გამოცხადდა პროფესიონალური ბრწყინვალების რუსულენოვანი კონკურსი: ”პროფესიით პერსონალის მართვის საუკეთესო სპეციალისტი. საუკეთესო საუკეთესოთა შორის რკინიგზაზე. რუსეთი უმასპინძლებს პროფესიონალთა ბრწყინვალების კონკურსს "საუკეთესო პროფესიაში", რას მიიღებენ გამარჯვებულები

ტამბოვის რეგიონალური სახელმწიფო საბიუჯეტო საგანმანათლებლო დაწესებულება

”ზნამენსკაიას სკოლა-ინტერნატი შეზღუდული შესაძლებლობის მქონე სტუდენტებისთვის

ჯანმრთელობის შესაძლებლობები"

თაბაშირის შეჯიბრი

"საუკეთესო პროფესიაში"

10 პროფესიონალური კლასი

მასწავლებელი-შავირნინი ს.ა.

2015-2016 სასწავლო წელი

თამაში-შეჯიბრი: "საუკეთესო პროფესიაში".

10 პროფესიონალური კლასი, თაბაშირის პროფესია

2015-2016 სასწავლო წელი

შავირნინი S.A.

თაბაშირისა და ფერწერის მასწავლებელი

მიზნები:

  1. ცოდნის, უნარების, უნარების განზოგადება თაბაშირის მუშაობის ცალკეულ თემებზე;
  1. თაბაშირის პროფესიისადმი ინტერესის გაღვივება;
  1. ზოგადი შრომის ZUN-ის კორექტირება (აქტივობების დაგეგმვა, თვითკონტროლი, სამუშაოს შესრულების სიზუსტე);

კონკურსში 10 ადამიანი მონაწილეობს. პირველი ნაწილი თეორიულია, მეორე პრაქტიკული.

მონაწილეობის წესები. თითოეული კონკურსანტი იღებს ბარათს კითხვით. მან უნდა წაიკითხოს კითხვა და უპასუხოს მას. თითოეული სწორი პასუხი 1 ქულაა.

თეორიული ეტაპი.

სლაიდი

1. ასოების ქაოსში იპოვე სიტყვა და გაეცა პასუხი.

2. როგორია ფენის სისქე გაუმჯობესებულ თაბაშირში.

ბარათები

1. ჩამოთვალეთ ცემენტის ძირითადი არსებული ბრენდები.

2. ჩამოთვალეთ ცემენტის ყველაზე გავრცელებული ბრენდები.

თაბაშირის ძირითადი სამი ფენა

1. ნაკრივკა

2. პრაიმერის წასმა

3. შესხურება.

დავალება: დააყენეთ რიცხვები მოქმედებების თანმიმდევრობით.

ჩამოთვალეთ შენობები დანიშნულებისა და შენობის სართულების რაოდენობის მიხედვით

ჩამოთვალეთ თაბაშირის სამი ფენა

1. რა ჰქვია შიდა კუთხეს ორი კედლის ან ჭერისა და კედლის შეერთებისას?

2. რა ჰქვია ორი კედლის შეერთებისას წარმოქმნილ გარე კუთხეს?

აირჩიეთ კენტი:

თაბაშირის ტიპები შესრულების ხარისხის მიხედვით:

მარტივი, მაღალი ხარისხის, გაუმჯობესებული, ჩვეულებრივი.

ვარჯიში:

ჩადეთ გამოტოვებული სიტყვები თქვენს პასუხში.

ქვიშის საშრობთან მუშაობისას მუშებმა უნდა იმუშაონ

სამუშაო ადგილი უნდა იყოს ()

ხსნარში ჩადეთ სწორი თანაფარდობა 1:3, თუ ცემენტის 1 ნაწილი, 3 - ქვიშა.

2: ?; 3: ?; 4: ?

