Должностная инструкция мастера по подключению бытовой техники. Должностная инструкция мастера механического участка цеха. Предисловие к должностной инструкции
государственного образовательногоучреждения высшего профессионального образования
«Алтайский государственный технический университет им. И.И. Ползунова»
(БТИ АлтГТУ)
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
МАСТЕРА ПО ЭКСПЛУАТАЦИИ ЗДАНИЙ
И РЕМОНТУ СООРУЖЕНИЙ
СМК ДИ 27-04/10-2005
РуководительПроректор по административно-хозяйственной работе
Бийск 2005
ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
Мастер по эксплуатации зданий и ремонту сооружений (далее мастер по ремонту) относится к категории руководителей.
На должность мастера по ремонту назначается лицо, имеющее высшее техническое образование и стаж работы на производстве не менее 1 года.
Назначение на должность и освобождение от нее производиться приказом ректора по предоставлению проректора по АХР.
Мастер ремонту должен знать:
Постановления, распоряжения, приказы, методические и нормативные материалы по техническому обслуживанию и ремонту зданий и сооружений.
Перспективы развития института.
Организацию ремонтных работ и техническое обслуживание зданий и сооружений.
Единую планово-предупредительную систему по ремонту зданий и сооружений и рациональную их эксплуатацию.
Методы планирования ремонтных работ.
Технические характеристики зданий, их конструктивные особенности, назначения и правила их эксплуатации.
Правила составления заявок на материалы и оборудование.
Основы экономики, права, социологии.
Организацию финансово-хозяйственной деятельности института.
Административное, трудовое и хозяйственное законодательство.
Правила и нормы охраны труда производственной санитарии, техники безопасности и противопожарной защиты.
Мастеру по ремонту устанавливается:
40-часовая рабочая неделя с двумя выходными днями (суббота, воскресенье).
Ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 28 календарных дней.
Мастеру по ремонту подчиняются: электрики, сварщики, сантехники, столяра.
Мастер по ремонту подчиняется непосредственно главному инженеру АХЧ, в его отсутствие приобретает соответствующие права и несет ответственность за ненадлежащее исполнение возложенных на него обязанностей.
На время отсутствия мастера по ремонту (болезнь, отпуск, командировка и т.д.) его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке, которое приобретает соответствующие права и несет ответственность за ненадлежащее исполнение возложенных на него обязанностей.
ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ
Мастер по ремонту обязан:
Организовывать проведение ремонтных работ, руководство и контроль во время выполнения работ, следить за соблюдением техники безопасности, определять потребность в материалах для ремонта.
Составлять заявки и спецификации на материалы, инструмент, контролировать правильность их распределения и использования.
Осуществлять ежедневную двухразовую проверку технического состояния зданий, систем водоснабжения, канализации, отопления, освещения и т.д. Доводить до сведения прямого начальника о выявленных недостатках и принятых мерах по их устранению.
Во время отопительного сезона принимать участие в проверке технического состояния системы отопления зданий на предмет порывов, воздушных пробок и других аварийных ситуаций, не реже одного раза в день.
Осуществлять контроль за наличием необходимых материалов и инструментов, на складе, для проведения ремонтных работ во время аварий и текущего ремонта.
Осуществлять разработку текущих и перспективных планов, графиков различных видов ремонта зданий, оформлять документацию на списание материалов.
Осуществлять подготовку учебных корпусов и общежития к осенне-зимней эксплуатации
Обеспечивать расстановку рабочих, контролировать соблюдение технологических процессов, оперативно выявлять и устранять причины их нарушения.
Своевременно производить промывку систем отопления по окончанию отопительного сезона
Регулярно проверять качество выполняемых работ.
Устанавливать и своевременно доводить производственные задания рабочим.
Содействовать развитию совмещения профессий, расширению зон обслуживания.
Осуществлять производственный инструктаж рабочих, проводить мероприятия по изучению правил охраны труда, техники безопасности и производственной санитарии, пожарной безопасности, технической эксплуатации оборудования и инструмента, а также контроль за их соблюдением. Заполнять табель на рабочих и своевременно предоставлять его в бухгалтерию.
Контролировать качество проведения работ Подрядными организациями, соблюдения пожарной и техники безопасности.
Обеспечивать подрядные организации электроэнергией, водой, теплом и при необходимости подсобным помещением.
При возникновении чрезвычайных ситуаций в нерабочее время установить причины и принять необходимые меры к ликвидации. При необходимости прибыть на рабочее место и доложить о случившемся непосредственно начальнику.
Выполнять отдельные служебные поручения своего прямого начальника непосредственно связанные с должностными обязанностями.
ПРАВА
Мастер по ремонту имеет право:
Знакомиться с проектами решений руководства института, касающимися его деятельности.
Вносить на рассмотрение руководства института предложения по совершенствованию работы, связанной непосредственно с выполнением его должностных обязанностей.
Осуществлять взаимодействие с руководителями всех (отдельных) структурных подразделений института.
Запрашивать от руководителей подразделений института информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей.
Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.
Вносить на рассмотрение руководства института представления о назначении, перемещении и увольнении сотрудников, находящихся в его подчинении, предложения об их поощрении или о наложении на них взысканий.
Требовать от руководства института оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.
ОТВЕТСТВЕННОСТЬ
Мастер по эксплуатации и ремонту зданий несет ответственность:
4.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.
4.2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, - в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
4.3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.
Конец документа.
Информационный лист
СОГЛАСОВАНО
ИЗМЕНЕНИЯ
| Номер изменения | Дата внесения изменения | Кем утверждено | Примечание |
ОЗНАКОМЛЕНИЯ
С должностной инструкцией ознакомлен
Единый квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и других служащих (ЕКС), 2019
Раздел «Квалификационные характеристики должностей работников организаций атомной энергетики»
Раздел утвержден Приказом Минздравсоцразвития РФ от 10.12.2009 N 977
Мастер по ремонту оборудования
Должностные обязанности. Обеспечивает работу, ремонт и модернизацию всех видов оборудования. Осуществляет в соответствии с типовым положением о мастере организации руководство возглавляемым им участком (отделением). Обеспечивает выполнение работниками норм выработки, правильное использование рабочих площадей, оборудования, технологической и организационной оснастки и инструмента. Осуществляет формирование бригад, координирует их деятельность. Устанавливает производственные задания бригадам и отдельным работникам. Вносит предложения о пересмотре норм выработки и расценок, участвует в тарификации работ и организует работу по повышению квалификации работников. Осуществляет производственный инструктаж работников, организует выполнение мероприятий по охране труда. Контролирует соблюдение работниками правил по охране труда. Организует внедрение передовой технологии ремонта, прогрессивных методов и приемов труда, совмещение профессий. Принимает участие в подготовке производства, обеспечивает расстановку работников и бригад, контролирует соблюдение технологии ремонта. Обеспечивает выполнение участком заданий по объему, срокам и номенклатуре, планово-предупредительного ремонта с обеспечением нормативных требований по качеству, повышение производительности труда и коэффициента сменности работы оборудования, рациональное расходование запчастей, материалов, топлива, энергии. Участвует во внедрении рационализаторских предложений и изобретений. Осуществляет технический надзор за состоянием и ремонтом защитных устройств на оборудовании, зданий и сооружений цеха. Принимает участие в сдаче и приемке законченных работ по реконструкции участка, ремонту и модернизации оборудования, механизации, автоматизации производственных процессов и ручных работ. Принимает участие в составлении графиков (планов) планово-предупредительного ремонта оборудования, заявок на получение запасных частей, материалов и инструмента. Участвует в приемке и установке нового оборудования, проведении работ по аттестации и рационализации рабочих мест. Подготавливает для предъявления органам Госгортехнадзора России подъемные механизмы и другие объекты, подлежащие государственному надзору. Организует учет выполнения работ по ремонту и модернизации оборудования, контролирует их качество.
