Sotuvchi sifatida ishlashga arziydimi? Moda do'konida savdo bo'yicha maslahatchi sifatida qanday ishga kirish mumkin? Savdoda martaba imkoniyatlari

“Barcha kasblar kerak, hamma kasblar muhim” degan zamonlar allaqachon o‘tib ketgan. Endi ular qarindoshlar, do'stlar va sinfdoshlaringizga qanday ish qilayotganingizni aytishdan uyalmasliklari uchun nufuzli mutaxassisliklarni tanlashga harakat qilmoqdalar. Savdo bo'yicha maslahatchi kasbi ko'pchilik tomonidan hurmatga sazovor emas. Bundan tashqari, ular sizning "shunchaki" sotuvchi ekanligingiz haqida gapirishni istamaydilar.

Savdo bo'yicha maslahatchi kim?

Ular "savdo bo'yicha maslahatchi" deyishganda, qandaydir chakana savdo tarmog'idagi kiyimdagi kishi darhol o'zini tanishtiradi va so'raydi: "Sizga biror narsada yordam bera olamanmi?" Gazeta do‘konidagi buvini yoki bozordagi qassob do‘konidagi xolani sotuvchi maslahatchisi deyish qiyin.

Ha shunaqa. Axir, chakana savdo tarmog'idagi sotuvchining vazifasi tovarlarni tanlashda yordam berish, qiziqishni sotib olish bo'yicha maslahat berish (shuning uchun "maslahatchi" nomi) va odamni kassada sotib olishga olib borishdir. Boshqa shaxs, kassir tovarni tarqatish uchun bevosita javobgardir.

Do'konlarda turli sohalarda: kiyim-kechak, poyabzal, uy-ro'zg'or buyumlari, elektronika va jihozlar, oziq-ovqat, sport tovarlari bo'yicha maslahatchilar mavjud. Va ko'plab chakana savdo tarmoqlari, ayniqsa, oziq-ovqat tarmog'ining kengayishi tufayli savdo bo'yicha maslahatchilarga talab faqat o'sib bormoqda. Shuning uchun, agar savol tug'ilsa: bu sohada ishlashga arziydimi, siz barcha ijobiy va salbiy tomonlarini tortishingiz kerak.

Kasbning ijobiy tomonlari

Odamlar bu kasbga salbiy munosabatda bo'lishadi, chunki u juda ko'p afzalliklarga ega:

