Descripción del puesto de ingeniero para equipos y unidades de producción química. Descripción del puesto de ingeniero para la operación de equipos de instalaciones de gas Descripción del puesto de ingeniero para equipos no estándar

YO APROBÉ

CEO

________________

"________"_____________ ____ G.

Descripción del trabajo para ingeniero de operaciones

1. Disposiciones Generales:

1.1. El ingeniero de operaciones pertenece a la categoría de especialistas.

1.2. Para la posicion:

· 1.2.1. Se nombra ingeniero operativo a una persona que tiene una educación profesional (técnica) superior sin demostrar experiencia laboral o una educación secundaria vocacional (técnica) y experiencia laboral como técnico de categoría I durante al menos 3 años, u otros puestos ocupados por especialistas con un educación secundaria profesional, al menos 5 años;

· 1.2.2. Ingeniero de operaciones de categoría II: una persona con una educación profesional (técnica) superior y experiencia laboral como ingeniero de operaciones u otros puestos de ingeniería ocupados por especialistas con una educación profesional superior durante al menos 3 años;

· 1.2.3. Ingeniero de operaciones de categoría I: una persona que tiene una educación profesional (técnica) superior y experiencia laboral como ingeniero de operaciones de categoría II durante al menos 3 años.

1.3. El nombramiento para el cargo de ingeniero operativo y su destitución se realizan por orden del director de la empresa previa presentación de _______________.

1.4. El ingeniero operativo debe saber:

· 1.4.1. Resoluciones, instructivos, órdenes, materiales metodológicos y normativos sobre el mantenimiento y reparación de equipos.

· 1.4.2. Perspectivas de desarrollo técnico de la empresa.

1.5. El ingeniero de operaciones depende directamente de ____________ (el jefe de la unidad estructural correspondiente; otro funcionario)

1.6. Durante la ausencia del ingeniero operativo (enfermedad, vacaciones, viaje de negocios, etc.), sus funciones son desempeñadas por una persona designada en la forma prescrita. Esta persona adquiere los derechos correspondientes y es responsable del adecuado desempeño de las funciones que le sean asignadas.

2. Responsabilidades laborales del ingeniero de operaciones:

2.1. Lleva a cabo el desarrollo de planes (cronogramas) actuales y a largo plazo para diversos tipos de reparaciones de equipos y otros activos fijos de la empresa (edificios, sistemas de suministro de agua, sistemas de alcantarillado, conductos de aire, etc.), así como medidas para mejorar su operación y mantenimiento, monitorea la implementación de los planes (cronogramas) aprobados).

2.2. Promueve la implementación de sistemas integrales de mantenimiento regulado que aseguren el ajuste y reparación oportunos de los equipos, el funcionamiento eficiente de la empresa, tecnología de reparación progresiva, dispositivos de reparación altamente eficientes y la mecanización de procesos que requieren mucha mano de obra.

2.3. Participa en la verificación del estado técnico de los equipos, la calidad de los trabajos de reparación, así como en la aceptación de los equipos recién recibidos en la empresa y, si es necesario, redacta la documentación para su desmantelamiento o transferencia a otras empresas.

2.4. Organiza la preparación de los trabajos de reparación, determina la necesidad de repuestos para la reparación de equipos y los proporciona a la empresa según las condiciones de cooperación.

2.5. Ejerce control sobre las actividades de los departamentos de la empresa involucrados en la realización de trabajos de reparación y pruebas de equipos, sobre el cumplimiento de las normas de operación, mantenimiento y supervisión de los mismos.

2.6. Desarrolla medidas encaminadas a mejorar la organización del mantenimiento y reparación de equipos, reducir la intensidad laboral y el costo de los trabajos de reparación, mejorar su calidad, aumentar la eficiencia en el uso de activos fijos (aumentar la resistencia al desgaste y reducir el tiempo de inactividad de los equipos).

2.7. Participa en la planificación del desarrollo técnico de la producción, reparaciones mayores y modernización del inmovilizado, elaborando un balance de las capacidades productivas y su utilización.

2.8. Desarrolla materiales normativos para el mantenimiento preventivo y reparación de equipos (estándares de costos de reparación y operación, vida útil de repuestos, gama de repuestos y desgaste, normas y límites de consumo de lubricantes).

2.9. Analiza las causas del mayor desgaste, accidentes y paradas de equipos y participa en la investigación de sus causas, así como de las causas de los accidentes laborales, y toma medidas para prevenirlos.

2.10. Supervisa el cumplimiento de los plazos establecidos para la elaboración de listas de defectos y solicitudes de reparación.

