Om ersättning för utgifter för affärsresor på Ryska federationens territorium till anställda i organisationer som finansieras från den federala budgeten. Förordning om reseföreskrifter 729 om resor

REGERINGEN FÖR RYSSKA FEDERATIONEN

UPPLÖSNING

Om ersättningsbeloppet för kostnader relaterade till affärsresor på Ryska federationens territorium till anställda som har avslutat arbetskontrakt om arbete i federala statliga organ, anställda i statliga extrabudgetfonder i Ryska federationen, federala statliga institutioner *

Dokument med ändringar:
(Officiell internetportal för juridisk information www.pravo.gov.ru, 2017-05-17);
(Officiell internetportal för juridisk information www.pravo.gov.ru, 24.10.2014, N 0001201410240019);
(Officiell internetportal för juridisk information www.pravo.gov.ru, 2016-03-14, N 0001201603140004).
____________________________________________________________________

________________

* Namn ändrat genom dekretet från Ryska federationens regering av den 22 oktober 2014 N 1088.

För att effektivisera betalningar relaterade till affärsresor på Ryska federationens territorium, Ryska federationens regering

bestämmer:

1. Att fastställa denna ersättning för utgifter för affärsresor på Ryska federationens territorium till anställda som har ingått ett anställningsavtal för arbete i federala statliga organ, anställda i statliga extrabudgetfonder i Ryska federationen, federala statliga institutioner utförs i följande mängder: * 1)
(Paragrafen ändrad, trädde i kraft den 1 november 2014 genom dekretet från Ryska federationens regering den 22 oktober 2014 N 1088.

a) kostnaden för att hyra ett bostadsutrymme (med undantag för fallet när en anställd som skickas på en affärsresa får gratis plats) - i faktiska utgifter, bekräftat av relevanta dokument, men högst 550 rubel per dag. I avsaknad av dokument som bekräftar dessa utgifter - 12 rubel per dag;

b) utgifter för betalning av dagpenning - till ett belopp av 100 rubel för varje arbetsdag. * 1.b)

c) utgifter för resor till platsen för affärsresa och tillbaka till platsen för permanent arbete (inklusive betalning för tjänster för utfärdande av resehandlingar, utgifter för användning av sängkläder på tåg) - i mängden av faktiska utgifter som bekräftas av resehandlingar, men inte högre än resekostnaden:
(Paragrafen ändrad genom dekretet från Ryska federationens regering den 14 maj 2013 N 411, trädde i kraft den 25 maj 2013.

med järnväg - i en kupévagn av ett snabbt märktåg;

med vattentransport - i kabinen i V -gruppen i ett sjöfartyg med vanliga transportlinjer och linjer med omfattande service passagerare, i kabinen i kategorin II av ett flodfartyg med alla kommunikationslinjer, i kabinen i kategorin I för ett färjefartyg;

med flyg - i kabinen ekonomiklass... Vid användning av lufttransport för resor för anställda som har ingått ett anställningsavtal för arbete i federala statliga organ, anställda i statliga extrabudgetfonder i Ryska federationen, federala statliga institutioner till affärsresan och (eller) tillbaka till på deras permanenta arbetsplats, utfärdas (köps) resedokument endast för ryska flyg. anställd eller om det är omöjligt att utfärda (köp) resehandlingar för flygningar hos dessa flygbolag på grund av deras frånvaro vid avresedagen till arbetstagarens verksamhetsort och (eller) tillbaka;
(Paragrafen ändrad, trädde i kraft den 22 mars 2016 genom dekretet från Ryska federationens regering den 7 mars 2016 N 171.

med bil- i ett kollektivtrafikfordon (förutom taxibilar);

i avsaknad av resehandlingar som bekräftar utgifterna - i minimipriset:

med järnväg - i en reserverad sittvagn för ett persontåg;

med vattentransport - i kabinen för X -gruppen i ett sjöfartyg med regelbundna transportlinjer och linjer med komplexa persontrafik, i kabinen i kategorin III av ett flodfartyg med alla kommunikationslinjer;

på väg - i en allmän buss.

