Portare ad un aumento dell'efficacia dell'organizzazione. Metodi per aumentare l'efficienza dell'impresa. Lo scopo della tesi è analizzare i modi per migliorare l'efficienza economica di un'impresa.

Qualsiasi organizzazione prima o poi deve affrontare il problema dell'aumento dell'efficienza produttiva. E non sempre parliamo della componente economica.

Quali metodi preferire quando si organizza tale lavoro è deciso dalla direzione dell'impresa. Sulla base della conoscenza dell'ambiente interno ed esterno, delle caratteristiche dei processi produttivi, è possibile sviluppare un piano che porterà al raggiungimento dell'obiettivo prefissato.

Cosa si intende per efficienza delle prestazioni?

L'efficienza aziendale è una categoria economica. Con questo concetto si intende la performance dell'impresa, che può essere espressa in:

  • crescita dei tassi di produzione;
  • riduzione dei costi, carico fiscale;
  • ridurre la quantità di emissioni nell'ambiente;
  • aumento della produttività del lavoro, ecc.

Esistono anche lavori scientifici che definiscono l'efficacia di un'organizzazione come l'efficacia di un'operazione o di un progetto in cui il prodotto risultante o la nuova azione apportano più fondi di quelli spesi. Oppure, queste manipolazioni risparmiano una certa quantità di risorse, che supera anche il costo del lavoro associato alla loro implementazione.

Condizioni di efficienza

Nella maggior parte dei casi, nel tentativo di migliorare l'efficienza dell'organizzazione, la direzione si aspetta di ottenere un certo risultato finanziario. Ma questo non sempre riflette il futuro strategico della produzione. Pertanto, si ritiene che sia più corretto raggiungere tassi di crescita. Possiamo dire che è stato possibile raggiungere l'efficienza economica della produzione se:

  • il risultato economico ottenuto è superiore a quello dei concorrenti;
  • risorse sufficienti sono allocate nell'organizzazione per apportare modifiche alla produzione o alla gestione;
  • il tasso di crescita degli indicatori finanziari sarà nel breve termine superiore a quello dei concorrenti.

Questo approccio motiva costantemente alla ricerca di soluzioni che aumentino la competitività della produzione. Questo è importante per svolgere un lavoro finalizzato allo sviluppo strategico.

È anche importante che ogni unità strutturale dell'organizzazione si occupi di trovare modi per aumentare la propria efficienza economica. Dopotutto, se uno di questi funziona male, l'organizzazione non sarà in grado di migliorare le sue prestazioni complessive.

Strumenti per aumentare l'efficienza

I modi per migliorare l'efficienza dell'impresa sono molto diversi. I modi principali per aumentare il profitto dell'organizzazione sono i seguenti:

  • riduzione dei costi, che può essere ottenuta riducendo le condizioni di prezzo per gli acquisti, ottimizzando la produzione, riducendo il personale o il livello di remunerazione;
  • modernizzazione dei processi o dell'intera produzione, che consente di ottenere un aumento della produttività del lavoro, una diminuzione del volume delle materie prime lavorate, dei rifiuti, l'automazione della maggior parte delle operazioni;
  • cambiamenti nel sistema organizzativo che possono influenzare la struttura gestionale, i principi del servizio clienti, la comunicazione, ecc.;
  • rafforzamento delle comunicazioni di marketing, quando il compito è massimizzare il volume delle vendite di merci, cambiare l'atteggiamento nei confronti dell'organizzazione, trovare nuove opportunità di produzione.

Ognuna di queste aree può essere dettagliata e avere i propri metodi di lavoro. L'intero sistema di gestione dell'azienda deve essere messo a punto in modo che, a qualsiasi livello, i dipendenti prendano l'iniziativa, portando a una maggiore efficienza economica.

Spesso, una serie di misure che dovrebbero aumentare l'efficienza del lavoro interessa tutti i blocchi di attività contemporaneamente. Questo approccio sistematico consente un effetto sinergico.

Fattori che influenzano l'efficienza

Se la direzione dell'impresa è interessata a ottenere risultati migliori, deve analizzare le informazioni sullo stato dell'ambiente esterno e interno. Allora sarà chiaro quale dei fattori esistenti deve essere utilizzato a beneficio del futuro sviluppo strategico. Questi includono:

  • Utilizzo minimo delle risorse. Meno tecnologia, attrezzature, personale vengono utilizzati mantenendo i volumi di produzione, più efficiente è l'organizzazione.
  • Aumentare l'efficienza del personale ottimizzando la struttura, migliorando qualifiche e formazione, ricercando personale più competente, modificando il sistema di motivazione.
  • Miglioramento dell'efficienza del personale grazie al suo miglioramento della salute, miglioramento delle condizioni di lavoro. Le misure volte a risolvere questi problemi portano a una riduzione del numero di congedi per malattia (risparmio per il datore di lavoro), un aumento della produttività e la fedeltà dei dipendenti.
  • Rafforzamento dei fattori sociali e psicologici. L'uso di strumenti di decentramento nella governance può essere un buon impulso per lo sviluppo.
  • Applicazione dei risultati del progresso scientifico e tecnologico. Ignorare le moderne tecnologie o le scuse per la loro attuazione a causa della necessità di investimenti porta a una diminuzione della competitività e alla possibile liquidazione in seguito. Temendo una congiuntura economica sfavorevole nel periodo attuale, le aziende spesso bloccano la loro strada verso lo sviluppo futuro.
  • L'uso della diversificazione, della cooperazione e di altre strategie che consentono di utilizzare le risorse esistenti in diversi progetti.
  • Attrazione di capitali di investimento e altri meccanismi di finanziamento di terzi. Anche la privatizzazione può aprire strade per migliorare l'efficienza di un'impresa.

Tutti questi fattori portano non solo ad un aumento dell'efficienza economica, ma anche gestionale. Per monitorare l'efficacia del lavoro svolto, è necessario delineare i tempi del controllo e gli indicatori che verranno verificati.

Soffermiamoci separatamente sul fattore del miglioramento della salute dei dipendenti, poiché pochi datori di lavoro vi prestano ancora la dovuta attenzione. Nel frattempo, la preoccupazione per la squadra influisce direttamente sui profitti dell'azienda. Ad esempio, secondo uno studio realizzato nell'ambito dell'HR Lab. - Laboratorio di Innovazioni HR", un dipendente fumatore spende 330 ore lavorative (!) all'anno nelle pause fumo. Se il suo stipendio è di 50.000 rubli al mese, si scopre che l'azienda perde fino a 100.000 rubli all'anno di salario più circa 40.000 rubli di tasse e contributi sociali; più il costo del congedo per malattia, che i fumatori, secondo le statistiche, prendono più spesso. E se lo stipendio del dipendente è più alto, i costi sono ancora più alti. E se ci fossero dozzine, centinaia di dipendenti di questo tipo nell'azienda?

Al fine di eliminare questa voce di spesa non necessaria e aumentare l'efficienza dei fumatori, possiamo consigliare le aziende. (Segui il link per trovare un calcolatore che ti aiuterà a calcolare quanto risparmierà la tua azienda se i dipendenti smettono di fumare.)

Da dove inizi?

Per capire quale lavoro è necessario fare per migliorare l'efficienza della produzione, dovrebbe essere effettuata un'analisi approfondita. Il capo della società deve avere una giustificazione per le future decisioni gestionali, pertanto è richiesto:

  • raccogliere statistiche per gli anni precedenti su produzione di prodotti, vendite, numero di dipendenti nello stato, buste paga, redditività, ecc .;
  • scoprire la media del settore o le prestazioni dei concorrenti;
  • confrontare le prestazioni economiche dell'impresa e di altri partecipanti al mercato;
  • a seconda di quale indicatore è più indietro, condurre un'analisi dei fattori che hanno portato a tale risultato;
  • identificare le persone responsabili per lo sviluppo di misure che dovrebbero cambiare la situazione e il lasso di tempo per il raggiungimento di nuovi indicatori.

È possibile che la direzione debba prendere molte decisioni su se stessa. Ad esempio, trasformare le funzioni e lo stile di gestione, la distribuzione delle responsabilità, l'ambito dell'autorità delegata, le modalità di lavoro con il personale e il trasferimento delle informazioni all'interno dell'azienda.

Cosa può ostacolare i guadagni di efficienza?

Anche se il management vedesse un senso nei cambiamenti che dovrebbero portare a prestazioni aziendali più efficienti, potrebbero non esserci risultati. Stranamente, i problemi risiedono nella percezione psicologica dei cambiamenti manageriali, così come nel loro supporto legale.

Ad esempio, l'introduzione di nuove tecnologie e l'installazione di apparecchiature porta quasi sempre a una riduzione del personale. Naturalmente, i dipendenti dell'impresa non vorranno essere lasciati senza lavoro. Il loro compito è ritardare il più possibile tali cambiamenti. Possono anche ricorrere ad argomenti economici, dicendo che la reinstallazione delle apparecchiature per un po' di tempo richiederà l'interruzione del lavoro.

Dal punto di vista legislativo, il processo di licenziamento dei dipendenti è strettamente regolamentato. Se le procedure vengono violate, l'impresa è condannata a sostenere costi aggiuntivi, il che riduce gli indicatori dell'attività economica.

Per superare tutte queste resistenze, è necessario pensare a un sistema di notifica ai dipendenti dei cambiamenti, dimostrando gli aspetti positivi dell'implementazione dei cambiamenti.

Ulteriori difficoltà possono essere associate a:

  • mancanza di fondi o impossibilità di accedere a fonti di investimento;
  • con una mancanza di competenze tra i dipendenti dell'impresa, che non consente l'attuazione dei piani;
  • con la mancanza di un sistema di pianificazione strategica nell'organizzazione e analisi per gli anni precedenti di lavoro.

Per raggiungere l'efficienza economica, sarà necessario un lavoro sistemico e su larga scala. Non si può escludere che sia necessario coinvolgere specialisti esterni che possono risparmiare tempo nell'attuazione delle modifiche.

In generale, con un approccio competente e l'applicazione di misure ragionevoli, è possibile aumentare l'efficienza di ciascuna impresa, indipendentemente dalla situazione in cui si trova e in quale fase del suo sviluppo.

  • Specialità VAK RF08.00.05
  • Numero di pagine 173

Capitolo 1. Aspetti teorici per aumentare l'efficienza delle imprese industriali

1.1. Sostanziamento teorico della categoria di efficienza nelle condizioni moderne

1.2 L'intensificazione come processo organizzativo ed economico: essenza e tipologie

1.3. Il sistema di indicatori di intensificazione che determinano l'efficienza di un'impresa industriale

Capitolo 2. Aspetti scientifici e metodologici dell'aumento dell'efficienza basata sull'intensificazione della produzione

2.1. Aspetti metodologici della valutazione dell'impatto dell'intensificazione sull'efficienza aziendale

2.2. Metodologia per valutare l'impatto dell'intensificazione sull'efficienza di un'impresa industriale

2.3. Toolkit per l'analisi gestionale come meccanismo di valutazione dell'efficienza produttiva

3.2. Il ruolo dell'intensificazione nella gestione dell'efficienza produttiva

3.3. Analisi dell'impatto dell'intensificazione della produzione sull'efficienza di un'impresa industriale

Elenco di tesi consigliate

  • Metodologia per valutare l'efficacia dell'organizzazione (sull'esempio dell'industria della stampa) 2008, Dottore in Economia Merzlikina, Elena Mikhailovna

  • Teoria e metodologia dell'analisi incrociata dell'intensificazione della produzione 1992, dottore in economia Khorin, Alexander Nikolaevich

  • Valutazione dell'efficienza economica delle attività delle imprese di stampa in un'economia di mercato 2000, Candidato di scienze economiche, Chaplygin, Kirill Konstantinovich

  • Gestione dell'intensificazione della produzione nelle imprese industriali 2004, candidato di scienze economiche Sotnikova, Elena Anatolyevna

  • L'intensificazione come fattore di aumento dell'efficienza aziendale: l'esempio delle imprese di stampa 2010, Candidato di scienze economiche Avramenko, Galina Mikhailovna

Introduzione alla tesi (parte dell'abstract) sul tema "Migliorare l'efficienza dell'impresa basata sull'intensificazione della produzione"

La rilevanza della ricerca. Le condizioni moderne per lo sviluppo dell'economia richiedono un aumento dell'efficienza di tutte le aree di attività delle imprese industriali, lo sviluppo di nuove tecnologie, la ricerca di riserve per ridurre i costi e garantire la qualità del lavoro svolto. A questo proposito, i requisiti per il livello di attività dell'impresa sono in aumento.

Nel contesto della necessità di aumentare l'efficienza aziendale e delle limitate opportunità di attrarre risorse aggiuntive, le questioni dell'uso intensivo delle risorse esistenti dell'impresa acquistano un'importanza significativa.

Questo problema può essere risolto attraverso un'intensificazione globale degli affari, che è una delle direzioni più importanti nello sviluppo della teoria e della pratica del management; la sua attuazione consente di padroneggiare la situazione economica nel momento giusto e determinare la direzione e la dimensione dell'impatto gestionale per raggiungere gli obiettivi prefissati.

La base strumentale per aumentare l'efficienza aiuta a risolvere il problema dell'influenza dei processi delle attività correnti e finanziarie e di investimento dell'impresa sulla valutazione del risultato della sua gestione.

L'introduzione di un tale strumento come sistema di indicatori di intensificazione nella gestione delle imprese industriali le renderà focalizzate su un uso più efficiente di ciascuna unità di risorsa disponibile, funzionamento e sviluppo in condizioni di produzione di tipo prevalentemente intensivo, e quindi più competitivo .

In relazione a quanto sopra, lo studio del problema della valutazione dell'efficienza di un'impresa industriale sulla base dell'intensificazione della produzione, del collegamento quantitativo dei loro indicatori, nonché della determinazione del livello ottimale di intensificazione per le imprese sembra essere molto rilevante e praticamente significativo. L'insufficiente 3 numero di sviluppi scientifici e pratici nel campo della formazione e dell'applicazione di indicatori di intensificazione che influenzano gli indicatori di efficienza della produzione nel sistema di gestione delle imprese industriali ha determinato la scelta del tema di ricerca e la sua rilevanza.

Il grado di elaborazione del problema scientifico. Il paradigma istituzionale dello sviluppo e la possibilità di utilizzare i suoi risultati nel sistema di metodi di organizzazione e valutazione dell'impatto dell'intensificazione sull'efficienza della produzione non si è finalmente sviluppato, sebbene questo problema attiri l'attenzione di scienziati-economisti stranieri e nazionali. Tra i ricercatori stranieri, vale la pena menzionare D. North, L. Thévenot, O. Favreau, F. Aimard-Duvernet e altri.Tra gli sviluppi interni, si dovrebbero notare i lavori di ricercatori come V. Andreev, V. Maevsky, E Nikolskaya, R. Nureyev, A. Oleinik, A. Sheremet, R. Chvanov e altri.

Una revisione e un'analisi delle opinioni di molti economisti porta alla conclusione che ci sono diversi punti di vista nella comprensione dell'essenza dell'efficienza e dell'intensificazione. La differenza di interpretazione della definizione dà luogo a una varietà di metodi proposti per valutare il livello e l'entità dell'intensificazione e il suo impatto sull'efficienza della produzione. Un aumento dell'efficienza aziendale nelle attuali condizioni di sviluppo economico è impossibile senza l'intensificazione dei processi produttivi e economici. È qui che viene prestata la massima attenzione agli indicatori di intensità di qualsiasi organizzazione che cerca di migliorare le proprie prestazioni.

Allo stato attuale, nell'industria nazionale sono apparsi nuovi presupposti per lo sviluppo del business, ed è proprio l'influenza dell'intensificazione sull'efficienza produttiva, che garantisce il coinvolgimento di tutto il potenziale esistente delle imprese nella riproduzione sociale e la creazione di condizioni per una sua più efficiente uso.

Lo scopo e gli obiettivi della ricerca di tesi. Lo scopo di questo studio è sviluppare un meccanismo per aumentare l'efficienza di un'impresa industriale basata sull'intensificazione della produzione.