კროსვორდი თემაზე "თაბაშირი"

ჰორიზონტალურად

2. სამშენებლო მასალაშემწვარი

4. ყველაზე ხშირად გამოყენებული წვრილი აგრეგატი

7. რა ჰქვია დიდი მოცულობის სამუშაოს

9. თაბაშირის ფენა

11. თაბაშირის ხელსაწყო

13. თაბაშირის ბოლო ფენა.

ვერტიკალურად

1. თაბაშირის მოსაპირკეთებელი მასალა

3. ხელსაწყო მოხერხებულობისთვის

5. ბაინდერი

6. გამაგრებული ხსნარის ფენა

8. თაბაშირის პირველი ფენა.

10. რა ამზადებენ საბათქაშოდ

12. დასრულების ღიობები

ხელის ხელსაწყოების უსაფრთხოება

პრაქტიკული დავალება.

დაფარვის ფენის ჩაყრა ოპერაციების თანმიმდევრობის დაცვით. სამუშაო ადგილზე უსაფრთხოების წესების დაცვა.

შეჯამებას უზრუნველყოფს ჟიური.


კონკურსს ყოველწლიურად ატარებს რუსეთის შრომის სამინისტრო დაინტერესებულ ფედერალურ და რეგიონულ აღმასრულებელ ხელისუფლებასთან, პროფკავშირების რუსულ გაერთიანებებთან და დამსაქმებელთა სრულიად რუსულ ასოციაციასთან ერთად. მისი მთავარი მიზნებია შრომის ბაზარზე მოთხოვნადი სამუშაო პროფესიების პრესტიჟის ამაღლება; კონკურსის მონაწილეთა მიღწევებისა და საუკეთესო პრაქტიკის ხელშეწყობა; დახმარება ახალგაზრდების მოზიდვაში ტრენინგზე და სამუშაო პროფესიებში დასაქმებაში.

2016 წელს კონკურსები ჩატარდება კონკურსის საორგანიზაციო კომიტეტის მიერ დამტკიცებულ შემდეგ ნომინაციებში:

  • "საუკეთესო ტურნერი" ( ფედერალური ეტაპიკონკურსი - 2016 წლის ივნისი, ტულას რეგიონი);
  • "საუკეთესო ფრეზ ოპერატორი" (შეჯიბრის ფედერალური ეტაპი - 2016 წლის ოქტომბრის ბოლოს, ლიპეცკის ოლქი);
  • „საუკეთესო ბეტონის მუშა“ (შეჯიბრის ფედერალური ეტაპი - 2016 წლის 19-23 სექტემბერი, კრასნოიარსკის ტერიტორია);
  • "საუკეთესო შუნტირებადი დიზელის ლოკომოტივის მძღოლი" (შეჯიბრის ფედერალური ეტაპი - 2016 წლის ოქტომბრის დასაწყისი, მოსკოვის რეგიონი, CJSC "Lytkarinsky PPZhT" საიტი);
  • "საუკეთესო ელექტრიკოსი ქვესადგურის აღჭურვილობის შესაკეთებლად" (კონკურსის ფედერალური ეტაპი - 2016 წლის ივლისის ბოლოს, ლენინგრადის რეგიონიპსს როსეტის საიტი).

კონკურსის „საუკეთესო პროფესიაში“ ფინალი შედეგების გათვალისწინებით ჩატარდება რეგიონალური შეჯიბრებები, სრული განაკვეთის კონკურსების სახით კონკრეტული საწარმოო ამოცანების განხორციელებით. კონკრეტული ნომინაციების დასკვნითი ეტაპი ორგანიზებულია მწარმოებელი საწარმოების საფუძველზე.

კონკურსის გამარჯვებულებს თითოეულ ნომინაციაში ეძლევათ ფულადი სტიმული: 300 ათასი რუბლი - პირველი ადგილების მოპოვებისთვის, 200 ათასი რუბლი მათთვის, ვინც მეორე ადგილი დაიკავა და 100 ათასი რუბლი მესამე ადგილისთვის.

