Arbetsuppgifter för en arbetarskyddsingenjör. Arbetsuppgifter för en arbetarskyddsingenjör: vad ingår. Rättigheter för en OT-ingenjör

Den här artikeln samlar huvudansvaret för en arbetarskyddsspecialist, ger en lista över avsnitt som utgör hans arbetsbeskrivning, förklarar behovet och förfarandet för att förbereda det, samt förfarandet för att bekanta arbetarna med det.

Så, låt oss börja...

Varför skapa en arbetsbeskrivning för en arbetarskyddsspecialist 2019?

Det är nödvändigt att upprätta en arbetsbeskrivning för att i detalj beskriva alla ansvarsområden för en arbetarskyddsspecialist i organisationen. Detta görs för att:

1. Skapa en lista över arbete som måste utföras av en specialist. Detta dokument listar det funktionella ansvaret för en arbetarskyddsingenjör, vars strikta genomförande kommer att betalas av arbetsgivaren.

2. Ange gränserna för ansvarsområdet. En detaljerad arbetsbeskrivning för en arbetssäkerhetsspecialist gör att han kan befrias från att utföra någon annans arbete och ger honom möjligheten att uteslutande fokusera på sitt professionella ansvar.

3. Bestäm kraven för en specialist. Instruktionerna innehåller instruktioner om vad en arbetarskyddsingenjör ska kunna, vilken utbildning och arbetslivserfarenhet man ska ha, vilken utrustning man ska arbeta med, vilka produktionsprocesser man ska känna till väl, vilka rapporter som ska upprättas m.m.

4. Samordna avdelningarnas arbete. Instruktionen listar vilka avdelningar, i vilka situationer och i vilka frågor arbetarskyddsingenjören samarbetar. Detta kommer att hjälpa honom att enkelt få tillgång till den information som är nödvändig för hans arbete, inkludera representanter för olika avdelningar i kommissionerna och delta i kommissionernas och evenemangens arbete. Listor över personer som rapporterar till arbetarskyddsingenjören, och personer som han själv rapporterar till, förenklar också avsevärt det gemensamma arbetet för specialister inom olika områden.

5. Snabbt förmedla information. För att inte slösa tid på att förklara sina arbetsuppgifter kan en arbetarskyddsspecialist helt enkelt erbjuda sig att läsa hans arbetsbeskrivning.

6. Få snabbt fart på en ny medarbetare. Genom att bjuda in sökanden att läsa instruktionerna för tjänsten han är intresserad av under intervjun försäkrar sig arbetsgivaren sig mot påståenden som: "Men de har inte berättat något om det här."

7. Motivera riktigheten av böter eller annat straff. Om en arbetssäkerhetsspecialist utför sina arbetsuppgifter dåligt eller inte utför dem alls, är det enklaste sättet att bevisa detta genom att jämföra mängden kvalitetsarbete som faktiskt utförs med vad instruktionerna kräver.

Arbetarskyddsspecialist och hans arbetsuppgifter

Huvudansvaret för en arbetarskyddsspecialist är preciserad i, liksom i yrkesstandarden för en arbetarskyddsspecialist. Dessa två dokument kompletterar (och i vissa fall duplicerar) varandra. Med hänsyn till särdragen i deras verksamhet kompletterar organisationer arbetsbeskrivningarna för arbetarskyddsspecialister med nya krav, och tar tvärtom bort några av kraven i handboken. Därför skiljer sig arbetsbeskrivningarna för arbetarskyddsingenjörer som arbetar, till exempel i en skola, en cementfabrik eller en stormarknadskedja, avsevärt.

En arbetarskyddsingenjörs huvudsakliga funktionsansvar inkluderar:

➤ Regelbundna kontroller för att säkerställa att arbetssäkerhetskraven uppfylls på hans plats eller avdelning. För att göra detta måste specialisten upprätta ett inspektionsschema i förväg, som kommer att indikera när och vad exakt kommer att kontrolleras. Då och då är det användbart att "glädja" dina kollegor med oplanerade kontroller.

➤ Organisering av certifiering och certifiering av arbetsplatser på "din" plats, avdelning, organisation. Efter att ha genomfört dessa procedurer är det nödvändigt att genomföra de rekommenderade åtgärderna (organisera distributionen av mjölk eller ytterligare personlig skyddsutrustning, öka ledighetens längd).

➤ Övervakning av utrustningens funktionsduglighet, tillgång till nödvändiga dokument, efterlevnad av verifieringsfrister.

➤ Arbeta som ledamot i kommissioner för olika ändamål. Oftast är dessa uppdrag för att testa kunskap, utreda olyckor, övervaka det tekniska tillståndet för produktionsanläggningar som ägs av organisationen (utrustning, byggnader).

➤ Att lägga fram förslag för att minska produktionsrisker, förbättra arbetsförhållandena, föra dem till internationella standarder och genomföra initiativ som godkänts av ledningen.

➤ Systematisk kontroll av tillhandahållandet av arbetstagare med speciella kläder, skyddsskor och personlig skyddsutrustning (kontroll av utfärdandekort, faktisk tillgänglighet och användning).

➤ Genomföra introduktionsutbildning. Att genomföra andra typer av genomgångar är inte en arbetarskyddsspecialists ansvar i en organisation. Han bör dock övervaka aktualiteten och kvaliteten på deras genomförande och förhindra formell ifyllning av loggar utan egentlig utbildning.

➤ Förse avdelningschefer med information om OT-instruktioner som är nödvändiga för deras förberedelse, justering och revision.