In accordo con questo obiettivo, il lavoro ha posto una serie di compiti che sono stati risolti nel corso dello studio:

Si svela l'essenza del concetto di efficienza e si affina la sua definizione; -sviluppato una classificazione delle forme e dei tipi di intensificazione;

La relazione tra l'intensificazione della produzione e l'aumento dell'efficienza dell'impresa è stata sostanziata; sono stati determinati l'essenza, i tipi e le caratteristiche degli indicatori di intensità e la loro differenza dagli indicatori di prestazione delle imprese industriali;

È stato indagato il ruolo dell'intensificazione nella gestione dell'efficienza produttiva; è stata sviluppata e testata una metodologia per valutare l'impatto dell'intensificazione sull'efficienza produttiva.

Oggetto della ricerca sono le imprese industriali.

L'oggetto della ricerca è lo sviluppo di una base scientifica e metodologica per aumentare l'efficienza di un'impresa industriale sulla base dell'intensificazione della produzione.

La base teorica e metodologica dello studio sono le disposizioni che riflettono le opinioni moderne sulla strategia, gli approcci e la pratica per aumentare l'efficienza di un'impresa industriale sulla base dell'intensificazione della produzione.

I prerequisiti teorici erano gli studi di scienziati nazionali e stranieri sulla relazione tra l'intensificazione della produzione e l'aumento dell'efficienza di un'impresa industriale.

Nel corso della ricerca sono state utilizzate tecniche logiche come l'analisi, la sintesi, il confronto, la generalizzazione, l'osservazione e il metodo delle valutazioni degli esperti.

La base informativa dello studio era costituita da pubblicazioni nazionali ed estere, dati provenienti da statistiche ufficiali.

La novità scientifica della ricerca di tesi è quella di sostanziare il nuovo ruolo dell'intensificazione della produzione nell'aumento dell'efficienza di un'impresa industriale.

Sono state classificate forme e tipi di intensificazione, che consentiranno alle imprese di adottare un approccio globale per aumentare l'intensità dell'uso di ciascuna unità di risorse disponibili nel processo delle attività produttive, nonché ampliare la gamma di fattori di sviluppo che generano intensivamente;

È stata sostanziata e dimostrata l'esistenza di una relazione tra intensificazione ed efficienza aziendale, che dovrebbe riflettersi nella creazione di un modello di gestione per le diverse aree delle attività dell'organizzazione, poiché l'efficienza nella produzione caratterizza il successo di un'entità economica e dovrebbe essere considerata nel rapporto tra i benefici e le perdite di un'entità economica; è stata sistematizzata e integrata la base strumentale dell'intensificazione, che consentirà di attuare i requisiti di un approccio sistematico all'aumento dell'efficienza dell'impresa, che è una combinazione di tre componenti: corrente, investimento e finanziaria;

È stato sviluppato un metodo per valutare l'impatto dell'intensificazione sull'efficienza di un'impresa industriale, basato sul calcolo di indicatori di intensità, che consentirà di stabilire la dipendenza del livello di efficienza di un'impresa industriale dal grado della sua intensificazione e di scegliere la decisione gestionale ottimale che contribuisce a rafforzare la posizione competitiva.

Il significato teorico e pratico dei risultati ottenuti è il seguente:

1. Approfondimento della comprensione teorica dell'impatto dell'intensificazione sul miglioramento dell'efficienza delle imprese industriali.

2. Aspetti scientifici e metodologici divulgati dell'aumento dell'efficienza basata sull'intensificazione della produzione. Viene presa in considerazione l'esperienza domestica di utilizzo di indicatori di intensità ed efficienza nella gestione della produzione.

3. La metodologia per valutare l'impatto dell'intensificazione sull'efficienza di un'impresa industriale è stata teoricamente dimostrata e testata sperimentalmente. La tecnica proposta può essere applicata alle imprese di vari settori di piccole, medie e grandi imprese.

Approvazione della ricerca di tesi. Le principali disposizioni della tesi sono state riportate alle riunioni del Dipartimento di Economia e Contabilità, nonché a conferenze scientifiche e tecniche di giovani scienziati GOU VPO "RosZITLP" (2009, 2010), GOU DPO "State Academy of Advanced Training and Retraining del personale per l'edilizia e l'edilizia abitativa -Complesso comunitario della Russia "(2010) e NOU VPO" National Institute of Business "(2011).

I materiali della ricerca di tesi possono essere utilizzati nel processo formativo quando si tengono lezioni sulle discipline "Economia dell'organizzazione", "Gestione strategica", "Gestione della produzione".

L'introduzione di indicatori di intensità e, sulla base di essi, la valutazione dell'efficienza è stata testata nella tesi sull'esempio di cinque imprese industriali. I risultati della ricerca hanno trovato applicazione pratica nelle attività di ZAO ONLUS Garant, come testimoniato da un certificato di attuazione.

Pubblicazioni. Sul tema della tesi sono stati pubblicati 6 articoli scientifici con un volume totale di 2,63 pp, inclusi 3 articoli su riviste raccomandate dalla Commissione di attestazione superiore della Federazione Russa. I lavori pubblicati rivelano il contenuto principale della ricerca scientifica ei risultati ottenuti.

Struttura e ambito di lavoro. Il lavoro di tesi consiste in un'introduzione, tre capitoli, una conclusione, una bibliografia di 106 titoli, 11 appendici. L'opera contiene 159 pagine di testo principale, di cui 18 tavole, 9 figure.

dissertazioni simili nella specialità "Economia e gestione dell'economia nazionale: teoria della gestione dei sistemi economici; macroeconomia; economia, organizzazione e gestione di imprese, industrie, complessi; gestione dell'innovazione; economia regionale; la logistica; economia del lavoro", 08.00.05 codice VAK

  • Aumentare l'efficienza delle imprese dell'industria cooperativa nelle condizioni dei rapporti di mercato 1999, Candidato di scienze economiche Velikorodny, Oleg Alekseevich

  • Gestione dei processi di risparmio energetico nelle imprese industriali: l'esempio della produzione metallurgica 2012, Ph.D. in Economia Oilenbach Raisa

  • Sviluppo di metodi per analizzare le attività innovative nel sistema di gestione di un'impresa industriale 2003, candidato di scienze economiche Parinov, Dmitry Vyacheslavovich

  • Modi per migliorare l'efficienza della produzione industriale in Polonia (sull'esempio dell'ingegneria meccanica) 1985, Ph.D. in Economia Bednage, Zeno

  • Intensità di capitale specifica della produzione di un'impresa industriale (problemi di misurazione e applicazione nel meccanismo economico di intensificazione della produzione) 1989, dottore in economia Igolnikov, Grigory Lvovich

Conclusione della tesi sul tema “Economia e gestione dell'economia nazionale: la teoria della gestione dei sistemi economici; macroeconomia; economia, organizzazione e gestione di imprese, industrie, complessi; gestione dell'innovazione; economia regionale; la logistica; economia del lavoro", Klishevich, Natalia Nikolaevna

Conclusioni sul capitolo 2

1. A seguito della nostra ricerca, sono stati snelliti i criteri per l'intensificazione delle attività produttive, che tradizionalmente ne misurano il livello e la scala per le imprese industriali. Si propone una soluzione al problema della misurazione dell'intensificazione da trasferire dal piano statico a quello dinamico, considerando gli indici aggregati di variazione degli indicatori tradizionali della produttività del lavoro e della produttività del capitale.

2. Indicatori di intensità proposti, che consentono di valutare il livello di intensificazione globale e la direzione del suo cambiamento in varie aree dell'impresa industriale: corrente, investimento, finanziaria. Vengono presi in considerazione l'essenza, la struttura, gli scopi e gli obiettivi, l'esperienza domestica e i problemi relativi all'introduzione di indicatori di intensità ed efficienza nelle imprese industriali.

3. Si conclude che il principale obiettivo strategico dell'intensificazione è l'intensità dell'uso di ciascuna unità della risorsa disponibile per un'impresa industriale. Per valutare la tensione del processo aziendale vengono proposti indicatori tradizionali modificati di intensità e nuovi indicatori che non hanno ancora trovato ampia applicazione.

4. Viene presentato un insieme generalizzato di processi per la creazione di valore nelle imprese industriali, che consente di delineare le direzioni per lo sviluppo di progetti intensi, tenendo conto non solo dell'aspetto produttivo tradizionale, che è rimasto a lungo il principale nell'intero catena del valore per il raggiungimento degli obiettivi finanziari.

5. Viene preso in considerazione il toolkit di analisi gestionale, che è la principale fonte di informazioni per eseguire i calcoli necessari.

Capitolo 3. Valutazione dell'impatto dell'intensificazione sull'efficienza di un'impresa industriale

3.1. Indicatori che caratterizzano l'efficienza produttiva

Lo studio delle fonti letterarie straniere e russe su questo tema ha permesso di concludere che l'efficienza economica è una categoria economica fondamentale di un'economia di mercato, che viene utilizzata per caratterizzare il buon funzionamento delle singole entità economiche, dei mercati settoriali e dell'economia nazionale come totale.

Aumentare l'efficienza di un'impresa, o efficienza aziendale, è il compito primario della gestione di qualsiasi entità economica operante in un contesto di mercato. La soluzione a questo problema è direttamente correlata all'assicurare l'attuazione dei piani strategici adottati per lo sviluppo dell'organizzazione. Al riguardo, ai fini della gestione della performance aziendale, si propone di utilizzare il termine "efficienza aziendale", definibile come una combinazione di due componenti: efficienza commerciale ed efficienza economica. Il primo componente caratterizza il risultato della gestione nel raggiungimento degli obiettivi di sviluppo di un'entità economica, il secondo - il grado in cui sono soddisfatti gli interessi economici degli imprenditori (persone interessate a ottenere benefici economici dall'investimento in questa attività).

L'efficienza commerciale può essere rappresentata come il rapporto tra l'efficacia attesa e raggiunta delle decisioni gestionali nelle aree di attività correnti, finanziarie e di investimento, che sono l'oggetto della gestione. Per performance si intende una caratteristica complessa del successo di un'entità economica, il cui contenuto è il rapporto tra vari risultati e costi corrispondenti a questi risultati.

Questo approccio ci permette di proporre il seguente sistema di indicatori di performance per la valutazione dell'efficienza commerciale:

Produttività come rapporto tra il volume della produzione commerciabile e il suo costo di produzione, inclusi i costi amministrativi;

Redditività (redditività) delle attività correnti come rapporto tra profitto delle vendite e costo del venduto;

Redditività come rapporto tra flusso di cassa in entrata e in uscita per i vari tipi di attività e per l'impresa nel suo insieme.

La produttività è l'indicatore finale dello svolgimento delle attività produttive, che si forma come un insieme di indicatori primari (fattori):

Il livello di raggiungimento degli obiettivi pianificati per la produzione di prodotti (esecuzione del lavoro, fornitura di servizi);

Rispetto delle norme di consumo delle risorse produttive;

Conformità ai requisiti per la corretta qualità dei prodotti (lavori, servizi).

La produttività dovrebbe essere calcolata come il rapporto tra il prodotto commerciabile fabbricato ai prezzi contrattuali e i costi totali inclusi nel costo di questo prodotto.

Offriamo una formula per calcolare il fattore di prestazione globale Kpr:

Kpr = From / St (15) dove C ^ t è il volume dei prodotti commerciali nei prezzi contrattuali,

St - il costo dei prodotti commerciabili, esclusi i costi di vendita.

Come indicatori privati ​​di produttività, proponiamo di utilizzare indicatori (coefficienti) di efficienza materiale, salari e produttività del capitale ammortizzato, in contrasto con gli indicatori

92 produttività del lavoro e produttività del capitale, indicatori di intensità.

Tra gli indicatori di redditività per valutare la redditività delle attività correnti, è possibile utilizzare l'unico indicatore: la redditività dell'attività principale, che è il rapporto tra il profitto delle vendite e il costo totale delle vendite; altri indicatori di redditività sono caratteristiche dell'intensità dell'uso di varie risorse e stime della condizione finanziaria dell'impresa.

La redditività come indicatore dell'efficacia delle attività correnti è il principale indicatore di mercato su cui si costruiscono il benessere finanziario dell'impresa e l'efficienza dell'imprenditorialità. Riteniamo che il coefficiente di redditività Кпт possa essere utilizzato come misura della redditività delle attività correnti.

Per valutare l'efficacia delle attività correnti, insieme al concetto di redditività, dovrebbe essere applicato il concetto di redditività. Con l'aiuto del coefficiente di redditività delle attività correnti Kdt, è possibile controllare un dato livello del rapporto tra entrate e uscite delle attività correnti nelle condizioni della strategia economica scelta. Dovrebbe essere definito come il rapporto tra flusso di cassa in entrata e in uscita dalle attività correnti. Poiché nelle attività correnti gli oggetti della gestione sono la produttività (produttività), la redditività e la redditività, è necessario valutare la loro relazione con gli indicatori dell'attività aziendale nella sfera produttiva ed economica.

La crescita della produttività è un risultato naturale di un aumento dell'attività commerciale nel settore manifatturiero, poiché, a parità di altre condizioni, fornisce una diminuzione dei costi per unità di prodotto. Cioè, la crescita della produttività oraria del lavoro ha un effetto positivo sulla produttività del lavoro (salari). La crescita della produttività del capitale provoca un aumento della produttività del capitale ammortizzabile.

Per valutare l'influenza dei fattori sull'efficienza dei materiali, a nostro avviso, è necessario indagare sulla razionalità dell'uso dei materiali nella produzione, che è una combinazione dell'influenza di fattori interni ed esterni. La razionalità è assicurata attraverso misure per risparmiare materiali nella produzione, nonché condizioni di mercato per l'uso delle risorse materiali. Questo si riferisce a fattori ambientali come i requisiti degli acquirenti e dei clienti in relazione alla gamma, quantità e qualità dei materiali per la produzione di prodotti (prestazioni di lavoro, fornitura di servizi). Riteniamo che il grado di influenza su questi fattori da parte del management sia piccolo. Di conseguenza, gli sforzi per aumentare l'efficienza dei materiali possono essere concentrati principalmente sull'attuazione di misure per risparmiare determinati tipi di risorse nel processo di produzione.

La redditività e la redditività dell'azienda, a loro volta, dipendono da caratteristiche di successo come la redditività e il benessere finanziario dell'organizzazione. Poiché gli indicatori di profitto sono principalmente la base per il calcolo di vari indicatori di redditività, è necessario utilizzare gli indicatori di redditività come indicatori per analizzare e monitorare le prestazioni commerciali.

La gestione della produttività, a nostro avviso, dovrebbe essere organizzata in modo tale da svolgere la pianificazione strategica e operativa e monitorare costantemente l'attuazione di misure che aumentano la produttività, nonché misurare e valutare l'impatto di tali misure. Ovvero, a nostro avviso, è necessario effettuare: il monitoraggio dell'adempimento degli obblighi contrattuali nei confronti degli acquirenti (clienti) in relazione alla gamma e alla qualità dei materiali oggetto della manodopera, nonché il monitoraggio del rispetto delle norme di consumo di materiali in produzione;

Controllo sull'utilizzo della flotta esistente di attrezzature tecnologiche in termini di quantità, capacità, turno, produttività;

Monitorare l'attuazione del piano di innovazione e investimenti;

Sviluppo di sistemi per la formazione avanzata e incentivi materiali per i dipendenti.

I calcoli degli indici di redditività e redditività che caratterizzano lo svolgimento delle attività economiche non sono specifici del settore, poiché si basano su indicatori, la cui formazione è dovuta alle norme della legislazione civile. Questi coefficienti dovrebbero essere calcolati utilizzando un unico algoritmo. In questo caso possono sorgere problemi nella corretta applicazione delle norme dei vari contratti commerciali che determinano il momento del passaggio di proprietà dei prodotti e la formazione dei ricavi di vendita, e, di conseguenza, dei profitti di vendita, che sono coinvolti nel calcolo del rapporto di redditività. La varietà delle tipologie di vendita incide sul tasso di ricavo generato sulla base dei contratti di vendita, agenzia e provvigione, allungando nel tempo il processo di trasferimento della proprietà dal fornitore all'acquirente.

Pertanto, i flussi di cassa e i profitti delle imprese industriali in diversi settori dell'economia si formano secondo regole diverse, che influiscono sui valori degli indicatori di redditività e redditività. A nostro avviso, le influenze manageriali sulle prestazioni e l'efficienza di queste entità in tali condizioni dovrebbero contenere misure per garantire l'uniformità e la completezza della ricezione di fondi dalla vendita di prodotti.

