Citas de liderazgo. Aforismos sobre el líder. Dichos de personas grandes y exitosas sobre el liderazgo Citas sobre líderes

Se dice y escribe mucho sobre líderes y liderazgo. Al probarse el “maillot amarillo de líder”, vale la pena evaluar qué tan desarrolladas están las cualidades que los investigadores consideran características de una persona que “lidera”.

Para que estas cualidades le suenen más expresivas, las ilustraremos con aforismos de escritores, pensadores, empresarios, figuras públicas, políticos y expertos famosos que hablaron sobre líderes, liderazgo y las propiedades del carácter humano.

1. Visión del futuro

No todo el mundo sabe bailar la música del futuro.

Stanislaw Jerzy Lec, satírico, poeta y aforista polaco.

Ante el pasado, inclina la cabeza, ante el futuro, arremángate.

Henry Louis Mencken, periodista, ensayista y satírico estadounidense.

El futuro llega mucho más rápido si lo alcanzas a mitad de camino.

Boris Krutier, aforista ruso.

Nada ayuda a crear el futuro como los sueños audaces. Hoy es una utopía, mañana es de carne y hueso.

2. Pasión

¡Guíame, sígueme o apártate del camino!

3. Voluntad de asumir riesgos

El elemento de aventura no debe ser tan grande como para exponer todo el negocio a riesgos injustificados, pero tampoco tan pequeño como para que resulte embarazoso abordar el asunto.

R. Waterman.

4. Habilidades interpersonales

Los líderes deben ser lo suficientemente duros para luchar, lo suficientemente suaves para llorar, lo suficientemente humanos para cometer errores, lo suficientemente humildes para admitirlos, lo suficientemente fuertes para absorber el dolor y lo suficientemente resilientes para recuperarse y seguir adelante...

Jaycee Jackson, figura pública estadounidense, activista de derechos humanos.

El desafío del liderazgo es ser fuerte sin ser grosero; amable, pero no débil; asertivo, pero no arrogante; reflexivo, pero no perezoso; cauteloso, pero no cobarde; orgulloso, pero no arrogante; Tener sentido del humor, pero sin sarcasmo.

Jim Rohn, orador, asesor empresarial y escritor estadounidense.

5. Trabajo duro

Los líderes no tienen horarios de oficina.

James Gibbons, cardenal, líder de la Iglesia Católica Romana en Estados Unidos.

6. Realizar un seguimiento del progreso/medir los resultados

La innovación distingue al líder del receptor.

Steve Jobs es un empresario e inventor estadounidense.

7. Persistencia

La historia muestra que los ganadores más famosos generalmente enfrentaron dificultades intolerables antes de lograr su triunfo. Ganaron porque se negaron a ser derrotados.

Bertie Charles Forbes, fundador de la revista Forbes, periodista.

Victor Hugo, poeta, novelista y dramaturgo francés.

La principal tarea de un líder es no dejar morir la esperanza.

Joe Batten, escritor inglés.

8. Capacidad para fijar objetivos

Aparecerá un líder donde haya aspiraciones en la vida.

Georgy Alexandrov.

9. Cree en ti mismo

Con una preparación seria y un deseo inquebrantable de algo, puedes crear un gran negocio, un imperio enorme, un mundo nuevo de la nada. Otros lo tienen y no tienen el monopolio sobre él.

Claude Bristol, periodista y escritor francés.

El derecho al liderazgo y al éxito se te otorga desde el nacimiento.

Robin Sharma, escritor canadiense.

Los líderes no nacen ni son hechos por nadie: ¡se hacen ellos mismos!

Stephen Covey, escritor, docente y experto en liderazgo y gestión de la vida estadounidense.

10. Deseo de alcanzar el éxito

Si alguien te dice: “¡No puedes hacer esto!”, entonces con solo un dedo te señala y tres a sí mismo, él no puede, ¡pero tú sí!

Robert Kiyosaki, empresario, inversor, escritor y profesor estadounidense.

11. Capacidad para conocer y comunicarse con las personas adecuadas.

Si valoras tu propia reputación, asóciate con personas de gran calidad, ya que es mejor estar solo que mal acompañado.

George Washington, estadista estadounidense, primer presidente de los Estados Unidos.

Cada uno busca un líder que lo siga con entusiasmo hasta la fortaleza que desea atacar.

Jack McDevitt, escritor estadounidense de ciencia ficción.

12. Capacidad de confiar en la intuición.

La capacidad de hacer lo que se necesita exactamente cuando es necesario es el rasgo de un líder en todo momento. Hágalo incluso si no hay respuesta a la pregunta "¿por qué?"

Los gerentes actúan según las reglas, el líder actúa correctamente.

Warren Bennis, académico, consultor corporativo y autor estadounidense.

13. Confianza

Si crees que todo te saldrá bien, entonces así será. Si te parece que nada te saldrá bien, sucederá. En ambos casos tienes razón.

Quien tiene miedo al fracaso limita sus actividades.

Henry Ford, industrial estadounidense, propietario de fábricas de automóviles en todo el mundo, inventor.

Un verdadero líder no sólo debe actuar eficazmente en situaciones de incertidumbre, sino también promover entre las masas la idea de que todo es claro y comprensible para él.