Должен знать: законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, методические и нормативные документы по организации ремонта оборудования, зданий и сооружений; организацию ремонтной службы в цехе (на участке), перспективы технического развития цеха (участка); технические характеристики, конструктивные особенности, назначение, режимы работы и правила эксплуатации цеха (участка); организацию и технологию ремонтных работ; методы монтажа, регулировки и наладки оборудования; порядок составления технической документации на оборудование; организацию смазочно-эмульсионного хозяйства; методы технико-экономического планирования; порядок тарификации работ и работников, нормы и расценки на работы, порядок их пересмотра; отечественный и зарубежный опыт по ремонтному обслуживанию оборудования; основы экономики, организации производства, труда и управления; основы трудового законодательства; правила по охране окружающей среды; правила по охране труда и пожарной безопасности; правила внутреннего трудового распорядка.
Требования к квалификации. Высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по направлению профессиональной деятельности не менее 1 года или среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по направлению профессиональной деятельности не менее 3 лет.
УТВЕРЖДАЮ
Генеральный директор
ПАО «Компания»
____________ В.В. Умников
«___»___________ г.
Должностная инструкция
старшего мастера механического участка цеха
1 Общие положения
1.1 Настоящая должностная инструкция устанавливает должностные обязанности, права, служебные взаимоотношения и ответственность старшего мастера механического участка цеха ОАО «Компания» (далее предприятие).
1.2 На должность старшего мастера механического участка (далее старший мастера) назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы на производстве не менее 1 года или среднее профессиональное образование и стаж работы на производстве не менее 3 лет. При отсутствии специального образования стаж работы на производстве не менее 5 лет.
1.3 Старший мастер непосредственно подчиняется начальнику участка. Назначение, перемещение и увольнение старшего мастера производится приказом генерального директора предприятия по представлению начальника цеха.
1.4 Старшему мастеру подчиняются рабочие участка:
— Токари;
— Подсобный рабочий;
— Наладчик автоматов и полуавтоматов;
— Сверловщики;
— Токари — карусельщики;
— .
1.5 В случае временного отсутствия (командировка, болезнь, отпуск) обязанности старшего мастера выполняет другое лицо, назначенное распоряжением начальника цеха с обязательным ознакомлением с данной должностной инструкцией.
1.6 В своей работе старший мастер руководствуется:
— действующим на территории Российской Федерации трудовым законодательством;
— положениями, инструкциями, другими руководящими материалами и нормативными документами по вопросам производственно-хозяйственной деятельности участка;
— приказами, распоряжениями, указаниями вышестоящих руководителей;
— Политикой предприятия в области качества;
— документацией СМК предприятия;
— правилами и нормами по охране труда и технике безопасности;
— нормами и правилами, установленными на предприятии;
— настоящей должностной инструкцией.
1.7 Дополнительно к распоряжениям начальника участка, старший мастер выполняет распоряжения и указания начальника цеха.
2 Должностные обязанности
Старший мастер участка обязан:
2.1 Осуществлять в соответствии с действующими законодательными и нормативными актами, регулирующими производственно-хозяйственную деятельность предприятия, руководство коллективом смены, участка.
2.2 Обеспечивать выполнение участком в установленные сроки производственных заданий по объему производства продукции, качеству, заданной номенклатуре (ассортименту), повышение производительности труда, снижение трудоемкости продукции на основе рациональной загрузки оборудования и использования его технических возможностей, повышение коэффициента сменности работы оборудования, экономное расходование сырья, материалов, топлива, энергии и снижение издержек производства.
2.3 Осуществлять в начале смены осмотр рабочих мест, машин, механизмов, оборудования и принимать меры к устранению выявленных недостатков.
2.4 Своевременно подготавливать производство для выпуска продукции участком, обеспечить расстановку рабочих и бригад.
2.5 Контролировать соблюдение технологических процессов, оперативно выявлять и устранять причины их нарушения.
2.6 Участвовать в освоении новых и совершенствовании действующих технологических процессов и режимов производства.
2.7 Проверять качество выпускаемой продукции и выполняемых работ.
2.8.Осуществлять мероприятия по предупреждению выпуска несоответствующей продукции, повышению качества продукции.
2.9 Принимать участие в приемке законченных работ по реконструкции участка, ремонту технологического оборудования, механизации и автоматизации производственных процессов и ручных работ.
2.10 Организовывать внедрение передовых методов и приемов труда, а также форм его организации.
2.11 Обеспечивать выполнение рабочими норм выработки, правильное использование производственных площадей, оборудования, оргтехоснастки.
2.12.Осуществлять формирование бригад (их количественный, профессиональный и квалификационный состав), разрабатывать и внедрять мероприятия по рациональному обслуживанию бригад, координировать их деятельность.
2.13 Устанавливать и своевременно доводить производственные задания бригадам в соответствии с утвержденными производственными планами и графиками, нормативными показателями по использованию оборудования, сырья, материалов, инструмента, топлива, энергии.
2.14.Обеспечивать правильную эксплуатацию оградительных, предохранительных, сигнальных, блокировочных устройств и др. приспособлений, обеспечивающих безопасность работ.
2.15 Проводить первичные, повторные, внеплановые и целевые инструктажи работников, организовывать их обучение безопасным приемам работы, стажировку на рабочих местах, специальное обучение и проверку знаний по охране труда, а также ведение соответствующей документации.
2.16 Знакомить работников с технологическими процессами, регламентами, режимами, картами, схемами и др. и обеспечивает проведение работ в соответствии с этими документами.