Uyga yaqin ish. Ishga poyezdda boradigan yoki smenada ishlaydiganlar har kuni yo'lda bir necha soat vaqt sarflash yoki umuman uydan uzoqda bo'lish qanchalik qiyinligini bilishadi.
Siz direktorga ko'tarilishingiz mumkin. Do'konda savdo bo'yicha maslahatchi sifatida ishga kirish orqali siz bir necha yil (va ba'zan oylar) ichida etakchilik lavozimlariga ko'tarilishingiz mumkin. Bu istiqbol shuhratparast odamlarga, rahbar bo'lishni xohlaydiganlarga yoqadi. Onlayn bozorlarda buni qilish juda oson.
Jadval. Hech kimga sir emaski, sotuvchi uchun eng keng tarqalgan ish jadvali 2\2. Buni noqulay deb hisoblaganlar ham bor, albatta. Ammo bunday jadval bilan ritm yo'qolmaydi, bir kun hushyor turish kerak bo'lganda (bir kun/uch varianti bilan), haftada kasalxonaga, davlat idoralariga borishingiz mumkin bo'lgan bo'sh kunlar mavjud. 5/2 ishlaydigan boshqa tashkilotlar (bir xil o'z jadvali bilan amalga oshirilmaydi).
Talabalar va yosh onalar uchun yaxshi yarim kunlik ish varianti. To'liq vaqtli xodimlardan tashqari, chakana savdo tarmoqlari ko'proq yarim kunlik savdo bo'yicha maslahatchilarni yollashmoqda. Bu kuniga bir necha soatlik ish, ya'ni siz qulay vaqtda qo'shimcha pul topishingiz mumkin: maktabdan keyin yoki bolangiz bolalar bog'chasida bo'lganida. Bunday jadvalga ega bo'lgan pul, albatta, kichik, lekin bu sizning eringiz yoki ota-onangizning bo'yniga o'tirmaslik uchun imkoniyatdir.
Tajriba talab qilinmaydi. Ish qidirish saytlarida savdo bo'yicha maslahatchi bo'sh ish o'rni "tajriba yo'q" belgisi bilan e'lon qilinadi. Kollej yoki universitetda 4-5 yil o'qishning hojati yo'q, tajribali hamkasblar sizga hamma narsani joyida o'rgatishadi. Ushbu bilim kelajakda yuqori maoshli ish qidirishda ishlatilishi mumkin.
Xodimlar uchun yaxshi bonuslar mavjud. O'zingiz uchun an'anaviy chegirmaga qo'shimcha ravishda, siz oziq-ovqat tarmog'ida hali ham iste'mol qilinadigan mahsulotlarni olishingiz mumkin. Kiyim do'konlarida, chegirmalarni amalga oshirayotganda, siz asl narxidan bir necha baravar arzonroq ajoyib mahsulotni sotib olishingiz mumkin. Birinchi bo'lib yangi narsalarni baholang va sotib oling.
Yaxshi ish sharoitlari. Ish beruvchilar nafaqat qulay mehnat sharoitlarini (konditsionerlik, isitish, tushlik tanaffuslari), balki mehnat qonunchiligiga ham rioya qilishadi - pullik ta'til (shu jumladan onalik ta'tillari) va kasallik ta'tillari, oyiga ikki marta ish haqi to'lash va moddiy yordam.
Munosib ish haqi. Agar siz yarim kunlik ishlamasangiz, juda yaxshi maosh olishingiz mumkin. Ayniqsa, tajribangiz yoki ma'lumotingiz bo'lmasa.
Inqirozga bardosh berish imkoniyati. Agar siz avvalgi ish joyingizda ishdan bo'shatilgan bo'lsangiz va siz o'z kasbingiz bo'yicha uzoq vaqt ish topa olmasangiz, u holda savdo bilan shug'ullanish - yomon vaqtlarni engish uchun imkoniyatdir. Axir, siz doimo ovqatlanishingiz va uy-joy uchun to'lashingiz kerak. Sotuvchi sifatida ishlagan holda, pul yo'qligidan xavotirlanmasdan, o'zingizga mos bo'lgan vakansiyani bemalol qidirishingiz mumkin.

Ishning kamchiliklari

Har qanday faoliyatda kamchiliklar mavjud, savdo bo'yicha maslahatchi bo'lib ishlaganlar kasbning quyidagi kamchiliklari haqida gapirishadi:

Oyoq ustida ishlang. Sotuvchiga savdo maydonida o'tirish taqiqlanadi. Agar xaridorlar bo'lmasa, u holda xodim boshqa ishlarni qiladi, chunki maslahatchining vazifalari mijozlar bilan muloqot qilish bilan cheklanmaydi. Har kim ham 10-12 soat oyoqqa turolmaydi. Ya'ni, 2/2 jadval bo'yicha smena qancha davom etadi.
Mijozlar. Afsuski, chakana savdo tarmoqlariga tashrif buyuruvchilarning hammasi ham xushmuomala, madaniyatli odamlar emas. Do‘konga sotuvchiga nisbatan salbiy fikrlarini olib chiqish uchun kelganlar ham bor. Ular savdo maslahatchisi haqoratga qo'pol javob berishga haqli emasligini bilishadi. Mijozlarning g'alati xatti-harakatlari odatiy holga aylandi, chunki u "har doim to'g'ri". Bahor va kuzning kuchayishi davrida bunday xaridorlar soni ko'payadi.
Dam olish kunlarida ishlash. Ba'zi chakana savdo tarmoqlari (ayniqsa, oziq-ovqat do'konlari) hatto 1 yanvar kuni ham ochiq. Agar jadval shu kunlarga to'g'ri kelsa, siz tashqariga chiqishingiz kerak bo'ladi, ya'ni bayramlarni unutishingiz mumkin.
Moddiy javobgarlik. Sotuvchi o'ziga ishonib topshirilgan tovarlar uchun javobgardir, demak, agar inventarizatsiyadan keyin etishmovchilik aniqlansa, u uni to'lashi kerak. Va, albatta, tanqislik bo'ladi, chunki o'g'rilar tovarlarni olib ketishning tobora ko'proq yangi usullarini topmoqdalar. Va o'g'irlik holatlarida do'konga beriladigan hisobdan chiqarish miqdori ba'zan etarli emas.
Agar sotuvchi bitta sohada professional bo'lsa, u holda faoliyatni o'zgartirishga majbur bo'ladi noldan yana o'rganing.
Chakana savdo tarmoqlari ko'pincha mavjud xodimlarning tashqi ko'rinishiga qo'yiladigan talablar. Bu soch rangi, tatuirovka yo'qligi, ba'zan hatto kiyim hajmi va yoshi uchun ham amal qiladi.
Shaxsiy sotish, ba'zi tarmoqlarda talab qilinadigan, ishchilarni xafa qiladi. Qanday qilib sotish mumkinligini hamma ham bilmaydi.

