Tarifa de McDonald's por hora. Caja registradora gratis! Trabajo en McDonald's y ¡no me avergüenzo! Niveles salariales en McDonald's en el extranjero

McDonald's es una empresa que ha adquirido tantos mitos a lo largo de su existencia que no encontrarás una persona que no crea en la pareja. Y estos mitos no sólo se refieren a la comida que se sirve allí, sino también al empleo. Para desacreditar estos mitos, es necesario recurrir a las personas que trabajaron allí. Comencemos por comprender las condiciones laborales en la empresa, así como cuál es el salario en McDonald's en Moscú.

Un poco sobre la empresa.

McDonald's es empresa americana, que se especializa en la creación y gestión de restaurantes. Comida rápida. En pocas palabras, comida rápida. Y el primer mito es que esta compañía es el más popular en este momento. Nada como esto. Pero primero o segundo, ¿qué diferencia hay? Sí, McDonald's se encuentra justo al lado del primer lugar.

Esta empresa opera bajo un sistema de franquicia. Se trata de un tipo de relación entre entidades del mercado en la que la empresa da derecho a abrir propio negocio bajo su marca y por mucho dinero. En este caso se utiliza el plan de negocio de la empresa que presta estos servicios. Esta es una forma muy popular de concesión de licencias porque el negocio no comienza desde cero. Sin embargo, no es tan rentable, ya que hay que pagar dinero. Sin embargo, si hay rotación (como en el caso de McDonald's), ¿por qué no pagar?

McDonald's fue fundado en 1940. Los hermanos McDonald lo hicieron, como todo el mundo sabe. En 1948, fue el conocido "McDuck" el primero en el mundo en formular el concepto de comida rápida, después de lo cual comenzó a venderse no solo en establecimientos estacionarios, sino también en la calle. En cuanto a la gestión de esta empresa, casi todas las acciones están ahora en libre circulación precisamente porque los servicios de esta empresa se prestan a través de posiciones de franquicia.

un poco sobre el trabajo

Trabajar en McDonald's es prestigioso y rentable. Eso es lo que dicen los empleados. ¿Es realmente así? En principio, no existe una respuesta clara a esta pregunta. Es importante tener en cuenta que en un gran número de establecimientos de comida rápida McDonald's simplemente hay una rotación de personal colosal. Sólo gracias a estas relaciones públicas de empleo se prestan servicios allí. Este indicador objetivo parece decirnos que las condiciones allí no son muy buenas.

Sin embargo, todavía depende de la persona que consiguió el trabajo allí. A una persona le puede gustar todo y es capaz de sorprender a todos con su increíble resistencia. Y el otro estará descontento por el hecho de que trabaja como gerente y no como director. En este aspecto todo es relativo. Las opiniones sobre el restaurante en sí también difieren.

Algunas personas, por ejemplo, elogian el trabajo en este establecimiento y, lo que es más importante, el salario en McDonald's, según ellos, también se encuentra en un nivel bastante alto. Otros califican el trabajo allí de terrible. Después de todo, las condiciones de trabajo varían mucho de un establecimiento a otro. Echemos un vistazo más de cerca a las opiniones de los empleados y podrá sacar su propia conclusión.

Comentarios positivos de los empleados.

Algunas personas dicen que para un estudiante universitario mejor trabajo No puedo imaginarlo. Esta es la oportunidad más conveniente para combinar el trabajo con el estudio y al mismo tiempo ganar bastante dinero para un estudiante. Las personas que dan críticas positivas suelen trabajar en McDonald's durante sus años de educación superior. institución educativa. Y no se arrepienten ni por un segundo. Para esta categoría de personas, esta es una excelente escuela de vida, donde es necesario trabajar incluso en esos momentos en que no hay visitantes.

Definitivamente dirán que es necesario limpiar, lavar, etc. Y por cierto, es un mito que McDonald's tenga mala comida. Los trabajadores lo consideran bastante normal y sabroso. Así que es un gran trabajo, aunque bastante duro, eso es lo que dicen quienes disfrutaron trabajando aquí.

Opiniones negativas de los empleados

La segunda categoría dice algo completamente diferente sobre trabajar en esta empresa. Sin embargo, por lo dicho anteriormente, ya vemos que trabajar en este establecimiento no se puede llamar dulce. Por tanto, sólo las personas trabajadoras pueden trabajar. Entonces, ¿qué tipo de comentarios han dado otras personas?

