Kako dobiti posao bez smjene. Smjenski rad na sjeveru: gdje, kada ići i koliko zaraditi. Što je posao inženjera cestogradnje?

Ako pripadate jednoj od gore navedenih kategorija, a poslodavac planira s vama sklopiti sporazum, vrijedi razmisliti hoće li u budućnosti kršiti norme zakona o radu.

Kada tražite smjenski posao, imajte na umu sljedeće savjete:

1. Vjerujte samo pouzdanim izvorima (novine, časopisi, sajmovi poslova, preporuke poznanika koji imaju osobno iskustvo kontaktirati određenog poslodavca ili agenciju za zapošljavanje).
2. Koristite internet (na stranicama za zapošljavanje možete pronaći ne samo besplatne informacije o slobodnim radnim mjestima, već i recenzije stvarnih ljudi o značajkama i uvjetima rada).
3. Napravite životopis i dodajte ga najpopularnijim internetskim resursima (vjerojatnost da će se poslodavac sam prijaviti povećava se ako pripadate kategoriji rijetkih kvalificiranih stručnjaka).

Ako ste pronašli pravo slobodno mjesto, prije potpisivanja ugovora razgovarajte s predstavnikom tvrtke. Provjerite informacije o:

• Formalnosti zapošljavanja;
• Određivanje vremena sata;
• radni raspored;
• razina plaće;
• Prisutnost dodatnih plaćanja ili kazni;
• Osiguravanje besplatnog stanovanja, hrane, prijevoza ili isplata odgovarajuće naknade.

Ako poslodavac odbije sklopiti formalni ugovor ili u njemu transparentno propisati visinu zarade, bolje je odbiti ponudu.

Kako raditi u smjeni: značajke sklapanja ugovora o radu

Možete se zaštititi od prijevare poštujući sve pravne suptilnosti. Ne ulazite u usmene dogovore. Svi uvjeti moraju biti pismeno zabilježeni. Prilikom pregleda ugovora obratite pozornost na ove aspekte:

1. Poštivanje odredbi Zakona o radu.
2. Navedite prava i obveze obiju strana.
3. Naznaka visine plaće i naknada, uvjeta života.

Zakonski ispravan ugovor jamstvo je da će smjena biti plaćena na vrijeme iu cijelosti. Na mjesto možete otići tek nakon što potpišete sve papire. Tada ćete, nakon nepoštivanja uvjeta, lako postići pravdu na sudu.

Smjenski rad bez iskustva od izravnih poslodavaca. Je li realno primati plaću od 80-100 tisuća rubalja po smjeni? Takav plaće primiti na sjeveru i u Moskvi. Otvorena slobodna mjesta za muškarce i žene sa smještajem i prehranom. Raspored rada je 30 do 30, 60 do 30. Pozivamo na rad kandidate sa i bez iskustva na Sjeveru. Izbor svježih slobodnih radnih mjesta.

Traženje posla na rotacijskoj osnovi bez iskustva: nova radna mjesta

Nerijetko se diplomirani studenti koji su tek završili studij, ali još nisu radili, suočavaju s poteškoćama u pronalaženju zaposlenja. Njihov glavni razlog je nedostatak iskustva, na što poslodavci obraćaju pažnju, želeći u kadru imati stručne i visokokvalificirane stručnjake.

Ispunite svoj životopis ➤

Nemojte očajavati u takvoj situaciji, jer postoji izlaz - ovo je rad u smjeni bez iskustva. Obilje takvih ponuda danas se može pronaći na globalnoj mreži na stranicama na kojima se svakodnevno objavljuju brojne objave poslodavaca. Posjetitelji će moći otići na takve resurse, upoznati se s različitim slobodnim radnim mjestima. Ovdje su navedene tvrtke koje nude poslove, plaće i pozicije. U predstavljenom obilju opcija, neće biti teško odabrati prave opcije za sebe.

