ქრისტიანული წიგნების ისტორიას, ქალაქ მოსკოვის საშუალო სკოლებში.

გარდა ამისა, ადმინისტრაციული ოლქების პრეფექტურები და ქალაქის რაიონების ადმინისტრაციები აწყობენ კულტურულ ღონისძიებებს: ლიტერატურული საღამოები, სემინარები, ლექციები და მოლაპარაკებები, შეხვედრები მღვდელმთავრებთან და მწერლებთან, კონკურსები, გამოფენები, წიგნების ბაზრობები, კითხვის კონკურსები და საქველმოქმედო ღონისძიებები.

ყოველწლიურად მოსკოვის მთავრობა მონაწილეობს ღონისძიებების ორგანიზებაში სლავური წერილობითი ენისა და კულტურის დღე:

სადღესასწაულო კონცერტი სლავური ლიტერატურისა და კულტურის დღის საპატივცემულოდ წითელ მოედანზე (24 მაისი)

სლავური სახელმწიფოების ელჩების მიერ ყვავილების დადება კირილ და მეთოდის ძეგლთან სლავიანსკაიას მოედანზე.

სხვა კულტურული, სამეცნიერო და საგანმანათლებლო ღონისძიებები: მუსიკალური კონცერტები, ლექციები, სემინარები, გამოფენები, ლიტერატურული და მუსიკალური საღამოები, კონკურსები და სხვა ღონისძიებები მოსკოვის კულტურულ დაწესებულებებში, სკოლებში, ბიბლიოთეკებში, კულტურისა და დასვენების პარკებში (სულ 200 -ზე მეტი ღონისძიება).

გამოფენა-ფორუმი "მართლმადიდებლური რუსეთი" - ეროვნული ერთიანობის დღეს "(გახსნა 4 ნოემბერს). ქალაქის დეპარტამენტი და სხვა აღმასრულებელი ხელისუფლება გვეხმარება გამოფენა-ფორუმის ორგანიზაციული და ტექნიკური საკითხების გადაწყვეტაში, მონაწილეობენ ამ უმსხვილესი საეკლესიო-საზოგადოებრივი ღონისძიების დაფინანსებაში.

გამოფენა-ფორუმზე პატივსაცემი ხატების შემოტანისას, მოსკოვის აღმასრულებელი ხელისუფლება ხელს უწყობს მომლოცველთა მასობრივი ვიზიტებისათვის საჭირო მატერიალური, ტექნიკური და ორგანიზაციული პირობების შექმნას, ღონისძიების უსაფრთხოებისა და კანონის დაცვას.

გამოფენას ყოველწლიურად სტუმრობენ 150-300,000 მოსკოველი და დედაქალაქის სტუმრები.

მოსკოვის მთავრობა ეხმარება რუსეთის მართლმადიდებლურ ეკლესიას ყველაზე დიდი მასობრივი სოციალური და რელიგიური მოვლენები: ლოცვა, სადღესასწაულო რელიგიური მსვლელობა, მემორიალური მომსახურება. 2012 წელს ქალაქის სამსახურებმა ჩაატარეს ორგანიზებული ლოცვა ქრისტეს მაცხოვრის საკათედრო ტაძრის წინ 22 აპრილს ტრადიციული ღირებულებების დასაცავად 50 ათასამდე მონაწილესთან ერთად. იმავე წელს, მემორიალური აქცია გაიმართა ტაძარში რუსეთის გამარჯვების 200 წლისთავის საპატივცემულოდ სამამულო ომი 1812 წელს, რომელშიც 10 ათასზე მეტმა ადამიანმა მიიღო მონაწილეობა.

მუსულმანებისთვის რამადანის წმინდა თვეში, რომელიც წინ უსწრებს ისლამის ერთ -ერთ მთავარ დღესასწაულს - ეიდ ალ -ადჰას, პოკლონაიას გორაზე, მოსკოვის მთავრობის მხარდაჭერით, რამადანის კარვის კულტურულ და საქველმოქმედო ღონისძიებას, რომელიც ორგანიზებულია სულიერი დირექტორის მიერ. რუსეთის ფედერაციის მუსულმანები ყოველწლიურად იმართება. თვის განმავლობაში, ყოველდღიურად იმართება საქველმოქმედო იფთარის სადილი მარხვის მუსულმანებისთვის და ყველა ჩამოსული, ინფორმაცია და კულტურული ღონისძიებები, რომლებიც მოგვითხრობს ისლამის შესახებ, ისლამური ქვეყნებისა და რუსეთის რეგიონების ტრადიციებსა და კულტურაზე.

ტრადიციულად, მოსკოვის მთავრობა აუცილებელ დახმარებას უწევს ქალაქ მოსკოვის მუსულმანურ რელიგიურ ორგანიზაციებს ისლამის მთავარი, განსაკუთრებით პატივსაცემი დღესასწაულების მომზადებაში და ჩატარებაში: ეიდ ალ-ადჰა და ეიდ ალ-ადჰა.

