Посадові обов'язки інженера лаборанта. Інженер-лаборант II категорії (обробка металів) Посадова інструкція. Завдання та обов'язки, завдання та посадові обов'язки

Посадові обов'язки.
Керує проведенням або проводить лабораторні аналізи, випробування та інші види досліджень сировини, напівфабрикатів, матеріалів, конструкцій і готової продукції для визначення відповідності чинним технічним умовам і стандартам. Виконує експериментальні і дослідні роботи з вишукування більш економічних і ефективних методів виробництва, а також лабораторного контролю виробництва. Здійснює необхідні розрахунки по проведеним аналізам, випробувань і досліджень, аналізує отримані результати і систематизує їх. Бере участь в розробці технологічних процесів і дослідженні їх під час освоєння, в розробці і впровадженні стандартів і технічних умов на використовувані у виробництві сировину, напівфабрикати, матеріали, а також у встановленні прогресивних норм їх витрати. На основі вивчення передового вітчизняного та зарубіжного досвіду проведення лабораторних досліджень на підприємстві розробляє нові і удосконалює діючі методи проведення лабораторних аналізів, випробувань і досліджень, надає допомогу в їх освоєнні. Досліджує причини браку у виробництві і бере участь в розробці пропозицій щодо його запобігання та усунення. Розробляє заходи щодо комплексного використання сировини, заміни дефіцитних матеріалів і вишукує способи утилізації відходів виробництва. Стежить за правильною експлуатацією лабораторного устаткування і своєчасним поданням його на періодичну державну повірку.

Інженер-лаборант Повинен знати:
технологію виробництва; обладнання лабораторії і правила його експлуатації; технічні вимоги до сировини, матеріалів і готової продукції; стандарти, положення, інструкції та інші керівні матеріали з технологічної підготовки виробництва, лабораторного контролю та оформлення технічної документації; методи проведення науково-дослідних робіт і організації лабораторного контролю виробництва; сучасні засоби обчислювальної техніки, комунікацій і зв'язку; досвід передових вітчизняних і зарубіжних підприємств у галузі технології виробництва аналогічної продукції; правила і норми охорони праці.

Інженер-лаборант Вимоги до кваліфікації.

Інженер-лаборант I категорії: повна вища освіта (магістр, спеціаліст) та стаж роботи на посаді інженера-лаборанта II категорії не менше 3 років.
Інженер-лаборант II категорії: повна вища освіта (магістр, спеціаліст) та стаж роботи на посаді інженера-лаборанта не менше 3 років.
Інженер-лаборант: повна вища освіта (молодший спеціаліст) без вимог до стажу роботи або середня професійна (технічна) освіта і стаж роботи на посаді техніка-лаборанта I категорії не менше 3 років або інших посадах, що займаються фахівцями з середньою професійною (технічним) освітою , не менше 5 років.

Інженери представляють собою таких працівників, які займаються різними технічними пристроями. Основа їх діяльності орієнтована на те, щоб модернізувати або оптимізувати ті рішення, які існують на даний момент. Новачки в цій справі займаються тільки безпосередньо наглядом або налагодженням технічних пристроїв.

Залежно від категорії інженерів, працівники мають різний доступ до технологій, агрегатів або апаратурі. Також у них різні права і обов'язки. Відповідно, з ростом категорії буде збільшуватися виконується спектр роботи, так само як і

Поверхневе поділ інженерів за категоріями

У вітчизняній практиці існують такі категорії інженерів:

  1. Відсутність категорії. Працівники з такою спеціалізацією зможуть виконувати тільки найпростіші дії. Причому їм не можна приймати будь-які рішення, якщо за ними не спостерігають більш кваліфіковані професіонали.
  2. 3 категорія. Такі працівники можуть справлятися з обов'язками інженерів, описаними вище. Крім того, їм можна розробляти прості креслення. Природно, всю роботу вони будуть виконувати тільки під суворим наглядом фахівців вищих категорій.
  3. 2 категорія. Працівники справляються з перерахованими вище обов'язками, причому без наглядів професіоналів. Крім того, вони мають доступ до розробки креслень для окремих деталей або невеликих простих агрегатів. У деяких випадках конструктори самостійно збирають такі деталі по створеним кресленнями.
  4. 1 категорія. Працівник виконує всі перераховані вище дії. Крім того, якщо керівник або дають певні вказівки по створенню нових агрегатів, то інженери можуть і зобов'язані їх виконувати.