Savdo bo'yicha maslahatchi - bu oddiy kasb, u boshqalardan ko'ra yomonroq yoki yaxshiroq emas. Irlandiyada aytganidek: "Bu ish!" (bu ish) har qanday kasb haqida, nima qilayotganingiz muhim emasligini, asosiysi halol daromad va siz hech kimning bo'yniga o'tirmasligingizni anglatadi.

Ko'pchilik sotuvchilarni deyarli eng sharmandali kasb deb bilishadi va agar odam sotuvchi bo'lib ishlayotgan bo'lsa, u uchun hamma narsa yomon deb o'ylashadi. Ba'zilar yaxshi maslahat uchun sotuvchiga chin dildan minnatdorchilik bildiradilar va sifatli xizmatni qadrlashadi. Ammo sotuvchi sifatida ishlashning qanday ijobiy va salbiy tomonlari bor?

Sotuvchi sifatida ishlashning afzalliklari.

Sotuvchi ishsiz qolmaydi.

Sotuvchi - bu har doim kerak bo'ladigan kasb. Sotuvchi kompaniyaga haqiqiy foyda keltiradi va agar savdo bo'lmasa, mutaxassislik bo'yicha ishchilarga pul to'lash uchun pul bo'lmaydi. U pasayganda, ishchilar birinchi navbatda ishdan bo'shatiladi, chunki ular ishlab chiqaradigan hech kim yo'q. Yaxshi sotuvchi har doim o'zini ta'minlaydi. Buni tushunib, ko'pchilik unashtirilgan va "amaki" uchun ishlamaydi.

Sotuvchi odamlarga yordam beradi.

Do'stlarimdan biri sotuvchi bo'lib ishlayotganini aytdi, chunki u odamlarga yordam berishni yaxshi ko'radi. Albatta, bu hamma uchun muhim emas, lekin sotuvchi sotishdan juda ko'p ma'naviy qoniqish oladi. Minnatdor mijozlar maqtovni kamaytirmaydilar, ular ko'pincha pul qoldirishlari va hatto ish taklif qilishlari mumkin.

Siz tezda yaxshi pul ishlashni boshlashingiz mumkin.

Savdoda siz hech qanday ta'lim, ish tajribasi yoki o'ziga xos mahoratga ega bo'lmasdan yaxshi pul topishingiz mumkin. Hamma narsa sizga bog'liq. Ushbu maqola muallifi, 19 yoshida, do'konda oddiy sotuvchi bo'lib ishlab, ota-onamni birlashtirgandan ko'proq pul topdi.

O'qish va boshqa ishlarni birlashtirish imkoniyati.

Savdo sohasida ishlash asosiy daromad manbai yoki qo'shimcha bo'lishi mumkin. Ko'p odamlar frilanserlik, tarmoq marketingi, rieltor sifatida ishlash yoki bo'sh vaqtlarida oddiygina sotuvchi sifatida ishlash orqali qo'shimcha pul topishadi. Savdo qo'shimcha daromad olish uchun ajoyib imkoniyatdir va kunduzgi talabalar uchun ko'plab moslashuvchan lavozimlar mavjud. Savdo sohasida ishlash nafaqat daromad, balki hayotda foydali bo'ladigan ajoyib hayotiy tajribadir.

