Përshkrimi i punës së mjeshtrit për lidhjen e pajisjeve shtëpiake. Përshkrimi i punës së përgjegjësit të seksionit mekanik të dyqanit. Parathënie për përshkrimin e punës
arsimore shtetëroreinstitucionet e arsimit të lartë profesional
Universiteti Teknik Shtetëror Altai i emëruar pas I.I. Polzunova "
(BTI AltSTU)
PËRSHKRIMI I PUNËS
Mjeshtrat e NDURTIMIT
DHE RIPARIMI I STRUKTURAVE
SMK DI 27-04 / 10-2005
Prorektor për punë administrative
Biysk 2005
DISPOZITAT E PËRGJITHSHME
Një mjeshtër në funksionimin e ndërtesave dhe riparimin e strukturave (në tekstin e mëtejmë mjeshtër riparimi) i përket kategorisë së menaxherëve.
Një person me një arsim të lartë teknik dhe përvojë pune në prodhim për të paktën 1 vit emërohet në pozicionin e një riparuesi.
Emërimi në pozicion dhe shkarkimi nga ai bëhen me urdhër të rektorit mbi sigurimin e zëvendësrektorit për AHR.
Riparuesi duhet të dijë:
Rezoluta, urdhra, urdhra, materiale metodologjike dhe rregullatore për mirëmbajtjen dhe riparimin e ndërtesave dhe strukturave.
Perspektivat për zhvillimin e institutit.
Organizimi i punës së riparimit dhe mirëmbajtja e ndërtesave dhe strukturave.
Një sistem i vetëm parandalues i planifikuar për riparimin e ndërtesave dhe strukturave dhe funksionimin racional të tyre.
Metodat për planifikimin e riparimeve.
Karakteristikat teknike të ndërtesave, tiparet e projektimit të tyre, qëllimet dhe rregullat për funksionimin e tyre.
Rregullat për hartimin e aplikacioneve për materiale dhe pajisje.
Bazat e Ekonomisë, Ligji, Sociologjia.
Organizimi i aktiviteteve financiare dhe ekonomike të institutit.
Legjislacioni administrativ, i punës dhe ai i biznesit.
Rregullat dhe normat e mbrojtjes së punës, kanalizimeve industriale, sigurisë dhe mbrojtjes nga zjarri.
Riparuesi është i instaluar:
Javë pune 40-orëshe me dy ditë pushim (e shtunë, e diel).
Pushimi vjetor i paguar prej 28 ditësh kalendarike.
Riparuesit i nënshtrohen: elektricistëve, saldatorëve, hidraulikëve, marangozëve.
Riparuesi raporton drejtpërdrejt tek inxhinieri kryesor i AHCh, në mungesë të tij fiton të drejtat e duhura dhe është përgjegjës për kryerjen e pahijshme të detyrave që i janë caktuar.
Gjatë mungesës së riparuesit (sëmundje, pushime, udhëtime pune, etj.), Detyrat e tij kryhen nga një person i caktuar në përputhje me procedurën e përcaktuar, i cili fiton të drejtat përkatëse dhe është përgjegjës për kryerjen e pahijshme të detyrave që i janë caktuar Me
P RRGJEGJSIT ZYRTARE
Riparuesi është i detyruar të:
Organizoni punën e riparimit, udhëzimin dhe kontrollin gjatë kryerjes së punës, monitoroni pajtueshmërinë me masat e sigurisë, përcaktoni nevojën për materiale për riparim.
Hartoni aplikacione dhe specifikime për materialet, mjetet, kontrolloni korrektësinë e shpërndarjes dhe përdorimit të tyre.
Kryeni një kontroll ditor dy herë të gjendjes teknike të ndërtesave, sistemeve të furnizimit me ujë, sistemeve të kanalizimeve, ngrohjes, ndriçimit, etj. Të informojë eprorin e drejtpërdrejtë për mangësitë e identifikuara dhe masat e marra për eliminimin e tyre.
Gjatë sezonit të ngrohjes, merrni pjesë në kontrollimin e gjendjes teknike të sistemit të ngrohjes së ndërtesave për goditje, bllokime ajri dhe emergjenca të tjera, të paktën një herë në ditë.
Monitoroni disponueshmërinë e materialeve dhe mjeteve të nevojshme në magazinë, për punë riparimi gjatë aksidenteve dhe mirëmbajtjes.
Kryeni zhvillimin e planeve aktuale dhe afatgjata, oraret për lloje të ndryshme të riparimeve të ndërtesave, hartoni dokumentacionin për fshirjen e materialeve.
Përgatitni ndërtesa arsimore dhe konvikte për operacionin vjeshtë-dimër
Siguroni vendosjen e punëtorëve, monitoroni pajtueshmërinë me proceset teknologjike, identifikoni menjëherë dhe eliminoni shkaqet e shkeljes së tyre.
Sistemet e ngrohjes me kohë të shpëlarjes në fund të sezonit të ngrohjes
Kontrolloni rregullisht cilësinë e punës së kryer.
Vendosni dhe dorëzoni me kohë objektivat e prodhimit tek punëtorët.
Për të promovuar zhvillimin e kombinimit të profesioneve, zgjerimin e zonave të shërbimit.
Për të kryer njoftime industriale të punëtorëve, për të kryer masa për të studiuar rregullat e mbrojtjes së punës, sigurisë dhe kanalizimeve industriale, sigurisë nga zjarri, funksionimit teknik të pajisjeve dhe mjeteve, si dhe kontrollin e respektimit të tyre. Plotësoni fletën e kohës për punëtorët dhe paraqiteni atë në departamentin e kontabilitetit në kohën e duhur.
Kontrolloni cilësinë e punës së kryer nga Kontraktuesit, pajtueshmërinë me rregulloret e zjarrit dhe sigurisë.
Siguroni kontraktuesve energji elektrike, ujë, ngrohje dhe, nëse është e nevojshme, dhomë të shërbimeve.
Në rast emergjencash jashtë orarit të punës, përcaktoni arsyet dhe merrni masat e nevojshme për t'i eleminuar ato. Nëse është e nevojshme, mbërrini në vendin e punës dhe raportoni incidentin drejtpërdrejt tek eprori.
Për të kryer detyra individuale zyrtare të eprorit të tij të drejtpërdrejtë të lidhur drejtpërdrejt me detyrat zyrtare.
T R DREJTAT
Riparuesi ka të drejtë të:
Për t'u njohur me projektvendimet e menaxhmentit të institutit në lidhje me aktivitetet e tij.
Paraqisni propozime për përmirësimin e punës të lidhura drejtpërdrejt me kryerjen e detyrave të tij zyrtare për shqyrtim nga menaxhmenti i institutit.
Për të bashkëvepruar me drejtuesit e të gjitha divizioneve strukturore (individuale) të institutit.
Kërkoni informacion dhe dokumente nga drejtuesit e departamenteve të institutit të nevojshme për kryerjen e detyrave të tyre zyrtare.
Nënshkruani dhe miratoni dokumentet brenda kompetencës së tyre.
Paraqisni për shqyrtim nga drejtuesit e institutit idetë në lidhje me emërimin, zhvendosjen dhe shkarkimin e punonjësve nën vartësinë e tij, propozime për inkurajimin e tyre ose vendosjen e dënimeve ndaj tyre.
Kërkojnë nga udhëheqja e institutit që të ndihmojë në kryerjen e detyrave dhe të drejtave të tyre.
NJ P RRGJEGJSI
Mjeshtri i mirëmbajtjes dhe riparimit të ndërtesës është përgjegjës për:
4.1 Për kryerjen e pahijshme ose moskryerjen e detyrave të tyre zyrtare të parashikuara nga ky përshkrim i punës - brenda kufijve të përcaktuar nga legjislacioni aktual i punës i Federatës Ruse.
4.2 Për shkeljet e kryera gjatë kryerjes së veprimtarive të tyre - brenda kufijve të përcaktuar nga legjislacioni aktual administrativ, penal dhe civil i Federatës Ruse.
4.3 Për shkaktimin e dëmit material - brenda kufijve të përcaktuar nga legjislacioni aktual i punës dhe civil i Federatës Ruse.
Fundi i dokumentit.