2.17 Контролировать наличие у работников удостоверений по технике безопасности на право работы на данном виде машин, механизмов, оборудования, соблюдение работниками инструкций по охране труда и правил технической эксплуатации оборудования, безопасное выполнение производственных операций и использование средств индивидуальной защиты.
2.18.Готовить подчиненный персонал к выполнению работ повышенной опасности и контролировать их проведение.
2.19.Осуществлять надлежащую регистрацию, хранение и использование стропальных (чалочных) комплектов, тары.
2.20.Регулярно проводить осмотр грузозахватных приспособлений и тары, принимать меры к своевременному устранению выявленных неисправностей. Заносить результаты осмотра в журнал учета и осмотра.
2.21.Осуществлять безопасное хранение, транспортировку и использование опасных, вредных и взрыво-пожароопасных веществ.
2.22.Обеспечивать сохранность плакатов, знаков, указателей, предупредительных надписей и др.
2.23.Оформлять и вести документацию, установленную положениями, регламентирующими работу по охране труда (рабочие книжки мастера, журналы регистрации инструктажей, журналы контроля и др.)
2.24.Отстранять от работы лиц, а также находящихся в состоянии алкогольного, наркотического, токсического опьянения.
2.25.Принимать меры к предотвращению нечастных случаев.
2.26.Организовать оказание первой помощи лицам, пострадавшим при несчастных случаях, немедленно принимать меры к доставке их в лечебное учреждение.
2.27 Содействовать внедрению прогрессивных форм организации труда, вносить предложения о пересмотре норм выработки и расценок, а также о присвоении в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих разрядов рабочим участка, принимать участие в тарификации работ.
2.28 Анализировать результаты производственной деятельности участка и результаты анализа доводить до начальника участка и начальника цеха.
2.29 Обеспечивать оформление первичных документов по учету рабочего времени, выработки, заработной платы, простоев.
2.30.Содействовать распространению передового опыта, развитию инициативы, внедрению рационализаторских предложений и изобретений.
2.31 Принимать участие в осуществлении работ по выявлению резервов производства по количеству, качеству и ассортименту выпускаемой продукции, в разработке мероприятий по созданию благоприятных условий труда, повышению культуры производства, рациональному использованию рабочего времени и производственного оборудования.
2.32 Сообщать и записывать в журнал ремонтных служб цеха обо всех аварийных поломках технологического оборудования и оснастки.
2.33. Производить оформление сданной цехам продукции.
2.34 Контролировать соблюдение рабочими правил охраны труда и техники безопасности, производственной и трудовой дисциплины, правил внутреннего трудового распорядка, способствовать созданию в коллективе обстановки взаимной помощи и взыскательности, развитию у рабочих чувства ответственности и заинтересованности в своевременном и качественном выполнении производственных заданий, применение средств индивидуальной защиты.
2.35. Обеспечивать сбор, временное хранение отходов производства и потребления согласно утверждённым инструкциям. Принимает меры к недопущению переполнения тары с отходами.
2.36 Обеспечивать правильную эксплуатацию вытяжных вентиляционных, пылегазоочистных систем. При обнаружении неэффективной работы данных систем немедленно сообщить начальнику участка или начальнику цеха.
2.37 Обеспечивать содержание производственных помещений участка в соответствии с санитарно-гигиеническими требованиями.
2.38 Обеспечивать своевременное выполнение, предписаний, распоряжений, инструкций отдела ПБ и ООС.
2.39 Предоставлять комиссии по расследованию несчастных случаев полную информацию необходимую для осуществления их полномочий.
2.40 Готовить предложения о поощрении работников или о привлечении в установленном порядке к ответственности нарушителей производственной и трудовой дисциплины.
2.41.Организовывать работу по повышению квалификации и профессионального мастерства рабочих и бригадиров, обучению их вторым и смежным профессиям, определять потребность в обучении подчиненного персонала, оценивать результативность обучения и проводить воспитательную работу в коллективе.
2.42 Не заниматься деятельностью прямо или косвенно наносящий ущерб предприятию.
2.43. Руководить рабочими смены, определять ответственность, обязанности и полномочия подчиненного персонала в соответствии с их рабочими инструкциями.
2.44 Определять меры, которые необходимо предпринимать в отношении любых проблем, требующих проведения предупреждающих и корректирующих действий.
2.45. Соблюдать требования документации системы менеджмента качества предприятия.
2.46 Участвовать в проведении работы по аттестации и рационализации рабочих мест участка.
2.47 Постоянно улучшать результаты профессиональной деятельности.
2.48 Контролировать соблюдение правил пожарной безопасности. Работниками участка, обеспечивать свободные проходы к рабочим местам, проезды и пути эвакуации.
2.49 Организовывать и проводить работу, необходимую для соблюдения пожарной безопасности (перекатку рукавов, пополнение песком ящиков у пожарных щитов, перезарядку огнетушителей и др.)
2.50 Обязан находиться на производстве работ на участке для осуществления контроля за их безопасным проведением.
2.51 При несчастном случае на производстве оказывать первую помощь пострадавшему, сообщить в отдел ПБ и ООС о произошедшем, сохранять обстановку такой какой она была на момент аварии или несчастного случая, если это не угрожает жизни и здоровью людей.
2.52 Контролировать выдачу, стирку, химическую чистку, сушку, обеспылевание и ремонт спецодежды и спецобуви, обеспечивать работников мылом и обезвреживающими средствами.
2.53 Отстранять от работы лиц, не прошедших в установленном порядке обучение и проверку знаний и навыков работы в области охраны труда.
2.54 Обеспечивать своевременную явку работников на периодические медицинские осмотры. Отстранять от работы лиц, не прошедших в установленный срок медицинские осмотры.
2.55 Контролировать эффективность работы отопительных, вентиляционных систем и установок, а также освещение помещений в соответствии с действующими нормами. В случае необходимости применять меры к устранению выявленных неполадок.
2.56 Обеспечивать соблюдение установленного порядка допуска к выполнению работ повышенной опасности.
2.57 Обеспечивать своевременное выполнение «Инструкции для лица, ответственного за безопасное производство работ с кранами».
2.58 Представлять комиссии по расследованию несчастных случаев полную информацию необходимую для осуществления их полномочий.
2.59 Обеспечивать правильную эксплуатацию вытяжных вентиляционных, пылегазоочистных систем. При обнаружении неэффективной работы данных систем немедленно сообщить в отдел ПБ и ООС и делать заявку на устранение данных нарушений.
2.60 Составлять отчётность по форме ПОД-3 (Журнал учета работы пылегазоочистного оборудования) и ежемесячно предоставлять в лабораторию ООС.
2.61 Обеспечивать сбор, временное хранение отходов производства и потребления согласно утвержденным инструкциям. Принимает меры к недопущению переполнения тары с отходами. Своевременно подавать заявки на вывоз отходов из цеха.
