Sro sabablaridan istisno. O'z-o'zini tartibga soluvchi tashkilotdan chiqarish tartibi haqida nimalarni bilishingiz kerak. Bularga kiradi

Agar ishtirokchi ma'lum sabablarga ko'ra o'zini o'zi tartibga soluvchi tashkilotga a'zolik shartlaridan qoniqmasa, u SROdan ixtiyoriy ravishda chiqish uchun ariza yozishi mumkin. Uyushmaga a'zo bo'lish majburiy emas va faqat tashkilot ehtiyojlari uchun berilganligi sababli, bunga hech qanday to'siq bo'lmaydi.

SROning bir qismi bo'lgan har qanday kompaniya chiqish paytida duch keladigan oqibatlarni solishtirishi kerak. Muayyan ishlarni bajarish uchun faqat o'z-o'zini tartibga soluvchi tashkilot a'zolariga ruxsat berilishi mumkin. Ushbu hujjatsiz ko'plab faoliyat turlari va foydali shartnomalar mavjud bo'lmaydi.

Ketish sabablari

SROdan ixtiyoriy ravishda chiqish uchun ariza turli sabablarga ko'ra topshirilishi mumkin. Eng keng tarqalgan kompaniyalar orasida:

• yillik a'zolik badallari miqdori;
• kompaniyaning yo'nalishini o'zgartirish;
• o'z-o'zini tartibga soluvchi birlashmaning yuqori talablari;
• axborot, huquqiy va boshqa yordamning etishmasligi;
• SRO ning qoniqarsiz ishlashi.

Ko'pgina tashkilotlar uchun SROga a'zolik faqat ruxsat olishni talab qiladigan ish turini amalga oshirish yoki tender ishtirokchisi bo'lish rejalashtirilganda bir martalik shartnomani bajarish uchun zarurdir. Buyurtmani tugatgandan so'ng, bunday kompaniyalar kelgusida hamkorlik qilishning hojati yo'q, tashkilotni SRO reestridan o'chirish sababi uning tugatilishi bo'lishi mumkin. Bunday holda, kompaniya avtomatik ravishda sheriklik a'zosi bo'lishni to'xtatadi va to'langan barcha badallarni yo'qotadi.

Buyurtma va qoidalar

Qonunchilik uning a'zolarini SROdan chiqarishning ma'lum tartibini belgilaydi. Har qanday tashkilot ma'lum hujjatlar to'plamini tayyorlashi kerak, jumladan:

• ishdan bo'shatish to'g'risidagi ariza;
• SRO a'zoligi to'g'risidagi rasmiy hujjat;
• majburiy badallar to'langanligini tasdiqlovchi hujjatlar.

Tayyorlangan barcha hujjatlar o'z-o'zini tartibga soluvchi tashkilot rahbarlariga topshiriladi va ishtirokchi ketish to'g'risida ariza bergan paytdan boshlab a'zolikni yo'qotadi. Shu vaqtdan boshlab u faqat CF BB va CF ODO ga ilgari to'langan badallarni birlashtirish uchun mulkiy javobgarlikni o'z zimmasiga oladi.

Ro'yxatdan o'tishda xatolik bo'lmasa, chiqish ruxsatnomasi topshirilgan kuni beriladi. Arizani imzolagandan so'ng, o'z-o'zini tartibga soluvchi organga nazorat qiluvchi organlarni - Rostexnadzor va Rosreestrni, shuningdek, SRO turiga qarab NOSTROY yoki NOPRIZni uning a'zolaridan birining chiqishi to'g'risida xabardor qilish uchun uch kun beriladi.

SRO dan chiqarib tashlash

Tashkilotlar sheriklikni o'z-o'zidan tark etishi mumkin emas, balki SROdan chiqarib tashlash uchun asoslar ham bo'lishi mumkin. Bunday vaziyatda uyushmani tark etish majburiydir. Bu boradagi qaror shirkat boshqaruvi jamoasi tomonidan qabul qilinadi.

Chetlatish uchun asoslar

SRO dan chiqarib tashlash uchun asoslar majburiy bo'lishi kerak. Ular qonun hujjatlarining 2-qismi doirasida qat'iy belgilangan. 55.7 Rossiya Federatsiyasi Fuqarolik Kodeksi va quyidagilarni o'z ichiga oladi:

• qurilish va rekonstruksiya ishlarini olib borishda yil davomida ikki yoki undan ortiq marta davlat qurilish nazorati organlarining ko‘rsatmalariga rioya qilmaslik;
• SROning ichki qoidalari bilan belgilangan sabablar.

SRO dan noqonuniy chiqarib tashlash

Kompaniyaning SRO dan chiqarib yuborish uchun hech qanday sabablar bo'lmagan holatlar mavjud, ammo u o'z a'zoligini tugatish to'g'risida xabar oladi. Noqonuniy istisno sodir bo'ladi, ammo bunday vaziyatlarni hal qilish mumkin. Agar firma Fuqarolik kodeksini buzgan holda shirkatdan chiqarilgan bo'lsa, u hakamlik sudiga da'vo arizasi bilan murojaat qilish huquqiga ega. Sud qaroriga ko'ra, uning o'zini o'zi tartibga soluvchi tashkilotga a'zoligi tiklanishi kerak.

Yo'q qilish tartibi

A'zolikni tugatish va SROdan chiqarib tashlash qat'iy qoidalar doirasida amalga oshirilishi kerak. Bu Rossiya Federatsiyasi Fuqarolik Kodeksining 55.7-moddasida ko'rsatilgan va quyidagi tartibni o'z ichiga oladi:

1. Hamkorlik ishtirokchilarining umumiy yig'ilishini o'tkazish.
2. Ish hujjatlarini ko'rib chiqish.
3. Kollegial boshqaruv organi tomonidan chiqarib tashlash to'g'risida qaror qabul qilish.
4. Chiqariladigan kompaniyaga tegishli bildirishnoma yuborish.
5. Nazorat qiluvchi davlat organlarini xabardor qilish.

