Kollej yotoqxonasi rahbarining lavozim tavsifi. Talabalar turar joyi direktori (boshlig'i, boshlig'i). Yotoqxona rahbarining javobgarligi


ISHNING TAVSIFI

Mehmonxona boshqaruvchisi

I. Umumiy qoidalar

1.1. Yotoqxona boshlig'i menejerlar toifasiga kiradi.

1.2. O'rta yoki oliy kasbiy ma'lumotga ega bo'lgan kishi, ish tajribasiga talablarsiz yotoqxona boshlig'i lavozimiga tayinlanadi.

1.3. Undan lavozimga tayinlash va ishdan bo'shatish direktorning ma'muriy va xo'jalik ishlari bo'yicha o'rinbosarining taklifiga binoan kollej direktorining buyrug'i bilan amalga oshiriladi.

1.4. Yotoqxona boshlig'i direktorning ma'muriy va iqtisodiy ishlar bo'yicha o'rinbosariga bo'ysunadi.

1.5. Yotoqxona boshlig'i yo'q bo'lganda, uning vazifalarini u erda tayinlangan shaxs bajaradi belgilangan tartib, u tegishli huquqlarga ega bo'ladi va unga yuklangan vazifalarning to'g'ri bajarilishi uchun javobgardir.

1.6. Yotoqxona rahbari bilishi kerak:

1.6.2. Rossiya Federatsiyasi qonunlari, Rossiya Federatsiyasi hukumati va ta'lim organlarining talabalarni o'qitish va tarbiyalash to'g'risidagi qarorlari va qarorlari;

1.6.3. Bola huquqlari to'g'risidagi konventsiya;

2.1.21. Barcha qonunbuzarliklar va mulkka aniqlangan shikastlanishlar to'g'risida tegishli choralar ko'rish uchun direktorning ma'muriy va iqtisodiy ishlar bo'yicha o'rinbosariga darhol xabar beriladi;

2.1.22. Ma'muriy va xo'jalik ishlari bo'yicha direktor o'rinbosarining individual xizmat topshiriqlarini bajaradi.

III. Huquqlar

3.1. Yotoqxona boshlig'i quyidagi huquqlarga ega:

3.1.1. Kollej rahbariyatining o'z faoliyati to'g'risida qarorlari loyihalari bilan tanishish;

3.1.2. U bajaradigan vazifalarga tegishli masalalarni muhokama qilishda ishtirok etish;

3.1.3. Binoda ma'muriy -xo'jalik xizmati faoliyatini takomillashtirish bo'yicha takliflarni kollej rahbariyatiga ko'rib chiqish uchun kiritish;

3.1.4. Barcha mutaxassislarni jalb qilish (individual) tarkibiy bo'linmalar korpusning ma'muriy -xo'jalik xizmatiga yuklangan vazifalarni hal qilish uchun (agar bu tarkibiy bo'linmalar to'g'risidagi qoidalarda nazarda tutilgan bo'lsa, bo'lmasa, kollej direktorining ruxsati bilan);

3.1.5. O'z vakolatlari doirasida hujjatlarni imzolash va tasdiqlash;

3.1.6. Faxriy ishchilarni rag'batlantirish, ishlab chiqarish va mehnat intizomini buzuvchilarga jazo qo'llash bo'yicha takliflar kiritish;

3.1.7. Kollej rahbariyatidan o'z majburiyatlari va huquqlarini bajarishda yordam berishni talab qiling.

IV. Mas'uliyat

4.1. Yotoqxona rahbari quyidagilar uchun javobgardir:

4.1.1. Per noto'g'ri ishlash yoki ushbu lavozim tavsifida nazarda tutilgan o'z majburiyatlarini bajarmaslik - Rossiya Federatsiyasining amaldagi mehnat qonunchiligida belgilangan chegaralarda;

4.1.2. O'z faoliyatini amalga oshirish jarayonida sodir etilgan huquqbuzarliklar uchun - Rossiya Federatsiyasining amaldagi ma'muriy, jinoiy va fuqarolik qonunchiligida belgilangan chegaralarda;

4.1.3. Moddiy zarar etkazganlik uchun - Rossiya Federatsiyasining amaldagi mehnat va fuqarolik qonunchiligi bilan belgilangan chegaralarda.