Radislav Gandapas, coach empresarial ruso.

14. Coraje

Un líder es una persona común y corriente con una determinación extraordinaria.

Del libro "14.000 frases..." de E. Mackenzie

15. Capacidad para cumplir promesas

Es mejor hacer más de lo planeado que menos de lo prometido.

N. Gribachev

16. Honestidad y apertura

La gente pregunta cuál es la diferencia entre un líder y un jefe. El líder trabaja abiertamente; el jefe trabaja en secreto. El líder dirige y el jefe dirige.

17. Iniciativa y responsabilidad

El liderazgo es un estilo de vida cuyo lema es: “Si no yo, ¿quién?”

La responsabilidad es lo que más teme la gente. Sin embargo, esto es exactamente lo que nos ayuda a crecer en este mundo.

Frank Grúa.

18. Capacidad para motivar e inspirar a otros.

Si tus acciones inspiran a otras personas a soñar más, aprender más, hacer más y mejorar, entonces eres un líder.

Thomas Fuller, teólogo, historiador y biógrafo inglés.

El trabajo de un líder es tener más líderes, no tener más personas que sigan al líder.

Theodore Roosevelt, político estadounidense, 26º presidente de los Estados Unidos.

El trabajo de un líder es llevar a las personas de donde están a donde no han estado.

Henry Kissinger, estadista estadounidense.

La tarea del líder es fijar a todos objetivos comunes, poner a todos en su lugar y ayudarlos a creer en sus propias fortalezas.

Nikolai Leskov, escritor ruso.

Los mejores líderes son aquellos que la gente no sabe que existen. Se miran el uno al otro y dicen: "Lo hicimos nosotros mismos".

Dicho zen.

19. La capacidad de respetar los logros de otras personas.

Los mejores líderes son aquellos que se rodean de personas más inteligentes que ellos. Lo admiten honestamente y están dispuestos a pagar por ello.

Amos Parrish, experto estadounidense en el campo de la planificación de producción y ventas.

No es posible que alguien que quiere hacer todo por sí mismo o atribuirse todo el crédito por lo que hace se convierta en un gran líder.

Andrew Carnegie, empresario estadounidense, importante industrial siderúrgico y filántropo.

20. Resistencia y durabilidad

A la gente no le falta fuerza, le falta voluntad.

Victor Hugo, poeta, novelista y dramaturgo francés.

Nunca te rindas, el fracaso es la suerte al revés.

21. Capacidad para trabajar bajo presión.

La paradoja del liderazgo es que no importa lo que hagas, cientos de personas se apiñarán detrás de ti convencidas de que su decisión habría sido más sensata y que tu decisión es sólo el efecto secundario de una flecha disparada al azar.

Si te escupen en la espalda, significa que estás por delante...

Confucio, antiguo pensador chino.

« El mejor gerente es aquel que tiene suficiente instinto para seleccionar a las personas adecuadas para hacer el trabajo y suficiente moderación para no interponerse en su camino mientras lo hacen..»

« El liderazgo comienza con lo personal.cualidades de liderazgo". Hesselbein F.

« El que repite lo viejo y aprende lo nuevo puede ser un líder.» Confucio

« La innovación distingue al líder del que se está poniendo al día". Steve Jobs

« Un mal líder sabe lo que hay que hacer. Uno bueno muestra como hacerlo.". Lunacharski A.

« Un líder inteligente siempre es paciente
Y él sabe cómo contener la marea de ira.". Saadi

« El trabajo de un líder es tener más líderes, no tener más seguidores.". Neider R.

« Si puedes convertirte en un águila, no te esfuerces por convertirte en el primero entre las grajillas.» Pitágoras

« El líder actúa abiertamente, el jefe actúa a puerta cerrada. El líder dirige y el jefe controla". roosevelt t.

« Prever es gestionar". Pascal B.

« El que, incapaz de controlarse a sí mismo, quiere controlar a los demás, está loco.". Publio

« Hay personas que son capaces de liderar naciones enteras únicamente gracias a su encanto.". Emerson R.

« Los líderes crueles sólo pueden ser reemplazados por nuevos líderes, aún más crueles". Che Guevara

« Las personas tienden a ser reacias a obedecer a aquellos a quienes consideran inmerecidamente superiores a ellos.". WashingtonD.

« A veces es más difícil gestionar a una persona que a todo un pueblo.»

« Si quieres subyugar a los demás, empieza por ti mismo.» Vauvenargues

« Un líder es una persona que puede obligar a otros a hacer algo que no les gusta y al mismo tiempo fingir que les gusta hacerlo.» Truman G.

« La inteligencia de un gobernante se juzga primero por el tipo de personas que acerca a él.". Maquiavelo

«… las masas estarán de todo corazón con aquellos en quienes ven a los portadores de grandes ideas, en quienes pueden confiar incondicional e ilimitadamente, en quienes ven a personas que luchan por sus ideas con fanatismo hasta el final.". hitler a.

« Para ser un líder necesitas darle la espalda a las personas.". Ellis H.

DIVERTIDO Y DIVERTIDO DECLARACIONES, AFORISMOS Y CITAS SOBRE LIDERAZGO

« Un ejército de carneros liderados por un león siempre vencerá a un ejército de leones liderados por un carnero.". Bonaparte N.