Eid al-Adha და Eid al-Adha არდადეგების დროს მიიღება ზომები უსაფრთხოების და საზოგადოებრივი წესრიგის, სამედიცინო დახმარებისა და ღვთაებრივი მსახურებისთვის ხმის გაძლიერების ორგანიზების მიზნით. მომავალი ცვლილებები, მათ შორის სახმელეთო საზოგადოებრივი ტრანსპორტის მარშრუტებსა და განრიგში, გაშუქებულია ქალაქის მასმედიაში.

ვ ბოლო წლებისადღესასწაულო მსახურება ტარდება არა მხოლოდ მოსკოვის ყველა მეჩეთში, სადაც არ შეიძლება განთავსდეს ყველა მორწმუნე სადღესასწაულო მსახურების დღეებში, არამედ სპეციალურად განსაზღვრულ ალტერნატიულ დროებით ადგილებში მოსკოვის მეჩეთების გარეთ.

რელიგიურ ორგანიზაციებთან ერთად, ქალაქი ყოველწლიურად მასპინძლობს ათობით სხვა სოციალურ, კულტურულ, სულიერ და საგანმანათლებლო ღონისძიებას მოსკოვის მაცხოვრებლებისთვის და დედაქალაქის სტუმრებისთვის.

1. დახმარება მოქალაქეთა მასობრივ პილიგრიმში პატივცემული სალოცავებისა და რელიქვიებისათვის;

მოსკოვის მთავრობა დახმარებას უწევს რელიგიური ორგანიზაციებს, რომლებიც რეგისტრირებულია დადგენილი წესით, თაყვანისმცემელი რელიგიური რელიქვიებისა და რელიქვიების ქალაქში ჩამოსაყვანად.

მოსკოვის სულიერი ცხოვრების მთავარი მოვლენები 2011 - 2019 წლებში იყო მართლმადიდებლური სალოცავების შემოტანა - ყოვლადწმიდა ღვთისმშობლის სარტყელი (2011), მოგვების საჩუქრები (2014), მოციქულ ანდრია პირველწოდებულის ჯვარი (2015), სასწაულმოქმედის წმინდა ნიკოლოზ მირას, რელიქვიტების ნაწილების ნაწილაკები (2017). მოქალაქეთა, მოსკოველთა და დედაქალაქის სტუმრების საერთო რაოდენობამ, რომლებიც მოვიდნენ ამ დიდი სალოცავების თაყვანისცემის მიზნით, შეადგინა 900 -ზე მეტი, 400, 200 ათასი და 1 მილიონ 850 ათასი ადამიანი, შესაბამისად.

რელიგიური ორგანიზაციების მოწოდებებთან დაკავშირებით, მოსკოვის მთავრობამ შექმნა ეფექტური მოდელი სექტორული და ტერიტორიული აღმასრულებელი ორგანოების, სამართალდამცავი ორგანოებისა და ქალაქის ყველა სერვისის მონაწილეობისთვის, რათა უზრუნველყოს ნორმალური პირობები მომლოცველებისთვის, რომლებიც სალოცავებში დგანან.

იქმნება ოპერატიული შტაბი მორწმუნეებისთვის რელიგიური სიწმინდეების თაყვანისცემის მიზნით, რომელიც მოიცავს მოსკოვის მთავრობის შესაბამისი დეპარტამენტების წარმომადგენლებს, სამართალდამცავი ორგანოების, რელიგიური და სხვა ორგანიზაციების წარმომადგენლებს.

ღონისძიების შემუშავებული სქემის შესაბამისად, უსაფრთხოება უზრუნველყოფილია საგზაო მოძრაობადა საზოგადოებრივი წესრიგის დაცვა (რუსეთის შინაგან საქმეთა სამინისტროს მთავარ დირექტორატთან ერთად მოსკოვში, რუსეთის ფედერაციის თავდაცვის სამინისტროს სამხედრო მოსამსახურეთა და რუსეთის ფედერაციის ეროვნული გვარდიის მონაწილეობით).

მომლოცველებს აქვთ:

ვაჭრობა სოციალურ ფასებში,

განაწილება წყლის დალევაცხელ ამინდში,

Ჯანმრთელობის დაცვა,

კონდიცირებული ავტობუსები დასასვენებლად,

პორტატული კომპაქტური ტუალეტები,

შეზღუდული შესაძლებლობის მქონე პირთა მიღება შეღავათებით,

მომლოცველების სწრაფი ინფორმირება.

ათასობით მართლმადიდებელი მოხალისე მუშაობს ღონისძიებებზე.

რუსეთის ფედერაციის პრეზიდენტთან არსებული რელიგიურ ასოციაციებთან ურთიერთობის საბჭოს საკანონმდებლო და სამართალდამცავი პრაქტიკის გაუმჯობესების კომისიამ დაამტკიცა მოსკოვის მთავრობის პოზიტიური გამოცდილება რელიგიური ორგანიზაციების დასახმარებლად რელიგიური ორგანიზაციების მორწმუნეთა ხელმისაწვდომობის პირობების უზრუნველსაყოფად. სალოცავები და რელიქვიები.