Можна відзначити також і провідного інженера. Він займається розробкою всіх основних конструкцій, які використовуються на підприємстві. Плюс до всього, вони можуть оптимізувати наявні системи і агрегати, розробляти техніку, яка стане більш конкурентоспроможною.

Інженери 3 категорії

Інженер 3 категорії є виконавця, який виконує накази і доручення старшого керівництва. Зазвичай роль останніх відіграють більш кваліфіковані фахівці. що основу своєї роботи інженер виконує під чуйним наглядом, деякі дії він може робити самостійно:

  • Вибирати допоміжні матеріали, які йому буде зручніше використовувати.
  • Самостійно покращує свої навички і вивчає необхідні матеріали.
  • Розробляє документацію, підписує її перед передачею керівнику.

Таким чином, незважаючи на обмежені зобов'язання, все інженери 3 категорії представляють собою самостійну робочу одиницю, якій потрібно узгоджувати свої дії з фахівцями.

Інженери 2 категорії

Інженер 2 категорії при виконанні своєї діяльності повинен керуватися нормативними документами організації, в якій він працює. Також в його компетенції лежить і іншої документації.

Як правило, основна робота інженерів 2 категорії полягає в тому, щоб отримати завдання від вищого керівництва, потім розділяти його між підлеглими. Але крім цього, йому необхідно погоджувати документацію і діяльність з іншими відділами. Природно, інженеру не можна відступати від інструкцій, переданих більш кваліфікованими фахівцями.

Інженери 1 категорії

Інженер 1 категорії має набагато більше прав і обов'язків. З ростом його відповідальності збільшується і заробітна плата. Він може мати відповідних працівників в підпорядкуванні, конкретна спеціалізація яких буде визначатися напрямком діяльності інженера і підприємства.

  • Невиконання або неналежного виконання своїх посадових обов'язків. Крім того, якщо підлеглі інженера не виконали зобов'язань, то відповідальність буде нести керівник.
  • Правопорушення, вчинені при трудової діяльності. Наприклад, якщо під час роботи не дотримувалася техніка безпеки, то інженер понесе відповідальність. Це поширюється навіть на ті випадки, коли при порушенні ТБ ніхто не постраждав.
  • Заподіянні матеріальних збитків підприємству.

Природно, така кількість зобов'язань окупається високою зарплатою, адже в іншому випадку ніхто не захоче брати на себе таку відповідальність.

присвоєння категорій

Присвоєння категорії інженеру здійснюється за підсумками атестації. Зазвичай час її проведення буде встановлюватися державними органами, але іноді великі компанії або підприємства наймають незалежні комісії, коли вважають, що один або кілька працівників можуть підвищити свою кваліфікацію. В іншому на підвищення професіоналізму можуть розраховувати наступні інженери:

  • На 3 категорію подає фахівець, який має вищу освіту і стаж не менше 3 років.
  • На 2 категорію подає фахівець, який має вищу освіту і стаж працівника 3 категорії не менше 3 років.
  • На 1 категорію подає фахівець, який має вищу освіту і стаж працівника 2 категорії не менше 3 років.

Таким чином, привласнення категорії інженеру здійснюється кожні три роки. Іноді цей час скорочується до 2 років, якщо фахівець працював в складних умовах або тимчасово виконував обов'язки працівника з більш високою кваліфікацією. Звичайно, за умови, що зі своєю діяльністю він відмінно справлявся.

Посадові обов'язки інженерів-технологів

Будь-який інженер-технолог (категорії і стаж роботи не мають значення) займається тим, що впроваджує нові технології в стандартний налагоджений процес виробництва на підприємстві. Всі його дії будуть орієнтовані на два основних правила:

  1. Зниження собівартості виробленої продукції.
  2. Підвищення продуктивності в умовах конкуренції.