➤ Förbereda listor över anställda som behöver genomgå periodiska, såväl som läkarundersökningar före skiftet eller före resan.

➤ Generera rapporter och skicka in dem i tid.

Hur görs en arbetsbeskrivning för en arbetarskyddsspecialist?

De största "hjälparna" för att utveckla instruktioner för en arbetarskyddsspecialist är följande reglerande dokument:

➤ , godkänd genom beslut av ministeriet för social hälsoutveckling 559n av den 17 maj 2012
➤ Yrkesstandard för en specialist inom arbetarskyddsområdet, godkänd genom order av arbetsministeriet 524n daterad 2014-04-08.

Arbetsbeskrivningen för en arbetarskyddsspecialist 2019 består liksom tidigare av följande avsnitt:

1. Allmänna bestämmelser. Här är följande:

➤ kategori av anställda - chefer, specialister;
➤ hur en ny specialist utses, samt hans uppsägning;
➤ personer som säkerhetsingenjören rapporterar till, samt personer som han själv rapporterar till;
➤ krav på utbildningsnivå, specialisering, erfarenhet;
➤ vad en arbetarskyddsingenjör bör veta (nyanser av tekniska processer, regulatorisk dokumentation, arbete med tillsynsmyndigheter, etc.);
➤ vem och på vilken grund (ordning, instruktion) ersätter honom under frånvaro (sjukskrivning, semester);
➤ andra krav enligt arbetsgivarens gottfinnande. Dessa kan vara nyanser av rapportering, innehav av kommunikationsmedel, instrument, datorutrustning, tillgång till körkort etc.

2. Funktionellt ansvar. Det här avsnittet ger en arbetarskyddsingenjörs funktionella ansvar, vald från EKS, och den professionella standarden för en arbetarskyddsspecialist för en specifik position. De kompletteras med företagets egna krav. Till exempel kan du tillhandahålla skyldigheten att ersätta en specialist med liknande funktioner under hans frånvaro, att delta i utvecklingen av affärsplaner, projekt, utrustningsbeställningar (kontrollera att de valda modellerna uppfyller kraven i Rysslands lagstiftning , är utrustade med lämpliga certifikat och kan enkelt verifieras i företagsförhållanden och etc.).

3. Rättigheter. Här är en detaljerad lista över rättigheterna för en arbetarskyddsspecialist som är nödvändig för genomförandet av hans arbetsuppgifter:

➤ använda dygnet-runt-tillträde till något av de produktionsområden som anförtrotts honom för att fullt ut kunna övervaka att anställda följer kraven på arbetarskydd;
➤ få all information som han behöver för att slutföra produktionsuppgifter;
➤ studera order, order, resolutioner, instruktioner, all teknisk dokumentation som han behöver för att utföra arbetet;
➤ har rätt att underteckna eller godkänna dokument (inom gränserna för sina befogenheter);
➤ förbättra dina kvalifikationer, genomgå utbildning som krävs för arbetet, etc.

4. Ansvar. Här är de inflytandeinstrument som arbetsgivaren har rätt att använda för att en arbetarskyddsspecialist olämpligt utför sina arbetsuppgifter. De regleras av följande typer av lagstiftning:

➤ oärligt utfört arbete – av Trudov;
➤ brott (stöld, slagsmål, dokumentförfalskning, etc.) – civila, straffrättsliga och administrativa;
➤ materiell skada (företagets egendom skadades eller gick förlorad, på grund av brandsäkerhetsingenjörens fel, företaget bötfälldes) – Labor, Civil.

Arbetsgivaren kan också straffa för brott mot stadgan och organisationens interna regler, samt andra försummelser.

Arbetsbeskrivningar för arbetarskyddsspecialister 2019 upprättas av deras chefer, personalhandläggare eller andra personer som är auktoriserade av arbetsgivare. Om detta krävs av det fastställda förfarandet i organisationen, godkänns de av jurister, chefen för personalavdelningen eller andra specialister. Instruktionerna undertecknade av upphovsmannen och godkända av organisationens första person eller dennes ställföreträdare. Arbetsbeskrivningar upprättas inte för varje anställd individuellt utan för specifika yrken.

Arbetsuppgifter för en arbetarskyddsspecialist: bekantskap med instruktionerna

Innan han börjar arbeta studerar specialisten sin arbetsbeskrivning och, efter arbetsgivarens val, undertecknar:

1) på bekantskapsbladet (bifogat till en kopia av instruktionerna, som förvaras av arbetsgivaren);

2) i Journal of familiarization med arbetsbeskrivningar eller Journal of familiarization med interna handlingar i organisationen;

3) i en kopia av anställningsavtalet, som förvaras av arbetsgivaren.

Denna signatur är en bekräftelse på att den nyanlände faktiskt har blivit bekant med ansvaret för en arbetarskyddsspecialist i organisationen. Om en specialist vägrar skriva under eller inte vill läsa instruktionerna behöver du göra en rapport om detta. Detta skyddar arbetsgivaren från eventuella anklagelser om att arbetarskyddsspecialistens ansvar inte kom till hans kännedom vid anställningstillfället.

Som regel ges en kopia av instruktionen till den anställde. Han undertecknar sitt kvitto i instruktionsutgivningsjournalen. På denna kopia kan du skriva efternamn, förnamn och patronym för specialisten till vilken det utfärdades.