2.11. Elabora solicitudes y especificaciones de repuestos, materiales, herramientas, monitorea el correcto uso de los mismos.

2.12. Prepara materiales para la celebración de contratos con fabricantes para el suministro de repuestos y equipos, así como con contratistas especializados para reparaciones mayores de activos fijos (industriales y no industriales), y ejerce control sobre el gasto de fondos para estos fines.

2.13. Participa en trabajos relacionados con el desarrollo e implementación de normas y especificaciones técnicas para la operación, mantenimiento y reparación de equipos.

2.14. Da opiniones sobre propuestas de racionalización e invenciones, sobre la mejora del diseño de equipos, organización de trabajos de reparación y mantenimiento de equipos, brinda asistencia práctica a innovadores e inventores y organiza la implementación de propuestas aceptadas.

2.15. Resume y difunde las mejores prácticas en la organización de la reparación y operación de equipos.

2.16. Mantiene registros y certificaciones de equipos, edificios y otros activos fijos de la empresa, realiza cambios en los pasaportes después de su reparación, modernización y reconstrucción, redacta la documentación técnica necesaria y mantiene los informes establecidos.

2.17. Realiza asignaciones oficiales individuales de su superior inmediato.

3. El ingeniero operador tiene derecho:

3.1. Familiarizarse con los proyectos de decisiones de la dirección de la empresa sobre sus actividades.

3.2. Presentar propuestas de mejora del trabajo relacionadas con las responsabilidades previstas en esta descripción de puesto para consideración de la dirección.

3.3. Informar a su supervisor inmediato sobre todas las deficiencias en las actividades productivas de la empresa (sus divisiones estructurales) identificadas durante el desempeño de sus funciones oficiales y hacer propuestas para su eliminación.

3.4. Solicitar personalmente o por cuenta del supervisor inmediato a los jefes de departamento de la empresa y especialistas la información y documentos necesarios para el desempeño de sus funciones laborales.

3.5. Involucrar a especialistas de todas las divisiones estructurales (individuales) en la resolución de las tareas que se le asignen (si así lo prevé el reglamento sobre divisiones estructurales, si no, con el permiso de la dirección).

3.6. Exigir que la dirección de la empresa brinde asistencia en el desempeño de sus deberes y derechos oficiales.

4. Corresponde al ingeniero operativo:

4.1. Por desempeño inadecuado o incumplimiento de las obligaciones laborales previstas en esta descripción del puesto, dentro de los límites determinados por la legislación laboral vigente de la Federación de Rusia.

4.2. Por delitos cometidos en el curso del desempeño de sus actividades, dentro de los límites determinados por la legislación administrativa, penal y civil vigente de la Federación de Rusia.

4.3. Por causar daños materiales, dentro de los límites determinados por la legislación laboral y civil vigente de la Federación de Rusia.

ACORDADO:

Jefe de la organización: ________ ______________________

(firma) (nombre completo)

He leído las instrucciones: ________ ______________________

lo apruebo

[cargo, firma, nombre completo.

Gerente u otro

Oficial autorizado

Aprobar

[forma organizativa y jurídica, descripción del puesto]

nombre de la organización, [día, mes, año]

empresas] M.P.

Descripción del trabajo

ingeniero de mantenimiento de equipos médicos [nombre de la organización, empresa, etc.]

Esta descripción de funciones ha sido desarrollada y aprobada de conformidad con las disposiciones del Código del Trabajo de la Federación de Rusia y otras normas que rigen las relaciones laborales.

1. Disposiciones generales

1.1. Un ingeniero de mantenimiento de equipos médicos pertenece a la categoría de especialistas y está directamente subordinado a [nombre del supervisor inmediato].

1.2. Se acepta para el cargo de ingeniero de mantenimiento de equipos médicos a una persona con formación profesional superior en la especialidad [completar el requerido], sin presentar requisitos de experiencia laboral.

1.3. Un ingeniero de mantenimiento de dispositivos médicos debe saber:

Resoluciones, instructivos, órdenes, materiales metodológicos y normativos sobre el mantenimiento y reparación de equipos médicos, perspectivas de desarrollo técnico de la organización;

Propósito del equipo al que se le da servicio, métodos de desmontaje, reparación y montaje;

Información general sobre ingeniería eléctrica y mecánica;

Métodos de planificación del trabajo;

Reglas para el uso de instrumentos, herramientas y dispositivos de control y medición usados;

Normas sobre protección laboral, saneamiento industrial y seguridad contra incendios;

Requisitos para la calidad del trabajo (servicios) realizado;

Tipos de defectos y formas de prevenirlos y eliminarlos;

Alarma de producción;

Requisitos para la organización racional del trabajo en el lugar de trabajo.