Ispunite svoj životopis ➤

Gdje dobiti smjenski posao bez iskustva

Koje tvrtke preuzimaju smjenu bez radnog iskustva? Ponude koje ne zahtijevaju prethodno radno iskustvo kao obavezan uvjet privlače mnoge ljude zbog svojih značajki:

• minimalni zahtjevi za podnositelja zahtjeva - malo se traži od kandidata za poziciju. U pravilu, to može biti prisutnost posebnog obrazovanja, određene dobi;
• lakoća zapošljavanja - zahtjevi poslodavca su mali, pa će dobivanje posla biti puno lakše i brže;
• mogućnost stjecanja iskustva - u procesu profesionalne aktivnosti zaposlenik će dobiti vrijedne praktične vještine i znanja koja će mu biti korisna u budućnosti;
• izvrstan početak karijere - budući da nije potrebno iskustvo, možete početi raditi odmah nakon završetka studija, skraseći se bez većih poteškoća.

Predloženi smjenski rad na sjeveru privlači pristojnom plaćom. Kao rezultat toga, radnici mogu lako pronaći posao u zanimljiv rad, počnite stjecati iskustvo u odabranoj specijalnosti i dobru plaću. U budućnosti, stečena znanja i vještine mogu biti od koristi pri radu u drugim specijalnostima, bit će od koristi pri prijavljivanju na više plaćena mjesta.

Šegrt lutalica

Grupa tvrtki JSC Yuzhuralzoloto

srednje specijalizirano tehničko obrazovanje. Kandidati bez ili s minimalnim iskustvom. - spremnost za preseljenje.

Pomoćnik bušilice za remont

JSC Samotlorneftepromkhim

Rad u sastavu remontnog tima za izvođenje skupa radova na remontu bušotine u skladu sa opis posla.

Pa kontrola Radno iskustvo 1 godina. Možda uređaj bez radnog iskustva, nakon prolaska intervjua.

Geolog

JSC AltynEx Company - Aktobe

Unos i obrada informacija u Microsoft Office Access i Excel. Sastaviti geološke stupove, planove presjeka.

Visoko specijalno geološko obrazovanje. U obzir će se uzeti kandidati bez radnog iskustva. Poznavanje Microsoft Office (Excel, Excess). Poznavanje programa Mircomine…

Predradnik brigade za remont (horizontalna okna)

JSC RNG - Mirny (Republika Saha (Jakutija)) do 98.000 rubalja.

Izvođenje radova na tekućim i glavnim popravcima bušotina u sklopu remontne ekipe, remontne radionice. Držanje Održavanje, preventiva i popravak...

Visoko obrazovanje (bušenje, remont). 3 godine iskustva u CRC-u na ovoj poziciji. POTREBNO: Vještine i iskustvo...

Monter za održavanje bušaće opreme (5. kategorija)

Grupa tvrtki Petro Welt Technologies — Nizhnevartovsk

VSP (pokus na sličnoj opremi - ZJ40, ZJ30) u RKS, ISS. Iskustvo u samostalnoj montaži / demontaži MBU-a bez uključivanja ...

Pomoćnik bušilice za remont

JSC Samotlorneftepromkhim - Irkutsk

Raditi kao dio remontnog tima za izvođenje kompleta radova na remontu bušotine u skladu s opisom poslova. uvjerenje po nalogu Ministarstva zdravstva 302 - N od 12.04.2011., uvjerenje narkologa i psihijatra. Mogući uređaj bez iskustva

Rad u smjenama uključuje putovanje u različite regije zemlje. Mreža predstavlja mnoštvo ponuda za posao u poduzećima na Uralu, u Sibiru i na Dalekom istoku. Za mlade radnike bez iskustva, ovo je izvrsna prilika da se pokažu, stječući mnoga nova iskustva i znanja u svojim neposrednim profesionalnim aktivnostima. Osim toga, jedna od značajnih prednosti smjenske metode je pristojna plaća, što će svi podnositelji zahtjeva cijeniti.

Poslovi bez iskustva: pogodnosti smjene, visoka plaća

Mnogi poslodavci nude posao onima koji traže posao koji nemaju iskustva. Ova slobodna radna mjesta uključuju:

• blagajnik;
• pomoćnik bušača;
• stanar;
• radnik;
• utovarivač;
• čistač.

Računovođa-materijalista 59.000 rubalja.

Zidar 67 000 rub.

Radovi na izgradnji industrijskih objekata na Arktiku. Zapošljavanje od prvog dana boravka. Obroci 3 puta dnevno. Smještaj u hostel.

Specijalist za stoku 58.000 rubalja

Bez iskustva, sa odgovarajućom edukacijom. Gledajte 2/2. Putni iznos, hrana.

Majstor rudarstva 81 000 rub.