V. O'zaro ta'sir

5.1. Yotoqxona boshlig'i quyidagicha javob beradi:

5.1.1. Kollej ma'muriyati bilan;

5.1.2. Ma'muriy bo'lim xodimlari bilan;

5.1.3. BILAN tibbiyot xodimi kollej;

5.1.4. Shahar huquq -tartibot idoralari bilan;

5.1.5. Yotoqxona o'qituvchilari bilan, talabalar yotoqxonasida talabalarning turar joylarini tashkil etish bo'yicha sinf rahbarlari bilan.

Vi. Hujjatlar ro'yxati, yotoqxona boshlig'ining faoliyati to'g'risidagi yozuvlar

6.1. Hozirgi ishning tavsifi;

6.2. Mehnat shartnomasi.

Ish ta'rifi Rossiya Sog'liqni saqlash va ijtimoiy rivojlanish vazirligining 01.01.01 yildagi 000 -sonli qarori bilan tasdiqlangan "Menejerlar, mutaxassislar va boshqa xodimlar lavozimlarining malaka ma'lumotnomasi" tavsiyalariga muvofiq ishlab chiqilgan.

Men ko'rsatmalarni o'qib chiqdim:

"____" _______________ 2010 yil

0.1. Hujjat tasdiqlangan paytdan boshlab kuchga kiradi.

0,2. Hujjatni ishlab chiquvchi: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _

0,3. Hujjat kelishib olindi: _ _ _.

0,4. Ushbu hujjat vaqti -vaqti bilan 3 yildan oshmagan vaqt oralig'ida tekshiriladi.

1. Umumiy qoidalar

1.1. "Yotoqxona boshlig'i" lavozimi "Menejerlar" toifasiga kiradi.

1.2. Tanlov talablari - asosiy yoki to'liq emas Oliy ma'lumot tegishli o'qish sohasi (bakalavr yoki kichik mutaxassis). Maishiy xizmat ko'rsatish sohasida ish tajribasi - kamida 1 yil.

1.3. Biladi va amalda qo'llaniladi:
- farmonlar, buyruqlar, buyruqlar, boshqa boshqaruv va qoidalar uy -joy bilan bog'liq yuqori va boshqa organlar kommunal xizmatlar;
yotoqxonaning turar joylari, ijtimoiy-madaniy va maishiy binolarini saqlash tartibi;
- yotoqxonalarda ichki tartib qoidalari;
- mehnatni tashkil etish asoslari;
- mehnat qonunchiligining asoslari.

1.4. Yotoqxona rahbari tashkilot (korxona / muassasa) buyrug'i bilan tayinlanadi va lavozimidan ozod qilinadi.

1.5. Yotoqxona rahbari to'g'ridan -to'g'ri _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ ga hisobot beradi.

1.6. Yotoqxona boshlig'i _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ ishini boshqaradi.

1.7. Yo'qligida yotoqxona boshlig'i belgilangan tartibda tayinlangan, tegishli huquqlarga ega bo'lgan va unga yuklangan vazifalarni to'g'ri bajarilishi uchun javobgar bo'lgan shaxs bilan almashtiriladi.

2. Ishning tavsifi, vazifa va burch

2.1. Yotoqxona xodimlarining ishini nazorat qiladi.

2.2. Yotoqxonaga kelgan fuqarolarning ro'yxatga olinishini tashkil qiladi, ko'chib kelgan fuqarolarning o'z vaqtida va to'g'ri ro'yxatga olinishini va chiqib ketganlarning bo'shatilishini nazorat qiladi.

2.3. Binolarni tozalashni tashkil qiladi va yotoqxonalarda va umumiy foydalanish joylarida tozalikka rioya qilinishini nazorat qiladi.

