Ingeniero de sistemas automatizados de control de producción. Especialista jefe en sistemas de control automatizados Descripción del puesto Descripciones del puesto de un ingeniero de automatización

Ministerio de Justicia de la Federación de Rusia

REGISTRADO

Registro, \ "

MINISTERIO DE TRABAJO Y PROTECCIÓN SOCIAL DE LA FEDERACIÓN DE RUSIA

PEDIDO

Sobre la aprobación del estándar profesional

"Especialista en sistemas automatizados de gestión de la producción"

De conformidad con el párrafo 16 de las Reglas para el desarrollo, aprobación y aplicación de estándares profesionales, aprobadas por la Resolución del Gobierno de la Federación de Rusia de fecha 22 de enero de 2013 No. 23 (Legislación recopilada de la Federación de Rusia, 2013, No. 4, Art. 293; 2014, No. 39, Art. 5266), ordeno:

1. Aprobar la norma profesional adjunta "Especialista en sistemas automatizados de control de producción".

2. Establecer que la norma profesional "Especialista en sistemas automatizados de gestión de la producción" es utilizada por los empleadores en la formación de la política de personal y en la gestión de personal, en la organización de la formación y certificación de los empleados, la celebración de contratos laborales, el desarrollo de descripciones de puestos y establecimiento de sistemas retributivos a partir del 1 de enero de 2015 ...

MAMÁ. Topilin

APROBADO por orden del Ministerio de Trabajo y Protección Social de la Federación de Rusia de "/ £" 014, No.

ESTÁNDAR PROFESIONAL

Especialista en sistemas de control automatizado

producción

Número de registro

I. Información general

Actividad profesional en el campo del desarrollo, implementación y ^

operación de sistemas automatizados de control de producción__

(nombre del tipo de actividad profesional) Código

El objetivo principal del tipo de actividad profesional:

Investigación, desarrollo y operación de herramientas y sistemas de automatización y control para diversos fines, incluido el ciclo de vida de los productos y su calidad aplicada. a condiciones de producción específicas basadas en documentos regulatorios nacionales e internacionales

.... I

(Código OKZ 1) (nombre) (Código OKZ) (nombre)

II. Descripción de las funciones laborales incluidas en el estándar profesional (ficha funcional para

actividad profesional)

diseño de sistemas de control automatizados

Realización de trabajos sobre la gestión de los recursos del sistema de control automatizado

Organización del trabajo sobre el funcionamiento del sistema de control automatizado.

Organización del trabajo sobre la implementación de sistemas de control automatizados.

Realización de trabajos en el diseño del sistema de control automatizado

Estudio y presentación de informes a la dirección sobre la mejor experiencia nacional e internacional en el desarrollo y | ACS

Tratamiento de datos sobre el funcionamiento de los subsistemas de producción del sistema de control automatizado

Procesamiento; ka

características de la base de material del sistema de control automatizado

potencial de personal y reserva de personal para sistemas automatizados de gestión de la producción

estudiar las razones de la operación

Superviso la implementación de las medidas necesarias para aumentar la responsabilidad de todos los enlaces en el funcionamiento del sistema de control automatizado para el lanzamiento de productos que cumplan con los requisitos establecidos.

Organización del trabajo para determinar la nomenclatura de los parámetros medidos del funcionamiento del sistema de control automatizado, para seleccionar los medios necesarios para su implementación, para monitorear el cumplimiento de los plazos estándar (sistema de control automatizado

Organización del trabajo de instalación, prueba. nzhtadhs y aceptación en funcionamiento del sistema de control automatizado (o sus elementos)

Organizaciones para el desarrollo de medidas para mejorar

la calidad del funcionamiento del sistema de control automatizado (o elementos ss) _;

Organización del desarrollo, implementación y mantenimiento de LSUP ~ | 0 / 02.1 Organización de análisis y optimización de procesos de gestión 1 G / 03.7

4 h |<«) >4-a! -a -o o> | Yo o>

ciclo del sistema de control automatizado al cuerpo.