Tez martaba o'sishi uchun imkoniyat.

Ko'p odamlar so'rashadi - Sizga maslahatim savdo bo'limiga boring. Sotishda kadrlar almashinuvi juda ko'p. Shu jumladan menejerlar va har qanday munosib shaxs, bir necha yil sotuvchi sifatida ishlagandan so'ng, supervayzer bo'ladi va hokazo. Bundan tashqari, savdo odamlar o'rtasidagi muloqotni va maqsadlarga erishish qobiliyatini o'rgatadi, bu har qanday rahbar uchun juda muhimdir. Shu sababli, sotuvchilardan boshqarish, masalan, ko'k yoqali kasblarga qaraganda ancha samaraliroq bo'lib chiqadi.

Qo'shimcha pul topish imkoniyati.

O'z ishini biladigan sotuvchi har doim yaxshi pul topishi mumkin. Avvalo, u juda ko'p odamlar bilan muloqot qilganligi sababli, ushbu trafikni har qanday xizmatlarni taqdim etish orqali aylantirish mumkin. Albatta, mavzu qo'shimcha. daromadlar bilan ko'proq bog'liq. Ammo yuridik shaxslarga sotishda qaytarib olish va foydali aloqalar mavjud. Misol uchun, do'stlarimdan biri do'konda sotuvchi bo'lib ishlab, oyiga 30-60 ming rubl ishlab oldi. shunchaki, chunki u kafolat kartasiga sotib olingan sanani yozmagan. Bu, albatta, mutlaqo qonuniy emas, lekin boshqa yo'llar ham bor.

Yosh jamoa.

Yoshlar savdo sohasida ishlashlari odatiy holdir va yosh jamoalarda ishlash yoqimli va qiziqarli bo'lganidek tabiiy. Xodimlar bir-birlari bilan yaqindan muloqot qilishni boshlaydilar, birgalikda dam olishadi va ko'pincha oila qurishadi.

Sotuvchi bo'lishning kamchiliklari.

Kam ish holati.

“Xaridor sotuvchiga aytadi, u 150 ming rubl oladi. oyiga: yaxshi, bu siz uchun kamida 15 ming. Bu haqiqiy hayot hodisasi, ko'p odamlar sotuvchilar haqiqatdan ko'ra kamroq maosh oladi deb o'ylashadi. Maktab o‘qituvchim sotuvchi bo‘lib qancha maosh olishimni bilganida, u ritorik tarzda: “... Xo‘sh, unda nega o‘qish kerak”, dedi. Agar kompaniya meni sotuvchi bo'lib ishlayman, desa, ular sizni endi hurmat qilmaydilar. Jamiyatda bunday fikr bor, shuning uchun kasbning maqomi siz uchun muhim bo'lsa, unda savdo siz uchun emas.

Siz odamlardan nafratlanishni boshlaysiz.

Ko'pgina sotuvchilar, olti oy ishlagandan so'ng, mijozlar va ularning ishlaridan hafsalasi pir bo'ladi. Xaridorlarning barchasi bir xil muammolar va savollarga ega. Va u zerikarli va charchay boshlaydi, siz qandaydir yangilikni xohlaysiz, lekin yo'q.

Hissiy charchash

Sotuvchi xaridorga juda ko'p his-tuyg'ularni beradi, lekin ayni paytda juda oz his-tuyg'ular qoladi. Ba'zida sotuvchiga qarindoshlari bilan muloqot qilish qiyin, chunki aloqa uchun his-tuyg'ular qolmaydi. Bu juda keng tarqalgan professional muammo bo'lib, muvaffaqiyatli savdo ishi hissiyotlar zaxirasini talab qiladi.

Ish haqi yo'q.

Sotuvchilar kamdan-kam hollarda katta maoshga ega, chunki hech narsa to'lashning ma'nosi yo'q. Ko'pchilik abituriyentlarga bu yoqmaydi, odamlar katta, barqaror maoshni yaxshi ko'radilar va daromadning 80 foizi savdoning ulushi ekanligini eshitib, barqarorlik bor joyda ishlashga kirishadilar.

Mavsumiy omil.

Ko'pgina sotuvlar mavsumiydir. Ya'ni, mavsumdan tashqari, sotuvlar tushadi va daromad sezilarli darajada kamayadi.