Moguće je i bez iskustva, maturanti. Iskustvo je dobrodošlo. Smjenski rad nakon čega slijedi preseljenje. Novosibirsk regija. Bijela plaća.

Ispunite svoj životopis ➤

Operater crpne jedinice 67.000 rubalja

socijalni paket, raspored smjena 15/15. Rad u FSR-u. Plaća je velika. Put do posla se nadoknađuje.

Procjena 84 000 rub.

Rad u građevinska tvrtka uključeni u stambenu izgradnju. Iskustvo je dobrodošlo, ali nije obavezno. Socijalni paket.

Bolničar 65 000 rub.

s pravom pregleda vozačkog osoblja

PTO inženjer 81.000 rubalja

Radi u poduzeću za izgradnju cesta. Shift metoda. Prijem u radni odnos nakon plaćenog probnog rada.

Instalateri za ugradnju montažnih propusta 78.000 rubalja.

Plaća bijela, rad u YaNAO, raspored 60/30. Smještaj, hrana, putovanje - plaćeno.

Pomoćnik bušilice 69.000 rubalja.

Službeno zaposlenje, KhMAO. Rotacijska metoda 2 mjeseca. nakon 2 mjeseca

Stambeni radnik 27.000 rubalja

U tvornici za preradu mesa. Rad uz službeni radni odnos. Bijela plaća.

Utovarivač 38 000 rub.

Rad u timovima od 3 osobe. Rotacijska metoda rada u Jakutiji.

Blagajnik 62.000 RUB

Rad u trgovačkom lancu u Jakutiji, hrana i smještaj na teritoriji hostela.

Promotor 37 000 rub.

Posao u Moskvi. Distribucija letaka, knjižica. Shift metoda. Smještaj u Moskovskoj regiji.

Radnik 48.000 rubalja.

U tvornici za preradu mesa. Rad na stalno, sa smještajem. Mogući sat.

Konobar 41 000 rub.

Rad u Novom Urengoju. Hotelsko-ugostiteljski kompleks. Metoda pomaka se raspravlja pojedinačno.

Čistač 38 000 rub.

Slobodno mjesto u gradu Nadym. Rotacijska metoda 1/1.

Utovarivač 45 000 rub.

Rad u Moskvi, metoda smjena, smještaj na području tvornice

Svaka specijalnost omogućit će vam stjecanje puno praktičnog znanja i stručno znanje to će biti korisno stručnjaku. Takav rad u pravilu nema visoku razinu složenosti. Unatoč tome, profesionalna aktivnost u specijalnostima koje predstavlja smjena omogućit će vam da dobijete dovoljnu plaću i neprocjenjivo iskustvo.

Kako pronaći i odabrati tražene poslove

Svi koji su u potrazi za gore navedenim slobodnim radnim mjestima pozvani su da se obrate pomoći globalne mreže. Ovdje tražitelji posla imaju široke mogućnosti za brz i jednostavan pregled slobodnih radnih mjesta za smjene kod izravnih poslodavaca. Sve što je potrebno je posjetiti relevantne stranice i pročitati oglase objavljene na njima.

Priziv na ovu metodu značajno će smanjiti vrijeme potrebno za zapošljavanje. To je olakšano objavljivanjem ogromnog broja ponuda različitih poslodavaca. Odabravši među ovim velikim brojem prijedloga koji su od interesa za podnositelja prijave, predlaže se da odmah kontaktirate poslodavca ili mu pošaljete svoj životopis u kojem će biti navedeni osnovni podaci, uključujući obrazovanje, znanje, osobne kvalitete i kontakt podatke putem kojih ste može kontaktirati.

81 slobodno radno mjesto bez iskustva na rotacijskoj osnovi

Dežurni službenik na željezničkoj stanici / sporedni kolosijek / bez iskustva je moguć / - Amurska regija 74.000 rubalja.
Srednje strukovno obrazovanje, manje od godinu dana iskustva
dužnost na stanici / sporednom kolodvoru:
razmotrit ćemo opcije za kandidate s malo ili bez radnog iskustva diplomirani fakulteti i sveučilišta s odgovarajućom naobrazbom "Organizacija prijevoza i upravljanje prometom u željezničkom prometu"

Paker (ca)-paker - Novosibirsk od 48.000 do 55.000 rubalja.