I den här artikeln har du bekantat dig med arbetsuppgifterna för en arbetarskyddsspecialist, samlat information om vad en arbetarskyddsingenjör bör veta, vilket ansvar han kan ha, vad som ingår i hans arbetsbeskrivning, vem som upprättar den, hur den är godkänt och i vilken ordning det utfärdas till den anställde i din famn. Utvecklingen av arbetarskyddsinstruktioner och det regeldokument som bör användas under utvecklingen beskrivs.

arbetarskyddsingenjör

Övervakar efterlevnaden i organisationen (dess divisioner) med gällande lagstiftning, instruktioner, regler och förordningar om arbetarskydd, säkerhet, industriell sanitet och tillhandahållande av fastställda förmåner och ersättning till anställda för arbetsförhållanden.

Deltar i utvecklingen av utkast till långsiktiga och årliga planer för att förbättra arbetsförhållandena och arbetarskyddet och förbättra arbetstagarnas hälsa. Studerar arbetsförhållandena på arbetsplatsen.

Deltar i införandet av mer avancerade konstruktioner av stängselutrustning, säkerhetsanordningar och annan skyddsutrustning, åtgärder för att skapa säkra och hälsosamma arbetsförhållanden, rationella arbets- och viloregimer, med hänsyn till produktionens särdrag, prestationsdynamiken, frekvensen av mänskliga fysiologiska funktioner, såväl som utveckling av rekommendationer för organisation av arbetet för att bevara hälsan och prestanda hos organisationens anställda, öka innehållet och attraktiviteten i arbetet.

Deltar i att kontrollera utrustningens tekniska skick, bestämma dess överensstämmelse med kraven för säkert arbete och, om nödvändigt, på föreskrivet sätt, vidtar åtgärder för att stoppa driften av denna utrustning.

Övervakar effektiviteten hos ventilations- och aspirationssystem, tillståndet för säkerhetsanordningar och skyddsanordningar. Övervakar aktualiteten för inspektionstester och korrekt drift av ångpannor, komprimerade gasflaskor, styrutrustning, kranar, hissar och annan utrustning, överensstämmelse med mätscheman för industriellt buller, luftmiljö, vibrationer etc., överensstämmelse med statens instruktioner övervakningsorgan, interdepartemental och avdelningsövervakande efterlevnad av gällande arbetarskyddsregler och arbetssäkerhetsnormer i produktionsprocessen, samt genomförandet av projekt för produktionsanläggningar under uppförande och återuppbyggnad, deltar i deras acceptans för drift.

Ger organisatoriska enheter metodisk hjälp vid framtagande av arbetsmiljöinstruktioner. Deltar i utvecklingen av utbildningsprogram för anställda i organisationen i säkra arbetssätt.

Organiserar marknadsföring och studier av anställda av säkerhetsregler och industriell sanitet, främjar införandet av speciella industriella gymnastikkomplex, skapandet av bekväma zoner och rekreationsområden. Deltar i utformningen av den del av kollektivavtalet som rör frågor om att förbättra arbetsförhållandena och förbättra arbetstagarnas hälsa.

Deltar i utredningen av fall av arbetsskador och yrkessjukdomar, studerar deras orsaker, analyserar effektiviteten av åtgärder som vidtas för att förebygga dem.

Övervakar riktigheten av applikationer för arbetskläder, specialmat, skyddsanordningar etc., och att personalen får personlig skyddsutrustning i rätt tid.

För att utföra arbetsuppgifter på rätt sätt måste du veta:

dekret, order, order, andra styrande och reglerande dokument från högre och andra organ som rör frågor om arbetarskydd, säkerhet och industriell sanitet;
grundläggande tekniska produktionsprocesser;
metoder för att studera arbetsförhållandena på arbetsplatsen;
organisation av arbetet med arbetarskydd, säkerhetsåtgärder och industriell sanitet;
system för arbetssäkerhetsstandarder;
psykofysiologiska krav för arbetare, baserat på deras kategori av arbete, begränsningar av användningen av arbetskraft av kvinnor, ungdomar och andra arbetare som överförs till lätt arbete;
funktioner för drift av utrustning som används i organisationen;
regler och medel för att övervaka överensstämmelsen med utrustningens tekniska skick med kraven för säkert arbete;
avancerad inhemsk och utländsk erfarenhet av hälsa och säkerhet på arbetsplatsen;
metoder och former av propaganda och information om arbetarskydd och säkerhet;
förfarandet och tidpunkten för rapportering om genomförandet av åtgärder för hälsa, säkerhet och industriell sanitet;
grunderna för ekonomi, arbetsorganisation och ledning;
Ryska federationens lagstiftning om arbets- och arbetsskydd;
interna arbetsbestämmelser;
regler och föreskrifter för arbetarskydd, säkerhet, industriell sanitet och brandskydd.

En arbetarskyddsingenjör är en person som övervakar efterlevnaden av reglerna för säkerhet och hälsa för anställda på ett företag under deras arbete. Yrket som arbetarskyddsingenjör (specialist) innebär att övervaka efterlevnaden av brandsäkerhetsreglerna på ett företag och förebygga industriolyckor.

Arbetsplatser

Tjänsten som arbetarskyddsingenjör efterfrågas främst inom tillverknings-, industri- och jordbruksföretag, vars anställda arbetar med farliga mekanismer eller utför uppgifter som är farliga för deras liv och hälsa.