« Un líder es una persona que cosecha impunemente los frutos de su superioridad intelectual.". Mikheev A.

« Hay básicamente dos tipos de líderes: algunos dirigen al pueblo, otros lo empujan.". Georgiev V.

". Sukhorukov L.

« Los que vienen de atrás se han convertido en líderes, y por eso todo lo avanzado y bueno en nuestro país viene de atrás y huele a retroceso.» Gevorgian I.

« Los gerentes actúan según las reglas, el líder actúa correctamente". Bennis W.

« Un líder nato mira a los ojos a una adivina para que obedezca". Ermolova E.

« Las águilas a veces descienden más bajo que las gallinas,
Pero las gallinas nunca llegarán a las nubes.!” Krylov I.

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Steve Jobs, Oprah Winfrey, Sheryl Sandberg, Sam Walton... ¿Cómo es el verdadero liderazgo a los ojos de los propios líderes? 21 citas de personalidades ingeniosas y exitosas para tu motivación e inspiración.

Nadie dice que ser un líder sea fácil. El liderazgo puede ser hercúleo, agotador e incluso aterrador. Pero puede ser más fácil si sabes cómo razonan los verdaderos líderes.

Las citas más poderosas sobre el liderazgo

1. La clave para un liderazgo exitoso hoy es la influencia, no el poder.
Ken Blanchard

2. La forma más eficaz de hacer algo es hacerlo.
Amelia Earhart

3. Ninguna persona llegará a ser un buen líder si quiere hacerlo todo por sí mismo o ser recompensado por todo.
Andrew Carnegie

4. Hecho es mejor que perfecto.
Sheryl Sandberg

5. Tus acciones importan mucho más que tus palabras.
Steven Covey

6. Mantén tus miedos para ti y comparte tu coraje con los demás.
Robert Louis Stevenson

7. La prueba del liderazgo es ser fuerte pero no grosero; amable, pero no débil; valiente, pero no arrogante; prudente, pero no perezoso; modesto, pero no tímido; orgulloso, pero no arrogante; humorístico, pero sin estupidez.
Jim Rohn

8. Deja de preocuparte. Si quieres triunfar, pon todo tu esfuerzo en lo que realmente amas hacer.
Oprah Winfrey

9. Productividad significa hacer las cosas bien. Efectividad significa hacer las cosas correctas.
Peter Drucker

10. Hay dos formas de emitir luz: siendo una vela o un espejo que la refleja.
Edith Wharton

11. Piensa en las personas y ellas pensarán en tu negocio.
Juan Maxwell

12. La cuestión no es quién me lo permitirá, la cuestión es quién me lo prohibirá.
Ayn Rand

13. Un gran líder puede bajar de su pedestal y aumentar la autoestima de su personal. Si las personas creen en sí mismas, pueden alcanzar alturas increíbles.
Sam Walton

14. Mi trabajo no es ser fácil para la gente. Mi trabajo es tomar a las grandes personas que tenemos, impulsarlas y hacerlas aún mejores.
Steve Jobs

15. Como líder soy muy exigente conmigo mismo y con los demás. Sin embargo, me importa que las personas tengan éxito en lo que hacen. Esto los inspira a ser como yo en el futuro.
Indra Nooyi

16. El liderazgo es el arte de empoderar a las personas para que hagan realidad sus ideas.
Seth Godín

17. La primera responsabilidad de un líder es fijar una tarea. El último es decir "Gracias". Entre ellos, el líder es el sirviente.
Max DePree

18. Para poder arreglárselas contigo mismo, necesitas una cabeza; Para poder hacer frente a los demás, necesitas un corazón.
Eleanor Roosevelt

19. El liderazgo es la capacidad de convertir los sueños en realidad.
Warren Bennis

20. Tú controlas la situación, la gente te sigue.
Almirante Grace Murray Hopper

21. La mejor manera de predecir el futuro es inventarlo.
Alan Kay

¿Qué hace que una persona sea un líder?

¿Talento especial? ¿Auto confianza? ¿Capacidad para motivar y formar a otros? ¿La capacidad de ver la perspectiva?

Si y no.

Hay muchas cualidades que caracterizan a un líder, pero no existe una fórmula universal. Es imposible decir con certeza: "Cualquiera que cumpla tal o cual criterio es un líder sobresaliente".

Esto es lo que 40 personalidades famosas que han alcanzado alturas increíbles tienen que decir sobre la esencia del liderazgo. ¡Deja que sus citas te inspiren y establezcan el listón por el que luchar!

“El verdadero liderazgo proviene de la individualidad. Eso sí, a veces el resultado no es el ideal. Pero los líderes deben luchar por la autenticidad, no por la perfección”.

Sheryl Sandberg(Sheryl Sandberg), directora de operaciones de la red social Facebook

“No sigas a la multitud. Deja que la multitud te siga."

Margaret Thatcher(Margaret Thatcher), ex primera ministra de Gran Bretaña

"El hecho de que seas el más ruidoso no significa que tengas razón".

Brian Halligan(Brian Halligan), director ejecutivo y cofundador de HubSpot

“Cuando no tienes una opinión, cualquier cosa puede pasar por un argumento. Todo se puede discutir. Pero si de algo estás seguro, las soluciones son obvias”.

jason frito(Jason Fried), director ejecutivo y cofundador de 37 señales

“Gestionar las cosas. Liderar a la gente."