Sotuvchi sifatida ishlashga arziydimi?

Kimga ishlashni tanlashda, avvalambor, o'zingiz yoqtirgan narsadan boshlashingiz kerak. O'zingizga yoqmaydigan ishni qilishdan ko'ra yomonroq narsa bo'lmasa kerak. Sotuvchi sifatida ishlash odamlar bilan muloqot qilishni o'z ichiga oladi va agar siz odamlarni yoqtirmasangiz va muloqotdan nafratlansangiz, o'zingizni, mijozlaringizni va xo'jayiningizni qiynamasligingiz kerak. Hamma ham sotuvga tayyor emas.

Bir necha oy oldin, ish izlab, men o'zimni qandaydir kiyim do'konida sotuvchi bo'lib sinab ko'rishga qaror qildim. Boshlash uchun, ishga kirish oson emas edi: savdoda tajribam yo'q edi, shuning uchun ko'p ish beruvchilar meni ishga olishni istashmadi. (garchi, mening fikrimcha, siz narsalarni ilgichlarga qo'yishingiz va keyin ularni zal bo'ylab olib yurishingiz yoki o'rta maktab diplomisiz ham "bir o'lchamdagi katta yoki kichikroq" yubka va shimlar bilan kiyim xonasiga yugurishingiz mumkin). Menimcha, mening filologik oliy ma'lumotim bunga etarli bo'lardi. Biroq, oxir-oqibat meni erkaklar va ayollar uchun markali kiyimlarning katta do'koniga olib borishdi.

Bu ish orqaga qaytmoqda. O'n ikki soat davomida oyoqqa turish, albatta, qiyin, ammo miya butunlay dam oladi. Bu ishda men uchun eng qiziq narsa mijozlarni kuzatish edi.

Blagoveshchensk aholisi ishlamayapti

Mening savdodagi birinchi kunim Xalqaro xotin-qizlar kuniga to'g'ri keldi. Ishonchim komilki, xaridorlar kam bo'ladi va tushlikdan keyin ular umuman ko'rinmaydi, ular bayram qilish uchun tarqalib ketishardi. Men qattiq adashdim. Blagoveshchensk aholisi kun bo'yi yangi kiyim xarid qilishdi, do'konga oxirgi tashrif buyuruvchi (va u erkak edi) yopilishdan 10 (!) daqiqa oldin ketdi. Sakkizinchi soat kechda unga shlyapa kerak edi!

Bir haftalik ishdan so'ng, mijozlar do'kon ochilishidan to yopilgunga qadar kelishlarini angladim. Bu cheksiz oqimni tomosha qilib, Moskva metrosini esladim. Ularning aytishicha, agar siz kunning istalgan vaqtida u erga tushsangiz, albatta ko'p odamlarni ko'rasiz va bu noaniq bo'lib qoladi - moskvaliklar qachon ishlaydi?! Blagoveshchensk aholisi haqida ham shunday deyish mumkin: ular qachon ishlashlari aniq emas, chunki do'konlar kun bo'yi to'la.

Ular shunchaki do'konga borishadi

Do'konda bir necha hafta ishlaganimdan so'ng, men "haqiqiy" mijozlarni (aslida sotib olishga kelganlar) va do'kon atrofida aylanib yurganlarni farqlay boshladim. Ikkinchisi hatto hech narsa sotib olmoqchi emas.

Bir kuni ikki qiz bir nechta narsalarni yig'ishdi, qo'shni kiyim-kechak xonalarini egallab olishdi va bir-birining oldida parad qilish uchun har bir kiyimda stenddan chiqib ketishdi. Bularning barchasi undovlar bilan birga edi:

Voy, menga bu to'plam juda yoqadi! - dedi biri.

Qarang, bu ko'ylakda o'zimni qanchalik yaxshi his qilyapman, bu erda menga boshqa etiklar kerak bo'ladi, - javob berdi ikkinchisi.

Bir soatdan ko'proq davom etgan ushbu rasmni tomosha qilib, ularning har biri kamida bitta narsa sotib olishlariga amin bo'ldim. Lekin to‘yib-to‘yib meni ta’qib qilib, hech narsa sotib olmasdan ketishdi.