Fletë informacioni
Pajtohem
NDRYSHIMET
| Numri ndryshimet | Data e hyrjes ndryshimet | E miratuar nga | shënim |
PR
Kam lexuar përshkrimin e punës 
Libër referimi i unifikuar i kualifikimit i pozicioneve të menaxherëve, specialistëve dhe punonjësve të tjerë (CEN), 2019
Seksioni "Karakteristikat e kualifikimit të pozicioneve të punonjësve të organizatave të energjisë bërthamore"
Seksioni u miratua me Urdhër të Ministrisë së Shëndetësisë dhe Zhvillimit Social të Federatës Ruse të 10 Dhjetorit 2009 N 977
Teknik i riparimit të pajisjeve
Përgjegjësitë e punës. Siguron funksionimin, riparimin dhe modernizimin e të gjitha llojeve të pajisjeve. Kryen, në përputhje me rregulloret standarde për masterin e organizatës, menaxhimin e seksionit (departamentit) të kryesuar prej tij. Siguron që punëtorët të përmbushin standardet e prodhimit, përdorimin e saktë të zonave të punës, pajisjeve, pajisjeve dhe mjeteve teknologjike dhe organizative. Kryen formimin e ekipeve, koordinon aktivitetet e tyre. Përcakton objektiva të prodhimit për ekipet dhe punëtorët individualë. Paraqet propozime për rishikimin e normave dhe çmimeve të prodhimit, merr pjesë në tarifimin e punës dhe organizon punë për të përmirësuar kualifikimet e punonjësve. Kryen udhëzime prodhimi për punëtorët, organizon zbatimin e masave të mbrojtjes së punës. Monitoron respektimin e rregullave të mbrojtjes së punës nga punonjësit. Organizon futjen e teknologjisë së avancuar të riparimit, metodave dhe teknikave progresive të punës, kombinimin e profesioneve. Merr pjesë në përgatitjen e prodhimit, siguron vendosjen e punëtorëve dhe ekipeve, monitoron respektimin e teknologjisë së riparimit. Siguron që siti të përmbushë detyrat për sa i përket vëllimit, termave dhe nomenklaturës, mirëmbajtjes parandaluese të planifikuar me sigurimin e kërkesave të cilësisë rregullatore, rritjen e produktivitetit të punës dhe raportin e ndërrimit të pajisjeve, përdorimin racional të pjesëve rezervë, materialeve, karburantit, energjisë. Merr pjesë në zbatimin e propozimeve dhe shpikjeve të racionalizimit. Kryen mbikëqyrje teknike mbi gjendjen dhe riparimin e pajisjeve mbrojtëse në pajisjet, ndërtesat dhe strukturat e punëtorisë. Merr pjesë në dorëzimin dhe pranimin e punimeve të përfunduara në rindërtimin e sitit, riparimin dhe modernizimin e pajisjeve, mekanizimin, automatizimin e proceseve të prodhimit dhe punën manuale. Merr pjesë në hartimin e orareve (planeve) për mirëmbajtjen parandaluese të planifikuar të pajisjeve, aplikimet për pjesë këmbimi, materiale dhe mjete. Merr pjesë në pranimin dhe instalimin e pajisjeve të reja, punën në certifikimin dhe racionalizimin e vendeve të punës. Përgatit mekanizmat e ngritjes dhe objektet e tjera që i nënshtrohen mbikëqyrjes shtetërore për paraqitje në Gosgortekhnadzor të Rusisë. Organizon kontabilitetin për kryerjen e punës në riparimin dhe modernizimin e pajisjeve, kontrollon cilësinë e tyre.
Duhet ditur: ligjet dhe aktet e tjera ligjore rregullatore të Federatës Ruse, dokumentet metodologjike dhe rregullatore mbi organizimin e riparimit të pajisjeve, ndërtesave dhe strukturave; organizimi i shërbimit të riparimit në dyqan (në vend), perspektivat për zhvillimin teknik të punëtorisë (në vend); karakteristikat teknike, tiparet e projektimit, qëllimin, mënyrat e funksionimit dhe rregullat e funksionimit të punëtorisë (siti); organizimi dhe teknologjia e punës së riparimit; metodat e instalimit, rregullimit dhe rregullimit të pajisjeve; procedura për hartimin e dokumentacionit teknik për pajisjet; organizimi i objekteve të lubrifikantit dhe emulsionit; metodat e planifikimit teknik dhe ekonomik; procedura për tarifimin e punëve dhe punonjësve, normat dhe çmimet për punët, procedura për rishikimin e tyre; përvojë vendase dhe të huaj në mirëmbajtjen e riparimit të pajisjeve; bazat e ekonomisë, organizimin e prodhimit, punës dhe menaxhimit; bazat e legjislacionit të punës; rregullat për mbrojtjen e mjedisit; rregullat e mbrojtjes së punës dhe sigurisë nga zjarri; rregulloret e brendshme të punës.
Kërkesat për kualifikim. Edukimi i lartë profesional (teknik) dhe përvoja e punës në drejtim të veprimtarisë profesionale për të paktën 1 vit ose arsimi i mesëm profesional (teknik) dhe përvoja e punës në drejtim të veprimtarisë profesionale për të paktën 3 vjet.
MIRATUAR
Menaxher i përgjithshëm
PJSC "Kompania"
____________ V.V. Umnikov
"___" ___________ G.
Përshkrimi i punës
përgjegjës i lartë i seksionit mekanik të dyqanit
1. Dispozitat e Përgjithshme
1.1 Ky përshkrim i punës përcakton detyrat e punës, të drejtat, marrëdhëniet e shërbimit dhe përgjegjësitë e drejtuesit të lartë të seksionit mekanik të punëtorisë të SHA "Kompania" (në tekstin e mëtejmë referuar si ndërmarrja).
1.2 Një person që ka një arsim të lartë profesional (teknik) dhe përvojë pune në prodhim për të paktën 1 vit ose arsim të mesëm profesional dhe përvojë pune në prodhim për të paktën 3 vjet, emërohet në pozicionin e një drejtuesi të lartë të një seksioni mekanik ( në tekstin e mëtejmë referuar si përgjegjës i lartë). Në mungesë të arsimit special, përvoja e punës në prodhim është të paktën 5 vjet.
1.3 Përgjegjësi i lartë raporton drejtpërdrejt tek kreu i sitit. Emërimi, transferimi dhe shkarkimi i një drejtuesi të lartë kryhet me urdhër të drejtorit të përgjithshëm të ndërmarrjes me propozimin e drejtuesit të dyqanit.
1.4 Seksioni i punës i nënshtrohet përgjegjësit të lartë:
- Turners;
- Punëtor ndihmës;
- Rregullues i pajisjeve automatike dhe gjysmëautomatike;
- Operatorët e stërvitjeve;
- Turners- argëtime
— .
1.5 Në rast të mungesës së përkohshme (udhëtim pune, sëmundje, pushime), detyrat e drejtuesit të lartë kryhen nga një person tjetër i caktuar me urdhër të drejtuesit të dyqanit me njohje të detyrueshme me këtë përshkrim të punës.
1.6 Në punën e tij, mjeshtri i lartë udhëhiqet nga:
- legjislacioni i punës në fuqi në territorin e Federatës Ruse;
- rregulloret, udhëzimet, udhëzimet e tjera dhe dokumentet rregullatore mbi prodhimin dhe aktivitetet ekonomike të sitit;
- urdhra, udhëzime, udhëzime të menaxherëve më të lartë;
- politika e kompanisë në fushën e cilësisë;
- Dokumentacioni QMS i ndërmarrjes;
- rregullat dhe rregulloret për mbrojtjen dhe sigurinë e punës;
- normat dhe rregullat e vendosura në ndërmarrje;
- ky përshkrim i punës.
1.7 Përveç urdhrave të shefit të seksionit, përgjegjësi i lartë plotëson urdhrat dhe udhëzimet e drejtuesit të dyqanit.
2 Përgjegjësitë e punës
Përgjegjësi i lartë i sitit është i detyruar:
2.1 Për të kryer në përputhje me aktet aktuale legjislative dhe normative që rregullojnë aktivitetet prodhuese dhe ekonomike të ndërmarrjes, menaxhimin e ekipit të ndërrimit, sitin.
2.2 Sigurohuni që siti të përmbushë objektivat e prodhimit për sa i përket vëllimit të prodhimit, cilësisë, nomenklaturës së specifikuar (asortimentit), rritjes së produktivitetit të punës, zvogëlimit të intensitetit të punës së produkteve në bazë të ngarkimit racional të pajisjeve dhe përdorimit të aftësive të tij teknike, duke rritur raportin e ndërrimit pajisjeve, përdorimit ekonomik të lëndëve të para, materialeve, karburantit, energjisë dhe kostove më të ulëta të prodhimit.
2.3 Inspektoni vendet e punës, makinat, mekanizmat, pajisjet në fillim të ndërrimit dhe merrni masa për të eleminuar mangësitë e identifikuara.
2.4 Përgatitni në kohë prodhimin për lëshimin e produkteve nga siti, siguroni vendosjen e punëtorëve dhe ekipeve.
2.5 Monitoroni pajtueshmërinë me proceset teknologjike, identifikoni menjëherë dhe eliminoni shkaqet e shkeljes së tyre.
2.6 Merrni pjesë në zhvillimin e ri dhe përmirësimin e proceseve teknologjike ekzistuese dhe mënyrave të prodhimit.
2.7 Kontrolloni cilësinë e produkteve dhe punës së kryer.
2.8 Merrni masa për të parandaluar lëshimin e produkteve jokonformuese, për të përmirësuar cilësinë e produktit.
2.9 Merrni pjesë në pranimin e punimeve të përfunduara në rindërtimin e sitit, riparimin e pajisjeve teknologjike, mekanizimin dhe automatizimin e proceseve të prodhimit dhe punën manuale.
2.10 Organizimi i prezantimit të metodave dhe teknikave të përparuara të punës, si dhe format e organizimit të tij.
2.11 Sigurohuni që punëtorët të jenë në përputhje me standardet e prodhimit, përdorimin e saktë të zonave të prodhimit, pajisjeve, pajisjeve të zyrës.
2.12 Kryerja e formimit të brigadave (përbërja e tyre sasiore, profesionale dhe kualifikuese), zhvillimi dhe zbatimi i masave për mirëmbajtjen racionale të brigadave, koordinimi i aktiviteteve të tyre.
2.13 Krijimi dhe sjellja në kohë ekipeve të detyrave të prodhimit në përputhje me planet dhe programet e miratuara të prodhimit, treguesit standardë për përdorimin e pajisjeve, lëndëve të para, materialeve, mjeteve, karburantit, energjisë.