Оскільки робота технолога пов'язана безпосередньо з діяльністю компанії, то керівництво повинно постійно тримати його в курсі будь-яких змін, що особливо стосуються його сфери.

Кожен інженер-технолог категорії 1, 2, 3 і без неї повинен володіти певними знаннями. Вони включають в себе законодавчі акти, ГОСТи обладнання та продукції, інформаційне забезпечення, комп'ютерну техніку підприємства і так далі.

Посадові обов'язки інженерів-конструкторів

Конструктори працюють з технікою, кресленнями і інструментами. Такий інженер повинен відмінно розбиратися в схемах і пристроях. При необхідності йому доведеться налагоджувати їх, модернізувати або складати такі креслення, які дозволять іншим працівникам зібрати більш сучасне і технологічне пристосування. Не можна конкретно визначити обов'язки конструкторів, оскільки вони будуть залежати від специфіки роботи підприємства, а також від вузького профілю його спеціалізації.

Існує 3 категорії інженерів-конструкторів. Кожна з них, відповідно, дозволяє працювати на різних рівнях. Під час здійснення своєї діяльності конструктор використовує наступне:

  • Креслярські інструменти.
  • Спеціально створене або розроблене ПЗ.
  • Безпосередньо персональні комп'ютери.
  • Засоби автоматизації.

Іноді таких інженерів допускають до використання інших інструментів. Але основною зброєю працівника є його досвід і професіоналізм.

Посадові обов'язки інженерів-проектувальників

Всі категорії інженерів-проектувальників займаються розробкою цілих проектів або окремих їх частин, все залежить від кваліфікації. Під час роботи можуть бути використані наступні елементи:

  • Технології.
  • Особистий досвід.
  • Засоби автоматизації.
  • Різні вітчизняні чи зарубіжні сучасні пристрої.

Незалежно від категорії інженерів-проектувальників, відповідні працівники повинні володіти великим обсягом знань. Вони включають в себе будь-які технології проектування, так само як і технічні розрахунки, і способи їх проведення. Не можна не відзначити стандарти та ДСТУ, які стоять в одному ряду з безпекою. Будь-які сторонні знання вітаються, але вони не обов'язково будуть оплачуватися керівництвом.

права інженерів

  • Пропонувати керівництву різні способи, які допоможуть поліпшити умови праці, зробити їх більш організованими.
  • Використовувати наукову літературу та матеріали, які допоможуть справлятися з обов'язками. Тобто будь-якому інженеру зовсім не обов'язково заучувати напам'ять всю інформацію, час від часу він може користуватися книгами або журналами.
  • Проходити атестацію відповідно до встановленого підприємством або державою порядком. В процесі цього вони можуть отримати нову категорію, так само як і залишитися на колишньому рівні кваліфікації.
  • Підвищувати кваліфікацію з усіма витікаючими з цього наслідками. Тобто після отримання нової категорії працівник має право на більшу зарплату, кращі умови праці, нові записи в трудових книжках і так далі.

Крім перерахованих вище, інженери мають можливість користуватися всіма правами, які вказані в Трудовому кодексі країни, де і здійснюється робоча діяльність.

відповідальність інженерів

  1. Своєчасне виконання обов'язків.
  2. Організація особистої трудової діяльності, виконання наказів і доручень у встановлений час.
  3. Дотримання правил пожежної безпеки, а також розпорядку, встановленого на підприємстві.
  4. Ведення документації, де буде детально вказана діяльність інженера.
  5. Якщо в підпорядкуванні є працівники, то за невиконання ними обов'язків відповідальність буде вести безпосередньо керівник.
  6. Якщо в процесі робочої діяльності була порушена техніка безпеки, то інженер зобов'язаний вжити заходів, а також своєчасно проінформувати керівництво.