Yana bir voqeani eslayman. Yoshlar ko'ylak tanlash uchun keldilar va butun assortimentni ko'rib chiqdilar. Shunda ulardan biri yonimga kelib dedi:

Qiz, bu ko'ylak menga juda yoqdi, rangi va o'lchami juda mos. Aynan shu ko'ylakni olsam bo'ladimi, faqat shu qora narsasiz... - U o'g'irlikning oldini olish uchun kiyimga yopishtiriladigan plastik nishonni nazarda tutdi. Men odamga bu tugma sotib olingandan keyin yechilishini tushuntirishim kerak edi.

"Menga 42-ni bering!"

Ayollarning xatti-harakati qiziq. Ko'p odamlar kiyimni ko'zlariga ko'ra olishadi; ular bu ularning o'lchami deb o'ylashadi. Va keyin, jihozlash xonasida, ular sotuvchidan kichikroq yoki kattaroq hajmni so'rashadi. Va maslahatchi xaridorning o'lchami haqida so'raganda, ular faqat elkalarini silkitadilar.

Ba'zida adolatli jinsiy aloqa vakillari o'z o'lchamlarini shunchalik kam baholaydilarki, savdo bo'yicha maslahatchi unga butun o'lcham oralig'ini olib kelishi kerak. Misol uchun, salmoqli tanali ayol eng kichik o'lchamni oladi - 42 - va to'g'ri bo'lgunga qadar har safar bir o'lcham kattaroq qilishni so'raydi. Va uni darhol o'zining 48 o'lchamidagi futbolka yoki ko'ylak olishga ishontirishning iloji yo'q.

Aytgancha, erkaklar ba'zan yangi kiyim tanlashda ayollardan kam emas. Shunday qilib, bitta xaridor do'kondagi barcha shimlarni kiyib ko'rdi. U yana bir bor shimning navbatdagi partiyasini olishga ketganida uning hamrohi allaqachon qizarib ketgan edi. Natijada, u birinchi bo'lib sinab ko'rganlarini oldi. U darhol ularni bir chetga surib qo'ydi va menga o'xshab qolganini o'yin-kulgi uchun kiyib oldi.

Do'konda - uyda bo'lgani kabi

Qabul qiluvchilarning kiyim-kechak xonalaridagi xatti-harakatlari men uchun mutlaqo tushunarsiz bo'lib qolmoqda: ba'zilari narsalarni stendda qoldiradilar, boshqalari ularni sotuvchiga olib kelishadi, lekin ilgichlarni kiyim xonasida qoldiradilar, boshqalari ilgichlarga lattalarni osib qo'yishadi, lekin ichkarida. To'rtinchisi shunchaki hamma narsani jihozlash xonasiga ottomanga tashlaydi va tark etadi (xuddi uyda bo'lgani kabi), beshinchisi jihozlash xonasidan narsalarni olib, savdo maydonida joylashgan javonlar yoki stollarga tashlaydi, oltinchisi hatto olib keladi. kassaga olib boring va kassirga: "Oling, men olmayman" degan so'zlar bilan bering. Shu bilan birga, kiyim-kechak xonasida deyarli har doim bir qiz turadi va kun bo'yi: "Sizga nima to'g'ri kelmasa, uni stolimga qo'ying" deb aytadi.

To'plam uchun biror narsa tanlashni so'ramang, haqiqat shundaki, qizlarning hech biri kursni tugatmagan, shuning uchun ular faqat o'z ta'miga qarab maslahat berishadi va tanlangan narsalar birlashtiriladi, bu haqiqat emas.

Ikkinchi qo'l xaridlar

Faqat do'konda ishlayotganda men "ikkinchi qo'l" narsalarni sotib olishimizni angladim. Yo'q, ular kiyilmaydi - shunchaki xaridor ko'ylak yoki shim sotib olishdan oldin uni o'ndan ortiq odam kiyib ko'radi. O'zingiz uchun hisob-kitob qiling: kuniga o'rtacha 1500 kishi do'konga tashrif buyuradi va kamida har bir tashrif buyuruvchi uchta narsani sinab ko'radi. Shunday qilib, siz sotib olgan narsa kuniga kamida bir marta sinab ko'rilgan, ammo siz uni sotib olishdan oldin qancha kunlar bo'lganini hech kim bilmaydi va hech kim hisoblamaydi. Shuning uchun, yangi narsalarni qo'yishdan oldin, uni yuvish yaxshiroqdir.