2.14 Siguroni funksionimin e saktë të pajisjeve mbrojtëse, të sigurisë, sinjalizimit, bllokimit dhe pajisjeve të tjera që sigurojnë sigurinë e punës.
2.15 Kryeni njoftime fillestare, të përsëritura, të paplanifikuara dhe të synuara të punonjësve, organizoni trajnimin e tyre në praktikat e sigurta të punës, praktikat në vendet e punës, trajnimin special dhe testimin e njohurive mbi mbrojtjen e punës, si dhe mbajtjen e dokumentacionit përkatës.
2.16 Të njohë punonjësit me proceset teknologjike, rregulloret, mënyrat, hartat, diagramet, etj. Dhe të sigurohet që puna të kryhet në përputhje me këto dokumente.
2.17 Për të kontrolluar nëse punonjësit kanë certifikata sigurie për të drejtën për të punuar në këtë lloj makinerish, mekanizmash, pajisjesh, pajtueshmërinë e punonjësve me udhëzimet dhe rregullat e mbrojtjes së punës për funksionimin teknik të pajisjeve, kryerjen e sigurt të operacioneve të prodhimit dhe përdorimin e mbrojtjes personale pajisjet.
2.18 Përgatitja e personelit vartës për të kryer punë me rrezik të shtuar dhe kontrolluar performancën e tyre.
2.19 Kryerja e regjistrimit, ruajtjes dhe përdorimit të kompleteve, kontejnerëve.
2.20 Inspektoni rregullisht pajisjet dhe kontejnerët e trajtimit të ngarkesës, merrni masa për të eleminuar me kohë keqfunksionimet e identifikuara. Regjistroni rezultatet e inspektimit në regjistrin dhe regjistrin e inspektimit.
2.21. Të kryejë ruajtje, transport dhe përdorim të sigurt të substancave të rrezikshme, të dëmshme dhe shpërthyese nga zjarri.
2.22 Siguroni sigurinë e posterave, shenjave, shenjave, njoftimeve paralajmëruese, etj.
2.23. Hartoni dhe mirëmbani dokumentacionin e përcaktuar me dispozitat që rregullojnë punën e mbrojtjes së punës (libra pune të masterit, regjistrat e udhëzimeve, regjistrat e kontrollit, etj.)
2.24. Pezullohet nga personat e punës, si dhe ata që janë në gjendje të dehjes alkoolike, drogës dhe toksike.
2.25 Merrni masa për të parandaluar aksidentet.
2.26. Organizoni ofrimin e ndihmës së parë për personat e lënduar në aksidente, merrni menjëherë masa për t'i dërguar ata në një institucion mjekësor.
2.27 Promovoni futjen e formave progresive të organizimit të punës, bëni propozime për të rishikuar normat dhe çmimet e prodhimit, si dhe për të caktuar, në përputhje me Tarifën e Unifikuar dhe Librin e Referencës së Kualifikimit, punë dhe profesione të punëtorëve për punëtorët e sitit , për të marrë pjesë në tarifimin e punës.
2.28 Analizoni rezultatet e aktiviteteve prodhuese të sitit dhe raportoni rezultatet e analizës tek kreu i sitit dhe drejtuesi i punëtorisë.
2.29 Siguroni ekzekutimin e dokumenteve parësore për regjistrimin e orëve të punës, prodhimit, pagave, kohës së ndërprerjes.
2.30 Për të promovuar përhapjen e praktikave më të mira, zhvillimin e nismave, prezantimin e propozimeve dhe shpikjeve të racionalizimit.
2.31 Merrni pjesë në zbatimin e punës për identifikimin e rezervave të prodhimit në lidhje me sasinë, cilësinë dhe gamën e produkteve, në zhvillimin e masave për krijimin e kushteve të favorshme të punës, përmirësimin e kulturës së prodhimit, përdorimin racional të kohës së punës dhe pajisjeve të prodhimit.
2.32 Raportoni dhe regjistroni në regjistrin e shërbimeve të riparimit të dyqaneve për të gjitha prishjet emergjente të pajisjeve dhe veglave teknologjike.
2.33. Për të kryer regjistrimin e produkteve të dorëzuara në punëtori.
2.34 Monitoroni respektimin nga punonjësit të rregullave të mbrojtjes dhe sigurisë së punës, disiplinës industriale dhe të punës, rregulloreve të brendshme të punës, promovoni krijimin e një mjedisi të ndihmës reciproke dhe saktësisë në ekip, zhvilloni një ndjenjë përgjegjësie dhe interesi për punëtorët në kohën e duhur dhe performancë me cilësi të lartë të detyrave të prodhimit, përdorimi i pajisjeve mbrojtëse personale ...
2.35 Siguroni grumbullimin, ruajtjen e përkohshme të mbetjeve të prodhimit dhe konsumit në përputhje me udhëzimet e miratuara. Merr masa për të parandaluar mbushjen e tepërt të kontejnerëve me mbeturina.
2.36 Siguroni funksionimin e duhur të sistemeve të ventilimit të shkarkimit, pluhurit dhe gazit. Nëse gjeni funksionim joefektiv të këtyre sistemeve, informoni menjëherë menaxherin e faqes ose menaxherin e dyqanit.
2.37 Siguroni mirëmbajtjen e objekteve të prodhimit të sitit në përputhje me kërkesat sanitare dhe higjienike.
2.38 Sigurimi i zbatimit në kohë të udhëzimeve, urdhrave, udhëzimeve të departamentit të sigurisë dhe mbrojtjes së mjedisit.
2.39 Jepini komisionit të hetimit të aksidentit informacionin e plotë të nevojshëm për ushtrimin e kompetencave të tyre.
2.40 Përgatitni propozime për inkurajimin e punonjësve ose për sjelljen para drejtësisë të shkelësve të disiplinës së prodhimit dhe punës, në përputhje me procedurën e përcaktuar.
2.41. Organizimi i punës për të përmirësuar kualifikimet dhe aftësitë profesionale të punëtorëve dhe drejtuesve, trajnimi i tyre në profesionet e dyta dhe të ngjashme, përcaktimi i nevojës për trajnimin e personelit vartës, vlerësimi i efektivitetit të trajnimit dhe kryerja e punës edukative në ekip.
2.42 Mos u përfshini në aktivitete që dëmtojnë drejtpërdrejt ose tërthorazi kompaninë.
2.43. Mbikëqyrin punëtorët e ndërrimit, përcaktojnë përgjegjësitë, detyrat dhe kompetencat e personelit vartës në përputhje me udhëzimet e tyre të punës.
2.44 Përcaktoni veprimin që duhet ndërmarrë në lidhje me çdo problem që kërkon veprime parandaluese dhe korrigjuese.
2.45 Vëzhgoni kërkesat e dokumentacionit të sistemit të menaxhimit të cilësisë së ndërmarrjes.
2.46 Merrni pjesë në punën për certifikimin dhe racionalizimin e vendeve të punës në vend.
2.47 Përmirësimi i vazhdueshëm i rezultateve të aktiviteteve profesionale.
2.48 Monitoroni pajtueshmërinë me rregullat e sigurisë nga zjarri. Punëtorët e sitit, për të siguruar kalime falas në vendet e punës, rrugët e kalimit dhe rrugët e arratisjes.
2.49 Organizimi dhe kryerja e punës së nevojshme për të respektuar sigurinë nga zjarri (tubat e rrotullimit, rimbushja e kutive me rërë në mburojat e zjarrit, rimbushja e zjarrfikësve, etj.)
2.50 obligedshtë i detyruar të jetë në punë në vend për të monitoruar performancën e tyre të sigurt.
2.51 Në rast të një aksidenti në punë, siguroni ndihmën e parë personit të dëmtuar, informoni departamentin e sigurisë në punë dhe mbrojtjen e mjedisit në lidhje me incidentin, mbani situatën siç ishte në kohën e aksidentit ose aksidentit, nëse nuk kërcënon jetën dhe shëndetin e njerëzve.
2.52 Kontrolloni çështjen, larjen, pastrimin e thatë, tharjen, heqjen e pluhurit dhe riparimin e kominosheve dhe këpucëve, sigurojini punëtorëve sapun dhe agjentë neutralizues.
2.53 Pezulloni nga puna personat që nuk i janë nënshtruar trajnimit dhe testimit të njohurive dhe aftësive të punës në fushën e mbrojtjes së punës në mënyrën e përcaktuar.
2.54 Sigurimi i pjesëmarrjes në kohë të punonjësve për ekzaminime periodike mjekësore. Pezulloni nga puna personat që nuk kanë kaluar kontrollet mjekësore brenda periudhës së caktuar.
2.55 Kontrolloni efikasitetin e sistemeve të ngrohjes, ventilimit dhe instalimeve, si dhe ndriçimin e lokaleve në përputhje me standardet aktuale. Nëse është e nevojshme, merrni masa për të eleminuar problemet e identifikuara.
2.56 Siguroni respektimin e procedurës së përcaktuar për pranimin në punë me rrezik të shtuar.
2.57 Siguroni zbatimin në kohë të "Udhëzimeve për personin përgjegjës për punën e sigurt me vinça".
2.58 Jepini komisionit të hetimit të aksidentit informacionin e plotë të nevojshëm për ushtrimin e kompetencave të tyre.
2.59 Siguroni funksionimin e duhur të sistemeve të ventilimit të shkarkimit, pluhurit dhe gazit. Nëse zbulohet një funksionim joefektiv i këtyre sistemeve, informoni menjëherë departamentin e sigurisë dhe mbrojtjes së mjedisit dhe bëni një kërkesë për të eleminuar këto shkelje.