1. მონაწილეობა ფედერალური კანონის 30.11.2010 N 327-FZ განხორციელებაში "რელიგიური საკუთრების რელიგიურ ორგანიზაციებზე გადაცემის შესახებ, რომელიც სახელმწიფო ან მუნიციპალურ საკუთრებაშია";

რელიგიური საკუთრების რელიგიურ ორგანიზაციებზე გადასვლის პროცედურა, რომელიც ფედერალური საკუთრებაა, რუსეთის ფედერაციის შემადგენელი ერთეულის საკუთრება ან მუნიციპალური საკუთრება განისაზღვრება ფედერალური კანონით 32 327-FZ 30.11.2010 "სახელმწიფოს გადაცემის შესახებ ან რელიგიური დანიშნულების მუნიციპალური საკუთრება რელიგიური ორგანიზაციებისთვის. ”

ფედერალური კანონის მე -6 მუხლის თანახმად, რელიგიური ორგანიზაციისათვის სახელმწიფო ან მუნიციპალური რელიგიური ქონების გადაცემის საკითხის განხილვის საფუძველია უფლებამოსილი ორგანორელიგიური ორგანიზაციის განცხადება, რომელსაც თან ერთვის დოკუმენტები, რომლებიც ადასტურებს საკუთრების გადაცემის უფლებას. ამ დოკუმენტების გაცემის ჩამონათვალი და წესი განისაზღვრება რუსეთის ფედერაციის მთავრობის 2011 წლის 26 აპრილის 32 325 ბრძანებულებით „იმ დოკუმენტების ჩამონათვალზე, რომლებიც ადასტურებენ რელიგიური ორგანიზაციების უფლებას მიიღონ სახელმწიფო ან მუნიციპალური ქონება რელიგიური მიზნებისთვის და მათი გაცემის წესი ”.

უფლებამოსილი ორგანოები განსაზღვრულია რუსეთის ფედერაციის მთავრობის 2011 წლის 26 აპრილის დადგენილებით ფედერალური ორგანოებიხელისუფლება უფლებამოსილია განახორციელოს გარკვეული უფლებამოსილებები ფედერალური კანონის 30.11.2010 N 327-FZ "რელიგიური მიზნებისთვის სახელმწიფო ან მუნიციპალური ქონების რელიგიური ორგანიზაციებისთვის გადაცემის შესახებ" და მოსკოვის მთავრობის ბრძანებით " განახორციელოს ფედერალური კანონი 30.11.2010 N 327-FZ "რელიგიური ორგანიზაციებისათვის რელიგიური დანიშნულების სახელმწიფო ან მუნიციპალური საკუთრების გადაცემის შესახებ".

დეპარტამენტი რჩევებს აძლევს მოსკოვის ქალაქ რელიგიურ ორგანიზაციებს, რომლებიც რეგისტრირებულია დადგენილი პროცედურის შესაბამისად, ფედერალური კანონის N 307.2010 წლის No 327-FZ განხორციელების შესახებ ”რელიგიური ორგანიზაციებისათვის რელიგიური დანიშნულების სახელმწიფო ან მუნიციპალური საკუთრების გადაცემის შესახებ ”.

1. რელიგიურ ორგანიზაციათა ორგანიზაციების დახმარების პროგრამაში მონაწილეობა რელიგიური მნიშვნელობის კულტურული მემკვიდრეობის ძეგლებში სარემონტო და აღდგენითი სამუშაოების განხორციელებაში ;

ეკლესიები, სამონასტრო ანსამბლები და სხვა სალოცავი ადგილები - ისტორიისა და კულტურის ძეგლები - ყოველწლიურად აღდგება მოსკოვში. ბოლო წლებში, მოსკოვის მთავრობის ფინანსური მონაწილეობით, ჩატარდა სარემონტო და სარესტავრაციო სამუშაოები სხვადასხვა დასახელების 135 -ზე მეტ ობიექტზე.

სახელმწიფო დამკვეთის და საბიუჯეტო სახსრების მთავარი მენეჯერის ფუნქციები რელიგიური მნიშვნელობის კულტურული მემკვიდრეობის ძეგლებში სარემონტო და აღდგენითი სამუშაოების ხარჯებისთვის. სახელმწიფო ქონებამიენიჭა ქალაქ მოსკოვის კულტურული მემკვიდრეობის დეპარტამენტს.

რელიგიური ორგანიზაცია, რომელსაც სურს მიიღოს ფინანსური დახმარება მოსკოვის ბიუჯეტიდან რელიგიური მნიშვნელობის კულტურული მემკვიდრეობის ობიექტებზე სარემონტო და სარესტავრაციო სამუშაოების ჩასატარებლად, მომავალ წელს აგზავნის განცხადებას ქალაქ მოსკოვის კულტურული მემკვიდრეობის დეპარტამენტში. წინასწარ დიზაინის შეფასებებისა და სხვა საჭირო დოკუმენტების დანართთან ერთად.

ქალაქ მოსკოვის ეროვნული პოლიტიკისა და რეგიონთაშორისი ურთიერთობების დეპარტამენტი დადგენილი წესით რეგისტრირებულ რელიგიურ ორგანიზაციებს აწვდის კონსულტაციას ამ პროგრამაში მონაწილეობის შესახებ.