Veliki skladišni kompleks u Moskvi otvorio je niz radnih specijaliteta.

Paker (ca)-berač - Tver od 50.000 do 55.000 rubalja.

Paker (ca)-berač - Samara od 49.000 do 55.000 rubalja.
Otvoren je niz radnih specijalnosti. Potrebni djelatnici, sa iskustvom i bez iskustva u ovoj oblasti. Posao nije težak, osigurana obuka i besplatan smještaj

Paker (ca)-berač - Moskva od 49.000 do 55.000 rubalja.

Otvoren je natječaj za radno mjesto nadzornika. Potrebni muškarci i žene, sa i bez iskustva u ovoj oblasti. Posao nije težak, osigurana obuka i besplatan smještaj.

Berač (ca)-paker - Sankt Peterburg od 49.000 do 54.000 rubalja.
Otvoren je niz radnih specijalnosti. Potrebni muškarci i žene, sa i bez iskustva u ovoj oblasti. Posao nije težak, osigurana obuka i besplatan smještaj.

Paker (ca)-slagač - Rostov-na-Donu od 49.000 do 55.000 rubalja.

Potrebni muškarci i žene, sa i bez iskustva u ovoj oblasti. Posao nije težak, osigurana obuka i besplatan smještaj.

Paker (ca) za proizvodnju - Bryansk od 50.000 do 55.000 rubalja.

Otvoren je niz radnih specijalnosti. Potrebni djelatnici, sa iskustvom i bez iskustva u ovoj oblasti. Posao nije težak, obuka je osigurana i besplatan smještaj. Saznajte više

Paker (ca) - Tyumen od 48.000 do 54.000 rubalja.

Potrebni radnici sa iskustvom i bez iskustva.
Posao nije težak, obuka je osigurana, osiguran besplatni obrok i smještaj.

Ako je kandidat zainteresiran za poslodavca, bit će zakazano za razgovor. Izuzetno je važno da se na njemu adekvatno pokažete, što će biti ključ daljnjeg uspješnog zapošljavanja.

Ispunite svoj životopis ➤

Smjenski rad na sjeveru bez iskustva, svježa slobodna radna mjesta od izravnih poslodavaca

Smjenski rad bez iskustva: slobodna radna mjesta na sjeveru od poslodavca

Na sjeveru, tvrtka izvodi rudarske radove u nizu velikih projekata. To su polja Sahalin-2 i Sahalin-3 (Istočni plinski program), Chayandinskoye, Bovanenkovskoye, Achimovskoye i veliki projekt proizvodnje plina Yamal. Osim toga, zaposlenici su stalno potrebni za izgradnju plinovoda Dobycha Nadym i South Stream, za cestovne organizacije odgovorne za Gazpromove komunikacije.

Poslovi

muškarci

Tražena radna zanimanja za muškarce: inženjer, zavarivač, bušilica, električar, geometar, montažer, plinorezač, mehaničar, izolator, električar, elektro zavarivač, mehaničar za bušenje, eksploziv, bravar. Brojna su radna mjesta vezana za graditeljstvo: dovršači, graditelji, slingeri, zidari, montažeri metalnih konstrukcija i armiranobetonskih konstrukcija itd. Posebna kategorija su istraživači i programeri, stručnjaci za vađenje mineralnih sirovina.

Na svakom projektu posebno je važna specijalnost vozača (kategorije C, D i E). Treba voziti kamioni, kamioni KAMAZ i radna vozila. Na primjer, uvijek postoji potreba za strojarima (buldožer, polagač cijevi itd.), bagerima, kranima itd. Vozači imaju jednu od najvećih plaća (do 2000-2500 $ mjesečno).

Za one koji nisu stručnjaci na ovom području postoji veliki izbor zanimanja vezanih uz održavanje i životno održavanje goleme industrijski kompleks. To je skladištar, obrtnici i djelatnici logističkih odjela, logističari, računovođe, zaštitari.

Ljudi bez obrazovanja i iskustva također će pronaći nešto za raditi: učinkovit majstor neophodan je za svaki projekt.

žene

Realno je da žena radi u oblasti prehrane (kuhanje, pospremanje, rad na distribuciji), doktorica, medicinska sestra, sobarica, skladištar itd. Za njih su uvjeti satnice potpuno isti kao i za drugi specijalisti.