2.60 Përgatitni raporte në përputhje me formularin POD-3 (Gazeta e kontabilitetit për funksionimin e pajisjeve të pastrimit të pluhurit dhe gazit) dhe paraqitini ato në laboratorin e PE në baza mujore.
2.61 Siguroni grumbullimin, ruajtjen e përkohshme të mbetjeve të prodhimit dhe konsumit në përputhje me udhëzimet e miratuara. Merr masa për të parandaluar mbushjen e tepërt të kontejnerëve me mbeturina. Paraqisni me kohë aplikimet për heqjen e mbeturinave nga punëtoria.
2.62 Jepni informacion në kohë OPP -së dhe ZPP -së mbi burimet e likuiduara, të përziera dhe të sapo prezantuara të emetimeve të ndotësve në atmosferë.
2.63 Sigurimi i zbatimit në kohë të urdhrave, urdhrave, udhëzimeve të departamentit të sigurisë dhe mbrojtjes së mjedisit.
3 Kërkesat profesionale
Përgjegjësi i lartë i sitit duhet të dijë:
3.1 Aktet ligjore legjislative dhe normative, materialet normative dhe metodologjike në lidhje me prodhimin dhe aktivitetet ekonomike të sitit.
3.2 Karakteristikat teknike dhe kërkesat për produktet e prodhuara nga siti, teknologjia e prodhimit të tij.
3.3 Pajisjet e vendit dhe rregullat për funksionimin e tij teknik.
3.4 Metodat e planifikimit teknik, ekonomik dhe të prodhimit.
3.5 Format dhe metodat e prodhimit dhe aktivitetet ekonomike të sitit.
3.6 Legjislacioni i punës dhe procedura për tarifimin e punëve dhe punëtorëve.
3.7 Tarifat dhe çmimet për punën, procedura për rishikimin e tyre.
3.8 Rregulloret ekzistuese mbi shpërblimin dhe format e stimujve materialë.
3.9 Përvoja e përparuar vendase dhe e huaj në menaxhimin e prodhimit.
3.10 Bazat e ekonomisë, organizimi i prodhimit, punës dhe menaxhimit.
3.11 Rregulloret e brendshme të punës.
3.12. Rregullat dhe normat e mbrojtjes së punës, sigurisë, kanalizimeve industriale dhe mbrojtjes nga zjarri.
3.13 Dokumentacioni i përshtatshëm i sistemit të menaxhimit të cilësisë së ndërmarrjes.
4 Të drejtat
Përgjegjësi i lartë i sitit ka të drejtë:
4.1 Për t'u njohur me projektvendimet e menaxhmentit të dyqanit, ndërmarrjes.
4.2 Paraqitni shefit të dyqanit propozime për përmirësimin e aktiviteteve të ndërmarrjes, dyqanit, sitit.
4.3 Për të bashkëvepruar me drejtuesit e të gjitha seksioneve të dyqanit.
4.4 Nënshkruajnë dhe miratojnë dokumentet brenda kompetencës së tyre.
4.5 Jepuni punonjësve vartës udhëzime të detyrueshme për aktivitetet e prodhimit dhe monitoroni zbatimin e tyre.
4.6 Të pezullojë kryerjen e punës në pajisje të gabuara, kur përdorni lëndë të para dhe materiale me cilësi të papërshtatshme derisa të eliminohen mangësitë e treguara.
4.7 Të ofrojnë ndihmë nga drejtuesi i dyqanit në kryerjen e detyrave të tyre dhe përdorimin e të drejtave.
5 Marrëdhëniet e shërbimit
5.1 Përgjegjësi i lartë merr detyrat e planifikuara për një muaj, dhjetë ditë dhe ditë nga drejtuesi i seksionit. I sjell ato në vëmendjen e drejtuesve dhe punëtorëve.
5.2 Mosmarrëveshjet që lindin në procesin e kryerjes së aktiviteteve prodhuese të drejtuesit të lartë zgjidhen nga drejtuesi i dyqanit.
6 Përgjegjësia
Përgjegjësi i lartë i sitit është përgjegjës në mënyrën e përcaktuar nga ligjet e Federatës Ruse për:
- kryerja jo e duhur ose moskryerja e detyrave të tyre të parashikuara nga ky përshkrim i punës;
- shkeljet e kryera gjatë kryerjes së aktiviteteve të tyre;
- duke shkaktuar dëme materiale në ndërmarrje;
- mungesa e kontrollit mbi cilësinë e produkteve;
- shkelje e rregullave të prodhimit dhe disiplinës së punës.
Shefi i dyqanit P.P. Tsekhovnikov
Dakord:
Shefi i departamentit të personelit I.I. Ivanov
Shefi i Departamentit Juridik S.S. Sergeev
Inxhinieri kryesor i QMS V.V. Vasiliev
Shef i OPB dhe OOS i Rojave të Sigurisë
Përshkrimi i punës së kreut të seksionit mekanik
Përshkrimi i punës së drejtuesit të punëtorisë
Përshkrimi i punës së drejtuesit të dyqanit
Përshkrimi i punës për teknikun e riparimit të pajisjeve
Përpiluar në ___ kopje. aprovoj
(inicialet, mbiemri)
______________
_______________________________
_________________________________
e-mail, OGRN, INN / KPP) "___" _______________ _____
"___" ________ ___ N _________ M.P.
UDHIONZIMET ZYRTARE të teknikut të riparimit të pajisjeve _________________________________________ (emri i departamentit të punëdhënësit)
_____________________________
Identifikuesi i kopjes elektronike të dokumentit.
Parathënie
Ky përshkrim i punës është zhvilluar dhe miratuar në përputhje me dispozitat e Kodit të Punës të Federatës Ruse dhe rregullore të tjera që rregullojnë marrëdhëniet e punës.
1. DISPOZITA T G PENRGJITHSHME
1.1 Tekniku i riparimit të pajisjeve (në tekstin e mëtejmë "Punëtori") i referohet menaxherëve.
1.2 Ky përshkrim i punës përcakton detyrat funksionale, të drejtat dhe përgjegjësitë e Punonjësit kur kryen punë në specialitet dhe drejtpërdrejt në vendin e punës në "__________" (në tekstin e mëtejmë "Punëdhënësi").
1.4 Punonjësi i raporton drejtpërdrejt _______________.
1.5 Punonjësi duhet të dijë:
- dekrete, urdhra, urdhra dhe udhëzime të tjera, dokumente metodologjike dhe normative mbi organizimin e riparimit të pajisjeve, ndërtesave dhe strukturave;
- organizimi i një shërbimi riparimi në dyqan (në vend), perspektivat për zhvillimin teknik të punëtorisë (siti);
- karakteristikat teknike, tiparet e projektimit, qëllimin, mënyrat e funksionimit dhe rregullat e funksionimit të punëtorisë (siti);
- organizimi dhe teknologjia e punës së riparimit;
- metodat e instalimit, rregullimit dhe rregullimit të pajisjeve;
- procedura për hartimin e dokumentacionit teknik për pajisjet;
- organizimi i objekteve të lubrifikantit dhe emulsionit;
- metodat e planifikimit teknik dhe ekonomik;
- procedura për tarifimin e punëve dhe punonjësve, normat dhe çmimet për punët, procedura për rishikimin e tyre;
- përvojë vendase dhe të huaj në mirëmbajtjen e pajisjeve;
- rregullat për mbrojtjen e punës, kanalizimet industriale dhe sigurinë nga zjarri.
Kërkesat për kualifikim. Arsimi i lartë profesional (teknik) dhe përvoja e punës në prodhim për të paktën 1 vit ose arsimi i mesëm profesional (teknik) dhe përvoja e punës në prodhim për të paktën 3 vjet.
1.6 Gjatë mungesës së përkohshme të Punonjësit, detyrat e tij caktohen në _______________ (pozicioni).
1.7 Punonjësi është në varësi të: ________________________.
2. P RRGJEGJSIT F FUNKSIONALE T OF PUNMPSUESIT
Siguron funksionimin, riparimin dhe modernizimin e të gjitha llojeve të pajisjeve.
Kryen, në përputhje me rregulloret standarde për përgjegjësin, menaxhimin e seksionit (departamentit) të kryesuar prej tij.
Siguron që punëtorët të përmbushin standardet e prodhimit, përdorimin e saktë të zonave të punës, pajisjeve, pajisjeve dhe mjeteve teknologjike dhe organizative.
Kryen formimin e ekipeve, koordinon aktivitetet e tyre. Përcakton objektiva të prodhimit për ekipet dhe punëtorët individualë.
Paraqet propozime për rishikimin e normave dhe çmimeve të prodhimit, merr pjesë në tarifimin e punës dhe organizon punë për të përmirësuar kualifikimet e punonjësve.
Siguron një njoftim industrial për punëtorët, organizon zbatimin e masave për mbrojtjen e punës dhe kanalizimet industriale. Monitoron respektimin e rregullave të mbrojtjes së punës nga punonjësit.
Organizon futjen e teknologjisë së avancuar të riparimit, metodave dhe teknikave progresive të punës, kombinimin e profesioneve.