Якщо порушується, то інженер буде нести відповідальність, встановлену в законодавстві. Вона буде залежати від тяжкості проступку. Наприклад, працівника можуть примусити до виплати штрафу, трудових робіт, арешту або позбавлення майна.

висновок

Відомо, які категорії інженерів існують на сьогоднішній день. Однак для того, щоб стати справжнім бути на хорошому рахунку у начальства, а також заробляти великі суми, необхідно багато працювати і вчитися. В іншому випадку ні стаж, ні спроби отримати нову категорію не допоможуть поліпшити свою спеціалізацію. Крім цього, рекомендується стежити за виходом нових положень, технологій і наукової літератури. Інженери є одними з небагатьох працівників, які зобов'язані стежити за сучасними відкриттями, так як в противному випадку вони втратять свою конкурентоспроможність.

загальні положення

Технологію виробництва.

Устаткування лабораторії і правила його експлуатації.

Технічні вимоги, що пред'являються до сировини, матеріалів і готової продукції.

Стандарти, положення, інструкції та інші керівні матеріали з технологічної підготовки виробництва, лабораторного контролю та оформлення технічної документації.

3.2 Внутрішні документи:

Статут підприємства, Накази і розпорядження директора підприємства (начальника центральної заводської лабораторії); Положення про центральної заводської лабораторії, Посадова інструкція інженера-лаборанта, Правила внутрішнього трудового розпорядку.

Посадові обов'язки інженера-лаборанта

Інженер-лаборант:

4.1. Керує проведенням або проводить лабораторні аналізи, випробування та інші види досліджень, сировини, напівфабрикатів, матеріалів, конструкцій і готової продукції для визначення відповідності чинним технічним умовам і стандартам.

4.2. Виконує експериментальні і дослідні роботи з вишукування більш економних та ефективних методів виробництва, а також лабораторного контролю виробництва.

4.3. Здійснює необхідні розрахунки по проведеним аналізам, випробувань і досліджень, аналізує отримані результати і систематизує їх.

4.4. Бере участь в розробці технологічних процесів і дослідженні їх під час освоєння, в розробці і впровадженні стандартів і технічних умов на використовувані у виробництві сировину, напівфабрикати, матеріали, а також у встановленні прогресивних норм їх витрати.

4.5. На основі вивчення передового вітчизняного досвіду проведення лабораторних досліджень на підприємстві розробляє нові і удосконалює чинному методи проведення лабораторних аналізів, випробувань і досліджень, надає допомогу в їх освоєнні.

4.6. Досліджує причини браку у виробництві і бере участь в розробці пропозицій щодо його запобігання та усунення.

4.7. Розробляє заходи щодо комплексного використання сировини, заміни дефіцитних матеріалів і вишукує способи утилізації відходів виробництва.

4.8. Стежить за правильною експлуатацією лабораторного устаткування і своєчасним поданням його на періодичну державну повірку.

Права інженера-лаборанта

Інженер-лаборант має право:

5.1. Знайомитися з проектами рішень керівництва підприємства, що стосуються його діяльності.

5.2. Вносити на розгляд керівництва пропозиції щодо вдосконалення роботи, пов'язаної з передбаченими даною інструкцією обов'язками.

5.3. Повідомляти безпосередньому керівнику про всі виявлені в процесі виконання своїх посадових обов'язків недоліках у виробничій діяльності підприємства (його структурних підрозділах) і вносити пропозиції по їх усуненню.


5.4. Запитувати особисто або за дорученням безпосереднього керівника від керівників підрозділів і інших спеціалістів інформацію і документи, необхідні для виконання його посадових обов'язків.

5.5. Залучати фахівців усіх (окремих) структурних підрозділів до вирішення задач, покладених на нього (якщо це передбачено положеннями про структурні підрозділи, якщо немає - то з дозволу керівника організації).

5.6. Вимагати від керівництва підприємства сприяння у виконанні ним посадових обов'язків і прав.

Відповідальність інженера-лаборанта

Інженер-лаборант несе відповідальність:

6.1. За неналежне виконання або невиконання своїх посадових обов'язків, передбачених цією посадовою інструкцією, - в межах, визначених чинним законодавством України.