Estas personas alguna vez pensaron que trabajar en McDonald's era algo elitista. Y toda mi vida soñé con trabajar allí. Pero resultó que entrar en este establecimiento es tan fácil como pelar peras. Al mismo tiempo, no recomiendan a nadie que esté allí, ya que consideran que este lugar es un auténtico infierno. En McDonald's los empleados son versátiles. Hoy tendremos que freír chuletas y mañana tendremos que limpiar los baños. O podría haber esa rotación a lo largo de todo el día. No hay tiempo para descansar. Es por eso ex empleados Estamos contentos de haber dejado este lugar. Y no recomiendan a nadie comer allí.

Salario en McDonald's

Es hora de responder a la pregunta principal. Entonces, ¿cuál es el salario en McDonald's? Todo depende de la región. El salario en McDonald's en Moscú es de unos 45 mil rublos, lo cual es mucho para los estudiantes, pero a algunos les gustaría más. Pero no debemos olvidar que no es la cantidad de dinero lo que crea riqueza, sino la capacidad de gestionarla. El salario en McDonald's por hora es de unos 150 rublos. Todo depende de la ciudad.

Probablemente, cuando la conversación gira en torno a los restaurantes de comida rápida, a la mayoría de la gente inmediatamente le viene a la mente McDonald's. De hecho, esta es una de las cadenas de restaurantes de este tipo más grandes del mundo, fundada en 1940. La empresa llegó a Rusia en 1990, cuando se abrió el primer establecimiento en Moscú.

Desde entonces, el concepto de “comida rápida” ha entrado firmemente en nuestro vocabulario. Hasta 2010, McDonald's Corporation era líder en número de establecimientos, tanto en el mundo como en Rusia, pero luego Subway la superó en este indicador.

Por el momento, la cadena de restaurantes McDonald's no es rentable, aunque sus ingresos totales superan los 35 mil millones de dólares, pero emplea a casi dos millones de personas. Averigüemos qué salarios reciben las diferentes categorías de trabajadores en McDonald's.

Aunque podrás elegir entre un horario de trabajo libre o uno preestablecido. El pago también depende de la ubicación del establecimiento. Naturalmente, los empleados de las sucursales de Moscú reciben los ingresos más altos.

El personal de un restaurante se puede dividir en dos categorías principales: gerentes y personal que atiende directamente a los clientes.

• Los gerentes de restaurantes se dividen en los siguientes grupos principales:
• gerentes de suite o gerentes junior;
• gerentes de turno o altos directivos;
• primeros asistentes de dirección;
• director

• camareros;
• cajeros;
• trabajadores de cocina;
• limpiadores.

Por separado, podemos distinguir a los instructores, las personas más experimentadas, del personal de servicio, que forman a otros en su perfil.

El salario de los gerentes de nivel más bajo en la región de Moscú comienza en veintidós mil rublos por mes o más. Los salarios de los altos directivos y directores se determinan individualmente y dependen en gran medida de los ingresos totales del establecimiento.

El salario mínimo del personal de servicio es de 121 rublos por hora en Moscú y San Petersburgo y de 115 rublos en otras ciudades de Rusia.

Así, con intensa trabajo permanente un empleado normal de una institución puede ganar desde 15.000 rublos al mes. Normalmente, el salario mensual de un empleado de servicio no supera los 23.000 rublos.

Por lo tanto, idealmente, si el cajero no tiene multas, con todos los pagos y bonificaciones adicionales, puede ganar hasta 45 mil rublos por mes.

Descubrimos que los precios laborales en la cadena de restaurantes McDonald's no pueden considerarse altos. Si bien, trabajar en estas instituciones es ideal para estudiantes y todos aquellos que necesiten horario flexible trabajo, en ausencia de altos requisitos para el nivel salarios.

Al mismo tiempo, aquellas personas que han decidido que ganar dinero en McDonald's no es un trabajo temporal a tiempo parcial para ellos, sino un lugar de trabajo, si no de por vida, al menos durante un período bastante largo, deberían pensar en perspectivas crecimiento profesional.

La perspectiva de crecimiento profesional aparece solo después de que un empleado pasa de la categoría de personal de servicio a la categoría de gerentes, y el puesto de instructor sirve como una especie de puente entre estos dos grandes grupos.