2.62 Своевременно предоставлять информацию в ОПБ и ООС о ликвидированных, законсервированных и вновь введенных источников выбросов загрязняющих веществ в атмосферу.
2.63 Обеспечивать своевременное выполнение предписаний, распоряжений, инструкций отдела ПБ и ООС.
3 Профессиональные требования
Старший мастер участка должен знать:
3.1 Законодательные и нормативные правовые акты, нормативные и методические материалы, касающиеся производственно-хозяйственной деятельности участка.
3.2 Технические характеристики и требования, предъявляемые к продукции, выпускаемой участком, технологию ее производства.
3.3 Оборудование участка и правила его технической эксплуатации.
3.4 Методы технико-экономического и производственного планирования.
3.5 Формы и методы производственно-хозяйственной деятельности участка.
3.6 Трудовое законодательство и порядок тарификации работ и рабочих.
3.7 Нормы и расценки на работы, порядок их пересмотра.
3.8 Действующие положения по оплате труда и формах материального стимулирования.
3.9 Передовой отечественный и зарубежный опыт по управлению производством.
3.10 Основы экономики, организации производства, труда и управления.
3.11 Правила внутреннего трудового распорядка.
3.12.Правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.
3.13 Соответствующую документацию системы менеджмента качества предприятия.
4 Права
Старший мастер участка имеет право:
4.1 Знакомиться с проектами решений руководства цеха, предприятия.
4.2 Вносить на рассмотрение начальника цеха предложения по улучшению деятельности предприятия, цеха, участка.
4.3 Осуществлять взаимодействие с руководителями всех участков цеха.
4.4 Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.
4.5 Давать подчиненным работникам обязательные для исполнения указания по вопросам производственной деятельности и осуществлять контроль за их выполнением.
4.6 Приостанавливать выполнение работ на неисправном оборудовании, при использовании сырья и материалов ненадлежащего качества до устранения указанных недостатков.
4.7 На оказание содействия от начальника цеха в исполнении своих должностных обязанностей и использовании прав.
5 Служебные взаимоотношения
5.1 Старший мастер получает плановые задания на месяц, декаду и сутки от начальника участка. Доводит их до сведения бригадиров и рабочих.
5.2 Разногласия, возникающие в процессе осуществления производственной деятельности старшего мастера, разрешаются начальником цеха.
6 Ответственность
Старший мастер участка несет ответственность в установленном законами РФ порядке за:
— ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией;
— нарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности;
— причинение материального ущерба предприятию;
— отсутствие контроля за качеством выпускаемой продукции;
— нарушение правил производственной и трудовой дисциплины.
Начальник цеха П.П. Цеховников
Согласовано:
Начальник отдела кадров И.И. Иванов
Начальник юридического отдела С.С. Сергеев
Ведущий инженер по СМК В.В. Васильев
Начальник ОПБ и ООС Охранников
Должностная инструкция начальника механического участка
Должностная инструкция мастера цеха
Должностная инструкция начальника цеха
Должностная инструкция мастера по ремонту оборудования
Составлена в ___ экз. Утверждаю
(инициалы, фамилия)
______________
_______________________________
_________________________________
электронной почты, ОГРН, ИНН/КПП) "___"_______________ _____ г.
"___"________ ___ г. N _________ М.П.
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ мастера по ремонту оборудования _________________________________________ (наименование подразделения работодателя)
_____________________________
Идентификатор электронной копии документа.
ПРЕАМБУЛА
Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативных актов, регулирующих трудовые правоотношения.
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Мастер по ремонту оборудования (далее - "Работник") относится к руководителям.
1.2. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность Работника при выполнении работ по специальности и непосредственно на рабочем месте в "__________" (далее - "Работодатель").
1.4. Работник подчиняется непосредственно _______________.
1.5. Работник должен знать:
- постановления, распоряжения, приказы и другие руководящие, методические и нормативные документы по организации ремонта оборудования, зданий и сооружений;
- организацию ремонтной службы в цехе (на участке), перспективы технического развития цеха (участка);
- технические характеристики, конструктивные особенности, назначение, режимы работы и правила эксплуатации цеха (участка);
- организацию и технологию ремонтных работ;
- методы монтажа, регулировки и наладки оборудования;
- порядок составления технической документации на оборудование;
- организацию смазочно-эмульсионного хозяйства;
- методы технико-экономического планирования;
- порядок тарификации работ и работников, нормы и расценки на работы, порядок их пересмотра;
- отечественный и зарубежный опыт по ремонтному обслуживанию оборудования;
- правила по охране труда, производственной санитарии и пожарной безопасности.
Требования к квалификации. Высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы на производстве не менее 1 года или среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы на производстве не менее 3 лет.
1.6. В период временного отсутствия Работника его обязанности возлагаются на _______________ (должность).
1.7. В подчинении Работника находятся: ________________________.
2. ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ РАБОТНИКА
Обеспечивает работу, ремонт и модернизацию всех видов оборудования.
Осуществляет в соответствии с типовым положением о мастере руководство возглавляемым им участком (отделением).
Обеспечивает выполнение работниками норм выработки, правильное использование рабочих площадей, оборудования, технологической и организационной оснастки и инструмента.
Осуществляет формирование бригад, координирует их деятельность. Устанавливает производственные задания бригадам и отдельным работникам.
Вносит предложения о пересмотре норм выработки и расценок, участвует в тарификации работ и организует работу по повышению квалификации работников.
Осуществляет производственный инструктаж работников, организует выполнение мероприятий по охране труда и производственной санитарии. Контролирует соблюдение работниками правил по охране труда.
Организует внедрение передовой технологии ремонта, прогрессивных методов и приемов труда, совмещение профессий.
Принимает участие в подготовке производства, обеспечивает расстановку работников и бригад, контролирует соблюдение технологии ремонта.
Обеспечивает выполнение участком заданий по объему, срокам и номенклатуре, планово-предупредительного ремонта с обеспечением нормативных требований по качеству, повышение производительности труда и коэффициента сменности работы оборудования, рациональное расходование запчастей, материалов, топлива, энергии.
Участвует во внедрении рационализаторских предложений и изобретений.
Осуществляет технический надзор за состоянием и ремонтом защитных устройств на оборудовании, зданий и сооружений цеха.
Принимает участие в сдаче и приемке законченных работ по реконструкции участка, ремонту и модернизации оборудования, механизации, автоматизации производственных процессов и ручных работ.
Принимает участие в составлении графиков (планов) планово-предупредительного ремонта оборудования, заявок на получение запасных частей, материалов и инструмента. Участвует в приемке и установке нового оборудования, проведении работ по аттестации и рационализации рабочих мест.