Buyurtmaga rioya qilish juda muhim, chunki agar u buzilgan bo'lsa, sobiq SRO ishtirokchisi sudga murojaat qilishi va uni qayta tiklashni talab qilishi mumkin.

To'lovlarni qaytarish

SROdan chiqarilgan yoki a'zolikdan ixtiyoriy ravishda voz kechgan kompaniyalar to'langan to'lovlarni qaytarish deyarli mumkin emasligini tushunishlari kerak. Bu kompensatsiya fondiga to'lanadigan to'lovlarga ham, yillik a'zolik badallari to'lovlariga ham tegishli.

Assotsiatsiya qo'mitasiga badallar faqat tashkilotning faoliyat turi SROni tasdiqlashni talab qilsa (240-sonli Federal qonun bilan tartibga solinadi) olinishi mumkin.

2017 yilning iyuligacha qurilish kompaniyalari to‘lovlarni qaytarish yoki yangi hamkorlik fondiga o‘tkazish imkoniyatiga ega edi.

SROni tark etish yoki chiqarib yuborish oqibatlari

SRO dan chiqish, shuningdek, istisno qilish tartibi tashkilotlar uchun o'z oqibatlariga olib keladi. Ruxsatnoma faqat o'zini o'zi tartibga soluvchi shirkatlar tomonidan beriladigan ba'zi ishlar ularga kirish imkoniga ega bo'lmaydi. Bundan tashqari, uyushmalarning sobiq a'zolari ma'lum muammolarga duch kelishlari kerak:

• investitsiya qilingan mablag'larning yo'qolishi (qonunga muvofiq, badallar kamdan-kam hollarda qaytariladi);
• yirik shartnomalar bo'yicha tender va tanlovlarda qatnasha olmaslik;
• sheriklar va mijozlar tomonidan sodiqlikning pasayishi;
• huquqiy va axborot ta'minotining etishmasligi;
• to'liq va mustaqil mulkiy javobgarlik.

Hamkorlik yordamisiz qolgan tashkilotlar faqat o'zlari uchun javobgardir. Bu ham o'zining afzalliklariga ega, chunki SRO a'zolarining subsidiar javobgarligi ko'plab kompaniyalarning byudjetiga salbiy ta'sir ko'rsatishi mumkin. Shuni hisobga olish kerakki, yana SRO a'zosi bo'lishni xohlaydigan tashkilot uni tark etganidan keyin bir yil o'tgach amalga oshirishi mumkin. Bu uning faoliyati va yangi shartnomalar olishiga jiddiy cheklovlar qo'yadi.

Mutaxassislarni NOPRIZ reestriga kiritmaslik yuridik shaxsni SRO a'zoligidan chiqarish uchun asosmi?

Javob

O'z-o'zini tartibga soluvchi tashkilotlar ishlaydi notijorat tuzilmalarining turlaridan biri birlashtirish uchun yaratilgan bir nechta mavzular tadbirkorlik faoliyati.

Bunday tuzilmalar a'zolikni, kirish uchun maxsus shartlarni, shuningdek, alohidalikni talab qiladi ishtirokchilarni chetlashtirish tartibi SRO dan.

SRO nima?

O'z-o'zini tartibga soluvchi tashkilot (SRO) hisoblanadi yuridik shaxs, umumiy qoidalarga muvofiq shakllangan va mavjud fuqarolik qonunchiligi.

SRO ni yaratishdan maqsad uyushma tadbirkorlik faoliyatining bir nechta vakillari, agar tashkilot a'zolari tomonidan amalga oshiriladigan ish turlari bir tarmoqqa tegishli bo'lsa.

Bunday tashkilotlar uchun bir nechta variant mavjud, a'zolik shartlari unda hech qanday farq bo'lmaydi.

Bu qurilish, audit, baholash, arbitraj sub'ektlari, shuningdek, qimmatli qog'ozlar bozori vakillarining birlashmasi bo'lishi mumkin.

Huquqiy tartibga solish

Yuridik shaxslarni tashkil etish va umumiy qoidalar tijorat yoki notijorat xarakterdagi tashkilotlarga nisbatan qo'llaniladigan Rossiya Federatsiyasi Fuqarolik Kodeksida belgilanadi.

Ushbu nizom turli xil notijorat tashkilotlarining umumiy talablari va xususiyatlarini belgilaydi.

O'z-o'zini tartibga soluvchi tashkilotlar, garchi tan olingan bo'lsa-da notijorat, hali ham ba'zilari bilan ta'minlangan vakolatlari, maqsadi bo'lgan tuzilmalarga tegishli foyda olish.

Birlashmalar tashkil etilganda e'tiborga olinishi kerak bo'lgan qonunlar haqida to'g'ridan-to'g'ri gapirganda, biz quyidagilarga to'xtalib o'tishimiz kerak. huquqiy manbalar:

1. 1996 yil 12 yanvardagi 7-FZ-son "Notijorat tashkilotlari to'g'risida" Federal qonuni. Agar tashkilot ushbu qonunda belgilangan talablarga to'liq javob bersa, ushbu akt SROga nisbatan qo'llaniladi.
2. 2007 yil 1 dekabrdagi 315-FZ-son "O'z-o'zini tartibga soluvchi tashkilotlar to'g'risida" Federal qonuni. Ushbu qonun ko'rib chiqilayotgan tuzilmalarning huquqiy maqomi, shakllanish tartibi, a'zolik shartlari, chiqarib tashlash asoslari va boshqalarga oid barcha qoidalarni aks ettiradi.

Shuningdek, o'z-o'zini tartibga soluvchi birlashmaning ishi bilan bog'liq munosabatlarni tartibga solish uchun tartibga solishni o'z ichiga olgan hujjatlarga murojaat qilish kerak. muayyan tadbirlar.

Tegishli sohadagi tadbirkorlar uchun 1998 yil 29 iyuldagi 135-FZ-sonli "Rossiya Federatsiyasida baholash faoliyati to'g'risida" Federal qonuni qo'llaniladi.