1. ურთიერთობა მოსკოვის რელიგიურ ორგანიზაციებთან მათი საქმიანობის საკითხებზე;

დეპარტამენტი საკონსულტაციო დახმარებას უწევს მოსკოვში დადგენილი წესით რეგისტრირებულ რელიგიურ ორგანიზაციებს მოსკოვის აღმასრულებელი ხელისუფლების კომპეტენციასთან დაკავშირებულ საკითხთა ფართო სპექტრში.

მოსკოვში რეგისტრირებულ რელიგიურ ორგანიზაციას დადგენილი წესით შეუძლია დარეგისტრირდეს დეპარტამენტის სპეციალისტთან კონსულტაციისთვის ტელეფონით: 8-495-633-60-91 (დეპარტამენტის მიღებით).

1. ძირითადი საგანმანათლებლო პროექტები

"მართლმადიდებლური ენციკლოპედია"

მართლმადიდებლური ენციკლოპედიის საეკლესიო კვლევითი ცენტრი ახორციელებს მსხვილ საერთაშორისო კულტურულ პროექტს - გამოსცემს სპეციალიზირებულ საცნობარო პუბლიკაციას მართლმადიდებლური ენციკლოპედია, რომელიც იძლევა სრულყოფილ ინფორმაციას მართლმადიდებლობის მთელ ისტორიაზე, მის მიმდინარე მდგომარეობადა ასევე აცნობებს მკითხველს სხვა ქრისტიანულ კონფესიებს, არაქრისტიანულ რელიგიებს, მეცნიერების, კულტურის, ფილოსოფიის, ხელოვნების, პოლიტიკის ფენომენებს, რომლებიც ერთგვარად უკავშირდება რელიგიას. ენციკლოპედია განსაკუთრებულ აქცენტს აკეთებს მეოცე საუკუნის ადრეულ ეკლესიურ ცხოვრებაზე. XXI საუკუნეები, რადგან ეს ინფორმაცია პრაქტიკულად არ არსებობს საცნობარო ლიტერატურაში.

"მართლმადიდებლური ენციკლოპედიის" სამეურვეო საბჭო (თავმჯდომარეობს მოსკოვის მერი) არის მრავალტომიანი "მართლმადიდებლური ენციკლოპედიის" გამოცემის ერთ -ერთი მმართველი ორგანო. საბჭოს აღმასრულებელი მდივანია მოსკოვის ეროვნული პოლიტიკისა და რეგიონთაშორისი ურთიერთობების დეპარტამენტის უფროსი.

მოსკოვის მთავრობა მნიშვნელოვან დახმარებას უწევს "მართლმადიდებლური ენციკლოპედიის" გამოცემას და ამ პროექტის ფარგლებში არაერთი პროგრამის განხორციელებას - ტელევიზია, კინემატოგრაფია, ინტერნეტი და სხვა.

მაკარიევის პრემიები

მოსკოვის მთავრობა ბევრს აკეთებს აკადემიური მეცნიერების მხარდასაჭერად, როგორც სახელმწიფოს ინოვაციური განვითარების უმნიშვნელოვანეს კომპონენტად. 1995 წელს, მოსკოვისა და სრულიად რუსეთის პატრიარქ ალექსი მეორის ლოცვა -კურთხევით, მოსკოვის მთავრობამ რუსეთის მეცნიერებათა აკადემიასთან ერთად აღადგინა მიტროპოლიტი მაკარიუსის პრემია - ერთ -ერთი ყველაზე პრესტიჟული ჯილდო რუსეთში 1882 წლიდან 1917 წლამდე. იგი დაჯილდოვდა არა მხოლოდ თეოლოგებს, არამედ სხვა სპეციალობების მეცნიერებსაც ცოდნისა და ფუნდამენტური მეცნიერებების სხვადასხვა დარგში გამოჩენილი მიღწევებისთვის.

პრიზები და ჯილდოები გადაეცემა კონკურსის გამარჯვებულებს ხუთ ნომინაციაში:

მართლმადიდებელი ეკლესიის ისტორია;

რუსეთის ისტორია;

მოსკოვის ისტორია და ისტორიული მხარეთმცოდნეობა;

მართლმადიდებლური ქვეყნებისა და ხალხების ისტორია;

სამეურვეო ან სამეურვეოწარმოადგენს წვლილს მეცნიერებაში ერთ -ერთ არსებულ ნომინაციაში.

მაკარიევის ფონდის საექსპერტო საბჭო შედგება საერო და საეკლესიო ისტორიკოსებისგან, მოსკოვისა და რუსეთის ისტორიის სპეციალისტებისგან, რომლებიც წარმოადგენენ რუსეთის მეცნიერებათა აკადემიას, მოსკოვის სახელმწიფო უნივერსიტეტს, მოსკოვის სასულიერო აკადემიას და მართლმადიდებლური ენციკლოპედიის ცენტრალურ კვლევით ცენტრს.

მაკარიევის განახლებული პრიზების დაჯილდოვება აჩვენებს, რომ ჰუმანიტარული ცოდნის უმნიშვნელოვანეს სფეროებში კვლევის სტიმულირება, მათში ახალგაზრდა მეცნიერების მოზიდვა (ახალგაზრდული პრიზები), ხელს უწყობს შემდგომი განვითარებარუსული ისტორიული მეცნიერება.

