Përshkrimi i punës së një programuesi - mostër (2016). Përshkrimi i punës së një programuesi - mostër (2016) Përshkrimi i punës së një programuesi 1c në një sanatorium

1. Dispozitat e Përgjithshme
1.1. Detyra kryesore e Programuesit 1C është të konfigurojë dhe administrojë 1C: Enterprise.
1.2. Programuesi 1C raporton drejtpërdrejt te kreu i departamentit të teknologjisë së informacionit.
1.3. Programuesi 1C emërohet dhe shkarkohet me urdhër të Drejtorit të Përgjithshëm.
1.4. Në aktivitetet e tij, ai udhëhiqet nga legjislacioni i Federatës Ruse, urdhrat, udhëzimet, udhëzimet e Drejtorit të Përgjithshëm, rregullat, udhëzimet dhe dokumentet e tjera që rregullojnë punën e departamentit të teknologjisë së informacionit të Programuesit 1C, ky përshkrim i punës, Cilësia Politika.
1.5. Programuesi 1C duhet të dijë:

Dekrete, urdhra, urdhra, dokumente të tjera drejtuese dhe rregullatore të organeve më të larta dhe të tjera në lidhje me metodat e përdorimit të teknologjisë kompjuterike në përpunimin e informacionit; karakteristikat teknike dhe operacionale, tiparet e projektimit, qëllimi dhe mënyrat e funksionimit të pajisjes, rregullat për funksionimin teknik të saj; teknologjia e përpunimit të mekanizuar të informacionit; llojet e bartësve të informacionit teknik.

Rregulloret e brendshme të punës; rregullat dhe normat e mbrojtjes së punës, masat e sigurisë, kanalizimet industriale dhe mbrojtjen nga zjarri.

2. Përgjegjësitë funksionale
Programuesi 1C kryen detyrat e mëposhtme funksionale:
2.1. Mirëmbajtja e softuerit të konfigurimeve 1C-Enterprise.
2.2. Modifikimi dhe përditësimi i dokumenteve ekzistuese, raporteve, përpunimi i kontabilitetit, kontabiliteti operativ dhe drejtues.
2.3. Krijimi i dokumenteve të reja, raportet, përpunimi i kontabilitetit, kontabiliteti operativ dhe menaxherial.
2.4. Zhvillimi i metodave dhe formave të kontabilitetit të qarkullimit
2.5. Trajnimi i personelit të kompanisë dhe divizioneve të largëta të kompanisë për të punuar me dokumentet dhe raportet ekzistuese dhe të krijuara rishtazi.
2.6. Përmbushja e detyrave zyrtare një herë, udhëzimeve dhe udhëzimeve të Drejtorit të Përgjithshëm, Drejtorit Ekzekutiv dhe drejtuesit të departamentit të teknologjisë së informacionit të përfshira në fushën e programuesit 1C.

3. Të drejtat
Programuesi 1C ka të drejtë:
3.1 Të paraqesë propozime kompetente dhe të arsyeshme për çështjet e kompetencës së tij për shqyrtim nga mbikëqyrësi i menjëhershëm.
3.2 Kërkojnë sigurimin e kushteve normale të punës (vendi i punës, mjetet e punës, etj.).
3.3 Përdorimi i udhëzimeve të miratuara nga Drejtori i Përgjithshëm, urdhrave, udhëzimeve, Rregullave dhe dokumenteve të tjera që rregullojnë punën e Programuesit 1C dhe Departamentit të Teknologjisë së Informacionit.
3.4 Informoni menaxhmentin e drejtpërdrejtë për keqfunksionimet e identifikuara në punën e harduerit dhe softuerit që i është besuar dhe mangësitë në punë.