6.2. За правопорушення, скоєні в процесі здійснення своєї діяльності - в межах, визначених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством України.

6.3. За завдання матеріальної шкоди - в межах, визначених чинним трудовим і цивільним законодавством України.

Умови роботи інженера-лаборанта

7.1. Режим роботи інженера-лаборанта визначається відповідно до Правил внутрішнього трудового розпорядку, встановленими на підприємстві.

Умови оплати праці

Умови оплати праці інженера-лаборанта визначаються відповідно до Положення про оплату праці персоналу.

9 Заключні положення

Дана Посадова інструкція складена в двох екземплярах, один з яких зберігається у Підприємства, інший - у працівника.

Задачі, Обов'язки, Права і Відповідальність можуть бути уточнені відповідно до зміни Структури, Завдань і Функцій структурного підрозділу і робочого місця.

Зміни і доповнення в дану Посадову інструкцію вносяться наказом генерального директора підприємства.

Пропонуємо Вашій увазі типовий приклад посадової інструкції інженера лаборанта, зразок 2019/2020 року. повинна включати наступні розділи: загальний стан, посадові обов'язки інженера лаборанта, права інженера лаборанта, відповідальність інженера лаборанта.

Посадова інструкція інженера лаборантавідноситься до розділу " Загальногалузеві кваліфікаційні характеристики посад працівників, зайнятих на підприємствах, в установах і організаціях".

У посадовій інструкції інженера лаборанта повинні бути відображені наступні пункти:

Посадові обов'язки інженера лаборанта

1) Посадові обов'язки.Керує проведенням або проводить лабораторні аналізи, випробування та інші види досліджень сировини, напівфабрикатів, матеріалів, конструкцій і готової продукції для визначення відповідності чинним технічним умовам і стандартам. Виконує експериментальні і дослідні роботи з вишукування більш економічних і ефективних методів виробництва, а також лабораторного контролю виробництва. Здійснює необхідні розрахунки по проведеним аналізам, випробувань і досліджень, аналізує отримані результати і систематизує їх. Бере участь в розробці технологічних процесів і дослідженні їх під час освоєння, в розробці і впровадженні стандартів і технічних умов на використовувані у виробництві сировину, напівфабрикати, матеріали, а також у встановленні прогресивних норм їх витрати. На основі вивчення передового вітчизняного та зарубіжного досвіду проведення лабораторних досліджень на підприємстві розробляє нові і удосконалює діючі методи проведення лабораторних аналізів, випробувань і досліджень, надає допомогу в їх освоєнні. Досліджує причини браку у виробництві і бере участь в розробці пропозицій щодо його запобігання та усунення. Розробляє заходи щодо комплексного використання сировини, заміни дефіцитних матеріалів і вишукує способи утилізації відходів виробництва. Стежить за правильною експлуатацією лабораторного устаткування і своєчасним поданням його на періодичну державну повірку.

Інженер лаборант повинен знати

2) Інженер лаборант при виконанні своїх посадових обов'язків повинен знати:технологію виробництва; обладнання лабораторії і правила його експлуатації; технічні вимоги до сировини, матеріалів і готової продукції; стандарти, положення, інструкції та інші керівні матеріали з технологічної підготовки виробництва, лабораторного контролю та оформлення технічної документації; методи проведення науково - дослідних робіт і організації лабораторного контролю виробництва; сучасні засоби обчислювальної техніки, комунікацій і зв'язку; досвід передових вітчизняних і зарубіжних підприємств у галузі технології виробництва аналогічної продукції; правила і норми охорони праці.

Вимоги до кваліфікації інженера лаборанта

3) Вимоги до кваліфікації.

Інженер - лаборант I категорії: повна вища освіта (магістр, спеціаліст) та стаж роботи на посаді інженера - лаборанта II категорії не менше 3 років.

Інженер - лаборант II категорії: повна вища освіта (магістр, спеціаліст) та стаж роботи на посаді інженера - лаборанта не менше 3 років.