1. მოსკოვში მართლმადიდებლური ეკლესიების მშენებლობის პროგრამა;

2010 წლიდან მოსკოვში ხორციელდება მართლმადიდებლური ეკლესიების მშენებლობის პროგრამა. პროგრამის ინიციატორი არის რუსეთის მართლმადიდებლური ეკლესია, რომელიც მშენებლობის დამკვეთია. 2011 წელს შეიქმნა მოსკოვში ეკლესიების მშენებლობის ხელშეწყობის ფონდი, რომელიც გროვდება ფინანსური რესურსებისაჭიროა პროგრამის განსახორციელებლად.

ფონდის სამეურვეო საბჭოს ხელმძღვანელობდა მოსკოვისა და სრულიად რუსეთის პატრიარქი კირილი და მოსკოვის მერი ს. სობიანინი. სამეურვეო საბჭოში შედიან რუსეთის მართლმადიდებლური ეკლესიის, მოსკოვის მთავრობის და მსხვილი კომერციული და სამშენებლო ორგანიზაციების წარმომადგენლები. განყოფილება ახორციელებს მონიტორინგს და ანალიზს ახალი ტაძრების კომპლექსების მშენებლობისა და ახალი მართლმადიდებლური სამრევლოების შექმნის შესახებ ქალაქში.

ქალაქის აღმასრულებელი ხელისუფლება, ქალაქის დიზაინის ინსტიტუტები, სამშენებლო ორგანიზაციები, ქველმოქმედები. პროგრამის განხორციელებასთან დაკავშირებით შეხვედრები ტარდება ყოველკვირეულად, ასევე შაბათის შემოვლითი გზები და შეხვედრები სამშენებლო ობიექტებზე მოსკოვის მერის მრჩეველის, პატრიარქის მრჩევლის, მოადგილის თავმჯდომარეობით. სახელმწიფო სათათბირორუსეთის ფედერაციის ფედერალური ასამბლეა V.I. ფისი.

მოსკოვის მთავრობის მხარდაჭერით აშენდა ახალი ეკლესიები და დამონტაჟდა დროებითი ეკლესიები და დაიწყო სამრევლო საქმიანობა. მიმდინარეობს სოციალური მუშაობა, კულტურული და საქველმოქმედო ღონისძიებები ტარდება მაცხოვრებლებისთვის. სამრევლოები აწყობენ კლუბებს ბავშვებისა და მოზარდებისთვის.

დეპარტამენტი, რუსეთის მართლმადიდებლურ ეკლესიასთან ერთად, აწყობს ყოველწლიურ ღია ცის ქვეშ გამოფენას „ცხოვრება და სოციალური აქტივობებიახალი სამრევლოები "იმისათვის, რომ მოსკოველებს წარუდგინონ კულტურული და მორალური განვითარების ახალი შესაძლებლობები, რომლებიც გაიხსნა მოსკოვის ოლქებში ახალ ეკლესიებში მართლმადიდებლური თემების აქტიური მუშაობის წყალობით.

მოსკოვის მთავრობა ასევე მონაწილეობს თითოეული ეკლესიის მიმდებარე ტერიტორიის ყოვლისმომცველი გაუმჯობესების სახით. ეს არის გაზონები, გამწვანება, საფეხმავლო ბილიკები, სკამები და სათამაშო მოედანი. ტაძარი ამდიდრებს ტერიტორიის ინფრასტრუქტურას, ქმნის პირობებს არა მხოლოდ ლოცვისთვის, არამედ მოსახლეობის მშვიდი დასვენებისთვის.

PR განყოფილების ადგილის იდენტიფიცირება და გამართლება ორგანიზაციის ფუნქციურ სტრუქტურაში არის პრობლემა კომპანიის ან სტრუქტურის მენეჯმენტისთვის, ხოლო, როგორც წესი, აღიარებულია მისი საჭიროება. თუ ყველაზე ზოგადი თვალსაზრისით, პიარის როლი ორგანიზაციის საქმიანობაში არის მოცემული ორგანიზაციის ურთიერთობების ჰარმონიზაცია საზოგადოებასთან, მაშინ ორგანიზაციის ფუნქციურ სტრუქტურაში პიარის ადგილის საკითხის დაყენება გულისხმობს მექანიზმები ასეთი ორგანიზაციის უზრუნველსაყოფად.

მენეჯმენტის ორგანიზაციის სტრუქტურა არის გაგებული, როგორც ლოგიკური ურთიერთობა მენეჯმენტის დონესა და ფუნქციურ სფეროებს შორის, აგებული ისეთი ფორმით, რომელიც საშუალებას გაძლევთ ყველაზე ეფექტურად მიაღწიოთ ორგანიზაციის მიზნებს.