Después de esto, se abren perspectivas reales para un mayor avance profesional y, en consecuencia, salarios altos y estables.

¿Cuál es la cadena de comida rápida más famosa y popular del mundo? Por supuesto, lo primero que nos viene a la mente a casi todos es McDonald's. A pesar de que la comida de este café se considera dañina, la dinámica de desarrollo de la cadena sigue creciendo. Trabajar en este establecimiento está dirigido principalmente a jóvenes y estudiantes. Para último salario puede ser bastante alto. Pero en general se acepta que el trabajo en la cadena McDonald's es temporal y no tiene perspectivas de ascenso. ¿Es esto cierto y cuál es la situación salarial real en McDonald's?

Principios de funcionamiento del café.

Una de las diferencias significativas entre McDonald's y todos los demás. establecimientos similares– estos son límites muy borrosos entre responsabilidades. Para los principiantes, todo empieza con la limpieza y el lavado. Si demuestran trabajo duro, su nivel llega a ser suficiente para acabar en la cocina. El mínimo tiempo y la máxima calidad son lo principal para cualquier establecimiento de comida rápida.

Si alguna vez ha observado cómo trabajan los empleados, probablemente habrá notado que nadie se queda inactivo. Incluso si solo hay un visitante y, en la mayoría de los casos, el pedido se recoge incluso antes de que le hayan pagado el cheque. Todas estas son características identidad corporativa McDonald's.

Cuando trabajen en este café, las chicas tendrán que conformarse con un mínimo de cosméticos, renunciar a las joyas y los zapatos de tacón. También está prohibido llevar teléfono, discutir temas personales en el lugar de trabajo y entablar diálogo con visitantes. Condiciones duras, ¿verdad? Parecería que con tales límites establecidos, el salario debería estar en un nivel adecuado. Desafortunadamente, este no es siempre el caso.

¿De qué depende el salario en 2019-2020?

Tan pronto como McDonald's apareció en Rusia, tuvo prestigio ocupar un puesto en esta cadena. Pago por horas, carrera, salario alto y horario de trabajo gratuito inusual.

A pesar de los frecuentes llamados para cerrar estos restaurantes, su popularidad continúa creciendo y McDonald's está abriendo cada vez más establecimientos nuevos. El resultado es un gran número de vacantes.

Si su elección finalmente ha recaído en trabajar en esta red, es necesario estudiar todos los matices, y especialmente en lo que respecta a los salarios. ¿Qué salario te espera y de qué depende directamente? A continuación se detallan los factores que influyen en el nivel de ingresos en McDonald's:

• el salario depende de la ubicación de la ciudad y de la asistencia al café. Durante la entrevista, puede preguntarle al gerente sobre los salarios. En el mejor de los casos, es decir, cuando se trabaja en una sucursal de McDonald's en Moscú, incluso con plena semana de trabajo, el salario se acercará a 25-30, máximo 40 mil;
• cantidad de tiempo trabajado. La ventaja es que creas tu propio horario y determinas la cantidad de horas que planeas trabajar. Esta es una circunstancia muy favorable para aquellos a quienes no les conviene trabajar de 9 a 18 horas cinco días a la semana;
• título profesional. Naturalmente, cada uno de ellos tiene un salario determinado, ya que los ingresos de cada empleado dependen de su puesto. Por ejemplo, para un gerente el salario medio es de 22.000 rublos. En San Petersburgo, según los últimos datos, a un gerente en prácticas se le ofrece entre 39 mil rublos y a un empleado de restaurante, entre 20 y 30 mil. De acuerdo, la diferencia es notable;
• Al mismo tiempo, los responsables de recursos humanos supervisan a los empleados y evalúan su desempeño, sobre cuya base se puede conceder una bonificación.

Pasos profesionales

Lo primero que puede esperar de un trabajador novato es una pasantía. El recién llegado, por supuesto, siempre se encuentra en una posición menos ventajosa. En regiones remotas de Moscú, no se le ofrecerán más de 15 mil rublos. ¡Y esto es con pleno empleo! Con un trabajo productivo y a largo plazo, un empleado puede ascender significativamente sin restricciones en el crecimiento profesional.

El aumento salarial comienza 2-3 meses después período de prueba exclusivamente para trabajadores serios. Además, al pasar el período de prueba, se abren muchas ventajas para cada uno de los empleados: almuerzos gratis, bonificaciones, etc. - todo lo necesario para quienes quieran trabajar en beneficio de la restauración pública.