2. Ersättning av utgifter med det belopp som fastställs i punkt 1 i denna resolution ska göras av federala statliga organ, statliga extrabudgetfonder från Ryska federationen och federala statliga institutioner inom ramen för de anslag som tilldelats dem från federal budget, liksom medel från respektive budgetar för Ryska federationens statliga extrabudgetfonder för affärsresor eller (om dessa anslag används i sin helhet) genom att spara medel som tilldelats från den relevanta budgeten för deras underhåll.
Dekret från Ryska federationens regering av den 22 oktober 2014 N 1088.

3. Kostnader som överstiger de belopp som fastställs i klausul 1 i denna resolution, liksom andra utgifter för affärsresor (förutsatt att de uppkommer av arbetstagaren med tillstånd eller med arbetsgivarens kunskap) ersätts av förbundsstaten organ, statliga extrabudgetfonder i Ryska federationen och federala statliga institutioner på bekostnad av besparingar som har uppstått i processen för att genomföra budgetuppskattningen av mottagaren av de federala budgetmedlen, medel från motsvarande budgetar för statliga icke-budgetmässiga budgetar ryska federationens medel, samt planen för finansiell och ekonomisk verksamhet för en federal statlig institution.
(Klausul i ändrad lydelse, trädde i kraft den 1 november 2014 genom dekretet från Ryska federationens regering den 22 oktober 2014 N 1088.

4. För att förklara ogiltig:

Dekret från Ryska federationens regering av den 26 februari 1992 N 122 "Om normerna för ersättning för resekostnader" (Rossiyskaya Gazeta, 1992, 4 mars);

Ministerrådets resolution - Ryska federationens regering den 22 februari 1993 N 148 "Om beloppet och förfarandet för betalning av dagpenningar för kortsiktiga affärsresor på staternas territorium - republikerna i före detta Sovjetunionen "(Insamling av handlingar från presidenten och Ryska federationens regering, 1993, N 9, artikel 743) ...

premiärminister
Ryska Federationen
M.Kasyanov

Dokumentrevision med beaktande
ändringar och tillägg utarbetade
JSC "Codex"

Om ersättningsbeloppet för kostnader relaterade till affärsresor på Ryska federationens territorium, till anställda som har ingått ett anställningsavtal för arbete i federala statliga organ, anställda i statliga extrabudgetfonder i Ryska federationen, federala statliga institutioner (ändrad den 7 mars 2016)

Ryska federationens regering bestämmer:

För att godkänna de bifogade ändringarna som görs i dekretet från Ryska federationens regering den 2 oktober 2002 N 729 "Om ersättning för utgifter för affärsresor på Ryska federationens territorium, till anställda i organisationer finansierad från den federala budgeten "(Ryska federationens samlade lagstiftning, 2002, nr 40, art. 3939; 2013, nr 20, art. 2504).

premiärminister

Ryska Federationen

D. Medvedev

Ändringar som ska göras i dekretet från Ryska federationens regering den 2 oktober 2002 N 729

1. Namnet ska anges i följande utgåva:

"Om ersättningen för kostnader relaterade till affärsresor på Ryska federationens territorium, till anställda som har ingått ett anställningsavtal för arbete i federala regeringsorgan, anställda i statliga icke-budgetfonder i Ryska federationen, federala regeringen institutioner. "

2. I första stycket i klausul 1 ska orden "anställda i organisationer finansierade från den federala budgeten (nedan kallade organisationer)" ersättas med orden "anställda som har ingått ett anställningsavtal för arbete i federal stat organ, anställda i statliga extrabudgetfonder i Ryska federationen, federala statliga institutioner ".

3. Klausulerna 2 och 3 ska anges enligt följande:

"2. Ersättning för utgifter i de belopp som fastställs i punkt 1 i denna resolution görs av federala statliga organ, statliga extrabudgetfonder från Ryska federationen och federala statliga institutioner inom de anslag som tilldelats dem från den federala budgeten, liksom medel från motsvarande budgetar för Ryska federationens statliga extrabudgetfonder för tjänsteföretag eller (om man använder dessa tilldelningar i sin helhet) genom att spara medel från den relevanta budgeten för deras underhåll.