Tarkibdan chiqarib tashlash sabablari

O'z-o'zini tartibga soluvchi birlashma o'z ichiga oladi a'zolikning muayyan shartlari.

Shunga ko'ra, birlashma ishtirokchilari tomonidan huquqbuzarlik faktlari aniqlanganda, ruxsat etiladi. istisno qilish choralarini qo'llash ularni tashkilotdan.

Shuni tushunish kerakki, SRO u yoki bu tadbirkordan xalos bo'lishga majbur emas, chunki u huquqqa ega. istisno qilish huquqi mavzu bo'lib, majburiyat yuklanmagan.

Agar sub'ektni tashkilotdan chiqarish to'g'risida qaror qabul qilingan bo'lsa, ushbu tartibni amalga oshirish uchun asoslarni belgilash kerak bo'ladi.

TO sabablar SRO a'zoligini tugatish quyidagilarni o'z ichiga oladi:

• rioya qilmaslik qoidalar ishning xususiyatiga muvofiq texnik reglamentlar bilan belgilangan, agar bunday buzilishlar uchinchi shaxslarga zarar etkazgan bo'lsa;
• bitta qo'pol tartibni buzish SROda belgilangan yoki bir yil ichida qoidalarga takroran rioya qilmaslik;
• SRO a'zolari uchun majburiy bo'lgan majburiyatlarni to'lamaslik hissalar yoki to'lovlarni takroran kechiktirish;
• sub'ektning yo'qligi ruxsatlar muayyan turdagi faoliyatni amalga oshirish;
• takroriy rioya qilmaslik migratsiya normalari, agar buzilishlar o'n ikki oy ichida qayd etilgan bo'lsa.

Subyekt uchun ma'lum bir SROga qo'shilishda aniqlangan majburiyatlarning boshqa har qanday buzilishi ham ushbu tashkilotdan chetlashtirish uchun asos bo'lib xizmat qiladi.

Tajriba, buzilishlar SRO ishtirokchilaridan emas, balki tashkilotning o'zidan kelib chiqadigan vaziyatlarni biladi. Bu tez-tez sodir bo'ladinoqonuniy qachon bor hech qanday qoidabuzarliklar mavzuda.

A'zolikning bunday asossiz tugatilishi odatda qonun bilan bunday choralarni qo'llashga imkon bermaydigan sabablarga ko'ra sodir bo'ladi. SRO a'zolari faqat o'z manfaatlarini himoya qilishlari mumkin sud orqali.

A'zolikni tugatish tartibi

SROga ma'lum bir shaxsning a'zoligini tugatish tartibi o'tishni o'z ichiga oladi bir qator majburiy qadamlar.

Ko'rib chiqilayotgan protsedurani amalga oshirish nuqtai nazaridan, ko'pincha ham bor buzilishlar SRO boshqaruv organlari tomonidan, bu oxir-oqibatda olib keladi bekor qilish xo'jalik yurituvchi sub'ektni chiqarish va a'zolikni qayta tiklash to'g'risidagi qarorlar.

Chunki SRO maxsus yaratilgan tomonidan boshqariladi kollegial organ, keyin tashabbus, shuningdek, tadbirkorni SRO safidan chiqarish tartibini keyingi amalga oshirish ko'rsatilgan vakolatli shaxs tomonidan amalga oshiriladi.

Huquqbuzar tadbirkor bilan munosabatlarni tugatish uchun bajarilishi kerak bo'lgan tartib o'z ichiga oladi uchta majburiy qadam:

1. Qaror qabul qilish. Kollegial organ boshqaruvni tashkilot a'zolarini nazorat qilish, shuningdek vakolatli shaxslarning umumiy ovozini shakllantirish orqali amalga oshiradi. Shu sababli, sub'ektni istisno qilish tashabbuskori boshqaruv organining istalgan vakili bo'lishi mumkin, shundan so'ng taklif ko'rib chiqiladi va yakuniy hukm ovoz berish yo'li bilan chiqariladi.
2. Xabar berish yo'nalishi. Agar ma'lum bir tadbirkor bilan munosabatlarni buzish to'g'risida qaror qabul qilingan bo'lsa, u huquqbuzarliklarga yo'l qo'yganligi sababli, SRO ishtirokchisiga bildirishnoma yuboriladi. Ushbu hujjat kollegial organ tomonidan qaror qabul qilingandan keyin uch kundan kechiktirmay rasmiylashtirilishi va manfaatdor shaxsga topshirilishi kerak.
3. A'zolikni tugatish. Bunday holda, tadbirkor SRO a'zosi sifatida ega bo'lgan huquqlardan mahrum bo'ladi. Tashkilotlar faoliyatida ishtirok etish imkoniyati ham avtomatik ravishda tugatiladi. Alohida ta'kidlash kerakki, ilgari kiritilgan badallar sub'ektga qaytarilmaydi, lekin SRO hisobida qoladi.

Tartibga solingan ushbu protsedura bevosita Art. 55.7 Rossiya Federatsiyasining shaharsozlik kodeksi. Istisnolar badallarni qaytarish to'g'risida alohida ko'rsatilishi mumkin maxsus qonun muayyan turdagi faoliyatni tartibga solish.

Shuni ham yodda tutish kerak bildirishnoma, uning yo'qligi sabab bo'ladi tugatishning mumkin emasligi jinoyatchi bilan munosabat.

Agar uch kunlik muddat o'tkazib yuborilgan bo'lsa, u holda ilgari qabul qilingan qaror asosida sub'ekt o'zini o'zi tartibga soluvchi birlashma tarkibidan chiqariladi. bu taqiqlangan. Bu yangi asoslarni talab qiladi va takroriy uchrashuv kollegial organ.

Cheklashning oqibatlari

Tadbirkorlar uchun qonun chiqaruvchi bunday kontseptsiyani taqdim etadi amalga oshirish uchun ruxsat u yoki bu faoliyat turi.