2. Responsabilidades laborales

El ingeniero de mantenimiento de equipos médicos tiene las siguientes responsabilidades laborales:

2.1. Implementación del desarrollo de planes (cronogramas) vigentes y a largo plazo para diversos tipos de reparación de equipos médicos, así como medidas para mejorar su operación y mantenimiento, monitoreando la implementación de los planes (cronogramas) aprobados.

2.2. Verificar el estado técnico de los equipos, la calidad de los trabajos de reparación, así como aceptar los equipos recién recibidos por la organización y, si es necesario, preparar la documentación para el desmantelamiento de los equipos que hayan quedado inutilizables o su transferencia a otras organizaciones.

2.3. Determinación de la necesidad de repuestos para la reparación de equipos médicos.

2.4. Desarrollo de medidas para mejorar la organización del mantenimiento y reparación de equipos, para reducir la intensidad de mano de obra y el costo de los trabajos de reparación, mejorar su calidad, aumentar la eficiencia del uso de activos fijos (aumentando la resistencia al desgaste y reduciendo el tiempo de inactividad de los equipos).

2.5. Análisis de las causas del mayor desgaste, accidentes y paradas de equipos médicos y participación en la investigación de sus causas, así como de las causas de los accidentes laborales, tomando medidas para prevenirlo.

2.6. Seguimiento del cumplimiento de los plazos establecidos para la elaboración de listados de defectos y solicitudes de reparación.

2.7. Elaborar solicitudes y especificaciones de repuestos, materiales, herramientas, vigilando el correcto uso de los mismos.

2.8. Mantener la documentación técnica establecida.

2.9. [Otras responsabilidades laborales].

3. Derechos

Un ingeniero de mantenimiento de equipos médicos tiene derecho a:

3.1. Por todas las garantías sociales previstas por la ley.

3.2. Realizar propuestas a la alta dirección para mejorar su trabajo.

3.3. Requerir a la dirección de la organización que le preste asistencia en el desempeño de sus deberes profesionales y en el ejercicio de los derechos.

3.4. Recibir información y documentos necesarios para el desempeño de sus funciones laborales.

3.5. Mejora tus cualificaciones profesionales.

3.6. [Otros derechos previstos por la legislación laboral].

4. Responsabilidad

lo apruebo

[cargo, firma, nombre completo.

Gerente u otro

Oficial autorizado

Aprobar

[forma organizativa y jurídica, descripción del puesto]

nombre de la organización, [día, mes, año]

empresas] M.P.

Descripción del trabajo

ingeniero para la operación de equipos de instalaciones de gas [nombre de la organización, empresa, etc.]

1. Disposiciones generales

1.1. Un ingeniero para la operación de equipos de instalaciones de gas pertenece a la categoría de especialistas y está directamente subordinado a [nombre del supervisor inmediato].

1.2. Para el puesto de ingeniero para la operación de equipos en instalaciones de gas se acepta una persona que tenga una educación técnica superior sin requisitos de experiencia laboral o educación secundaria especializada y experiencia laboral en puestos de ingeniería de al menos [valor] años.

1.3. Un ingeniero que opere equipos para instalaciones de gas debe saber:

Constitución de la Federación de Rusia;

Leyes y otros actos jurídicos reglamentarios de la Federación de Rusia sobre el trabajo realizado;

Características técnicas, reglas de mantenimiento y mantenimiento del funcionamiento tecnológico normal de las instalaciones, equipos y aparatos de gas;

Características técnicas y diseño de la instrumentación, automatización y telemecánica utilizada;

Propiedades físicas y químicas de los gases y reglas de trabajo en ambientes con riesgo de gas;

Métodos de investigación, reglas y condiciones para realizar el trabajo;

Tecnología de preparación y reglas para realizar trabajos especiales en el sitio;

Procedimiento para pruebas operativas de equipos;

Equipos, métodos y herramientas de diagnóstico;

Medios modernos de tecnología informática, comunicaciones y comunicaciones;

Fundamentos de la legislación laboral;

Regulaciones ambientales;

Normas de protección laboral y seguridad contra incendios;

Normativa laboral interna.

2. Responsabilidades laborales

A un ingeniero para la operación de equipos de instalaciones de gas se le asignan las siguientes responsabilidades laborales:

2.1. Asegurar el funcionamiento estable y eficiente de los equipos instalados por los fabricantes y las instrucciones operativas del servicio de despacho, el cumplimiento de las normas de operación y mantenimiento.

2.2. Análisis y generalización de indicadores operativos de equipos, instalaciones, estructuras, búsqueda de oportunidades para optimizar sus modos de operación.