Ansvar för en arbetssäkerhetsingenjör

Huvudsakliga arbetsuppgifter för en arbetarskyddsingenjör:

Utveckling och implementering av lokalt regelverk för arbetarskydd.
Förberedelse av presentationer och seminarier om arbetarskydd för företagsanställda.
Organisering av medicinska undersökningar och kontroll av deras genomförande.
Utredning av industriolyckor.
Förberedelse och certifiering av arbetsplatser.
Arbeta med statliga inspektionsorgan (Rostekhnadzor, Rospotrebnadzor, brandinspektionen, yrkesinspektionen).

Ytterligare arbetsuppgifter för en arbetarskyddsspecialist:

Upprättande av statistisk rapportering.
Deltagande i uppdrag i uppdrag att pröva kunskaper om arbetarskydd.

Krav på en arbetarskyddsingenjör

Huvudkrav för en arbetarskyddsingenjör:

Högre yrkesutbildning.
Kunskap om lagar och förordningar inom området för arbetarskydd.
Erfarenhet av att framgångsrikt klara arbetarskyddsinspektioner.
Erfarenhet av interaktion med besiktningsmyndigheter.
Säker användning av PC och kontorsutrustning.

Ytterligare (ibland påträffade) krav för en arbetarskyddsspecialist:

Kunskap om förfarandet för utredning av industriolyckor.
Erfarenhet av personalsäkerhetsutbildning.

Exempel på CV för arbetarskyddsingenjör

Hur man blir en arbetarskyddsingenjör

En person med högre teknisk eller specialutbildning inom området ”Livssäkerhet” kan bli arbetarskyddsingenjör. Även för denna position är inte bara speciell kunskap viktig utan också praktiska färdigheter. Om sådana finns kan en arbetarskyddsingenjörs funktioner också utföras av en person med ofullständig specialiserad utbildning.

Arbetssäkerhetsingenjör lön

Lönen för en arbetsskyddsingenjör varierar från 18 till 70 tusen rubel per månad. Om företaget är stort och sysselsätter flera arbetssäkerhetsspecialister, kan lönen för chefsspecialisten överstiga 100 tusen rubel per månad. Den genomsnittliga lönen för en arbetsskyddsingenjör (specialist) är 45 tusen rubel per månad.

Var man kan få utbildning

Utöver högre utbildning finns det ett antal korttidsutbildningar på marknaden, vanligtvis på från en vecka till ett år.

Interregional Academy of Construction and Industrial Complex och dess kurser i riktning mot "".

Institutet för professionell utbildning "IPO" inbjuder dig att ta distanskurser i riktning mot "" (det finns alternativ 256, 512 och 1024 akademiska timmar) för att få ett diplom eller statligt utfärdat certifikat. Vi har utbildat mer än 8 000 studenter från nästan 200 städer. Du kan genomgå extern utbildning och få räntefria delbetalningar.

MODELLLISTA

frågor för utbildning och testning av kunskap om arbetarskyddsfrågor för chefer och specialister

1. Arbetslagstiftning:

1.1. reglering av arbetsförhållanden och relaterade relationer;

1.2. interna arbetsbestämmelser;

1.3. arbetstider och deras reglering;

1.4. funktioner i arbetslagstiftningen för kvinnor och arbetstagare med familjeansvar;

1.5. funktioner i arbetsreglering för funktionshindrade;

1.6. Funktioner i ungdomsarbetsförordningen. Den ålder vid vilken anställning är tillåten. Arbete där anställning av personer under arton år är förbjudet. En lista över lätta typer av arbete som kan utföras av personer i åldern fjorton till sexton år. Normer för högsta tillåtna värden för att lyfta och flytta tunga föremål manuellt av tonåringar från 14 till 18 år;

1.7. Före anställning och periodiska medicinska undersökningar;

1.8. lösning av individuella arbetskonflikter.

2. Lagstiftning om arbetarskydd:

2.1. begreppet arbetarskydd, krav på arbetarskydd;

2.2. huvudsakliga reglerande rättsakter som reglerar PR inom området för arbetarskydd (Republiken Vitrysslands lag av den 23 juni 2008 "Om arbetarskydd", Vitrysslands arbetslagstiftning, andra reglerande rättsakter, inklusive tekniska reglerande rättsakter som reglerar PR inom området arbetarskydd;

2.3. statlig förvaltning av arbetarskydd;

2.4. grundläggande principer för statlig politik på arbetarskyddsområdet. Begreppet statlig förvaltning av arbetarskydd;

2.5. befogenheter för Republiken Vitrysslands president, Republiken Vitrysslands regering, republikanska regeringsorgan, andra statliga organisationer som är underställda Republiken Vitrysslands regering, lokala verkställande och administrativa organ på området för arbetarskydd;

2.6. befogenheter för Department of State Labour Inspection vid ministeriet för arbete och socialt skydd i Republiken Vitryssland, andra organ som är behöriga att utöva kontroll (tillsyn);

2.7. överensstämmelse av produkter, anläggningar avsedda för produktion av produkter och tillhandahållande av tjänster, med arbetsskyddskrav;

2.8. arbetstagarens rätt till arbetsskydd;

2.9. obligatorisk försäkring mot arbetsolyckor och yrkessjukdomar;

2.10. arbetstagares rätt till ersättning för arbetsvillkor;

2.11. certifiering av arbetsplatser enligt arbetsförhållanden;

2.12. arbetsgivarens ansvar att säkerställa arbetssäkerhet;

2.13. utbildning, praktik, instruktion och testning av arbetstagares kunskap om arbetarskyddsfrågor;

2.14. planering och utveckling av arbetarskyddsåtgärder. Logistik och finansieringskällor för evenemang;