Gracia Hopper(Grace Hopper), Contraalmirante de la Marina de los EE. UU.

“Sin fuerza de voluntad, la inercia siempre gana”.

Tony Hsieh(Tony Hsieh), director ejecutivo de Zappos

“Para controlarte, usa la cabeza. Usa tu corazón para controlar a los demás."

Eleanor Roosevelt(Eleanor Roosevelt), ex Primera Dama de los Estados Unidos

“Elogios cuando los elogios son merecidos y especialmente cuando ya son necesarios”.

Dharmesh Shah(Dharmesh Shah), cofundador de HubSpot

“La gestión es el arte de hacer las cosas bien. El liderazgo es el arte de hacer lo correcto."

“Nada de valor es fácil. Las relaciones de todo tipo requieren trabajo. Los clientes exigen trabajo. Formar un equipo requiere trabajo. Si algo no le cuesta ningún esfuerzo, probablemente no tenga valor y no le proporcione una ventaja competitiva".

Rand Fishkin(Rand Fishkin), fundador del servicio Moz

“No puedes tener todo lo que quieres, pero puedes tener lo que realmente te importa”.

Marisa Mayer(Marissa Mayer), presidenta de Yahoo

“Antes de convertirse en líder, debe esforzarse por alcanzar su propio éxito. Para un líder, el éxito es ver crecer a los demás”.

Jack Welch(Jack Welch), ex director ejecutivo de General Electric

“Si tus acciones producen resultados que inspiran a otros a soñar más, aprender más, hacer más y lograr más, ¡entonces eres un gran líder!”

Dolly Partón(Dolly Parton), intérprete y compositora

"El trabajo de un líder es inspirar y motivar a las personas, ayudándolas a alcanzar su máximo potencial".

Denise Morrison(Deniz Morrison), director ejecutivo de Campbell Soup Company

"La habilidad de ejecución determina si una empresa tiene éxito o no".

Pete Cashmore(Pete Cashmore), fundador y director ejecutivo de Mashable

“Un buen líder es aquel que recibe un poco más de responsabilidad y un poco menos de gratitud”.

“Si eres honesto y sirves a las personas que trabajan para ti, ellos harán lo mismo contigo”.

Mary Kay Ash(Mary Kay Ash), fundadora de Mary Kay Cosmetics

"Dale a la gente tanta libertad como necesiten, no tanta como la que estés dispuesto a dar".

Janet Rankin(Jeannette Rankin), figura pública estadounidense

"La única estrategia perdedora garantizada es nunca correr riesgos".

Mark Zuckerberg(Mark Zuckerberg), cofundador y director de la red social Facebook

"La motivación, la pasión y la concentración deben venir desde arriba".

Kevin Plank(Kevin Plank), fundador y director ejecutivo de Under Armour

“Un líder lleva a la gente a donde quiere ir. Un gran líder va a donde no necesariamente quiere ir, pero donde definitivamente quiere terminar”.

Rosalynn Carter(Rosalynn Carter), ex Primera Dama de los Estados Unidos

“Mi trabajo no es hacer la vida más fácil a la gente. Mi trabajo es mejorar a las personas".

Steve Jobs(Steve Jobs), fundador de Apple

“Es difícil explicar lo que significa ser un buen líder. Pero si la gente está dispuesta a seguirte hasta los confines de la tierra, entonces eres un buen líder”.

Indra Nooyi(Indra Nooyi), directora ejecutiva de PepsiCo

“Los niños no hacen lo que les pides cuando les pides que lo hagan. Las organizaciones no son muy diferentes de ellas. Prepárate para escuchar. Aprenda a influir en las personas."

Ellen Kuhlman(Ellen Kullman), directora ejecutiva de DuPont

“Prefiero hacer lo que ayude a la empresa a avanzar hacia el éxito. No dedico mucho tiempo a cosas que personalmente disfruto hacer”.

Michael Dell(Michael Dell), fundador y director ejecutivo de Dell

"A la gente no le gusta seguir a los pesimistas".

Bob Iger(Bob Iger), director ejecutivo de The Walt Disney Company

“No tengas miedo de no saber algo. Esta puede ser tu mayor fortaleza y motivarte a actuar de manera diferente a los demás”.

Sara Blakely(Sara Blakely), fundadora de Spanx

"Los líderes marcan el camino y permanecen allí, estableciendo los estándares por los cuales ellos y sus subordinados serán juzgados".

Fred Smith(Fred Smith), fundador y director ejecutivo de FedEx

"El liderazgo es el arte de empoderar a las personas para que hagan realidad sus ideas".

Seth Godín(Seth Godin), empresario y autor estadounidense

“Hay muchas malas razones para iniciar un negocio. Pero sólo hay una razón buena y correcta. Creo que lo sabes: cambia el mundo”.

Phil Libin(Phil Libin), director ejecutivo de Evernote

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"Si tienes éxito, significa que alguien, en algún lugar y en algún momento, te dio una vida o una idea que te puso en la dirección correcta".

Melinda Gates(Melinda Gates), cofundadora y copresidenta de la Fundación Bill y Melinda Gates

“Lo más difícil es decidirse a actuar. El resto es cuestión de perseverancia”.