Інженер - лаборант: повна вища освіта (молодший спеціаліст) без вимог до стажу роботи або середня професійна (технічна) освіта і стаж роботи на посаді техніка - лаборанта I категорії не менше 3 років або інших посадах, що займаються фахівцями з середньою професійною (технічним) освітою , не менше 5 років.

1. Загальні положення

1. Інженер-лаборант відноситься до категорії фахівців.

2. Інженером-лаборантом приймається особа, що має вищу професійну (молодший спеціаліст) без вимог до стажу роботи або середня професійна (технічна) освіта і стаж роботи на посаді техніка-лаборанта I категорії не менше 3 років або інших посадах, що займаються фахівцями із середнім професійним (технічним) освітою, не менше 5 років.

3. Інженер-лаборант приймається на посаду і звільняється з посади _______ (Директором, керівником)організації за поданням _______ (посада).

4. Інженер-лаборант повинен знати:

  • технологію виробництва;
  • обладнання лабораторії і правила його експлуатації;
  • технічні вимоги до сировини, матеріалів і готової продукції;
  • стандарти, положення, інструкції та інші керівні матеріали з технологічної підготовки виробництва, лабораторного контролю та оформлення технічної документації;
  • методи проведення науково-дослідних робіт і організації лабораторного контролю виробництва;
  • сучасні засоби обчислювальної техніки, комунікацій і зв'язку;
  • досвід передових вітчизняних і зарубіжних підприємств у галузі технології виробництва аналогічної продукції;
  • правила і норми охорони праці.

5. У своїй діяльності інженер-лаборант керується:

  • законодавством Російської Федерації,
  • Статуту (положення) організації,
  • наказами та розпорядженнями ______ (Генерального директора, директора, керівника)організації,
  • цією посадовою інструкцією,
  • Правилами внутрішнього трудового розпорядку організації.

6. Інженер-лаборант підпорядковується безпосередньо: ______ (посада).

7. На час відсутності інженера-лаборанта (відрядження, відпустка, хвороба, ін.) Його обов'язки виконує особа, призначена _______ (посада) організації в установленому порядку, яка набуває відповідних прав, обов'язків і несе відповідальність за виконання покладених на нього обов'язків.

2. Завдання та обов'язки інженера лаборанта

Інженер-лаборант:

1. Керує проведенням або проводить лабораторні аналізи, випробування та інші види досліджень сировини, напівфабрикатів, матеріалів, конструкцій і готової продукції для визначення відповідності чинним технічним умовам і стандартам.

2. Виконує експериментальні і дослідні роботи з вишукування більш економічних і ефективних методів виробництва, а також лабораторного контролю виробництва.

3. Здійснює необхідні розрахунки по проведеним аналізам, випробувань і досліджень, аналізує отримані результати і систематизує їх.

4. Бере участь у розробці технологічних процесів і дослідженні їх під час освоєння, в розробці і впровадженні стандартів і технічних умов на використовувані у виробництві сировину, напівфабрикати, матеріали, а також у встановленні прогресивних норм їх витрати.

5. На основі вивчення передового вітчизняного та зарубіжного досвіду проведення лабораторних досліджень на підприємстві розробляє нові і удосконалює діючі методи проведення лабораторних аналізів, випробувань і досліджень, надає допомогу в їх освоєнні.

6. Досліджує причини браку у виробництві і бере участь в розробці пропозицій щодо його запобігання та усунення.

7. Розробляє заходи щодо комплексного використання сировини, заміни дефіцитних матеріалів і вишукує способи утилізації відходів виробництва.

8. Стежить за правильною експлуатацією лабораторного устаткування і своєчасним поданням його на періодичну державну повірку.

3. Права інженера лаборанта

Інженер-лаборант має право:

1. Вносити на розгляд керівництва пропозиції:

  • щодо вдосконалення роботи пов'язаної з передбаченими цією посадовою інструкцією обов'язками,
  • про заохочення підпорядкованих йому працівників,,
  • про притягнення до матеріальної та дисциплінарної відповідальності працівників, які порушили виробничу та трудову дисципліну.