3. Kostnader som överstiger de belopp som fastställs i klausul 1 i denna resolution, liksom andra utgifter för affärsresor (förutsatt att de uppkommer av arbetstagaren med tillstånd eller med arbetsgivarens kunskap) ersätts av förbundsstaten organ, statliga extrabudgetfonder i Ryska federationen och federala statliga institutioner på bekostnad av de besparingar som genereras i processen för att genomföra budgetberäkningarna för mottagaren av de federala budgetmedlen, medel från motsvarande budgetar för statliga icke-budgetfonder av Ryska federationen, liksom planen för finansiella och ekonomiska aktiviteter för den federala statliga institutionen. "

Varje företag kan behöva skicka en anställd på en affärsresa. Följaktligen bör det finnas för att reglera denna aspekt föreskrifter... Alla nödvändiga standarder kan ingås i ett anställningsavtal eller provet på dokumentation som reglerar löner. Men för tydlighetens skull det bästa alternativet kommer att skapa en separat regleringsmall som kombinerar alla nödvändiga aspekter.

Affärsreseförordning 729, ändrad för 2018

Regeringsdekret nr 729är ett viktigt regleringsdokument som anger förfarandet och ersättningsbeloppet för kostnader i samband med utstationering av anställda. Denna lag är inte en separat förordning för regleringen. Det vill säga dess bestämmelser är grunden för vilka lämpliga standarder införs i de lokala bestämmelserna om tjänsteresor.

Dekretet föreskriver behovet av att ersätta den anställde för hyresbostäder, dagpenning och transportkostnader. För den senare finns en separat lista som anger vilka transportförbindelser som är berättigade till ersättning. Det anges också att i avsaknad av styrkande handlingar utförs återbetalningen baserat på minimikostnaden. Lokala resebestämmelser kan omfatta alla dessa aspekter.

Grundläggande stunder

Regeringsdekret nr 729 behandlar de frågor som är relaterade till ersättning för resekostnader för anställda vid statliga institutioner och extrabudgetfonder. Den är utformad för att ge denna aspekt maximal klarhet och lösa alla nya problem. Dokumentet består av tre huvuddelar:

• reglering av betalningsbeloppet för resan, samt en uppgift om de punkterna, vars kostnader är föremål för ersättning;
• en uppgift om vilka myndigheter som ersätter kostnaderna.
• föreskrivande av förfarandet enligt vilket kostnader ersätts utöver den fastställda normen.

Del fyra har förlorat sin kraft för tillfället. Del fem anger från vilket datum dokumentet träder i kraft. Senaste ändringarna infördes 2016, och därför fortsätter motsvarande upplaga av dekretet att gälla 2018.

Föreskrifter om detaljer om att skicka anställda på affärsresor

Att göra ett separat prov är en möjlighet att i en akt samla alla frågor som gäller utstationering av anställda. Lagstiftningen föreskriver inte att denna förordning krävs. Detta förnekar dock inte behovet av dokumenterade normer som reglerar förfarandet för sändning på affärsresor och betalningsfrågor.

I det här fallet tas ofta grunden Föreskrifter om detaljer om att skicka anställda på affärsresor... Detta dokument är av rådgivande karaktär. Det vill säga att de flesta av de föreskrivna standarderna fastställs av arbetsgivaren. Det föreskrivs dock att de inte får bryta mot lagen eller på annat sätt bryta mot arbetstagarens arbetsvillkor.

Förordningen om tjänsteresor i en budgetinstitution är vanligtvis ett obligatoriskt dokument. Detta beror på dessa organisationers strikta ansvar, och därför måste alla regler vara korrekt formaliserade.

Exempelorder för godkännande av bestämmelserna om tjänsteresor

Som med alla åtgärder inom organisationen kräver godkännande av ny dokumentation att en separat beställning utfärdas. Dess urval upprättas som en separat handling. Bilagan till den följs dock av standardtexten i standarden, som är godkänd för utförande. Dessutom kan andra dokument som används vid rapportering inkluderas.

Det är i praktiken att ordern om godkännande av föreskrifterna om tjänsteresor endast är en introduktion till det allmänna dokumentet. Den är upprättad i enlighet med de interna föreskrifterna, måste numreras och registreras i eventuella register.