Har bir biznes bunday ruxsatnomani talab qilmaydi, lekin rasmiylashtirish zarurati aniqlanadi oqibatlarning jiddiyligi SRO a'zoligini yo'qotgan tashkilot uchun.

Agar biror kishi ro'yxatdan o'tishni talab qiladigan faoliyat bilan shug'ullangan bo'lsa qabul qilish yoki litsenziyalar, keyin kelajakda tashkilotdan chiqarib yuborilgandan so'ng, ma'lum bir sohada ishlashni davom ettirish mumkin bo'lmaydi.

Bu SRO ning o'zi talab qiladigan faoliyatga ixtisoslashganligi bilan bog'liq ruxsatlar, va tadbirkor tomonidan tashkilot tomonidan belgilangan qoidalarni buzish degani rioya qilmaslik muayyan ishlarni bajarish tartibi.

Ishlash uchun ruxsat talab etilmaganida, tadbirkorlar ham duch kelishadi salbiy oqibatlar, lekin kamroq jiddiy:

• pasaytirish sodiqlik darajasi mijozlar va kontragentlardan;
• pasayish raqobat qobiliyati, bozor kon'yunkturasining yomonlashuvi;
• yo'qotish qo'llab-quvvatlash konsalting va axborot xarakteri;
• o'z-o'zini taqdim etish o'z manfaatlari sud ishlari bo'yicha.

Bundan tashqari, qoidabuzarlar ko'pincha zararni qoplashlari kerak moddiy zarar belgilangan qoidalarga rioya qilmaslik natijasida yuzaga kelgan.

Qayta tiklash imkoniyati

Aniq belgilangan salbiy oqibatlar mavjudligiga qaramay, istisno qilingan mavzu uchun imkoniyat taqdim etilishi mumkin. a'zolikni tiklash SRO da.

Shuni yodda tutish kerakki, agar o'z-o'zini tartibga soluvchi birlashma qayta tiklash imkoniyatiga ruxsat bergan bo'lsa, unda bu etarli. bir yil kuting chiqarib yuborilgan paytdan boshlab a'zolikka qayta ro'yxatdan o'tishga harakat qiling.

Agar boshqaruv organi shaxsni qayta tiklashga rozi bo'lmasa va tadbirkorning o'zi o'zini istisno deb hisoblasa asossiz keyin faqat Rossiya Federatsiyasining Arbitraj sudi vaziyatni hal qilishi mumkin.

Amaldagi qoidalarga ko'ra, sud jarayoni nafaqat SROga qayta a'zo bo'lishga, balki qayta a'zolikni olishning hojati bo'lmasa ham imkon beradi. to'langan badallarni qaytarish yoki da'vogar qo'shilgan yangi tashkilotning hisob raqamiga o'tkazish.

Shuningdek, sud SROning boshqaruv organlarini to'g'ridan-to'g'ri tashkilotda sub'ektni qayta tiklashga majbur qilishi mumkin. huquqiy oqibatlar.

Xulosa

Shunday qilib, tadbirkorlarni birlashtirish uchun SRO yaratiladi faoliyat sohalaridan biri va notijorat tashkilot sifatida mavjud.

Bunday tashkilotdan sub'ektni chiqarib tashlashning asosiy sababi qoidalarni buzish biznes yuritish va uyushmaga a'zo bo'lish.

Shu bilan birga, qonun chiqaruvchi imkoniyatga ruxsat beradi holatini tiklash noqonuniy chetlatish dalillari mavjud bo'lsa, SROdagi tadbirkor.

Quyidagi videoda ma'lum bir SROga qo'shilishda nimalarga e'tibor berish kerakligi haqida batafsil ma'lumot mavjud.