III. Características de las funciones laborales generalizadas

3.1. Función bruta generalizada

Nombre

"■ Desarrollo de sistemas automatizados de gestión de la producción 1 (ACS)

El origen de la función laboral generalizada

Posible

denominación

publicaciones

Original X

Adaptado del original

Código de registro

número original

profesional

estándar

Original

Adaptado del original

I ......

Código de registro

número original

Prof. Io n ad b no go

estándar

Acciones laborales Ejecución de aplicaciones para sistemas de control automatizados de acuerdo con las normas establecidas

Presentación a los departamentos de organización de documentos técnicos sobre el sistema de control automatizado.

Envío de informes sobre el trabajo realizado y sus resultados a su supervisor inmediato.

Elaborar elementos de un plan de acción para la automatización.

producción_ _

Resolver problemas de naturaleza analítica, involucrando la elección y variedad de métodos relevantes para la resolución de problemas Conocimientos necesarios Conceptos básicos en el campo de los sistemas de control automatizados I

producción _______________

Objetivos de la estandarización ACS_

Algoritmos y soluciones básicos para sistemas de control automatizados

Requisitos para los sistemas de control automatizados derivados de la legislación rusa.

Federación _____________

El procedimiento para el desarrollo, diseño, aprobación e implementación de técnicas

documentos ___________

Características técnicas de los productos fabricados por la organización y _ la tecnología de su producción _________________

especificaciones___________

3.1.2. Función laboral

Nombre

Mejorar el flujo de trabajo automatizado en la organización, formulando requisitos para el contenido de I y la construcción de documentación técnica y organizativa y administrativa__

El origen de la función laboral

"Acciones laborales

Habilidades requeridas

Conocimiento requerido

especificaciones

Original X | Adaptado del original

Código de registro

número original

profesional

estándar

Análisis de datos estadísticos sobre las actividades de la organización en el campo de los sistemas de gestión de producción automatizados Formación de informes sobre las actividades de la organización en el campo de los sistemas de gestión de producción automatizados Desarrollar y ejecutar los principales tipos de documentos reglamentarios del sistema de gestión automatizado de la organización Desarrollar, ejecutar e implementar documentos regulatorios para el diseño de sistemas de control automatizados

Resolver problemas de naturaleza analítica, que involucran la elección y, una variedad de formas relevantes de resolver problemas.

Las principales disposiciones del marco regulatorio nacional en el campo de la gestión documental de los sistemas de control automatizados.

La estructura de la documentación del sistema de gestión automatizado de la organización y el propósito de los principales tipos de documentos de dicho sistema Fundamentos metodológicos para el diseño de un sistema de control automatizado

profesional

estándar

Acciones laborales

Análisis de los modernos sistemas automatizados de gestión de documentos en la organización j

Desarrollo de propuestas para mejorar el flujo de trabajo automatizado en la organización ___

Formulación de requisitos para la estructura y contenido de la documentación técnica, organizativa y administrativa

Habilidades requeridas ■ Desarrollar y ejecutar conjuntos básicos de documentos para sistemas de control automatizados Desarrollar, preparar e implementar documentos de trabajo Resolver tareas de naturaleza analítica, lo que implica una elección y variedad de formas relevantes para resolver problemas Conocimientos requeridos Disposiciones básicas del marco regulatorio nacional e internacional en el campo de la gestión de documentos de los sistemas de control automatizados i Estructura de la documentación para los sistemas de control automatizados y el propósito de los principales tipos de documentos del sistema de gestión de la calidad Herramientas para el desarrollo y ejecución de documentos! Otros j -

especificaciones

una variedad de formas tópicas de resolver problemas Conocimientos necesarios Disposiciones básicas del marco regulatorio nacional e internacional en el campo del flujo automatizado de documentos de una organización Fundamentos metodológicos de la documentación ACS

Conceptos básicos para el desarrollo, ejecución e implementación de documentos normativos Herramientas para el desarrollo y ejecución de documentos

Requisitos de experiencia práctica

Condiciones especiales de admisión al trabajo

Aprobar exámenes médicos preliminares obligatorios (al momento de la admisión al trabajo) y periódicos (exámenes), así como exámenes médicos extraordinarios (exámenes) de la manera prescrita por la legislación de la Federación de Rusia

Aprobación por parte de un empleado de instrucción sobre protección laboral en el lugar de trabajo

Esta descripción de trabajo se ha traducido automáticamente. Tenga en cuenta que la traducción automática no proporciona el 100% de precisión, por lo que puede haber errores de traducción menores en el texto.