Con un trabajo adecuado, los empleados ascienden constantemente: empleado ordinario, instructor, gerente de turno (líder de turno), segundo subdirector, subdirector, director. Por tanto, es posible construir una carrera en la empresa.

Es fácil adivinar que el salario del director será más alto que el de todos los demás dentro de la misma institución. Pero, como se indicó anteriormente, se tiene en cuenta la ciudad en la que se encuentra el restaurante. Por lo tanto, los directores de empresas en Moscú recibirán mucho más que aquellos que ocupan el mismo puesto, pero ubicados en Ufa o San Petersburgo. Es difícil decir en cifras cuáles son los salarios de los gerentes, ya que el monto consta de varias partes, dependiendo de muchos factores.

En cuanto a las bases del ejército de McDonald's, por ejemplo, el trabajo en la cocina, con los clientes o el mantenimiento de las instalaciones se paga a razón de 120 rublos por hora, entonces, si trabaja 4 horas al día, 5 días a la semana, el salario será de unos 10.000 rublos. Es fácil calcular que el salario de un trabajo de tiempo completo es el doble. Si quieres ganar más por hora, bienvenido a los turnos de noche. El salario será de 150 rublos por hora.

Una de las desventajas es la falta de propinas. La política del restaurante es no aceptar agradecimientos de los visitantes, ya que se cree que el salario es bastante bueno incluso sin propinas.

Factores intangibles

La atmósfera psicológica tiene dos caras. Por un lado, si una persona es socializada y le encanta comunicarse, la estancia diaria en un grupo grande no le resultará incómoda. Pero, por otro lado, la presión y el control de cada paso, la disciplina y los límites estrictos pueden afectar negativamente a las personas más reservadas.

Pero todavía hay ventajas: estabilidad en el pago de salarios, empleo, almuerzos gratis. Para muchos, McDonald's es una escuela de trabajo intensivo, lo que hace que todos los demás trabajos sean menos difíciles.

McDonald's es uno de empresas más grandes mundo y, por supuesto, hay diferentes puestos en él, pero veremos uno que lo abarca casi todo: "miembro del equipo del restaurante": es para este puesto con un nombre sin sentido que la empresa contrata constantemente. Al trabajar en McDonald's por alguna razón mágica, muchos jóvenes que inician su carrera actividad laboral, siempre me pareció prestigioso e interesante, Al mismo tiempo, los salarios y la carga de trabajo en este establecimiento no se anunciaron en ninguna parte, y no sin razón.. Incluso en el sitio web oficial de la empresa no encontrará ningún detalle: "¡ven a trabajar para nosotros!" - qué hacer y por qué dinero - silencio.

Durante una entrevista, hay preguntas capciosas que eliminan a los aprensivos y perezosos:
- ¿Qué tal si limpiamos la nieve en invierno? ¿Nuestro estacionamiento está a la deriva?
- ¿Qué opinas de la limpieza de los baños?
El autor de este artículo en años de estudiante Me entrevistaron en McDonald's tres veces, desde experiencia personal Puedo decir que debes responder: "¡Estoy genial, no hay ningún problema!"
Y aquí hay un diálogo de experiencia personal, después del cual no consiguieron trabajo en McDonald's:
- ¿Qué opinas de la limpieza de los baños?
- (pausa) Bueno, puedes tener paciencia...
- ¿Cuánto durará tu paciencia?
- No lo sé - No lo he comprobado.
- ¡buena respuesta! - El empleado de RR.HH. sonrió. Después de lo cual el teléfono no me molestó con una llamada de McDonald's.

Intentan hablar del salario al final de la entrevista, centrándose en las reglas y ventajas de la empresa. Y debo decir que hay ventajas. McDonald's es una empresa 100% respetuosa de la ley en materia de legislación laboral y no hay intentos de hacer trampa, reducir los salarios o pagarles menos, algo que es omnipresente en Rusia. Vienes, registras con tus tarjetas, eso es todo, tu turno ha comenzado y el dinero también se ha ido, ¡y corres y corres rápido! El ritmo de trabajo es difícil de comparar con cualquier cosa: caminarás con una pila de bandejas, debido a cuya altura no puedes ver hacia dónde vas, por lo que habrá un gerente superior que también te empujará hacia adentro. la espalda, diciendo: "¡muévete, no! ¡Estás caminando con el brazo de una niña!"