პერ დამატებითი ინფორმაციამიმართეთ რუსეთის შრომის სამინისტროს ანაზღაურების დეპარტამენტის სოციალური პარტნიორობის განვითარების დეპარტამენტის უფროსის მოადგილეს, შრომითი ურთიერთობებიდა რუსეთის შრომის სამინისტროს სოციალური პარტნიორობა გორკოვა ელენა ვლადიმეროვნა ელექტრონული ფოსტით [ელფოსტა დაცულია]

მითითება:

რეგისტრირებული ორგანიზაციების თანამშრომლები რუსეთის ფედერაციაგანურჩევლად საკუთრების ფორმისა, ორგანიზაციულ-სამართლებრივი ფორმისა, დარგის კუთვნილებისა, მათი ფილიალების შემქმნელ იურიდიულ პირებთან შეთანხმებით.

კონკურსში მონაწილეობის უფლება აქვთ თანამშრომლებს, რომლებსაც აქვთ მინიმუმ სამი წლის მუშაობის გამოცდილება პროფესიაში.

კონკურსის რეგიონული ეტაპის გამარჯვებულები, რომლებიც წარდგენილნი არიან რუსეთის ფედერაციის შემადგენელი სუბიექტების რეგიონალური საკონკურსო კომისიების მიერ, მონაწილეობენ კონკურსის ფედერალურ ეტაპზე.

კონკურსში მონაწილეობა რუსეთის ფედერაციის სუბიექტების დონეზე და ფედერალურ დონეზე უფასოა.

რუსეთის ფედერაციის მთავრობის 2014 წლის 9 ივლისის №1250-რ დადგენილების და პრეზიდენტის დაქვემდებარებული პროფესიული კვალიფიკაციის ეროვნული საბჭოს პერსონალის მართვის სფეროში პროფესიული კვალიფიკაციის საბჭოს სამუშაო გეგმის შესაბამისად. რუსეთის ფედერაციაში გამოცხადებულია პროფესიული უნარების კონკურსი:

"საუკეთესო პროფესიონალი ადამიანური რესურსების სპეციალისტი"

კონკურსი გამოცხადებულია 8 ნომინაციაში:

"საუკეთესო პროფესიაში - HR დირექტორი" (ნომინაციის კოდი - 01)
„საუკეთესო პროფესიაში - უფროსი სტრუქტურული ერთეულიპერსონალის მართვის სფეროში“ (ნომინაციის კოდი – 02)
„საუკეთესო პროფესიაში - კორპორატიული სპეციალისტი სოციალური პოლიტიკა» (ნომინაციის კოდი - 03)
"საუკეთესო პროფესიაში - კომპენსაციისა და სარგებლის სპეციალისტი" (ნომინაციის კოდი - 04)
"საუკეთესო პროფესიაში - პერსონალის განვითარებისა და მომზადების სპეციალისტი" (ნომინაციის კოდი - 05)
"საუკეთესო პროფესიაში - პერსონალის შეფასებისა და სერტიფიცირების სპეციალისტი" (ნომინაციის კოდი - 06)
"საუკეთესო პროფესიაში - დასაქმების სპეციალისტი" (ნომინაციის კოდი - 07)
„საუკეთესო პროფესიაში - სპეციალისტი პერსონალის საოფისე მუშაობა» (ნომინაციის კოდი - 08)

კონკურსი 3 ეტაპად ჩატარდება. 2016 წლის დეკემბერში ნომინანტები და გამარჯვებულები დაჯილდოვდებიან III ღია რუსულ კონფერენციის „განხორციელების პრაქტიკის“ ფარგლებში. პროფესიული სტანდარტებიდა მათი განვითარების პერსპექტივები რუსეთში“.

კონკურსის 1 ეტაპი

შესარჩევი რაუნდისთვის მასალის მიწოდება.

კონკურსის 1-ლი ეტაპის ბოლო ვადა: მასალები უნდა წარმოადგინოთ 2016 წლის 30 მაისამდე ელ. [ელფოსტა დაცულია]მონიშნულია „შესარჩევი რაუნდი – ნომინაცია (ნომინაციის კოდი).