Tafsilotlar

Ayni paytda sizga pul kerak bo'lganda, sotuvchi sifatida ishlash eng yaxshi echimdir. Ammo umr bo'yi yoki uzoq vaqt sotuvchi sifatida ishlashga arziydimi? Bu kasb qanchalik jozibali va istiqbollari qanday?

Kimdir o'ylasin, savdo bo'yicha maslahatchining ishi dastlab tirikchilik qilish, ta'til paytida yarim kunlik ishlash yoki o'ta og'ir holatda, ular boshqa joylarda ishga olinmaganda. Lekin bunday emas.

Savdo bo'yicha maslahatchi sifatida ishlashga arziydimi?

Avvalo, imkon qadar tezroq pul kerak bo'lganda, savdo bo'yicha maslahatchi sifatida ishlashga borishingiz kerak; ish maxsus tayyorgarlikni yoki uzoq, ko'p yillik bilim olishni talab qilmaydi. Ammo bunday vakansiyaga "yaxshi hayot tufayli emas" murojaat qilgan har bir kishi o'z sohasida professional bo'lib yetishish imkoniyatiga ega. Axir, professional sotuvchi ham iste'dod va qo'ng'iroq, ish va tajriba darhol va darhol kelmaydi, balki faqat kasb bo'yicha uzoq safardan keyin keladi.

Savdo bo'yicha maslahatchi bo'lib ishlashga arziydimi?Bu ritorik savol emas. Axir, ma'lumki, bu eng oson ish emas, garchi odamlar buni ta'lim va tajribasiz olishsa ham. Har bir inson do'konlarga borib, u erda ishlash qanchalik qiyinligini ko'rdi va o'zini sotuvchining o'rniga qo'yib, uning qanday ekanligini tasavvur qila oladi. Biroq, uzoq vaqt davomida ushbu kasbni o'z biznesingiz sifatida tanlash uchun sarflangan kuch va mehnatga arziydimi?

Kasbning ijobiy va salbiy tomonlari bor. Biroq, boshqa har qanday sotuvchilar singari, bu erda ham sotuvchilar o'ziga xos tarzda ajralib turmaydi.

Agar bu sizning birinchi ishingiz bo'lsa, har qanday tajriba foydali bo'ladi va u sotuvchi sifatida ishlashga arziydi. Sotuvchi sifatida ishlash mijozlar bilan qanday bog'lanishni, to'g'ri muloqot qilishni o'rganishga imkon beradi va siz marketing va savdo texnikasi asoslari haqida bilib olishingiz mumkin. Bu juda foydali tajriba bo'ladi, qayerda ish faoliyatini davom ettirishingizdan qat'i nazar, deyarli har qanday sohada potentsial xaridorlar bilan bemalol, xushmuomalalik bilan, xushmuomalalik bilan va ochiq muloqot qilish qobiliyati foydali bo'ladi. Agar sizda bu sohada ma'lum qobiliyatlar, ishontirish qobiliyati bo'lsa, bu siz uchun juda foydali bo'ladi va sizda bu sohada rivojlanish uchun katta imkoniyat bor.

Sotish bo'yicha martaba imkoniyatlari

Agar siz "o'zingizning" ish beruvchingizni va ishlash uchun yaxshi joyni topa olsangiz, unda bunday qobiliyatlarga ega bo'lsangiz, bu yangi narsalarni izlash uchun emas, balki savdo va savdo sohasida martaba qilish uchun haqiqiy imkoniyatdir. Bu erda siz sotuvchi sifatida ishlashga arziydimi yoki yo'qligiga shubha qilishingiz shart emas, lekin o'zingizni erkin his qiling, ishga boring va hamma narsa siz uchun yaxshi bo'ladi. Savdo bo'yicha maslahatchining bo'sh o'rni vaqt o'tishi bilan savdo menejerlariga o'tish uchun yaxshi imkoniyat yaratadi. Va bu ayni paytda eng talab qilinadigan kasb. Ko'pgina kompaniyalar iqtidorli va tajribali savdo menejerini qidirmoqda, takliflar tanlovi katta va shuning uchun sizga yoqadigan narsani topish, ishlash uchun qulay joy tanlash va "sotuvchi" sifatida muvaffaqiyat qozonish uchun ajoyib imkoniyat mavjud. Bu juda istiqbolli va yuqori haq to'lanadigan kasb.