Entonces, ¿cuánto pagan en McDonald's en 2017?
En 2017, el salario de los recién llegados a McDonald's es de 120 rublos por hora.. El pago es por horas y lo que es especialmente conveniente: al momento de la instalación. llenas un formulario e indicas los días y horas que puedes trabajar- En base a esto, se construirá su horario. Si eres nocturno, puedes ganar más en McDonald's, porque Según el Código del Trabajo, los salarios por el trabajo nocturno deben pagarse al menos un 20% más que durante el día y, en algunos casos, un 50%, pero normalmente estos coeficientes los determina la empresa y la conciencia de la dirección. En McDonald's, el salario por trabajar de noche es aproximadamente un 40% más alto, es decir, En lugar de 120 rublos por hora, recibirá unos 170, lo que, como ve, es más agradable.

Al principio, normalmente los ponían a trabajar “sobre trapos” - corriendo por la habitación, limpiando las mesas - quitándoles las bandejas, frotándolas y también usando un trapeador en el salón del restaurante, sacando la basura - "estilo local" - sacar basura - Anglicismo en McDonald's, por cierto, mucho: descanso - descanso, donde se incluyen los ingresos - "manirum", trapeador - "mapa", etc.

Muy rápidamente, generalmente en la primera semana, a los reclutas se les enseña a pararse sobre papas, donde hace mucho calor y a nadie le gusta estar allí, aquí deberán llenarlo con grasa especial y ponerlo en un recipiente especial, donde se cocina, se saca, se vierte y se envasa rápidamente. Los trabajadores con buena apariencia generalmente son asignados a la caja registradora; estos turnos son peligrosos debido a la escasez; en caso de error, se les deducirá del salario, pero también hay una ventaja: una persona está constantemente ocupada allí y los turnos vuelan. por desapercibido. Si ven que el empleado no es corrupto, le pondrán bocadillos.

Y con todo el revuelo general sobre trabajar en McDonald's, el salario allí se refleja en cifras bastante modestas: con el esquema clásico de una jornada laboral de 8 horas en McDonald's, el salario rondará los 22.000 al mes, si trabajas la jornada completa. turno de noche durante un mes, recibirás alrededor de 30.000 . Los turnos de día y de noche son convenientes para un estudiante de tiempo completo: termina sus estudios, viene corriendo, trabaja y se va a dormir a casa, y nuevamente mañana, pero este es un esquema muy agotador que difícilmente tiene sentido prolongar durante mucho tiempo. - no hay nada especial en trabajar en McDonald's - a los altos directivos no se les paga mucho, hay más recién llegados - por esta razón a menudo dejan estos puestos - el salario sigue siendo de un centavo y es muy difícil convertirse en director de restaurante - Por lo general, eligen entre los mayores cuando abren un nuevo punto, pero hay muchos mayores, solo hay un punto y la frecuencia de aperturas disminuye con el tiempo. Al mismo tiempo, ¿cuánto gana el director de McDonald's?, no te lo dirán, pero hay una información privilegiada del lejano año 2002: entonces fue aproximadamente 2000 dólares, es decir. incluso al tipo de cambio actual: unos 120.000 rublos- Muchos programadores altamente calificados no reciben menos y no son directores en absoluto y no tienen la misma responsabilidad. Sin embargo, a pesar de los modestos salarios, la conveniencia de crear un horario de trabajo como en McDonald's no se encuentra en ningún otro lugar (sin embargo, si indica muy pocos días y horas al completar la solicitud, las posibilidades de ser aceptado se reducirán drásticamente). y como la escuela de vida laboral de McDonald's - Muy buena organización, en el que será útil para todos trabajar, aunque no durante mucho tiempo (la facturación en el restaurante siempre ha sido alta), solo para sumergirse en una carga de trabajo del 100%.

(6 calificaciones, promedio: 4,17 de 5)

La cadena de comida rápida McDonald's es la cadena de mayor crecimiento en el mundo. Las estadísticas son simplemente asombrosas. Cada día, aproximadamente el 1% de toda la población mundial come en una cadena de restaurantes: alrededor de 47 millones de personas; uno de cada ocho ciudadanos estadounidenses adultos trabajaba en una cadena de restaurantes. McDonald's está en todas partes: en las escuelas, en los barcos, en las estaciones de tren, en las tiendas, en los grandes almacenes, en los parques de atracciones e incluso en los hospitales... McDonald's ha absorbido el 44% del mercado de la comida rápida.