Amelia Earhart(Amelia Earhart), primera mujer piloto en volar sola a través del Océano Atlántico

"Todo lo que alguna vez has soñado está al otro lado del miedo".

George Adair(George Adair), desarrollador

“El mejor directivo es aquel que tiene el suficiente sentido común como para contratar a un buen hombre y dejarle hacer lo que quiera. Y capaz de no interferir en este proceso”.

Theodore Roosevelt(Theodore Roosevelt), ex presidente de Estados Unidos

“Nunca le digas a la gente cómo actuar. Diles qué hacer y te sorprenderán con su ingenio."

George Patton(George Patton), general del ejército estadounidense

"El liderazgo no siempre sigue al compromiso".

Woodrow Wilson(Woodrow Wilson), ex presidente de Estados Unidos

“La principal tarea de un líder es inculcar en otras personas la confianza en sus capacidades y el deseo de continuar”.

Walter Lippman(Walter Lippmann), reportero

“No te conviertes en líder obligando a la gente a hacer cosas. Esto es violencia, no liderazgo".

Dwight Eisenhower(Dwight Eisenhower), ex presidente de Estados Unidos

“Tu origen no importa. El éxito está determinado por la confianza en uno mismo y la fortaleza”.

Michelle Obama(Michelle Obama), ex Primera Dama de los Estados Unidos

: Conviene que César muera de pie.

Steve Jobs:

Sam Walton:

Ian Bremmer:

V.M. Bejterev:

Borís Andréyev:

Yuri Andrópov:

Giacomo Casanova:

Angela Merkel:

Clausewitz:

I.V. Stalin:

Yulia Timoshenko:

Trotski:

Nietzsche:

Henry Ford:

1) El liderazgo es el arte de lograr que las personas hagan lo que uno quiere por sí mismas. - Dwight D. Eisenhower

2) Ir a la gente. Aprende de ellos. Vive con ellos. Comience con lo que saben. Construir con lo que tienen. Cuando el trabajo esté terminado y los problemas resueltos, la gente le dirá a un buen líder: "Lo hicimos nosotros mismos". - Lao Tse

3) Quien no ha aprendido a obedecer no puede ser un buen líder.
- Aristóteles

4) La medida más elevada de una persona no es cómo es en momentos de comodidad y alegría, sino lo que se convierte en tiempos de problemas y contradicciones. - Martin Luther King hijo.

5) Sin revelación de lo alto, el pueblo perece. - Proverbios 29:18

6) Ningún hombre es lo suficientemente bueno para gobernar a otro sin su consentimiento - Abraham Lincoln

7) Un buen líder se adelanta demasiado a sus seguidores. - Theodore Roosevelt

8) Hoy en día, la clave para un liderazgo exitoso no es el poder, sino la influencia. -Kenneth Blanchard

9) Un buen líder asume un poco más de culpa y un poco menos de beneficio. -Arnold Glasgow

10) Los líderes no crean seguidores, crean nuevos líderes. -Tom Peters

11) El propósito del liderazgo es ayudar a aquellos a quienes les va mal a hacer bien su trabajo, y ayudar a quienes les va bien a hacerlo aún mejor. -Jim Rohn

12) Creo que los líderes más eficaces nunca dicen "yo". Y no porque hayan dejado de decir “yo”. No piensan en "yo". Piensan "nosotros"; Piensan en "equipo". Entienden que su trabajo es hacer del equipo un organismo funcional. Ellos no rehuyen la responsabilidad, pero somos "nosotros" quienes nos llevamos el crédito. Así se crea la confianza necesaria para solucionar los problemas. -Peter F. Druner

13) Siempre recuerdo el axioma: un líder... es como un pastor. Se para detrás de la manada, deja que los más inteligentes sigan adelante y el resto los sigue, sin darse cuenta de que los están guiando desde atrás durante todo el camino. -Nelson Mondelo

14) El desafío del liderazgo es ser fuerte sin ser grosero; amable, pero no débil; asertivo, pero no arrogante; reflexivo, pero no perezoso; cauteloso, pero no cobarde; orgulloso, pero no arrogante; con sentido del humor, pero no sarcástico. -Jim Rohn

15) No es posible que alguien que quiere hacerlo todo por sí mismo o atribuirse todo el crédito se convierta en un gran líder. -Andrew Iarneghi

16) Cuando sucede algo bueno y estás celebrando una victoria, es mejor quedarte al margen y seguir adelante para envenenar a los demás. Sólo puedes avanzar cuando aparece el peligro. La gente apreciará su liderazgo. -Nelson Mondelo

17) Creo que el liderazgo alguna vez significó "músculo"; pero hoy significa “llevarse bien con la gente” - Mohotma Gandhi.