Rad u sjevernim poduzećima omogućuje vam da pronađete posao sa smještajem za obitelj. Takvo zapošljavanje u Gazpromu je samo dobrodošlo. To daje pouzdanost u očima poslodavca: smanjuje se rizik da se zaposlenik iznenada razbije od kuće iz osobnih razloga.

Radni uvjeti

Za vrijeme trajanja smjene zaposlenicima je osiguran smještaj i prehrana, kombinezon, ovisno o ugovoru, tvrtka može platiti put do mjesta rada (u cijelosti, 50% ili uz naknadni odbitak od plaće).

Smjena u prosjeku traje 2-6 mjeseci. Raspored ovisi o radnoj poziciji i zahtjevima ugovora. Najčešće opcije: 15/15, 45/45, 30/30, 60/30, 45/30. Ne možete poremetiti raspored, prijeti globama, otkazom i povratkom kući o svom trošku.

Glavne prednosti u Gazpromu su službeno zaposlenje i puni socijalni paket, što ne može pružiti svaka tvrtka. S obzirom na štetne, a ponekad i opasne uvjete rada na sjeveru, tvrtka osigurava dodatno zdravstveno osiguranje.

Zahtjevi za zaposlenike

Možete se zaposliti s bilo kojim obrazovanjem i iskustvom, ovisno o specijalnosti. Naravno, vozači, bušilice, električari i drugi specijalni radnici zahtijevaju obrazovanje i iskustvo. Ali čak i za slobodna radna mjesta koja su izravno povezana s razvojem i izvlačenjem resursa, povremeno su potrebni pomoćni radnici bez obrazovanja. Stoga je realno pronaći mjesto s treningom. Za diplomante specijaliziranih sveučilišta vrijedi se okušati.

Važan uvjet- dobrog zdravlja, jer ne smije biti besposlena zbog bolesti odn dugo razdoblje adaptacija zaposlenika. Prije zapošljavanja morate proći kompletan liječnički pregled.

Ostali zahtjevi: izdržljivost, odgovornost i predanost, psihička stabilnost (nije lako provesti nekoliko mjeseci gotovo bez pauze).

Plaćanje

Plaća u potpunosti ovisi o kvalifikacijama radnika. No, s obzirom na teške uvjete rada, rijetko pada ispod 800 USD mjesečno (za osoblje za održavanje i majstore). Vozači, majstori opreme, mehaničari, graditelji i drugi majstori slične razine primaju od 1300-1500 $ mjesečno. Stručni programeri, visokokvalificirani inženjeri i voditelji odjela mogu očekivati ​​mjesečne plaće u rasponu od 1800 do 2500 dolara.

Kako dobiti posao?

trebali biste početi sa službene web stranice gaspromvacancy.ru. Obavezno se registrirati, ostaviti svoj životopis i pratiti novosti na portalu. Tvrtka također objavljuje oglase na resursu hh.ru. Vrijedi pogledati trovit.ru, gazpromjobs.ru, sever-vakhta.ru, jobsgazprom.ru.

Gazprom je poslodavac s imenom o kojem mnogi sanjaju. A zapravo, ući u državu je lakše nego što se čini. - odličan način da dobro zaradite za one koji se ne boje poteškoća.

Smatra se da je nastanak smjenskog načina rada započeo oko 18. stoljeća, kada je hrvatski znanstvenik Yuri Krizhanich otkrio bitumenski škriljac u bazenu Ob. Ali razvoj je započeo tek kada je došlo do iznimno snažnog ispuštanja plina u zapadnosibirskoj nizini 1953. godine.
Smjenski način rada leži u činjenici da je neposredno mjesto rada udaljeno od mjesta stanovanja radnika naftne i plinske i rudarske industrije na teško dostupnim mjestima na Arktiku i na krajnjem sjeveru. Zimovanje na teško dostupnim polarnim, meteorološkim, ledenjačkim i drugim postajama ovdje ne vrijedi. Budući da se u ovom slučaju mjesto stanovanja nalazi neposredno u blizini mjesta rada.
Vjeruje se da samo hrabri i iznimno jaki ljudi idu na ovaj posao, spremni da ne vide svoju rodbinu tjednima, pa čak i mjesecima, radi dobrobiti gospodarstva temeljenog na resursima. Ali ti vrlo "jaki ljudi" i sami priznaju da im, iskreno, nije bilo briga za takav patos. Uostalom, glavna stvar u takvim uvjetima je biti pametan i imati smisla za humor kako vam se lice ne bi smrzlo, jer ovaj posao ima sve znakove čovjeka: naporan rad, teški životni uvjeti i postojanje općenito, i naravno – povećana plaća.
Gore smo govorili o tome da je smjenski način rada prilično kompliciran i oštar, te da je ovaj posao za prave muškarce! Ali sada je potrebno napraviti rezervaciju i reći da u ovom radu rade i žene! Oni su, u pravilu, uslužno osoblje: čistačice, sobarice, kuhari. Njihovi uvjeti rada također su određeni ugovorom i njegovim dopunskim ugovorima.