2.3. Identificar y tomar medidas para eliminar oportuna y eficientemente defectos en los equipos principales y auxiliares.

2.4. Participación en la aceptación de equipos en funcionamiento después de mantenimiento y reparaciones.

2.5. Mantener la documentación operativa.

2.6. Desarrollo e introducción de cambios y adiciones necesarios a diagramas, dibujos, instrucciones de funcionamiento.

2.7. Instruir y capacitar al personal operativo sobre métodos de trabajo seguros.

2.8. Contabilización del tiempo de funcionamiento de los equipos, consumo y cumplimiento de normas específicas de recursos combustibles y energéticos, aceites lubricantes y otros materiales necesarios para el funcionamiento e implementación de medidas para reducir el consumo.

2.9. Elaboración de solicitudes de herramientas, ropa de trabajo y otros materiales necesarios.

2.10. Supervisar el estado seguro de los lugares de trabajo y el cumplimiento por parte del personal de las normas de seguridad, seguridad contra incendios e instrucciones de operación de producción.

2.11. Participación en la elaboración de cronogramas de mantenimiento preventivo, en el análisis de accidentes, fallas, falsas alarmas y en el desarrollo de medidas para evitar su recurrencia, en la preparación de los materiales necesarios para la realización de los resultados del trabajo.

2.12. Participación en inspección de equipos, inspecciones, pruebas de mecanismos de elevación y recipientes de alta presión.

2.13. Organización de trabajos de alto riesgo de acuerdo con el permiso de trabajo (permiso) para su implementación.

2.14. [Otras responsabilidades laborales].

3. Derechos

Un ingeniero para la operación de equipos en instalaciones de gas tiene derecho a:

3.1. Por todas las garantías sociales previstas por la ley.

3.2. Realizar propuestas a la alta dirección para mejorar su trabajo.

3.3. Requerir a la dirección de la organización que le preste asistencia en el desempeño de sus deberes profesionales y en el ejercicio de los derechos.

3.4. Recibir información y documentos necesarios para el desempeño de sus funciones laborales.

3.5. Por una semana laboral reducida y vacaciones anuales retribuidas adicionales de conformidad con la legislación laboral vigente de la Federación de Rusia.

3.6. Mejora tus cualificaciones profesionales.

3.7. Otros derechos previstos por la legislación laboral.

CONFIRMO:

[Título profesional]

_______________________________

[Nombre de la compañía]

_______________________________

_______________________/[NOMBRE COMPLETO.]/

"______" _______________ 20___

DESCRIPCIÓN DEL TRABAJO

Ingeniero de equipos de despacho y control de procesos

1. Disposiciones generales

1.1. Esta descripción de funciones define y regula las facultades, responsabilidades funcionales y laborales, derechos y responsabilidades del ingeniero para el equipamiento de las instalaciones de despacho y control tecnológico [Nombre de la organización en el caso genitivo] (en adelante, la Compañía).

1.2. Un ingeniero de equipos de instalaciones de despacho y control de procesos es designado para el cargo y destituido del cargo en la forma que establece la legislación laboral vigente por orden del titular de la Compañía.

1.3. Un ingeniero de equipos de despacho y equipos de control tecnológico pertenece a la categoría de especialistas y reporta directamente a [nombre del cargo del supervisor inmediato en el caso dativo] de la Compañía.

1.4. Se designa a una persona con las calificaciones adecuadas para el puesto de ingeniero de equipos de instalaciones de despacho y control de procesos:

Ingeniero de equipos para equipos de despacho y control de procesos de categoría I: educación profesional (técnica) superior y experiencia laboral como ingeniero en equipos de despacho y equipos de control tecnológico de categoría II durante al menos 3 años.

Ingeniero de equipos para equipos de despacho y control de procesos de categoría II: formación profesional (técnica) superior y experiencia laboral como ingeniero de equipos de despacho y equipos de control tecnológico o en otros puestos ocupados por especialistas con formación profesional (técnica) superior, al menos 3 años.

Ingeniero de equipos de despacho y control de procesos: educación vocacional (técnica) superior sin requisitos de experiencia laboral o educación vocacional (técnica) secundaria y experiencia laboral como técnico en operación de equipos eléctricos de categoría I durante al menos 3 años o en otros puestos ocupados por especialistas con educación vocacional (técnica) secundaria, al menos 5 años.