2.15. förfarandet för utveckling och antagande av instruktioner och andra lokala bestämmelser om arbetarskydd;

2.16. övervaka efterlevnaden av arbetsskyddslagstiftningen i organisationen;

2.17. utföra certifiering av sanitära och tekniska förhållanden och arbetsskydd i organisationen;

2.18. organisationens arbetsskyddstjänst. Arbetarskyddstjänstens huvudsakliga uppgifter, funktioner och rättigheter;

2.19. standarder för antalet arbetarskyddsspecialister i organisationen;

2.20. obligatoriska medicinska undersökningar av vissa kategorier av arbetstagare;

2.21. förfarandet för att undersöka och registrera industriolyckor och yrkessjukdomar;

2.22. sanitära anordningar för arbetare. Utrustning av sanitära anläggningar, deras placering;

2.23. förse arbetare med personlig skyddsutrustning, spolning och neutraliseringsmedel;

2.24. arbetstagarens ansvar när det gäller arbetsskydd; arbetsgivares och tjänstemäns ansvar för brott mot arbetsskyddslagstiftningen;

2,25. rapportering om tillståndet för arbetsförhållanden och säkerhet;

2.26. övervaka effektiviteten av ledningssystemet för arbetarskydd, de anställdas utförande av sina uppgifter, regler, normer och instruktioner om arbetarskydd, tillståndet för arbetarskydd på arbetsplatsen;

2.27. överensstämmelse med produktionsanläggningar, utrustning och processer, arbetsplatser, produkter med arbetsskyddskrav;

2.28. lista över verk med ökad fara;

2,29. metoder och medel för att kontrollera nivåerna av skadliga och (eller) farliga produktionsfaktorer. Ljus och ljudlarm. Varningsmeddelanden. Säkerhetsfärger. Säkerhetsskyltar;

2.30. överensstämmelse med organisationens territorium, produktionsbyggnader (lokaler) med arbetsskyddskrav;

2,31. krav på arbetsskydd under lastning, lossning och lagerverksamhet;

2,32. arbetsskyddskrav vid arbete på höjden;

2,33. arbetsskyddskrav vid utförandet av konstruktion, installation och specialarbete;

2,34. arbetsskyddskrav under drift av kranar, hissar och andra lyftmaskiner och mekanismer;

2,35. arbetsskyddskrav för drift av pannor och tryckkärl;

2,36. arbetsskyddskrav vid körning av fordon;

2,37. krav på arbetsskydd vid arbete med källor till radioaktiv strålning;

2,38. arbetsskyddskrav vid arbete med källor till elektromagnetisk strålning.

3. Skadliga och (eller) farliga produktionsfaktorer och åtgärder för att skydda mot dem:

3.1. klassificering av skadliga och (eller) farliga produktionsfaktorer, konceptet med högsta tillåtna koncentrationer av skadliga ämnen i luften i arbetsområdet och högsta tillåtna nivåer av buller, vibrationer och andra produktionsfaktorer;

3.2. skydd för arbetstagarna. Allmänna krav och klassificering.

4. Industriella säkerhetskrav för driften av en farlig produktionsanläggning:

4.1. särskilt tillstånd (licens) att bedriva verksamhet inom området industrisäkerhet;

4.2. utnämning av en auktoriserad person eller auktoriserat organ som utövar produktionskontroll över industrisäkerhet;

4.3. organisation och genomförande av produktionskontroll över efterlevnad av industriella säkerhetskrav;

4.4. utföra industrisäkerhetsundersökningar, teknisk diagnostik, provning, inspektion av strukturer och tekniska anordningar som används vid en farlig produktionsanläggning;

4.5. utveckling av en industrisäkerhetsdeklaration;

4.6. åtgärder för att lokalisera och eliminera konsekvenserna av en olycka vid en farlig produktionsanläggning;

4.7. teknisk undersökning av orsakerna till en olycka vid en farlig produktionsanläggning, vidta åtgärder för att eliminera dessa orsaker och förhindra liknande olyckor;

4.8. tekniska åtgärder som syftar till att skapa och distribuera tekniska system för övervakning, övervakning och stödjande åtgärder vid eventuella olyckor, varningssystem, kommunikation, medel och system för skydd, materiella, ekonomiska och andra resurser, samt tillhandahålla skapande och utrustning av träningsplatser, simulatorer för att öva praktiska färdigheter relaterade till nödsituationer;

4.9. registrera olyckor och tillbud vid en farlig produktionsanläggning;

4.10. krav på professionellt urval och utbildning av personal för att arbeta på en farlig produktionsanläggning.

5. Brandsäkerhet:

5.1. reglerande rättsakter, tekniska reglerande rättsakter som reglerar brandsäkerhetsfrågor för anläggningar;

5.2. ansvar för organisationschefen och andra tjänstemän för att säkerställa brandsäkerheten för anläggningen och enskilda produktionsområden;

5.3. förfarandet för att organisera och driva en frivillig brandkår. Föreskrifter om frivilliga brandkårer. Ansvar för medlemmar i frivilliga brandkårer för att förebygga och släcka bränder. Förmåner och incitament för dem;

5.4. förfarande för inrättande och drift av brandtekniska kommissioner. Modellföreskrifter om brandteknisk kommission;

5.5. huvudorsaker till bränder;

5.7. grundläggande brandsäkerhetskrav för byggnader och lokaler, för underhåll av utrymningsvägar, automatiska brandsläckningssystem och automatiska brandlarm;