Merr pjesë në përgatitjen e prodhimit, siguron vendosjen e punëtorëve dhe ekipeve, monitoron respektimin e teknologjisë së riparimit.
Siguron që siti të përmbushë detyrat për sa i përket vëllimit, termave dhe nomenklaturës, mirëmbajtjes parandaluese të planifikuar me sigurimin e kërkesave të cilësisë rregullatore, rritjen e produktivitetit të punës dhe raportin e ndërrimit të pajisjeve, përdorimin racional të pjesëve rezervë, materialeve, karburantit, energjisë.
Merr pjesë në zbatimin e propozimeve dhe shpikjeve të racionalizimit.
Kryen mbikëqyrje teknike mbi gjendjen dhe riparimin e pajisjeve mbrojtëse në pajisjet, ndërtesat dhe strukturat e punëtorisë.
Merr pjesë në dorëzimin dhe pranimin e punimeve të përfunduara në rindërtimin e sitit, riparimin dhe modernizimin e pajisjeve, mekanizimin, automatizimin e proceseve të prodhimit dhe punën manuale.
Merr pjesë në hartimin e orareve (planeve) për mirëmbajtjen parandaluese të planifikuar të pajisjeve, aplikimet për pjesë këmbimi, materiale dhe mjete. Merr pjesë në pranimin dhe instalimin e pajisjeve të reja, punën në certifikimin dhe racionalizimin e vendeve të punës.
Përgatit mekanizmat e ngritjes dhe objektet e tjera që i nënshtrohen mbikëqyrjes shtetërore për paraqitje në Gosgortekhnadzor të Rusisë.
Organizon kontabilitetin për kryerjen e punës në riparimin dhe modernizimin e pajisjeve, kontrollon cilësinë e tyre.
3. T R DREJTAT E PUNLSUESIT
Punonjësi ka të drejtë të:
- menaxhimi i vartësve;
4. PIARGJEGJSIA
4.1 Mos përmbushja e detyrave të tyre funksionale.
4.6 Punonjësi mban përgjegjësi të plotë financiare individuale në përputhje me marrëveshjen e lidhur me të për përgjegjësinë e plotë financiare individuale.
5. KUSHTET E PUNS
5.3 Në përputhje me _______________, Punëdhënësi vlerëson efektivitetin e aktiviteteve të Punonjësit. Grupi i masave për të vlerësuar efektivitetin u miratua nga _______________ dhe përfshin:
- _______________________________;
Shef i strukturës
nënndarjet
_____________________________ _____________________
(inicialet, mbiemri) (nënshkrimi)
"__" _____________ ___ G.
Dakord:
sherbimi juridik
_____________________________ _____________________
(inicialet, mbiemri) (nënshkrimi)
"__" _____________ ___ G.
Kam lexuar udhëzimet:
(ose: kam marrë udhëzimin)
_____________________________ _____________________
(inicialet, mbiemri) (nënshkrimi)
"__" _____________ ___ G.
Përshkrimi i punës së një tekniku për riparimin e pajisjeve teknologjike
aprovoj
__________________________________
(inicialet, mbiemri)
(emri i punëdhënësit, (menaxheri ose personi tjetër,
_________________________________ __________________________________
organizative dhe ligjore të tij të autorizuara për të miratuar
_________________________________ __________________________________
formulari, adresa, numri i telefonit, adresa përshkrimi i punës)
_________________________________
e-mail, OGRN, INN / KPP) "___" ________________ ____
"___" __________ _____ N ______ M.P.
___________________________ (emri i organizatës) UDHZIME ZYRTARE për riparuesin e pajisjeve teknologjike __________________________________________ (emri i departamentit të punëdhënësit) (PARATHNIE)
Ky përshkrim i punës është zhvilluar dhe miratuar në përputhje me dispozitat e Kodit të Punës të Federatës Ruse dhe rregullore të tjera që rregullojnë marrëdhëniet juridike të punës në Federatën Ruse.
1. DISPOZITA T G PENRGJITHSHME
1.1 Tekniku i riparimit të pajisjeve teknologjike (në tekstin e mëtejmë "Punëtori") i referohet menaxherëve.
1.2 Ky përshkrim i punës përcakton detyrat funksionale, të drejtat dhe përgjegjësitë e Punonjësit kur kryen punë në specialitet dhe drejtpërdrejt në vendin e punës në "________________" (në tekstin e mëtejmë "Punëdhënësi").
1.3 Punonjësi emërohet në pozicion dhe shkarkohet nga pozicioni me urdhër të Punëdhënësit në përputhje me procedurën e përcaktuar me legjislacionin aktual të punës.
1.4 Punonjësi i raporton drejtpërdrejt ______________.
1.5 Punonjësi duhet të dijë:
- ligjet dhe aktet e tjera ligjore rregullatore të Federatës Ruse, dokumentet metodologjike dhe rregullatore që rregullojnë funksionimin dhe riparimin e pajisjeve teknologjike; organizimi i punës së riparimit;
- karakteristikat operacionale, tiparet e projektimit, qëllimin dhe mënyrat e funksionimit të pajisjeve teknologjike;
- procedura për hartimin e aplikacioneve për pajisje, pjesë këmbimi, riparime dhe dokumentacion tjetër teknik;
- kërkesat e regjimit të fshehtësisë, siguria e sekreteve zyrtare, tregtare dhe shtetërore, mos zbulimi i informacionit konfidencial;
- bazat e ekonomisë, organizimit të punës dhe menaxhimit;
- bazat e legjislacionit të punës;
- rregullat për mbrojtjen e mjedisit;
- rregullat për mbrojtjen e punës dhe sigurinë nga zjarri;
- rregulloret e brendshme të punës.
Kërkesat për kualifikim. Edukimi i lartë profesional (teknik) dhe përvoja e punës në drejtim të veprimtarisë profesionale për të paktën 1 vit ose arsimi i mesëm profesional (teknik) dhe përvoja e punës në drejtim të veprimtarisë profesionale për të paktën 3 vjet.
1.6 Gjatë mungesës së përkohshme të Punonjësit, detyrat e tij i caktohen ________________ (pozicionit).
1.7 Punonjësi i nënshtrohet: __________________________.
2. DETYRIMET E PUNONJESIT
Përgjegjësitë e punës:
- Siguron riparim me cilësi të lartë dhe në kohë të pajisjeve teknologjike në përputhje me orarin e planifikuar të mirëmbajtjes parandaluese.
- Promovon futjen e pajisjeve shumë efikase të riparimit, mekanizimin e proceseve intensive të punës.
- Kryen kontroll mbi gjendjen e mirë dhe funksionimin e saktë të pajisjeve, veglave, pajisjeve, komunikimeve, pajisjeve të prodhimit, pajisjeve mbrojtëse personale, si dhe mbi kryerjen e saktë të punës, respektimin e udhëzimeve të prodhimit nga punonjësit dhe rregullat e mbrojtjes së punës.
- Monitoron ecurinë e punës së riparimit.
- Harton aplikacione për pjesë këmbimi, materiale, mjete, kontrollon korrektësinë e përdorimit të tyre.
- Përgatit pajisjet për operim pas riparimit, inspektimit teknik të pajisjeve dhe montimeve, monitoron parametrat dhe besueshmërinë e elementeve të pajisjeve, kryen kontrolle testimi për të zbuluar gabimet në kohën e duhur.
- Merr pjesë në hetimin e shkaqeve të aksidenteve, rritjen e konsumit të pajisjeve, merr masa për parandalimin e tyre.
- Merr pjesë në testimin dhe pranimin e pajisjeve për funksionimin industrial.
- Kontrollon funksionimin e saktë të ngritjes, saldimit, pajisjeve të ventilimit, mekanizmave të ngritjes, enëve nën presion.
- Merr pjesë në zhvillimin e planeve afatgjata dhe aktuale të punës, mirëmbajtjen dhe riparimin e pajisjeve, masat për përmirësimin e funksionimit dhe rritjen e efikasitetit të përdorimit të pajisjeve.
- Siguron vendosjen e saktë të punëtorëve sipas llojit të punës në vend.
- Siguron punëtorët me dokumentacion teknik, materiale, pjesë këmbimi, mjete, pajisje mbrojtëse.
- Kryen trajnimin e punonjësve vartës në teknikat dhe metodat e sigurta të punës.
- Kontrollon praninë dhe gjendjen e mirë të gardheve të vendeve të rrezikshme, pajisjeve të mbrojtjes dhe pajisjeve të sigurisë.
- Monitoron respektimin nga punonjësit vartës të rregullave për kryerjen e sigurt të punës së rrezikshme dhe shumë të rrezikshme.
3. T R DREJTAT E PUNLSUESIT
Punonjësi ka të drejtë të:
- Sigurimi i tij me punë të përcaktuar me kontratën e punës;
- një vend pune që plotëson kërkesat rregullatore shtetërore për mbrojtjen e punës dhe kushtet e parashikuara nga marrëveshja kolektive;
- të plotësojë informacion të besueshëm në lidhje me kushtet e punës dhe kërkesat për mbrojtjen e punës në vendin e punës;
- trajnim profesional, rikualifikim dhe trajnim i avancuar në mënyrën e përcaktuar me Kodin e Punës të Federatës Ruse, ligjet e tjera federale;
- marrjen e materialeve dhe dokumenteve në lidhje me aktivitetet e tyre;
- ndërveprimi me divizionet e tjera të Punëdhënësit për të zgjidhur çështjet operacionale të aktiviteteve të tyre profesionale.