შესარჩევი ტურის მასალა უნდა აღწერდეს წარმატებულ პრაქტიკას, რომელიც ნომინანტმა დანერგა თავის პროფესიაში და შეიცავდეს:

ნაწილი 1. კომპანიის აღწერა (მრეწველობა, თანამშრომელთა რაოდენობა, საქმიანობის სპეციფიკა).
ნაწილი 2. პრობლემა, რომელიც საჭიროებდა გადაჭრას (სიტუაციის აღწერა, მიზნები, ამოცანები, დამამძიმებელი ფაქტორები და ა.შ. - ნომინირებულის შეხედულებისამებრ).
ნაწილი 3. პრობლემის გადაჭრის აღწერა (გადაწყვეტის პირობები, გადაწყვეტის მეთოდი, განხორციელების სირთულეები, მიღებული შედეგები და ა.შ. - ნომინირებულის შეხედულებისამებრ).
ნაწილი 4. ინფორმაცია ნომინანტის შესახებ (სახელი, სამუშაო გამოცდილება, განათლება, მიღწევები, პუბლიკაციები (ასეთის არსებობის შემთხვევაში) და ა.შ. - ნომინანტის შეხედულებისამებრ).

მასალის წარდგენის ფორმა: უფასო, ექვემდებარება სექციების შინაარსს.

დიზაინი: შრიფტი - Time New Roman 12, ინტერვალი - ერთი.

კონკურსის 2 ეტაპი

კონკურსის მეორე ეტაპზე დაიშვება ყველა ნომინანტი, რომელმაც კონკურსის პირველ ეტაპზე ნამუშევრები გაგზავნა.
მეორე ეტაპის პირობები ნომინანტს 2016 წლის ივნისის ბოლომდე გაეგზავნება და შეიცავს პრაქტიკულ შემთხვევებსა და დავალებებს.
კონკურსის მე-2 ეტაპის ვადა: 2016 წლის 30 სექტემბრამდე.

კონკურსის 3 ეტაპი

კონკურსის 1-ლი და მე-2 ეტაპების 100 საუკეთესო სიაში შეყვანილი ნომინანტები კონკურსის მესამე ეტაპზე დაიშვებიან.
კონკურსის მესამე ეტაპი მოსკოვში პირადად ჩატარდება. მონაწილეები მონაწილეობას მიიღებენ პირისპირ პროფესიულ შეჯიბრებებში.
კონკურსის მე-3 ეტაპი 2016 წლის ნოემბერში გაიმართება.

რას მიიღებენ ნომინანტები?

1. კონკურსის 1-ლი ეტაპის შედეგების საფუძველზე წარმატებული პრაქტიკის მიმოხილვის ხელმისაწვდომობა.
2. თქვენი წარმატებული პრაქტიკის განთავსების შესაძლებლობა ნომინანტის რეზიუმესთან ერთად, რუსეთის ფედერაციის პრეზიდენტთან არსებული პროფესიული კვალიფიკაციის ეროვნული საბჭოს პროფესიული კვალიფიკაციის საბჭოს ოფიციალურ ვებგვერდზე (www.sovetHR.ru) ), ასევე საბჭოს საინფორმაციო პარტნიორების ვებგვერდებზე.

რას მიიღებენ ის ნომინანტები, რომლებიც კონკურსის 1-ლი და მე-2 ეტაპის შედეგების მიხედვით 100 ნომინანტში მოხვდებიან?

1. ნომინანტის ჩართვა გოლდენში პერსონალის რეზერვი HR» პროფესიული კვალიფიკაციის საბჭო პერსონალის მართვის სფეროში რუსეთის ფედერაციის პრეზიდენტთან არსებული ეროვნული საბჭოს პროფესიული კვალიფიკაციისთვის.
2. რუსეთის ფედერაციის პრეზიდენტთან არსებული ეროვნული საბჭოს პერსონალის მართვის სფეროში პროფესიული კვალიფიკაციის საბჭოს ექსპერტების შემადგენლობაში ჩართვა პროფესიული კვალიფიკაციისთვის და საბჭოს მიერ გამართულ ღონისძიებებში მონაწილეობის მიღების შესაძლებლობისთვის. ქვეყანაში პროფესიის განვითარებაზე პირდაპირი გავლენის მოხდენის შესაძლებლობა.