5.8. syfte och placering på platsen för brandsläckningsmedel, brandsläckningsutrustning och inventering (brandsläckare, invändiga brandposter, vattentunnor, sandlådor, stationära brandsläckningsanläggningar);

5.9. allmän förståelse för sprinkler- och delugeutrustning, automatiska brandlarm, koldioxid, pulver, gas och andra brandsläckningsinstallationer. Förfarandet för att underhålla brandsläckningsutrustning på sommaren och vintern;

5.10. kommunikationsmedel och brandanmälan som finns på anläggningen, telefonplatser, anordningar för att avge sunda brandlarmsignaler. Regler för användning av dessa medel i händelse av brand;

5.11. arbetstagares handlingar vid upptäckt av rök, eld eller brand i lokalerna eller på anläggningens territorium;

5.12. förfarandet för att anmäla en brand till brandkåren, gasräddningstjänsten och andra räddningstjänster, anordna ett möte med brandkårer, lag eller frivilliga brandkårer. Förfarandet för att stänga av (om nödvändigt) teknisk utrustning, kommunikation, elektriska installationer och ventilation. Släckning av bränder med hjälp av brandsläckningsmedel som finns på anläggningen, proceduren för att slå på stationära installationer, evakuering av människor och materiella tillgångar;

5.13. agerande av arbetare efter brandkårens ankomst (ger hjälp med att lägga slangledningar, deltar i evakueringen av materiella tillgångar och utför annat arbete på order av brandsläckningschefen);

5.14. utredning och registrering av bränder, utveckling av åtgärder för att förhindra bränder och dödsfall i dem.

6. Elsäkerhet:

6.1. elektrisk ström, spänning, effekt, resistans, frekvens. Enheter. Lik- och växelström, dess effekt på människokroppen;

6.2. farliga mängder elektrisk ström och spänning. Beroendet av effekten av elektrisk ström på en person på verkans varaktighet, miljöförhållanden, meteorologiska faktorer och personens fysiska tillstånd. Vägar för strömpassage genom människokroppen;

6.3. begreppet stegspänning och beröringsspänning. Statisk och inducerad spänning. Exponering för elektromagnetiska fält, medel för skydd mot dem;

6.4. anordningar för industriella elektriska installationer och deras element: kraftverk, transformatorstationer, ställverk, energiomvandlare, luft- och kabelkraftledningar, kraftdistributionsnät;

6.5. separation av elektriska installationer efter spänningsklasser 0,4 kV; 6–10 kV; 35 kV; 110–1150 kV. Funktioner hos enheten och tillämpningsområde;

6.6. farliga områden i elektriska nätverk med spänningar upp till och över 1000 V. Säkerhetsavstånd till spänningsförande delar av driftsatt utrustning;

6.7. klassificering av industrilokaler efter risken för elektriska stötar för arbetare. Kollektiv och individuell skyddsutrustning i elinstallationer. Förfarandet för deras användning, lagring och redovisning;

6.8. säkerhetsaffischer och skyltar som används i elektriska installationer;

6.9. jordning och jordning av elektriska installationer. Deras skyddande effekt, de högsta tillåtna värdena för jordningsmotstånd, på vad de beror på;

6.10. arbetsskyddskrav vid arbete med elektrifierade verktyg, svets- och nedtrappningstransformatorer, bärbara lampor;

6.11. förfarande för att utföra arbete i befintliga elinstallationer: organisatoriska och tekniska åtgärder, arbete enligt arbetstillstånd, instruktion, elsäkerhetsgrupper;

6.12. krav på elpersonal som utför arbete i befintliga elinstallationer;

6.13. krav på den som ansvarar för organisationens elanläggningar (hans kvalifikationer, elsäkerhetsgrupp, arbetsuppgifter och ansvar).

7. Yrkeshygien:

7.1. hygienisk klassificering av arbetsförhållanden;

7.2. hygieniska kriterier för bedömning av produktionsmiljöfaktorer, svårighetsgrad och intensitet av arbetsprocessen;

7.3. organisation och genomförande av kontroll över faktorer i produktionsmiljön och arbetsprocessen;

7.4. skadliga ämnen. Klassificering och allmänna säkerhetskrav;

7.5. produktionsprocess. Allmänna säkerhetskrav;

7.6. säkerställa tillsyn över arbetsmiljön. Hygienisk laboratoriekontroll av produktionsmiljön - grundläggande metoder (fotometriska, gaskromatografiska, polarografiska och andra). Krav på mätning och forskningsmetoder. Organisation av laboratoriekontroll;

7.7. uppvärmning, ventilation, luftkonditionering av industrilokaler. Typer av ventilation. Design, installation, acceptans, drift av ventilationsanordningar;

7.8. förse arbetare med sanitära anläggningar, anordningar och medel;

7.9. preliminära (vid inträde i arbetet) och periodiska (under anställning) obligatoriska medicinska undersökningar, såväl som extraordinära medicinska undersökningar vid försämring av hälsan;

8. Ge första hjälpen till offer i olyckor:

8.1. grundläggande principer för första hjälpen (riktighet, lämplighet, snabbhet, beslutsamhet, lugn);

8.2. huvudtyper av blödning och deras symtom. Första hjälpen vid blödning (kapillär, venös, arteriell). Metoder för att stoppa blödning (genom att pressa det skadade kärlet mot det underliggande benet, genom att maximalt böja lemmen, använda en turneringsstomme eller en vridningsstomme);

8.3. konst gjord andning. Indirekt (sluten) hjärtmassage;