Što trebate znati prije nego što se prijavite za posao na rotacijskoj osnovi
Ukratko, pri ulasku u smjenu svaka osoba mora jasno znati da će neposredno mjesto rada biti značajno udaljeno od mjesta stalnog boravka. Vjerojatnije je da će se sama lokacija rada nalaziti na mjestima s posebnim prirodnim uvjetima ili jednostavno u nenaseljenim udaljenim mjestima. Rotacijska metoda može značajno smanjiti razdoblje popravka, izgradnje ili rekonstrukcije objekata za bilo koju namjenu. Metoda smjena prakticira se i u zanimanju zaštitara.
Prvi
Na ovaj posao mogu računati samo ljudi izvrsnog zdravlja. Zašto se to događa? Radni uvjeti zahtijevaju od zaposlenika da pažljivo prati svoje zdravlje i, ako je moguće, ne preopterećuje svoje tijelo. To je zbog činjenice da takva mjesta rada ne obećavaju uvijek da će biti povoljna za ljudsko zdravlje. Dobit ćete svoj novac, to je činjenica, ali ste odgovorni za svoje zdravlje.
Drugi
Prije potpisivanja ugovora potrebno je proučiti intervale smjena. Trajanje smjenskog rasporeda rada utvrđuje se sporazumom koji se službeno sklapa između radnika i poslodavca ugovorom, npr.:
15 dana rada - 15 dana odmora
2 mjeseca rada - 1 dan odmora
Postoje i druge opcije, ali maksimalno razdoblje gledanja ne može biti dulje od 3 mjeseca.
Trajanje dnevne smjene ne smije biti dulje od 12 sati. uključujući ručak. Razmak između smjena je također 12 sati. Tjedni odmor 24 sata. Pojedinačni uvjeti rada na rotacijskoj osnovi trebaju biti jasno navedeni u ugovoru.
Treći
Ciklus smjene uključuje:
- vrijeme putovanja od mjesta prikupljanja do sata
- Gledati
- vrijeme putovanja od sata do sabirnog mjesta
Četvrti
Obračun plaće za vrijeme rada u smjeni ovisi o uvjetima ugovora i poziciji. Obično se događa sljedećim redoslijedom:
radnik po komadu prima plaću za puni iznos posla koji je obavio po važećim stopama i standardima;
radno vrijeme radnika - za svo vrijeme koje je radio (obračun se odvija u satima), na temelju utvrđenih stopa;
linijski rukovoditelji (radnici, predradnici i sl.) - za svo vrijeme koje su radili u satima, na temelju visine utvrđenih plaća.
Ići kao radnik ili majstor? Sve će ovisiti o vašim vještinama i sposobnostima... zar ne?
Peti
Mjesto prebivališta smjenskih radnika mora biti u skladu sa standardima propisanim u dokumentu. Smještaj smjenskih radnika najčešće se odvija u smjenskom kampu. Selo je opremljeno električnom energijom, vodom i toplinom, kao i ugostiteljskim objektom, odmorištima za slobodne aktivnosti. Također, postoji ustanova koja pruža medicinsku skrb.
šesti
Plaćanje puta pada na teret poslodavca. Trošak putovanja snosi poslodavac, osim ako ugovorom ili dodatnim ugovorima nije drugačije određeno.
sedmi
Bez alkohola. "Suhi zakon" jedan je od temeljnih za ljude koji su na straži na sjeveru. Kršenje "suhog zakona" - otkaz. Iskusni polarni istraživači kažu da se za mjesec dana (toliko u prosjeku traje sjeverni sat) tijelo jednostavno odviknulo od alkohola.
I kao zaključak, možemo reći da ljudi koji idu na ovaj prilično težak posao trebaju jasno shvatiti da je ovaj posao prilično težak i traumatičan. Teški vremenski uvjeti, veliki fizički napori, udaljenost od kuće i obitelji... ne odlučuju se svi dobro zaraditi tako rad! Ali ako se ipak odlučite zaposliti na rotacijskoj osnovi, onda možete biti sigurni da će vaša obitelj živjeti u punom prosperitetu! Iako, naravno, ne možete vratiti svoje zdravlje, pa razmislite o tome - isplati li se? malo vjerojatno.