ორგანიზაციას, მისი მასშტაბისა და ფუნქციური ფოკუსირების მიხედვით, შეუძლია თავის სტრუქტურაში შეიტანოს პიარ განყოფილებების ფართო სპექტრი, რომელიც შეიძლება კლასიფიცირდეს ორ საფუძველზე. პირველ რიგში, სტრუქტურის თვალსაზრისით, შეიძლება განვასხვავოთ PR განყოფილებები, დეპარტამენტები, ბიუროები, ჯგუფები, სექტორები და ა.შ. პუბლიკაციების მონიტორინგი; სპეციალური პიარ ღონისძიებების მომზადება; მომზადება სარეკლამო კამპანიებიდა ინდივიდუალური დაწინაურებები; მედიასთან ურთიერთობა და ა.შ.

ემელიანოვი ს.მ. სქემატიზირებულია მსხვილი ორგანიზაციის PR განყოფილებების სავარაუდო ტიპიური სტრუქტურა (ცხრილი 1) .:

ცხრილი 1. მსხვილი ორგანიზაციის PR– განყოფილებების სავარაუდო ტიპიური სტრუქტურა

სკოტ მ. კუტლიპის და მისი თანაავტორების თქმით, ცნობილი წიგნის საფუძველზე "საზოგადოებასთან ურთიერთობა. თეორია და პრაქტიკა", ორგანიზაციებში პიარ განყოფილებების შექმნა ორაზროვნად და ხშირად სპონტანურად ხორციელდება და ხორციელდება. ეს ყველაფერი დამოკიდებულია კონკრეტულ სიტუაციაში, რომელშიც ესა თუ ის ორგანიზაცია აღმოჩნდება (კრიზისული სიტუაციები, კომუნიკაციის დარღვევა, პერსონალის კონტროლის დაკარგვა და ა.

განყოფილებაში პოზიციების ტიპიური ნომენკლატურა ასეთია:

· უფროსი რგოლი - პიარ დირექტორი (ანუ პიარის ვიცე პრეზიდენტი დასავლური წესით), პიარ განყოფილების უფროსი;

· საშუალო დონე - პიარის მენეჯერი (ან უფროსი მენეჯერი), მიმართულებების ხელმძღვანელები (კვლევითი, შემოქმედებითი, მედიასთან მუშაობა და სხვა);

უმცროსი ბმული - თანაშემწე პიარ მენეჯერი, სპეციალისტები, როგორიცაა სოციოლოგი, ანალიტიკოსი (ზოგჯერ ერთ ადამიანში), კოპირების ავტორი (შემმოწმებლები), მეტყველების შემსრულებლები (წერს გამოსვლებს, გამოსვლებს და ანგარიშებს მენეჯმენტს), დიზაინერი, ინტერნეტ სპეციალისტი და ა.შ. გაითვალისწინეთ, რომ სპეციალისტები ხშირად "ნასესხები" არიან - გარედან იწვევენ ერთ პროექტში ან პროექტების ჯგუფში.

ექსპერტთა რჩევების შეჯამება, Gundarin M.V. ამტკიცებს, რომ შესაძლებელია დეპარტამენტის ოთხამდე შემცირება: განყოფილების უფროსი და ნახევარ განაკვეთზე მეტყველების შემსრულებელი, მედია მენეჯერი (კოპირების ავტორი, ინფორმაციისა და ახალი ამბების გამავრცელებელი), სპეციალური პროექტების მენეჯერი (აკეთებს ყველაფერს) და მდივანი -კლერკი. და ასეთ სახელმწიფოს შეუძლია შეინარჩუნოს მცირე კომპანიის ყველაზე ეკონომიური და წინდახედული მენეჯერი.

დასავლეთისკენ კორპორატიული კოდებიგამოირჩევა ასეთი სამსახურეობრივი მოვალეობებითანამშრომლები კორპორატიული პიარ იერარქიის სხვადასხვა დონეზე:

პიარ დირექტორი:

- უფროს მენეჯმენტთან ერთად შეიმუშავებს პიარ ამოცანებს და სტრატეგიებს კომპანიის ხელსაყრელი კორპორატიული იმიჯის შესაქმნელად;

- აყალიბებს დაგეგმვის, განვითარების და გამოყენების აქტივობების კონცეფციას კორპორატიული პოლიტიკა;

- შეიმუშავებს პიარის განხორციელების მეთოდებსა და პროგრამებს;

- აანალიზებს ინფორმაციას ინვესტორთა პოზიციის, სააქციო საზოგადოების სფეროში არსებული ტენდენციების შესახებ;

- თვალყურს ადევნებს ძირითად ტენდენციებს საინფორმაციო რესურსების სფეროში;

- აკონტროლებს შიდა და გარე ინფორმაციის გავრცელებას;

- აუმჯობესებს და აკონტროლებს ბიუჯეტის შესრულებას.