Prefacio a la descripción del puesto

0,1. El documento entra en vigor desde el momento de su aprobación.

0,2. Desarrollador del documento: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.3. El documento ha sido acordado: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.4. Este documento se revisa periódicamente a intervalos que no exceden los 3 años.

1. Disposiciones generales

1.1. El puesto de "Especialista jefe en sistemas de control automatizados" pertenece a la categoría "Directivos".

1.2. Requisitos de calificación: educación superior completa en el campo de estudio correspondiente (maestría, especialista). Experiencia laboral en las profesiones de gerentes del nivel más bajo de la dirección profesional correspondiente: para un máster - al menos 2 años, para un especialista - al menos 3 años.

1.3. Conoce y aplica en actividades:
- decretos, órdenes, órdenes, materiales normativos y metodológicos sobre la organización de sistemas automatizados de gestión de la producción;
- perspectivas de desarrollo de la producción;
- tecnología de producción de los productos de la empresa;
- organización de la planificación técnica y económica y la gestión operativa de la producción;
- la estructura de la empresa, la producción y los vínculos funcionales entre sus divisiones;
- tareas y composición de los sistemas de control de producción automatizados;
- el procedimiento para el desarrollo de proyectos de sistemas automatizados de gestión de la producción;
- características técnicas, características de diseño, propósito y reglas de operación de las instalaciones de procesamiento y transmisión de información;
- el procedimiento para establecer tareas, sus algoritmos;
- fundamentos de la teoría de la cibernética económica, diseño de procesamiento y programación mecanizados de la información;
- normas para un sistema unificado de documentación organizativa y administrativa;
- medios modernos de informática, comunicaciones y comunicaciones;
- el procedimiento para el desarrollo y ejecución de documentación técnica;
- fundamentos de economía, organización laboral, producción y gestión;
- los fundamentos de la legislación laboral.

1.4. El especialista en jefe en sistemas de control automatizado es nombrado y destituido por orden de la organización (empresa / institución).

1.5. El Especialista Jefe en Control Automatizado reporta directamente a _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

1.6. El especialista en jefe de sistemas de control automatizado gestiona el _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

1.7. Durante su ausencia, el especialista jefe en sistemas automatizados de control es sustituido por una persona designada de acuerdo con el procedimiento establecido, quien adquiere los derechos correspondientes y es responsable del correcto desempeño de las funciones que le sean asignadas.

2. Descripción del trabajo, tareas y deberes

2.1. Lidera el desarrollo e implementación de proyectos para mejorar la gestión de la producción basados ​​en el uso de métodos modernos de computación, comunicaciones y comunicaciones, elementos de la teoría de la cibernética económica.

2.2. Organiza la investigación sobre los sistemas de gestión, el orden y los métodos de planificación y regulación de la producción para determinar la posibilidad de formalizar los elementos del sistema actual y la viabilidad de cambiar a un modo automatizado, así como estudiar los problemas de mantenimiento de los sistemas de gestión automatizados. de una empresa y sus departamentos.

2.3. Participa en la elaboración de especificaciones técnicas para la creación de sistemas automatizados de gestión de la producción.

2.4. Proporciona elaboración de planes para el diseño e implementación de sistemas de control automatizados y control sobre su implementación, configuración de tareas, sus algoritmos, comunicación de soporte organizativo y técnico de todos los subsistemas, creación e implementación de bloques estándar.

2.5. Organiza el trabajo sobre el uso de experiencia avanzada en el diseño y operación de sistemas de control automatizados.

2.6. Supervisa el desarrollo de instructivos, materiales metodológicos y normativos relacionados con el soporte informativo de los sistemas de control automatizados (codificación de materias primas, materiales, productos terminados, piezas, unidades de ensamblaje, elaboración de los libros de referencia necesarios, decodificador, etc.), así como la introducción de un subsistema de información regulatoria y de referencia ...