2. Вимагати від структурних підрозділів та працівників організації інформацію, необхідну йому для виконання своїх посадових обов'язків.

3. Знайомитися з документами, що визначають його права та обов'язки за займаною посадою, критерії оцінки якості виконання посадових обов'язків.

4. Знайомитися з проектами рішень керівництва підприємства, що стосуються його діяльності.

5. Вимагати від керівництва підприємства сприяння, в тому числі забезпечення організаційно-технічних умов і оформлення встановлених документів, необхідних для виконання посадових обов'язків.

6. Інші права, встановлені чинним трудовим законодавством.

4. Відповідальність інженера лаборанта

Інженер-лаборант несе відповідальність у таких випадках:

1. За неналежне виконання або невиконання своїх посадових обов'язків, передбачених цією посадовою інструкцією, - в межах, встановлених законодавством України про працю.

2. За правопорушення, скоєні в процесі своєї діяльності, - в межах, визначених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством Російської Федерації.

3. За завдання матеріальної шкоди - в межах, встановлених чинним трудовим і цивільним законодавством Російської Федерації.


Посадова інструкція інженера лаборанта - зразок 2019/2020 року. Посадові обов'язки інженера лаборанта, права інженера лаборанта, відповідальність інженера лаборанта.

Посадові обов'язки Інженера-лаборанта.Керує проведенням або проводить лабораторні аналізи, випробування та інші види досліджень сировини, напівфабрикатів, матеріалів, конструкцій і готової продукції для визначення відповідності чинним технічним умовам і стандартам. Виконує експериментальні і дослідні роботи з вишукування більш економічних і ефективних методів виробництва, а також лабораторного контролю виробництва. Здійснює необхідні розрахунки по проведеним аналізам, випробувань і досліджень, аналізує отримані результати і систематизує їх. Бере участь в розробці технологічних процесів і дослідженні їх під час освоєння, в розробці і впровадженні стандартів і технічних умов на використовувані у виробництві сировину, напівфабрикати, матеріали, а також у встановленні прогресивних норм їх витрати. На основі вивчення передового вітчизняного та зарубіжного досвіду проведення лабораторних досліджень на підприємстві розробляє нові і удосконалює діючі методи проведення лабораторних аналізів, випробувань і досліджень, надає допомогу в їх освоєнні. Досліджує причини браку у виробництві і бере участь в розробці пропозицій щодо його запобігання та усунення. Розробляє заходи щодо комплексного використання сировини, заміни дефіцитних матеріалів і вишукує способи утилізації відходів виробництва. Стежить за правильною експлуатацією лабораторного устаткування і своєчасним поданням його на періодичну державну повірку.
Інженер-лаборант Повинен знати:технологію виробництва; обладнання лабораторії і правила його експлуатації; технічні вимоги до сировини, матеріалів і готової продукції; стандарти, положення, інструкції та інші керівні матеріали з технологічної підготовки виробництва, лабораторного контролю та оформлення технічної документації; методи проведення науково-дослідних робіт і організації лабораторного контролю виробництва; сучасні засоби обчислювальної техніки, комунікацій і зв'язку; досвід передових вітчизняних і зарубіжних підприємств у галузі технології виробництва аналогічної продукції; правила і норми охорони праці.
Вимоги до кваліфікації Інженера-лаборанта.
Інженер-лаборант I категорії: повна вища освіта (магістр, спеціаліст) та стаж роботи на посаді інженера-лаборанта II категорії не менше 3 років.
Інженер-лаборант II категорії: повна вища освіта (магістр, спеціаліст) та стаж роботи на посаді інженера-лаборанта не менше 3 років.

Інженер-лаборант: повна вища освіта (молодший спеціаліст) без вимог до стажу роботи або середня професійна (технічна) освіта і стаж роботи на посаді техніка-лаборанта I категорії не менше 3 років або інших посадах, що займаються фахівцями з середньою професійною (технічним) освітою , не менше 5 років.

Схожі публікації