18) El liderazgo y el aprendizaje son imposibles el uno sin el otro. - John F. Kennedy

19) Un liderazgo eficaz significa poner las cuestiones principales en primer lugar. La gestión eficaz es la disciplina de su implementación. - Stephen Novy

20) La gente crea la historia, no al revés. Durante el período en que
no hay liderazgo, la sociedad está marcando el tiempo. Progreso
ocurre cuando líderes valientes y hábiles
Aproveche la oportunidad para mejorar la situación. -Harry Truman

21) De todos los animales, que el soberano sea como dos: el león y el zorro. un leon
tiene miedo a las trampas y un zorro tiene miedo a los lobos, por lo tanto, hay que ser como un zorro para poder sortear las trampas y un león para ahuyentar a los lobos. - Nicolás Maquiavelo

22) Todo hombre busca un líder que lo siga con entusiasmo a cualquier fortaleza que desee atacar - Jack McDevitt

23) Los gerentes actúan según las reglas, el líder actúa correctamente.
-Warren Bennis

25) Ningún líder nacional ha admitido jamás ser indiferente a la verdad. - Maurice Merleau-Ponty

26) La gente pregunta cuál es la diferencia entre un líder y un jefe. El líder trabaja abiertamente, el jefe trabaja cerradamente. El líder dirige, el jefe conduce”. - Theodore Roosevelt

27) Se me ocurrió mi propio método de selección de personal: busqué personas que fueran capitanes de equipos de estudiantes en la universidad. Estas personas son líderes natos. - Jack pila

28) Si un ciego guía a otro ciego, ambos caerán en un hoyo.<...>¡Ay de vosotros, líderes ciegos... - De la Biblia Mat. 15:14; 23:16

29) ¡Somos ricos en bienes, pero pobres de espíritu! Richard Nixon

30) La historia muestra que los ganadores más famosos generalmente enfrentaron dificultades intolerables antes de lograr su triunfo. Ganaron porque se negaron a ser derrotados. -Bertie Charles Forbes

31) El mayor arruinado de este mundo es una persona que ha perdido el entusiasmo por la vida. - Mateo Arnold

32) Los individuos creativos y los innovadores creen. Creen en sí mismos y en sus decisiones, y relegan al olvido a quienes no comparten su punto de vista. Demuestran tal confianza en sus ideas que el miedo al fracaso que atormenta a otras personas disminuye. -Gen Landrum

33) La responsabilidad es lo que más teme la gente. Sin embargo, esto es exactamente lo que nos ayuda a crecer en este mundo. - Frank grúa

34) Hay personas que son capaces de liderar naciones enteras únicamente gracias a su encanto. - Ralph Waldo Emerson

35) Si puedes convertirte en un águila, no te esfuerces por convertirte en el primero entre las grajillas. - Pitágoras de Samos

36) Si te escupen en la espalda, significa que estás adelante. - Confucio

37) - Un líder no es un título ni un cargo. Liderar significa actuar. Y cualquiera puede convertirse en líder. -Robin Sharma.

38) Liderar a las personas es mucho más fácil que moverlas. - David Fink, psiquiatra estadounidense.

Se dice y escribe mucho sobre líderes y liderazgo. Al probarse el “maillot amarillo de líder”, vale la pena evaluar qué tan desarrolladas están las cualidades que los investigadores consideran características de una persona que “lidera”.

Para que estas cualidades le suenen más expresivas, las ilustraremos con aforismos de escritores, pensadores, empresarios, figuras públicas, políticos y expertos famosos que hablaron sobre líderes, liderazgo y las propiedades del carácter humano.

1. Visión del futuro

No todo el mundo sabe bailar la música del futuro.
Stanislaw Jerzy Lec, satírico, poeta y aforista polaco.

Ante el pasado, inclina la cabeza, ante el futuro, arremángate.
Henry Louis Mencken, periodista, ensayista y satírico estadounidense.

El futuro llega mucho más rápido si lo alcanzas a mitad de camino.
Boris Krutier, aforista ruso.

Nada ayuda a crear el futuro como los sueños audaces. Hoy es una utopía, mañana es de carne y hueso.
Victor Hugo, poeta, novelista y dramaturgo francés.

2. Pasión

M. Stepanova, metodóloga, TA “Master Class”

: La innovación distingue al líder del receptor.

Sam Walton:

Ian Bremmer:

V.M. Bejterev:

Borís Andréyev:

Yuri Andrópov:

Giacomo Casanova:

Angela Merkel:

Clausewitz:

I.V. Stalin:

Yulia Timoshenko:

Trotski:

Nietzsche:

Henry Ford :

John Adams (segundo presidente de Estados Unidos):

Julio César :

Pedro I el Grande:

Pedro I el Grande:

"A quién le importa,
quien no
¿Quién necesita oscuridad?
Luz para quién.
¿Quién quiere miel?
A quien el firmamento
¿Quién necesita hielo?
A quien muerte"
V. Orlich (epigrama “Comuna”)

"Sin fuego no habrá humo,
Y sin nube no hay lluvia...
Todo depende del modo.
Y los regímenes son del líder"
Don Aminado

“El mundo es, en última instancia, simple. Hay amos, hay esclavos. Hay pocos gobernantes y muchos esclavos. Siempre ha sido así: bajo los faraones, los sultanes y los reyes. Seguirá siendo así. Así lo estableció Dios. Y no importa qué cataclismos ocurran en la sociedad de vez en cuando, todo volverá a su círculo eterno”.
A. Ivanov "Llamada eterna"

“La autoafirmación y el poder ocupan el nivel jerárquico más alto de la pirámide de prioridades de las necesidades humanas”
A. Maslow