2.4. Elektr tarmoqlari, aloqa, suv ta'minoti, kanalizatsiya va yotoqxona jihozlarining to'g'ri ishlashini nazorat qiladi.

2.5. Tovar -moddiy zaxiralarni va boshqa zarur mol -mulkni etkazib berish va qabul qilishni ta'minlaydi.

2.6. U yotoqxonadan chiqayotgan fuqarolarga dumaloq varaqlarni yozadi yoki qarzi yo'qligi to'g'risida guvohnoma beradi.

2.7. Mavjud mulkni hisobga oladi, vaqti -vaqti bilan tekshirib turadi va uning saqlanishini ta'minlaydi.

2.8. Zarur bo'lganda, yotoqxonada yashovchi shaxslarning mol-mulkini, buzilgan yoki yo'qolgan moddiy boyliklarini hisobdan chiqarish uchun dalolatnomalar tuzadi, belgilangan tartibda aybdorlardan o'z qiymatini undirish uchun hujjatlar tuzadi.

2.9. Yotoqxonaning zarur mol -mulk, asbob -uskunalar, inventarlar va yong'indan himoya vositalari bilan ta'minlanishini nazorat qiladi.

2.10. Qoidalarning bajarilishini nazorat qiladi yong'in xavfsizligi.

2.11. Sanitariya va yong'in nazorati daftarchasini, shuningdek shikoyat va takliflar daftarchasini yuritadi, ko'rsatilgan kamchiliklarni bartaraf etish, yotoqxonada yashovchilar va xizmat ko'rsatuvchi xodimlar o'rtasida yuzaga keladigan nizolarni bartaraf etish choralarini ko'radi.

2.12. Madaniy -ma'rifiy ishlarning olib borilishini ta'minlaydi.

2.13. U o'z faoliyatiga tegishli amaldagi me'yoriy hujjatlarni biladi, tushunadi va qo'llaydi.

2.14. Mehnatni muhofaza qilish va atrof -muhitni muhofaza qilish bo'yicha me'yoriy -huquqiy hujjatlar talablarini biladi va bajaradi, ishni xavfsiz bajarish me'yorlari, uslublari va texnikasiga mos keladi.

3. Huquqlar

3.1. Yotoqxona rahbari har qanday qonunbuzarlik yoki nomuvofiqlik holatlarini oldini olish va bartaraf etish choralarini ko'rishga haqli.

3.2. Yotoqxona rahbari qonun hujjatlarida nazarda tutilgan barcha ijtimoiy kafolatlarni olish huquqiga ega.

3.3. Yotoqxona rahbari o'z xizmat vazifalarini bajarishda va huquqlarini amalga oshirishda yordam so'rashga haqli.

3.4. Yotoqxona boshlig'i xizmat vazifalarini bajarish uchun zarur bo'lgan tashkiliy -texnik sharoitlarni yaratishni talab qilishga haqli. zarur uskunalar va inventarizatsiya.

3.5. Yotoqxona rahbari uning faoliyatiga tegishli hujjatlar loyihalari bilan tanishish huquqiga ega.

3.6. Yotoqxona rahbari o'z xizmat vazifalarini bajarish uchun zarur bo'lgan hujjatlar, materiallar va ma'lumotlarni so'rash va olish huquqiga ega.

3.7. Yotoqxona rahbari kasbiy malakasini oshirish huquqiga ega.

3.8. Yotoqxona rahbari o'z faoliyati davomida aniqlangan barcha qonunbuzarliklar va nomuvofiqliklar to'g'risida xabar berish va ularni bartaraf etish bo'yicha takliflar kiritish huquqiga ega.

3.9. Yotoqxona rahbari egallab turgan lavozimining huquq va majburiyatlarini, xizmat vazifalarini bajarish sifatini baholash mezonlarini belgilovchi hujjatlar bilan tanishish huquqiga ega.