I criteri di efficienza in termini di redditività qui possono essere gli indicatori pianificati di redditività dell'attività principale, che possono essere

95 da calcolare per ogni ordine prima della sua preparazione e avvio in produzione presso l'impresa. Il criterio di efficienza in termini di redditività può essere un coefficiente calcolato che caratterizza l'eccedenza dell'importo del flusso di cassa in entrata rispetto all'importo del deflusso per le attività correnti e per l'organizzazione nel suo insieme, il cui valore dipende dalla strategia di sviluppo aziendale adottata ( livello di aggressività).

La ricerca condotta ha permesso di proporre un sistema di coefficienti caratterizzanti l'efficienza dell'impresa (Tabella 6).

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INTRODUZIONE

1. ASPETTI TEORICI DELL'EFFICIENZA DELLA PRODUZIONE E DELL'ATTIVITÀ ECONOMICA DELL'IMPRESA

1.1 L'essenza, il concetto e i criteri delle attività produttive ed economiche dell'impresa

1.2 Indicatori che caratterizzano l'efficienza delle attività produttive ed economiche dell'impresa

2. PERFORMANCE ECONOMICA E FINANZIARIA E LIVELLO DI EFFICIENZA DELLA PRODUZIONE AZIENDALE

2.1 Indicatori tecnici ed economici dell'impresa

2.2 Condizione finanziaria della società

2.3 Il livello di efficienza delle attività produttive ed economiche dell'impresa

3. SVILUPPO DI MISURE PER AUMENTARE L'EFFICIENZA DELLA PRODUZIONE E DELL'ATTIVITÀ ECONOMICA DELL'IMPRESA

3.1 Modello dei fattori per aumentare l'efficienza delle attività produttive ed economiche dell'impresa

CONCLUSIONE

ELENCO FONTI UTILIZZATE

INTRODUZIONE

Nella fase attuale della gestione, la base della politica economica è migliorare l'efficienza e la qualità del lavoro di tutti gli anelli della produzione industriale. Lo sviluppo delle relazioni di mercato aumenta la responsabilità e l'indipendenza delle imprese di ogni forma di proprietà nello sviluppo delle decisioni gestionali per garantire l'efficienza delle loro attività produttive ed economiche. L'efficacia di queste decisioni dipende da una varietà di fattori che sono in vari gradi di interazione non solo tra loro, ma anche con i risultati finali della produzione.

L'economia di mercato e le nuove forme di gestione pongono una serie di importanti problemi per migliorare ulteriormente la teoria, la metodologia e i metodi dell'efficienza economica di un'impresa industriale, rivelando il meccanismo causale della formazione dell'efficienza produttiva, i suoi criteri e valutazioni. I principi di misurazione e analisi dei modelli di formazione dell'efficienza economica nella fase attuale dovrebbero essere considerati dal punto di vista di un approccio sistemico. Allo stesso tempo, i metodi qualitativi e quantitativi di analisi di questi modelli si combinano al meglio quando si applicano gli aspetti applicati della modellazione statistica degli indicatori economici.

Allo stato attuale, la pratica richiede lo sviluppo di un intero complesso di questioni relative alle peculiarità dello studio dei singoli problemi scientifici, teorici e pratici per aumentare l'efficienza della produzione e dell'attività economica nelle condizioni delle relazioni di mercato. Degno di nota è il punto di vista di quegli specialisti che ritengono necessario focalizzare la ricerca nel campo dell'economia d'impresa sugli aspetti regionali.

La rilevanza di questo argomento è attualmente confermata dai lavori di alcuni importanti economisti russi, che mettono a capo dell'elevata efficienza delle attività produttive ed economiche dell'impresa, prima di tutto, un efficace sistema di studi di fattibilità, che ottimizzare il movimento dei flussi di materiale, ridurre la perdita di risorse finanziarie, materiali e di lavoro, consentirà di ridurre l'organico non necessario e inefficace e, di conseguenza, darà all'impresa il movimento necessario per aumentare la redditività e l'efficienza e consentirà inoltre prendere decisioni gestionali operative in tutti gli aspetti delle attività produttive, economiche, finanziarie e di investimento. Anche la rilevanza della risoluzione di questi problemi per una specifica entità economica è incondizionata, poiché il miglioramento dell'efficienza della produzione e dell'attività economica fornisce a un'entità economica ulteriori vantaggi competitivi in ​​termini di miglioramento della qualità e raggiungimento dei massimi risultati nell'interesse pubblico al minor costo possibile , e ottenendo anche prodotti di alta qualità e completi portando al consumatore finale l'intera gamma dei suoi prodotti con costi minimi e in termini ottimali. Inoltre, aumenta la redditività dell'impresa, sia ottimizzando il lavoro di tutte le parti dell'impresa, sia mediante una gestione più flessibile della distribuzione delle scorte in conformità con la struttura del processo produttivo.

Lo scopo del lavoro del corso è studiare le disposizioni teoriche e sviluppare approcci metodologici per migliorare l'efficienza delle attività produttive ed economiche.

Per raggiungere l'obiettivo, è necessario implementare le seguenti attività:

Padroneggiare i fondamenti teorici delle attività produttive ed economiche dell'impresa;

Studiare gli indicatori ei fattori di crescita dell'efficienza delle attività produttive ed economiche;

Oggetto della ricerca è il processo di incremento dell'efficienza delle attività produttive ed economiche.

1. ASPETTI TEORICI DELL'EFFICIENZA DELLA PRODUZIONE E DELL'ATTIVITÀ ECONOMICA DELL'IMPRESA

1.1 L'essenza, il concetto e i criteri delle attività produttive ed economiche dell'impresa

Lo scopo dell'attività di qualsiasi impresa industriale è il rilascio di determinati prodotti (prestazioni di lavoro, fornitura di servizi) di un volume e una qualità specificati, entro un determinato lasso di tempo. Ma quando si stabilisce la scala di produzione, si dovrebbe partire non solo dalle esigenze economiche e individuali nazionali per un dato prodotto, ma anche dalla necessità di tener conto del raggiungimento del livello massimo della sua efficienza. Pertanto, la qualità del lavoro di un'impresa industriale dovrebbe essere valutata, prima di tutto, determinando l'efficienza economica dei prodotti realizzati.

Un'elevata efficienza di produzione è un prerequisito necessario e decisivo per la riproduzione ampliata sistematica.

L'efficienza della produzione è una delle categorie chiave di un'economia di mercato, che è direttamente correlata al raggiungimento dell'obiettivo finale dello sviluppo della produzione nel suo insieme e di ciascuna impresa separatamente.

La teoria economica definisce la categoria dell'efficienza come l'efficacia del processo produttivo, del sistema produttivo o di una specifica forma di gestione. Nella sua forma più generale, l'efficienza economica della produzione è un rapporto quantitativo di due quantità: i risultati dell'attività economica e i costi sostenuti (in qualsiasi proporzione). Storicamente, per tutti i modi di produzione, indipendentemente dalle forme di proprietà, il produttore è interessato al rapporto tra costi e risultati delle sue attività.

Il processo di generazione dei risultati e dell'efficienza produttiva (prestazioni del sistema) è mostrato nella Figura 1.

Figura 1 - Schema schematico della formazione dei risultati e dell'efficienza della produttività del sistema produttivo ed economico

Qual è l'essenza dell'efficienza economica e cosa determina il suo significato speciale per l'economia del paese? La caratteristica essenziale dell'efficienza produttiva (prestazioni del sistema) si riflette nella metodologia generale della sua determinazione, la cui forma formalizzata è:

Efficienza (produttività) = (1)


L'efficienza produttiva, in quanto componente più importante nel determinarne l'efficienza, non deve essere interpretata in modo univoco. È necessario distinguere tra:

Il risultato finale del processo produttivo;

Il risultato economico nazionale finale del lavoro di un'impresa o di un'altra struttura di integrazione come anello autonomo primario dell'economia.

Il primo riflette il risultato materializzato del processo produttivo, che è misurato dal volume della produzione in forme fisiche e di valore;

La seconda include non solo la quantità di prodotti fabbricati, ma anche il loro valore di consumo. Il risultato finale del processo produttivo (attività produttive ed economiche dell'impresa) per un certo periodo di tempo è la produzione netta, cioè il valore appena creato, e il risultato finanziario delle attività commerciali è il profitto (redditività).

La produzione di beni è impossibile senza i costi del lavoro materializzato e vivo. Sempre e ovunque, in qualsiasi area dell'economia, per la produzione di beni sono richiesti sia costi una tantum che costi correnti. In questo caso, l'importo dei costi dipende da molte circostanze e fattori. Ogni tipo di prodotto può essere prodotto da vari tipi di materie prime e materiali, utilizzando vari mezzi tecnici, in imprese che differiscono per dimensioni, profilo, struttura, con varie forme di organizzazione del lavoro e della produzione.

Ovviamente, nella scelta dei modi e dei mezzi per soddisfare i bisogni dei prodotti necessari - nazionali e individuali - si dovrebbe partire dai costi più bassi del lavoro sociale per la sua produzione, vale a dire. adoperarsi affinché tali costi siano sostenuti con la massima efficienza economica.

Di particolare interesse in qualsiasi situazione economica è il rapporto tra costi e risultati dell'organizzazione. La necessità oggettiva dell'economia a tutto tondo del lavoro sociale è determinata in larga misura dal fatto che i bisogni sociali in ogni dato periodo di tempo superano le risorse a disposizione della società - materiali, lavorative, finanziarie. Da ciò deriva l'essenza dell'efficienza economica, che consiste nella necessità di queste risorse, mediante ogni loro possibile risparmio, per provvedere ai più crescenti bisogni sociali.

La soluzione a questo problema è vincolata dal fatto che il metodo di analisi economica non ha ricevuto un'adeguata distribuzione, che consentirebbe lo studio più completo e corretto dell'impatto del progresso scientifico e tecnologico sull'efficienza produttiva, nonché i cambiamenti multidirezionali nel efficienza nell'uso di risorse umane, materiali e finanziarie su indicatori generalizzanti dell'efficienza economica della produzione.

Il significato speciale del problema dell'efficienza produttiva predetermina la necessità di prendere in considerazione e analizzare correttamente il livello e la scala di efficienza di tutti i mezzi e gli elementi di produzione. La determinazione dell'efficienza richiede l'uso di metodi di analisi e misurazione quantitativa, il che implica l'istituzione di un criterio per l'efficienza economica.

Il criterio è la principale caratteristica distintiva e una certa misura dell'affidabilità della conoscenza dell'essenza dell'efficienza produttiva (attività), in base alla quale viene effettuata una valutazione quantitativa del livello di tale efficienza: un criterio correttamente formulato può caratterizzare in modo più completo l'essenza dell'efficienza come categoria economica ed essere l'unica per tutti gli anelli della produzione sociale o dell'attività economica ...

L'essenza del problema di aumentare l'efficienza della produzione (attività) è ottenere il massimo aumento possibile del volume di produzione (reddito, profitto) per ciascuna unità di risorse (spese) - lavoro, materiale e finanziario. Procedendo da ciò, l'unico criterio macroeconomico per l'efficienza della produzione (attività) è la crescita della produttività del lavoro sociale (vivo e materializzato). La certezza quantitativa e il contenuto del criterio si riflettono in indicatori specifici dell'efficienza delle attività produttive, economiche e di altro tipo delle entità aziendali. Formando un sistema di indicatori dell'efficienza delle attività delle entità aziendali, è consigliabile aderire a determinati principi, vale a dire:

Assicurare la relazione organica del criterio e del sistema di indicatori di performance specifici;

Visualizzazione dell'efficienza nell'utilizzo di tutti i tipi di risorse utilizzate;

Possibilità di utilizzare indicatori di prestazione nella gestione di vari collegamenti di produzione in un'impresa (attività in un'organizzazione);

Attuazione della funzione di stimolo da parte degli indicatori anticipatori nel processo di utilizzo delle riserve disponibili per la crescita dell'efficienza produttiva.

L'efficienza economica si esprime in ultima analisi in un aumento della produttività del lavoro. Di conseguenza, il livello di produttività del lavoro è un criterio per l'efficienza economica della produzione. Maggiore è la produttività del lavoro e, di conseguenza, minori i costi di produzione, maggiore è l'efficienza economica del costo del lavoro. ...

Nella prassi estera, il termine "produttività del sistema produttivo e dei servizi" è solitamente utilizzato come sinonimo del termine "efficienza economica" , quando la produttività è intesa come l'uso efficiente delle risorse (lavoro, capitale, terra, materiali, energia, informazioni) per la produzione di vari beni e servizi.

Non va inoltre dimenticato che la produttività complessiva del sistema è un concetto molto più ampio della produttività del lavoro e della redditività della produzione. Il segno ereditario dell'efficienza (produttività) può essere la necessità di raggiungere l'obiettivo delle attività produttive ed economiche di un'impresa (organizzazione) con il minor dispendio di tempo o lavoro sociale.

1.2 Indicatori che caratterizzano l'efficienza delle attività produttive ed economiche dell'impresa

Il processo di misurazione del livello di performance atteso o raggiunto di un'impresa (organizzazione) è metodologicamente connesso, prima di tutto, con la definizione del criterio appropriato e la formazione di un sistema di indicatori appropriato.

Il sistema di indicatori di prestazione delle attività produttive ed economiche, che è costruito sulla base dei principi indicati, dovrebbe includere diversi gruppi:

1) generalizzare gli indicatori di efficienza produttiva (attività);

2) indicatori dell'efficienza dell'uso del lavoro (personale);

3) indicatori dell'efficacia dell'uso dei beni produttivi (fissi e circolanti);

4) indicatori dell'efficacia dell'utilizzo delle attività finanziarie (capitale circolante e investimenti).

Ciascuno di questi gruppi include un certo numero di specifici indicatori assoluti o relativi che caratterizzano l'efficienza complessiva dell'economia o l'efficienza nell'utilizzo di determinati tipi di risorse.

L'economia di mercato è, in sostanza, un mezzo per stimolare la crescita della produttività del lavoro, un aumento a tutto tondo dell'efficienza produttiva. Per determinare correttamente le direzioni più importanti per aumentare l'efficienza economica della produzione sociale, è necessario formulare il criterio e gli indicatori di efficienza.

Il criterio generalizzante dell'efficienza economica della produzione sociale è il livello di produttività del lavoro sociale.

La produttività del lavoro sociale (Ptg) è misurata dal rapporto tra il reddito nazionale prodotto (NI) e il numero medio di lavoratori impiegati nei rami della produzione materiale:

Pbsh = ND / H (2)

In alcuni rami della produzione materiale, la produttività è calcolata in termini di produzione lorda. Quando si confrontano i tassi di crescita della produttività del lavoro sociale, è necessario mantenere la comparabilità degli indicatori. Per questo, il reddito nazionale dovrebbe essere calcolato a prezzi comparabili.

Un aumento della produttività del lavoro dipende da una distribuzione economicamente giustificata di fondi tra industrie che producono vari tipi di prodotti e dalla scelta dell'opzione più economica per l'utilizzo di fondi all'interno di un'industria o diverse industrie che producono prodotti con lo stesso scopo di consumo (prodotti intercambiabili ). La scelta di un'opzione economica all'interno di un settore e l'allocazione ottimale dei fondi tra i settori sono strettamente correlati.

Si consiglia di effettuare calcoli dell'efficienza complessiva nel processo di pianificazione dell'economia per caratterizzare l'effetto che si otterrà a seguito degli investimenti di capitale allocati nel piano, nonché per valutare l'effettiva efficienza economica dei costi già sostenuto, cioè viene calcolata l'efficienza economica comparata dei costi. L'indicatore principale dell'opzione più ottimale, determinato come risultato di calcoli di efficienza economica comparativa, è il minimo dei costi ridotti.

Un indicatore generalizzante dell'efficienza delle risorse utilizzate dall'impresa (organizzazione) può essere calcolato utilizzando la formula:

E pr = (3)

dove EPR è l'efficienza delle risorse utilizzate, cioè il livello di produttività del lavoro sociale (vivo e materializzato);

Vчп - il volume della produzione netta dell'impresa;

Chr - il numero di dipendenti dell'impresa;

Foss - il costo medio annuo delle immobilizzazioni al costo di sostituzione;

Fob: il costo del capitale circolante dell'azienda;

k è il coefficiente del costo totale del lavoro, che è determinato a livello macro come il rapporto tra il numero di dipendenti nella sfera della produzione materiale e il volume del reddito nazionale generato nell'anno calcolato e viene utilizzato per ricalcolare il lavoro incorporato in fondi di produzione nel numero medio annuo di dipendenti .