პიარ მენეჯერი:

- მონაწილეობს კომპანიის უმაღლეს მენეჯმენტთან კორპორატიული მიზნების შემუშავებაში და მათი ყურადღების მიქცევაში როგორც ორგანიზაციის შიგნით, ისე მის გარეთ, რათა შეიქმნას ხელსაყრელი კორპორატიული იმიჯი;

- ეხება პიარ სტრატეგიის განსაზღვრას, შემუშავებას და განხორციელებას; მონაწილეობს პიართან დაკავშირებული საკითხების გადაჭრაში;

- იძლევა პასუხებს საჩივრებზე, შეკითხვებზე და ინფორმაციის მოთხოვნაზე, რომელიც აძლიერებს ან ინარჩუნებს კომპანიის იმიჯს;

- აკონტროლებს კომპანიის შესახებ ინფორმაციის მიწოდებას როგორც შიდა, ისე გარე მედიისთვის;

- მონაწილეობს სარეკლამო კამპანიების ბიუჯეტის დამტკიცების შეხვედრებში;

სპეციალისტი:

- მონაწილეობს კომპანიასთან დაკავშირებული სარეკლამო ინფორმაციის დაგეგმვაში, მომზადებასა და გავრცელებაში გაზეთების საშუალებით, სხვა პერიოდული გამოცემებიდა აუდიოვიზუალური მედია;

- ამზადებს წერილობით შეტყობინებებს, გამოსვლებს და პირად შეტყობინებებს;

- ავითარებს კომპანიასა და პრესის, რადიოს, ტელევიზიის, ადგილობრივ ორგანიზაციებს, აქციონერებს შორის ურთიერთქმედების კონცეფციას;

ბუნებრივია, თითოეულ კონკრეტულ შემთხვევაში, პასუხისმგებლობის ჩამონათვალი უნდა იყოს მორგებული. შრომის სამინისტროს განკარგულებით და სოციალური განვითარება 2003 წელს RF 59, რუსეთში შეიქმნა "ახალი" პროფესია: საზოგადოებასთან ურთიერთობის სპეციალისტი. ის შედის " საკვალიფიკაციო სახელმძღვანელომენეჯერების, სპეციალისტების და სხვა თანამშრომლების თანამდებობები “.

ქვემოთ მოცემულია ტიპიური სამსახურის აღწერაპიარ მენეჯერი და ტიპიური სამუშაო მოვალეობები, რომლებიც სრულად შეიცავს პიარის სპეციალისტის მოთხოვნებს. ამ ინსტრუქციების ამ სახელმძღვანელოში შეყვანის გადაწყვეტილება ასევე მიღებული იყო იმის გამო, რომ ბევრი კომპანიის ლიდერს არ ესმის მკაფიოდ საზოგადოებასთან ურთიერთობის სპეციალისტების პასუხისმგებლობა და მიდრეკილია მათ დაეკისროს დამატებითი დავალებები ან შეზღუდავს მათ სამუშაოს შესრულებაში და წარუმატებლობის შემთხვევაში მიიღონ ჩივილები. ამიტომ, კარგი იქნება, რომ ახალბედა პიარ მენეჯერმა დაუყოვნებლივ განსაზღვროს გარკვეული საზღვრები იმისა, რისი გაკეთებაც შეუძლია და რა უნდა გააკეთოს და რა ჯობია სხვა თანამშრომლებს დაავალოს.

პიარ მენეჯერის სამუშაო მოვალეობები

პიარ მენეჯერი:

- აწყობს მუშაობას საზოგადოებასთან ურთიერთობასა და მასმედიაზე;

- მართავს PR– სპეციალისტების ან მის დაქვემდებარებაში მყოფი კომპანიის სხვა თანამშრომლების პერსონალს (განყოფილებას), ანაწილებს მათ შორის დავალებებს, აკონტროლებს მათზე დაკისრებული ამოცანების შესრულებას;

- შეიმუშავებს საზოგადოებისა და მედიის წარმომადგენლებთან კომუნიკაციის სტრატეგიას, ზოგად მონახაზებს კორპორატიული იდენტობაკომპანიები, კომპანიის კორპორატიული კულტურის იმიჯის ფორმირების ან კორექტირების სამოქმედო გეგმა, PR სპეციალისტების მუშაობის თემატური და ფინანსური გეგმის პროექტი;

- შეიმუშავებს პიარ კამპანიების ჩატარების გეგმას, ახდენს პროგნოზს გარკვეული სახის დაგეგმილი ქმედებების კომპანიის იმიჯზე გავლენის შესახებ;

- განსაზღვრავს პიარ კამპანიების ბიუჯეტს;

- შეიმუშავებს გზებს წარმოაჩინოს კომპანიის დამოკიდებულება ეკონომიკური, პოლიტიკური, გარემოსდაცვითი და სოციალური პრობლემები, საწარმოს განვითარების ძირითადი მიმართულებების, საწარმოს და მთლიანად ინდუსტრიის სოციალურ-ეკონომიკური მდგომარეობის, კომპანიის მიღწევების შესახებ სამეცნიერო კვლევებში და სხვა;

- აწყობს პრესკონფერენციებს, ბრიფინგებს, მედია საშუალებებს, გამოცდილებას, ინტერვიუებს კომპანიის აღმასრულებლებთან მედიაში;

- ორგანიზებას უწევს კომპანიის საქმიანობის შესახებ პრესრელიზების მომზადებას, კორპორატიულ ბიულეტენებს, მედიისათვის კომპანიის საქმიანობის შესახებ სხვა საინფორმაციო მასალებს, ამზადებს კომპანიის საჯარო ანგარიშების დოკუმენტებს;

- აანალიზებს გარე გარემოს კომპანიის საქმიანობისადმი დამოკიდებულების შესასწავლად, აწყობს გამოკითხვებს, კითხვარებს და ინტერვიუებს საზოგადოებასთან, კომპანიის იმიჯისა და პოლიტიკისადმი რეალური დამოკიდებულების გამოვლენის მიზნით;