4. Mas'uliyat

4.1. Yotoqxona rahbari ushbu lavozim tavsifida berilgan vazifalarni bajarmaslik yoki o'z vaqtida bajarmaslik va (yoki) berilgan huquqlardan foydalanmaslik uchun javobgardir.

4.2. Yotoqxona boshlig'i ichki mehnat qoidalari, mehnatni muhofaza qilish, xavfsizlik, ishlab chiqarish sanitariyasi va yong'indan himoya qilish qoidalariga rioya qilmaslik uchun javobgardir.

4.3. Yotoqxona rahbari tijorat siri bo'lgan tashkilot (korxona / muassasa) haqidagi ma'lumotlarni oshkor qilish uchun javobgardir.

4.4. Yotoqxona rahbari tashkilot (korxona / muassasa) ichki me'yoriy hujjatlari va rahbariyatning qonuniy buyruqlari talablarini bajarmaslik yoki lozim darajada bajarmaslik uchun javobgardir.

4.5. Yotoqxona boshlig'i o'z faoliyati davomida sodir etilgan huquqbuzarliklar uchun amaldagi ma'muriy, jinoiy va fuqarolik qonunlarida belgilangan chegaralarda javobgar bo'ladi.

4.6. Yotoqxona rahbari amaldagi ma'muriy, jinoiy va fuqarolik qonunchiligida belgilangan doirada tashkilotga (korxona / muassasaga) moddiy zarar etkazish uchun javobgardir.

4.7. Yotoqxona rahbari berilgan rasmiy vakolatlarni suiiste'mol qilish, shuningdek ularni shaxsiy maqsadlarda ishlatish uchun javobgardir.

Yagona malaka ma'lumotnomasi menejerlar, mutaxassislar va boshqa xodimlarning lavozimlari (TSA), 2019 yil
"Oliy kasbiy va qo'shimcha kasb -hunar ta'limi rahbarlari va mutaxassislari lavozimlarining malaka xususiyatlari" bo'limi.
Bo'lim Rossiya Federatsiyasi Sog'liqni saqlash va ijtimoiy rivojlanish vazirligining 11.01.2011 N 1n buyrug'i bilan tasdiqlangan.

Direktor (bosh, menejer) talabalar turar joyi

Ish majburiyatlari. Talabalar turar joyining ishini nazorat qiladi. Yotoqxonadan ro'yxatdan o'tish va chiqib ketishni amalga oshiradi, aholini ro'yxatga olishning o'z vaqtida va to'g'riligini va yotoqxonadan chiqib ketgan fuqarolarning chiqarilishini nazorat qiladi. Binolarni tozalashni tashkil qiladi va yotoqxonalarda va umumiy foydalanish joylarida tozalikka rioya qilinishini nazorat qiladi. Yotoqxonaning elektr tarmog'i, aloqa, suv ta'minoti, kanalizatsiya va boshqa uskunalarning to'g'ri ishlashini nazorat qiladi. Yashash joylarini va kerakli inventarizatsiyani berish va qabul qilishni aholiga beradi, yotoqxonadan chiqib ketganlarga kerakli guvohnomalarni beradi, bypass varaqlarini to'ldiradi va qarzlari yo'qligi haqida ma'lumot beradi. Mavjud mulkni hisobga oladi, vaqti -vaqti bilan tekshirib turadi va uning saqlanishini ta'minlaydi. Zarur bo'lganda, mol-mulkni, inventarizatsiyani, moddiy boyliklarni hisobdan chiqarish uchun dalolatnomalar tuzadi, belgilangan tartibda buzilgan, yo'qolgan mol-mulkni, inventarni aybdorlardan undirish uchun hujjatlar tuzadi. Yotoqxonaning zarur mol -mulk, uskunalar, inventarlar bilan ta'minlanishini nazorat qiladi. Yotoqxona aholisining mehnatni muhofaza qilish va yong'in xavfsizligi qoidalarini bajarilishini nazorat qiladi, sanitariya va yong'in nazorati daftarchasini, shuningdek shikoyat va takliflar daftarchasini yuritadi, qayd etilgan kamchiliklarni bartaraf etish, ular orasidagi nizolarni bartaraf etish choralarini ko'radi. yotoqxona aholisi va xizmat ko'rsatuvchi xodimlar. Madaniy -ma'rifiy ishlarning olib borilishini ta'minlaydi.