Un indicatore generalizzante dell'efficienza delle risorse consumate può essere un indicatore delle spese per unità di produzione commerciale, che caratterizzerà il livello delle spese correnti per la produzione e la vendita dei prodotti (il livello del prezzo di costo).

Come sapete, le risorse consumate sono incluse nel costo di produzione sotto forma di retribuzione del lavoro (personale), ammortamenti (immobilizzazioni e immobilizzazioni immateriali) e costi materiali (capitale circolante).

Quindi, riassumiamo tutto quanto sopra.

Migliorare l'efficienza della produzione e delle attività economiche di un'impresa è uno dei problemi centrali dell'economia. Non c'è altro modo per risolvere con successo diversi problemi economici e sociali, se non per un forte aumento dell'efficienza dell'intera produzione sociale.

Il sistema di indicatori dell'efficienza della produzione e dell'attività economica, che è costruito sulla base dei principi indicati, dovrebbe includere diversi gruppi: 1) indicatori generali di efficienza della produzione (attività); 2) indicatori dell'efficienza dell'uso del lavoro (personale); 3) indicatori dell'efficacia dell'uso dei beni produttivi (fissi e circolanti); 4) indicatori dell'efficacia dell'utilizzo delle attività finanziarie (capitale circolante e investimenti). Ciascuno di questi gruppi include un certo numero di specifici indicatori assoluti o relativi che caratterizzano l'efficienza complessiva dell'economia o l'efficienza nell'utilizzo di determinati tipi di risorse.

2. PERFORMANCE ECONOMICA E FINANZIARIA E LIVELLO DI EFFICIENZA DELLA PRODUZIONE AZIENDALE

2.1 Indicatori di performance tecnica ed economica imprese

Per qualsiasi entità aziendale, un compito importante è garantire il volume richiesto di produzione e vendita di prodotti (lavori, servizi), che porti all'ottenimento dei risultati finali pianificati. In generale, i prodotti (opere, servizi) si dividono in merce, venduta e pulita.

Prodotti commerciabili: il volume di tutti i prodotti fabbricati per un determinato periodo (ovvero, si tratta di prodotti annuali accettati dal controllo tecnico e trasferiti al magazzino per un'ulteriore vendita). Comprende: prodotti finiti in vendita a lato; semilavorati di nostra produzione, in vendita a lato; servizi eseguiti per gli allevamenti industriali della loro impresa, compresa la revisione, la riparazione dei veicoli.

Prodotti venduti: il volume dei prodotti in termini monetari venduti dall'impresa per un determinato periodo o inviati ai clienti, ma non ancora pagati.

Un indicatore importante è anche il costo dei materiali, che comprende: materie prime e materie prime, compresi i semilavorati ei componenti acquistati; materiali ausiliari; usura e deterioramento di articoli di lavoro di basso valore e di rapida usura; lavori e servizi di natura produttiva eseguiti da terzi; energia acquistata di ogni tipo; perdite per carenza di risorse in entrata nei limiti dei tassi di perdita naturali.

Nel processo di studio della dinamica dei cambiamenti nel volume di produzione e vendita di prodotti, è necessario tenere conto dell'ammortamento - compensazione monetaria per l'ammortamento delle immobilizzazioni includendo parte del loro costo nel costo di produzione. Un indicatore che caratterizza l'ammontare dei costi per unità di output è chiamato consumo di materiale e viene calcolato come il rapporto tra tutti i costi e il volume di output.

Le immobilizzazioni di un'impresa industriale sono un insieme di valori materiali creati dal lavoro sociale, che partecipano a lungo al processo di produzione in una forma naturale invariata e trasmettono il loro valore ai prodotti fabbricati in parti mentre si consumano.

Lo scopo dell'analisi delle immobilizzazioni, in primo luogo, è quello di valutare il livello delle attrezzature tecniche di produzione, nonché di determinare le modalità per aumentare l'efficienza nell'utilizzo delle immobilizzazioni e, soprattutto, di natura tecnica. L'insieme delle immobilizzazioni che influenzano direttamente gli oggetti del lavoro è chiamato parte attiva delle immobilizzazioni.

Un indicatore generalizzante che caratterizza la dotazione di un'impresa di immobilizzazioni è il rapporto capitale-lavoro ed è calcolato come rapporto tra il costo medio annuo delle immobilizzazioni e l'organico medio.

Un indicatore generalizzante dell'efficienza nell'utilizzo delle immobilizzazioni è il rendimento delle attività. La crescita di questo indicatore indica che viene fornita una produzione aggiuntiva senza un corrispondente aumento del potenziale produttivo e determina il percorso intensivo di sviluppo dell'impresa. Il rendimento delle attività è calcolato come rapporto tra il valore dei prodotti fabbricati e il valore medio annuo delle immobilizzazioni.

L'intensità del capitale è determinata dal valore delle immobilizzazioni per unità del volume annuo di prodotti fabbricati e caratterizza quante immobilizzazioni sono per un rublo di prodotti fabbricati. L'intensità di capitale consente di determinare la necessità dell'impresa di immobilizzazioni necessarie per il rilascio del volume pianificato di prodotti. Ridurre l'intensità di capitale significa risparmiare lavoro, incorporato in immobilizzazioni.

L'indicatore economico più importante, che serve a determinare l'efficacia dell'attività lavorativa, sia del singolo dipendente che del collettivo di un'impresa, è la produttività del lavoro.

La produttività del lavoro è determinata confrontando le risorse di lavoro sotto forma del volume dei prodotti prodotti con il costo del lavoro ed è calcolata dalla formula:

PT ppp = TP / Ch ppp, (6)

dove TP è un prodotto commerciale, rubli;

H PPP - il numero medio di PPP, persone.

L'analisi dell'uso delle risorse lavorative, la crescita della produttività del lavoro devono essere considerate in stretta connessione con i salari. Con la crescita della produttività del lavoro si creano i presupposti per un aumento della retribuzione del lavoro. A sua volta, un aumento del livello dei salari contribuisce alla crescita della sua motivazione e produttività.

La spesa eccessiva della cassa integrazione guadagni non dovuta al numero, ma alla retribuzione media può essere valutata positivamente, a condizione che la crescita della retribuzione media non superi la crescita della produttività del lavoro.

La produttività del lavoro è la fecondità, la produttività dell'attività produttiva delle persone, misurata dalla quantità di tempo speso per unità di prodotto, o dalla quantità di prodotto prodotto per unità di tempo di lavoro. L'aumento della produttività del lavoro è una legge economica oggettiva dello sviluppo della società umana. La crescita delle forze produttive significa l'economia non solo del lavoro vivente, ma anche del lavoro materializzato.


2.2 Condizione finanziaria della società

La stabilità finanziaria è determinata dall'eccesso di entrate rispetto alle spese, fornisce all'organizzazione manovre di denaro gratuite e un processo di produzione ininterrotto.

La garanzia della sopravvivenza e la base per la stabilità dell'organizzazione è la sua stabilità finanziaria, ad es. tale stato delle finanze che ne garantisce la costante solvibilità. Tale entità economica, a proprie spese, copre i fondi investiti in attività, non ammette crediti e debiti ingiustificati e paga le sue obbligazioni in tempo.

Il rapporto tra fondi propri e presi in prestito è influenzato da una serie di fattori causati dalle condizioni interne ed esterne dell'impresa dalla strategia finanziaria scelta.

I più importanti di questi fattori sono:

Espansione delle attività dei principali siti produttivi a tal proposito, è in aumento la necessità di attrarre fondi in prestito per la formazione delle scorte necessarie;

L'accumulo di scorte eccessive o mal utilizzate di attrezzature obsolete, materiali, prodotti finiti, merci in vendita, diversione di fondi nella formazione di crediti dubbi, che porta anche all'attrazione di ulteriori fondi presi in prestito.

La solvibilità di un'organizzazione è un segno esterno della sua stabilità finanziaria ed è determinata dal grado di fornitura di attività correnti con fonti a lungo termine. La solvibilità è intesa come la capacità dell'impresa di rimborsare tutti i suoi obblighi di debito in tempo e per intero. L'analisi della solvibilità è necessaria non solo per l'organizzazione stessa al fine di valutare e prevedere le sue ulteriori attività organizzative, ma anche per il suo partner esterno e potenziali investitori.

Liquidità significa capacità incondizionata di pagare un'organizzazione e implica una costante uguaglianza tra le sue attività e le sue passività allo stesso tempo.

L'analisi della liquidità dell'organizzazione viene effettuata secondo lo stato patrimoniale e consiste nel confrontare i fondi per l'attivo, raggruppati per grado di liquidità e localizzati, e in ordine decrescente, con le passività per passività, disposte in ordine crescente di scadenza. Tale analisi determina il grado di copertura delle passività della società da parte delle sue attività, il cui termine di cessazione in forma monetaria corrisponde alla scadenza delle passività, maggiore è la liquidità dell'attività, più velocemente può essere convertita in denaro.

2.3 Il livello di efficienza delle attività produttive ed economiche dell'impresa

Si consiglia di effettuare calcoli dell'efficienza complessiva nel processo di pianificazione dell'economia per caratterizzare l'effetto che si otterrà a seguito degli investimenti di capitale allocati nel piano, nonché per valutare l'effettiva efficienza economica del già costi sostenuti, vale a dire viene calcolata l'efficienza economica comparata dei costi. L'indicatore principale dell'opzione più ottimale, determinato come risultato di calcoli di efficienza economica comparativa, è il minimo dei costi ridotti.

La quota dell'aumento della produzione dovuto all'intensificazione della produzione appartiene anche agli importanti indicatori generalizzanti dell'efficienza della produzione (attività). Ciò è predeterminato dal fatto che, in condizioni di mercato, l'economia è economicamente più redditizia e socialmente non è estensiva (a causa di un aumento delle risorse utilizzate), ma piuttosto intensiva (a causa del migliore utilizzo delle risorse disponibili) sviluppo della produzione . La redditività del prodotto è calcolata come il rapporto tra il profitto delle vendite e la somma dei costi di produzione e di vendita. Mostra quanto l'azienda trae profitto da ogni rublo speso per la produzione e la vendita di prodotti. Questo indicatore può essere calcolato sia per l'impresa nel suo insieme, sia per le sue singole divisioni o tipi di prodotti.

Il ritorno sulle vendite è calcolato come il rapporto tra l'utile netto e l'importo delle entrate ricevute. Questo indicatore caratterizza l'efficienza dell'attività imprenditoriale (quanto profitto ottiene l'azienda dal rublo dei proventi). Il principale indicatore del criterio dell'efficienza nell'uso delle immobilizzazioni è il rendimento delle attività. Il rendimento delle attività caratterizza il volume dei prodotti prodotti per unità del valore delle immobilizzazioni. Distinguere tra risparmio assoluto e relativo nel capitale circolante. Il risparmio assoluto di capitale circolante è determinato da una semplice differenza aritmetica tra il loro costo effettivo e pianificato (programma, previsione, confronto).

I modi per risparmiare capitale circolante e accelerare il capitale circolante, ovvero aumentare l'efficienza del loro utilizzo, saranno specifici nei singoli settori. Nell'industria in generale, questi includono quanto segue.

Riduzione dei costi e risparmio complessivo delle risorse produttive;

Riduzione dei saldi di inventario nei magazzini in tutte le strutture industriali;

È necessario imparare a lavorare "dalle ruote", avendo riserve minime secondo i calcoli di cui sopra secondo le norme e gli standard del capitale circolante.

Ridurre la durata del ciclo produttivo basato sull'introduzione di tecnologie avanzate, migliorare quelle esistenti, passare a processi produttivi continui, intensificare la produzione;

Razionalizzazione dei rapporti con fornitori e consumatori, tenendo conto dei severi requisiti di un'economia di mercato, che ridurrà al minimo le scorte di produzione e la rimanenza dei prodotti nei magazzini;

Razionalizzazione della localizzazione delle imprese e delle capacità delle industrie. Ciò accelererà la consegna delle risorse e la vendita delle merci, aumentando così l'efficienza dell'uso del capitale circolante e aumentando la velocità di rotazione;

Migliorare l'organizzazione della produzione. Transizione alla produzione a flusso continuo. Ottimizzazione del livello di concentrazione, specializzazione, cooperazione e combinazione di produzione;

Livellamento del livello di sviluppo socio-economico del territorio del paese, sviluppo complessivo dell'economia delle regioni e dei soggetti della federazione;

Progresso scientifico e tecnologico in tutte le sue direzioni e uso su larga scala dei suoi risultati nella produzione;

Tutto ciò contribuisce a risparmiare risorse e ad accelerare il turnover, il che significa ridurre la necessità di capitale circolante e aumentare il tasso di rotazione del capitale circolante.

Una serie di misure per l'economia, compresi gli incentivi materiali per aumentare l'efficienza dell'uso del capitale circolante. Tale mezzo universale è il mercato stesso con una concorrenza leale e un meccanismo oggettivo di accelerazione nella sfera della produzione e della circolazione.

La produttività del lavoro ha un impatto significativo sulla crescita complessiva dell'efficienza della produzione e delle attività economiche dell'impresa.

3. SVILUPPO DI MISURE PER AUMENTARE L'EFFICIENZA DELLA PRODUZIONE E DELL'ATTIVITÀ ECONOMICA DELL'IMPRESA

3.1 Modello dei fattori per aumentare l'efficienza delle attività produttive ed economiche dell'impresa

I modi per migliorare l'efficienza della produzione e delle attività economiche sono un insieme di misure specifiche per aumentare l'efficienza della produzione in direzioni specifiche. Nei casi in cui il miglioramento della qualità del prodotto, l'introduzione di nuove tecnologie, esperienza avanzata, riequipaggiamento tecnico e ricostruzione, l'introduzione di un nuovo meccanismo economico influenzino i risultati finali del lavoro delle imprese, dovrebbe essere fatto sia nella pianificazione, valutare e stimolare le attività dei collettivi di lavoro e, nell'analisi economica, identificare e tenere pienamente conto dell'intero effetto ottenuto a causa di tali fattori.

Nel convalidare e analizzare tutti gli indicatori di efficienza economica, vengono presi in considerazione i fattori di aumento dell'efficienza produttiva nelle principali direzioni di sviluppo e miglioramento della produzione. Queste aree coprono un insieme di misure tecniche, organizzative e socio-economiche, sulla base delle quali si realizza l'economia del lavoro vivo, dei costi e delle risorse, migliorando la qualità e la competitività dei prodotti. I fattori più importanti per aumentare l'efficienza produttiva qui sono:

Accelerazione del progresso scientifico e tecnologico, elevazione del livello tecnico di produzione, prodotti fabbricati e assimilati (miglioramento della loro qualità), politica dell'innovazione;

Ristrutturazione strutturale dell'economia, orientamento alla produzione di beni di consumo, conversione delle imprese e industrie della difesa, miglioramento della struttura di riproduzione degli investimenti di capitale (priorità alla ricostruzione e riequipaggiamento tecnico delle imprese esistenti), sviluppo accelerato di attività ad alta intensità di scienza , industrie ad alta tecnologia;

Migliorare lo sviluppo della diversificazione, specializzazione e cooperazione, aggregazione e organizzazione territoriale della produzione, migliorare l'organizzazione della produzione e del lavoro presso le imprese e le associazioni;

Denazionalizzazione e privatizzazione dell'economia, miglioramento della regolamentazione statale, contabilità dei costi e sistema di motivazione del lavoro;

Rafforzamento dei fattori socio-psicologici, attivazione del fattore umano sulla base della democratizzazione e del decentramento della gestione, aumento della responsabilità e dell'iniziativa creativa dei dipendenti, sviluppo personale a tutto tondo, rafforzamento dell'orientamento sociale nello sviluppo della produzione (innalzamento del livello educativo e professionale generale dei lavoratori, miglioramento delle condizioni di lavoro e delle misure di sicurezza, miglioramento della produzione culturale, miglioramento ambientale).