რას მიიღებენ ნომინაციებში გამარჯვებულები?

1. ღირებული პრიზი და გამარჯვებულის თასი.
2. პერსონალის მართვის სფეროში წამყვან პროფესიულ პუბლიკაციებში წარმატებული პრაქტიკის აღწერის სტატიის გამოქვეყნების შესაძლებლობა და მოკლე რეზიუმე.
3. საბჭოსა და პარტნიორების ღონისძიებებზე გამოსვლის შესაძლებლობა, მასტერკლასების კითხვა.
4. ყველა პრეფერენცია მითითებულია ნომინანტებისთვის.

მოსკოვში ტურიზმის ფედერალური სააგენტოს მიერ ორგანიზებული პროფესიული უნარების კონკურსის „საუკეთესო პროფესიაში ტურიზმის ინდუსტრიაში“ გამარჯვებულთა და პრიზიორთა დაჯილდოების ცერემონია გაიმართა. პროფესიის საუკეთესოებს ხელმძღვანელმა დააჯილდოვა ფედერალური სააგენტოტურიზმი ოლეგ საფონოვი.

კონკურსი ჩატარდა 2 ეტაპად სამ ნომინაციაში და სამ ქვენომინაციაში: „მიმღები და განსახლების სამსახურის საუკეთესო თანამშრომელი“, „ საუკეთესო მენეჯერიშესვლისთვის და შიდა ტურიზმი„(ქვენომინაცია: „სპეციალისტი ხელმისაწვდომი ტურიზმის დარგში“ და „მენეჯერი ახალგაზრდული ტურიზმისთვის“) და „საუკეთესო გიდი (გიდი)“ (ქვენომინაცია „გიდი-მთარგმნელი“).

კონკურსის ფედერალური ეტაპის შედეგების მიხედვით, ნომინაციაში "სასტუმროს მიღებისა და განსახლების სამსახურის საუკეთესო თანამშრომელი", პირველი ადგილი დაიკავა კონსტანტინოვა ტატიანა კორნელიევნამ - Tygyn Darkhan Hotel-ის მიღებისა და განსახლების სამსახურის სპეციალისტმა ( სახას რესპუბლიკა (იაკუტია). პოდმარევა ელენა ვიაჩესლავოვნა - მიმღების სამსახურის უფროსმა დაიკავა მეორე ადგილი და დაიკავა შპს "ალიანსი სარანსკი" (მორდოვიის რესპუბლიკა) მესამე ადგილი - იავორსკაია ირინა ნიკოლაევნა, შპს GC "ბაშკორტოსტანი" (რესპუბლიკა) უფროსი ადმინისტრატორი. ბაშკორტოსტანის).

ნომინაციაში "საუკეთესო მენეჯერი შემომავალი და შიდა ტურიზმისთვის", პირველი ადგილი დაიკავა ანდრეევა ანა ანდრეევნამ - შპს TA "მაგნოლია" (ომსკის რეგიონი) უფროსმა მენეჯერმა. მეორე ადგილზე გავიდა ანა ალექსანდროვნა როგალევა - გაყიდვების დირექტორი და სტრატეგიული განვითარებაშპს "სახა-სატალი" (სახას რესპუბლიკა (იაკუტია). პრიზი მესამე ადგილი ექსპერტებმა გადასცეს სვეტლანა გეორგიევნა სოროკინას, TA "Ekipazh"-ის ოფისის დირექტორს №2 (იაროსლავის რეგიონი).