Ushbu martabaning pastki pog'onasi - savdo bo'yicha maslahatchi lavozimining kamchiliklari past ish haqini o'z ichiga oladi. Odatda u qat'iy belgilangan qismdan (ish haqi) va o'zgaruvchan qismdan (shaxsiy savdo yoki umumiy daromadning ulushi) iborat. Ammo bu ofisda savdo bo'yicha maslahatchi yoki savdo menejeri bo'lib ishlashga arziydimi degan savolga javob salbiy degani emas. Axir, foiz ishontirish va sotish mumkin bo'lgan mutaxassis sifatida sizning muvaffaqiyatingizga bog'liq. Qanchalik ko'p sotsangiz, shuncha yaxshi ishontirsangiz, daromadingiz shunchalik yuqori bo'ladi.

Shuningdek, kasbning afzalliklari shundaki, qoida tariqasida, sotuvchilar Mehnat kodeksi bo'yicha ro'yxatga olinadi, kelajakdagi pensiyalar uchun badallar to'lanadi, yaxshi ijtimoiy paket chiqariladi va ko'pchilik kompaniyalar ish boshlashdan oldin sotuvchilarga dastlabki tayyorgarlikdan o'tadilar. Va nafaqat ish boshida, balki kelajakda ham ko'plab tashkilotlar sotuvchilar uchun savdoni ko'paytirishga yordam beradigan treninglar o'tkazadilar.

Bunday treninglarda sotuvchilarga turli vaziyatlarni ishlab chiqish, xaridorning e'tiborini to'g'ri jalb qilish, maslahat berish va xaridorlarning psixotiplarini tushunish o'rgatiladi. Shuningdek, u marketing tamoyillari haqida gapiradi.

Shuni ham aytib o'tish joizki, agar sizda varikoz tomirlari bo'lsa, unda siz savdo bo'yicha maslahatchi sifatida ishlashga arziydimi yoki yo'qligini yaxshilab o'ylab ko'rishingiz kerak. Bu ish asosan oyoqlarda bo'ladi va agar sizda varikoz tomirlari bo'lsa, kun bo'yi harakatda bo'lish qiyin bo'ladi, kun davomida siz bir daqiqaga ham o'tirolmaysiz. Va ko'plab do'konlar hatto o'z qoidalarida sotuvchilarga o'tirish taqiqlanganligini yozadilar. Demak, bu jismoniy jihatdan ancha qiyin ish. Bundan tashqari, sotuvchi sifatida ishlashda diqqatni jamlash va ko'p vazifalarni bajarish qobiliyati muhim ahamiyatga ega. Agar tashrif buyuruvchilar juda ko'p bo'lsa, unda siz bir vaqtning o'zida bir nechta operatsiyalarni bajarishingiz kerak va xatoga yo'l qo'ymasligingiz yoki hech qanday joyda buzilmasligingiz kerak.

Kamchiliklar va afzalliklarning bunday kombinatsiyasi bilan savdo bo'yicha maslahatchi sifatida ishlashga arziydimi? Siz qaror qilasiz. Albatta, aksariyat yirik do'konlar va chakana savdo tarmoqlarida kadrlar almashinuvi juda yuqori, ko'pchilik ish sur'atini uddalay olmaydi va ushlab turolmaydi. Biroq, ayni paytda, bu sabrli va maqsadli yigit yoki qiz uchun martaba boshlash, ajralib turish va bir pog'ona yuqoriga ko'tarilish imkoniyatidir. Sotuvchi do'kon direktori yoki hatto savdo direktori darajasiga ko'tarilgan holatlar mavjud. Hamma narsa sizning qo'lingizda, sizning tanlovingiz vaqtinchalikmi yoki aynan shu narsa siz qilmoqchimisiz, qaror qabul qilish muhimdir.