Bilish kerak: oliy kasbiy ta'lim masalalari bo'yicha Rossiya Federatsiyasining qonunlari va boshqa normativ -huquqiy hujjatlari; mahalliy qoidalar ta'lim muassasasi; pedagogika, psixologiya asoslari, ekologiya, iqtisod, huquq, sotsiologiya, kadrlarni boshqarish asoslari; ta'lim muassasasining moliyaviy -xo'jalik faoliyati; ma'muriy, uy -joy kommunal, mehnat va iqtisodiy qonunchilik asoslari; yotoqxonaning turar joylari, ijtimoiy-madaniy va maishiy binolarini saqlash tartibi; yotoqxonalarda ichki tartib qoidalari; mehnatni muhofaza qilish va yong'in xavfsizligi qoidalari.

Malaka talablari. Oliy kasbiy ma'lumot va kasbiy faoliyat yo'nalishi bo'yicha ish tajribasi kamida 1 yil yoki o'rta kasbiy ta'lim va kasbiy faoliyat yo'nalishi bo'yicha ish tajribasi kamida 3 yil.

1. UMUMIY QOIDALAR 1.1. Bu ish ta'rifi yotoqxona boshlig'ining funktsional majburiyatlarini, huquq va majburiyatlarini belgilaydi. 1.2. Yotoqxona rahbari ____________________________________ buyrug'i bilan amaldagi mehnat qonunchiligida belgilangan tartibda tayinlanadi va lavozimidan ozod qilinadi. 1.3. Yotoqxona rahbari to'g'ridan -to'g'ri _________ ga hisobot beradi. 1.4. Yotoqxona boshlig'i lavozimiga oliy kasbiy ma'lumoti va mutaxassisligi bo'yicha kamida 1 yil ish tajribasi yoki kamida 3 yil o'rta kasbiy ma'lumoti va mutaxassisligi bo'yicha kamida 3 yil ish tajribasi bo'lgan shaxs tayinlanadi. 1.5. Yotoqxona boshlig'i bilishi kerak: uy -joy kommunal xo'jaligi masalalari bo'yicha davlat va boshqa organlarning farmonlari, buyruqlari, buyruqlari, boshqa boshqaruv va me'yoriy hujjatlari; yotoqxonaning turar joylari, ijtimoiy-madaniy va maishiy binolarini saqlash tartibi; yotoqxonalarda ichki tartib qoidalari; mehnatni tashkil etish asoslari; mehnat qonunchiligi; Ichki mehnat qoidalari; mehnatni muhofaza qilish qoidalari va normalari. 1.6. Yotoqxona boshlig'i vaqtincha yo'q bo'lganda, uning vazifalari ____________________________________________ ga yuklatilgan. 2. FUNKSIYONALI MASULIYATLAR Eslatma. Yotoqxona boshlig'ining funktsional majburiyatlari asos va hajmda belgilanadi malaka xususiyatlari yotoqxona boshlig'i lavozimiga muvofiq va aniq holatlarga qarab lavozim tavsifini tayyorlashda to'ldirilishi, aniqlanishi mumkin. Yotoqxona boshlig'i: 2.1. Yotoqxona xodimlarining ishini nazorat qiladi. 2.2. Yotoqxonaga yangi kelganlarni ro'yxatga olishni amalga oshiradi, yangi kelganlarni ro'yxatga olishning o'z vaqtida va to'g'riligini va yotoqxonadan chiqib ketgan fuqarolarning chiqib ketishini nazorat qiladi. 2.3. Binolarni tozalashni tashkil qiladi va yotoqxonalarda va umumiy foydalanish joylarida tozalikka rioya qilinishini nazorat qiladi. 2.4. Yotoqxonaning elektr tarmog'i, aloqa, suv ta'minoti, kanalizatsiya va boshqa uskunalarning to'g'ri ishlashini nazorat qiladi. 2.5. Inventarizatsiya, choyshab va boshqa kerakli narsalarni etkazib berish va qabul qilishni ta'minlaydi. 