Tra tutti i fattori di aumento dell'efficienza e di intensificazione dell'intensificazione della produzione, un posto decisivo spetta alla denazionalizzazione e privatizzazione dell'economia, al progresso scientifico e tecnologico e all'intensificazione dell'attività umana, al rafforzamento del fattore personale (comunicazione, cooperazione, coordinamento, impegno ), e un aumento del ruolo delle persone nel processo produttivo. Tutti gli altri fattori sono interdipendenti da questi fattori decisivi.

A seconda del luogo e dell'ambito di attuazione, i modi per migliorare l'efficienza sono suddivisi in nazionali (statali), settoriali, territoriali e intraindustriali. Nell'economia dei paesi con relazioni di mercato sviluppate, questi percorsi sono divisi in due gruppi: produzione interna ed esterna o fattori che influenzano la variazione dei profitti e controllati dall'impresa e fattori incontrollabili a cui l'impresa può solo adattarsi.

Il secondo gruppo di fattori sono le condizioni specifiche del mercato, i prezzi dei prodotti, delle materie prime, dei materiali, dell'energia, dei tassi di cambio, degli interessi bancari, del sistema di ordinanze governative, della tassazione, degli incentivi fiscali, ecc.

Il gruppo più diversificato di fattori intraindustriali alla scala di impresa, associazione, impresa. Il loro numero e contenuto sono specifici per ciascuna impresa, a seconda della sua specializzazione, struttura, tempo di funzionamento, compiti attuali e futuri. Non possono essere unificati e uguali per tutte le imprese.

Viene fornita una valutazione quantitativa dei fattori intra-produzione in termini di miglioramento tecnico e organizzativo della produzione: diminuzione dell'intensità del lavoro e aumento della produttività del lavoro, diminuzione del consumo di materiale e risparmio di risorse materiali, risparmio derivante dalla riduzione dei costi di produzione e un aumento del profitto e della redditività, aumento della capacità produttiva e della produzione, effetto economico dall'attuazione delle misure, nonché l'entità specifica dei costi di capitale e i tempi di attuazione delle attività.

Il presupposto più importante per creare un meccanismo economico olistico ed efficace, adattando le imprese alle condizioni di un mercato regolamentato, è l'ulteriore sviluppo di una serie di questioni teoriche e metodologiche nella pianificazione e nella contabilità. A questo proposito, diventa necessario concretizzare le direzioni di azione e utilizzare i principali fattori interni ed esterni per aumentare l'efficienza delle entità aziendali.

Tecnologia. Le innovazioni tecnologiche, in particolare le moderne forme di automazione e tecnologia dell'informazione, hanno l'impatto più significativo sul livello e sulla dinamica dell'efficienza della produzione dei prodotti (fornitura di servizi). Secondo il principio di una reazione a catena, causano cambiamenti significativi (spesso radicali) nel livello tecnico e nella produttività delle attrezzature tecnologiche, dei metodi e delle forme di organizzazione dei processi di lavoro, della formazione e delle qualifiche del personale e simili.

L'attrezzatura appartiene al posto di primo piano nel programma di aumento dell'efficienza, prima di tutto, nella produzione, così come in altre attività delle entità commerciali. Le prestazioni delle apparecchiature esistenti dipendono non solo dal loro livello tecnico, ma anche dalla corretta organizzazione della riparazione e della manutenzione, dal tempo di funzionamento ottimale, dal lavoro a turni, dal carico in tempo e simili.

I materiali e l'energia hanno un effetto positivo sul livello di efficienza se vengono risolti i problemi di conservazione delle risorse, riduzione del consumo di materiale ed energia dei prodotti (servizi) e viene razionalizzata la gestione delle scorte di risorse materiali e delle fonti di approvvigionamento.

Prodotti. Gli stessi prodotti del lavoro, la loro qualità e il loro aspetto (design) sono anche fattori importanti nell'efficacia delle attività delle entità aziendali. Il livello di quest'ultimo dovrebbe corrispondere al valore utile, cioè al prezzo che l'acquirente è disposto a pagare per un prodotto di qualità adeguata. Tuttavia, per ottenere un'elevata efficienza dell'agricoltura, l'utilità del prodotto in sé non è sufficiente. . I prodotti del lavoro offerti dall'impresa (organizzazione) in vendita devono comparire sul mercato nel posto giusto, al momento giusto e ad un prezzo ben ponderato. Al riguardo, l'oggetto dell'attività deve garantire che non sorgano ostacoli organizzativi ed economici tra la produzione dei prodotti (prestazione di servizi) e le singole fasi delle ricerche di mercato.

Lavoratori. La fonte principale e il fattore determinante per la crescita dell'efficienza sono i dipendenti: dirigenti, dirigenti, specialisti, lavoratori. Le qualità imprenditoriali dei lavoratori, l'aumento della loro produttività del lavoro sono in gran parte determinati da un efficace meccanismo motivazionale nell'impresa (nell'organizzazione), dal supporto di un microclima sociale favorevole nel collettivo di lavoro.

Organizzazione e sistemi. L'unità della forza lavoro, la delega razionale delle responsabilità, gli standard di gestione adeguati caratterizzano la buona organizzazione dell'impresa (istituzione), che assicura la necessaria specializzazione e coordinamento dei processi di gestione e, di conseguenza, il più alto livello di efficienza (produttività) di qualsiasi complesso sistema produttivo ed economico.

Metodi di lavoro. Con la prevalenza di processi ad alta intensità di lavoro, metodi di lavoro più avanzati diventano abbastanza promettenti per garantire la crescita dell'efficienza dell'impresa (organizzazione). Il miglioramento continuo dei metodi di lavoro prevede un'analisi sistematica dello stato dei lavori e la loro certificazione, formazione avanzata del personale, generalizzazione e utilizzo dell'esperienza positiva accumulata presso altre imprese (aziende).

Lo stile gestionale, che coniuga competenza professionale, efficienza ed elevata eticità dei rapporti tra le persone, interessa praticamente tutte le aree dell'impresa (organizzazione). Determina la misura in cui saranno presi in considerazione i fattori esterni di crescita dell'efficienza delle attività dell'impresa (nell'organizzazione).

Infrastruttura. Un prerequisito importante per la crescita dell'efficienza delle imprese (organizzazioni) è un livello sufficiente di sviluppo della rete delle varie istituzioni del mercato e delle infrastrutture produttive ed economiche. Attualmente, tutte le strutture imprenditoriali utilizzano i servizi di fondi per l'innovazione e banche commerciali, borse valori (merci, azioni, lavoro) e altre istituzioni di infrastrutture di mercato. Il corretto sviluppo delle infrastrutture di produzione (comunicazioni, sistemi informativi specializzati, trasporti, commercio, ecc.) ha un impatto diretto sulle prestazioni delle imprese (organizzazioni). Un'ampia rete di istituzioni infrastrutturali sociali è di importanza decisiva per lo sviluppo effettivo di tutti gli elementi strutturali dell'economia.

I cambiamenti strutturali nella società influenzano anche gli indicatori di performance ai diversi livelli dell'economia. I più importanti sono i cambiamenti strutturali di natura economica e sociale. I principali si verificano nelle seguenti aree: tecnologia, ricerca e sviluppo, accompagnate da scoperte rivoluzionarie in molte aree della conoscenza (la proporzione di tecnologie importate e nazionali); composizione e livello tecnico delle immobilizzazioni (capitale fisso); la scala della produzione e dell'attività (dovuta principalmente al decentramento attraverso la formazione di piccole e medie imprese e organizzazioni); modelli occupazionali della popolazione nei vari settori manifatturieri e non; composizione del personale per genere, titolo di studio, ecc.

Introduzione dei risultati del moderno progresso scientifico e tecnologico e, prima di tutto, tecnologie e attrezzature per la loro attuazione prive di rifiuti, a basso spreco e di risparmio di risorse. Ciò aumenta la produzione di prodotti dallo stesso volume di materie prime lavorate e quindi il rendimento delle attività. Sostituzione di apparecchiature esistenti obsolete con nuove, più efficienti ed economiche. Con un'economia normalmente funzionante nelle condizioni di concentrazione aggregata, con un raddoppio della capacità delle macchine, il prezzo aumenterà solo di una volta e mezza.

Il fattore più importante per aumentare l'efficienza della produzione sociale, garantendone l'elevata efficienza, è stato e rimane il progresso scientifico e tecnologico. Fino a poco tempo fa, il progresso scientifico e tecnologico procedeva in modo evolutivo. La priorità è stata data al miglioramento delle tecnologie esistenti, all'ammodernamento parziale di macchinari e attrezzature. Tali misure hanno fornito alcuni, ma insignificanti ritorni. Gli incentivi per lo sviluppo e l'attuazione di misure per le nuove tecnologie erano insufficienti. Nelle condizioni moderne della formazione delle relazioni di mercato, sono necessari cambiamenti rivoluzionari e qualitativi, una transizione a tecnologie fondamentalmente nuove, alla tecnica delle generazioni successive - un radicale riequipaggiamento di tutti i settori dell'economia nazionale sulla base degli ultimi risultati della scienza e della tecnologia. Le direzioni più importanti del progresso scientifico e tecnologico:

Ampia assimilazione di tecnologie avanzate;

Automazione della produzione;

Creazione dell'uso di nuove tipologie di materiali.

Le principali modalità per migliorare l'efficienza delle attività produttive ed economiche possono essere rappresentate sotto forma di diagramma (Figura A.1).

Nel contesto della transizione verso un'economia di mercato, la sua fase iniziale, le misure scientifiche e tecniche sono molto importanti. I collettivi di imprese, i loro leader, prestano l'attenzione principale alla stimolazione materiale del lavoro. La maggior parte dei profitti al netto delle tasse va al fondo per i consumi. Questa situazione non è normale. Ovviamente, man mano che le relazioni di mercato si sviluppano, le imprese inizieranno a prestare la dovuta attenzione allo sviluppo della produzione per il futuro e stanzieranno i fondi necessari per nuove attrezzature, rinnovo della produzione, sviluppo e rilascio di nuovi prodotti.

Lo sviluppo e l'attuazione di misure per le nuove tecnologie non sono stati sufficientemente stimolati. In condizioni moderne, la formazione delle relazioni di mercato richiede cambiamenti rivoluzionari e qualitativi, il passaggio a tecnologie fondamentalmente nuove, la tecnologia delle generazioni successive, è necessario riorganizzare radicalmente l'impresa sulla base delle ultime conquiste della scienza e della tecnologia.

Il problema del finanziamento del progresso scientifico e tecnologico, del riequipaggiamento delle imprese industriali, dell'introduzione di nuove moderne tecnologie competitive, della meccanizzazione e dell'automazione complete del processo e della gestione della produzione, l'uso di forme progressive di organizzazione della produzione e del lavoro, tutto ciò che appare al fine di aumentare la competitività ed è il più rilevante, importante e appena necessario. Allo stato attuale dell'economia, la risorsa più scarsa è la finanza. Le risorse finanziarie sono insufficienti a qualsiasi livello dell'economia nazionale. Pertanto, il problema del finanziamento del progresso scientifico e tecnologico nell'industria deve essere affrontato in modo articolato e multicanale.

In generale, nell'economia, le fonti di finanziamento per il progresso scientifico e tecnologico nel quadro dello sviluppo delle sue industrie sono ben note, ma il problema risiede nella loro realtà: opportunità, attrattiva per gli investitori esterni, garanzie, ecc.

Le fonti di finanziamento del progresso scientifico e tecnologico della produzione industriale sono le seguenti.

Fondi propri delle imprese e, soprattutto, il profitto che rimane a loro disposizione;

Fondi di enti superiori (per le imprese unitarie statali e comunali), associazioni, imprese, gruppi finanziari e industriali (per società di capitali, imprese, enti imprenditoriali);

Investitori domestici;

Investitori stranieri.

Attualmente, le imprese di molti settori sono in difficoltà finanziarie. Pertanto, il finanziamento del progresso scientifico e tecnologico con fondi propri è limitato. Tuttavia, le imprese di diversi settori operano in modo redditizio. L'arte di utilizzare il profitto che rimane a loro disposizione risiede nella loro distribuzione ottimale per l'accumulazione e il consumo. Non importa quanto sia difficile, le imprese industriali redditizie dovrebbero prima di tutto dirigere i profitti e altre risorse finanziarie per il riequipaggiamento tecnico, le attività di innovazione e altre aree di attualità del progresso scientifico e tecnologico. Con il superamento delle difficoltà esistenti nell'industria nazionale, con l'ulteriore sviluppo dinamico delle sue imprese industriali, agiranno esattamente in questo modo.

Gli investitori, sia nazionali che esteri, dovrebbero diventare un'importante fonte di finanziamento del progresso scientifico e tecnologico delle imprese industriali. Un certo numero di industrie sono solo oggetti attraenti. Tuttavia, il credito è ancora costoso, le garanzie sono insufficienti e il rischio è significativo. Occorre creare condizioni ancora più allettanti per un investitore straniero. La tendenza allo sviluppo economico favorisce l'afflusso di investimenti esteri, oltre a quelli interni da alcune regioni finanziariamente specifiche: Mosca e San Pietroburgo. La ridistribuzione regionale degli investimenti è inevitabile ed efficace.

Da un punto di vista economico, gli investimenti nel progresso scientifico e tecnologico sono generalmente attraenti. Tutto ciò che viene investito nel progresso scientifico e tecnologico, di regola, ritorna molte volte più velocemente che in altri settori.

Solo l'uso sapiente dell'intero sistema dei fattori elencati può garantire i corrispondenti tassi di crescita dell'efficienza della produzione e dell'attività economica. ...

CONCLUSIONE

Migliorare l'efficienza della produzione e delle attività economiche di un'impresa è uno dei problemi centrali dell'economia. Non c'è altro modo per risolvere con successo diversi problemi economici e sociali, se non per un forte aumento dell'efficienza dell'intera produzione sociale.

L'essenza dell'efficienza della produzione e dell'attività economica è interpretata dalla maggior parte degli economisti come il raggiungimento dei massimi risultati nell'interesse della società al minor costo possibile.

Il presupposto più importante per creare un meccanismo economico olistico ed efficace, adattando le imprese alle condizioni di un mercato regolamentato, è l'ulteriore sviluppo di una serie di questioni teoriche e metodologiche nella pianificazione e nella contabilità. A questo proposito, diventa necessario concretizzare le direzioni di azione e utilizzare i principali fattori interni ed esterni per aumentare l'efficienza delle entità aziendali.

Il significato speciale del problema dell'efficienza produttiva predetermina la necessità di prendere in considerazione e analizzare correttamente il livello e la scala di efficienza di tutti i mezzi e gli elementi di produzione. La determinazione dell'efficienza richiede l'uso di metodi di analisi e misurazione quantitativa, il che implica l'istituzione di un criterio per l'efficienza economica.


ELENCO FONTI UTILIZZATE

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Aumentare l'efficienza economica dell'impresa di JSC « AOMZ"

introduzione

L'efficienza produttiva è una delle categorie chiave di un'economia di mercato, che è direttamente correlata al raggiungimento dell'obiettivo di sviluppo di ciascuna impresa individualmente e della società nel suo insieme. Per valutare e misurare l'efficienza di un'impresa, viene utilizzato il concetto di efficienza economica. Questo concetto caratterizza l'efficacia delle attività produttive ed economiche di un'impresa, che è determinata confrontando i risultati ottenuti e i costi spesi per raggiungere questi risultati. In economia, i risultati sono intesi come il risultato dell'uso o dell'uso di risorse. I risultati si manifestano in varie forme: la creazione di un modello di prodotto competitivo, i proventi dell'aumento del volume di produzione, il numero di nuovi prodotti. Possono essere espressi in forme naturali e di valore.

In pratica, le questioni relative all'aumento dell'efficienza della produzione e delle attività economiche nell'impresa sono sufficientemente sviluppate. Tuttavia, per la nostra azienda, questo argomento è abbastanza rilevante. Dovrebbe essere prestata maggiore attenzione agli aspetti dell'efficienza economica della produzione e dell'attività economica dell'impresa e ai modi per migliorarla. La produzione può essere considerata economicamente efficace quando, vendendo i suoi prodotti (lavori, servizi) e pagando tutti i pagamenti e le tasse obbligatori, l'impresa ha un profitto netto per lo sviluppo della produzione. Per ottenere una produzione efficace, è necessario conoscere chiaramente le esigenze di attrezzature, materiali, prodotti semilavorati, il numero di lavoratori principali e ausiliari (personale) per fabbricare prodotti in tempo in volumi stabiliti e in conformità con i requisiti di qualità stabiliti.