ნომინაციაში "საუკეთესო ექსკურსიამძღოლი (გიდი)" გამარჯვებულად აღიარეს დარიმა რომანოვნა ტოგოშეევა, გიდი ბურიატიის რესპუბლიკიდან.


მეორე ადგილი მიენიჭა ანა ანატოლიევნა სიროტკინას, ალუშტას ტურისტული ბიუროსა და ექსკურსიების მეგზურს (ყირიმის რესპუბლიკა, ალუშტა), მესამეზე: ოლესია ვლადიმეროვნა იგნატოვა, შპს UNION International Exchange Center-ის (რესპუბლიკა) კორპორატიული დეპარტამენტის მენეჯერი. მორდოვია).

სპეციალურ ქვეკატეგორიებში გამარჯვებულები იყვნენ: "ბავშვთა და ახალგაზრდობის ტურიზმის მენეჯერი" - MUB "ბავშვთა და ახალგაზრდების აქტიური დასვენებისა და დასაქმების ხელშეწყობის ცენტრის" I კატეგორიის მეთოდოლოგი ფეტისოვა ვიქტორია ვიქტოროვნა (იამალო-ნენეცის ავტონომიური ოკრუგი), "სპეციალისტი ხელმისაწვდომი ტურიზმის სფეროში" - ტურიზმის მენეჯერი შპს "STA "Admiral-tour" აკიმცევა ანჟელიკა ევგენიევნა (ბრიანსკის რეგიონი), "გიდი-მთარგმნელი" - მკვლევარიასტრახანის სახელმწიფო სამხატვრო გალერეა ხარლამოვი ვალერი ვალერიევიჩი (ასტრახანის რეგიონი).

საერთო ჯამში, 2016 წელს კონკურსი ჩატარდა რუსეთის ფედერაციის 43 შემადგენელ სუბიექტში, კონკურსის ფედერალურ ეტაპზე გავიდა 83 მონაწილე ქვეყნის 37 რეგიონიდან. მონაწილეთა მაქსიმალური რაოდენობით წარმოდგენილი რეგიონები: ბრიანსკის, ტვერისა და ორელის რეგიონები, პერმის ტერიტორია, ბურიატიის რესპუბლიკა და იამალო-ნენეცის ავტონომიური ოკრუგი.


„მიმაჩნია, რომ ხარისხობრივი ცვლილებები მხოლოდ ერთობლივი მუშაობით არის შესაძლებელი და ყოველწლიური კონკურსი „საუკეთესო პროფესიით ტურიზმის ინდუსტრიაში“ კარგი სტიმულია კონკრეტული თანამშრომლის, კომპანიის, რეგიონის და ქვეყნის მთელი ინდუსტრიის განვითარებისთვის. . რუსეთში მოგზაურობაზე მზარდი მოთხოვნის გათვალისწინებით, დღეს გადაუდებელი ამოცანაა რუსეთის ტურიზმისა და სტუმართმოყვარეობის ინდუსტრიაში მომსახურების დონის ამაღლება, მაღალკვალიფიციური პერსონალის მომზადება და მოტივაცია. ეს პირდაპირ აისახება ტურისტების მომსახურების ხარისხზე და მათზე გაწეულ მომსახურებაზე და, შედეგად, ჩვენი ქვეყნის ტურისტული პოტენციალის მიმართ ინტერესის ზრდაზე და მისი კონკურენტუნარიანობის გლობალურ ტურისტულ ბაზარზე. ძალიან მნიშვნელოვანია, რომ ყოველწლიურად იზრდება ნიჭიერი, კომპეტენტური პროფესიონალების რიცხვი, რომლებიც მზად არიან გამოსცადონ თავი კონკურსში“, - განაცხადა ტურიზმის ფედერალური სააგენტოს ხელმძღვანელმა ოლეგ საფონოვმა.