1.5. Un ingeniero de equipos de supervisión y control de procesos debe saber:

documentos organizativos y administrativos, regulatorios y metodológicos sobre el funcionamiento de equipos y dispositivos SDTU, equipando instalaciones de energía SDTU;
Reglas para la operación técnica de centrales y redes de energía de la Federación de Rusia;
Reglas para instalaciones eléctricas;
Reglas para trabajar con personal en organizaciones de la industria de energía eléctrica de la Federación de Rusia;
Reglas para el uso y prueba de equipos de protección utilizados en instalaciones eléctricas, requisitos técnicos para los mismos;
Reglas para el uso de herramientas y dispositivos utilizados en la reparación e instalación de equipos eléctricos;
reglamentos e instructivos para la investigación y registro de accidentes y otras violaciones tecnológicas, accidentes industriales;
diagramas, principios de operación, características y características operativas de los equipos y dispositivos SDTU, su ubicación en instalaciones energéticas;
diagramas de red de comunicaciones industriales y telemecánica telefónica y de retransmisión por radio, radiodifusión, búsqueda de radio, megafonía industrial, intercomunicadores, comunicaciones de alta frecuencia, canales de transmisión de datos;
circuitos de alimentación para dispositivos SDTU;
esquemas de iluminación de trabajo y de emergencia de las instalaciones de SDTU;
tecnología de mantenimiento, reparación, métodos de verificación, ajuste, mediciones, signos característicos de daño, procedimiento para identificar y eliminar fallas en el funcionamiento de equipos y dispositivos de SDTU;
descripciones de trabajo e instrucciones operativas para el personal que presta servicios en SDTU; experiencia de producción avanzada en el equipamiento de instalaciones energéticas y mantenimiento de SDTU, introducción de tecnologías de la información modernas en la industria de la energía eléctrica;
fundamentos de economía y organización de la producción, el trabajo y la gestión en el sector energético;
conceptos básicos de la legislación laboral;
normas de seguridad laboral.

1.6. Un ingeniero de equipos de despacho y equipos de control tecnológico se guía en sus actividades por:

actos locales y documentos organizativos y administrativos de la Compañía;
reglamento interno de trabajo;
normas de protección y seguridad laboral, asegurando el saneamiento industrial y la protección contra incendios;
instrucciones, órdenes, decisiones e instrucciones del superior inmediato;
esta descripción de trabajo.

1.7. Durante el período de ausencia temporal del ingeniero para equipos de despacho y medios de control tecnológico, sus funciones están asignadas a [título del puesto adjunto].

2. Responsabilidades funcionales

El ingeniero de equipos para equipos de despacho y control de procesos realiza las siguientes funciones laborales:

2.1. Realiza trabajos de soporte técnico y organizativo para el funcionamiento ininterrumpido y de alta calidad de equipos y dispositivos de sistemas (o subsistemas individuales) de instalaciones de despacho y control tecnológico (SDTU): todo tipo de redes industriales de transmisión de radio y telefonía con equipos y alta- canales de comunicación de frecuencia, comunicaciones por líneas telefónicas, telégrafas y de fax, canales de comunicación y transmisión de datos de sistemas de control automatizados (ACS), líneas de relevadores de radio, canales de equipos y telemecánica, redes de transmisión de radio, búsqueda y producción de comunicaciones por altoparlante, equipos de relojería, Televisión industrial, unidades de control de grabación, equipos de compactación de canales de comunicación y telemecánica, equipos de alimentación SDTU.

2.2. Prepara borradores de planes y cronogramas de reparaciones, realiza auditorías, realiza trabajos preventivos en equipos y dispositivos SDTU, monitorea la implementación de planes y cronogramas aprobados.

2.3. Realiza un registro sistemático y control de calidad del funcionamiento de la SDTU, la carga real de equipos, canales de comunicación y telemecánica en las horas punta del día (períodos del año), y mantiene la documentación contable de su trabajo.

2.4. Participa en la investigación de las causas de violaciones tecnológicas en el funcionamiento de los dispositivos SDTU, casos de lesiones, desarrollo e implementación de medidas para prevenirlas.

2.5. Analiza el estado técnico de los equipos y dispositivos SDTU, confiabilidad de operación y confiabilidad de las señales transmitidas en condiciones normales y de emergencia, disponibilidad de medios de producción y canales de comunicación, cumplimiento del nivel técnico de SDTU con el nivel de desarrollo de sistemas de control automatizados y modernos. Tecnologías de la información en la industria eléctrica.

2.6. Elabora propuestas, participa en la elaboración de condiciones técnicas y datos iniciales para el diseño, consideración y elaboración de comentarios sobre proyectos de desarrollo y modernización, incrementando el nivel técnico de operación de SDTU.

2.7. De acuerdo con las decisiones de la dirección de la organización de la industria eléctrica, supervisa la instalación de SDTU nuevas y reconstruidas, participa en su aceptación de reparaciones e instalaciones importantes.