4. Përgjegjësia
Programuesi 1C është përgjegjës për:
4.1. Për kryerjen me cilësi të dobët dhe në kohë të detyrave dhe detyrave të parashikuara nga ky udhëzim.
4.2. Për mospërdorim dhe/ose keqpërdorim të të drejtave të dhëna nga ky Udhëzim.
4.3. Për mospërputhje me udhëzimet, urdhrat, urdhrat, Rregullat dhe dokumentet e tjera që rregullojnë punën e Programuesit 1C.
4.4. Për mosrespektim të rregullave të rregulloreve të brendshme të punës, sigurisë dhe sigurisë nga zjarri.
4.5. Për dëmtim ose neglizhencë në ruajtje dhe përdorim, vjedhje të pronës së kompanisë.
4.6. Për qëndrim (sjellje) të vrazhdë, pa takt gjatë komunikimit me stafin dhe vizitorët e kompanisë.
4.7. Për sigurinë e dokumentacionit dhe mosrespektimin e interesave të shoqërisë, dhënien e informacionit konfidencial, dokumentacionit (sekret tregtar) për kompaninë dhe klientët e saj palëve të treta.
4.8. Për sigurimin e menaxhimit të drejtpërdrejtë me raportime të rreme ose të shtrembëruara dhe dokumentacion (informacion) tjetër.

5. Ndërveprimi me nënndarjet (departamentet), zyrtarët
Programuesi 1C ndërvepron me të gjitha divizionet (departamentet) funksionale dhe zyrtarët e kompanisë brenda kompetencës së tij.

Të dy me përvojë dhe fillestarë do t'i bashkohen diskutimit të këtij artikulli.

Edhe pse udhëzimet dhe detyrat janë të lidhura ngushtë, por megjithatë. Ne pune nise te vloje duke kerkuar te fundit qe nuk ben asgje, ecen ne internet, shikon video ne youtube etj.

Kështu që më duhej të shkruaja detyrat që më janë besuar.

Përgjegjësitë e punës programues 1c

Ja çfarë më duket se duhet të jetë përgjegjësi e një programuesi 1c:
Mbështetja teknike dhe vendosja e parametrave të sistemit të informacionit, programimi në kuadër të detyrës.
Përshtatja, përshtatja dhe mirëmbajtja e sistemit të informacionit. Konsultimi dhe trajnimi i përdoruesve për të punuar me sistemin e informacionit.

Këtu është lista ime e përgjegjësive të punës.

1 Programimi
Konfigurimi sipas kërkesës.
Deklarata e Termave të Referencës dhe zbatimi i saj.
.

Përditësimi i konfigurimeve jo standarde
Doli të ishte vaj ulliri.

2 Administrimi 1C
Këtu kam përfshirë gjithçka.
Ripostimi i bazës së informacionit.
Shkëmbimi ndërmjet bazave të shpërndara.
Testimi dhe rregullimi i bazës.
Vendosja e raportimit të rregulluar.
Vërtetimi i të dhënave, eliminimi i gabimeve të të dhënave.

3 Administrimi i sistemit
Riparim dhe mirëmbajtje të vogël të PC (kompjuterëve personalë).
Instalimi dhe konfigurimi i sistemit operativ (sistemet operative).
Instalimi dhe konfigurimi i softuerit (softuerit).
Administrimi i Serverit SQL
Monitorimi i rrjetit lokal, performanca e serverit, optimizimi i funksionimit të sigurisë së informacionit, luftimi i viruseve, rikuperimi i të dhënave, etj.
Këtu, natyrisht, ju mund të shkruani për një kohë të gjatë

4 Këshilla për përdoruesit
Konsultimet e përdoruesve me gojë dhe me telefon.
Përpilimi i udhëzimeve të shkurtra.
Trajnimi i detyruar i punonjësve

5 Organizimi i punës
Outsourcing, kërkim për kontraktorë, negociata, verifikim kontratash.
Transfertat ndërmjet zyrave.
Përmbushja e detyrave të kreut, përfshirë. nuk përfshihen në këtë listë

Pasi lexova këtë, mendova: Dhe për një rrogë të tillë i bëj të gjitha

Sigurisht, jo gjithçka është në këtë listë, dhe ka edhe shumë të tepërta.

Për informacion.
I jap një lidhje projektit: Kërkesat e kualifikimit (standardi profesional) në fushën e teknologjisë së informacionit.
Projekti është i angazhuar në formimin e standardeve profesionale për profesionet më të njohura në fushën e IT. Gjithçka është e ndarë në 10 specialistë të kualifikimeve të ndryshme. Përshkruhen pozitat, kërkesat arsimore, kompetencat profesionale, përvoja e punës dhe certifikimi.