4. PIARGJEGJSIA
Punonjësi është përgjegjës për:
4.1 Mos përmbushja e detyrave të tyre.
4.2 Informacion i pasaktë në lidhje me statusin e punës.
4.3 Mosrespektimi i urdhrave, urdhrave dhe udhëzimeve të Punëdhënësit.
4.4 Shkelja e rregullave të sigurisë dhe udhëzimeve për mbrojtjen e punës, dështimi për të marrë masa për të shtypur shkeljet e identifikuara të rregullave të sigurisë, sigurinë nga zjarri dhe rregulla të tjera që përbëjnë një kërcënim për aktivitetet e Punëdhënësit dhe punonjësve të tij.
4.5. Mosrespektimi i disiplinës së punës.
4.6 Punonjësi mban përgjegjësi të plotë financiare individuale në përputhje me marrëveshjen e lidhur me të për përgjegjësinë e plotë financiare individuale 1.
1 Nëse, në përputhje me Dekretin e Ministrisë së Punës të Federatës Ruse të 31 Dhjetorit 2002 N 85 "Për miratimin e listave të pozicioneve dhe punëve të zëvendësuara ose të kryera nga punonjësit me të cilët punëdhënësi mund të lidhë marrëveshje me shkrim për një individ të plotë ose përgjegjësi materiale kolektive (brigade), si dhe forma standarde të kontratave mbi përgjegjësinë e plotë financiare "një marrëveshje mbi përgjegjësinë e plotë financiare individuale është lidhur me punonjësin.
5. KUSHTET E PUNS
5.1 Orari i punës i Punonjësit përcaktohet në përputhje me Rregulloret e Brendshme të Punës të përcaktuara nga Punëdhënësi.
5.2 Për shkak të nevojave të prodhimit, Punonjësi është i detyruar të shkojë në udhëtime pune (përfshirë ato lokale).
5.3 Vlerësimi i punës:
- i rregullt - kryhet nga mbikëqyrësi i drejtpërdrejtë në procesin e kryerjes së detyrave të punës nga tekniku teknik i riparimit;
- ____________________________________________________________________.
(tregoni procedurën dhe bazat për llojet e tjera të vlerësimit të punës)
__________________________ _____________ _______________________
(pozicioni i personit, (nënshkrimi) (emri i plotë)
përpiloi udhëzimin)
"___" ____________ ____ G.
__________________________ ____________ _______________________
(pozicioni (nënshkrimi) (emri i plotë)
i drejtpërdrejtë
kokë)
"___" ____________ ____ G.
Pajtohem:
Këshillë ligjore ____________ ___________________
(nënshkrimi) (emri i plotë)
"___" __________ ___ G.
Kam lexuar udhëzimet: ____________ ____________________
(nënshkrimi) (emri i plotë)
"___" ____________ ____ G.
Përshkrimi i punës së një pastruesi rruge
Përpiluar në _____ kopje. aprovoj
_______________________________
(inicialet, mbiemri)
_________________________________ _______________________________
_________________________________ _______________________________
_________________________________ _______________________________
(emri i punëdhënësit, (menaxheri ose personi tjetër,
organizative dhe ligjore të tij të autorizuara për të miratuar
formulari, adresa, numri i telefonit, adresa përshkrimi i punës)
e-mail, OGRN, INN / KPP)
"__" ___________ ____ N _____ "__" ___________ ____
UDHUCTZIMET E ZYRS për pastrues rruge 1. DISPOZITA T G PENRGJITHSHME
1.1 Ky përshkrim i punës përcakton detyrat, të drejtat dhe përgjegjësitë e pastruesit të rrugëve.
1.2 Pastruesi i rrugës emërohet dhe shkarkohet në përputhje me procedurën e përcaktuar me legjislacionin aktual të punës të Federatës Ruse me urdhër të drejtuesit të organizatës.
1.3 Një person me __________ arsim profesional, të paktën __________ përvojë menaxheriale emërohet në pozicionin e pastruesit të rrugëve.
1.4 Një pastrues rruge emërohet dhe shkarkohet nga kreu i organizatës me propozimin e _______________.
1.5 Pastruesi i rrugës i raporton drejtpërdrejt ______________.
1.6 Në aktivitetet e tij, një pastrues rruge udhëhiqet nga:
- rregulloret për punën e kryer;
- statuti i organizatës;
- rregulloret e punës;
- urdhrat dhe urdhrat e kreut të organizatës, udhëheqësit të menjëhershëm;
- ky përshkrim i punës.
1.7 Pastruesi i rrugës duhet të dijë:
- aktet legjislative dhe normative të tjera për çështjet e punës së kryer;
- bazat e ekonomisë, organizimin e prodhimit, punës dhe menaxhimit;
- metodat e përpunimit të automatizuar të informacionit;
- Rregulloret e brendshme të punës të organizatës;
- bazat e legjislacionit të punës;
- rregullat e mbrojtjes së punës dhe mbrojtjes nga zjarri;
- dispozitat e këtij përshkrimi të punës.
2. P RRGJEGJSIT E PUNBS
2.1 Pastruesi i rrugës kryen:
2.1.1. Organizimi i punës së ekipit të interpretuesve, marrja e vendimeve të informuara të menaxhimit.
2.1.2. Planifikimi dhe organizimi i vjeljes së mekanizuar dhe punës manuale.
2.1.3. Zgjedhja e zgjidhjeve optimale kur planifikoni punë në situata jo standarde.
2.1.4. Kontrolli i cilësisë së punës së kryer.
2.1.5. Pjesëmarrja në vlerësimin e efikasitetit ekonomik të aktiviteteve të prodhimit.
2.1.6. Sigurimi i organizimit të kontabilitetit, përgatitja dhe dorëzimi në kohë i dokumentacionit raportues.
2.1.7. Sigurimi i sigurisë së punës dhe mbrojtjes së mjedisit në vendin e prodhimit.
2.1.8. __________________________.
3. T R DREJTAT
3.1 Pastruesi i rrugës ka të drejtë:
3.1.1 Për t'u njohur me projektvendimet e drejtuesit të organizatës në lidhje me aktivitetet e tij.
3.1.2. Merrni pjesë në diskutimin e çështjeve që lidhen me detyrat e kryera prej tij.
3.1.3 Paraqisni propozime për përmirësimin e punës në lidhje me përgjegjësitë e parashikuara në këtë udhëzim për shqyrtim nga menaxhmenti.
3.1.4 Nënshkruani (miratoni) dokumentet brenda kompetencës së tyre.
3.1.5. Paraqitni menaxhmentit të organizatës propozime për inkurajimin e punëtorëve të dalluar, vendosjen e dënimeve për shkelësit e prodhimit dhe disiplinës së punës.
3.1.6 Kërkoni nga drejtuesi i organizatës të ndihmojë në kryerjen e detyrave dhe të drejtave të tyre.
3.1.7. Merrni nga drejtuesit e divizioneve strukturore, specialistë, informacion dhe dokumente të nevojshme për kryerjen e detyrave të tyre zyrtare.
3.1.8. __________________________.
4. PIARGJEGJSIA
4.1 Pastruesi i rrugës është përgjegjës për:
4.1.1. Për mospërmbushjen ose përmbushjen e pahijshme të detyrave të tij të parashikuara nga ky përshkrim i punës - në përputhje me legjislacionin aktual të punës të Federatës Ruse.
4.1.2. Për shkeljet e kryera gjatë periudhës së kryerjes së veprimtarive të tyre - në përputhje me legjislacionin aktual civil, administrativ dhe penal të Federatës Ruse.
4.1.3. Për shkaktimin e dëmeve materiale - në përputhje me legjislacionin aktual të Federatës Ruse.
4.1.4 Për shkeljen e Rregullores së Brendshme të Punës, rregullat e sigurisë nga zjarri dhe sigurisë të vendosura në organizatë.
4.1.5. __________________________.
5. MDNYRA E PUNS
5.1 Orari i punës i pastruesit të rrugëve përcaktohet në përputhje me Rregulloret e Brendshme të Punës të vendosura në organizatë.
5.2 Në përputhje me _______________, punëdhënësi vlerëson efektivitetin e pastruesit të rrugëve. Grupi i masave për të vlerësuar efektivitetin u miratua nga __________ dhe përfshin:
- _______________________________;
- _______________________________;
- _______________________________.
Përshkrimi i punës u zhvillua në bazë të _______________________
__________________________________________________________________________.
(emri, numri dhe data e dokumentit)
Shef i strukturës
nënndarjet
_____________________________ _____________________
(inicialet, mbiemri) (nënshkrimi)
"__" ___________ ____ G.
Dakord:
sherbimi juridik
_____________________________ _____________________
(inicialet, mbiemri) (nënshkrimi)
"__" ___________ ____ G.
Kam lexuar udhëzimet:
(ose: kam marrë udhëzimin)
_____________________________ _____________________
(inicialet, mbiemri) (nënshkrimi)
"__" ___________ ____ G.
Gjykata e Arbitrazhit e Qytetit të Shën Petersburg dhe Rajoni i Leningradit i përbërë nga:
gjyqtarët Khorosheva N.V.,
gjatë mbajtjes së procesverbalit të seancës gjyqësore nga sekretari Shadrov M.A.