  • პოლიციის კაპიტანი ზუბაიროვი რუსტამ მინიგანოვიჩი, პირველი განყოფილების ოპერატიული ოფიცერი. 6 ORCH "O" ESD ATC CJSC რუსეთის შინაგან საქმეთა სამინისტროს მთავარი სამმართველოს მოსკოვისთვის;
  • იუსტიციის უფროსი ლეიტენანტი ვაგანოვი ალექსანდრე ნიკოლაევიჩი, სკ-ის მე-2 განყოფილების გამომძიებელი მოსკოვისთვის რუსეთის შინაგან საქმეთა სამინისტროს ZAO-ს მთავარი სამმართველოს შინაგან საქმეთა სამმართველოს ROPD;
  • პოლიციის უფროსი ლეიტენანტი შიშკოვი ელენა იურიევნა, რუსეთის შინაგან საქმეთა სამინისტროს დეპარტამენტის გამომძიებელი მოსკოვის ოჩაკოვო-მატვეევსკოეს ოლქში;
  • პოლიციის უფროსი ლეიტენანტი ალექსანდრე ვლადიმიროვიჩ დურნოვი, რუსეთის შინაგან საქმეთა სამინისტროს დეპარტამენტის OUUP-ის უფროსი რაიონული პოლიციის თანამშრომელი მოსკოვის მოჟაისკის ოლქისთვის;
  • პოლიციის უფროსი ლეიტენანტი ელენა მიხაილოვნა კოლოკოლცევი, რუსეთის შინაგან საქმეთა სამინისტროს დეპარტამენტის ODN-ის უფროსი ინსპექტორი მოსკოვის კრილაცკოეს ოლქისთვის;
  • პოლიციის მაიორი აზაროვა ოლგა ვალერიევნა, რუსეთის შინაგან საქმეთა სამინისტროს დეპარტამენტის უფროსი ოპერატიული მორიგე მოსკოვის ფილი-დავიდკოვოს რაიონში;
  • პოლიციის უფროსი კუროხტინ ვლადიმერ სერგეევიჩი, რუსეთის შინაგან საქმეთა სამინისტროს ZAO-ს მთავარი სამმართველოს შინაგან საქმეთა სამმართველოს OVOiKPiO კოლონის უფროსი პოლიციელი ქალაქ მოსკოვისთვის;
  • პოლიციის უფროსი სერჟანტი ალექსეი ევგენიევიჩ სოკოლოვი, რუსეთის შინაგან საქმეთა სამინისტროს შინაგან საქმეთა დეპარტამენტის პოლიციელი ქალაქ მოსკოვში;
  • პოლიციის უფროსი ლეიტენანტი კულეშოვი ოლეგ სერგეევიჩი, რუსეთის შინაგან საქმეთა სამინისტროს შინაგან საქმეთა დეპარტამენტის უსაფრთხოების ოფიცერი ქალაქ მოსკოვში;
  • პოლიციის ლეიტენანტი ნასიბულინ ტიმურ ტახიროვიჩი, რუსეთის შინაგან საქმეთა სამინისტროს ZAO-ს მთავარი სამმართველოს შინაგან საქმეთა დირექტორატის საგზაო პოლიციის დეპარტამენტის ინსპექტორი;
  • პოლიციის ლეიტენანტი პოლკოვნიკი ნი ელენა ილინიჩნა, უსაფრთხოების უფროსი ოფიცერი სპეც მნიშვნელოვანი საკითხები TsORI ATC ZAO GU რუსეთის შსს-სთვის მოსკოვისთვის;
  • პოლიციის კაპიტანი ბრუსანოვა ოლგა ვლადიმეროვნა, მოსკოვის კრილაცკოეს რაიონის რუსეთის შინაგან საქმეთა სამინისტროს დეპარტამენტის ადმინისტრაციული კანონმდებლობის აღსრულების ჯგუფის ინსპექტორი;
  • პოლიციის უფროსი ლეიტენანტი ვოლკოვი ანტონ იურიევიჩი, რუსეთის შინაგან საქმეთა სამინისტროს ZAO-ს მთავარი სამმართველოს შინაგან საქმეთა სამმართველოს ECC-ის მე-3 განყოფილების უფროსი ექსპერტი ქალაქ მოსკოვში;