Programuesi 1C është i angazhuar në zhvillimin, mbështetjen dhe mirëmbajtjen e produktit softuerik 1C: Enterprise, i cili është i nevojshëm për automatizimin e aktiviteteve në kompani. Fillimisht ky program mbulonte vetëm kontabilitetin dhe kontabilitetin e menaxhimit, por sot përdoret edhe në fusha të tilla si regjistrat e mallrave dhe personelit, lista e pagave, menaxhimi i magazinës etj.

Profesioni i një programuesi 1C është një nga më të njohurit dhe shumë të paguar në kohën tonë, pasi programi 1C është bërë shumë i popullarizuar në mjedisin e biznesit dhe pothuajse çdo kompani moderne kërkon të automatizojë aktivitetet e saj duke përdorur këtë produkt softuerësh.

Vendet e punës

Pozicioni i një programuesi 1C është i kërkuar në firmat partnere 1C që instalojnë dhe mirëmbajnë programet 1C: Enterprise, si dhe në çdo kompani që përdor këtë produkt softuerësh në punën e saj. Në rastin e dytë, programuesit 1C shpesh kombinojnë punën e tyre me pozicionin e administratorit të sistemit.

Përgjegjësitë e një programuesi 1C

Përgjegjësitë kryesore të punës së një programuesi 1C:

Automatizimi i kompanisë-punëdhënësit në bazë të 1C "Ndërmarrje".
Vendosja dhe administrimi i konfigurimeve standarde dhe jo standarde bazuar në 1C.
Zhvillimi i konfigurimeve për detyrat e klientit.
Hartimi i udhëzimeve dhe dokumentacionit teknik për produktin softuerik të krijuar.
Mbështetja dhe konsultimi i përdoruesit.

Kërkesat për një programues 1C

Kërkesat kryesore për një programues 1C:

Njohuri për platformën dhe konfigurimin 1C.
Përvojë në automatizimin e kontabilitetit dhe programimit bazuar në një konfigurim tipik 1C.
Përvojë në shkrimin e specifikimeve teknike dhe manualeve të përdorimit.
Përvojë në testimin e programit 1C dhe përshkrimin e gabimeve të tij.
Aftësitë e kërkimit, analizës dhe përshkrimit të proceseve të biznesit.

Njohja e bazave të kontabilitetit dhe kontabilitetit të menaxhimit është gjithashtu e dëshirueshme.

Mostra e rinisë së programuesit 1C

Si të bëheni një programues 1C

Për t'u bërë një specialist 1C, duhet të keni një kuptim të mirë të platformës 1C, parimet e konfigurimit dhe modifikimit të saj. Ju mund ta merrni këtë njohuri me ndihmën e një versioni special trajnimi të programit 1C. Është gjithashtu jashtëzakonisht e rëndësishme të ndiqni kurse ku mund të merrni njohuri sistematike për punën e produktit softuer.

Një arsim i lartë në fushën e programimit ose administrimit të sistemit do të jetë një plus i madh.

Paga e programuesit 1C

Paga e një programuesi 1C varion nga 55 në 140 mijë rubla në muaj. Në shumë mënyra, sa fiton një programues 1C varet nga rajoni, statusi dhe madhësia e kompanisë në të cilën ai punon, si dhe nga kostoja dhe urgjenca e secilit projekt specifik. Paga mesatare e një programuesi 1C është 100 mijë rubla në muaj.

UDHËZIME TË PUNËS TË PROGRAMERIT 1C

1. DISPOZITA TË PËRGJITHSHME

1.1. Detyra kryesore e Programuesit 1C është të konfigurojë dhe administrojë 1C: Enterprise.

1.2. Programuesi 1C raporton drejtpërdrejt te kreu i departamentit të teknologjisë së informacionit.

1.3. Programuesi 1C emërohet dhe shkarkohet me urdhër të Drejtorit të Përgjithshëm.

1.4. Aktivitetet e saj drejtohen nga:

legjislacioni,

Urdhrat, udhëzimet, udhëzimet e Drejtorit të Përgjithshëm,

Rregulla, udhëzime dhe dokumente të tjera që rregullojnë punën e departamentit të teknologjisë së informacionit të Programuesit 1C,

Sipas këtij përshkrimi të punës,

Politika e cilësisë.