• 1. O‘z-o‘zini tartibga soluvchi tashkilotga a’zolik quyidagi hollarda tugatiladi:
• 1) o'zini o'zi tartibga soluvchi tashkilot a'zosining o'zini o'zi tartibga soluvchi tashkilot tarkibidan ixtiyoriy ravishda chiqishi;
• 2) o'zini o'zi tartibga soluvchi tashkilotning qaroriga binoan o'zini o'zi tartibga soluvchi tashkilot a'zoligidan chiqarish;
• (V
• 3) yakka tartibdagi tadbirkor - o'zini o'zi tartibga soluvchi tashkilotning a'zosi vafot etgan yoki yuridik shaxs - o'zini o'zi tartibga soluvchi tashkilot a'zosi tugatilganda.
• 1.1. Ushbu moddaning 1-qismining 1-bandida nazarda tutilgan hollarda, o'zini-o'zi tartibga soluvchi tashkilotga a'zolik o'zini-o'zi tartibga soluvchi tashkilot a'zosining a'zoligini ixtiyoriy ravishda tugatish to'g'risida ariza olgan kundan boshlab tugatiladi. ushbu tashkilotda.
• (Qism 2010 yil 27 iyuldagi 240-FZ-son Federal qonuni bilan kiritilgan 1.1)
• 2. O‘zini-o‘zi tartibga soluvchi tashkilot yakka tartibdagi tadbirkorni yoki yuridik shaxsni o‘zini-o‘zi tartibga soluvchi tashkilot a’zoligidan chiqarish to‘g‘risida quyidagi hollarda qaror qabul qiladi:
• 1) o'z-o'zini tartibga soluvchi tashkilot a'zosi tomonidan texnik reglamentlar talablariga rioya qilmaslik, natijada zarar;
• 2) bir yil davomida takroran yoki o'zini-o'zi tartibga soluvchi tashkilot a'zosi tomonidan qabul qilish to'g'risidagi guvohnomalar berishga qo'yiladigan talablarni, texnik reglamentlar talablarini, o'zini o'zi tartibga solish sohasidagi nazorat qoidalarini, normativ-huquqiy hujjatlar talablarini qo'pol ravishda buzish. o'zini o'zi tartibga soluvchi tashkilotlar va (yoki) o'zini o'zi tartibga solish qoidalarining talablari;
• 3) a’zolik badallarini bir yil ichida takroran to‘lamaganlik yoki bir yil ichida o‘z vaqtida to‘lamaganlik;
• 4) o‘zini-o‘zi tartibga soluvchi tashkilotning kompensatsiya fondiga belgilangan muddatda badal kiritmaganlik;
• 5) kapital qurilish ob'ektlarining xavfsizligiga ta'sir qiluvchi kamida bitta turdagi ishlarga ruxsat berish to'g'risidagi guvohnomaga ega bo'lgan yakka tartibdagi tadbirkor yoki yuridik shaxsning yo'qligi, ushbu Kodeks 55.8-moddasining 7-qismida nazarda tutilgan hollar bundan mustasno;
• 6) o‘zini-o‘zi tartibga soluvchi tashkilot a’zosini migratsiya qonunchiligini buzganlik uchun bir yil davomida takroran javobgarlikka tortish.
• (p. 6 2013 yil 23 iyuldagi 207-FZ-son Federal qonuni bilan kiritilgan)
• 3. Yakka tartibdagi tadbirkorni yoki yuridik shaxsni o'zini o'zi tartibga soluvchi tashkilot a'zoligidan chiqarish to'g'risidagi qaror o'zini o'zi tartibga soluvchi tashkilot a'zolarining umumiy yig'ilishi tomonidan qabul qilinadi. Agar yakka tartibdagi tadbirkor yoki yuridik shaxs kapital qurilish ob'ektlarining xavfsizligiga ta'sir ko'rsatadigan kamida bitta turdagi ishlarga ruxsat berish to'g'risidagi guvohnomaga ega bo'lmasa, ushbu Kodeksning 55.8-moddasi 7-qismida nazarda tutilgan hollar bundan mustasno yakka tartibdagi tadbirkorni o'zini o'zi tartibga soluvchi tashkilot a'zoligidan chiqarib tashlash yoki yuridik shaxs o'zini o'zi tartibga soluvchi tashkilotning doimiy kollegial boshqaruv organini qabul qilishga haqli.
• 4. O'z-o'zini tartibga soluvchi tashkilotga a'zolikni tugatgan shaxsga, agar kuchga kirish to'g'risidagi Federal qonunda boshqacha qoida nazarda tutilgan bo'lmasa, to'langan kirish to'lovi, a'zolik badallari va o'z-o'zini tartibga soluvchi tashkilotning kompensatsiya fondiga badallar qaytarilmaydi. ushbu Kodeksning.
• (V ed. 2010 yil 27 iyuldagi 240-FZ-son Federal qonuni)
• 5. O'z-o'zini tartibga soluvchi tashkilotning o'zini o'zi tartibga soluvchi tashkilot a'zoligidan chiqarish to'g'risidagi qarori ustidan hakamlik sudiga shikoyat qilinishi mumkin.

Izoh_

• 1.1. Sharhlangan maqola har qanday sababga ko'ra shaharsozlik sohasida SROga a'zolikni tugatishni tartibga soladi: ham aybdor, ham aybsiz, ham SRO tashabbusi bilan, ham SRO a'zosining o'zi tashabbusi bilan.
• 2. San'atning 2-qismining 1 va 2-bandlarida nazarda tutilgan SROdan chiqarib tashlash hollari. 55,7 GrK, buzilish bilan bog'liq qismida texnik reglamentlar, birinchi holatda biz har qandayni nazarda tutganimiz bilan farqlanadi bir marta SRO a'zosi tomonidan texnik reglamentlar talablariga rioya qilmaslik, zarar ko'rinishidagi oqibatlarga olib keladigan, va ikkinchi holatda biz texnik reglamentlarning buzilishi haqida gapiramiz, zarar keltirmagan, lekin ayni paytda yil davomida bir necha marta yoki jiddiy. Qonunda texnik reglamentlarga nisbatan, shuningdek SRO hujjatlariga nisbatan qo'pol buzilish tushunchasi aniqlanmagan, ularning talablarini buzish sharhlangan maqolaning 2-qismiga muvofiq SROdan chiqarib tashlashga olib keladi.

Yil davomida takroriy huquqbuzarliklarga kelsak, shaxsni SROdan chiqarib tashlash uchun uning yil davomidagi birinchi qoidabuzarligi to'g'ri qayd etilishi va shu munosabat bilan San'atga muvofiq intizomiy jazo choralari qo'llanilishi kerak. 55,15 grK. Ko'rinib turibdiki, 2-bandning 2-qismi normasi. Fuqarolik Kodeksining 55.7-moddasi, SROdan chiqarib tashlash uchun sanab o'tilgan hujjatlarning bir xil talablari yoki bir xil turdagi hujjatlarning talablari bir yil davomida ikki marta buzilganligini anglatmaydi (masalan, texnik reglamentlar talablarini takroran buzish va faqat yil davomida) . Aslida, ikkita qoidabuzarlikning har biri sanab o'tilgan hujjatlarning har qanday talablari bilan bog'liq bo'lishi mumkin (masalan, agar birinchi qoidabuzarlik texnik reglamentlar talablariga, ikkinchisi - o'z-o'zini tartibga solish qoidalariga tegishli bo'lsa, u holda SROdan chiqarib tashlash. mumkin). Ko'rinib turibdiki, qonunchilikning boshqa sohalarida bo'lgani kabi (xususan, Fuqarolik kodeksining 11-bobi normalariga ko'ra) bu holda yil deganda kalendar yili emas, balki bir yillik davr tushunilishi kerak, bunda birinchi qoidabuzarlik sodir etilgan paytdan boshlab hisoblangan va keyingi kalendar yilining tegishli sanasi va oyida tugaydi.

3. SROdan chiqarish uchun asoslardan biri bir yil ichida takroran to‘lamaslik yoki a’zolik badallarini bir yil ichida kechiktirishdir. Takrorlash belgisini ko'rib chiqish va bir yillik muddat sharhlangan maqolaning 2-qismi 2-bandida bo'lgani kabi hisoblanishi kerak. Normning so'zma-so'z mazmunidan kelib chiqib, shu asosda istisno qilish faqat yil davomida bir nechta davriy to'lovlarda (masalan, oylik, har chorakda) a'zolik badallari to'lashni belgilovchi SRO'lardan mumkin. Agar SRO a'zolari uchun badallarni to'lash majburiyati yiliga bir martadan ko'p bo'lmagan (ya'ni, bir yil yoki undan ko'proq vaqt oralig'ida) yuzaga kelsa, bu qoida amalda qo'llanilmaydi.