“Cuanto más fuerte es el poder, más terrible es su aplicación”
F. Dostoievski "Los hermanos Karamazov"

“El poder son los ojos de Medusa la Gorgona”
S.Zweig

"La voluntad de poder es el deseo de un sentimiento de inferioridad a una superioridad divina".
adler

“Dominarse a uno mismo es el mayor poder”
Séneca

“El poder es una droga terrible que esclaviza para siempre a una persona propensa a este tipo de drogadicción”
A. Anatolyev

“No hay desgracia más terrible en el mundo,
Que idiota el que llegó al poder"
L. Filatov "Tres naranjas"

“La gente creía que lo sagrado e importante no era esta mañana de primavera, no esta belleza del mundo de Dios, dada para el bien de todos los seres, una belleza que conduce a la paz, la armonía y el amor, pero lo sagrado e importante era lo que ellos mismos inventado para gobernarse unos a otros”.
L. Tolstoi "Guerra y paz"

“El poder en todo aquel que ha probado esta fruta deja el veneno de un regusto eterno de su inolvidable dulzura”.
M. Djilas

“No hay bestia más feroz que el hombre, que combina malas pasiones y poder”
Plutarco

“Al César no le está permitido mucho, porque a él todo le está permitido”.
Séneca

“El poder sólo se otorga a aquellos que se atreven a agacharse y tomarlo”.
F. Dostoievski "Crimen y castigo"

"La única manera de deshacerse de un dragón es tener uno propio".
E. Schwartz “Dragón”

"La tiranía es un hábito que se convierte en necesidad"
F. Dostoievski "El sueño del tío"

“El alma humilde, saliendo de la opresión, se oprime a sí misma”
F. Dostoievski "Notas del subsuelo"

“Se acuerdan de los que fueron ejecutados,
Y no los que ejecutaron"
V. Vysotsky

"Cuanto más alto sube un mono, más visible es su trasero".
D. Rumsfeld

"Lidera, alguien debe seguir"
Lao Tsé

“La prueba final de un líder es que deja en la gente la convicción y el deseo de continuar lo que empezó”.
V. Lippman

"El liderazgo es la capacidad de elevar la visión humana a un nivel más amplio, de elevar el desempeño humano a un nivel más alto y la capacidad de moldear la personalidad más allá de los límites habituales que la limitan".
Drucker

"El liderazgo es el camino a través del cual encontrarás lo mejor que la vida tiene para ofrecer".
N. Savidova

“El trabajo de un líder es dar sentido a la vida de las personas que te siguen”.
I. Vorotnitskaya

“El mejor líder es aquel cuya existencia la gente simplemente sabe que existe. Un líder menos bueno es aquel a quien la gente obedece. El peor líder es aquel al que la gente desprecia. Y con un buen líder que habla poco, cuando su trabajo está hecho y su objetivo alcanzado, la gente dice: “Lo hicimos nosotros mismos”.
Lao Tsé

“El equipo hace al líder”
A. Kalabin

“Una persona te permite hacer lo que quieras contigo mismo. Es más entrenable que un mono".
Yu. Semenov

“Al tirar piedras al agua, fíjate en los círculos que forman”
K. Prutkov

"Todo el arte de gobernar se reduce a dos cosas: recompensar y castigar".
Mahoma II

“Todo lo que está vacío es fácilmente manejable”
M. Ende “La historia interminable”

“La multitud tiene muchas cabezas, pero pocos cerebros”
V. Knorring

“Quien somete a la gente no con buenas obras, sino con violencia, hace que sus corazones deseen otro amo”.
H.Manuel

"Para gobernar a muchas personas, es mejor ser humano que arrogante, y mejor ser misericordioso que cruel".
N. Maquiavelo

“Cuando no puedas corregirte a ti mismo, ¿cómo corregirás a los demás?”
Confucio

“La gente ignorante se imagina que piensa y controla el destino de quienes realmente piensan”.
J. Londres

“Las mentes son como paracaídas. Sólo funcionan cuando están abiertos."
T. Devorar

“Con los problemas viene la oportunidad de negociar”
O.holmes

"Sólo hay una manera de convencer a los demás: escucharlos".
B. Washington

“Primero asegurarse y luego convencer”
K. Stanislavski

"La única forma de motivar a las personas a ser enérgicas es comunicarse con ellas".

“Quien no ha estudiado al hombre en sí mismo nunca alcanzará un conocimiento profundo de las personas”
N. Chernyshevsky

“Para gestionar bien es necesario saber a quién y dónde se gestiona”
H. Martí

“La capacidad de comunicarse con las personas es la clave del éxito en cualquier negocio”
L. Iacocca “La carrera del manager”

“La gestión no es más que conseguir que otras personas trabajen”
L. Iacocca “La carrera del manager”

"Siempre debes tener en cuenta los intereses de la persona con la que estás tratando".
L. Iacocca “La carrera del manager”

“¡El auto está hecho de hierro! Así que no siento pena por ella, la empecé y ella te falsifica rublos sin palabras, sin problemas. Pero el hombre está inquieto y lamentable. Aulla, se queja, llora, suplica… hay muchas cosas innecesarias en él”.
M. Gorki “Toma Gordeev”