Duke marrë parasysh çështjen në seancën gjyqësore:
Projekti i Shoqërisë me Përgjegjësi të Kufizuar "Shoqëria Menaxhuese"
Zhvillimi "(INN: 7840040869, OGRN: 1157847346800, Shën Petersburg)
te shoqëria me përgjegjësi të kufizuar "Energoresurs" (INN: 7840055128, OGRN:
1167847317142, Shën Petersburg)
mbi pavlefshmërinë e vendimeve të mbledhjes së përgjithshme të pronarëve
pala e tretë: Shoqëria aksionare e mbyllur "Qendra e Biznesit" STELS-Platinum "
me pjesëmarrjen
nga paditësi: Shevchenko S.A. me prokurë datë 07/11/2018;
nga i pandehuri: Guryanova Oh.A. me prokurë të datës 10.01.2019;
nga një person i tretë: nuk u shfaq, i njoftuar.
Instaluar:
Projekti i Shoqërisë me Përgjegjësi të Kufizuar "Shoqëria Menaxhuese"
Zhvillimi "iu drejtua Gjykatës së Arbitrazhit të qytetit të Shën Petersburg dhe Leningradskaya
fushat me një deklaratë kërkese kundër një kompanie me përgjegjësi të kufizuar
"Energoresurs" me kërkesën
për pavlefshmërinë e vendimeve të asamblesë së përgjithshme të pronarëve të jo-banesave
ambientet e Qendrës së Biznesit "Stealth", të vendosura në adresën: Shën Petersburg, rr.
Borovaya, 32A, e mbajtur me votim në mungesë, hartuar nga procesverbali i
Me një vendim gjykate të datës 15 nëntor 2018, filluan procedurat për rastin.
Sipas përkufizimit të datës 05.02.2019 në përputhje me Artin. 137 të Kodit të Procedurës së Arbitrazhit të Federatës Ruse, gjykata përfundoi
përgatitjen e çështjes për gjykim dhe vazhdoi shqyrtimin e çështjes kryesisht
seancë gjyqësore.
APC RF. Rasti konsiderohet me këtë pjesëmarrje sipas rregullave të Artit. 156 APC RF
Kur shqyrtoi këtë çështje, gjykata vendosi sa vijon:
Projekti i Shoqërisë me Përgjegjësi të Kufizuar "Shoqëria Menaxhuese"
ambientet Nr. 56-N në ndërtesën jo-rezidenciale të qendrës së biznesit Stele, e vendosur në:
Shën Petersburg, rr. Borovaya, 32, e ndezur. A, e cila konfirmohet nga një ekstrakt nga USRN nga
Më 04.06.2018, u mbajt një mbledhje e përgjithshme e pronarëve të lokaleve jo-rezidenciale
KE "Stele", e thirrur me iniciativën e Shoqërisë me Përgjegjësi të Kufizuar
pjesë të lokaleve të banimit në këtë qendër biznesi, si dhe të qenit një kompani,
duke vepruar si një organizatë menaxhuese. Ky takim u mbajt në
njoftimet dhe gazetat.
Rendi i ditës i këtij takimi ishte:
Zgjedhja e kryetarit dhe sekretarit të mbledhjes;
Miratimi i raportit të kompanisë menaxhuese Energoresurs LLC mbi punën e bërë për vitin 2017.
Rezultati i këtij takimi ishte miratimi i vendimeve pozitive për të gjithë
çështjet në rendin e ditës të këtij takimi.
Paditësi nuk është njoftuar për mbajtjen e këtij takimi, për takimin e zhvilluar
mësuar nga letra e SH.PK "EnergoResurs", dërguar në e-mail. postë 08.08.2018.
Për shkak të faktit se vendimet e takimit, që ndikojnë materialisht në të drejtat
Paditësi, të marra në kundërshtim me legjislacionin aktual, këto vendime
janë subjekt i anulimit.
Një shkelje e konsiderueshme e procedurës për thirrjen, përgatitjen dhe
mbajtja e takimit, duke ndikuar në shprehjen e vullnetit të pjesëmarrësve në takim - Paditësi nuk e bën këtë
u njoftua për vendin dhe kohën e takimit.
Brenda periudhës së caktuar kohore, një mesazh për mbajtjen e një takimi të përgjithshëm të pronarëve
ambientet duhet t'i dërgohen secilit pronar të lokaleve me regjistrim
me letër ose dorëzuar secilit pronar të lokaleve kundër nënshkrimit.
Kërkesa në fjalë nuk është përmbushur nga i Pandehuri, Paditësi nuk është njoftuar
duke mbajtur një takim.
Kështu, pronari, të drejtat dhe interesat e të cilit ndikojnë drejtpërdrejt
vendimet e asamblesë së përgjithshme nuk ishin njoftuar siç duhet
takimin e ardhshëm dhe nuk mund të shprehë mendimin e tij për pikat e rendit të ditës.
Gjithashtu, Paditësi nuk mund të fliste në mbledhje para të tjerëve.
pronarët, duke shprehur qëndrimin e tyre dhe duke bindur këta të fundit për nevojën për të votuar
"Kundër" pyetjeve të parashtruara.
në pronësi të pronarëve.
А56-139026 / 2018 3
Siç vijon nga procesverbali i 06/04/2018 në pikën e dytë të rendit të ditës
"Miratimi i raportit të kompanisë menaxhuese Energoresurs LLC mbi të arriturat
qendra "Stealth-Platinum". Në të njëjtën kohë, në kolonën "sipërfaqja e përgjithshme e lokaleve, sq. M.",
lokalet, përmban informacione rreth 181.7 sq.m.
Ky informacion nuk korrespondon me realitetin, pasi Qendra e Biznesit CJSC
Stealth-Platinum zotëron ambientet e mëposhtme në
qendra e caktuar e biznesit:
Lokalet Nr.1-H, me një sipërfaqe prej 82.3 sq.m., cad. Nr. 78: 31: 0001706: 3109;
Lokalet Nr. 19-N, me sipërfaqe 217 sq.m., kad. # 78: 31: 0001706: 3119;
Lokalet Nr 21-H, zona 338.5 sq.m., cad. Nr. 78: 31: 0001706: 3123;
Lokalet Nr 23-N, zona 153.6 sq.m., cad. # 78: 31: 0001706: 3125;
Lokali Nr. 29-N, 153 sq.m., cad. Nr. 78: 31: 0001706: 3131;
Lokalet Nr 41-N, 152.8 sq.m., cad. Nr. 78: 31: 0001706: 3147;
Lokalet Nr 44-N, zona 157.7 sq.m., cad. Nr. 78: 31: 0001706: 3150;
Lokalet Nr 46-N, zona 181.7 sq.m., cad. # 78: 31: 0001706: 3152;
Lokalet Nr 54-N, 60-N, zona 313.1 sq.m., cad. # 78: 31: 0001706: 3162.
Si pasojë, Qendra e Biznesit CJSC Stealth-Platinum zotëron 1,749.7 sq.m. zona e ndertimit.
Ligji Federal i datës 01.04.1996 Nr. 27-FZ "Për individin (personifikuar)
kontabilizimi në sistemin e sigurimit të detyrueshëm të pensionit ”, për prill 2018 për
transferimet në buxhetin përkatës,
vlerësimin e argumenteve dhe informacionit të parashtruar në kërkesën për ekstradim të dërguar nga paraqitësi i kërkesës
urdhri i gjykatës, dhe pasi të ketë shqyrtuar dokumentet që i bashkëngjiten,
i udhëhequr nga Kodi i Procedurës së Arbitrazhit të Rusisë
Federata
U zgjidh:
1147847259251, INN: 7801634523, data e regjistrimit: 24.07.2014) në favor të Shtetit
institucionet - Administrimi i Fondit Pensional të Federatës Ruse në rrethin Vasileostrovsky
Shën Petersburg (199406, Shën Petersburg, Shevchenko rr., 27, shkronja A, OGRN:
1027800542440, INN: 7801202570, data e regjistrimit: 04.12.2002, të dhënat e bankës: banka
marrësi: UFK në Shën Petersburg (OPFR në Shën Petersburg dhe Leningradskaya
rajon), INN 7802114044, KPP 780201001, GU Veri-Perëndim i Bankës së Rusisë, St.
Petersburg, Llogaria e shlyerjes Nr. 40101810200000010001, BIK 044030001, KBK
39211620010066000140) gjoba në vlerë prej 500 rubla.
Mblidhni nga kompania me përgjegjësi të kufizuar "LINZAPLYUS" (adresa: 199004
LINJA E QYTETIT TIN SHINN PETERSBURGut IV V.O. HOUSE 11LITER A DHOMA 1-N, OGRN:
1147847259251, INN: 7801634523, data e regjistrimit: 07.24.2014) në të ardhurat e federatës
detyrë shtetërore buxhetore në vlerë prej 1000 rubla.
А56-39571 / 2019 2
Kundërshtimet për ekzekutimin e një urdhri gjyqësor mund të paraqiten
debitori brenda dhjetë ditëve nga data e marrjes së një kopje të urdhrit të gjykatës.
Urdhri i gjykatës hyn në fuqi me mbarimin e afatit për paraqitjen
kundërshtimet për ekzekutimin e urdhrit të gjykatës.
Urdhri i gjykatës mund të sillet për ekzekutim brenda tre vjetëve nga data
hyrja e tij në fuqi.