2.7. Realiza trabajos de instalación, puesta en marcha, pruebas piloto y puesta en servicio de medios técnicos de sistemas de control automatizados.

2.8. Asegura el buen funcionamiento de los sistemas y toma medidas rápidas para eliminar las violaciones que ocurren durante la operación.

2.10. Analiza fallas del sistema, desarrolla medidas para mejorar la calidad y confiabilidad de los sistemas de control automatizados, amplía el alcance de su aplicación, moderniza los medios técnicos, así como mejora la organización y métodos de preparación de tareas algorítmicas con el fin de reducir el tiempo y costo de diseño. sistemas de control automatizados.

2.11. Brinda asistencia metodológica a las divisiones de la empresa en la preparación de datos iniciales, desciframiento de información procesada por tecnología informática, mecanización y automatización de procesos de gestión productiva.

2.12. Conoce, comprende y aplica los documentos normativos vigentes relacionados con sus actividades.

2.13. Conoce y cumple con los requisitos de las disposiciones reglamentarias en materia de protección laboral y ambiental, cumple con las normas, métodos y técnicas para el desempeño seguro del trabajo.

3. Derechos

3.1. El especialista principal en sistemas de control automatizado tiene derecho a tomar medidas para prevenir y eliminar casos de violaciones o inconsistencias.

3.2. El especialista principal en sistemas de control automatizado tiene derecho a recibir todas las garantías sociales previstas por la ley.

3.3. El especialista principal en sistemas automatizados de control tiene derecho a solicitar asistencia en el desempeño de sus funciones oficiales y en el ejercicio de sus derechos.

3.4. El especialista principal en sistemas de control automatizado tiene derecho a exigir la creación de las condiciones organizativas y técnicas necesarias para el desempeño de las funciones oficiales y la provisión del equipo y el inventario necesarios.

3.5. El especialista en jefe en sistemas de control automatizado tiene derecho a familiarizarse con los borradores de documentos relacionados con sus actividades.

3.6. El especialista en jefe en sistemas de control automatizado tiene derecho a solicitar y recibir documentos, materiales e información necesarios para el desempeño de sus funciones oficiales y órdenes de la dirección.

3.7. El especialista en jefe en sistemas de control automatizado tiene derecho a mejorar sus calificaciones profesionales.

3.8. El especialista en jefe en sistemas de control automatizado tiene derecho a informar todas las infracciones e inconsistencias identificadas en el curso de sus actividades y hacer propuestas para su eliminación.

3.9. El especialista en jefe en sistemas automatizados de control tiene derecho a familiarizarse con los documentos que definen los derechos y obligaciones del cargo desempeñado, los criterios para evaluar la calidad del desempeño de las funciones oficiales.

4. Responsabilidad

4.1. El especialista en jefe en sistemas de control automatizado es responsable del incumplimiento o cumplimiento extemporáneo de los deberes asignados por esta descripción de puesto y (o) no uso de los derechos otorgados.

4.2. El especialista en jefe en sistemas de control automatizado es responsable del incumplimiento de la normativa laboral interna, protección laboral, seguridad, saneamiento industrial y protección contra incendios.

4.3. El especialista principal en sistemas de control automatizado es responsable de revelar información sobre una organización (empresa / institución) relacionada con secretos comerciales.

4.4. El especialista en jefe en sistemas de control automatizado es responsable del incumplimiento o cumplimiento indebido de los requisitos de los documentos regulatorios internos de la organización (empresa / institución) y órdenes legales de la dirección.

4.5. El especialista jefe en sistemas automatizados de control es responsable de las infracciones cometidas en el curso de su actividad, dentro de los límites establecidos por la legislación administrativa, penal y civil vigente.

4.6. El especialista principal en sistemas automatizados de control es el responsable de causar daños materiales a la organización (empresa / institución) dentro de los límites establecidos por la legislación administrativa, penal y civil vigente.

4.7. El especialista en jefe en sistemas de control automatizado es responsable del mal uso de los poderes oficiales otorgados, así como de su uso para fines personales.