- ორგანიზებას უწევს საზოგადოების აზრის შემსწავლელ ცენტრებთან ურთიერთობას და ადგენს საკუთარ პროგრამებს, რათა შეისწავლოს და დაადგინოს საზოგადოების აზრი კომპანიის საქმიანობის შესახებ;

- აცნობებს კომპანიის მენეჯმენტს საზოგადოებრივი აზრის გამოკითხვის შედეგების შესახებ (მომხმარებლები, მედია, მთავრობის წარმომადგენლები, პარტნიორები და კლიენტები და სხვა);

- აანალიზებს საზოგადოების სოციალურ, ეკონომიკურ და პოლიტიკურ ასპექტებს, აყალიბებს მომავლის პროგნოზს და წინასწარ განსაზღვრავს არახელსაყრელ ტენდენციებს;

- აანალიზებს მედიის და საზოგადოების სხვა წევრების მოთხოვნებს კომპანიის საქმიანობის შესახებ, აძლევს რეკომენდაციებს პიარ სპეციალისტებს კომპანიაში გარკვეული მოვლენების გაშუქებისა და ინტერპრეტაციის შესახებ;

- იყენებს სიახლეებს კომპანიის იმიჯის სასარგებლოდ პრესის საშუალებით საზოგადოების ყურადღების მიპყრობით პირდაპირი რეკლამის გარეშე;

-აანალიზებს წინადადებებს კომპანიის მონაწილეობის შესახებ სხვადასხვა ღონისძიებების ორგანიზებაში (გამოფენები, პრესკონფერენციები, პრეზენტაციები, მრგვალი მაგიდები, ფესტივალები, საქველმოქმედო ღონისძიებები და სხვა), იძლევა მოსაზრებას მესამე მხარის მიერ განხორციელებულ პიარ-აქციებში ერთობლივი მონაწილეობის შესაძლებლობის შესახებ. ორგანიზაციები;

- იყენებს თავის საქმიანობაში ნებისმიერ აუცილებელ საშუალებას კომპანიის ყველა წარმატებული დაწინაურების შესახებ ინფორმაციის მიწოდების მიზნით პოტენციურ აუდიტორიას (მომხმარებელს, აქციონერს, ინვესტორს და ა.შ.), რომელზედაც დამოკიდებულია კომპანიის კეთილდღეობა;

- აანალიზებს ჩატარებული პიარ-კამპანიების ეფექტურობას;

- აჯამებს, აანალიზებს და კომპანიის მენეჯმენტის ყურადღებას აქცევს მედია მასალებს კომპანიის შესახებ (საქონელი, მომსახურება), რომელიც არ არის ინიცირებული კომპანიის და კომპანიის პიარ-პერსონალის მიერ;

- რეაგირებს კომპანიის კრიტიკაზე (ამზადებს საპასუხო გამოსვლებს, პრესკონფერენციებს, აწყობს ახსნა -განმარტებებს და აკეთებს კომენტარს კრიტიკის ყველაზე ეფექტურ ფორმებში);

- აწყობს ტრენინგებს კომპანიის მენეჯმენტისთვის მედიასთან, საზოგადოების წარმომადგენლებთან ურთიერთობის შესახებ;

- აანალიზებს კონკურენტების PR სტრატეგიებს, განსაზღვრავს მათ ძლიერ მხარეებს და სუსტი მხარეები, აწყობს გამოკითხვას კომპანიის თანამშრომლებს შორის მასალების მოსაპოვებლად შიდა კორპორატიული პიარ ქმედებების აუცილებლობის შესახებ (კომპანიის პერსონალის პოლიტიკის გასაუმჯობესებლად, შიდა კონფლიქტების თავიდან ასაცილებლად და ა.შ.);

- შეიმუშავებს წინადადებებს პიარ პერსონალის სტრუქტურისა და სხვებთან ურთიერთობის გასაუმჯობესებლად სტრუქტურული ერთეულებიკომპანიები;

- ორგანიზებას უწევს კომპანიის პიარ არქივის მუშაობას;

- წარუდგენს ანგარიშებს გაწეული სამუშაოს შესახებ კომპანიის მენეჯმენტს.

- თუ საჭიროა განყოფილების გაფართოება, მაშინ ექსპერტები გვირჩევენ, რომ ეს ყველაფერი თანდათან დაიწყოს, პოზიციების კომბინაციით. ამრიგად, მედიასთან ურთიერთობის მენეჯერს შეუძლია ერთდროულად შეასრულოს ჟურნალისტისა და სპეციალისტის მოვალეობები ოპერატიული ინფორმაციის შექმნისა და გავრცელების საქმეში, ზოგიერთ შემთხვევაში კი - ინტერნეტში მუშაობის სპეციალისტი. მარკეტინგული ინფორმაციის შეკვეთა შესაძლებელია თქვენი ორგანიზაციის შესაბამისი განყოფილებიდან, ან გარე ორგანიზაციებს... დაიქირავეთ დიზაინერი საათობრივად.