Urdhri i gjykatës mund të apelohet në Gjykatën e Arbitrazhit të Rrethit Veriperëndimor në
brenda dy muajve nga data e hyrjes në fuqi të urdhrit të kundërshtuar të gjykatës
përmes Gjykatës së Arbitrazhit të qytetit të Shën Petersburgut dhe rajonit të Leningradit.
Urdhri i gjykatës ka fuqinë e një dokumenti ekzekutiv dhe zbatohet në
procedura e përcaktuar për ekzekutimin e vendimeve gjyqësore, me përjashtim të rasteve
mbledhja e detyrës shtetërore ndaj buxhetit federal.
Gjyqtari O.V. Yatsenko
Urdhri i gjykatës hyri në fuqi më "___" _________ 201__
Gjykatësi _____________ (________________) "___" _________ 201__
1. Dispozitat e Përgjithshme
1.1 Mjeshtri në funksionimin dhe riparimin e makinave dhe mekanizmave i përket kategorisë së menaxherëve.
1.2 Një drejtues për funksionimin dhe riparimin e makinave dhe mekanizmave emërohet në pozicion dhe shkarkohet me urdhër të kreut të organizatës me propozimin e kreut të njësisë strukturore (një zyrtar tjetër).
1.3 Një person me një arsim të lartë teknik dhe përvojë pune në prodhim për të paktën 1 vit ose arsim të mesëm të specializuar dhe përvojë pune në prodhim për të paktën 3 vjet do të emërohet në pozicionin e një drejtuesi për funksionimin dhe riparimin e makinave dhe mekanizmave.
1.4 Në punën e tij, një mjeshtër në funksionimin dhe riparimin e makinave dhe mekanizmave udhëhiqet nga:
Aktet ligjore rregullatore, udhëzime të tjera dhe materiale metodologjike që lidhen me punën e kryer;
Statuti i organizatës;
Urdhrat, urdhrat e kreut të organizatës (menaxher i drejtpërdrejtë);
Ky përshkrim i punës.
1.5 Një mjeshtër në funksionimin dhe riparimin e makinave dhe mekanizmave duhet të dijë:
Materialet rregullatore, metodologjike dhe udhëzime të tjera që përcaktojnë aktivitetet e sitit;
Karakteristikat teknike, tiparet e projektimit, qëllimet, mënyrat e funksionimit dhe rregullat për funksionimin e makinave dhe mekanizmave;
Teknologjia e prodhimit;
Organizimi dhe teknologjia e punës së riparimit, instalimi, rregullimi dhe rregullimi i pajisjeve;
Bazat e Ekonomisë, Organizimi i Prodhimit, Punës dhe Menaxhimit;
Bazat e së Drejtës së Punës;
Rregullat dhe rregulloret për mbrojtjen e punës dhe sigurinë nga zjarri.
1.6 Në rast të një mungese të përkohshme të zotit për funksionimin dhe riparimin e makinave dhe mekanizmave, detyrat e tij kryhen nga një person i caktuar me urdhër të kreut të organizatës, i cili është përgjegjës për ekzekutimin e tyre të duhur.
2. Përgjegjësitë e punës
Një mjeshtër në funksionimin dhe riparimin e makinave dhe mekanizmave kryen detyrat e mëposhtme:
2.1 Ai mbikëqyr personelin që i nënshtrohet atij në fushën e caktuar të punës: përcakton, u jep detyra prodhimi vartësve dhe monitoron zbatimin e tyre në kohë.
2.2 Siguron kryerjen në kohë dhe me cilësi të lartë të punës në funksionimin dhe riparimin e makinave dhe mekanizmave.
2.3 Merr pjesë në zhvillimin e orareve (planeve) për mirëmbajtjen dhe riparimin e makinave dhe mekanizmave.
2.4 Organizon inspektime periodike të pajisjeve, përgatitje për punë, mirëmbajtje dhe riparim.
2.5 Analizon të dhënat e matjeve të parametrave të punës, kryen llogaritjet e nevojshme dhe jep një opinion mbi përshtatshmërinë për funksionimin e pjesëve individuale dhe kuvendeve të makinave dhe mekanizmave, identifikon shkaqet e mosfunksionimit të tyre.
2.6 Harton oraret për rishikimin e makinave dhe mekanizmave, kryen pranimin e tyre nga rishikimi dhe siguron vënien në punë të tyre në kohë.
2.7 Kryen kontroll mbi funksionimin teknikisht të saktë të makinave dhe mekanizmave, verifikimin e tyre për saktësinë teknologjike, pajtueshmërinë me udhëzimet për funksionimin e makinave dhe mekanizmave.
2.8 Kryen kontrollin e cilësisë dhe ekzekutimin në kohë të punës së riparimit në përputhje me dokumentacionin teknik të miratuar.
2.9 Analizon arsyet e performancës me cilësi të dobët të punës, shkeljet e rregullave për funksionimin e makinave dhe mekanizmave, merr masa për parandalimin dhe eliminimin e tyre.
2.10 Paraqet metoda progresive të punës, përmirëson organizimin dhe teknologjinë e punës.
2.11. Merr pjesë në pranimin, montimin dhe vënien në punë të pajisjeve të reja.
2.12. Harton aplikime vjetore për pajisje, mjete, pjesë këmbimi, materiale të nevojshme për punë riparimi.
2.13 Mban dokumentacionin operacional dhe teknik dhe bën ndryshime në të në kohën e duhur.
2.14. Ofron dokumentacion raportues për format e miratuara.
2.15. Merr pjesë në punën për racionalizimin dhe shpikjen, siguron ndihmën e nevojshme në zhvillimin dhe zbatimin e propozimeve në lidhje me përmirësimin e punës së riparimit dhe funksionimin e makinave dhe mekanizmave.
2.16. Kryen sistematikisht punën për krijimin e kushteve të sigurta të punës, pajtueshmërinë me rregullat dhe rregulloret e mbrojtjes së punës, rregulloret e brendshme dhe të punës.
2.17. Kryen udhëzime prodhimi për punëtorët, merr masa për të respektuar rregullat e mbrojtjes së punës, funksionimin teknik të makinave dhe mekanizmave, dhe gjithashtu kontrollon përdorimin e tyre.
2.18 Merr pjesë në hetimin dhe llogaritjen e aksidenteve dhe zhvillimin e masave për parandalimin e tyre, organizon kontrolle periodike mbi njohuritë e punonjësve të sitit për rregullat për funksionimin e sigurt të makinave dhe mekanizmave ngritës.
2.19. Organizon punën për të përmirësuar kualifikimet dhe aftësitë profesionale të punëtorëve, trajnimin e tyre në profesionet e dyta dhe të lidhura me to.
2.20. Paraqet propozime për caktimin e punëve dhe profesioneve tek punëtorët në përputhje me ETKS, merr pjesë në tarifimin e punës.
2.21. Paraqet propozime për inkurajimin e punëtorëve të shquar të sitit ose veprimeve disiplinore për shkelje të prodhimit dhe disiplinës së punës, shkelje të rregullave për kryerjen e punës së riparimit dhe funksionimin e makinave dhe mekanizmave.
Një mjeshtër në funksionimin dhe riparimin e makinave dhe mekanizmave ka të drejtë të:
3.1 Të njiheni me projektvendimet e menaxhmentit të organizatës në lidhje me aktivitetet e punëtorisë (siti).
3.2 Paraqisni propozime për përmirësimin e punës së punëtorisë (sitit) për shqyrtim nga menaxhmenti i organizatës.
3.3 Kërkoni dhe merrni informacion shtesë nga drejtuesit e sektorëve strukturorë të nevojshëm për kryerjen e duhur të punës së caktuar.
3.4 Nënshkruani dhe miratoni dokumentet brenda kompetencës së tyre.
3.5 Brenda kufijve të kompetencës së tyre, informojnë mbikëqyrësit e menjëhershëm për të gjitha mangësitë në aktivitetet e organizatës (njësia strukturore, punonjësit individualë), të identifikuar në procesin e kryerjes së detyrave të tyre zyrtare, dhe bëjnë propozime për eliminimin e tyre.
3.6 Përfshini specialistë nga sektorët strukturorë të organizatës në kryerjen e detyrave që i janë caktuar në rastet kur kjo parashikohet nga dispozitat për ndarjet strukturore, përndryshe - me lejen e drejtuesit të organizatës.
3.7 Paraqisni drejtuesit të organizatës për shqyrtim idenë e emërimit, zhvendosjes, pushimit nga puna të punëtorëve të dyqanit (sitit), propozime për inkurajimin e tyre ose vendosjen e ndëshkimeve ndaj tyre.
3.8 Merrni pjesë në përgatitjen e projekt -urdhrave, udhëzimeve, udhëzimeve, si dhe vlerësimeve, kontratave dhe dokumenteve të tjera që lidhen me funksionimin e punëtorisë (sitit).
3.9 Kërkojnë nga drejtuesit e organizatës dhe drejtuesit e njësive strukturore që të ndihmojnë në kryerjen e detyrave të tyre zyrtare.
4. Marrëdhëniet (lidhjet sipas pozicionit)
4.1 Mjeshtri në funksionimin dhe riparimin e makinave dhe mekanizmave i raporton drejtpërdrejt kreut të njësisë strukturore (një zyrtar tjetër).
4.2 Mjeshtri në funksionimin dhe riparimin e makinave dhe mekanizmave ndërvepron me punonjësit e divizioneve strukturore të organizatës për çështjet brenda kompetencës së tij: merr dhe dorëzon informacion dhe dokumente në lidhje me punën e kryer.