Trenutno Zakon o radu Ruska Federacija opisuje rotacijski način rada kao poseban oblik provedbe proces rada izvan mjesta prebivališta zaposlenih. Zakonom su utvrđene obveze poslodavca da radnicima osigura smještaj neposredno na mjestu smjene, plaćanje putovanja do tamo i natrag, te naknadu za smjenski način rada koju treba isplatiti, uključujući i vrijeme provedeno na putu. do radnog mjesta i natrag kući.
Teoretski, rad u smjenama (posebno u sjevernim regijama naše ogromne zemlje) prilika je da dobro zaradite (od 100 tisuća rubalja mjesečno ili više) za one koji se ne boje teškog i prljavog posla, zajedno s poteškoćama i poteškoćama život u smjenskom kampu (u pravilu se radi o određenom broju prikolica - svlačionica, razbacanih po pustinjskoj tundri ili gustoj tajgi).
Ali u praksi, oni koji su se usudili gledati, između ostalog, suočavaju se s još jednom ozbiljnom nevoljom: rizikom da budu prevareni od strane poslodavca.

Evo nekoliko sasvim standardnih priča naših sugrađana:

Priča prva: Radio besplatno na željeznici
Radnici iz Biyska vredno su radili na pogonima četiri mjeseca bez pauze (što je već prekršaj - norma je mjesec, maksimalno tri) željeznička pruga na Habarovskom teritoriju, a na kraju posla nisu dobili ni lipe od poslodavca te su se kući morali vratiti autostopom.
Supruga jednog od prevarenih radnika kaže:
“Smjene su ljeti išle bez tople odjeće. Računali smo na mjesec i pol, ali smo na kraju ostali četiri. Gazda ih je prevario. Rekao je da će svi ići u Nahodku da grade most, ali ih je sam poslao u tajgu. Odbacili su me 25 kilometara od Datte, morao sam pješice do radnog mjesta. Prilikom prijave za posao odmah smo upozoreni da bi moglo doći do manjih kašnjenja plaća. U stvarnosti, sve se pokazalo još gore: muž i njegove kolege ni ne znaju koliko su točno zaradili. Za predradnika su sastavljeni neki ugovori, on se sada skriva. Izgubio se čin završenog posla – možda namjerno.
Nakon slobodne smjene, glava obitelji, bez pauze za odmor, ponovno se zaposlila - za nešto što trebate uzdržavati troje djece.

Za ovu priču zainteresirali su se organi za provođenje zakona. Istražni odbor je već započeo provjeru.

Druga priča: Promjena znaka ne mijenja rezultat
Električar Ivan Lvov iz Togliattija ima veliko iskustvo u smjenskom radu - 7 godina, a za to vrijeme prevaren je samo jednom.
Evo kako se to dogodilo:
U studenom 2016. stigao je kao dio tima radnika u grad Nadym, jedan trust, koji je u to vrijeme bio dio holdinga Promindustriya, postao mu je poslodavac. Tamo je radio cijeli mjesec, nakon čega je Lvovu i njegovih četrdesetak kolega javila vijest da je trust bankrotirao.

Ivan se na ovaj način prisjeća priče:
"Otišli smo kući čekati novac. Tjedan dana kasnije, nazvali su nas zaposlenici i ponudili da idemo na smjenu, ali novom izvođaču. Otišli smo u Republiku Komi. Nadym".
Zaposlenici su shvatili da ih vode za nos: po njihovom mišljenju grupa tvrtki je ista - samo pod različitim znakovima.
Lvov se obratio tužiteljstvu, istražnim tijelima, napisao je uredu predsjednika, ali kako će priča završiti još nije jasno: "Radili smo četiri mjeseca i dobili 20 tisuća rubalja. Tvrtka mi duguje samo 180 tisuća, a općenito - osam milijuna rubalja. Sada smo dobili parnicu protiv trusta, ali se ne zna kada će nam novac biti isplaćen."