“Si tomamos en cuenta todas las virtudes que se exigen a un siervo, ¿cuántos amos hay dignos de ser siervos?”
P. Beaumarchais “El barbero de Sevilla”

“No hay sustituto para el arte de la gestión. El sistema de gestión no puede crear líderes. Sin embargo, puede crear condiciones bajo las cuales se expresa o suprime la capacidad de ser líder”.
K. Killen

“Quizás no haya nada más importante en la gestión que el arte de poner tus pensamientos en la cabeza de otra persona”.
S.Parkinson

“Gestionar es hacer creer”
N. Maquiavelo

“Más vale un comandante en jefe malo que dos buenos”
Napoleón I

“En primer lugar, ¿cuál es la característica del dominio? La capacidad de hacer algo bastante complejo. Y habilidad es la capacidad de hacer algo complejo con las manos de otra persona. La habilidad de un músico es suficiente; un director también necesita habilidad”.
S.Parkinson

“La gestión es el arte más creativo, es el arte de las artes, porque es el arte de crear talentos”
R. McNamara

“Lo más difícil en este mundo no es convencer a la gente de que acepte nuevas ideas, sino hacerles olvidar las viejas”.
D. Keynes

"Convertirse en capitán
Mantén al marinero dentro de ti"
V. Vysotsky

“Poder gestionar significa no impedir que trabaje la gente buena”
L. Kapitsa

"El arte de la gestión consiste en evitar que las personas envejezcan en sus puestos".
Napoleón I

“Escucho las palabras de la gente y observo sus acciones”
Confucio

“Un hombre noble, cuando dirige a la gente, utiliza los talentos de todos; un hombre pequeño, cuando dirige a la gente, exige de ellos universales”.
Confucio

"Llevar a luchar a personas no entrenadas significa abandonarlos".
Confucio

“Si quieres recibir, debes dar”
fei tzu

“Prever es gestionar”
Señor Northcliffe

“Sólo una persona que es capaz de defender su punto de vista puede liderar a los demás”
D. Carnegie

"Si le enseñas algo a una persona, nunca aprenderá nada".
B.Shaw

“Aprende a escuchar y podrás beneficiarte incluso de aquellos que hablan mal”.
Plutarco

“La grandeza de un gran hombre reside en la forma en que trata a los pequeños”.
carlisle

“Si sostienes las riendas con habilidad, los caballos correrán solos”
Confucio

“No puedes cambiar la esencia, pero puedes ayudar a que se manifieste más brillantemente”
N. Skuratovskaya

“Que no puedes mandar en un susurro,
Esto lo ha demostrado la experiencia".
K. Prutkov

“Con razón se compara a un buen gobernante con un cochero”
K. Prutkov

"¡Gobernante! No dejes que tus días pasen de brazos cruzados;
Al menos tira piedras, si tienes tiempo para ello,
Pero ojo: en el agua se reproducen.
¿Círculo?
¡Gobernante! Evite caminar sobre una pendiente:
Resbalar, caer o detenerse las botas;
Y no salgas al camino a menos que sea de noche.
Zgi.
Habiendo dado un descanso al juego de la fuente del servicio,
Seguir más de cerca la opinión del país;
Y para no convertirse en víctima del autoengaño.
¡Cuidado!
K. Prutkov

"Hay que arreglárselas con la mente: no se puede jugar al ajedrez con buen corazón".
chamfort

"Sé amable con la gente en tu ascenso; tendrás que encontrarte con ellos en tu descenso".
M.Twain

“La posesión de poder, por ilimitada que sea, no te enseña a utilizarlo”
O. Balzac “Piel de zapa”

Reseñas

Bueno, ¿cuál de estas afirmaciones es cierta? ¿El autor quiere explicar o confundir a todos los que están a su alrededor? ¡No importa cuantas afirmaciones haya, la verdad siempre es la misma! Soy el fundador de una nueva escuela de filosofía y tengo mi propia opinión al respecto. Un gobernante ideal debe ser sabio y fuerte. Se necesita sabiduría para comprender la esencia de las cosas (leyes cósmicas) y gobernar para que el máximo número de personas sea feliz. Y se necesita fuerza para que el Estado pueda defenderse de enemigos internos y externos. ¿Qué vemos hoy? El presidente emite un decreto que tiene en cuenta los intereses de un grupo de personas. El resto sufre. Insatisfechos, salen a las calles y exigen que el presidente cambie su decreto. En respuesta, las fuerzas de seguridad del estado dispersan a los manifestantes (¡ciudadanos del estado!), utilizando gases lacrimógenos y porras. Se puede hablar de felicidad durante mucho tiempo, estando fuera de la armonía. Pero sólo puedes ser feliz si estás dentro de algún tipo de armonía. Las personas que han recibido poder no crean ninguna armonía, ¡ni siquiera pronuncian esa palabra! ¡Ni un solo presidente del planeta Tierra ha pronunciado jamás la palabra armonía! Y, por cierto, nunca escuché la palabra sabiduría de labios de presidentes. Así que saca tus conclusiones. Quiero crear un sitio web dedicado a la verdad. Quiero crear mi propio equipo. Necesitamos un programador y diseñador inteligente. Por eso te ofrezco, Andrey, cooperación. El principal objetivo de mi proyecto es mejorar la vida de las personas. Y mejora tu vida también.