La maggior parte degli economisti ritiene che l'aumento dell'efficienza della produzione, la competitività dei prodotti e dei servizi possa essere raggiunta attraverso un'analisi sistematica delle attività economiche dell'impresa. L'analisi delle attività consente di elaborare la strategia e le tattiche necessarie per lo sviluppo dell'impresa, sulla base della quale viene formato il programma di produzione e vengono identificate le riserve per aumentare l'efficienza produttiva. Migliorare l'efficienza economica significa:

- ottenere un miglior risultato a parità di consumo di risorse;

- ottenere lo stesso risultato con meno risorse;

- ottenere più risultati con meno risorse.

Lo scopo della tesi è analizzare i modi per migliorare l'efficienza economica dell'impresa.

Per raggiungere questo obiettivo, sono stati individuati e risolti i seguenti compiti:

- dare una definizione del concetto di efficienza economica;

- studiare il sistema di indicatori per valutare l'efficienza economica dell'impresa;

- considerare le direzioni di incremento dell'efficienza economica della produzione e delle attività economiche dell'impresa;

- analizzare le attività finanziarie ed economiche dell'oggetto di ricerca;

- sviluppare raccomandazioni di base per migliorare le condizioni finanziarie dell'impresa e aumentare i suoi risultati finanziari.

L'oggetto della ricerca è l'impresa JSC "AOMZ".

Oggetto della ricerca sono i criteri ei fattori per aumentare l'efficienza economica dell'impresa.

La base teorica della tesi sono i lavori scientifici di scienziati ed economisti nazionali e stranieri sul problema dell'efficienza economica dell'impresa, degli atti normativi e legislativi.

Nello svolgimento di questa analisi, sono state utilizzate le seguenti tecniche e metodi:

Analisi orizzontale analisi verticale,

Analisi dei coefficienti (indicatori relativi),

Analisi comparativa.

Il significato pratico del lavoro risiede nella possibilità di utilizzare i risultati della ricerca e sviluppo effettuati dall'autore, nonché le raccomandazioni sviluppate per migliorare le condizioni finanziarie dell'impresa.

produzione economica finanziaria

1. La parte teorica. aspetti teorici della valutazione dell'efficienza economica della produzione e delle attività economiche

1.1 L'essenza teorica dell'efficienza economica

L'efficienza produttiva è una delle categorie chiave di un'economia di mercato, che è direttamente correlata al raggiungimento dell'obiettivo di sviluppo di ciascuna impresa individualmente e della società nel suo insieme. In senso semantico, l'efficienza è associata, in primo luogo, all'efficacia del lavoro o dell'azione e, in secondo luogo, all'efficienza, ovvero l'importo minimo dei costi per l'esecuzione di tale lavoro o azione. Ma né l'uno né il secondo concetto possono caratterizzare in modo completo l'efficacia, poiché non è possibile ottenere i migliori risultati con costi minimi. Pertanto, l'efficienza in generale è intesa come l'efficacia delle attività produttive ed economiche di un'impresa, che è determinata confrontando i risultati ottenuti e i costi spesi per raggiungere tali risultati.

Per calcolare gli indicatori di efficienza economica è opportuno classificare i risultati ei costi. In economia, i risultati sono intesi come il risultato dell'uso o dell'uso di risorse. Le risorse dell'impresa includono immobilizzazioni, capitale circolante, personale, ecc., Che sono necessari per garantire il normale corso del processo di produzione. Gli indicatori di performance sono classificati in tre gruppi:

qualitativo - caratterizzare il risultato finale, che si manifesta in un aumento della qualità della vita dei cittadini, caratterizzare il livello di benessere materiale dei lavoratori, l'offerta abitativa, il reddito nazionale pro capite, ecc.;

quantitativo (volumetrico) - caratterizza il prodotto interno lordo, il reddito nazionale, il profitto, i prodotti commerciabili e venduti.

I costi sono parte delle risorse consumate nel processo di produzione e vendita di prodotti (lavori, servizi), che costituisce il costo dei prodotti (lavori, servizi). Ammortamenti maturati e inclusi nel costo di produzione, salari, costo delle risorse materiali e tecniche consumate nel processo di produzione e vendita di prodotti (lavori, servizi), ecc. ...

I costi possono essere suddivisi in costi una tantum e costi ricorrenti. I costi una tantum sono fondi anticipati dall'impresa per l'attuazione della misura, in base ai quali viene calcolata l'efficienza. Sono implementati in un momento, una volta, prima dell'inizio della messa in servizio. I costi una tantum sono suddivisi in costi di preproduzione e spese in conto capitale. Costi di pre-produzione - fondi destinati allo svolgimento di un complesso di lavoro di ricerca e sviluppo relativo allo sviluppo di un evento. Investimenti di capitale - la creazione della base tecnica del progetto (il costo per l'acquisto di attrezzature, lavori di costruzione e installazione, ecc.).

I costi correnti rappresentano il costo del lavoro vivo ei mezzi di produzione consumati durante l'anno. Sono prodotti con continuità durante tutto l'anno, caratterizzano i costi di produzione e comprendono il costo del salario, delle materie prime, del combustibile, dell'energia e dei materiali ausiliari, l'ammortamento delle immobilizzazioni. La struttura e il valore dei costi correnti coincide con la struttura e il valore del costo dei prodotti (lavori, servizi).

L'efficienza economica della produzione riflette il grado di utilizzo delle risorse e la remunerazione dei costi, che è determinata dal rapporto tra i risultati conseguiti e le risorse impiegate nella produzione oi costi sostenuti. Pertanto, l'efficienza economica della produzione può essere definita come il rapporto tra il risultato e il costo delle risorse o il rapporto tra il risultato e le risorse. Sono ammesse anche relazioni inverse, ad es. il rapporto tra costi e risultati.

L'indicatore di efficienza aggregata è calcolato secondo la formula

, (1.1)

dove P è il risultato (effetto) ottenuto dalla produzione per il periodo di riferimento (il volume dei prodotti prodotti o venduti (lavori, servizi), il volume del profitto);

З - costi correnti associati all'ottenimento di un risultato (effetto) per lo stesso periodo (costo intero dei prodotti fabbricati (lavori, servizi)).

L'efficacia dei vari tipi di attività economica è determinata al fine di risolvere due compiti di pianificazione economica. Il primo compito è identificare e valutare il livello di utilizzo di alcuni tipi di costi e risorse, nonché l'efficienza economica della produzione ai suoi vari livelli (nel nostro caso, a livello di impresa). Il secondo compito consiste nella giustificazione economica e nella selezione delle migliori (ottimali) soluzioni produttive ed economiche (introduzione di nuove attrezzature, tecnologia e organizzazione della produzione, lavoro e gestione, ecc.).

Distinguere tra efficienza economica generale e comparativa (relativa) della produzione.

L'efficienza economica generale viene utilizzata per analizzare e valutare i risultati economici generali, l'efficienza produttiva ai vari livelli dell'economia per un certo periodo e in dinamica. Caratterizza la dimensione dell'effetto economico rispetto ai costi e alle risorse. La sua definizione si basa sul calcolo di indicatori generalizzati e differenziati che riflettono il livello di efficienza dei costi e delle risorse.

L'efficienza economica comparativa (relativa) della produzione viene calcolata confrontando indicatori tecnici ed economici per due o più opzioni per risolvere qualsiasi problema produttivo ed economico e serve a selezionare l'opzione più preferibile, determinarne i vantaggi tecnici ed economici e la progressività rispetto ad altre possibili opzioni.

Il problema più importante nella valutazione dell'efficienza economica è la misurazione del risultato (effetto). Ciò presuppone, in primo luogo, la determinazione delle aree di manifestazione dell'effetto nell'attività produttiva ed economica, e, in secondo luogo, l'individuazione di metodi per la valutazione quantitativa di tale effetto. Le sfere di educazione dell'economia nel processo di funzionamento dell'impresa possono essere la sfera della produzione e la sfera della gestione. L'area di definizione è la produzione diretta, in cui l'effetto viene creato attraverso l'uso razionale delle risorse di produzione. In ambito gestionale, l'effetto si forma sia per le risorse produttive sia per l'utilizzo razionale delle risorse finanziarie (reddito da emissione e acquisto titoli). Il processo di valutazione del risultato è più complesso e si scompone in due componenti: trovare l'area di manifestazione dell'effetto e quantificare l'effetto. Quando si valuta l'effetto, si distinguono tre gruppi di indicatori: risultati volumetrici, finali e sociali.

Gli indicatori di volume dell'effetto economico sono iniziali e includono indicatori fisici e di valore del volume di produzione di beni (lavori, servizi): volume di produzione in termini fisici e di valore; volume dei lavori di costruzione e installazione; il volume del fatturato delle merci, ecc. Gli indicatori finali dell'effetto riflettono gli indicatori finali della produzione e dell'attività economica ai vari livelli della gerarchia aziendale, il grado di soddisfazione delle esigenze del mercato, la struttura qualitativa della produzione, ecc. Questi includono reddito, profitto, valore aggiunto, risparmi derivanti da risparmi sui costi, ammortamento accumulato, ecc. I risultati economici finali vengono presi in considerazione nel calcolo degli indicatori di performance generalizzanti (integrali). I risultati sociali esprimono la conformità dei risultati delle attività produttive ed economiche dell'impresa con gli obiettivi di sviluppo della società, della regione, del collettivo di lavoro e dei dipendenti. Ciò include: il livello dei salari, l'entità del minimo di sussistenza, il livello di protezione sociale dei dipendenti dell'impresa, le condizioni di lavoro, ecc. ...

L'effetto viene quantificato utilizzando due approcci. L'essenza del primo è valutare i risparmi dovuti a fattori che si prestano a una contabilità accurata, ad esempio il consumo di risorse, le variazioni dei prezzi e la produzione (vendite) dei prodotti. Il metodo si basa su una valutazione fattoriale dell'impatto dell'innovazione sui risultati finali delle attività produttive ed economiche dell'impresa (vendite e profitto). Il secondo approccio è tipico delle innovazioni in cui queste aree non coincidono. Ad esempio, i costi sono sostenuti nel campo della gestione e l'effetto si manifesta nella produzione. Pertanto, dall'effettivo aumento dell'utile ricevuto dalla società per il periodo di riferimento, viene detratto l'importo dell'utile realizzato a causa di fattori che possono essere accuratamente presi in considerazione. Il resto del profitto è attribuito all'innovazione, che determina l'efficienza economica.

Talvolta l'effetto è determinato sulla base di modelli economici e matematici che collegano fattori e fonti di efficienza. Le fonti dell'effetto sono intese come le risorse che formano il risultato ei fattori sono i meccanismi che attivano queste fonti. Pertanto, è possibile garantire un aumento del volume dei prodotti grazie ai seguenti fattori di efficienza economica: migliorare l'uso della capacità di produzione ottimizzando il carico delle attrezzature e delle modalità tecnologiche, migliorando l'organizzazione della manutenzione delle attrezzature. Fonti di efficienza in questo caso possono essere: riduzione dei fermi macchina per motivi organizzativi, riduzione del lavoro improduttivo, risparmio sui costi fissi.

L'esigenza oggettiva di aumentare l'efficienza economica della produzione è dettata da un aumento del grado di limitazione relativa delle risorse produttive: lavorative, materiali, naturali, finanziarie. L'efficienza economica della produzione è determinata per prendere vari tipi di decisioni gestionali, in particolare:

valutare il livello di utilizzo di alcune tipologie di costi (risorse) al fine di ottenere un risultato economico di produzione (all'interno di un paese, regione, industria, impresa);

per la giustificazione economica delle migliori opzioni per soluzioni produttive nel campo della gestione dei processi di miglioramento dell'innovazione, attività di investimento, introduzione di nuove attrezzature, tecnologia, miglioramento dell'organizzazione della produzione e del lavoro.

Pertanto, l'aumento dell'efficienza economica della produzione ha un effetto multilaterale e complesso sull'economia dell'impresa, che ne garantisce la redditività e una crescita economica sostenibile.

1.2 Il sistema di indicatori per valutare l'efficienza economica della produzione

Attualmente, non esiste un sistema generalmente accettato di indicatori dell'efficienza della produzione e delle attività economiche dell'impresa. Per misurare l'efficacia delle stesse misure, vengono utilizzati vari metodi, a volte non correlati tra loro, a volte dando risultati diversi.

Per determinare l'efficienza economica complessiva, viene utilizzato un sistema di indicatori, all'interno del quale si distinguono indicatori generalizzanti e differenziali.

Gli indicatori generali dell'efficienza economica generale della produzione e dell'attività economica includono:

per paese (regione):

indicatori dell'uso di attività produttive e investimenti di capitale (investimenti di capitale): produzione del PIL per rublo del valore medio annuo delle immobilizzazioni; un aumento del PIL per rublo degli investimenti di capitale produttivo che ha portato a questo aumento; periodo di ammortamento degli investimenti di capitale - il rapporto tra il volume degli investimenti di capitale e l'ammontare della crescita dei risparmi ricevuti da questi investimenti di capitale;

indicatori dell'uso dei costi dei materiali: costi dei materiali per rublo del PIL, ecc .;

indicatori dell'uso delle risorse del lavoro: il rapporto tra il PIL e il numero di lavoratori nella sfera della produzione materiale, ecc.

dall'impresa:

la dimensione e il tasso di crescita delle vendite, del reddito, dei profitti;

l'importo e il tasso di variazione dei costi per rublo di commerciabili (prodotti venduti);

redditività dei prodotti, produzione, fatturato, capitale proprio e di debito;

ritorno sull'investimento, compreso l'investimento di capitale;

indice di efficienza degli investimenti, inclusi gli investimenti di capitale (per gli impianti di nuova costruzione);

periodo di ammortamento degli investimenti, inclusi gli investimenti di capitale.

In un'economia di mercato, gli indicatori generali più importanti sono il profitto e la redditività. Nella valutazione dell'efficienza delle attività economiche in termini di profitto, i tassi di crescita degli utili vengono confrontati con i tassi di crescita delle vendite e dei costi, che dovrebbero essere correlati come segue:

, (1.2)

dove P è l'indicatore di profitto, den. unità;

О - indicatore del volume delle vendite, den. unità;

З - indicatore di costo, den. unità

Esistono diversi tipi di redditività che fungono da indicatori di performance. La redditività complessiva è il parametro più importante della competitività di un'impresa ed è calcolata dal rapporto tra profitto e costo medio annuo delle immobilizzazioni e del capitale circolante normalizzato. Il rendimento del capitale proprio (preso in prestito) è definito come il rapporto tra il profitto e il capitale proprio (preso in prestito). Il rendimento del capitale proprio mostra la capacità di un'impresa di rimborsare il capitale e il rendimento del capitale proprio mostra l'efficienza dell'utilizzo dei fondi presi in prestito. Il tasso di rendimento del capitale preso in prestito deve essere superiore agli interessi pagati sul prestito presentato. La redditività dei prodotti è determinata dal rapporto tra profitto e costo totale dei prodotti fabbricati (venduti) per il periodo di riferimento. La redditività del fatturato è calcolata come il rapporto tra il profitto e il volume dei prodotti venduti per un determinato periodo.

Indicatori differenziati caratterizzano l'efficienza nell'utilizzo di specifiche tipologie di risorse e costi. per calcolare gli indicatori differenziati vengono utilizzati due approcci: risorsa e costoso. Il metodo per calcolare gli indicatori differenziati in base al metodo delle risorse è il calcolo degli indicatori dell'efficienza d'uso: risorse del lavoro: efficienza del lavoro (output), intensità del lavoro dei prodotti (lavori, servizi), risparmi relativi nel numero di personale.

L'output (B) mostra il valore del risultato per unità di risorse di lavoro ed è determinato dalla formula

, (1.3)

dove VP è il volume dei prodotti o del lavoro svolto in unità naturali o condizionatamente naturali; Emergenza: il numero medio di dipendenti, persone. L'intensità del lavoro (TE) è il tempo di lavoro speso per la produzione di un'unità di output. Calcolato dalla formula

, (1.4)

dove T è il tempo impiegato per la produzione di tutti i prodotti, ore standard.