Sin embargo, la competencia entre los aspirantes a este puesto sigue siendo bastante baja: 3,6 CV por vacante. Lo que tampoco es de extrañar: el conjunto de conocimientos y habilidades necesarios para tal trabajo es muy sustancial. Un ingeniero de automatización debe conocer perfectamente el proceso de producción, comprender el equipo, ser capaz de programar correctamente el algoritmo deseado.

Al mismo tiempo, el proceso de automatización de la producción implica la necesidad de visitar la empresa con frecuencia, y esto se debe a los viajes de negocios, para los cuales no todos los graduados de los departamentos de automatización están listos. Además, siempre hay una alternativa: acudir a TI. Una mentalidad técnica y habilidades de programación son una excelente base para el desarrollo de la tecnología de la información, y los salarios en esta industria tradicionalmente atraen la opinión de los profesionales jóvenes. Y la escasez de personal calificado obliga a las empresas de TI a atraer profesionales de campos afines.

Sin embargo, hay quienes no pueden ser atraídos a otra esfera por ninguna condición. Veamos cuál es el trabajo de los ingenieros de automatización.

Responsabilidades laborales de un ingeniero de automatización

Participación en el desarrollo de proyectos AEC y su implementación;
- programación de controladores;
- fabricación y reparación de tableros;
- prueba de controladores y módulos de entrada-salida;
- registro de documentación técnica;
- supervisión de la instalación, participación en la puesta en servicio.

Ofertas salariales y requisitos de los empleadores

La oferta salarial promedio para un ingeniero de automatización en Moscú es de 60,000 rublos, en San Petersburgo - 55,000 rublos, en Volgogrado - 30,000 rublos, en Voronezh - 35,000 rublos, en Ekaterimburgo - 45,000 rublos, en Kazán - 35,000 rublos, en Krasnoyarsk - 40,000 rublos, en Nizhny Novgorod - 32,000 rublos, en Novosibirsk - 40,000 rublos, en Omsk - 35,000 rublos, en Perm - 40,000 rublos, en Rostov -on-Don - 35,000 rublos, en Samara - 35,000 rublos, en Ufa - 35,000 rublos, en Chelyabinsk: 40.000 rublos.

Las empresas de fabricación que están listas para contratar graduados de departamentos de automatización tienen los siguientes requisitos para los especialistas jóvenes. Los solicitantes deben tener una buena formación teórica: conocimientos de ingeniería eléctrica y de sistemas, telemecánica, herramientas de automatización industrial, principios de construcción de sistemas de control automatizados y archivo de datos, protocolos de intercambio de datos, así como los requisitos de los documentos reglamentarios. El nivel de competencia informática (AutoCAD y software especializado) también debe estar a la altura. El salario inicial para los ingenieros de automatización sin experiencia laboral en Moscú varía de 35,000 a 40,000 rublos, en San Petersburgo, de 30,000 a 35,000 rublos, en Voronezh y Rostov-on-Don, de 20,000 a 23,000 rublos ...

Según la investigación del mercado laboral, entre los solicitantes de empleo para el puesto de ingeniero de automatización, la mayoría son hombres jóvenes con educación superior. Solo el 8% de los solicitantes son mujeres. Los jóvenes menores de 30 años constituyen el 54% de los candidatos. El 93% de los ingenieros de automatización tiene un título universitario. Cada décimo especialista habla inglés con fluidez.

Pío

Código de inserción del blog

Ingeniero de automatización

El 54% de los aspirantes al puesto de ingeniero de automatización son jóvenes menores de 30 años. Esto es 7 puntos porcentuales más que el promedio de la profesión de ingeniería.

Libro de referencia unificado de calificación de cargos de gerentes, especialistas y otros empleados (CEN), 2019
Manual de calificación de cargos de gerentes, especialistas y otros empleados
Secciones " Características de calificación de toda la industria de los puestos de los trabajadores empleados en empresas, instituciones y organizaciones" y " Características de calificación de los puestos de los trabajadores empleados en instituciones de investigación, organizaciones de diseño, tecnológicas, de diseño y encuestas.", Aprobado por Resolución del Ministerio de Trabajo de la Federación de Rusia del 21.08.1998 N 37
(modificado el 15/05/2013)