1.5. Programuesi 1C duhet të dijë:

Karakteristikat teknike dhe operacionale, tiparet e projektimit, qëllimi dhe mënyrat e funksionimit të pajisjes, rregullat për funksionimin teknik të saj;

Teknologjia e përpunimit të mekanizuar të informacionit;

Llojet e bartësve të informacionit teknik;

Rregulloret e brendshme të punës;

Rregullat dhe normat e mbrojtjes së punës, masat e sigurisë, kanalizimet industriale dhe mbrojtjen nga zjarri.

2. PËRGJEGJËSITË E PUNËS

2.1. Programuesi 1C kryen detyrat e mëposhtme funksionale:

2.1.1 Mirëmbajtja e softuerit të konfigurimeve 1C-Enterprise.

2.1.2. Modifikimi dhe përditësimi i dokumenteve ekzistuese, raporteve, përpunimi i kontabilitetit, kontabiliteti operativ dhe drejtues.

2.1.3. Krijimi i dokumenteve të reja, raportet, përpunimi i kontabilitetit, kontabiliteti operativ dhe menaxherial.

2.1.4. Zhvillimi i metodave dhe formave të kontabilitetit të qarkullimit

2.1.5. Trajnimi i personelit të kompanisë dhe divizioneve të largëta të kompanisë për të punuar me dokumentet dhe raportet ekzistuese dhe të krijuara rishtazi.

2.1.6. Përmbushja e detyrave zyrtare një herë, udhëzimeve dhe udhëzimeve të Drejtorit të Përgjithshëm, Drejtorit Ekzekutiv dhe drejtuesit të departamentit të teknologjisë së informacionit të përfshira në fushën e programuesit 1C.

3. TË DREJTAT

3.1. Programuesi 1C ka të drejtë:

3.1.1. Të paraqesë propozime kompetente dhe të arsyeshme për çështje që janë në kompetencën e tij për t'u shqyrtuar nga mbikëqyrësi i menjëhershëm.

3.1.2. Kërkoni sigurimin e kushteve normale të punës (vendi i punës, mjetet e punës, etj.).

3.1.3. Përdorimi i udhëzimeve të miratuara nga Drejtori i Përgjithshëm, urdhra, urdhra, Rregulla dhe dokumente të tjera që rregullojnë punën e Programuesit 1C dhe Departamentit të Teknologjisë së Informacionit.

3.1.4. Informoni menaxhmentin e drejtpërdrejtë për keqfunksionimet e identifikuara në punën e harduerit dhe softuerit që i është besuar dhe mangësitë në punë.

4. PËRGJEGJËSIA

4.1. Programuesi 1C është përgjegjës për:

4.1.1. Për kryerjen me cilësi të dobët dhe në kohë të detyrave dhe detyrave të parashikuara nga ky udhëzim.

4.1.2. Për mospërdorim dhe/ose keqpërdorim të të drejtave të dhëna nga ky Udhëzim.

4.1.3. Për mospërputhje me udhëzimet, urdhrat, urdhrat, Rregullat dhe dokumentet e tjera që rregullojnë punën e Programuesit 1C.

4.1.4. Për mosrespektim të rregullave të rregulloreve të brendshme të punës, sigurisë dhe sigurisë nga zjarri.

4.1.5. Për dëmtim ose neglizhencë në ruajtje dhe përdorim, vjedhje të pronës së kompanisë.

4.1.6. Për qëndrim (sjellje) të vrazhdë, pa takt gjatë komunikimit me stafin dhe vizitorët e kompanisë.

4.1.7. Për sigurinë e dokumentacionit dhe mosrespektimin e interesave të shoqërisë, dhënien e informacionit konfidencial, dokumentacionit (sekret tregtar) për kompaninë dhe klientët e saj palëve të treta.

4.1.8. Për sigurimin e menaxhimit të drejtpërdrejtë me raportime të rreme ose të shtrembëruara dhe dokumentacion (informacion) tjetër.

Ne sjellim në vëmendjen tuaj një shembull tipik të përshkrimit të punës së një programuesi, një shembull i vitit 2019. Mos harroni, udhëzimet e secilit programues lëshohen në dorë kundrejt faturës.