Подготавливает для предъявления органам Госгортехнадзора России подъемные механизмы и другие объекты, подлежащие государственному надзору.
Организует учет выполнения работ по ремонту и модернизации оборудования, контролирует их качество.
3. ПРАВА РАБОТНИКА
Работник имеет право на:
- руководство подчиненными;
4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ
4.1. Невыполнение своих функциональных обязанностей.
4.6. Работник несет полную индивидуальную материальную ответственность в соответствии с заключенным с ним договором о полной индивидуальной материальной ответственности.
5. УСЛОВИЯ РАБОТЫ
5.3. В соответствии с _______________ Работодатель проводит оценку эффективности деятельности Работника. Комплекс мероприятий по оценке эффективности утвержден _______________ и включает в себя:
- _______________________________;
Руководитель структурного
подразделения
_____________________________ _____________________
(инициалы, фамилия) (подпись)
"__"_____________ ___ г.
Согласовано:
юридическая служба
_____________________________ _____________________
(инициалы, фамилия) (подпись)
"__"_____________ ___ г.
С инструкцией ознакомлен:
(или: инструкцию получил)
_____________________________ _____________________
(инициалы, фамилия) (подпись)
"__"_____________ ___ г.
Должностная инструкция мастера по ремонту технологического оборудования
Утверждаю
__________________________________
(инициалы, фамилия)
(наименование работодателя, (руководитель или иное лицо,
_________________________________ __________________________________
его организационно-правовая уполномоченное утверждать
_________________________________ __________________________________
форма, адрес, телефон, адрес должностную инструкцию)
_________________________________
электронной почты, ОГРН, ИНН/КПП) "___"________________ ____ г.
"___"__________ _____ г. N ______ М.П.
___________________________ (наименование организации) ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ мастера по ремонту технологического оборудования __________________________________________ (наименование подразделения работодателя) (ПРЕАМБУЛА)
Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативных актов, регулирующих трудовые правоотношения в Российской Федерации.
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Мастер по ремонту технологического оборудования (далее - "Работник") относится к руководителям.
1.2. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность Работника при выполнении работ по специальности и непосредственно на рабочем месте в "________________" (далее - "Работодатель").
1.3. Работник назначается на должность и освобождается от должности приказом Работодателя в установленном действующим трудовым законодательством порядке.
1.4. Работник подчиняется непосредственно ______________.
1.5. Работник должен знать:
- законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, методические и нормативные документы, регламентирующие деятельность по эксплуатации и ремонту технологического оборудования; организацию ремонтных работ;
- эксплуатационные характеристики, конструктивные особенности, назначение и режимы работы технологического оборудования;
- порядок составления заявок на оборудование, запасные части, проведение ремонта и другой технической документации;
- требования режима секретности, сохранности служебной, коммерческой и государственной тайны, неразглашения сведений конфиденциального характера;
- основы экономики, организации труда и управления;
- основы трудового законодательства;
- правила по охране окружающей среды;
- правила по охране труда и пожарной безопасности;
- правила внутреннего трудового распорядка.
Требования к квалификации. Высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по направлению профессиональной деятельности не менее 1 года или среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по направлению профессиональной деятельности не менее 3 лет.
1.6. В период временного отсутствия Работника его обязанности возлагаются на ________________ (должность).
1.7. В подчинении Работника находятся: __________________________.
2. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ РАБОТНИКА
Должностные обязанности:
- Обеспечивает качественный и своевременный ремонт технологического оборудования в соответствии с графиком планово-предупредительного ремонта.
- Способствует внедрению высокоэффективных ремонтных приспособлений, механизации трудоемких процессов.
- Осуществляет контроль за исправным состоянием и правильной эксплуатацией оборудования, инструмента, приспособлений, коммуникаций, производственного инвентаря, индивидуальных средств защиты, а также за правильным ведением работ, соблюдением работниками производственных инструкций и правил по охране труда.
- Контролирует ход выполнения ремонтных работ.
- Составляет заявки на запасные части, материалы, инструмент, контролирует правильность их расходования.
- Осуществляет подготовку оборудования к работе после ремонта, технический осмотр устройств и узлов, контролирует параметры и надежность элементов оборудования, производит тестовые проверки с целью своевременного обнаружения неисправностей.
- Участвует в расследовании причин аварий, повышенного износа и простоев оборудования, принимает меры по их предупреждению.
- Участвует в испытаниях и приемке оборудования в промышленную эксплуатацию.
- Контролирует правильную эксплуатацию грузоподъемного, сварочного, вентиляционного оборудования, грузозахватных механизмов, сосудов, работающих под давлением.
- Участвует в разработке перспективных и текущих планов работы, технического обслуживания и ремонта оборудования, мероприятий по улучшению эксплуатации и повышению эффективности использования оборудования.
- Обеспечивает правильную расстановку работников по видам работ на участке.
- Обеспечивает работников технической документацией, материалами, запасными частями, инструментом, защитными средствами.
- Проводит обучение подчиненных работников безопасным приемам и методам труда.
- Контролирует наличие и исправное состояние ограждений опасных мест, защиты оборудования и предохранительных устройств.
- Контролирует соблюдение подчиненными работниками правил безопасного ведения опасных и особо опасных работ.
3. ПРАВА РАБОТНИКА
Работник имеет право на:
- предоставление ему работы, обусловленной трудовым договором;
- рабочее место, соответствующее государственным нормативным требованиям охраны труда и условиям, предусмотренным коллективным договором;
- полную достоверную информацию об условиях труда и требованиях охраны труда на рабочем месте;
- профессиональную подготовку, переподготовку и повышение своей квалификации в порядке, установленном Трудовым кодексом РФ, иными федеральными законами;
- получение материалов и документов, относящихся к своей деятельности;
- взаимодействие с другими подразделениями Работодателя для решения оперативных вопросов своей профессиональной деятельности.
4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ
Работник несет ответственность за:
4.1. Невыполнение своих должностных обязанностей.
4.2. Недостоверную информацию о состоянии выполнения работы.
4.3. Невыполнение приказов, распоряжений и поручений Работодателя.
4.4. Нарушение правил техники безопасности и инструкции по охране труда, непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности Работодателя и его работникам.
4.5. Несоблюдение трудовой дисциплины.
4.6. Работник несет полную индивидуальную материальную ответственность в соответствии с заключенным с ним договором о полной индивидуальной материальной ответственности 1 .
1 Если в соответствии с Постановлением Минтруда РФ от 31.12.2002 N 85 "Об утверждении перечней должностей и работ, замещаемых или выполняемых работниками, с которыми работодатель может заключать письменные договоры о полной индивидуальной или коллективной (бригадной) материальной ответственности, а также типовых форм договоров о полной материальной ответственности" с работником заключен договор о полной индивидуальной материальной ответственности.