8.4. första hjälpen för drunkning;

8.5. typer av elektriska skador;

8.6. termiska, elektriska och biologiska effekter av elektrisk ström på människokroppen;

8.7. säkra metoder för att befria ett offer från effekterna av elektrisk ström. Regler för att ge första hjälpen till offer för elektriska stötar;

8.8. första hjälpen vid påverkan. Hjärnskakning. Stöter på ryggraden. Kompressionssyndrom;

8.9. första hjälpen vid stukningar och stukningar;

8.10. första hjälpen vid frakturer. Klassificering av frakturer. Regler för däckfoder;

8.11. första hjälpen för skador på ryggraden och bäckenbenen;

8.12. brännskador, deras klassificering. Första hjälpen för kemiska och termiska brännskador, ögonbrännskador;

8.13. första hjälpen för värme och solsting;

8.14. första hjälpen för frysning och frostskador;

8.15. första hjälpen för ormbett och giftiga insekter;

8.16. första hjälpen vid förlust av medvetande;

8.17. första hjälpen för förgiftning;

8.18. regler för transport av offer. Val av transportmedel och transportsätt;

8.19. lista över tillbehör som ingår i en universell första hjälpen-låda.

Notera. En organisation kan ta fram flera checklistor för att testa kunskaper om arbetarskyddsfrågor för olika kategorier av chefer och specialister, med hänsyn till särdragen i deras arbete, där formuleringen av enskilda frågor som nämns i denna vägledande lista kan ändras.

En position som arbetssäkerhetsingenjör bör finnas i alla företag, oavsett dess ägarform, eftersom varje arbetsgivares skyldighet är att tillhandahålla de säkraste förhållandena för alla som arbetar i dess organisation.

Ett viktigt och mycket intressant yrke

Det är uppenbart att ledningen helt enkelt inte har ledig tid som skulle kunna ägnas åt att övervaka genomförandet av alla säkerhetsstandarder och föreskrifter av varje enskild arbetare. Därför anförtros ett sådant ansvarsfullt uppdrag en arbetarskyddsingenjör, som måste ha erfarenhet som ingenjör i denna bransch så att utförandet av hans direkta uppgifter blir så enkelt och begripligt som möjligt för honom. Han ska inte bara övervaka hela situationen på företaget, utan också se till att problem aldrig uppstår.

Några nyanser

Som redan nämnts bör en sådan befattning finnas i vilken organisation som helst. Det finns några nyanser som är viktiga att känna till för både arbetsgivaren och den potentiella ingenjören:

om företaget sysselsätter fler än 50 personer måste det finnas en arbetarskyddstjänst (i praktiken kommer endast en arbetarskyddsingenjör att ingå i denna tjänst i ett så litet företag);
uppgifterna för en sådan specialist i företag med mindre än 50 anställda kan utföras av chefen själv eller av en anställd till vilken han tilldelar sådant ansvar;

en arbetarskyddsingenjör måste ha lämplig utbildning och helst erfarenhet inom ett liknande område;
en bra specialist måste förstå det nuvarande regelverket, förstå regelverk och specialiserade regler som rör det område där företaget verkar.

Mer information om ansvar

Innan han blir anställd på företaget och börjar sitt nya intressanta jobb, måste den framtida arbetarskyddsingenjören inte bara känna till sitt ansvar ytligt, utan vara helt och fullt medveten om dem, eftersom det stora företaget där en sådan specialist kommer att arbeta är farligt. . ett objekt.

Listan över en arbetarskyddsingenjörs viktigaste och primära ansvarsområden bör innehålla följande:

Certifiering av arbetsplatser . Det är klart att ett säkert företag måste bestå av säkra arbetsplatser. Arbetsuppgifterna för en arbetssäkerhetsingenjör innebär att en specialist personligen måste kontrollera sitt tillstånd och hantera det, omedelbart reagera på alla typer av fara. Arbetsplatscertifiering ska genomföras minst en gång vart femte år. Ny utrustning som ännu inte har använts i produktionen ska också certifieras.
Arbetarskyddsingenjörens instruktion säger att han inte bara ska utföra certifieringar utan också, efter upptäckta inkonsekvenser, erbjuda alternativ för att lösa ett visst problem. Stora och utvecklade organisationer har som vana att hitta nya lösningar på sådana problem genom att hålla evenemang där anställda själva kan uttrycka sina åsikter om hur man kan göra arbetet säkrare.
Certifiering av arbetare. I alla organisationer (även i utbildningsinstitutioner) hålls speciella föreläsningar, där säkerhetsregler måste förklaras i detalj för arbetare (studenter). Bekräftelse på att sådana föreläsningar deltog av var och en av de anställda är deras underskrift i en speciell

Om företaget har en hel arbetarskyddstjänst, inkluderar arbetarskyddsingenjörens huvudansvar även regelbunden schemalagd och oplanerad kontroll av att säkerhetsnivån efterlevs i varje enskild verkstad eller division. Om en avvikelse upptäcks kommer ansvaret att tilldelas den ansvarige. Chefen har rätt att välja straff för sin underordnade.
Utredningskommissionen, som även bör omfatta en arbetarskyddsingenjör, ska fatta viktiga beslut som rör ersättning för skada till en viss anställd som skadats under arbetsprocessen. Det innebär att arbetarskyddsingenjörens beställning även innehåller information som exakt anger att specialisten ska förstå lagens bokstav och arbeta med de regler och föreskrifter som gäller för organisationens verksamhet.