Shu bilan birga, ushbu asosda SROdan chiqarib tashlash SROga SRO a'zosidan, shu jumladan sobiq a'zodan, SROga a'zolik davrida to'lanmagan a'zolik badallarini undirib olishiga to'sqinlik qilmaydi. Buni sud amaliyoti tasdiqlaydi. Shu bilan birga, agar shaxs SROda yilning faqat bir qismi qolgan bo'lsa, SRO to'liq yil davomida a'zolik badallarini yig'ish huquqiga egami yoki yo'qmi degan savol sud amaliyotida bahsli.

Bir tomondan, bir qator sud hujjatlari mavjud bo'lib, agar bu masala SRO maqomiga ega bo'lgan shirkat ustavida to'g'ridan-to'g'ri tartibga solinmagan bo'lsa, unda to'lanmagan badallar faqat yilning bir qismi uchun (uchun) undirilishi mumkin. masalan, Oltinchi apellyatsiya sudining 2012 yil 15 maydagi 06AP-1085/2012-sonli A04-9707/2011-sonli qarori). Bunday holda, sudlar Rossiya Federatsiyasi Oliy Hakamlik sudi Prezidiumining 2011 yil 4 oktyabrdagi 7073/11-sonli A41-27185/10-sonli qarorida ifodalangan huquqiy pozitsiyasiga ishora qildilar. Ushbu huquqiy pozitsiyaga ko'ra, a'zolik badali to'lash majburiyati shirkat a'zoligidan chiqish to'g'risidagi shirkatning arizasini olgan sanani hisobga olgan holda, ishtirokchining notijorat shirkatda bo'lish muddatiga bog'liq bo'lishi kerak. sheriklik; butun yil davomida a'zolik badallari to'lash majburiyatini yuklovchi qonun (birlashmalar va uyushmalar to'g'risidagi qoidalar) analogiyasidan foydalanish maqsadga muvofiq emas.

Boshqa tomondan, shuni ta'kidlash kerakki, Oliy Hakamlik sudi Prezidiumi ushbu xulosani, shirkatdan farqli o'laroq, tadbirkorlik faoliyatini amalga oshirish huquqiga ega ekanligi bilan asosladi (NPOlar to'g'risidagi Federal qonunning 8-moddasi 2-bandi). ), assotsiatsiyalar va uyushmalar bunday faoliyatni amalga oshira olmaydilar (Notijorat tashkilotlari to'g'risida Federal qonunning 11-moddasi 2-bandi) va uyushmalar va birlashmalarni moliyalashtirish yuki faqat a'zolik badallari to'lash orqali ishtirokchilarga yuklanadi; notijorat sherikliklarda bunday emas. Shuningdek, sheriklikdan chiqqandan keyin sobiq a'zo sheriklikdan haq olish imkoniyatini yo'qotishi hisobga olindi. Biroq, Oliy Hakamlik sudi Prezidiumi tomonidan ko'rib chiqilgan ish SRO maqomiga ega bo'lmagan shirkatdagi a'zolik badallari bilan bog'liq. Assotsiatsiyalar va uyushmalar singari SROlar ham tadbirkorlik faoliyatini amalga oshirish huquqiga ega emaslar (NPOlar to'g'risidagi Federal qonunning 8-moddasi 2-bandi, SRO to'g'risidagi Federal qonunning 14-moddasi 1-qismi), shuning uchun ularning maqomi jamiyatga yaqinroq. SRO bo'lmagan notijorat sherikliklarga qaraganda uyushmalar va uyushmalarning maqomi. Shu sababli, boshqa shunga o'xshash holatda, kassatsiya instantsiyasining hakamlik sudi SRO a'zosidan a'zolik badallari, hatto uning SRO a'zoligi ilgari tugatilgan bo'lsa ham, to'liq yil davomida undirilishi mumkin degan xulosaga keldi (Federal monopoliyaga qarshi qarori). Moskva tumani xizmati 2012 yil 25 iyuldagi A40- 75476 / 11-48-621-sonli ishda).

Ushbu noaniqlik SRO a'zosi sheriklik a'zoligi tugatilgandan keyin bir yil davomida ortiqcha to'langan a'zolik badallarini SROdan undirishni talab qilgan holatlar uchun ham tegishli, chunki bunday nizolar aslida bir xil huquqiy munosabatlarga tegishli. . To'langan a'zolik badallarini qaytarish imkoniyati masalasida sharhlangan maqolaning 4-qismiga ham qarang.

• 4. Sharhlangan maqolaning 2-qismi 4-bandining so'zma-so'z mazmunidan kelib chiqib, SRO a'zosi tomonidan kompensatsiya fondiga badal kiritish majburiyatini bajarmaganligi SROga faqat ushbu SRO a'zosini ushbu SRO a'zosini ushbu SRO a'zosini ushbu SRO a'zosi tomonidan chiqarib tashlash huquqini beradi. SRO, lekin undan kompensatsiya fondiga badal yig'ish uchun emas. Bu sud amaliyoti bilan tasdiqlangan (masalan, Markaziy tuman Federal monopoliyaga qarshi xizmatining 2013 yil 18 iyuldagi A35-10322/2012-sonli qaroriga qarang).
• 5. Sharhlangan maqolaning 2-qismi 5-bandining normasi SRO a'zosi qabul qilish to'g'risidagi guvohnomaga ega bo'lmagan kamida bitta turdagi ishlarni haqiqatda bajargan holatlarga nisbatan qo'llanilmaydi. Bunday holda, Fuqarolik Kodeksi oqibatlarni nazarda tutmaydi va San'at qoidalariga muvofiq javobgarlik yuzaga keladi. 9.5.1 Ma'muriy javobgarlik to'g'risidagi kodeks; Istisno hollarda, San'atning 2-bandiga muvofiq majburiy tugatish ham mumkin. 61 Fuqarolik kodeksi.