5. УСЛОВИЯ РАБОТЫ
5.1. Режим работы Работника определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными у Работодателя.
5.2. В связи с производственной необходимостью Работник обязан выезжать в служебные командировки (в т.ч. местного значения).
5.3. Оценка работы:
- регулярная - осуществляется непосредственным руководителем в процессе исполнения мастером по ремонту технологического оборудования должностных обязанностей;
- ____________________________________________________________________.
(указать порядок и основания для иных видов оценки работы)
__________________________ _____________ _______________________
(должность лица, (подпись) (Ф.И.О.)
составившего инструкцию)
"___"____________ ____ г.
__________________________ ____________ _______________________
(должность (подпись) (Ф.И.О.)
непосредственного
руководителя)
"___"____________ ____ г.
СОГЛАСОВАНО:
Юрисконсульт ____________ ___________________
(подпись) (Ф.И.О.)
"___"__________ ___ г.
С инструкцией ознакомлен: ____________ ____________________
(подпись) (Ф.И.О.)
"___"____________ ____ г.
Должностная инструкция мастера по уличной уборке
Составлена в _____ экз. Утверждаю
_______________________________
(инициалы, фамилия)
_________________________________ _______________________________
_________________________________ _______________________________
_________________________________ _______________________________
(наименование работодателя, (руководитель или иное лицо,
его организационно-правовая уполномоченное утверждать
форма, адрес, телефон, адрес должностную инструкцию)
электронной почты, ОГРН, ИНН/КПП)
"__"___________ ____ г. N _____ "__"___________ ____ г.
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ мастера по уличной уборке 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Настоящая должностная инструкция определяет должностные обязанности, права и ответственность мастера по уличной уборке.
1.2. Мастер по уличной уборке назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством РФ порядке приказом руководителя организации.
1.3. На должность мастера по уличной уборке назначается лицо, имеющее __________ профессиональное образование, опыт руководящей работы не менее __________.
1.4. Мастер по уличной уборке назначается и освобождается от должности руководителем организации по представлению _______________.
1.5. Мастер по уличной уборке подчиняется непосредственно ______________.
1.6. В своей деятельности мастер по уличной уборке руководствуется:
- нормативными актами по вопросам выполняемой работы;
- уставом организации;
- Правилами трудового распорядка;
- приказами и распоряжениями руководителя организации, непосредственного руководителя;
- настоящей должностной инструкцией.
1.7. Мастер по уличной уборке должен знать:
- законодательные и иные нормативные акты по вопросам выполняемой работы;
- основы экономики, организации производства, труда и управления;
- способы автоматизированной обработки информации;
- Правила внутреннего трудового распорядка организации;
- основы трудового законодательства;
- правила охраны труда и противопожарной защиты;
- положения настоящей должностной инструкции.
2. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ
2.1. Мастер по уличной уборке осуществляет:
2.1.1. Организацию работы коллектива исполнителей, принятие обоснованных управленческих решений.
2.1.2. Планирование и организацию механизированных уборочных работ и работ, выполняемых вручную.
2.1.3. Выбор оптимальных решений при планировании работ в условиях нестандартных ситуаций.
2.1.4. Осуществление контроля качества выполняемых работ.
2.1.5. Участие в оценке экономической эффективности производственной деятельности.
2.1.6. Обеспечение организации учета, составления и своевременного представления отчетной документации.
2.1.7. Обеспечение безопасности труда и охраны окружающей природной среды на производственном участке.
2.1.8. __________________________.
3. ПРАВА
3.1. Мастер по уличной уборке имеет право:
3.1.1. Знакомиться с проектами решений руководителя организации, касающимися его деятельности.
3.1.2. Участвовать в обсуждении вопросов, касающихся исполняемых им должностных обязанностей.
3.1.3. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными настоящей инструкцией.
3.1.4. Подписывать (визировать) документы в пределах своей компетенции.
3.1.5. Вносить руководству организации предложения о поощрении отличившихся работников, наложении взысканий на нарушителей производственной и трудовой дисциплины.
3.1.6. Требовать от руководителя организации оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.
3.1.7. Получать от руководителей структурных подразделений, специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей.
3.1.8. __________________________.
4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ
4.1. Мастер по уличной уборке несет ответственность:
4.1.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в соответствии с действующим трудовым законодательством РФ.
4.1.2. За правонарушения, совершенные в период осуществления своей деятельности, - в соответствии с действующим гражданским, административным и уголовным законодательством РФ.
4.1.3. За причинение материального ущерба - в соответствии с действующим законодательством РФ.
4.1.4. За нарушение Правил внутреннего трудового распорядка, правил противопожарной безопасности и техники безопасности, установленных в организации.
4.1.5. __________________________.
5. РЕЖИМ РАБОТЫ
5.1. Режим работы мастера по уличной уборке определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в организации.
5.2. В соответствии с _______________ работодатель проводит оценку эффективности деятельности мастера по уличной уборке. Комплекс мероприятий по оценке эффективности утвержден __________ и включает в себя:
- _______________________________;
- _______________________________;
- _______________________________.
Должностная инструкция разработана на основании _______________________
__________________________________________________________________________.
(наименование, номер и дата документа)
Руководитель структурного
подразделения
_____________________________ _____________________
(инициалы, фамилия) (подпись)
"__"___________ ____ г.
Согласовано:
юридическая служба
_____________________________ _____________________
(инициалы, фамилия) (подпись)
"__"___________ ____ г.
С инструкцией ознакомлен:
(или: инструкцию получил)
_____________________________ _____________________
(инициалы, фамилия) (подпись)
"__"___________ ____ г.
Арбитражный суд города Санкт-Петербурга и Ленинградской области в составе:
судьи Хорошева Н.В.,
при ведении протокола судебного заседания секретарем Шадровым М.А.
рассмотрев в судебном заседании дело по иску:
общества с ограниченной ответственностью «Управляющая компания «Проект-
Девелопмент»(ИНН: 7840040869, ОГРН: 1157847346800, г. Санкт-Петербург)
к обществу с ограниченной ответственностью «Энергоресурс» (ИНН: 7840055128, ОГРН:
1167847317142, г. Санкт-Петербург)
о признании недействительным решений общего собрания собственников
третье лицо: закрытое акционерное общество «Бизнес-центр «СТЕЛС-Платинум»
при участии
от истца: Шевченко С.А. по доверенности от 11.07.2018;
от ответчика: Гурьянова О.А. по доверенности от 10.01.2019;
от третьего лица: не явился, извещен.