Företagaren har också all rätt att ändra denna lista genom att lägga till nya ansvarsområden till den.

Vad bör en bra säkerhetsingenjör veta?

För att kunna utföra sina uppgifter utan problem och svårigheter måste alla arbetarskyddsingenjörer vara väl förtrogna med:

arbetslag: detta är huvuddokumentet som kommer att fungera som grund för beslutsfattande;
nuvarande rättsakter som är direkt relaterade till produktionssäkerhet; specialisten måste också noggrant övervaka uppdateringen av en sådan databas;

tidpunkten och regelbundenhet för omcertifieringar och händelser som borde lära en vanlig arbetare hur man skyddar sig själv under aktivitetsprocessen;
egenskaper hos utrustningen som arbetar på företaget: detta faktum är mycket viktigt, för utan nödvändig kunskap kommer det att vara omöjligt att certifiera utrustningen; och detta innebär att en arbetssäkerhetsingenjör kommer att underteckna ett eventuellt defekt dokument med sina egna händer;
arbetsuppgifter och ansvarsnivå för varje enskild chef för en verkstad eller avdelning, eftersom att förstå vem som är ansvarig för vad i ett företag är det första steget mot den mest perfekta organisationen av aktiviteter.

Kan bara en arbetarskyddsingenjör arbeta i ett stort företag?

Ansvaret (utbildning här är av stor vikt) för en ingenjör kan utföras av en person i ett litet företag. Men arbetsgivaren måste vara intresserad av att se till att antalet arbetare och liknande specialister motsvarar andelen, det vill säga ju större företaget är, desto fler arbetarskyddsingenjörer. När allt kommer omkring är det mycket billigare att garantera säkerheten i arbetsprocessen än att betala räkningarna för arbetare som skadats under arbete under osäkra förhållanden.

Om rättigheterna för en arbetarskyddsingenjör

Eftersom denna specialists arbete till stor del är relaterat till kontroll och inspektion i tid har han till exempel rätt att utan förvarning gå in i vilken verkstad som helst och inspektera ev.

En arbetarskyddsingenjör har rätt:

se till att dokument relaterade till arbetskraft och teknisk säkerhet för utrustning är korrekt upprättade;
hjälpa chefer att fatta beslut om att utdöma straff för arbetare som bryter mot säkerhetsstandarder, som äventyrar sig själva, andra människor och utrustning;

uppmärksamma chefer på frågan om att uppmuntra anställda som följer alla säkerhets- och arbetsskyddsregler;
tillfälligt avstänga personer som medvetet grovt bryter mot säkerhetsföreskrifter från att utföra sina direkta arbetsuppgifter tills den tid då ledningen beslutar om straffet, vilket också ska godkännas av en arbetarskyddsingenjör.

Ansvaret och rättigheterna för en specialist inom detta område är direkt relaterade och kan också variera beroende på varandra.

Vem interagerar arbetarskyddsingenjören direkt med?

Ansvaret (introduktionsutbildning ingår också) för en arbetarskyddsingenjör indikerar att han ständigt måste samarbeta med tekniska arbetare, ingenjörer och butikschefer, supportpersonal och högre ledning.

Oavsett företagets storlek och antalet assistenter har arbetarskyddsingenjören det fulla ansvaret för hela organisationens säkerhet på sina axlar.

Krav som en modern arbetarskyddsingenjör ska uppfylla

Vi har redan kort studerat ansvaret, nu ska vi rita en bild av vad chefen för ett bra företag kommer att kräva av en lovande anställd.

Så dessa är följande egenskaper:

säker datorvana- eftersom en arbetssäkerhetsingenjör måste generera och lämna in rapporter i tid, är det omöjligt att göra utan hjälp av datorutrustning och grundläggande program;
framgångsrikt slutförande av arbetssäkerhetsinspektioner: Eftersom företräde ges till kandidater som redan har arbetat inom detta område under en tid (inte bara som arbetarskyddsingenjör), bör de följaktligen ha klarat sådana kontroller utan några kommentarer eller problem;
förmåga att interagera med kontrollmyndigheter, eftersom rapportering om arbetarskydd kommer att kontrolleras av högre statliga organ; arbetarskyddsingenjören måste tillhandahålla den i sin helhet, i tid och kunna förklara de uppgifter som visas i den.

Och, som redan nämnts, utan kunskap om det rättsliga ramverket, kanske en potentiell anställd inte räknar med en välbetald position i en bra organisation.

Om betalning för att utföra sådana uppgifter

En bra säkerhetsingenjör i ett stort företag kan tjäna cirka tio till tolv minimilöner per månad. I statliga myndigheter kommer ersättningen att vara mycket lägre, trots att personen där också kommer att arbeta i exakt samma position - "Arbetsskyddsingenjör". Hans ansvar inom exempelvis boende och kommunal service kommer faktiskt att likna ovannämnda specialists. Denna gradering är relaterad till organisationens kapacitet och formen av stöd. Budgetorganisationer är en bra början för unga yrkesverksamma, för här kan du få den erfarenhet som krävs av alla vars position kallas "Arbetsskydds- och hälsoingenjör". Ansvaret i skolan, till exempel, för en sådan specialist kommer att vara enkla, men de kommer att räcka för att studera nyanserna och subtiliteterna i detta yrke.

Och slutligen...

Tjänsten som arbetarskyddsingenjör bör endast innehas av en mycket ansvarsfull person, eftersom livet för tiotals, hundratals arbetare vars familjer väntar hemma kommer att bero på honom.