2.6. Yotoqxonadan chiqadigan varaqlarni chetlab o'tadi yoki qarz yo'qligi to'g'risida guvohnoma beradi. 2.7. Mavjud mulkni hisobga oladi, vaqti -vaqti bilan tekshirib turadi va uning saqlanishini ta'minlaydi. 2.8. Zarur bo'lganda, yotoqxona aholisi tomonidan shikastlangan yoki yo'qolgan mulkni, moddiy boyliklarni hisobdan chiqarish uchun dalolatnomalar tuzadi, belgilangan tartibda aybdorlardan ularning qiymatini undirish uchun hujjatlar tuzadi. 2.9. Yotoqxonaning zarur mol -mulk, asbob -uskunalar, inventarlar va yong'indan himoya vositalari bilan ta'minlanishini nazorat qiladi. 2.10. Yong'indan himoya qilish qoidalarining bajarilishini nazorat qiladi. 2.11. Sanitariya va yong'in nazorati daftarchasini, shuningdek shikoyat va takliflar daftarchasini yuritadi, qayd etilgan kamchiliklarni bartaraf etish, yotoqxona aholisi va xizmat ko'rsatish xodimlari o'rtasida yuzaga keladigan nizolarni bartaraf etish choralarini ko'radi. 2.12. Madaniy -ma'rifiy ishlarning olib borilishini ta'minlaydi. 3. HUQUQLARI Yotoqxona rahbari quyidagi huquqlarga ega: 3.1. Qo'l ostidagi xodimlarga uning funktsional majburiyatlariga kiritilgan bir qator masalalar bo'yicha ko'rsatmalar bering. 3.2. Vazifalar va ishlarning bajarilishini, bo'ysunuvchi xodimlarning individual buyruqlari va topshiriqlarining o'z vaqtida bajarilishini nazorat qilish. 3.3. Yotoqxona, bo'ysunuvchi xizmatlar va bo'linmalar boshlig'ining faoliyati bilan bog'liq zarur materiallar va hujjatlarni so'rash va olish. 3.4. Agar kerak bo'lsa, yotoqxona boshlig'i vakolatiga kiradigan masalalarni hal qilish uchun korxonani boshqa korxonalar, muassasalar va tashkilotlar bilan aloqada vakili bo'lish. 3.5. Uning faoliyatini ta'minlash uchun yotoqxona boshlig'iga uning funktsional majburiyatlariga kiruvchi masalalar bo'yicha tashkiliy va ma'muriy hujjatlarni imzolash huquqi beriladi. 4. JAVOBGARLIK Yotoqxona rahbari quyidagilar uchun javobgardir: 4.1. Yotoqxonaning ishlashini ta'minlash bo'yicha ish natijalari. 4.2. Ularning majburiyatlarini bajarmaslik funktsional majburiyatlar, shuningdek, unga bo'ysunadigan xodimlarga yuklangan vazifalarni bajarmaslik. 4.3. Yotoqxonaning holati to'g'risida noto'g'ri ma'lumotlar. 4.4. Yuqori va nazorat qiluvchi organlarning buyruqlari, buyruqlari va ko'rsatmalariga rioya qilmaslik. 4.5. Yotoqxonada aniqlangan yong'in xavfsizligi va sanitariya qoidabuzarliklarini bartaraf etish choralarini ko'rmaslik, uning ishiga xavf tug'dirish, shuningdek, unda yashovchi odamlarning xavfsizligi va sog'lig'iga tahdid. 4.6. Mehnat va ishlashga rioya qilinishini ta'minlamaslik xodimlar tomonidan intizom yotoqxona boshlig'iga bo'ysunadi. 5. FAOLIYAT TARTIBI 5.1. Yotoqxona boshlig'ining ish tartibi ichki mehnat qoidalariga muvofiq belgilanadi. Ko'rsatmalarni o'qing ___________________ (imzo)