Установил:
общество с ограниченной ответственностью «Управляющая компания «Проект-
Девелопмент» обратилось в Арбитражный суд города Санкт-Петербурга и Ленинградской
области с исковым заявлением к обществу с ограниченной ответственностью
«Энергоресурс» с требованием
о признании недействительными решения общего собрания собственников нежилых
помещений Бизнес-центра «Стелс», расположенного по адресу: Санкт-Петербург, ул.
Боровая, д. 32А, проведенного путем заочного голосования, оформленные протоколом от
Определением суда от 15.11.2018 возбуждено производство по делу.
Определением от 05.02.2019 в соответствии со ст. 137 АПК РФ суд завершил
подготовку дела к судебному разбирательству и перешел к рассмотрению дела в основном
судебном заседании.
АПК РФ. Дело рассматривается при данной явке по правилам ст. 156 АПК РФ.
При рассмотрении настоящего дела судом установлено следующее:
Общество с ограниченной ответственностью «Управляющая компания «Проект-
помещения №56-Н в нежилом здании бизнес-центра «Стеле», расположенном по адресу:
Санкт-Петербург, ул. Боровая, д. 32, лит. А, что подтверждается выпиской из ЕГРН от
04.06.2018 года проводилось общее собрание собственников нежилых помещений
ВЦ «Стеле», созванное по инициативе Общества с ограниченной ответственность
части жилых помещений в данном бизнес-центре, а также являющимся компанией,
выполняющей функции управляющей организации. Данное собрание проводилось в
уведомления и бюллетеней.
Повесткой дня данного собрания являлось:
Избрание председателя и секретаря собрания;
Согласование отчета управляющей компании ООО «Энергоресурс» о проделанной работе за 2017 год.
Результатом данного собрания стало принятие положительных решений по всем
вопросам повестки дня данного собрания.
Истец о проведении данного собрания не уведомлялся, о проведенном собрании
узнал из письма ООО «ЭнергоРесурс», отправленного на эл. почту 08.08.2018 года.
В связи с тем, что решения собрания, существенным образом затрагивающие права
Истца, приняты с нарушением действующего законодательства, данные решения
подлежат отмене.
Допущено существенное нарушение порядка созыва, подготовки и
проведения собрания, влияющее на волеизъявление участников собрания - Истец не
был уведомлен о месте и сроках проведения собрания.
В указанный срок сообщение о проведении общего собрания собственников
помещений должно быть направлено каждому собственнику помещения заказным
письмом или вручено каждому собственнику помещения под роспись.
Указанное требование Ответчиком исполнено не было, Истец не был извещен о
проведении собрания.
Таким образом, собственник, права и интересы которого напрямую затрагивают
принятые решения общего собрания, не был надлежащим образом уведомлен о
предстоящем собрании и не мог выразить свое мнение по вопросам повестки дня.
Также Истец не мог выступить на самом собрании перед остальными
собственниками, высказав свою позицию и убедив последних в необходимости голосовать
«Против» поставленных вопросов.
принадлежащие собственникам.
А56-139026/2018 3
Как следует из протокола от 04.06.2018 по второму вопросу повестки дня
«Согласование отчета управляющей компании ООО «Энергоресурс» о проделанной
центр «Стелс-Платинум». При этом, в графе «общая площадь помещений, кв.м.»,
помещений, содержится информация о 181,7 кв.м.
Данная информация не соответствует действительности, так как ЗАО «Бизнес-центр
«Стелс-Платинум» принадлежат на праве собственности следующие помещения в
указанном бизнес-центре:
Помещение №1-Н, площадью 82,3 кв.м., кад. № 78:31:0001706:3109;
Помещение №19-Н, площадью 217 кв.м., кад. №78:31:0001706:3119;
Помещение №21-Н, площадью 338,5 кв.м., кад. № 78:31:0001706:3123;
Помещение №23-Н, площадью 153,6 кв.м., кад. №78:31:0001706:3125;
Помещение №29-Н, площадью 153 кв.м., кад. № 78:31:0001706:3131;
Помещение №41-Н, площадью 152,8 кв.м., кад. № 78:31:0001706:3147;
Помещение №44-Н, площадью 157,7 кв.м., кад. № 78:31:0001706:3150;
Помещение №46-Н, площадью 181,7 кв.м., кад. №78:31:0001706:3152;
Помещения №54-Н, 60-Н, площадью 313,1 кв.м., кад. №78:31:0001706:3162.
Следовательно, ЗАО «Бизнес-центр «Стелс-Платинум», на праве собственности принадлежит 1 749,7 кв.м. площади здания.
Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном)
учете в системе обязательного пенсионного страхования», за апрель 2018 года для
перечисления в соответствующий бюджет,
оценив доводы и сведения, изложенные в направленном взыскателем заявлении о выдаче
судебного приказа, и исследовав приложенные к нему документы,
руководствуясь Арбитражного процессуального кодекса Российской
Федерации
Постановил:
1147847259251, ИНН: 7801634523, дата регистрации: 24.07.2014) в пользу Государственного
учреждения - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Василеостровском районе
Санкт-Петербурга (199406, Санкт-Петербург, ул. Шевченко, д. 27, лит. А, ОГРН:
1027800542440, ИНН: 7801202570, дата регистрации: 04.12.2002, банковские реквизиты: банк
получателя: УФК по г. Санкт-Петербургу (ОПФР по Санкт-Петербургу и Ленинградской
области), ИНН 7802114044, КПП 780201001, Северо-Западное ГУ Банка России г. Санкт-
Петербург, Расчетный счет № 40101810200000010001, БИК 044030001, КБК
39211620010066000140) штрафные санкции в размере 500 руб.
Взыскать с общества с ограниченной ответственностью "ЛИНЗАПЛЮС" (адрес: 199004
САНКТ-ПЕТЕРБУРГ ГОРОД ЛИНИЯ 4-Я В.О. ДОМ 11ЛИТЕР А ПОМЕЩЕНИЕ 1-Н, ОГРН:
1147847259251, ИНН: 7801634523, дата регистрации: 24.07.2014) в доход федерального
бюджета госпошлину в сумме 1000 руб.
А56-39571/2019 2
Возражения относительно исполнения судебного приказа могут быть представлены
должником в течение десяти дней со дня получения копии судебного приказа.
Судебный приказ вступает в законную силу по истечении срока для представления
возражений относительно исполнения судебного приказа.
Судебный приказ может быть предъявлен к исполнению в течение трех лет с момента
вступления его в законную силу.
Судебный приказ может быть обжалован в Арбитражный суд Северо-Западного округа в
течение двух месяцев со дня вступления в законную силу обжалуемого судебного приказа
через Арбитражный суд города Санкт-Петербурга и Ленинградской области.