A pesar de toda la dinámica del trabajo, existen muchos matices en la remuneración relacionados con la jerarquía. calificaciones laborales.

Características de trabajar en la red McDonalds.

La red proporciona más del 90% de los puestos de trabajo al año. Las ofertas de trabajo están siempre abiertas en más de 30 mil restaurantes en 100 países, en seis continentes. ¿Por qué pasó esto?

La política de red es simple y sin pretensiones a primera vista. Conseguir un trabajo no será nada difícil, porque no te preguntarán sobre tu educación, habilidades especiales, habilidad para hablar varios idiomas, ni requerirán referencias de tu trabajo anterior. Es decir, esta es una opción ideal para iniciar una carrera o un trabajo a tiempo parcial durante tus años de estudiante.

Jerarquía en McDonald's:

1. La etapa más baja en la construcción de una jerarquía, la llamada recién llegado o "amarillo". Un empleado que ha empezado a trabajar y ha recibido una insignia amarilla es un aprendiz, al que varios directivos vigilan de cerca y que en el futuro determinarán su nombramiento. Esta etapa dura entre dos y tres meses. La lista de trabajos "amarillos" incluye todos los trabajos menores: lavar el piso cada 15 minutos, lavar el inodoro (con el mismo intervalo de tiempo), limpiar y fregar mesas, bandejas, lavar platos. Ya en esta etapa, se elimina alrededor del 25-30% de los empleados.

2. Habiendo pasado por todas las dificultades de un trabajador, el empleado se vuelve “blanco”. Cambiando el icono amarillo a blanco. Está asignado a un servicio concreto: caja registradora, cocina, recibidor, almacén o calle.

3. La siguiente etapa en la escala profesional es instructor, o algo así como un gerente de nivel básico. Sus responsabilidades incluyen instruir y supervisar a los recién llegados y, dado el constante cambio de personal, esta no es una tarea fácil y debe realizarse constantemente.

4. Gerente. Al ascender en la escala profesional, un gerente puede estar, bueno, relativamente hablando, en tres niveles. En consecuencia, cada nivel posterior proporciona una bonificación en forma de poderes adicionales y un aumento salarial:

• cambio;
• columpio - mg;
• Treni-mng.

5. La cima de su carrera es asistente (asistente) de dirección. En los grandes restaurantes puede haber varios. El director distribuye responsabilidades entre ellos, y pueden ser diferentes o idénticas.

¿Cuánto ganan los empleados de McDonald's por jerarquía?

Inicialmente, la política de ingresos incluía un ingreso mínimo para los empleados, sin propinas y un ingreso máximo para los restaurantes.

¿Cuánto pagan por hora en McDonald's?

Los turnos diurnos se pagan de media en Rusia desde 54-69 rublos por hora, salario por turnos de noche en McDonald's en entre una y media y dos veces mayor. Si no quieres trabajar en la restauración pública, puedes

¿Cuánto ganan los empleados de McDonald's? en Moscú y regiones

McDonald's de Moscú promete pagar salarios dignos. Pero cada uno tiene sus propias necesidades y este concepto se vuelve muy vago e individual. El salario medio de un empleado de la red de Moscú y San Petersburgo es 25-35 mil rublos.

En las ciudades periféricas, si se contenta con los principios de coordinación, comunicación y cooperación, puede reponer su presupuesto 15-23 mil rublos. Ni siquiera deberíamos profundizar en el sistema y el principio de pago, porque, como cualquier empresa, McDonald's también se centra en los ingresos máximos, que naturalmente en Moscú y la región serán decenas o incluso cientos de veces mayores que en Ufa y Krasnodar.

Pero aún así, no deberías postularte a un trabajo con una actitud escéptica, porque realmente puedes hacer carrera allí.

Salario en McDonald's en EE. UU.

El salario mínimo para los empleados estadounidenses en los restaurantes McDonald's es de aproximadamente 10 dólares la hora. Turno de noche, respectivamente. 20-22 dólares. Esto es menor que el de Además, puedes leer y.

El gerente recibe 18-25 dólares por hora de trabajo. Bueno, los ingresos del subdirector y del propio director varían. de 40 a 70 dólares la hora.