1. Umumiy qoidalar

1.1. Yotoqxona boshlig'i mutaxassislar toifasiga kiradi.

1.2. Yotoqxona boshlig'i lavozimiga o'rta -maxsus ma'lumotli shaxs tayinlanadi.

1.3. Yotoqxona boshlig'i lavozimiga tayinlash va undan ozod qilish kollej direktorining buyrug'i bilan amalga oshiriladi.

1.4. Yotoqxona rahbari bilishi kerak:

  • yotoqxonaning turar -joy, madaniy, maishiy va boshqa binolarini saqlashga oid qarorlar, buyruqlar, buyruqlar, yuqori va boshqa organlarning boshqa ko'rsatma va me'yoriy hujjatlari;
  • yotoqxonadagi uy qoidalari;
  • mehnatni tashkil etish asoslari;
  • Federatsiya mehnat va mehnatni muhofaza qilish to'g'risidagi qonun hujjatlari;
  • ichki mehnat qoidalari;
  • mehnatni muhofaza qilish, xavfsizlik, ishlab chiqarish sanitariyasi va yong'indan himoya qilish qoidalari va normalari.

1.5. Yotoqxona boshlig'i to'g'ridan -to'g'ri AHP bo'yicha direktor o'rinbosariga bo'ysunadi.

1.6. Yotoqxona rahbari yo'qligida (ta'til, kasallik va h.k.) uning vazifalarini kollej direktorining buyrug'i bilan tayinlangan shaxs bajaradi. Bu kishi tegishli huquqlarga ega bo'ladi va unga yuklangan vazifalarning sifatli va o'z vaqtida bajarilishi uchun javobgardir.

2. Lavozim majburiyatlari:

2.1. Yotoqxona xodimlarining ishini nazorat qiladi.

2.2. Yotoqxonaga kelgan fuqarolarning kelishi ustidan nazoratni amalga oshiradi.

2.3. Ro'yxatga olishning o'z vaqtida va to'g'riligini nazorat qiladi: (yotoqxonaga keladigan va chiqadigan fuqarolarni ro'yxatga olish).

2.4. Yotoq xonalari va umumiy foydalanish joylarida tozalashni tashkil qiladi va tozalikka rioya qilinishini nazorat qiladi.

2.5. Yotoqxona xizmatchilari uchun ish jadvalini tuzadi.

2.6. MOP vaqt jadvalini saqlaydi.

2.7. O'qituvchilar va yotoqxona xizmatchilari bilan ishlab chiqarishni rejalashtirish uchrashuvlarini o'tkazish.

2.8. Yotoqxonaning elektr tarmog'i, suv ta'minoti, kanalizatsiya va boshqa uskunalarning to'g'ri ishlashini nazorat qiladi.

2.9. Tovar -moddiy zaxiralarni va boshqa zarur mol -mulkni etkazib berish va qabul qilishni ta'minlaydi.

2.10. Belgilar yotoqxonadan chiqayotgan fuqarolarni aylanib o'tadi yoki qarzi yo'qligi to'g'risida guvohnoma beradi.

2.11. Mavjud mulkning mavjudligini hisobga oladi, vaqti -vaqti bilan tekshirib turadi va uning xavfsizligini ta'minlaydi.

2.12. Mulkiy hujjatlarni, aholi tomonidan zarar ko'rgan yoki yo'q qilingan moddiy boyliklarni hisobdan chiqarish kerak. Belgilangan tartibda aybdorlardan yig'ib olishni amalga oshiradi.