Ai jep informacion tipik rreth njohurive që duhet të ketë një programues. Për detyrat, të drejtat dhe përgjegjësitë.

Ky material përfshihet në bibliotekën e madhe të faqes sonë, e cila përditësohet çdo ditë.

1. Dispozitat e Përgjithshme

1. Programuesi bën pjesë në kategorinë e specialistëve.

(-programues i kategorisë II: arsim i lartë profesional (teknik ose inxhinierik dhe ekonomik) dhe përvojë pune si programues i kategorisë III ose pozicione të tjera inxhinierike dhe teknike të plotësuara nga specialistë me arsim të lartë profesional, të paktën 3 vjet.

Programues i kategorisë III: arsim i lartë profesional (teknik ose inxhinierik dhe ekonomik) dhe përvojë pune në specialitetin e fituar gjatë periudhës së trajnimit, ose përvojë pune në pozicione inxhinierike dhe teknike pa kategori kualifikimi.

Programues: arsim i lartë profesional (teknik ose inxhinierik dhe ekonomik) pa kërkesa për përvojë pune ose arsim të mesëm profesional (teknik ose inxhinierik dhe ekonomik) dhe të paktën 3 vjet përvojë pune si teknik i kategorisë I ose pozicione të tjera të plotësuara nga specialistë të mesëm. arsim profesional, të paktën 5 vjet.)

3. Programuesi punësohet dhe shkarkohet nga drejtori i organizatës.

4. Programuesi duhet të dijë:

- materiale udhëzuese dhe rregullatore që rregullojnë metodat e zhvillimit të algoritmeve dhe programeve dhe përdorimin e teknologjisë kompjuterike në përpunimin e informacionit, parimet bazë të programimit të strukturuar;

— llojet e softuerit;

- karakteristikat teknike dhe operacionale, tiparet e projektimit, qëllimi dhe mënyrat e funksionimit të kompjuterit, rregullat për funksionimin teknik të tij;

— teknologjia e përpunimit automatik të informacionit;

— llojet e bartësve të informacionit teknik;

— metodat e klasifikimit dhe kodimit të informacionit;

— gjuhë programimi të zyrtarizuara;

– standardet aktuale, sistemet e numrave, shifrat dhe kodet;

- procedura për lëshimin e dokumentacionit teknik;

— përvojë e avancuar vendase dhe e huaj në programimin dhe përdorimin e teknologjisë kompjuterike;

- bazat e ekonomisë, organizimit të prodhimit, punës dhe menaxhimit;

— bazat e legjislacionit të punës;

- rregulloret e brendshme të punës;

- rregullat dhe normat e mbrojtjes së punës, masat e sigurisë, sanitare industriale dhe mbrojtje nga zjarri.

5. Në aktivitetet e tij, programuesi udhëhiqet nga:

- legjislacioni i Federatës Ruse,

- statutin e organizatës,

- urdhrat dhe urdhrat e punonjësve të cilëve ai është në varësi, në përputhje me këtë udhëzim,

- ky përshkrim i punës,

- Rregulloret e brendshme të punës së organizatës.

6. Programuesi raporton drejtpërdrejt te __________ (tregoni pozicionin e punonjësit të cilit i raporton).

7. Gjatë mungesës së programuesit (udhëtim pune, pushime, sëmundje etj.), detyrat e tij i kryen personi i caktuar nga drejtori i organizatës në mënyrën e përcaktuar, i cili fiton të drejtat, detyrat e duhura dhe është përgjegjës për kryerjen e detyrave që i janë ngarkuar.

2. Përgjegjësitë e punës së një programuesi

Programues:

1. Bazuar në analizën e modeleve dhe algoritmeve matematikore për zgjidhjen e problemeve ekonomike dhe të tjera, zhvillon programe që ofrojnë aftësinë për të kryer algoritmin dhe, në përputhje me rrethanat, detyrën e vendosur me anë të teknologjisë kompjuterike, i teston dhe korrigjon ato.

2. Zhvillon një teknologji për zgjidhjen e problemit në të gjitha fazat e përpunimit të informacionit.

3. Zgjedh një gjuhë programimi për përshkrimin e algoritmeve dhe strukturave të të dhënave.

4. Përcakton informacionin që do të përpunohet me anë të teknologjisë kompjuterike, vëllimin, strukturën, paraqitjet dhe skemat e hyrjes, përpunimit, ruajtjes dhe daljes, metodat e kontrollit të tij.