2.8. Realiza cálculos y participa en pruebas y mediciones necesarias para la correcta instalación y configuración de la SDTU.

2.9. Desarrolla instrucciones para garantizar una operación confiable y segura, encontrar y eliminar daños, mantenimiento rápido y mantener registros del funcionamiento de los equipos y dispositivos de la SDTU.

2.10. Completa solicitudes de equipos, repuestos, materiales, ropa de trabajo y otros recursos materiales, monitorea la implementación de las solicitudes.

2.11. Realiza trabajos de mejora de la calificación del personal, participa en sus sesiones informativas, capacitaciones, pruebas de conocimientos, certificación y preparación para la certificación de los lugares de trabajo para el cumplimiento de los requisitos de protección laboral.

2.12. Elabora y corrige diagramas, mantiene pasaportes técnicos y formularios de reparación, elabora informes sobre el funcionamiento de equipos y dispositivos SDTU.

2.13. Participa en la modernización, reparación y reequipamiento de laboratorios móviles para la recepción y transmisión de señales telemétricas (información).

En caso de necesidad oficial, un ingeniero de equipos de despacho y equipos de control tecnológico podrá participar en el desempeño de sus funciones oficiales en horas extraordinarias, en la forma prescrita por las disposiciones de la legislación laboral federal.

3. Derechos

Un ingeniero de equipos de instalaciones de despacho y control de procesos tiene derecho a:

3.1. Solicitar y recibir los materiales y documentos necesarios relacionados con las actividades del ingeniero para el equipamiento de equipos de despacho y control de procesos.

3.2. Establecer relaciones con departamentos de instituciones y organizaciones de terceros para resolver problemas operativos de las actividades de producción que están dentro de la competencia de un ingeniero para equipos de instalaciones de despacho y control de procesos.

3.3. Representar los intereses de la empresa ante organizaciones de terceros en cuestiones relacionadas con sus actividades profesionales.

4. Responsabilidad y evaluación del desempeño

4.1. El ingeniero de equipos para equipos de despacho y control de procesos asume la responsabilidad administrativa, disciplinaria y material (y en algunos casos prevista por la legislación de la Federación de Rusia, penal) por:

4.1.1. No cumplir o ejecutar indebidamente instrucciones oficiales del superior inmediato.

4.1.2. Incumplimiento o desempeño inadecuado de las funciones laborales y tareas asignadas.

4.1.3. Uso ilegal de poderes oficiales otorgados, así como su uso para fines personales.

4.1.4. Información inexacta sobre el estado del trabajo que se le ha asignado.

4.1.5. No tomar medidas para reprimir las violaciones identificadas de las normas de seguridad, seguridad contra incendios y otras reglas que representan una amenaza para las actividades de la empresa y sus empleados.

4.1.6. No velar por el cumplimiento de la disciplina laboral.

4.2. La evaluación del trabajo de un ingeniero en el equipamiento de equipos de despacho y control tecnológico se realiza:

4.2.1. Por el supervisor inmediato - periódicamente, durante el desempeño diario de las funciones laborales del empleado.

4.2.2. La comisión de certificación de la empresa, periódicamente, pero al menos una vez cada dos años, según los resultados documentados del trabajo durante el período de evaluación.

4.3. El criterio principal para evaluar el trabajo de un ingeniero en equipos de despacho y control de procesos es la calidad, integridad y puntualidad de su desempeño de las tareas previstas en esta instrucción.

5.Condiciones de trabajo

5.1. El horario de trabajo de un ingeniero para equipos de instalaciones de despacho y control de procesos se determina de acuerdo con la normativa laboral interna establecida por la Compañía.

5.2. Debido a las necesidades de producción, el ingeniero de equipos de despacho y control de procesos debe realizar viajes de negocios (incluidos los locales).

6. Derecho de firma

6.1. El ingeniero encargado del equipamiento de las instalaciones de despacho y control tecnológico para garantizar sus actividades tiene el derecho de firmar documentos organizativos y administrativos sobre temas de su competencia según esta descripción de funciones.

He leído las instrucciones el ___________/___________/ “__” _______ 20__.

Le informamos sobre un ejemplo típico de descripción de trabajo para un ingeniero de instalación de equipos, muestra 2019. debe incluir las siguientes secciones: regulaciones generales, responsabilidades laborales del ingeniero de adquisiciones de equipos, derechos del ingeniero de adquisiciones de equipos, responsabilidad del ingeniero de adquisiciones de equipos.