Hur sker ändringen av resebestämmelserna?

Ofta uppstår frågan för ledningen om det behövs en order för att godkänna ändringar av bestämmelserna om tjänsteresor. Denna aspekt måste beaktas för att undvika frågor vid inspektioner.

Ändringar av bestämmelserna om tjänsteresor utförs genom publicering av separata order. Proceduren innebär inte att det finns ett motsvarande memo, men om det finns ett, bör det bifogas huvuddokumentet.

Införandet av förändringar kan påverka alla aspekter, i enlighet med det faktiska behovet. Dessutom är det också föreskrivet att ny utgåva får inte bryta mot lagen.

I budgetinstitutioner, bestämmelsen om tjänsteresor

Resolution från Ryska federationens regering under nummer 749- Det här är ett dokument som godkänner tillämpningen av förordningen om detaljer om att skicka anställda på affärsresor. Vanligtvis nämns dessa handlingar tillsammans som integrerade delar. Domen hänvisar också till förfarandet för att klargöra oklarheter. I denna fråga bör du kontakta arbetsministeriet och socialt skydd RF.

Detta dokument tillämpas lika väl för att utarbeta lokala handlingar i företag utanför budgeten och i budgetorganisationer. Den fungerar tillsammans med resolution 729. Det vill säga bestämmelsen om tjänsteresor till budgetinstitutioner sammanställs på grundval av denna lagstiftning.

Prov

Utarbetandet av regleringsdokumentet bör ta hänsyn till relevanta lagbestämmelser. Huvudsyftet med ett sådant lokalt dokument är att klargöra vissa frågor, samt att anpassa allmänna standarder till företagets verksamhet. Det vill säga i slutändan bör det lokala urvalet innehålla följande punkter:

• allmänna standarder som återspeglar grundläggande begrepp och definitioner;
• stanna på en affärsresa - här bör man ta hänsyn till minsta och högsta restider, hur de beräknas, hur det fastställs arbetstid arbetstagaren på arbetsplatsen och hur hans faktiska schema bestäms;
• en beskrivning av dokumentflödesförfarandet - hur utstationeringen tilldelas, proceduren för att skicka intyg om dess slutförande, rapportering och lagring av dokumentation;
• en viktig komponent är avsnittet om kostnader - här diskuteras allmänna inställningar i detalj Artikel 168 Ryska federationens arbetslag, proceduren för beräkning och ersättning av tillhörande kostnader beaktas.

V separat ordning provet kan tillhandahålla olika icke-standardiserade situationer. Till exempel en anställdes sjukdom, betalning av helger och helgdagar. Detaljerad reglering av dessa aspekter kommer i hög grad att underlätta utstationering av anställda.

Provreglering om ersättning till anställda och bonus 2018

Varje institution, oavsett dess inriktning, måste bland de viktigaste lokala dokumenten nödvändigtvis ...

Dagpenning för tjänsteresor under en dag 2018

Under en affärsresa får den anställde sin vanliga genomsnittliga inkomst och allt stimulerande och givande ...

Regler för tjänsteresor 2017

Vill du ordna en produktionsresa ordentligt? För att komma igång, överväg de dagliga premierna som måste betalas ...

Föreskrifter om ersättning till anställda

Ersättning för utförandet av ett visst jobb är grunden för förhållandet mellan arbetsgivaren och arbetstagaren. Vart i…

Förordning 729 om resor reglerar ersättning för resekostnader och fungerar som grund för registrering av dem i budgetorganisationer. Per senaste åren det har skett vissa ändringar i regleringen av officiella resor, vi kommer att överväga dem.

Affärsreseförordning 729, ändrad för 2017

Sedan januari 2015 har dokumentärregistreringen av tjänsteresor förenklats. Ett resebrev, formalisering av ett jobbuppdrag har upphört att vara obligatoriskt. Det räcker nu att bekräfta vistelsen på en affärsresa med resedokument.
Du kan nu gå på en arbetsorder med personlig transport och bekräfta dina kostnader med nödvändiga papper.

Idag skickas en anställd på en affärsresa på grundval av en order eller order från företagets direktör och han behöver inte skriva en rapport om det utförda arbetet. Dessa förändringar har redan blivit vanliga.
Resekostnadernas sammansättning förblev densamma.