Il relativo risparmio di personale () è determinato dalla formula

, (1.5)

dove Chbaz e Chotch sono il numero di dipendenti dell'impresa, rispettivamente, della base e del periodo di riferimento, le persone. JVP - un indice di crescita del volume di produzione di prodotti commerciali o venduti del periodo di riferimento rispetto alla base, immobilizzazioni: è determinato dall'intensità del capitale, dalla produttività del capitale e dalla relativa economia delle attività di produzione.

L'intensità di capitale (F) mostra il valore delle immobilizzazioni per unità di output prodotta durante un determinato periodo di calendario ed è determinata dalla formula

, (1.6)

dove OF - il costo delle immobilizzazioni, den. unità

Il rendimento delle attività (Фо) mostra il valore del risultato della produzione e dell'attività economica per un rublo del costo delle immobilizzazioni ed è determinato dalla formula

. (1.7)

Il relativo risparmio delle immobilizzazioni () è calcolato dalla formula

, (1.8)

dove OFBAZ e OFOTCH sono il costo delle immobilizzazioni, rispettivamente, nei periodi di riferimento e di rendicontazione, den. unità

capitale circolante: rapporto di turnover, load factor e relativo risparmio di capitale circolante.

Il rapporto di rotazione (BER) è l'importo realizzato dal capitale circolante durante un certo periodo (di solito un anno). Determinato dalla formula

, (1.9)

dove OBS è il saldo medio annuo del capitale circolante dell'impresa per l'anno, den. unità ...

Il fattore di carico (KZ) caratterizza l'importo del capitale circolante anticipato per rublo dei proventi della vendita di prodotti (lavori, servizi) e mostra quanto capitale circolante è necessario per ricevere un rublo di prodotti venduti.

Calcolato dalla formula

. (1.10)

Il relativo risparmio di capitale circolante () è determinato dalla formula

, (1.11)

dove OBSBAZ e OBSOTCH sono le attività correnti, rispettivamente, dei periodi di riferimento e di rendicontazione, den. unità

Inoltre, l'efficienza dell'utilizzo delle immobilizzazioni può essere valutata mediante indicatori dell'uso delle risorse materiali: consumo di materiale, efficienza dei materiali e relativo risparmio nei costi dei materiali. Il consumo di materiale (ME) riflette l'importo dei costi del materiale per unità di prodotti fabbricati (lavori, servizi) ed è determinato dalla formula

, (1.12)

dove МЗ - costi del materiale, den. unità ... L'efficienza del materiale (MO) caratterizza il valore del risultato per rublo dei costi del materiale ed è calcolato dalla formula

. (1.13)

Il relativo risparmio nei costi dei materiali () è dovuto ai diversi tassi di variazione dei volumi di produzione e dei costi dei materiali ed è calcolato dalla formula

, (1.14)

dove MZBAZ e MZOTCH sono i costi dei materiali, rispettivamente, del periodo base e del periodo di rendicontazione, den. unità

Il metodo dei costi differisce dal metodo delle risorse in quanto il calcolo non utilizza la quantità di risorse disponibili, ma solo quella parte di esse che è stata spesa per la creazione dell'oggetto valutato. Poiché gli investimenti sono costi una tantum, tutti gli indicatori che caratterizzano l'efficienza del loro utilizzo sono costosi. Questi includono l'intensità del capitale, il rendimento del capitale e il relativo risparmio sugli investimenti.

L'intensità di capitale (KE) mostra l'importo degli investimenti (investimenti di capitale) per unità di aumento del volume di produzione (vendite) di prodotti, lavori, servizi, calcolato dalla formula

, (1.15)

dove КВ - investimenti di capitale nella produzione, den. unità;

• VP è l'aumento della produzione dovuto a questi investimenti di capitale, in termini fisici e di valore.

La produttività del capitale (KO) è l'importo dell'aumento del risultato per unità di investimento o investimento di capitale. Calcolato dalla formula

. (1.16)

Il risparmio relativo dell'investimento di capitale () è calcolato dalla formula

, (1.17)

dove KVBAZ e KVOTCH sono investimenti di capitale, rispettivamente, nei periodi di riferimento e di rendicontazione, den. unità

Quando si valuta l'efficienza economica, vengono utilizzati anche altri indicatori. Ad esempio, il costo per unità monetaria di produzione mostra l'importo dei costi monetari per unità di unità monetaria di prodotti (lavori, servizi) venduti per un periodo di calendario.

Per valutare l'efficienza dell'uso delle risorse finanziarie, vengono spesso utilizzati i seguenti indicatori.

La solvibilità dell'impresa. Nel processo di produzione, attività di investimento di un'impresa, c'è un continuo processo di circolazione dei capitali, la struttura dei fondi e le fonti della loro formazione, la disponibilità e la necessità di risorse finanziarie e, di conseguenza, un cambiamento nella condizione finanziaria del cambiamento d'impresa.

L'efficacia degli investimenti finanziari. La valutazione viene effettuata confrontando l'ammontare dei proventi percepiti da investimenti finanziari (varie tipologie di investimenti di capitale) con l'importo medio annuo di tale tipologia di beni. Per valutare l'efficacia del capitale preso in prestito, viene utilizzato "l'effetto della leva finanziaria", che mostra di quanta percentuale l'importo del capitale azionario aumenterà attirando fondi presi in prestito nel fatturato dell'azienda. Un effetto positivo si verifica nei casi in cui la redditività del capitale totale dell'impresa è superiore al prezzo medio ponderato delle risorse prese in prestito.

Reddito autofinanziato. Il rapporto di autofinanziamento è definito come il rapporto tra il volume di formazione delle proprie risorse finanziarie e l'ammontare della crescita del patrimonio dell'impresa e il volume del consumo del profitto dell'impresa. Come risorse finanziarie proprie, vengono allocate le detrazioni di reddito, entrate, profitti e ammortamenti dell'impresa.

Indipendenza finanziaria. Il coefficiente di indipendenza caratterizza la quota delle fonti di finanziamento proprie della società nel valore totale della sua proprietà (rapporto tra debito e capitale proprio). La leva finanziaria è anche un indicatore di indipendenza finanziaria. Questo indicatore è misurato dal quoziente della divisione dell'utile, dopo aver dedotto l'imposta sul reddito, per l'utile rimasto a disposizione dell'impresa, meno le spese obbligatorie e i pagamenti da essa derivanti, che non dipendono dall'importo dell'utile.

1.3 Indicazioni per aumentare l'efficienza delle attività produttive ed economiche

La chiave metodologica per determinare i modi per aumentare l'efficienza economica della produzione è garantire la crescita del risultato o ridurre i costi, o allo stesso tempo - sia la crescita del risultato che la riduzione dei costi, che alla fine dovrebbe portare ad un aumento in risultati utili per unità del totale delle risorse spese. Pertanto, lo sviluppo di misure per aumentare l'efficienza economica è associato alla necessità di:

ottenere più risultati con costi di risorse costanti;

ottenere lo stesso risultato riducendo i costi delle risorse;

ottenere un tasso di crescita del risultato più elevato rispetto al tasso di crescita dei costi delle risorse;

per garantire la crescita dei risultati riducendo i costi.

Pertanto, ci sono due modi principali per aumentare l'efficienza economica della produzione:

garantire la crescita del risultato finale della produzione - profitto, volumi di produzione e vendita di prodotti a parità di costi e rispetto dei requisiti per la qualità dei prodotti (lavori, servizi);

assicurare una riduzione dei costi delle risorse per unità di risultato migliorando la qualità dei prodotti (lavori, servizi).

L'implementazione di modi per aumentare l'efficienza economica della produzione è associata all'economia del lavoro, delle risorse materiali e finanziarie. Il risparmio di risorse, l'aumento dell'efficienza economica del loro utilizzo sono determinati dai seguenti gruppi di fattori:

fattori scientifici e tecnici: progresso scientifico e tecnologico, automazione, robotizzazione, uso di tecnologie per il risparmio di risorse e alte, ristrutturazione, ecc .;

fattori organizzativi ed economici: la moderna struttura settoriale dell'economia, organizzata sulla base dello sviluppo prioritario di industrie e industrie ad alta intensità di scienza, sostitutive delle importazioni e orientate all'esportazione; un'efficace specializzazione e cooperazione delle forze, un sistema per migliorare l'organizzazione della produzione, del lavoro e della gestione delle attività produttive ed economiche, pianificazione scientificamente fondata e incentivi economici per il risparmio sui costi;

fattori socio-psicologici: livello educativo e professionale del personale, formazione di un certo stile di pensiero economico, clima morale e psicologico nei collettivi di lavoro, umanizzazione della produzione;

fattori economici esteri: il livello di sviluppo della divisione internazionale e della cooperazione del lavoro, la cooperazione reciprocamente vantaggiosa tra i paesi, lo sviluppo del commercio estero e l'aumento della sua efficienza;

fattori finanziari: migliorare la struttura e la giustificazione economica delle migliori opzioni per finanziare innovazioni e investimenti, migliorare la politica fiscale, creditizia, dei prezzi, strutturale dello stato.

A seconda del livello di manifestazione dei fattori, i principali modi per aumentare l'efficienza economica sono suddivisi in economici nazionali, settoriali e intraindustriali.

I percorsi economici nazionali comprendono la trasformazione del sistema amministrativo-comandativo in un'economia socialmente orientata, la denazionalizzazione, la privatizzazione e la ristrutturazione di un'impresa, la ristrutturazione dell'economia nazionale secondo forme di proprietà, industrie, dimensione dell'impresa, forme di organizzazione pubblica, creazione di un clima favorevole all'innovazione e agli investimenti, formazione di una politica fiscale, di bilancio e creditizia razionale, ammortamento, prezzi e politiche sociali.

I modi settoriali per migliorare l'efficienza includono: lo sviluppo della ricerca scientifica applicata, che è di importanza settoriale; sviluppo e implementazione di innovazioni nella produzione; migliorare la gestione della produzione nel settore, aumentare il livello di specializzazione e cooperazione, unificazione e standardizzazione del settore.

I percorsi intra-produzione comprendono le attività che vengono implementate all'interno dell'impresa stessa. I modi per migliorare l'efficienza produttiva si riflettono nello sviluppo economico e sociale dell'impresa e comprendono l'introduzione di innovazioni, il miglioramento della qualità dei prodotti (lavori, servizi), la meccanizzazione e l'automazione dei processi produttivi, l'introduzione di tecnologie avanzate e gestione, modernizzazione e sostituzione di apparecchiature obsolete, migliorando l'utilizzo di immobilizzazioni, materie prime, materiali, combustibili, energia, ecc.

Tutta la varietà di misure organizzative e tecniche volte ad aumentare l'efficienza economica può essere differenziata in base al loro orientamento al target in tre gruppi:

Incremento della produzione e vendita di prodotti basato su:

aumentare nel tempo l'utilizzo delle attrezzature disponibili;

la crescita del carico intensivo di questa attrezzatura;

aumento della capacità produttiva.

Miglioramento delle tecnologie esistenti finalizzato a:

aumentare il grado di utilizzo delle materie prime;

aumento della qualità dei prodotti;

ridurre il volume dell'inquinamento ambientale.

Uso razionale degli scarti di produzione basato su:

utilizzarli per la sostituzione parziale delle materie prime primarie nella produzione propria di tipologie target di prodotti;

vendita di rifiuti all'esterno per il loro utilizzo presso altre imprese;

organizzazione della produzione di prodotti dai rifiuti nel luogo della loro generazione.

Le modalità economiche, settoriali e intraindustriali nazionali per aumentare l'efficienza produttiva sono strettamente correlate. Il massimo effetto socio-economico si ottiene se le trasformazioni all'interno dell'impresa corrispondono alle misure del suo adattamento ai cambiamenti dell'ambiente esterno.

I modi per migliorare l'efficienza dell'impresa comportano l'introduzione del progresso scientifico e tecnologico all'interno dell'impresa, compreso il rivoluzionario riequipaggiamento delle risorse di produzione basato sugli ultimi risultati scientifici della tecnologia e della tecnologia. Tali cambiamenti radicali nella tecnologia, la mobilitazione di fattori tecnici, organizzativi, sociali ed economici aumenteranno significativamente il tasso di produttività del lavoro.

I modi per migliorare l'efficienza di un'impresa implicano anche l'uso di una modalità di risparmio. I fattori di risparmio delle risorse devono essere fondamentali per soddisfare la domanda sempre crescente di combustibili, materie prime, materiali ed energia.

Inoltre, i modi per migliorare l'efficienza dell'impresa includono misure per una migliore distribuzione e utilizzo delle risorse e dei fondi di base dell'organizzazione. È molto importante utilizzare il potenziale produttivo dell'impresa il più intensamente possibile, monitorare il ritmo di produzione, massimizzare l'utilizzo delle attrezzature di produzione. Il risultato di queste misure sarà un tasso di crescita accelerato dei prodotti finiti senza investimenti e investimenti di capitale non necessari.

I fattori organizzativi ed economici occupano un posto importante per la crescita dell'efficienza del funzionamento dell'organizzazione. È inoltre necessario sviluppare infrastrutture sociali e metodi di gestione. È necessario migliorare i metodi e le forme di gestione, i metodi di pianificazione, stimolo, incoraggiamento. Un posto speciale nella riduzione della quota dei costi delle risorse e nell'intensificazione dell'intera economia dell'organizzazione spetta alle misure per migliorare il livello di qualità dei prodotti fabbricati per la vendita. Il livello di qualità del prodotto dovrebbe diventare un fattore fondamentale per il quale è necessario un attento monitoraggio.

La principale fonte di risparmio di denaro delle imprese è il ricavato della vendita di prodotti, vale a dire quella parte di esso, che rimane dopo aver dedotto i costi di materiale, manodopera e contanti per la produzione e la vendita di questi prodotti. Pertanto, un compito importante di un'entità economica è ottenere maggiori profitti al minor costo osservando un rigoroso regime di risparmio nelle spese e utilizzandole nel modo più efficiente.

I costi di produzione e vendita dei prodotti determinano il livello e la struttura del suo costo. Quantitativamente, occupa una quota significativa nella struttura dei prezzi, quindi una diminuzione del prezzo di costo ha un effetto molto evidente sulla crescita dei profitti, a parità di altre condizioni. Pertanto, la crescita dei profitti, che è l'indicatore principale dell'operazione di pareggio di un'impresa, dipende principalmente da una diminuzione dei costi di produzione, nonché da un aumento del volume dei prodotti venduti, mentre tali prodotti e beni dovrebbero essere prodotti che soddisfano le esigenze dei consumatori e sono molto richiesti.

In molte imprese ci sono dipartimenti di servizi economici impegnati nell'analisi articolo per articolo del prezzo di costo e nello sviluppo di un programma per la sua riduzione. Questo programma dovrebbe essere completo, ad es. deve tenere conto di tutti i fattori che incidono sulla riduzione dei costi di produzione e vendita dei prodotti. Il contenuto e l'essenza del programma dipendono dalle specificità dell'impresa, dallo stato attuale e dalle prospettive del suo sviluppo.

Le misure relative al miglioramento dell'uso dell'orario di lavoro hanno un impatto significativo sulla riduzione dei costi:

- determinazione e mantenimento del numero ottimale di personale

- elevare il livello delle qualifiche, garantendo la crescita superiore della produttività del lavoro rispetto al salario medio

- l'utilizzo di sistemi e forme di remunerazione progressivi

- miglioramento delle condizioni di lavoro

- meccanizzazione e automazione di tutti i processi produttivi

- garantire la motivazione di un lavoro altamente produttivo, ecc.

Per molti settori ad alta intensità di materiali o energia, il modo più importante per ridurre i costi è risparmiare materiali e risorse energetiche.

Sono possibili i seguenti modi per migliorare l'uso delle risorse materiali nell'impresa:

- introduzione di nuove attrezzature e tecnologia senza sprechi

- migliorare il quadro normativo dell'impresa

- introduzione e utilizzo di materiali più avanzati

- uso complesso di materie prime e forniture

- utilizzo degli scarti di produzione

- migliorare la qualità del prodotto e ridurre la percentuale di scarti, ecc.