Descripción del puesto para ingeniero de adquisiciones de equipos pertenece a la sección " Características de calificación a nivel industrial de los puestos de los trabajadores empleados en empresas, instituciones y organizaciones.".

La descripción del trabajo de un ingeniero de instalación de equipos debe reflejar los siguientes puntos:

Responsabilidades de un ingeniero de equipos.

1) Responsabilidades laborales. Realiza trabajos para proporcionar equipos y componentes para las necesidades de construcción y reparación y mantenimiento de capital de la empresa. Verifica la exactitud de la determinación de la necesidad de equipos y componentes en las aplicaciones de los departamentos de la empresa y, en base a ellos, y también, de acuerdo con las listas de títulos y la documentación del proyecto, prepara solicitudes consolidadas con los cálculos y justificaciones necesarios. Desarrolla cronogramas de suministro de equipos basados en las fechas de finalización aprobadas para los trabajos de construcción e instalación. Elabora borradores de contratos con proveedores, pedidos para la fabricación de equipos no estandarizados, materiales para la coordinación, junto con las organizaciones de diseño, de las condiciones técnicas para su implementación. Supervisa la implementación de los planes logísticos y de soporte técnico de la empresa, el cumplimiento por parte de los proveedores de los cronogramas de entrega establecidos, la calidad e integridad de los equipos. Elabora informes, realiza correspondencia sobre reclamos en caso de incumplimiento de obligaciones contractuales por parte de proveedores, coordina cambios en las fechas de entrega, reposición de equipos y componentes. Supervisa la exactitud de la aceptación cuantitativa y cualitativa de equipos y componentes, su almacenamiento, conservación, transferencia oportuna a las organizaciones y departamentos de construcción e instalación de la empresa. Realiza trabajos de identificación de excedentes de stocks de equipos y componentes, equipos desinstalados y no utilizados, y formula propuestas para su implementación. Prepara los datos necesarios para informar sobre la implementación del plan logístico de la empresa.

El ingeniero instalador del equipo debe saber

2) Al realizar sus funciones laborales, un ingeniero instalador de equipos debe saber: resoluciones, instructivos, órdenes, materiales metodológicos y reglamentarios sobre suministros materiales y técnicos; perspectivas de desarrollo técnico de la empresa; organización de logística y soporte técnico para la empresa; la gama de equipos y componentes requeridos por la empresa; características técnicas, características de diseño de equipos, componentes; el procedimiento de justificación de necesidades y elaboración de solicitudes de equipos y componentes, celebración de acuerdos con proveedores; conceptos básicos de la tecnología de producción; fundamentos de economía, organización de la producción, trabajo y gestión; conceptos básicos de la legislación laboral; normas y reglamentos de protección laboral.

Requisitos para las calificaciones de un ingeniero de instalación de equipos.

3) Requisitos de calificación.

Ingeniero instalador de equipos de categoría I: formación profesional superior (técnica o ingeniería-económica) y experiencia laboral como ingeniero instalador de equipos de categoría II durante al menos 3 años.

Ingeniero instalador de equipos de categoría II: formación profesional superior (técnica o ingeniería - económica) y experiencia laboral como ingeniero instalador de equipos u otros puestos de ingeniería ocupados por especialistas con formación profesional superior (técnica o ingeniería - económica), al menos 3 años.

Ingeniero instalador de equipos: formación profesional superior (técnica o ingeniería - económica) sin requisitos de experiencia laboral o formación profesional secundaria (técnica o ingeniería - económica) y experiencia laboral como técnico de categoría I durante al menos 3 años u otros puestos cubiertos por especialistas con Educación secundaria profesional (técnica o ingeniería-económica), al menos 5 años.

1. Disposiciones generales

1. El ingeniero instalador de equipos tiene la categoría de especialista.

2. Se acepta como persona una persona que tenga una educación profesional superior (técnica o ingeniería-económica) sin requisitos de experiencia laboral o una educación vocacional secundaria (técnica o ingeniería-económica) y experiencia laboral como técnico de categoría I durante al menos 3 años. un ingeniero de instalación de equipos u otros puestos cubiertos por especialistas con educación secundaria vocacional (técnica o ingeniería-económica), al menos 5 años.

3. Se contrata y despide al ingeniero de instalación de equipos ______ (director gerente) organización representada por _______ (cargo).

4. El ingeniero instalador de equipos deberá conocer:

resoluciones, instructivos, órdenes, materiales metodológicos y normativos en materia de logística;
perspectivas de desarrollo técnico de la empresa;
organización de la logística de la empresa;
la gama de equipos y componentes requeridos por la empresa;
características técnicas, características de diseño de equipos, componentes;
el procedimiento de justificación de necesidades y elaboración de solicitudes de equipos y componentes, celebración de acuerdos con proveedores;
conceptos básicos de la tecnología de producción;
fundamentos de economía, organización de la producción, trabajo y gestión;
conceptos básicos de la legislación laboral;
normas y reglamentos de protección laboral.