  • პოლიციის უფროსი ორდერის ოფიცერი ბოროდულინი ანდრეი ალექსეევიჩი, უმცროსი ინსპექტორი-კანის კურატორი შინაგან საქმეთა დირექტორატის ცენტრალური კონტროლის კომისიის ZAO-ს შსს-ს მთავარი სამმართველოს ქალაქ მოსკოვში;
  • შიდა სამსახურის მაიორი ნესტეროვი კირილ ვალერიევიჩი, რუსეთის შინაგან საქმეთა სამინისტროს ZAO-ს მთავარი სამმართველოს შინაგან საქმეთა სამმართველოს მთავარი ინსპექტორი ქალაქ მოსკოვში;
  • შინაგანი სამსახურის ვიცე-პოლკოვნიკი კაშკარინა ელენა სერგეევნა, რუსეთის შსს დეპარტამენტის უფროსის თანაშემწე ფილევსკის პარკის ოლქში (რადარის სადგური), მოსკოვი;
  • შინაგანი სამსახურის პოდპოლკოვნიკი ივანინ ვალერი ანატოლიევიჩი, მოსკოვის რამენკის რაიონის რუსეთის შინაგან საქმეთა სამინისტროს დეპარტამენტის უკანა განყოფილების უფროსი;
  • შინაგანი სამსახურის ლეიტენანტი სინიაევა ტატიანა ალექსანდროვნა, მოსკოვის სოლნცევოს ოლქის რუსეთის შინაგან საქმეთა სამინისტროს დეპარტამენტის GDIR-ის ინსპექტორი-ხელმძღვანელი;
  • პოლიციის მაიორი რასპოპოვი დენის ევგენევიჩი, რუსეთის შინაგან საქმეთა სამინისტროს მოსკოვის მთავარი სამმართველოს ZAO-ს შინაგან საქმეთა სამმართველოს შინაგან საქმეთა ცენტრის დაცვის უფროსი ოფიცერი;
  • შიდა სამსახურის უფროსი ლეიტენანტი გრაჩევი მაქსიმ მიხაილოვიჩი, 1-ლი განყოფილების უფროსის მოადგილე - მოსკოვისთვის რუსეთის შინაგან საქმეთა სამინისტროს ZAO-ს მთავარი სამმართველოს შინაგან საქმეთა სამმართველოს საინფორმაციო ცენტრის 1-ლი განყოფილების უფროსი;
  • პოლიციის მაიორი როგოვოი დიმიტრი ევგენევიჩი, რუსეთის შინაგან საქმეთა სამინისტროს მოსკოვის ZAO-ს მთავარი სამმართველოს შინაგან საქმეთა სამმართველოს მიგრაციის კონტროლის დეპარტამენტის ადმინისტრაციული კანონმდებლობის განხორციელების ჯგუფის ინსპექტორი;
  • პოლიციის უფროსი ლეიტენანტი მაიევსკი ალექსანდრე ანდრეევიჩი, უფროსი დეტექტივი რუსეთის შინაგან საქმეთა სამინისტროს ZAO-ს შინაგან საქმეთა სამინისტროს მთავარი სამმართველოს RSD განსაკუთრებით მნიშვნელოვანი საქმეებისთვის ქალაქ მოსკოვში;
  • პოლიციის უფროსი ლეიტენანტი კონოვალოვი დენის ანატოლიევიჩი, რუსეთის შინაგან საქმეთა სამინისტროს ZAO-ს მთავარი სამმართველოს შინაგან საქმეთა სამმართველოს PMC-ს დეტექტივი ქალაქ მოსკოვში;
  • შინაგანი სამსახურის კაპიტანი ბურცევი ანდრეი ანატოლიევიჩი, ჯგუფის ინსტრუქტორი რუსეთის შინაგან საქმეთა სამინისტროს პერსონალთან მუშაობისთვის მოსკოვის ფილი-დავიდკოვოს რაიონში.