Sharhlangan maqolaning 2-qismi 5-bandining asl ma'nosi boshqacha - biz SRO a'zosi ushbu SROdan qabul qilinganligi to'g'risidagi bitta haqiqiy guvohnomaga ega bo'lmagan holatni nazarda tutamiz. Qoida tariqasida, bu SRO tashabbusi bilan ham, SRO a'zosining tashabbusi bilan ham mumkin bo'lgan, unda ilgari ko'rsatilgan barcha turdagi ishlarga nisbatan qabul qilish to'g'risidagi guvohnoma bekor qilingan taqdirda mumkin.

6. Kompaniyalar guruhi uchun yangilik migratsiya qonunchiligini buzganlik uchun SRO a'zosining bir yil davomida takroriy jinoiy javobgarlikka tortilishi (sharhlangan maqolaning 2-qismi 6-bandi) sifatida SROdan chiqarib tashlash uchun asos bo'ladi. Bir yillik muddatni hisoblash texnik reglamentlar va SRO hujjatlarini takroran buzishga nisbatan yuqorida ko'rsatilgan tarzda amalga oshirilishi kerak, ammo bu holda bir yillik muddat boshlanadi. SRO a'zosi migratsiya qonunchiligini buzgan paytdan boshlab emas, balki u ushbu qoidabuzarlik uchun javobgarlikka tortilgan paytdan boshlab ishlaydi.

Shuni ta'kidlash kerakki, norma imkon qadar kengroq shakllantirilgan va nafaqat chet el fuqarolari va fuqaroligi bo'lmagan shaxslarni Rossiyada ishlash uchun noqonuniy yollash uchun emas, balki migratsiya qonunchiligini har qanday buzganlik uchun javobgarlikka tortishni nazarda tutadi (Rossiya Federatsiyasi Fuqarolik Kodeksining 18.15-moddasi 1,2,4-qismlari). Ma'muriy javobgarlik to'g'risidagi kodeks) yoki bu haqda vakolatli davlat organlarini xabardor qilmaslik (Ma'muriy javobgarlik to'g'risidagi kodeksning 18.15-moddasi 3, 5-qismlari). Bu migratsiyani ro'yxatdan o'tkazish bo'yicha majburiyatlarni bajarmaslik (Ma'muriy javobgarlik to'g'risidagi kodeksining 18.9-moddasi 4-qismi) va chet el fuqarolari va fuqaroligi bo'lmagan shaxslarning Rossiya Federatsiyasida bo'lish qoidalarining boshqa buzilishi (1, 3, 5-qismlar). Ma'muriy javobgarlik to'g'risidagi kodeksning 18.9-moddasi 6-bandi) qabul qiluvchi tomon sifatida SRO a'zosi tomonidan sodir etilgan, shuningdek, bob normalarining boshqa har qanday buzilishi. Yuridik shaxs yoki yakka tartibdagi tadbirkor tomonidan sodir etilishi mumkin bo'lgan Ma'muriy javobgarlik to'g'risidagi kodeksining 18-moddasi. Ba'zi hollarda, yakka tartibdagi tadbirkor maqomiga ega bo'lgan SRO a'zosi hatto San'atning migratsiya qonunchiligini buzganlik uchun jinoiy javobgarlikka tortilishi mumkin. Jinoyat kodeksining 322.1 "Noqonuniy migratsiyani tashkil etish".

Bundan tashqari, qonun SRO a'zolarining huquqiy layoqatini shaharsozlik sohasidagi faoliyatga cheklab qo'ymaganligi sababli, sharhlangan maqolaning 2-qismi 6-bandidagi normaning so'zma-so'z matnini hisobga olgan holda, u hatto o'z ichiga oladi degan xulosaga kelish kerak. kapital qurilish ob'ektlarining xavfsizligiga ta'sir qiladigan ishlarni bajarish bilan bog'liq bo'lmagan va umuman muhandislik tadqiqotlari, loyihalash yoki qurilish bilan bog'liq bo'lmagan qoidabuzarliklar. Bunday holatda, qoidabuzarni SRO a'zolaridan chiqarib tashlash San'atda bayon etilgan shaharsozlik sohasidagi o'zini o'zi tartibga solish va SRO maqsadlariga mos kelmaydi. 55,1 grK. Shuni hisobga olgan holda, sharhlangan maqolaning 2-qismi 6-bandidagi normaning dispozitsiyasi juda keng tuzilganligini tan olish kerak.

7. Sharhlangan maqolaning 4-qismida SRO aʼzoligini toʻxtatgan shaxsga toʻlangan kirish badali, aʼzolik badallari va SRO kompensatsiya fondiga badallarni qaytarishning mumkin emasligi toʻgʻrisidagi umumiy qoida belgilangan. Kompensatsiya fondiga nisbatan ushbu qoidadan istisno San'atning 3-qismida belgilangan. 55.16 GrK, 4-qism. 3.2 GRKning kuchga kirishi to'g'risidagi Federal qonun. Bu haqda ko'proq ma'lumot olish uchun Art sharhiga qarang. 55,16 grK.

Sud amaliyotida qo'shimcha ravishda ta'kidlanganidek, SRO a'zosining qurilish ob'ektlarining xavfsizligiga ta'sir qiladigan ayrim turdagi ishlarga qabul qilish to'g'risidagi guvohnomada ko'rsatilgan ishlarni amalda bajarmaganligi uni qaytarish uchun asos bo'lmaydi. kompensatsiya fondiga badal SRO a'zoligidan chiqqandan so'ng (Rossiya Federatsiyasi Oliy Hakamlik sudining 2012 yil 19 sentyabrdagi N° VAS-12267/12 A56-1294/2011-sonli ish bo'yicha qarori, Shimoliy Federal Monopoliyaga qarshi xizmatining qarori- G'arbiy okrugning 2012 yil 23 maydagi xuddi shu ish bo'yicha). Shu bilan birga, sudlar kompensatsiya jamg'armasiga badalni qaytarish huquqini belgilashning huquqiy ahamiyati bu ishlarning qabul qilinganligi to'g'risidagi guvohnomaga ushbu ishlarning amalda bajarilganligi emas, balki tegishli ish turlari kiritilganligi ekanligini ta'kidladilar. qurilish tashkiloti.