2.13. Yotoqxonaning zarur mol -mulk, uskunalar va yong'indan himoya vositalari bilan ta'minlanishini nazorat qiladi.

2.14. Yong'indan himoya qilish, mehnatni muhofaza qilish qoidalarining bajarilishini nazorat qiladi.

2.15. Sanitariya va yong'in nazorati kitobini, shuningdek sharh va takliflar kitobini yuritadi. Belgilangan kamchiliklarni bartaraf qiladi

2.16. Aholi va xizmat ko'rsatuvchi xodimlar o'rtasida yuzaga keladigan nizolarni hal qilish choralarini ko'radi.

2.17. Xonalar va ofislarning kalitlari mavjudligi uchun javobgardir.

2.18. Takroriy brifinglar va ish joylarida brifinglar o'tkazadi, xavfsizlik va mehnatni muhofaza qilish bo'yicha o'quv jurnallarini yuritadi.

2.19. Xizmat ko'rsatuvchi kadrlar bilan ta'minlash uchun arizalar tuzadi zarur vositalar, inventarizatsiya, himoya vositalari.

2.20. Agar portlash moslamasi bo'lishi mumkin bo'lgan shubhali narsa aniqlansa, telefon orqali tahdid tushganda, yotoqxona navbatchisi fuqaro muhofazasining maxsus xizmatlari operatorlariga xabar beradi:

  • tuman fuqarolik mudofaasi va favqulodda vaziyatlar bo'limi tezkor navbatchisiga:-01, 2-24-60, 5-75-11; uchun mobil telefonlar-112, 01 * (qo'ng'iroq bepul)
  • navbatchi tuman militsioneriga: 02, 2-20-10, 5-66-41, shuningdek kollej direktoriga, yotoqxona boshlig'iga xabar beradi.
  • Keyingi harakatlar tuman hokimligi fuqaro muhofazasi va favqulodda vaziyatlar bo'limi tomonidan ishlab chiqilgan eslatmaga muvofiq qat'iy amalga oshiriladi.

3. Huquqlar Yotoqxona rahbari quyidagi huquqlarga ega:

3.1. Yotoqxona ishi bo'yicha kollej ma'muriyati qarorlari loyihalari bilan tanishing.

3.2. Kollej direktoriga yotoqxonadan chiqarib yuborish, yashash qoidalarini buzganlik uchun takliflar kiriting.

3.3. Kollejning barcha (individual) tarkibiy bo'linmalari rahbarlari bilan muloqot qilish.

3.4. O'z vakolatlari doirasida hujjatlarni imzolash va tasdiqlash.

3.5. Taniqli ishchilarni rag'batlantirish, ishlab chiqarish va mehnat intizomini buzganlarga jazo qo'llash bo'yicha takliflar kiritish.

3.6. O'ziga jalb qilish uchun moddiy javobgarlik masala kollej ma'muriyati bilan kelishilgan holda, yotoqxona mulkiga zarar etkazishda aybdor.

3.7. Kollej ma'muriyatidan o'z majburiyatlari va huquqlarini bajarishda yordam berishni talab qiling.

4. Mas'uliyat Yotoqxona rahbari quyidagilar uchun javobgardir:

4.1. Ushbu lavozim tavsifida nazarda tutilgan xizmat vazifalarini lozim darajada bajarmaganligi yoki bajarmaganligi uchun - Rossiya Federatsiyasining amaldagi mehnat qonunchiligida belgilangan chegaralarda.

4.2. O'z faoliyatini amalga oshirish jarayonida sodir etilgan huquqbuzarliklar uchun - Rossiya Federatsiyasining amaldagi ma'muriy, jinoiy va fuqarolik qonunlarida belgilangan chegaralar doirasida.

4.3. Moddiy zarar etkazganlik uchun - Rossiya Federatsiyasining amaldagi mehnat va fuqarolik qonunchiligi bilan belgilangan chegaralarda.

Men ko'rsatmalarni o'qib chiqdim:

________________ _______________________ (imzo) (transkript)

"____" ___________________ 200 ___
Shunga o'xshash nashrlar