Grundläggande stunder

Mest stor förändring i regleringen av resekostnader - det är detta som organisationer från och med i år måste ta ut överskridande dagliga obligatoriska betalningar.

Fram till i år var alla dagpenningar fria från bidrag. Samtidigt ändrades inte den maximala dagpenningen:

• för resor i Ryssland - upp till 700 rubel;
• för utlandet - upp till 2,5 tusen rubel.

När dessa värden överskridits började dagpenningen bedömas genom bidrag till de relevanta medlen.
Samtidigt som tidigare finns det inga begränsningar för arbetsgivarens rätt att fastställa sina egna normer för dagpenningen. I budgetorganisationer kan dagpenningen ökas genom att till exempel tillhandahålla betaltjänster eller genom att spara sin budget. Dagpenningen, som överstiger den fastställda gränsen, godkänns av institutionens chef.

Affärsreseförordning 729, ändrad för 2017

Föreskrifter om detaljer om att skicka anställda på affärsresor

Förekomsten av detta dokument, trots att det inte är obligatoriskt, motiveras av behovet av att reglera de specifika egenskaperna för affärsresor i företaget. Inklusive, för att avgöra hur den anställde och företagets ledning agerar vid tvister.

En av höjdpunkterna är tidpunkten för resan. Dess varaktighet fastställs i varje fall efter direktörens order. Men det finns force majeure -omständigheter. Till exempel kan det pågå i stället för 3 dagar efter beställning, faktiskt 5 dagar. Justeringar av sådana tidsfrister kan återspeglas i ovanstående dokument. I synnerhet på papper som bekräftar arbetstagarens returresa.

Dokumentet definierar förfarandet för rapportering, mängden specifika kostnader, betalningar för resor på helgdagar eller helger, en mekanism för att kompensera anställda med personlig transport. Förfarandet för att betala för en-dagsuppdrag klargörs.

Med hänsyn till innovationerna om dagliga utgifter godkänns deras nya eller tidigare belopp.

Exempelorder för godkännande av bestämmelserna om tjänsteresor

Ordningen anger starttiden för de nya reglerna, i enskilda fall en övergångsperiod planeras för att anpassa sig till dessa regler.

Aktiebolag

BESTÄLLA
"_____" ___________ 201 ____

Godkännande av förordningarna

Baserat på art. 166 - 168, Ryska federationens arbetslag, för att effektivisera avgångar för anställda på affärsresor:

1. Att godkänna denna förordning (bifogad).
2. Personalinspektör (fullständigt namn) för att personligen bekanta sig med chefer strukturella enheter samhället med detta dokument.
3. Ordern träder i kraft ___________
4. Att införa kontroll över genomförandet av denna order på ______________________________________________________________.

Huvudets position Efternamn I.O.

Hur sker ändringen av resebestämmelserna?

Behöver du en beställning för att godkänna ändringar av regelverket för tjänsteresor?
Med tanke på att ovanstående bestämmelse är en lokal handling av organisationen måste den godkännas av order från företagets direktör, liksom ändringar i dess innehåll.
Men det är också möjligt att ändra bestämmelserna i förordningen genom att underteckna ett avtal om att införa nya regler i kollektivavtalet. För att göra detta måste arbetsgivaren förhandla med anställda.

I budgetinstitutioner, bestämmelsen om tjänsteresor

I organisationer som finansieras från statskassan skiljer sig dokumentet om arbetsresor i allmänhet inte från ett liknande dokument i kommersiella strukturer. Men det bör tydligt baseras på de normer som anges i Ryska federationens lagstiftning.

För budgetorganisationer är ersättningsbeloppet för utgifter för arbetsresor strikt reglerat av artikel 168 i Ryska federationens arbetslag och handlingar från statliga organ, både federala och regionala.
På denna grund berövas institutionerna möjligheten att bestämma ersättning för resekostnader genom sina egna handlingar.