5. En sus actividades, el ingeniero instalador de equipos se guía por:

legislación de la Federación de Rusia,
Estatuto (reglamentos) de la organización,
Órdenes e instrucciones ______ (CEO, director, gerente) organizaciones,
esta descripción de trabajo,
Normativa laboral interna de la organización.

6. El ingeniero de instalación de equipos reporta directamente a: _____ (puesto)

7. Durante la ausencia de un ingeniero instalador de equipos (viaje de negocios, vacaciones, enfermedad, etc.), sus funciones son desempeñadas por una persona designada ______ (cargo) de la organización en la forma prescrita, quien adquiere los correspondientes derechos, deberes y es responsable del desempeño de las funciones que le sean asignadas.

2. Responsabilidades laborales del ingeniero de adquisiciones de equipos

Ingeniero de instalación de equipos:

1. Realiza trabajos para proporcionar equipos y componentes para las necesidades de construcción y reparación y mantenimiento de capital de la empresa.

2. Verifica la exactitud de la determinación en las solicitudes de los departamentos empresariales de la necesidad de equipos y componentes y, en base a ellos, y también, de acuerdo con las listas de títulos y la documentación del proyecto, prepara solicitudes consolidadas con los cálculos y justificaciones necesarios.

3. Desarrolla cronogramas de suministro de equipos basados en las fechas de finalización aprobadas para los trabajos de construcción e instalación.

4. Elabora borradores de contratos con proveedores, pedidos para la producción de equipos no estandarizados, materiales para la coordinación, junto con las organizaciones de diseño, de las condiciones técnicas para su implementación.

5. Supervisa la implementación de los planes logísticos de la empresa, el cumplimiento por parte de los proveedores de los cronogramas de entrega establecidos, la calidad e integridad de los equipos.

6. Elabora informes, realiza correspondencia sobre reclamos en caso de incumplimiento de obligaciones contractuales por parte de proveedores, coordina cambios en las fechas de entrega, reposición de equipos y componentes.

7. Controla la exactitud de la aceptación cuantitativa y cualitativa de equipos y componentes, su almacenamiento, conservación, transferencia oportuna a las organizaciones y departamentos de construcción e instalación de la empresa.

8. Realiza trabajos para identificar stocks excedentes de equipos y componentes, equipos desinstalados y no utilizados, y hace propuestas para su implementación.

9. Prepara los datos necesarios para informar sobre la implementación del plan logístico de la empresa.

3. Derechos del ingeniero instalador de equipos

El ingeniero instalador de equipos tiene derecho a:

1. Presentar propuestas para consideración de la gerencia:

mejorar el trabajo relacionado con las responsabilidades previstas en esta instrucción,
sobre el estímulo de los distinguidos empleados subordinados a él,
sobre la responsabilidad material y disciplinaria de los trabajadores que violaron la disciplina productiva y laboral.

2. Solicitar a las divisiones estructurales y empleados de la organización la información necesaria para el desempeño de sus funciones laborales.

3. Conocer los documentos que definen sus derechos y responsabilidades para su cargo, criterios para evaluar la calidad del desempeño de las funciones oficiales.

4. Conocer los proyectos de decisiones de la dirección de la organización relacionados con sus actividades.

5. Exigir a la dirección de la organización que brinde asistencia, incluido el aseguramiento de las condiciones organizativas y técnicas y la ejecución de los documentos establecidos necesarios para el desempeño de las funciones oficiales.

6. Otros derechos que establezca la legislación laboral vigente.

4. Responsabilidad del ingeniero del equipo

El ingeniero instalador de equipos es responsable en los siguientes casos:

1. Por desempeño inadecuado o incumplimiento de las obligaciones laborales previstas en esta descripción del puesto, dentro de los límites establecidos por la legislación laboral de la Federación de Rusia.

2. Por delitos cometidos en el curso de sus actividades, dentro de los límites establecidos por la legislación administrativa, penal y civil vigente de la Federación de Rusia.

3. Por causar daños materiales a la organización, dentro de los límites establecidos por la legislación laboral y civil vigente de la Federación de Rusia.

Descripción del puesto para ingeniero de instalación de equipos: muestra 2019. Responsabilidades laborales de un ingeniero de adquisiciones de equipos, derechos de un ingeniero de adquisiciones de equipos, responsabilidad de un ingeniero de adquisiciones de equipos.