5. Kryen punë në përgatitjen e programeve për korrigjimin dhe debugimin.

6. Përcakton shtrirjen dhe përmbajtjen e këtyre rasteve të testimit, duke siguruar verifikimin më të plotë të përputhshmërisë së programeve me qëllimin e tyre funksional.

7. Kryen nisjen e programeve të debuguara dhe futjen e të dhënave fillestare të përcaktuara nga kushtet e detyrave të caktuara.

8. Korrigjon programin e zhvilluar në bazë të analizës së të dhënave dalëse. Zhvillon udhëzime për të punuar me programe, harton dokumentacionin e nevojshëm teknik.

9. Përcakton mundësinë e përdorimit të produkteve softuerike të gatshme.

10. Ofron mbështetje për programet e implementuara dhe mjetet softuerike.

11. Zhvillon dhe zbaton sisteme për kontrollin automatik të korrektësisë së programeve, mjete tipike dhe standarde softuerike, kompozon teknologjinë e përpunimit të informacionit.

12. Kryen punë për njësimin dhe tipizimin e proceseve informatike.

13. Merr pjesë në krijimin e katalogëve dhe kabineteve të dosjeve të programeve standarde, në zhvillimin e formave të dokumenteve që i nënshtrohen përpunimit makinerie, në hartimin e programeve që lejojnë zgjerimin e fushës së teknologjisë kompjuterike.

14. Përputhet me Rregulloren e Brendshme të Punës dhe rregulloret e tjera lokale të organizatës.

15. Përputhet me rregullat dhe rregulloret e brendshme për marketingun, sigurinë, kanalizimet industriale dhe mbrojtjen nga zjarri.

16. Siguron pastërtinë dhe rregullin në vendin e tij të punës,

17. Përmbush, në kuadër të kontratës së punës, urdhrat e punonjësve të cilëve është në varësi të këtij udhëzimi.

3. Të drejtat e programuesit

Programuesi ka të drejtë:

1. Paraqisni propozime për shqyrtim nga drejtori i organizatës:

- të përmirësojë punën në lidhje me detyrat e parashikuara në këtë udhëzim,

- për promovimin e punonjësve të dalluar në varësi të tij,

- për sjelljen në përgjegjësi materiale dhe disiplinore të punonjësve në varësi të atij që ka shkelur disiplinën e prodhimit dhe të punës.

2. Të kërkojë nga divizionet strukturore dhe punonjësit e organizatës informacionin e nevojshëm për të kryer detyrat e tij.

3. Njihuni me dokumentet që përcaktojnë të drejtat dhe detyrimet e tij në pozicionin e tij, kriteret e vlerësimit të cilësisë së kryerjes së detyrave zyrtare.

4. Njihuni me projektvendimet e drejtuesve të organizatës në lidhje me veprimtarinë e saj.

5. Kërkojnë nga menaxhmenti i organizatës që të ofrojë ndihmë, duke përfshirë sigurimin e kushteve organizative dhe teknike dhe ekzekutimin e dokumenteve të përcaktuara të nevojshme për kryerjen e detyrave zyrtare.

6. Të drejta të tjera të përcaktuara nga legjislacioni aktual i punës.

4. Përgjegjësia e programuesit

Programuesi është përgjegjës në rastet e mëposhtme:

1. Për kryerjen e pahijshme ose moskryerjen e detyrave të tyre zyrtare të parashikuara nga ky përshkrim i punës - brenda kufijve të përcaktuar nga legjislacioni i punës i Federatës Ruse.

2. Për veprat penale të kryera gjatë veprimtarisë së tyre - brenda kufijve të përcaktuar nga legjislacioni aktual administrativ, penal dhe civil i Federatës Ruse.

3. Për shkaktimin e dëmit material në organizatë - brenda kufijve të përcaktuar nga legjislacioni aktual i punës dhe civil i Federatës Ruse.

Përshkrimi i punës së një programuesi - një mostër e vitit 2019. Përgjegjësitë e punës së një programuesi, të drejtat e një programuesi, përgjegjësia e një programuesi.