Život smjenskog radnika je kao "ruski rulet": sretno - nema sreće - kaže Ivan Lvov. "Nemoguće je predvidjeti sve rizike. Na internetu pišu jedno, a zapravo izlazi drugačije. poznate tvrtke, ali tamo je sve zauzeto za nekoliko godina unaprijed. Mi, obični ljudi, moramo tražiti posao na vlastitu opasnost i rizik“, tuguje.

Crne liste poslodavaca
Kako bi se borili protiv nepoštenih poslodavaca, smjenski radnici stvaraju zajednice na društvenim mrežama i održavati crne liste tamošnjih tvrtki. Dakle, u jednoj od zajednica, inženjer Evgeny piše da se tvrtke često registriraju u Moskvi ili Sankt Peterburgu, a sat se nalazi negdje u Jakutiji. Takve tvrtke telefonom obećavaju da će platiti putovanje od kuće do mjesta rotacije, ali u isto vrijeme nisu pozvane u svoj ured na razgovor.
„Računaju na provincijalce: neće shvatiti da trebaju doći u ured i provjeriti je li tvrtka pristojna ili ne, razgovarati o plaći, vidjeti ugovor svojim očima. - komentira Eugene.

Treća priča: Bezakonje u Yamalu
Daleko od civilizacije, smjenski radnici u potpunosti ovise o svom poslodavcu. No, postoje trenuci kada strpljenje radnika ponestane i oni idu na krajnje mjere.
Tako je u ljeto 2017. priča o izgradnji novog postrojenja za ukapljivanje plina u selu Sabetta na poluotoku Jamal grmjela diljem Rusije: 25 ljudi je štrajkalo glađu i objavilo video na YouTubeu tražeći isplatu plaće dugovi. Tvrtka Yamal LNG, kako bi izgladila situaciju, prenijela je izvođaču RSK-Logistic novac iznad ugovora za plaćanje dugova izgladnjelima - 4.000.000 rubalja.
U poduzeću "RSK-Logistic" u smjeni je radilo oko 400 ljudi, a zaostale plaće duguju svim zaposlenicima. Problematičan poslodavac zainteresirao se u područnom tužiteljstvu i u područnom odjelu Ministarstva unutarnjih poslova. Trenutno je pod istragom Maxim Smirnov, osnivač RSK-Logistica.

U Yamalu je ovo daleko od izoliranog slučaja, no smjenski radnici se boje da će, ako počnu otvoreno negodovati, dobiti otkaz i ostati bez ičega. "Nema podređenosti, bilo koga može poslati na ulicu običan majstor. Zahtjev je prisilno napisan", rekao je jedan od radnika u intervjuu za RIA Novosti. Potvrdio je da u Sabetti ima puno izvođača i kooperanata. I svaki ima svoja pravila i sustave kazni (što je također u suprotnosti sa Zakonom o radu).
"Ponekad radnici ne izdrže propisana dva-tri mjeseca i odu. Tada se od plaće odbijaju troškovi kombinezona, obroka, u pravilu obuke, letova, a ljudi se vraćaju praznih džepova. A smjenski kampovi gdje Radnici žive ostavljaju mnogo da se požele", opisuje - živim u "Severny", pored "Južne", između njih "Romashka" i odvojeno je gradski automobil. "Romashka" u odnosu na "Severka" i "Yuzhka" je treći razred.
Ima problema s vodom, hranom, grijanjem prostora. Hosteli su predviđeni za osam osoba, a mi živimo za šesnaest. Na svakom katu se nalaze toaleti, ali su preuređeni i dodani su dodatni kreveti. O vagonima nema smisla govoriti – zimi je tu nemoguće živjeti.
Napomenuo je i da mu je prilikom zapošljavanja obećana bijela plaća, ali zapravo je samo mali dio službeni, ostalo su “bonusi” koji se daju u crnoj gotovini: “Banka mi se smije: ti ideš u Sjever da dobije 15 tisuća rubalja bio je crn, i ostao je tako.
No, ne planira napustiti smjenski rad - za njega je to jedina šansa da dobro zaradi, takav novac mu nitko neće ponuditi kod kuće.