Судебный приказ имеет силу исполнительного документа и приводится в исполнение в
порядке, установленном для исполнения судебных решений, за исключением случаев
взыскания государственной пошлины в доход федерального бюджета.
Судья О.В. Яценко
Судебный приказ вступил в законную силу «___» _________ 201__ г.
Судья _____________ (________________) «___» _________ 201__ г.
1. Общие положения
1.1. Мастер по эксплуатации и ремонту машин и механизмов относится к категории руководителей.
1.2. Мастер по эксплуатации и ремонту машин и механизмов назначается на должность и освобождается от нее приказом руководителя организации по представлению руководителя структурного подразделения (иного должностного лица).
1.3. На должность мастера по эксплуатации и ремонту машин и механизмов назначается лицо, имеющее высшее техническое образование и стаж работы на производстве не менее 1 года или среднее специальное образование и стаж работы на производстве не менее 3 лет.
1.4. В своей деятельности мастер по эксплуатации и ремонту машин и механизмов руководствуется:
Нормативными правовыми актами, другими руководящими и методическими материалами, касающимися выполняемой работы;
Уставом организации;
Приказами, распоряжениями руководителя организации (непосредственного руководителя);
Настоящей должностной инструкцией.
1.5. Мастер по эксплуатации и ремонту машин и механизмов должен знать:
Нормативные, методические и другие руководящие материалы, определяющие деятельность участка;
Технические характеристики, конструктивные особенности, назначения, режимы работы и правила эксплуатации машин и механизмов;
Технологию производства;
Организацию и технологию ремонтных работ, монтажа, регулировки и наладки оборудования;
Основы экономики, организации производства, труда и управления;
Основы трудового законодательства;
Правила и нормы охраны труда и пожарной безопасности.
1.6. В случае временного отсутствия мастера по эксплуатации и ремонту машин и механизмов его обязанности исполняет лицо, назначенное приказом руководителя организации, которое несет ответственность за надлежащее их исполнение.
2. Должностные обязанности
Мастер по эксплуатации и ремонту машин и механизмов исполняет следующие обязанности:
2.1. Осуществляет руководство подчиненным ему персоналом на закрепленном участке работ: определяет, выдает производственные задания подчиненным лицам и осуществляет контроль за их выполнением в установленные сроки.
2.2. Обеспечивает своевременное и качественное выполнение работ по эксплуатации и ремонту машин и механизмов.
2.3. Участвует в разработке графиков (планов) технического обслуживания и ремонта машин и механизмов.
2.4. Организует периодические осмотры оборудования, подготовку его к работе, техническому обслуживанию и ремонту.
2.5. Анализирует данные измерений параметров работы, выполняет необходимые расчеты и дает заключение о пригодности к эксплуатации отдельных деталей и узлов машин и механизмов, выявляет причины их неисправности.
2.6. Составляет графики капитального ремонта машин и механизмов, осуществляет их приемку из капитального ремонта и обеспечивает их своевременный ввод в эксплуатацию.
2.7. Осуществляет контроль за технически правильной эксплуатацией машин и механизмов, поверкой их на технологическую точность, соблюдением инструкций по эксплуатации машин и механизмов.
2.8. Осуществляет контроль за качеством и своевременным выполнением ремонтных работ согласно утвержденной технической документации.
2.9. Анализирует причины некачественного выполнения работ, нарушения правил эксплуатации машин и механизмов, принимает меры по их предупреждению и устранению.
2.10. Внедряет прогрессивные методы ведения работ, совершенствует организацию и технологию производства работ.
2.11. Участвует в приемке, комплектации и вводе в эксплуатацию новой техники.
2.12. Составляет годовые заявки на приспособления, инструмент, запасные части, материалы, необходимые для ведения ремонтных работ.
2.13. Ведет эксплуатационно-техническую документацию и своевременно вносит в нее изменения.
2.14. Представляет отчетную документацию по утвержденным формам.
2.15. Участвует в работе по рационализации и изобретательству, оказывает необходимую помощь в разработке и внедрении предложений, касающихся совершенствования ведения ремонтных работ и эксплуатации машин и механизмов.
2.16. Систематически проводит работу по созданию безопасных условий труда, соблюдению правил и норм охраны труда, правил внутреннего и трудового распорядка.
2.17. Осуществляет производственный инструктаж рабочих, проводит мероприятия по выполнению правил охраны труда, технической эксплуатации машин и механизмов, а также контролирует их использование.
2.18. Участвует в расследовании и учете несчастных случаев и разработке мероприятий по их предупреждению, организует периодические проверки знаний работниками участка правил по безопасной эксплуатации грузоподъемных машин и механизмов.
2.19. Организует работу по повышению квалификации и профессионального мастерства рабочих, обучению их вторым и смежным профессиям.
2.20. Вносит предложения о присвоении в соответствии с ЕТКС работ и профессий рабочих разрядов рабочим, принимает участие в тарификации работ.
2.21. Представляет предложения о поощрении отличившихся рабочих участка или привлечении к дисциплинарной ответственности за нарушение производственной и трудовой дисциплины, нарушении правил ведения ремонтных работ и эксплуатации машин и механизмов.
Мастер по эксплуатации и ремонту машин и механизмов имеет право:
3.1. Знакомиться с проектами решений руководства организации, касающимися деятельности цеха (участка).
3.2. Вносить на рассмотрение руководства организации предложения по совершенствованию работы цеха (участка).
3.3. Запрашивать и получать дополнительную информацию от руководителей структурных подразделений, необходимую для надлежащего выполнения порученных работ.
3.4. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.
3.5. В пределах своей компетенции сообщать непосредственному руководителю обо всех недостатках в деятельности организации (структурного подразделения, отдельных работников), выявленных в процессе исполнения своих должностных обязанностей, и вносить предложения по их устранению.
3.6. Привлекать специалистов структурных подразделений организации к выполнению возложенных на него обязанностей в случаях, если это предусмотрено положениями о структурных подразделениях, в противном случае - с разрешения руководителя организации.
3.7. Вносить на рассмотрение руководителя организации представления о назначении, перемещении, увольнении работников цеха (участка), предложения об их поощрении или наложении на них взысканий.
3.8. Участвовать в подготовке проектов приказов, инструкций, указаний, а также смет, договоров и других документов, связанных с функционированием цеха (участка).
3.9. Требовать от руководства организации и руководителей структурных подразделений оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей.
4. Взаимоотношения (связи по должности)
4.1. Мастер по эксплуатации и ремонту машин и механизмов подчиняется непосредственно руководителю структурного подразделения (иному должностному лицу).
4.2. Мастер по эксплуатации и ремонту машин и механизмов осуществляет взаимодействие с работниками структурных подразделений организации по вопросам, входящим в его компетенцию: получает и представляет информацию и документы, касающиеся выполняемой работы.