È anche importante ridurre i costi generali per la manutenzione e la gestione della produzione, che è facilitata dalla crescita dei volumi di produzione dovuta alla ricostruzione e alla riqualificazione tecnica delle imprese, al miglioramento, all'utilizzo delle immobilizzazioni, nonché alla diminuzione del numero di personale amministrativo e dirigenziale e ausiliari migliorando la gestione e il mantenimento della produzione. ...

Oltre ai fattori interni elencati, anche fattori esterni (variazioni centralizzate dei prezzi e delle tariffe per combustibili ed energia; tassi di ammortamento, tassi salariali, ecc.) possono influenzare la variazione del prezzo di costo. Tutti i suddetti fattori tecnici ed economici utilizzano la riduzione dei costi nella pianificazione. Attualmente, la riduzione dei costi dovrebbe diventare la condizione principale per la crescita della redditività e della redditività della produzione. Il fatto è che lo sviluppo della produzione risparmiando risorse in questa fase è molto più economico dello sviluppo di nuovi giacimenti e del coinvolgimento di nuove risorse nella produzione.

Non meno importanti fattori che influenzano la redditività di un'impresa sono i cambiamenti nel volume di produzione e RP. Più vendite, in definitiva, più profitto riceverà l'azienda e viceversa. La dipendenza del profitto da questo fattore, ceteris paribus, è direttamente proporzionale

Un calo della produzione nelle attuali condizioni economiche, oltre a una serie di fattori contrapposti, come l'aumento dei prezzi, porta inevitabilmente a una riduzione del profitto. Da qui la conclusione sulla necessità di adottare misure urgenti per garantire la crescita del volume di produzione sulla base del suo rinnovamento tecnico e aumento dell'efficienza produttiva. A sua volta, il miglioramento delle relazioni di regolamento e pagamento tra le imprese migliorerà le condizioni per la vendita dei prodotti e, di conseguenza, un aumento dei profitti.

L'efficienza della produzione può aumentare anche con una diminuzione delle vendite, ma ciò è possibile solo se la qualità dei prodotti cresce a un ritmo più rapido rispetto al tasso di calo della produzione e delle vendite dei prodotti. Il miglioramento della qualità dei prodotti fabbricati può essere ottenuto grazie a molti fattori, come il miglioramento tecnico della produzione, i lavori di modernizzazione, ecc.

È ovvio che la qualità dei prodotti determina il livello dei prezzi nell'impresa, che influisce in gran parte sull'importo del profitto. Con un aumento dei costi di produzione e una diminuzione del volume della sua produzione, i profitti possono crescere a causa di prezzi in costante aumento.

I prezzi gratuiti nel contesto della loro liberalizzazione sono fissati dalle imprese in base alla competitività di questo prodotto, alla domanda e all'offerta di prodotti simili da parte di altri produttori. Pertanto, il livello dei prezzi gratuiti per i prodotti è in una certa misura un fattore che dipende dall'impresa.

Il fattore che non dipende dall'impresa sono i prezzi regolamentari statali fissati per i prodotti delle imprese monopolistiche.

Va inoltre tenuto presente che l'ammontare del profitto, e quindi la redditività dell'impresa, è influenzato dalla variazione dei saldi dei prodotti invenduti. Una quantità significativa di saldi porta a una ricezione incompleta delle entrate e a una carenza di profitti attesi. La quantità di prodotti invenduti (dipende da una serie di motivi dovuti all'attività commerciale e alle condizioni di vendita dei prodotti. Un'impresa può produrre più prodotti di quanti ne venda. Inoltre, la quota di prodotti più redditizi nei residui invenduti dei prodotti finiti può aumentare , che comporterà un aumento totale di tali residui.Per aumentare i profitti, l'azienda deve adottare misure adeguate per ridurre i saldi di prodotti invenduti, sia in termini quantitativi che totali.

L'aumento dell'efficienza produttiva è possibile grazie all'uso razionale delle immobilizzazioni nell'impresa. Il miglioramento dell'utilizzo delle immobilizzazioni si riflette nei risultati finanziari dell'impresa attraverso:

- aumento della produzione

- riduzione dei costi

- migliorare la qualità del prodotto

- riduzione della tassa di proprietà

- incremento del valore di carico.

I modi per migliorare l'uso delle immobilizzazioni dipendono dalle condizioni specifiche prevalenti nell'impresa. In termini generali, questo obiettivo può essere raggiunto attraverso l'introduzione di nuove attrezzature e tecnologie, la meccanizzazione e l'automazione dei processi di produzione, l'attuazione di una politica di riproduzione competente, riparazioni tempestive e di alta qualità, l'eliminazione di attrezzature non necessarie, ecc.

Di recente, nel contesto dello sviluppo dell'imprenditorialità, sono emerse maggiori opportunità per aumentare il volume dei profitti attraverso transazioni non di vendita. In questo settore, gli investimenti finanziari possono essere i più redditizi. Le direzioni e la struttura specifiche degli investimenti finanziari dovrebbero essere il risultato di una politica aziendale ben ponderata basata su una valutazione affidabile della loro efficacia. Un approccio non professionale a questo problema può portare alla perdita di fondi investiti nel capitale autorizzato di altre imprese o attività congiunte, in titoli illiquidi.

Un'impresa può anche affittare parte della sua proprietà, compresi locali, strutture, attrezzature, ecc., per un contratto di locazione più o meno lungo termine. L'affitto di un immobile può tradursi nella forma dell'affitto a riscatto. Di conseguenza, la società riceve un reddito che aumenta il reddito non operativo e l'utile lordo.

2. Analisi delle attività finanziarie ed economiche dell'impresa

2.1 Caratteristiche dell'impresa

L'oggetto di ricerca nella tesi è l'Open Joint Stock Company "Abakan Experimental Mechanical Plant", abbreviato come JSC "AOMZ".

JSC "AOMZ" è stata registrata nella città di Abakan il 26 aprile 1958.

L'impianto meccanico sperimentale di OJSC Abakan è stato fondato nel 1958 sulla base delle officine di riparazione del trust di Khakasles e dell'impianto di costruzione di macchine del ministero della metallurgia non ferrosa dell'URSS, che era in costruzione. La formazione non è stata facile: l'impianto è stato costruito e prodotto contemporaneamente prodotti. L'impresa è cresciuta, ha aumentato la capacità produttiva, si è sviluppata in modo dinamico. Entra in funzione una fonderia di ferro con due cupole, officine meccaniche, motoristiche e altre. In pochi anni, lo stabilimento si è trasformato da officina di riparazione in una grande impresa di costruzione di macchine dotata di tecnologia moderna.

L'impianto implementa con successo il principio delle relazioni di partenariato nel lavoro con le principali organizzazioni di progettazione del settore e scientifiche ed educative: TsNIIME, SibNIILP, SSC LPK RF, Istituti forestali. Grazie a tali collegamenti, il potenziale progettuale e produttivo dell'impianto viene costantemente migliorato, il livello della sua ingegneria è in aumento.

Il fondo d'oro dell'impianto meccanico sperimentale di Abakan è la sua gente. Attualmente, oltre ottocento persone lavorano nello stabilimento. Ognuno di loro è un maestro del suo mestiere, ognuno fa di tutto per rafforzare la gloria lavorativa di una squadra meravigliosa. Le macchine forestali, create dal pensiero dei designer e dalle mani degli operai, hanno portato al collettivo dell'Abakan Experimental Mechanical Plant un'ampia popolarità tra i taglialegna in tutte le regioni del paese, ovunque si raccolga il legname.

Al fine di migliorare il livello del servizio clienti, è stato creato un ufficio di rappresentanza ufficiale: l'Abakan Experimental Mechanical Plant Trading House. Gli specialisti della Trading House lavorano costantemente per migliorare la qualità dei servizi per la registrazione e l'esecuzione degli ordini. La partecipazione a mostre specializzate, forum, simposi, seminari, tavole rotonde - consente loro non solo di far conoscere al consumatore le attrezzature create da specialisti di alta classe dell'impianto, ma anche di comprendere meglio le esigenze del mercato, di scegliere la direzione di ammodernamento delle macchine per lo stabilimento, tenendo conto delle proposte e dei desideri dell'industria del legno.

L'impianto meccanico sperimentale di Abakan produce attrezzature speciali che garantiscono il funzionamento del complesso dell'industria del legno della Federazione Russa. La principale direzione di produzione è la produzione dello skidder T-147 progettato per lo slittamento forestale tutto l'anno e le sue modifiche utilizzate dai subappaltatori per l'installazione di speciali. attrezzature, gru a bandiera KS-4671 / c 20 tn., unità di saldatura, sramatrici e perforatrici. Il trattore T-147 può anche essere dotato di lama bulldozer, cingoli di larghezza maggiorata.

L'impianto produce anche uno stacker-loader LT-72B, un caricatore di tronchi PCh-1 a ganasce per caricare il legname sul trasporto e accatastamento, impianti a fune ML-43A progettati per lo slittamento semisospeso e sospeso di alberi su aree di abbattimento con terreno montagnoso , abbattitrici-ammassatrici LP60-01A , progettate per il taglio di alberi e l'accatastamento in pacchi, VM-4B abbattimento e skidder progettati per le operazioni di abbattimento durante l'abbattimento netto, SPN-00-000 finitrice pneumatica in calcestruzzo, progettata per il trasporto e la posa di miscela di calcestruzzo a un di 150 me sollevamento della miscela di calcestruzzo ad un'altezza di 14 M. Inoltre, è in corso la produzione di una lama spazzaneve, tubi ad alta pressione, getti in ghisa, acciaio e non ferrosi, cilindri pneumatici idraulici e pezzi di ricambio per le suddette attrezzature.

Open Joint Stock Company "AOMZ" è stata costituita in conformità con la legislazione vigente della Federazione Russa e costruisce le sue attività sulla base di questa Carta e della legislazione vigente.

Principali partner di JSC "AOMZ":

Fornitori:

1. LLC "Center-Torg";

2. OOO TD "Trattore siberiano";

3. LLC Zapsibengomash;

4. LLC "Kraso";

5. LLC Altaiagrotekhsnab;

6. LLC "Stalmarket".

7. LLC "Normativa"

8. OJSC "Impianto di costruzione di macchine Gavrilov-Yamskiy" "Agat"

9. LLC "Triplo"

La gestione dell'impresa viene effettuata sulla base di una struttura organizzativa lineare - funzionale (Fig. 1). La struttura e le sue suddivisioni sono determinate dall'impresa autonomamente. Allo stesso tempo, è importante che la soluzione delle stesse questioni non sia di competenza di dipartimenti diversi; tutte le funzioni di gestione erano di competenza delle unità di gestione; questa unità non è stata incaricata di risolvere problemi che sono risolti in modo più efficiente in un'altra unità.

Attualmente, l'impresa è gestita in conformità con la legislazione della Federazione Russa e la Carta dell'impresa.

Organi direttivi della società:

Incontro generale;

Consiglio di Amministrazione;

Direttore generale;

L'organo supremo di governo è l'assemblea generale degli azionisti. La gestione delle attività della società è svolta dal consiglio di amministrazione. i consigli di amministrazione sono eletti dall'assemblea generale annuale degli azionisti. il consiglio di amministrazione è composto da 5 membri. I membri del Consiglio Direttivo sono eletti con voto cumulativo. Il presidente del consiglio di amministrazione è eletto dai membri del consiglio di amministrazione tra la maggioranza dei voti sul numero totale dei membri del consiglio di amministrazione.

Competenze del consiglio di amministrazione: convocare l'assemblea annuale e straordinaria degli azionisti, determinare i settori prioritari dell'attività della società, approvare l'ordine del giorno dell'assemblea generale degli azionisti, aumentare il capitale sociale mediante aumento del valore nominale delle azioni, approvare la relazione annuale delle attività della società, la determinazione del valore di mercato della proprietà, la formulazione di raccomandazioni e la determinazione del pagamento delle dimensioni per i servizi del revisore dei conti, le raccomandazioni all'assemblea generale degli azionisti sull'importo dei dividendi, l'uso del fondo di riserva, il creazione di succursali, partecipazione in altre società, conclusione di grandi operazioni relative all'alienazione dei beni della società, conclusione di operazioni nelle quali vi sia un interesse, risoluzione di questioni di riorganizzazione, acquisizione e riscatto da parte della società di azioni.

Nessun compenso è stato corrisposto al consiglio di amministrazione.
La gestione delle attività correnti della società è svolta dall'unico organo esecutivo della società - il direttore generale.
La competenza dell'organo esecutivo unico della società comprende tutte le questioni relative alla gestione delle attività correnti della società.
Il Direttore Generale è eletto dall'Assemblea Generale degli Azionisti per un periodo di 5 anni. Il Direttore Generale agisce per conto della società senza procura.

Viene fornita una descrizione completa della struttura degli organi di controllo delle attività finanziarie ed economiche dell'emittente e della loro competenza ai sensi dello statuto (documenti costitutivi) dell'emittente: esercitare il controllo sulle attività finanziarie ed economiche della società in conformità con lo Statuto e gli altri assetti normativi, l'assemblea generale degli azionisti elegge la Commissione dei Conti (di seguito RV).

I membri del RV durano in carica 4 anni e sono rieleggibili un numero illimitato di volte. La verifica dell'attività finanziaria ed economica della società è svolta sulla base delle risultanze dell'attività della società per l'esercizio con la redazione di un parere, che dovrebbe contenere:

Conferma dell'attendibilità dei dati contenuti nelle relazioni e negli altri documenti finanziari della società;

Informazioni sui fatti di violazione della procedura contabile e sulla presentazione del bilancio. Senza la conclusione dell'assemblea generale del RV

gli azionisti non hanno il diritto di approvare la relazione annuale.

I manager funzionali sono direttamente subordinati al direttore: capo ingegnere, vice. direttore di produzione, vice. direttore per gli affari generali, capo economista, vice. Direttore delle risorse umane e delle vendite, capo economista, capo contabile.

La società mantiene le scritture contabili e presenta i rendiconti finanziari in conformità con la legislazione.

Il Direttore Generale e l'Organismo di Vigilanza sono responsabili dell'organizzazione, dello stato e dell'affidabilità della relazione contabile, della tempestiva presentazione della relazione annuale, dell'informazione sull'attività della società.

Il dipartimento di contabilità è organizzato verticalmente, con livelli intermedi di gestione, guidati da contabili senior, creati.

Il reparto contabilità comprende:

· Gruppo materiale responsabile della contabilità per l'acquisizione di beni materiali, la loro entrata e spesa. Lo stesso gruppo conserva le registrazioni delle immobilizzazioni e delle immobilizzazioni immateriali.

· Un gruppo di insediamento che registra i costi del lavoro, calcola i salari, controlla l'uso del fondo salari, registra tutti gli accordi con i dipendenti dell'impresa, il bilancio, il Fondo di previdenza sociale e altri dipartimenti relativi ai salari.

Il vice capo contabile tiene i registri dei costi di produzione, si occupa della loro sintesi, mantiene la contabilità generale, compila il bilancio e altre forme di rendicontazione.

La contabilità fiscale nell'organizzazione è affidata al capo contabile e al suo vice.

Presentiamo i dati sul numero e i dati generalizzati sull'istruzione e la composizione dei dipendenti (dipendenti), nonché sulle variazioni del numero di dipendenti (dipendenti) dell'impresa:

Dati sul numero e la formazione dei dipendenti

L'efficacia della struttura organizzativa lineare-funzionale è confermata dal lavoro di questa impresa. Il sistema "capo-subordinato" è efficace per JSC "AOMZ". Ciascuno dei membri del collettivo di lavoro conosce i propri doveri, li adempie chiaramente, senza trasferire la responsabilità ad altri.

2.2 Analisi del capitale

Il capitale dell'impresa è costituito da risorse finanziarie, acconti nelle attività produttive ed economiche e lo indirizza alla formazione della sua proprietà. L'importo del capitale è la caratteristica più importante del suo potenziale, riflette il valore totale di tutti i fondi a disposizione dell'impresa.

La società ha capitale attivo e passivo. Se l'attivo del bilancio riflette i fondi dell'impresa, allora le passività - le fonti della loro formazione.

Lo scopo dell'analisi è considerare la formazione e l'uso del capitale nell'impresa, nonché sviluppare raccomandazioni per il suo miglioramento.

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