Maqolada shaxsni qurilishda SRO a'zoligidan chiqarib tashlash haqidagi so'zlarning noaniqligi haqida gap boradi.
Eng katta qiziqish - a'zolikni majburiy tugatish tartibi, ya'ni. shaxsni SROdan chiqarib tashlash.
Ushbu maqola muallifi nuqtai nazaridan, San'atning 2-qismida. Rossiya Federatsiyasi Fuqarolik Kodeksining 55.7-moddasida qonun chiqaruvchi muvaffaqiyatsiz formuladan foydalanib, "o'z-o'zini tartibga soluvchi tashkilot quyidagi hollarda a'zolikdan chiqarish to'g'risida qaror qabul qiladi: ..." Birdaniga ikkita savol tug'iladi: birinchidan, San'atning 2-qismida nima mavjud. Rossiya Federatsiyasi Fuqarolik Kodeksining 55.7-moddasiga binoan, qurilishda SRO a'zolaridan chiqarib tashlash uchun asoslar ro'yxati to'liqdir, ikkinchidan, yuqorida ko'rsatilgan hollarda shaxsni tashkilot a'zolaridan chiqarib tashlash huquqi yoki majburiyati; SRO?
Birinchi savolga javob berayotganda, San'atning 4-bandi normalariga murojaat qilishingiz kerak. "Notijorat tashkilotlari to'g'risida" gi qonunning 8-moddasi, unga ko'ra notijorat shirkat a'zosi notijorat shirkatining ta'sis hujjatlarida nazarda tutilgan hollarda va tartibda qolgan a'zolarning qarori bilan undan chiqarilishi mumkin. notijorat sheriklik SRO maqomini olgan hollar bundan mustasno, sheriklik. Agar notijorat shirkat SRO maqomini olgan bo'lsa, qonun chiqaruvchiga ko'ra, sheriklik a'zolaridan chiqarib tashlash asoslari va tartibi ta'sis hujjatlarida belgilanishi mumkin emas, lekin qonun bilan belgilanishi kerak. Shunday qilib, San'atga muvofiq. O'z-o'zini tartibga soluvchi tashkilotlar to'g'risidagi qonunning 10-moddasiga binoan, shaxsni SRO a'zolaridan chiqarish faqat SRO intizomiy organi tomonidan tavsiya etilgan va doimiy kollegial qaror bilan tasdiqlangan hollarda intizomiy jazo chorasi sifatida qo'llanilishi mumkin. tanasi.
San'atning 2-qismida belgilangan qurilishda SRO a'zolaridan chiqarib tashlash uchun asoslar ro'yxatiga qaytish. Rossiya Federatsiyasi Fuqarolik Kodeksining 55.7-moddasida shuni e'tirof etish kerakki, ilgari aytilganlarni hisobga olgan holda, ushbu ro'yxat to'liq deb hisoblanishi va qurilishda SROning ichki hujjatlariga boshqa qoidalarni kiritish orqali keng talqin qilinmasligi kerak. Bunday cheklash qanchalik asosli ekanligini tushunish uchun qonun chiqaruvchi tomonidan belgilangan ro'yxatni ko'rib chiqing. Bunga quyidagilar kiradi:

• 1) qurilishda SRO a'zosi tomonidan texnik reglamentlar talablariga rioya qilmaslik, natijada zarar;
• 2) bir yil ichida takroran yoki qurilishda SRO a'zosi tomonidan qabul qilish to'g'risidagi guvohnomalar, texnik reglamentlar talablari, o'z-o'zini tartibga solish sohasidagi nazorat qoidalari, standartlar talablari va ( yoki) o'z-o'zini tartibga solish qoidalarining talablari;
• 3) a’zolik badallarini bir yil ichida takroran to‘lamaganlik yoki bir yil ichida o‘z vaqtida to‘lamaganlik;
• 4) kompensatsiya fondiga badalni belgilangan muddatda kiritmaganlik;
• 5) ushbu SRO tomonidan berilgan kamida bitta turdagi ishlarga qabul qilish to'g'risidagi guvohnomani qurishda SRO a'zosi - yakka tartibdagi tadbirkor yoki yuridik shaxsning yo'qligi.

Boshqa sabablarga ko'ra qurilishda SRO a'zosini chiqarib tashlash (qurilishda SROni qabul qilishni tugatish) mumkin emas. Biroq, SRO a'zolari - texnik reglamentlarga, qabul qilish to'g'risidagi guvohnomalarni berish talablariga, o'z-o'zini tartibga solish sohasidagi nazorat qoidalariga, standartlar va o'z-o'zini tartibga solish qoidalariga rioya qilishdan tashqari, qurilishda SRO oldidagi moliyaviy majburiyatlarni bajarish - notijorat tashkilotining a'zosi sifatida boshqa majburiyatlarni o'z zimmasiga olishi, masalan, uning faoliyatida ishtirok etishi kerak. Agar sheriklik a'zosi umumiy yig'ilishlarda qatnashishni sabotaj qilsa va shu bilan sheriklikning o'z funktsiyalarini bajarish uchun zarur bo'lgan qarorlarni qabul qilish qobiliyatini shubha ostiga qo'ysa, bunday a'zoni tashkilotdan chiqarib tashlash mantiqan to'g'ri bo'ladi. Biroq, SROda bunga yo'l qo'yilmaydi, shuning uchun o'z-o'zini tartibga soluvchi tashkilot bunday a'zolarga ta'sir qilishning boshqa usullarini topishi kerak bo'ladi.