Föreskrifter om tjänsteresor i budgetinstitutioner

OM ÅTERBETALNINGAR

KOSTNADER FÖRENADE MED SERVICE TRANSPORT

I RYSSKA FEDERATIONENS OMRÅDE, ANSTÄLLDA,

I EN ANSTÄLLNINGSKONTRAKT FÖR ARBETE I FEDERALEN

STATSKROPPAR, STATENS ANSTÄLLDA

OFF-BUDGET FONDER FÖR RYSSKA FEDERATIONEN,

FEDERALA REGERINGSINSTITUTIONER

För att effektivisera betalningar relaterade till affärsresor på Ryska federationens territorium beslutar Ryska federationens regering:

1. Att fastställa denna ersättning för utgifter för affärsresor på Ryska federationens territorium till anställda som har ingått ett anställningsavtal för arbete i federala statliga organ, anställda i statliga extrabudgetfonder i Ryska federationen, federala statliga institutioner utförs i följande mängder:

A) kostnaden för att hyra en bostadsyta (med undantag för fallet när en anställd som skickas på en affärsresa får ledigt utrymme) - i faktiska utgifter, bekräftat av relevanta dokument, men inte mer än 550 rubel per dag. I avsaknad av dokument som bekräftar dessa utgifter - 12 rubel per dag;

B) utgifter för betalning av dagpenning - till ett belopp av 100 rubel för varje arbetsdag.

C) utgifter för resor till platsen för affärsresa och tillbaka till platsen för permanent arbete (inklusive betalning för tjänster för utfärdande av resehandlingar, utgifter för användning av sängkläder på tåg) - i mängden faktiska utgifter som bekräftas av resehandlingar, men inte högre än resekostnaden:

(se text i föregående upplaga)

med järnväg - i en kupévagn av ett snabbt märktåg;

med vattentransport - i kabinen i V -gruppen i ett sjöfartyg med reguljära transportlinjer och linjer med integrerade persontjänster, i kabinen i kategorin II av ett flodfartyg med alla kommunikationslinjer, i en kabine i kategorin I av ett färjefartyg;

med flyg - i en stuga i ekonomiklass. Vid användning av lufttransport för resor för anställda som har ingått ett anställningsavtal för arbete i federala statliga organ, anställda i statliga extrabudgetfonder i Ryska federationen, federala statliga institutioner till affärsresan och (eller) tillbaka till på deras permanenta arbetsplats, utfärdas (köps) resedokument endast för ryska flyg. anställd eller om det är omöjligt att utfärda (köp) resehandlingar för flygningar hos dessa flygbolag på grund av deras frånvaro vid avresedagen till arbetstagarens verksamhetsort och (eller) tillbaka;

(se text i föregående upplaga)

på väg - i ett kollektivtrafikfordon (förutom taxibilar);

i avsaknad av resehandlingar som bekräftar utgifterna - i minimipriset:

med järnväg - i en reserverad sittvagn för ett persontåg;

med vattentransport - i kabinen för X -gruppen i ett sjöfartyg med reguljära transportlinjer och linjer med integrerade persontjänster, i kabinen i kategorin III av ett flodfartyg med alla kommunikationslinjer;

på väg - i en allmän buss.

2. Ersättning av utgifter med de belopp som fastställs i punkt 1 i denna resolution görs av federala statliga organ, statliga extrabudgetfonder från Ryska federationen och federala statliga institutioner inom de anslag som tilldelats dem från den federala budgeten, liksom medel av motsvarande budgetar för Ryska federationens statliga extrabudgetfonder för affärsresor eller (om dessa anslag används i sin helhet) genom att spara medel från den relevanta budgeten för deras underhåll.

(se text i föregående upplaga)

3. Kostnader som överstiger de belopp som fastställs i klausul 1 i denna resolution, liksom andra utgifter för affärsresor (förutsatt att de uppkommer av arbetstagaren med tillstånd eller med arbetsgivarens kunskap) ersätts av förbundsstaten organ, statliga extrabudgetfonder i Ryska federationen och federala statliga institutioner på bekostnad av besparingar som har uppstått i processen för att genomföra budgetuppskattningen av mottagaren av de federala budgetmedlen, medel från motsvarande budgetar för statliga icke-budgetmässiga budgetar ryska federationens medel, samt planen för finansiell och ekonomisk verksamhet för en federal statlig institution.